擴(kuò)大干部工作中的民主是目前深化干部人事制度改革的重要內(nèi)容，而民主測(cè)評(píng)是實(shí)現(xiàn)多方位征求、集納民意和客觀、公正、準(zhǔn)確評(píng)價(jià)干部的有效形式，是貫徹群眾公認(rèn)原則和公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則的具體體現(xiàn)。隨著干部人事制度改革的深化，它已被應(yīng)用到干部工作選、用、管的全過(guò)程，成為推進(jìn)干部工作民主化進(jìn)程中越來(lái)越受到關(guān)注的重要一環(huán)。但在實(shí)際操作中尚有許多不完善的地方，需要我們認(rèn)真研究解決。

一、現(xiàn)行民主測(cè)評(píng)工作中存在的問(wèn)題

1.群眾對(duì)民主測(cè)評(píng)工作思想認(rèn)識(shí)有偏差。有的認(rèn)為被測(cè)評(píng)對(duì)象升、降、去、留與已無(wú)關(guān)；有的認(rèn)為干部工作是“暗箱”操作，民主測(cè)評(píng)只是擺形式、走過(guò)場(chǎng)；還有的人擔(dān)心泄密，不敢明確表達(dá)自己的意見，因而在填寫測(cè)評(píng)票時(shí)不負(fù)責(zé)任的隨意鉤畫。這些認(rèn)識(shí)在一定程度上容易造成民意的失真，影響了群眾的參與熱情。

2.民主測(cè)評(píng)內(nèi)容不完善。現(xiàn)行民主測(cè)評(píng)內(nèi)容有的設(shè)置過(guò)于籠統(tǒng)，簡(jiǎn)單分為“優(yōu)秀、稱職、基本稱職”三個(gè)等次，無(wú)法反映測(cè)評(píng)對(duì)象的個(gè)性特征；有的設(shè)置劃分過(guò)于細(xì)致，多達(dá)幾十項(xiàng)具體的指標(biāo)，使參評(píng)人員無(wú)所適從。

3.民主測(cè)評(píng)范圍不合理。在《干部選拔任用條例》中，對(duì)民主測(cè)評(píng)參評(píng)人員范圍只作原則性規(guī)定，在現(xiàn)實(shí)操作中還比較模糊?，F(xiàn)實(shí)情況中，考察組確定參評(píng)范圍，一般只有中層以上干部和二級(jí)單位主要負(fù)責(zé)人才能參加測(cè)評(píng)，只有在人數(shù)比較少的單位，全體工作人員才參加投票，普通群眾根本靠不上邊。這樣的測(cè)評(píng)造成民意失真的概率要高得多。

4.民主測(cè)評(píng)操作程序不嚴(yán)密。民主測(cè)評(píng)工作大都是召開會(huì)議，在短時(shí)間內(nèi)集中進(jìn)行，要求測(cè)評(píng)人按“優(yōu)秀、稱職、基本稱職”三個(gè)等次對(duì)測(cè)評(píng)對(duì)象劃分等次。參評(píng)人員受到時(shí)間空間等方面限制，缺乏一個(gè)免于干擾充分思考醞釀的外部環(huán)境，往往跟著感覺(jué)走而盲目劃票，使測(cè)評(píng)結(jié)果真實(shí)性大大下降。

根據(jù)市百個(gè)科室大家評(píng)活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于開展2012年“百個(gè)科室大家評(píng)”活動(dòng)的工作方案》（淄評(píng)辦〔2012〕1號(hào)）文件精神，為切實(shí)做好參評(píng)工作，現(xiàn)制定如下實(shí)施方案：

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)為重點(diǎn)，以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為目標(biāo)，以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)參加“百個(gè)科室大家評(píng)”活動(dòng)，切實(shí)解決損害群眾利益的不正之風(fēng)和不作為、慢作為、亂作為等問(wèn)題，轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，不斷提高機(jī)關(guān)及其工作人員的執(zhí)法水平、辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，為我局農(nóng)機(jī)化工作的快速、健康、和諧發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

二、參評(píng)對(duì)象

市農(nóng)機(jī)安全監(jiān)理站

三、參評(píng)內(nèi)容

各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道黨委（黨工委），區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)各單位：

經(jīng)區(qū)委同意，部長(zhǎng)會(huì)議研究決定對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行年度綜合考評(píng)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、指導(dǎo)思想

本次綜合考評(píng)以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的地方黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)試行辦法》和《浙江省市、縣（市、區(qū)）黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)實(shí)施辦法（試行）》等有關(guān)規(guī)定，切實(shí)提高考評(píng)工作的科學(xué)化、民主化、制度化水平，全面、客觀、準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，為區(qū)委用人決策提供依據(jù)，為開創(chuàng)**又好又快發(fā)展新局面提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

二、考評(píng)對(duì)象

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子、全體區(qū)管干部（重點(diǎn)考評(píng)現(xiàn)職區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部。其中，今年7月份以后新提拔為副科級(jí)區(qū)管干部的同志不列入本次考評(píng)）。

聽了各指導(dǎo)檢查組的匯報(bào)，總的感到，各縣市區(qū)、市直各部門各單位對(duì)整改落實(shí)階段的工作重視程度高，抓落實(shí)的力度比較大，注重實(shí)踐特色、注重解決突出問(wèn)題、注重體制機(jī)制創(chuàng)新，活動(dòng)進(jìn)展順利。按照市委和學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)辦公室的部署要求，各指導(dǎo)檢查組認(rèn)真履行職責(zé)，不斷加大指導(dǎo)檢查力度，既堅(jiān)持原則，又講究方法，為活動(dòng)的健康順利開展提供了重要保證。對(duì)大家的工作，市委和學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組是滿意的。

當(dāng)前，學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)階段的工作正在有條不紊地進(jìn)行，這一階段是集中體現(xiàn)活動(dòng)成果，檢驗(yàn)活動(dòng)成效的重要階段。這個(gè)階段工作開展得扎實(shí)不扎實(shí)、完成質(zhì)量高不高，存在的突出問(wèn)題是否得到真正解決，直接決定著學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的成敗。廣大干部群眾評(píng)價(jià)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，關(guān)鍵看的也是這一點(diǎn)。所以，大家要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，振奮精神，加壓鼓勁，真督實(shí)查，確保整改落實(shí)階段各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處，確保整個(gè)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)善始善終，成為群眾滿意工程。下面，根據(jù)市委學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究的意見，就做好下一步的指導(dǎo)檢查工作講以下四點(diǎn)。

一、要突出重點(diǎn)問(wèn)題抓整改

切實(shí)解決突出問(wèn)題，辦幾件讓群眾看得見、摸得著的實(shí)事，是確保學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效的根本所在。因此，各指導(dǎo)檢查組要按照“四明確一承諾”的要求，指導(dǎo)督促聯(lián)系單位集中力量、集中時(shí)間、集中精力解決一些影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題，辦幾件群眾反映強(qiáng)烈、普遍期盼的實(shí)事好事，確保學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)出成果、見實(shí)效，真正把“人民群眾得實(shí)惠”落到實(shí)處。一是明確整改重點(diǎn)。要注重選準(zhǔn)突破口和切入點(diǎn)，從解決影響和制約全市經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展的思路措施、解決本部門本單位職能范圍的突出問(wèn)題、解決群眾生產(chǎn)生活方面出現(xiàn)的新的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題等方面逐條逐項(xiàng)抓好落實(shí)。要抓住那些既事關(guān)重大又有可能經(jīng)過(guò)努力近期解決的問(wèn)題認(rèn)真整改，特別是要把那些涉及群眾最現(xiàn)實(shí)、最關(guān)心、最直接利益的問(wèn)題作為重中之重，解決好群眾意見最大、最不滿意的問(wèn)題，辦好群眾最希望辦、眼下能夠辦好的事情，真正以解決問(wèn)題的實(shí)際成效取信于民。二是落實(shí)整改措施。要繼續(xù)落實(shí)“一把手抓、抓一把手”工作責(zé)任制，圍繞“一把手”抓整改，市里建立了整改問(wèn)題“書記約談督辦”制度，市委雷書記約談13個(gè)縣市區(qū)委書記，其他市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部約談分管的87個(gè)市直部門“一把手”，各級(jí)各單位也要按照分級(jí)負(fù)責(zé)的原則落實(shí)約談督辦制度，全面了解整改落實(shí)情況，全面檢查問(wèn)題是否得到徹底解決，已經(jīng)解決的問(wèn)題是否有“反彈”現(xiàn)象。要集中精力抓好重點(diǎn)工作整改臺(tái)帳落實(shí)，目前，各單位已列出重點(diǎn)工作整改臺(tái)帳，并在**日?qǐng)?bào)進(jìn)行公示，各指導(dǎo)檢查組要深入一線，靠前指導(dǎo)，嚴(yán)格把關(guān)，對(duì)參學(xué)單位整改問(wèn)題實(shí)行全程督促、跟蹤督查和掛帳銷號(hào)，做到整改一個(gè)問(wèn)題、核銷一個(gè)問(wèn)題，整改情況要采取適當(dāng)方式在一定范圍向黨員、群眾通報(bào)。三是確保整改質(zhì)量。要針對(duì)解決問(wèn)題的輕重緩急和難易程度，制定切實(shí)可行的階段性目標(biāo)，分解細(xì)化到部門和單位，責(zé)任落實(shí)到人?；顒?dòng)期間可以解決的問(wèn)題，要按照倒計(jì)時(shí)要求，提出明確具體的步驟；未來(lái)一段時(shí)間才能解決的問(wèn)題，要列出大體時(shí)間表；確有困難，需要較長(zhǎng)時(shí)間才能解決的問(wèn)題，要明確努力方向，理清工作思路。特別需要強(qiáng)調(diào)的是，各級(jí)各單位在解決問(wèn)題時(shí)，一定要抓住主要問(wèn)題、關(guān)鍵問(wèn)題和重點(diǎn)問(wèn)題，下大氣力整改，絕不能拿解決次要問(wèn)題來(lái)替代主要問(wèn)題，拿解決一般問(wèn)題替代關(guān)鍵問(wèn)題，拿解決一些不疼不癢的問(wèn)題來(lái)替代重點(diǎn)問(wèn)題，一旦發(fā)現(xiàn)此類情況要堅(jiān)決推倒重來(lái)。各指導(dǎo)檢查組要嚴(yán)格把關(guān)，對(duì)參學(xué)單位要明確“四個(gè)不過(guò)關(guān)”：即整改落實(shí)目標(biāo)不清晰、措施不詳細(xì)、責(zé)任不明確的不過(guò)關(guān)；問(wèn)題能解決而沒(méi)有解決或解決不徹底的不過(guò)關(guān)；整改效果不明顯、作用發(fā)揮不充分、機(jī)制建立不完善的不過(guò)關(guān)；群眾滿意度測(cè)評(píng)滿意率達(dá)不到80％的不過(guò)關(guān)。

二、要認(rèn)真搞好群眾滿意度測(cè)評(píng)

開展群眾滿意度測(cè)評(píng)的目的是真實(shí)了解民意，客觀、全面檢驗(yàn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)開展情況，實(shí)事求是評(píng)價(jià)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成效。搞好群眾滿意度測(cè)評(píng)，一是科學(xué)確定測(cè)評(píng)內(nèi)容和方式。群眾滿意度測(cè)評(píng)的內(nèi)容，主要是廣大黨員干部群眾對(duì)本單位開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)是否滿意，對(duì)本單位進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀的意見和建議?？傮w上分為單項(xiàng)測(cè)評(píng)和綜合評(píng)價(jià)兩類，每個(gè)單項(xiàng)內(nèi)容和綜合評(píng)價(jià)可分為滿意、比較滿意、不太滿意、不滿意四個(gè)檔次。單項(xiàng)測(cè)評(píng)主要圍繞學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況、分析檢查情況、解決突出問(wèn)題情況、創(chuàng)新機(jī)制體制情況、貫徹群眾路線情況、黨委黨組重視情況等六個(gè)方面進(jìn)行。參加測(cè)評(píng)人員范圍以參加領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告評(píng)議的人員為宜，確保參加測(cè)評(píng)人員既要規(guī)模適度，又有一定的代表性。二是明確開展群眾滿意度測(cè)評(píng)的方法步驟。滿意度測(cè)評(píng)主要分四個(gè)步驟：1、認(rèn)真開展“回頭看”，做好充分準(zhǔn)備。回顧總結(jié)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)開展情況，對(duì)第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的(！)各項(xiàng)工作進(jìn)行自查自看。認(rèn)真制定測(cè)評(píng)實(shí)施方案，確定好參加測(cè)評(píng)人員的范圍和數(shù)量。2、及時(shí)組織測(cè)評(píng)。滿意度測(cè)評(píng)采取召開會(huì)議、組織填寫測(cè)評(píng)表的方式進(jìn)行，測(cè)評(píng)時(shí)，要先通報(bào)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)情況，以無(wú)記名方式填寫測(cè)評(píng)表。3、匯總、反饋情況，通報(bào)測(cè)評(píng)結(jié)果。各指導(dǎo)檢查組要現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)聯(lián)系單位的測(cè)評(píng)工作，負(fù)責(zé)匯總聯(lián)系單位測(cè)評(píng)結(jié)果，并及時(shí)向聯(lián)系單位黨委（黨組）反饋。4、完善措施，鞏固擴(kuò)大學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成果。注重測(cè)評(píng)結(jié)果的分析運(yùn)用，根據(jù)測(cè)評(píng)中查找出的問(wèn)題和不足，進(jìn)一步聽取群眾意見和建議，完善整改落實(shí)方案和措施，確保尚未解決的問(wèn)題得到有效解決。市委學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要求，測(cè)評(píng)工作務(wù)于8月20前完成。三是加強(qiáng)對(duì)群眾滿意度測(cè)評(píng)工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。各級(jí)各單位要高度重視，認(rèn)真制定群眾滿意度測(cè)評(píng)工作方案，堅(jiān)決防止片面追求高分，在群眾滿意度測(cè)評(píng)工作中弄虛作假，堅(jiān)決反對(duì)以任何形式影響和干擾參評(píng)人員填寫測(cè)評(píng)表，確保在填寫測(cè)評(píng)表、上報(bào)測(cè)評(píng)結(jié)果上不出現(xiàn)任何問(wèn)題。哪個(gè)單位在測(cè)評(píng)中出了問(wèn)題，要從嚴(yán)追究單位主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。各指導(dǎo)檢查組要認(rèn)真履行職責(zé)，加強(qiáng)對(duì)所聯(lián)系單位滿意度測(cè)評(píng)工作的指導(dǎo)和督促檢查，確保滿意度測(cè)評(píng)工作質(zhì)量。

一、指導(dǎo)思想

《**縣廣播電視臺(tái)中層干部考核辦法》以黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀并結(jié)合上級(jí)有關(guān)考核工作文件精神，通過(guò)考核，實(shí)事求是地總結(jié)、評(píng)價(jià)中層干部的德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，并以考核進(jìn)一步加強(qiáng)電視臺(tái)管理工作，增強(qiáng)中層干部工作的責(zé)任心和事業(yè)心，帶領(lǐng)廣大廣播員開拓進(jìn)取，全面推進(jìn)畬鄉(xiāng)廣播電視事業(yè)的發(fā)展。

二、考核組織機(jī)構(gòu)

考核測(cè)評(píng)工作在臺(tái)黨組的直接領(lǐng)導(dǎo)下，由臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)及辦公室等部門負(fù)責(zé)人組成考核小組，黨組書記任組長(zhǎng)，黨組成員吳文偉副臺(tái)長(zhǎng)任副組長(zhǎng)。考核辦公室負(fù)責(zé)考核組織和考核測(cè)評(píng)工作。

三、考核測(cè)評(píng)人員范圍

廣播電視臺(tái)所有中層干部。

黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基層，是落實(shí)黨的路線方針政策和各項(xiàng)工作任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘。基層黨組織建設(shè)是加強(qiáng)黨建的一線基礎(chǔ)性工作。而對(duì)基層黨組織分類定級(jí)是基層組織建設(shè)年中的一個(gè)重要步驟，也是加強(qiáng)基層組織的一種基本方法。在接到區(qū)委文件《關(guān)于開展基層黨組織和黨員星級(jí)創(chuàng)評(píng)工作的意見》通知后，我局黨委極為重視，專門召開了黨委會(huì)議，研究部署此項(xiàng)工作的開展，結(jié)合我局工作實(shí)際，綜合自評(píng)結(jié)果和黨員群眾測(cè)評(píng)結(jié)果，此次基層黨組織星級(jí)評(píng)定為“五星黨組織”?，F(xiàn)就具體工作匯報(bào)如下:

一、班子團(tuán)結(jié)，有一個(gè)好的黨組織帶頭人

我局黨委書記、黨支部書記都比較熟悉基層黨建業(yè)務(wù)，具有較好的理論水平，黨性觀念強(qiáng)，并積極貫徹執(zhí)行上級(jí)黨組織的工作部署，起到先鋒模范作用和帶頭引領(lǐng)作用；除了做好自身廉潔自律工作，還積極約束我局其他工作人員在工作中樹立正確的廉政認(rèn)識(shí)；我局重視班子建設(shè)，著力使黨委、支部做到班子配備齊、管理能力強(qiáng)、政治方向明、思想作風(fēng)好，并經(jīng)常開展黨組織教育活動(dòng)，提高黨員素質(zhì)，組織黨員干部進(jìn)行法律知識(shí)培訓(xùn)，提高法制觀念，增強(qiáng)法制意識(shí)，提高依法行政的自覺(jué)性。

二、黨建工作思路明確清晰

我局黨建工作思路明確，支部能堅(jiān)決貫徹黨的基本路線方針政策，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)要求和部署。平時(shí)黨委成員積極加強(qiáng)學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)，切實(shí)提高思想理論修養(yǎng)，明確城建理念和思路，并將爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)與日常工作很好的融合起來(lái)。

黨建工作思路符合服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍的要求，并形成年度工作計(jì)劃。2012年黨委將以黨的十七大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和提高黨員干部隊(duì)伍整體素質(zhì)為目標(biāo)，按照“抓能力，抓規(guī)范，出成效”的思路，充分發(fā)揮黨委的核心作用和全體共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，為全面、和諧、可持續(xù)發(fā)展提供有力的思想保證、政治保證和組織保證。與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

根據(jù)中央、省、市、區(qū)委的部署和要求，每個(gè)階段工作必須制定具體實(shí)施辦法。第三階段從3月下旬開始，到4月中下旬結(jié)束。重點(diǎn)是把握制定整改落實(shí)方案、集中解決突出問(wèn)題、完善體制機(jī)制三個(gè)環(huán)節(jié)。這一階段是在前兩個(gè)階段工作基礎(chǔ)上，集中精力解決問(wèn)題、完善制度、確保試點(diǎn)工作出成果的關(guān)鍵階段，要堅(jiān)持深入解放思想與解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合、解決突出問(wèn)題與創(chuàng)新體制機(jī)制相結(jié)合、主動(dòng)整改與群眾參與相結(jié)合、開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與抓好當(dāng)前工作相結(jié)合，重點(diǎn)做好以下幾方面工作：

一、制定整改落實(shí)方案

整改落實(shí)方案要在領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告的基礎(chǔ)上研究制定，對(duì)推進(jìn)全區(qū)水利農(nóng)機(jī)事業(yè)科學(xué)發(fā)展的主要思路和措施作進(jìn)一步細(xì)化，使整改工作目標(biāo)更加清晰、要求更加明確、責(zé)任更加落實(shí)、實(shí)施更加到位。領(lǐng)導(dǎo)班子要集體討論研究，真正把解決問(wèn)題和完善制度的工作具體化、目標(biāo)化、責(zé)任化和制度化，為整改落實(shí)工作有章可循、群眾滿意度測(cè)評(píng)有據(jù)可依提供條件。

一是繼續(xù)深化理論學(xué)習(xí)。要繼續(xù)把學(xué)習(xí)貫穿始終，深入學(xué)習(xí)全國(guó)“兩會(huì)”精神，學(xué)習(xí)等中央領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的一系列重要講話精神，學(xué)習(xí)中央和省市區(qū)委應(yīng)對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的一系列決策部署，學(xué)習(xí)區(qū)二屆四次黨代會(huì)精神，緊密聯(lián)系我區(qū)水利農(nóng)機(jī)實(shí)際，繼續(xù)創(chuàng)新學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的有效形式和載體，在發(fā)展理念、發(fā)展思路等重大問(wèn)題上進(jìn)一步形成共識(shí)，為著力解決影響水利農(nóng)機(jī)事業(yè)科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題、創(chuàng)新和完善促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制、形成“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠”的長(zhǎng)效機(jī)制奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

二是梳理整改落實(shí)項(xiàng)目。對(duì)查找出來(lái)的突出問(wèn)題和需要完善的制度要進(jìn)行全面分析和歸類，對(duì)需要解決的突出問(wèn)題，要明確哪些是具備條件，在活動(dòng)期間可以解決的；哪些是難度較大，需要較長(zhǎng)時(shí)間才有可能解決的。對(duì)完善制度工作，要明確哪些是條件成熟，在活動(dòng)期間可以完成的；哪些是需要經(jīng)過(guò)較長(zhǎng)時(shí)間探索、積累經(jīng)驗(yàn)，或需要經(jīng)過(guò)上下聯(lián)動(dòng)、左右協(xié)調(diào)才能形成的。

三是提出整改落實(shí)措施。要按照解決問(wèn)題和完善制度的輕重緩急和難易程度，分門別類地提出整改落實(shí)的工作目標(biāo)、方式方法和時(shí)限要求?；顒?dòng)期間可以解決的問(wèn)題和完善的制度，要按照倒計(jì)時(shí)要求提出明確的具體步驟；未來(lái)一段時(shí)間才能解決的問(wèn)題和完善的制度，要列出大體的時(shí)間表；確有困難，需要較長(zhǎng)時(shí)間才能解決的問(wèn)題和完善的制度，要明確努力方向，理清工作思路。整改落實(shí)方案要體現(xiàn)貫徹科學(xué)發(fā)展觀對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在思想作風(fēng)建設(shè)方面提出的新要求。

我會(huì)自開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)以來(lái)，機(jī)關(guān)全體黨員干部職工認(rèn)真按照縣委關(guān)于深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的總體要求和部署，圍繞“堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，穩(wěn)步實(shí)施企業(yè)改制”主題，積極開展學(xué)習(xí)活動(dòng)各項(xiàng)工作，做到“規(guī)定動(dòng)作不走樣，自選動(dòng)作有創(chuàng)新”。通過(guò)學(xué)習(xí)，廣大黨員干部解放了思想，更新了觀念，找準(zhǔn)了問(wèn)題，理清了工作思路，進(jìn)一步明確了工作目標(biāo)，激發(fā)了工作熱情，為順利推進(jìn)輕工系統(tǒng)改革改制工作奠定了良好基礎(chǔ)?，F(xiàn)就我會(huì)開展活動(dòng)情況總結(jié)如下：

一、認(rèn)真抓好理論學(xué)習(xí)，做到規(guī)定動(dòng)作不走樣

輕工協(xié)會(huì)自開展學(xué)習(xí)活動(dòng)以來(lái)，共組織廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)達(dá)20次，學(xué)習(xí)時(shí)間達(dá)40余學(xué)時(shí)，累計(jì)學(xué)習(xí)人數(shù)達(dá)280余人，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《鄧小平論科學(xué)發(fā)展》和《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》兩本書中的全部章節(jié)，共上報(bào)各種文件7份，學(xué)習(xí)信息14篇（其中活動(dòng)辦網(wǎng)上征用10篇），活動(dòng)征文1篇，領(lǐng)導(dǎo)干部組織調(diào)研10次，形成調(diào)研報(bào)告2篇，舉辦黨員干部夜校4次，學(xué)習(xí)心得體會(huì)12篇。整個(gè)學(xué)習(xí)活動(dòng)在縣委指導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)下，各項(xiàng)活動(dòng)開展有序，得到指導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

二、著力抓好調(diào)研工作

目前，我會(huì)正處于企業(yè)改制的攻堅(jiān)時(shí)期，雖在之前成功改制了8家企業(yè)，但剩下的7家企業(yè)中大部分是資產(chǎn)嚴(yán)重不足企業(yè)，職工安置難度相當(dāng)大，企業(yè)歷史遺留問(wèn)題相當(dāng)多，如何做好職工思想工作，解決職工關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子以學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，多次深入企業(yè)基層組織廣大職工座談，就職工關(guān)心的下崗再就業(yè)問(wèn)題、企業(yè)債務(wù)沉重問(wèn)題、職工醫(yī)療保障問(wèn)題和職工安置問(wèn)題等進(jìn)行廣泛調(diào)研。在調(diào)研的基礎(chǔ)上，我們多次同有關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo)磋商，探討改革之路。同時(shí)我們還多次召開各企業(yè)負(fù)責(zé)人會(huì)議，就調(diào)研中職工反映的突出問(wèn)題進(jìn)行充分討論，通過(guò)自上而下、自下而上反復(fù)探討，研究出一套切實(shí)可行的改制方案，解決了職工的所思、所想、所盼：

1、在全系統(tǒng)15家企業(yè)中進(jìn)行認(rèn)真統(tǒng)計(jì)和測(cè)算，對(duì)企業(yè)欠繳職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及工傷保險(xiǎn)金請(qǐng)求政策予以核銷或掛帳。

整改落實(shí)是學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的最后一個(gè)階段，也是見成效、出成果的決定性階段。抓好整改落實(shí)階段的工作，是檢驗(yàn)這次學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成效的重要體現(xiàn)，是整個(gè)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)。根據(jù)自治區(qū)黨委、*市委的部署和《*市農(nóng)業(yè)局開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)試點(diǎn)工作實(shí)施方案》的安排，為扎實(shí)推進(jìn)我局整改落實(shí)階段各項(xiàng)工作，特制定本方案。

一、目標(biāo)要求

圍繞我局“發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效農(nóng)民增收，推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展”的活動(dòng)主題，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，認(rèn)真理清工作思路，集中解決突出問(wèn)題，進(jìn)一步完善體制機(jī)制，促進(jìn)我市農(nóng)業(yè)工作全面發(fā)展。

二、工作安排

整改落實(shí)階段時(shí)間為2009年1月20日至2月底。重點(diǎn)抓好四個(gè)環(huán)節(jié)。

（一）制定工作方案，明確整改落實(shí)目標(biāo)（2月10日前）。

整改落實(shí)是學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的最后一個(gè)階段，也是見成效、出成果的決定性階段。抓好整改落實(shí)階段的工作，是檢驗(yàn)這次學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成效的重要體現(xiàn)，是整個(gè)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)。根據(jù)自治區(qū)黨委、*市委的部署和《*市農(nóng)業(yè)局開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)試點(diǎn)工作實(shí)施方案》的安排，為扎實(shí)推進(jìn)我局整改落實(shí)階段各項(xiàng)工作，特制定本方案。

一、目標(biāo)要求

圍繞我局“發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效農(nóng)民增收，推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展”的活動(dòng)主題，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，認(rèn)真理清工作思路，集中解決突出問(wèn)題，進(jìn)一步完善體制機(jī)制，促進(jìn)我市農(nóng)業(yè)工作全面發(fā)展。

二、工作安排

整改落實(shí)階段時(shí)間為2009年1月20日至2月底。重點(diǎn)抓好四個(gè)環(huán)節(jié)。

（一）制定工作方案，明確整改落實(shí)目標(biāo)（2月10日前）。