為切實加強我州機關(guān)效能建設(shè)，根據(jù)州黨委、政府《關(guān)于加強機關(guān)效能建設(shè)暫行規(guī)定》的精神，制定本實施辦法。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊貼州黨委中心工作，“圍繞發(fā)展抓效能，抓好效能促發(fā)展”，充分發(fā)揮督查作用，保證機關(guān)效能建設(shè)各項工作全面落實，建設(shè)效能**，促進經(jīng)濟健康快速發(fā)展。

二、督查范圍

州直黨的各級機關(guān)、人大機關(guān)、政府機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)、人民團體及其工作人員，法律、法規(guī)授權(quán)或接受行政機關(guān)委托、具有行政管理職能的單位及其工作人員，雙重管理的中央、自治區(qū)駐伊單位（部門）。

三、督查內(nèi)容

為深入推進市殘聯(lián)機關(guān)效能建設(shè)，將效能建設(shè)工作落到實處，特制定效能建設(shè)督查工作實施方案。

一、成立市殘聯(lián)機關(guān)效能建設(shè)工作督查小組

督查小組由馮偉、連劍橋、吳方平同志組成，馮偉同志任組長。負責(zé)對市殘聯(lián)機關(guān)效能建設(shè)工作進行督查。

二、督查內(nèi)容

（一）政令執(zhí)行情況。確?；輾埫裆こ獭埣踩司蜆I(yè)和殘疾人康復(fù)、宣傳、教育等工作任務(wù)的落實。加強以市殘聯(lián)2012年工作目標(biāo)為主要內(nèi)容的工作督查，及時了解、掌握工作完成進度，認真貫徹執(zhí)行2012年市殘聯(lián)效能建設(shè)工作實施意見。重點督查管理上是否存在有令不行、有禁不止、政令不暢、拖著不辦、頂著不辦的問題；對重要會議、重要文件精神和重點項目工作貫徹落實過程是否規(guī)范執(zhí)行、落實結(jié)果是否準確到位。

（二）機關(guān)效能情況。結(jié)合工作日志制度，重點督查日常工作完成情況和機關(guān)工作制度落實情況。督查是否存在辦事拖拉、推諉扯皮、程序繁瑣、效率低下、紀律松弛及上班期間從事與工作無關(guān)的事情等問題。

為切實加強衛(wèi)生系統(tǒng)效能建設(shè)，進一步改進工作作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量，提升工作效率。按照市效能辦文件要求，結(jié)合衛(wèi)生部門實際，特制定如下督查方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

市衛(wèi)生局成立效能建設(shè)督查組，由分管局長任組長，市衛(wèi)生局和市直醫(yī)療衛(wèi)生單位辦公室主任為成員，負責(zé)效能建設(shè)督查工作。

二、督查對象

1、局機關(guān)各科室工作人員

2、市直醫(yī)療衛(wèi)生單位

為有效推進《區(qū)經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略綱要（）》的實施，加強對“五區(qū)”產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作的行政效能督查，制定本辦法。

一、督查對象

現(xiàn)代商貿(mào)聚集區(qū)、高新產(chǎn)業(yè)成長區(qū)、人居創(chuàng)業(yè)優(yōu)選區(qū)及198非城市建設(shè)區(qū)域的產(chǎn)業(yè)發(fā)展?fàn)款^單位和承辦、協(xié)辦單位。

二、督查內(nèi)容

（一）各牽頭單位圍繞“五區(qū)”建設(shè)制定產(chǎn)業(yè)發(fā)展5年規(guī)劃和本年度工作計劃情況（包括重大工作部署、重大工程項目、重要工作措施等）。

（二）各牽頭單位目標(biāo)任務(wù)分解、下達的及時、完整、科學(xué)和可操作性情況。

為進一步推進作風(fēng)和效能建設(shè)，根據(jù)市紀委、市效能辦統(tǒng)一部署，縣紀委監(jiān)察局近期組織開展了以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、促落實”為主題的市縣聯(lián)動專項效能督查活動?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、基本情況

按照市紀委、市效能辦“統(tǒng)一內(nèi)容、統(tǒng)一時間、統(tǒng)一匯總、統(tǒng)一通報”的要求，縣紀委監(jiān)察局共組織了四個檢查組，以暗訪為主、明查為輔，對全縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、工業(yè)園區(qū)、42個部門及其窗口服務(wù)單位的作風(fēng)效能建設(shè)情況進行了集中專項檢查，重點檢查了以下五方面的內(nèi)容：

1、機關(guān)效能建設(shè)“五條禁令”執(zhí)行情況，機關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)各項要求落實情況以及長效機制建設(shè)情況。

2、縣鄉(xiāng)兩級行政（便民）服務(wù)中心、分中心建設(shè)情況，各基層窗口服務(wù)單位工作情況。重點檢查服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作紀律、工作效率、辦事流程以及其他公共服務(wù)軟硬件建設(shè)情況。

3、政務(wù)公開執(zhí)行情況，包括政府部門網(wǎng)站建設(shè)情況、政務(wù)公開的長效機制建設(shè)情況及政務(wù)公開欄設(shè)置、使用情況。

為扎實有效的開展行政效能監(jiān)察工作,根據(jù)全重點工作和紀檢監(jiān)察工作安排部署，依據(jù)《開展行政效能監(jiān)察工作實施意見》和《行政效能監(jiān)察工作暫行規(guī)定》，制定本方案。

一、檢查目的

以提高政府機關(guān)服務(wù)水平和質(zhì)量，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和招商引資環(huán)境、保證政令暢通，全面推進重點工作為目的。進一步規(guī)范政府機關(guān)的行政行為，堅決糾正政府機關(guān)及其工作人員的行政不作為、亂作為、以權(quán)謀私等錯誤行為，確保全年重點工作順利實施。

二、檢查對象

全各人民政府、街道辦事處及其工作人員，直各行政機關(guān)(包括議事機構(gòu))及其工作人員。

三、檢查內(nèi)容

根據(jù)全市“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動部署要求，為扎實開展環(huán)保系統(tǒng)“群眾滿意年”活動，全面落實《全市環(huán)保系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)七項要求》，現(xiàn)結(jié)合工作實際，制定本督查辦法。

一、督查內(nèi)容

全市環(huán)保系統(tǒng)工作人員遵守作風(fēng)建設(shè)七項要求的情況。

二、督查方法

督查工作由效能督查室具體負責(zé)，采取從社會聘請專門人員進行暗訪、定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的方法。建立督查曝光制度，設(shè)立曝光臺，效能督查室每周一次將督查情況以督查專報進行通報。

三、違規(guī)處理

各縣（市、區(qū)）委和人民政府，市委各部門，市直各單位，駐鷹各單位，各人民團體：

根據(jù)省效能辦《關(guān)于對機關(guān)效能年活動情況開展督查的通知》精神，省效能辦定于近期組織開展對各地各單位機關(guān)效能年活動情況進行督查，為迎接省效能辦的督查，市機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組經(jīng)研究，決定對全市各單位機關(guān)效能年活動進行考核驗收和督查，查遺補漏，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、考核督查時間：2011年10月28日至11月3日

二、自查與考核督查對象：各縣（市、區(qū)）委和人民政府，市委各部門，市直各單位，駐鷹各單位，人民團體。所有單位將自查報告及所需填報的表格于11月5日前報市效能辦。各縣（市、區(qū)）效能辦和《市直部門機關(guān)效能年活動績效考核方案》指定的被考核的46個單位，市效能辦將組織人員上門考核和督查，邊自查，邊督查，邊整改。

三、考核督查內(nèi)容：本單位、本部門開展機關(guān)效能年活動情況，特別是落實十二個方面重點工作及解決五個方面突出問題情況，具體內(nèi)容詳見市機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)《市直部門機關(guān)效能年活動績效考核方案》和《縣（市、區(qū)）機關(guān)效能年活動績效考核方案》的通知。

四、考核督查方法

根據(jù)《中共*縣縣委、*縣人民政府關(guān)于加強機關(guān)效能建設(shè)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的決定》（*委〔20*〕25號）精神，制定本督查方案。

一、督查時間：20*年3月上旬—20*年12月31日。

二、督查內(nèi)容：

（一）動員部署階段

主要督查開展機關(guān)效能建設(shè)組織準備情況，工作啟動情況，宣傳發(fā)動情況，學(xué)習(xí)討論情況，開展調(diào)查情況，分解任務(wù)情況，機關(guān)辦事效率、質(zhì)量和態(tài)度等情況。

（二）組織實施階段

根據(jù)鎮(zhèn)機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，鎮(zhèn)效能辦從月份開始開展了機關(guān)效能專項督查。現(xiàn)將督查情況通報如下：

一、基本情況：

1.工作效率進一步提高。機關(guān)效能專項督查活動促進了各職能部門的制度建設(shè)和行為管理，使干部職工增強了效能意識，提高了工作的主觀能動性，改善了服務(wù)水平。從抽查的情況看，各項重點工作進展順利。有關(guān)辦、站、所緊盯重點工作不放松，領(lǐng)導(dǎo)帶頭，全員努力奮戰(zhàn)，抓住工作重點，強化工作措施，按序時順利完成了所承擔(dān)的各項重點工作任務(wù)。尤其是計劃生育、長瀏高速征拆、新農(nóng)村合作醫(yī)療、冬種油菜、黨政服務(wù)等工作成效明顯。

2.工作紀律進一步加強。機關(guān)各辦、站、所都能按照有關(guān)規(guī)定，加強制度建設(shè)，強化內(nèi)部管理，規(guī)范工作行為，嚴肅責(zé)任追究，機關(guān)工作人員轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，增強了工作的責(zé)任心和紀律性。如農(nóng)業(yè)辦在去向牌上填寫了工作人員去向，方便了辦事對象。從督查情況看，違反上班工作紀律的情況明顯減少。

3.機關(guān)環(huán)境進一步美化。各辦、站、所都按要求對衛(wèi)生責(zé)任區(qū)進行了打掃，改善了辦公條件，美化了工作環(huán)境。辦公室干凈了，窗戶明亮了，整體環(huán)境明顯改善。

二、督查中發(fā)現(xiàn)的問題