導語：提升巖土勘察質(zhì)量策略一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

隨著國民經(jīng)濟的高速增長，我國的各項工程建設(shè)事業(yè)蓬勃發(fā)展，取得了可喜的成就，快速地帶動了國內(nèi)工程勘察市場的壯大，同時也有力地推動了勘察單位的發(fā)展，經(jīng)過近二十年的努力，己實現(xiàn)了由工程地質(zhì)勘察向巖土工程勘察方向發(fā)展，技術(shù)人員的知識得到了更新?lián)Q代，巖土工程技術(shù)不管從勘探手段、測試設(shè)備、試驗儀器、計算機技術(shù)的應(yīng)用還是技術(shù)人員知識的廣度和深度都有了很大的提高。同時，隨著前幾年積極參與IS09001：2000質(zhì)量管理體系認證，以及在各級建設(shè)主管部門的高度重視和連續(xù)幾年開展質(zhì)量檢查工作的推動下，勘察企業(yè)進～步增強了質(zhì)量意識，勘察技術(shù)質(zhì)量有了一定提高。大部分勘察企業(yè)都建立了比較完善的質(zhì)量管理體系，企業(yè)及從業(yè)人員的法律意識和質(zhì)量責任意識普遍增強，能夠自覺遵守和執(zhí)行勘察政策法規(guī)和工程建設(shè)強制性標準。審查機構(gòu)充分發(fā)揮了勘察質(zhì)量保證作用，認真落實了施工圖設(shè)計文件審查制度。在肯定取得成績的同時，也應(yīng)該清醒認識到，國內(nèi)的勘察質(zhì)量還有待進一步提高，“重效益、輕管理、忽視質(zhì)量”的行為不同程度存在。隨著我國經(jīng)濟改革的進一步深入，勘察市場競爭越來越激烈，不少勘察單位由于種種原因使得技術(shù)人員梯隊建設(shè)跟不上，低價中標的勘察單位為了提高利潤，在勘察工作中～人身兼數(shù)職、不按規(guī)范要求作業(yè)，也不愿意采用先進手段和先進設(shè)備，許多與工程密切相關(guān)的課題得不到解決等。這些不但不利于勘察市場的健康發(fā)展，更是為后續(xù)工程的設(shè)計、施工、安全使用帶來影響。存在的問題不容忽視，抓好勘察質(zhì)量還任重道遠。

1目前巖土工程勘察存在的問題

1．1勘察市場主要存在的問題

(1)新的勘察設(shè)計收費標準難以執(zhí)行，壓價競爭現(xiàn)象突出。一些勘察單位或個人為了能夠承攬到勘察業(yè)務(wù)，競相壓價，惡性競爭，使得勘察單價幾乎難以應(yīng)付正常的成本，但是為了維持利潤，只得以犧牲質(zhì)量為代價，該做的原位測試、室內(nèi)試驗不做或壓縮數(shù)量。

(2)招投標問題。目前，除了一些重大建設(shè)項目及政府投資項目采用較為嚴格的招投標制外，其余勘察市場未有真正實行嚴格的招投標制度，基本上還是由業(yè)主依據(jù)各勘察單位所報單價的高低來指定勘察單位，價低者得。

(3)個體掛靠問題。在市場經(jīng)濟的浪潮中，巖土工程勘察業(yè)務(wù)的發(fā)包與承接情況還較混亂，個別勘察單位為了經(jīng)濟利益放任個體老板掛靠，靠提供資質(zhì)來收取費用，疏于管理、忽視質(zhì)量。

(4)業(yè)主市場行為得不到有效管理。盡管近年來大力抓建筑市場整頓，但更多的是抓勘察設(shè)計施工企業(yè)，而抓業(yè)主比較少，如果不加大對業(yè)主的管理，規(guī)范市場也將是一句空話。

(5)建設(shè)單位拖欠勘察單位工程款。主要表現(xiàn)為：建設(shè)單位不按合同及時給付預付款，成果資料提交后不及時按比例給付或結(jié)清，勘察單位背負著沉重的經(jīng)濟壓力。

1．2勘察人員主要存在的問題

(1)鉆探隊伍：在計劃經(jīng)濟年代，鉆探工人是屬于各勘察院正式職工，能受到系統(tǒng)良好的培訓。隨著市場經(jīng)濟的快速發(fā)展，個體經(jīng)營戶不斷地增多，他們所組建的施工隊伍，大部分是從鄉(xiāng)下招來的農(nóng)民工，沒有經(jīng)過專門的上崗培訓，專業(yè)方面的理論知識幾乎為零，而很多勘察單位在接到勘察業(yè)務(wù)后，都是轉(zhuǎn)包給這些個體經(jīng)營戶。因缺乏相應(yīng)的責任感，本該用取土器取樣的，為了省事就直接從巖芯里切取土樣，本該做標準貫人試驗或圓錐重型動力觸探的不做，或整個場地只在一兩個鉆孔做一做，這些都是工程勘察中的大忌。

(2)技術(shù)隊伍：技術(shù)隊伍存在的問題主要為：一人身兼數(shù)職、同時負責多個工地，特別是個體掛靠老板的技術(shù)人員，這些技術(shù)人員只要有工地，不管多少、不管多大、不管自己能不能完成，均來者不拒、多多益善，先接到手再說，結(jié)果是編錄與鉆探發(fā)生脫節(jié)。據(jù)筆者幾次參加我省勘察設(shè)計質(zhì)量執(zhí)法大檢查的情況，其中有一次發(fā)現(xiàn)一個工地有接近一半的原始編錄表上內(nèi)容不全。

2勘察質(zhì)量主要存在的問題

結(jié)合我省幾次勘察設(shè)計質(zhì)量執(zhí)法大檢查情況，筆者就目前巖土工程勘察存在的主要質(zhì)量問題介紹如下：

(1)缺少勘察綱要。巖土工程勘察綱要是指導巖土工程勘察各項工作的綱領(lǐng)性文件，是勘察工作順利完成的保證。而目前許多勘察單位在很多勘察項目中沒有編寫勘察綱要，有的項目雖有勘察綱要，但往往是按工程地質(zhì)勘察要求編寫，沒有達到巖土工程勘察的要求；有的綱要，針對性不強，對勘察工作指導意義不大，影響勘察成果的質(zhì)量。

(2)原始記錄不規(guī)范，有的不符合規(guī)范要求。在檢查過程中發(fā)現(xiàn)野外勘探記錄部分不完整，不規(guī)范，有涂擦痕跡，記錄人、驗收人員等簽字不全，甚至漏簽；有些鉆孔的野外原始編錄表編錄內(nèi)容不全，不符合規(guī)范要求。

(3)鉆探存在的質(zhì)量問題。主要表現(xiàn)為：①現(xiàn)場鉆探時，為了搶速度，鉆探取樣不執(zhí)行規(guī)范，往往是2-3m才提一次鉆，結(jié)果往往造成分層位置不準確或漏掉一些特殊的地質(zhì)現(xiàn)象，如薄的軟弱透鏡體，小裂隙等；②在粉土、砂層和卵石層中鉆進時，泥漿濃度也控制不好，出現(xiàn)塌孔甚至埋鉆，從而造成地層的漏記和一些原位測試無法進行。

(4)取樣存在的質(zhì)量問題。主要表現(xiàn)為：①取樣不用取樣器，而直接從巖芯管中取土樣，對所取試樣也沒有及時貼標簽、封臘，不及時送試驗室進行試驗，導致土樣嚴重失水，致使土工試驗成果中含水量、孔隙比、液性指數(shù)、壓縮系數(shù)和抗剪強度指標失真；②主要持力層與下臥層的原狀土樣少于6件，力學性質(zhì)指標不滿足統(tǒng)計要求。

(5)原位測試存在的質(zhì)量問題。主要表現(xiàn)為：①在標準貫入和動探試驗時沒有清除孔底殘土就進行試驗，造成試驗數(shù)據(jù)失準；②標貫器破損嚴重仍在使用，導致數(shù)據(jù)失真；③主要持力層與下臥層的原位測試數(shù)據(jù)少于6個，力學性質(zhì)指標不滿足統(tǒng)計要求。

(6)室內(nèi)巖土試驗的質(zhì)量問題。主要表現(xiàn)為：試驗人員與技術(shù)負責人員缺乏溝通，試驗人員只管實驗，發(fā)現(xiàn)異常情況不及時通知技術(shù)人員核對；技術(shù)人員不把實驗結(jié)果與原始記錄核對，不對實驗結(jié)果進行分析對比，拿來就用，給工程質(zhì)量留下隱患。

3提高巖土工程勘察質(zhì)量的對策探討

根據(jù)“勘察市場蓬勃發(fā)展，勘察單位分布較多，問題依然存在”的客觀實際，筆者根據(jù)自己在行業(yè)內(nèi)多年的經(jīng)歷及同行專家的意見及建議，就如何提高巖土工作勘察質(zhì)量，談?wù)勛约旱囊恍┱J識，并提供相關(guān)對策以供探討：

(1)完善勘察市場制度建設(shè)，依法建立健全符合本地特點的勘察招投標制。比如可以依托各地區(qū)建設(shè)工程交易中心為信息平臺，規(guī)定工程勘察總額達到多少數(shù)額的必須進行公開招投標，這其中有兩點應(yīng)注意：①防止惡意壓價，不鼓勵低價中標，我們可以借鑒某市整頓勘察市場的方法：即規(guī)定最低投標價格不低于新勘察收費標準的60％(具體最低數(shù)額監(jiān)管部門依據(jù)各地區(qū)勘察市場具體情況確定)；②防止勘察單位與建設(shè)單位之間的“假合同”、“雙合同”出現(xiàn)。

(2)加強對勘察質(zhì)量的監(jiān)管，把集中整治與規(guī)范管理相結(jié)合，完善長效管理機制。要健全和完善各項規(guī)章制度，依法保障勘察市場的有效運行，整頓和長效的規(guī)范管理須相結(jié)合，標本兼治。

(3)嚴格市場準入、清出，把資質(zhì)年檢與質(zhì)量檢查直接掛鉤，實行“紅、橙、綠”三色通道制度是有效的控制手段之一。對質(zhì)量檢查不合格的單位實行經(jīng)濟處罰、暫停營業(yè)整頓、直至建議上級主管部門取消單位的資質(zhì)，加大企業(yè)違規(guī)的成本。

(4)建立勘察監(jiān)理制度。實行勘察監(jiān)理制度，可從勘察方案制定、野外作業(yè)、提交勘察成果、參與驗槽進行全程監(jiān)控。防止出現(xiàn)工作量布置過大過小、外業(yè)中的弄虛作假等。監(jiān)理人員可從具有相應(yīng)資質(zhì)的設(shè)計、勘察、監(jiān)理單位培養(yǎng)?？辈鞙蕚潆A段：①為了使勘察及其監(jiān)理盡早納入規(guī)范軌道，并使監(jiān)理工作比較順暢，應(yīng)首先編制工程勘察監(jiān)理規(guī)劃，明確總體要求和所涉及的各種工法的勘察要點，針對勘察大綱、勘察取樣、水文地質(zhì)調(diào)查、巖土試驗、成果分析與報告編制提出具體要求；②認真分析勘察技術(shù)方案能否達到勘察目的，勘察手段與工作量是否恰當，現(xiàn)場技術(shù)人員素質(zhì)和數(shù)量能否滿足需要。審查中還要做到實地落實(與勘察單位一道)和圖上落實(如果有，則執(zhí)行設(shè)計單位簽認制度)?？辈鞂嵤╇A段：①技術(shù)交底準確清晰：在施工動員和第一次工地例會，對監(jiān)理程序和內(nèi)容交底，并配合勘察單位對施工和技術(shù)人員進行技術(shù)交底。交底要清晰、準確、無歧義，并有書面記錄。②把住源頭：監(jiān)理從編錄、試驗測試、外業(yè)整理就介入，從源頭抓起，保證原始成果可靠性。

(5)加大監(jiān)管力度，規(guī)范業(yè)主市場行為。近年來，國家大力抓建筑市場的整頓，更多的是抓勘察設(shè)計，抓施工主體，而抓業(yè)主的比較少。對業(yè)主的監(jiān)督和規(guī)范：①要強化對業(yè)主執(zhí)行法定程序的監(jiān)督，當前的重點是規(guī)范政府投資工程的業(yè)主市場行為；②依法規(guī)范業(yè)主的招投標行為，嚴格查處規(guī)避招標，招投標弄虛作假和不執(zhí)行招投標程序；③建立完善業(yè)主的市場信用約束機制，解決業(yè)主惡性壓價，拖欠工程款和不執(zhí)行強制標準的行為。

(6)加強對勘察隊伍的培訓與管理：①加強鉆探隊伍的培訓與管理。鉆機施工人員是直接操作鉆機進行野外勘察作業(yè)的，他們素質(zhì)的高低直接影響工作成果的好壞為了提高勘察質(zhì)量，首先要對基層鉆機施工人員進行技能培訓，加強思想教育，提高他們的素質(zhì)，不能讓他們帶著一種僥幸心理來作業(yè)。若是小的項目，應(yīng)在進場進行技術(shù)交底和思想動員，若項目大，還應(yīng)在施工期問進行思想再教育；②加強技術(shù)員隊伍的培訓與管理。a．要加強技術(shù)人員的質(zhì)量意識教育，只有一個有責任心的人，才能全心全意投入到自己的工作中去，才能提交真實準確的報告．b．要做好技術(shù)人員的專業(yè)再教育工作，如巖土工程勘察編錄與報告編寫培訓班，做好持證上崗工作是一種很好的方式。