導(dǎo)語：加強(qiáng)干部培訓(xùn)意見一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

今年來，**市人口計(jì)生委根據(jù)形勢(shì)任務(wù)要求，結(jié)合人口計(jì)生工作實(shí)際，采取多種形式，加大培訓(xùn)力度，不斷提高人口計(jì)生系統(tǒng)各級(jí)干部做好新時(shí)期人口和計(jì)劃生育工作的能力。

一是堅(jiān)持分級(jí)培訓(xùn)，確保人員訓(xùn)到。采取市本級(jí)培訓(xùn)一批，縣（區(qū)）培訓(xùn)一批，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）培訓(xùn)一批，送院校培訓(xùn)一批，到先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí)考察培訓(xùn)一批和市、縣人口計(jì)生委（局）選送年富力強(qiáng)、有發(fā)展后勁的干部互相掛職培訓(xùn)一批的方法進(jìn)行。據(jù)統(tǒng)計(jì)到目前止，市、縣（區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）共舉辦各類培訓(xùn)118批（次）計(jì)4667人；基本達(dá)到人口計(jì)生系統(tǒng)各類干部年度至少培訓(xùn)一次，全面提高了干部的素質(zhì)和能力。

二是堅(jiān)持形式多樣，確保內(nèi)容訓(xùn)實(shí)。為克服培訓(xùn)流于形式，切實(shí)增強(qiáng)培訓(xùn)效果，達(dá)到培訓(xùn)目的；辦班培訓(xùn)采取理論學(xué)習(xí)、交流探討、現(xiàn)場(chǎng)觀摩、掛職鍛煉和參觀考察相結(jié)合的方式進(jìn)行培訓(xùn)；在課時(shí)安排上做到合理，教學(xué)內(nèi)容上盡量新穎。

三是堅(jiān)持因地制宜，確保時(shí)間訓(xùn)夠?？朔嘤?xùn)工作“一刀切”、“一鍋煮”的現(xiàn)象。在時(shí)間安排上根據(jù)不同專業(yè)和年度培訓(xùn)要求，有長有短、有多有少，以確保培訓(xùn)時(shí)間落實(shí)、人人受訓(xùn)。

四是堅(jiān)持從難從嚴(yán)，確保培訓(xùn)效果。在整個(gè)培訓(xùn)落實(shí)培訓(xùn)時(shí)間、講究培訓(xùn)方法、注重培訓(xùn)形式的基礎(chǔ)上，從難從嚴(yán)要求，特別注重培訓(xùn)效果的好差。為此，首先是用好師資力量。專門請(qǐng)廣西師大和市黨校老師講課授課。其次是進(jìn)行科學(xué)計(jì)劃。對(duì)當(dāng)前基層人員存在的主要弱項(xiàng)和下一步需要抓的工作重點(diǎn)，以及專業(yè)技術(shù)人員加強(qiáng)部分，則培訓(xùn)時(shí)間相對(duì)長一些，體現(xiàn)各有側(cè)重。最后是嚴(yán)格培訓(xùn)。培訓(xùn)期間原則不處理公務(wù)，按時(shí)完成作業(yè)。四是考核驗(yàn)收。每學(xué)習(xí)完一個(gè)內(nèi)容（科目），必須進(jìn)行理論考試和討論發(fā)言面試，使學(xué)者有壓力，促進(jìn)了培訓(xùn)效果，提高了培訓(xùn)質(zhì)量。