按照《市委市政府關于認真開展清查市直預算單位“小金庫”和規(guī)范非稅收入管理工作的通知》精神，我單位領導高度重視，及時成立了清查“小金庫”和規(guī)范非稅收入管理工作領導小組，精心組織，由xx擔任組長，xxx擔任副組長，下設辦公室于財務科，集中辦公。

本次清查，凡是違反國家財經(jīng)法規(guī)及其他有關規(guī)定侵占、截留、隱瞞、轉移國家和單位收入及本單位管理的資金，未列入本單位財務會計部門法定賬簿或未納入預算管理，私存私放的各項資金，均屬清查范圍。

按照清查工作程序分為自查自糾、歸口抽查、分類處理三個階段的時間要求?，F(xiàn)將清查工作情況匯報如下：

一、各科室負責人及時組織相關人員對文件精神進行了認真的學習，充分認識“小金庫”存在的危害性，切實加強對這次清查工作的領導，落實責任，提出切實可行的方法，認真搞好自查自糾工作，將自查結果以書面形式報送到清查辦公室。在動員會上，楊文勇同志就清查工作講了幾點意見：一是認真對待，嚴加處理，將文件精神傳達到各相關工作人員，充分認識“小金庫”問題的影響和危害，明確此次清查工作的責任；二是加強領導，認真復查，各單位各部門主要領導要親自抓好該項工作；三是切實加強監(jiān)督檢查，對外公布舉報電話，從制度上、管理上加強監(jiān)管；四是通過清查，加強學習有關財務管理的法律法規(guī)和制度，完善各部門的管理，防患于未然。

二、從自查情況表來看，公司均無違反國家財經(jīng)法規(guī)及其他有關規(guī)定侵占、截留、隱瞞、轉移國家和單位收入及本單位管理的資金，未列入本單位財務會計部門法定賬簿或未納入預算管理、私存私放的各項資金，沒有存在私設“小金庫”現(xiàn)象。因工作需要，開設的賬戶，都是經(jīng)過同級財政部門批準，且向審計等監(jiān)督部門公開。認真進行自查自糾工作后填報2008年預算單位“小金庫”自查自糾情況表和開設銀行賬戶備案表。

三、在歸口抽查中，市清查辦同志對我公司以后的財務工作給予了很好的建議，我公司進行了整改，出臺了《xx單位關于工程資金調(diào)度和工程資金撥付管理辦法》，并以填報《承諾書》的方式向市清查辦承諾，接受廣大干部群眾、社會各界和新聞媒體的監(jiān)督。

一、總體形勢較好

財政體制改革以來，鄉(xiāng)鎮(zhèn)理財、聚財、生財?shù)姆e極性明顯提高，財務管理體系逐步規(guī)范，有效保障了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政支出，緩解了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政困難，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政運行狀況較好。

一是財政收入逐年增長。由于財政體制改革的積極影響和財源建設的力度加大，以來，三個調(diào)查鄉(xiāng)鎮(zhèn)的財政收入總體呈現(xiàn)逐年增長的良好態(tài)勢。其中，鎮(zhèn)年、年、年分別實現(xiàn)本級財政收入241萬元、399萬元、629萬元（鄉(xiāng)鎮(zhèn)合并因素影響）；鎮(zhèn)年、年分別實現(xiàn)本級財政收入300萬元、315萬元；鄉(xiāng)年、年、年分別實現(xiàn)本級財政收入71萬元、116萬元、122萬元。

二是財政運轉基本正常。由于財政體制保障和鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收入的穩(wěn)步增長，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政運行基本正常，確保了干部工資、公務經(jīng)費等重點支出，確保了鄉(xiāng)、村兩級正常運轉。年，鎮(zhèn)、鎮(zhèn)、鄉(xiāng)財政支出分別為666萬元、297萬元、115萬元，基本實現(xiàn)了收支平衡。同時，干部福利待遇也有不同程度的增長。

三是消赤減債成效明顯。近年來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照縣委、縣政府的要求，嚴格控制新增債務，積極化解歷史債務，取得了明顯成效。年、年兩年間，三個調(diào)查鄉(xiāng)鎮(zhèn)累計分別償還歷史債務101萬元、35萬元、8萬元。除鄉(xiāng)由于新建設辦公樓新增了部分債務，其它兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本沒有發(fā)生新生債務。

二、問題不容忽視

此次社會實踐的時間從年月日到月日，共計三周，內(nèi)容是在省市鎮(zhèn)財政所實習。本次實習后，我對本專業(yè)的知識有了更為深刻的理解，也對政府財政部門以及事業(yè)單位與企業(yè)單位的帳務處理上有所區(qū)別有了基本的概念，整體上超過了預期的效果。

鎮(zhèn)以前是縣級市市下轄的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，后由于行政管理需要將水北，湯莊，岸頭鄉(xiāng)鎮(zhèn)也并入其中，成為一個人口超過四萬的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。因此財政所的工作業(yè)務內(nèi)容大大增加，范圍也遠遠擴大。財政所在財政局的領導下，在鎮(zhèn)政府的指導下對全鎮(zhèn)開展財政方面的工作。

財政所主要職責包括:貫徹執(zhí)行國家財政方針政策和法律法規(guī)，管理全鎮(zhèn)財政收支活動；編制年度財政預決算；監(jiān)督檢查各部門、各單位遵守財經(jīng)紀律和財務制度情況；征收農(nóng)業(yè)稅、特產(chǎn)稅；對各項預算外資金進行監(jiān)管；拓寬理財領域，培植新財源，增加財政收入；積極籌集各種資金，開展財政信用，支持生產(chǎn)和事業(yè)發(fā)展；承辦黨委、政府交辦的其他事項。

目前財政所的崗位設置包括預算管理組，農(nóng)財農(nóng)管理組，綜合內(nèi)勤組，社會事業(yè)組，財政監(jiān)管組。

預算管理組分設總預算會計，預算外會計管理，政府采購。其中總預算會計主要工作包括預算管理、收支預算、決算、分析、部門預算、稅源調(diào)查、國地稅對。預算外會計管理工作包括核算中心（招待所、合管辦、工會、綜治等）財務核算、醫(yī)保、養(yǎng)老等。

農(nóng)財農(nóng)稅管理組分設支農(nóng)資金管理，農(nóng)稅管理。支農(nóng)資金管理工作包括農(nóng)業(yè)開發(fā)項目的核算、監(jiān)督、項目庫建設，農(nóng)口經(jīng)費管理等。農(nóng)稅管理工作包括農(nóng)稅信息化，三項資金、糧食直補一折通、農(nóng)稅征收經(jīng)費會計，稅改核算等。

提高素質(zhì)加強管理打造服務型、節(jié)約型

財政機關全力爭創(chuàng)優(yōu)勝單位

——干河財政所貫徹落實財政工作會議精神匯報材料

市財政工作會議召開以來，我們干河財政所于2月21日召開全所干部職工大會，認真貫徹落實會議精神，并結合我所實際，研究制定了全力打造服務型、節(jié)約型財政機關的工作方案，擬定2006年工作規(guī)劃，提出了工作目標。所黨支部要以打造服務型、節(jié)約型財政機關為中心、以完成財政工作目標責任制為重點、以爭創(chuàng)優(yōu)勝單位為目標，全面加強隊伍建設、強化內(nèi)部管理，確保機關正常運轉和社會和諧穩(wěn)定發(fā)展。下面我就干河財所打造服務型、節(jié)約型財政機關和加強內(nèi)部管理工作情況向在座的各位領導進行匯報。

一、加強班子自身建設，增強班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力

所黨支部是全所干部職工的火車頭，加強班子自身建設是貫徹落實市財政工作會議精神，打造服務型、節(jié)約型財政機關和完成全年財政工作目標的重要保證，確保班子團結、廉政、高效是擺在所黨支部面前的一次重要課題。為此，我們采取了以下措施加強班子建設，不斷增強凝聚戰(zhàn)斗力。

我鎮(zhèn)地處本市南大門**經(jīng)濟發(fā)展要鎮(zhèn)崛起工業(yè)興鎮(zhèn)根據(jù)《*省財政廳關于推進全省財政職能轉變工作指導意見》和市委辦、市政府辦《**市鎮(zhèn)財政管理方式改革實施辦法》文件精神要求我鎮(zhèn)積極推動順利實施在改革中我所根據(jù)市局統(tǒng)一布置統(tǒng)一思想認識精心組織周密布置規(guī)范管理運行正常以轉變觀念正確把握積極實施為抓手堅持“八方進水、一只池子蓄水一把龍頭放水”理財原則并做到“四個確?！奔创_保教師和公務員地標工資按月足額發(fā)放；確保民政經(jīng)費按時按季發(fā)放定補；確何機關事業(yè)單位經(jīng)費正常撥付使用；確?；A設施重點投入財政保障能力進一步提高促進了社會各項事業(yè)全面發(fā)展現(xiàn)將我鎮(zhèn)做法和體會作簡要匯報

一、順應改革廣開財路堅持“八方進水”

根據(jù)新一輪市鎮(zhèn)財政體制要求及“鎮(zhèn)財市管鎮(zhèn)用”管理目

鎮(zhèn)級財政必須努力提高保障能力確保財政收入快速增長保證財政收入持續(xù)增長基礎發(fā)展經(jīng)濟從財源培植入手抓財政廣開財路做到“八方進水一只池子蓄水”

1、培育稅源經(jīng)濟財政增收基礎

努力提高財政保障能力財政基礎財收增收基礎發(fā)展經(jīng)

艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是我們財政的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，在我國革命和建設的各個歷史時期，都發(fā)揮過重要作用。因為堅持艱苦奮斗、勤儉建國，我們才能在貧窮落后的基礎上，逐步建立了社會主義公有制為主體的經(jīng)濟基礎，在建設有中國特色的社會主義中取得了舉世矚目的偉大成就，使我們國家從一窮二白初步成為小康社會。

財政部門是政府綜合經(jīng)濟管理部門，承擔著調(diào)控宏觀經(jīng)濟、管理財政資金、維護財經(jīng)秩序等重要職能，更需要發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。只有做到艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，才能在全社會引領正氣、激發(fā)活力、促進和諧，才能調(diào)動各艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是我們黨的根本宗旨，是我們黨的政治本色，是我們黨保持同人民群眾血肉聯(lián)系的橋梁和紐帶。我們黨的歷代領導人都強調(diào)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的重要性，總書記在西柏坡特別指出：“一個沒有艱苦奮斗精神作支撐的民族，是難以自立自強的；一個沒有艱苦奮斗精神作支撐的國家，是難以發(fā)展進步的；一個沒有艱苦奮斗精神作支撐的政黨，是難以興旺發(fā)達的?！币虼?，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)是黨的根本宗旨，是實現(xiàn)國家繁榮昌盛和長治久安的根本保證。

艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是實現(xiàn)全面建設小康社會宏偉目標的迫切需要。雖然經(jīng)過我們的努力建設，國家經(jīng)濟總量擴大了，物質(zhì)條件比過去豐富了，人民生活改善了。但必須看到，我國人口多、底子薄、人均資源少、生產(chǎn)力不發(fā)達、發(fā)展不平衡的情況將長期存在，人民生活還不富裕，國家建設需要辦的事情還很多，這就更加需要我們發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，節(jié)約每一元錢，用到更加需要的地方去。

艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是保持黨和國家長治久安的必然要求。今天，我們能不能發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)是執(zhí)政能力的重要體現(xiàn)，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是社會興盛和安定的前提，而鋪張浪費、揮霍奢侈則是社會腐敗的先兆，必將導致一系列的社會矛盾和問題，危及黨的執(zhí)政地位和國家的和平發(fā)展。只有發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，才能與群眾同呼吸、共命運，同甘共苦，保持同群眾的血肉聯(lián)系；只有艱苦奮斗、勤儉節(jié)約才能有效地從源頭上預防腐敗，鞏固黨的執(zhí)政地位。

艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是財政作風建設的重要組成部分。財政干部的一言一行、一舉一動在全社會具有引領和導向作用，影響著黨和政府的形象。如果財政干部不注重小節(jié)，利用公款大吃大喝、鋪張浪費，勢必影響自己的形象，造成極壞影響，被群眾所深痛惡絕。因此，我們財政干部要牢記“兩個務必”，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，帶頭反對鋪張浪費和大手大腳，帶頭抵制腐朽沒落的思想觀念和生活方式的侵蝕，抵制歪風邪氣，弘揚新風正氣。

艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展的需要。我國還是發(fā)展中國家，在前進的道路上仍面臨許多困難和風險。即使將來國家富裕了、人民富裕了，仍然要講艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，因為地球上任何資源都不是無限的，資源和環(huán)境承載能力有限，不可能無限度開發(fā)使用。我們財政干部要牢固樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學發(fā)展觀，堅持以身作則，做到艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，努力建設節(jié)約型社會，為實現(xiàn)全面建設小康社會的戰(zhàn)略目標和經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出表率作用。

實施改革注重實效努力提高財政保障能力××鎮(zhèn)財政所

我鎮(zhèn)地處本市南大門，××經(jīng)濟發(fā)展要鎮(zhèn)，公務員之家，全國公務員公同的天地崛起的工業(yè)興鎮(zhèn)。根據(jù)《江蘇省財政廳關于推進全省財政職能轉變工作指導意見》（蘇財農(nóng)稅[2005]27號）和市委辦、市政府辦《××市鎮(zhèn)財政管理方式改革實施辦法》（××辦[2006]9號）文件精神要求，我鎮(zhèn)積極推動，順利實施。在改革中我所根據(jù)市局統(tǒng)一布置，統(tǒng)一思想認識，精心組織，周密布置，規(guī)范管理，運行正常。以轉變觀念，正確把握，積極實施為抓手，堅持“八方進水、一只池子蓄水，一把龍頭放水”的理財原則，并做到“四個確保”即確保教師和公務員的地標工資按月足額發(fā)放；確保民政經(jīng)費按時按季發(fā)放定補；確何機關事業(yè)單位經(jīng)費正常撥付使用；確?；A設施重點投入，財政保障能力進一步提高，促進了社會各項事業(yè)的全面發(fā)展，現(xiàn)將我鎮(zhèn)的做法和體會作簡要匯報。

一、順應改革，廣開財路，堅持“八方進水”

根據(jù)新一輪市鎮(zhèn)財政體制要求及“鎮(zhèn)財市管鎮(zhèn)用”的管理目的，

鎮(zhèn)級財政必須努力提高保障能力，確保財政收入快速增長，保證財政收入持續(xù)增長的基礎是發(fā)展經(jīng)濟，從財源培植入手抓財政，廣開財路，做到“八方進水，一只池子蓄水”。

1、培育稅源經(jīng)濟，是財政增收的基礎。

創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，市財政局緊扣“構建五型財政，促進跨越發(fā)展”活動主題，加強領導、精心組織，堅持高起點謀劃，高標準定位，高質(zhì)量推進，著力在拓展活動效果、促進財政發(fā)展上下功夫，創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得了初步成效。

一、高標準、嚴措施，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動效果。堅持將創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為一項長期工作任務納入重要議事日程，真抓落實，杜絕搞花架子，走過場。一是細化創(chuàng)爭標準。采取召開專題學習討論會、黨員干部座談會和走訪群眾、問卷調(diào)查等方式，組織機關干部，對照“五好五帶頭”的基本標準，廣泛深入地開展“五好五帶頭”大討論活動，在形成共識的基礎上，分別制定創(chuàng)先爭優(yōu)規(guī)劃和創(chuàng)先爭優(yōu)承諾，提出“五個前頭”、“六個者”的具體要求，即：在講政治、顧大局上走前頭，在凝聚力、戰(zhàn)斗力上走前頭，在科學化精細化管理上走前頭，在服務中心、支持發(fā)展上走前頭，在聯(lián)系群眾、爭取滿意上走前頭；做財政跨越的“推進者”，做財政改革的“踐行者”，做和諧社會的“保障者”，做財經(jīng)秩序的“維護者”，做陽光財政的“先行者”，做廉潔自律的“帶頭者”。二是強化典型引路。把典型培養(yǎng)作為創(chuàng)先爭優(yōu)的著力點之一，評選3個“群眾信服、黨員敬佩、組織信賴”的先進個人，推薦一批干得實、叫得響、推得開的工作成果，全方位、多角度、持續(xù)性的進行宣傳推介，努力以一個優(yōu)秀帶動一批優(yōu)秀，用一個創(chuàng)新做法推動整體創(chuàng)新，使廣大黨員學有榜樣，干有方向，趕有目標。三是強化督查調(diào)度。明確創(chuàng)先爭優(yōu)活動的時間節(jié)點，明確創(chuàng)先爭優(yōu)活動的工作進度。對照創(chuàng)先爭優(yōu)目標，定期檢查創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況，查找薄弱環(huán)節(jié)，制定改進措施，對達不到規(guī)定要求的，該“補課”必須“補課”。建立創(chuàng)先爭優(yōu)活動督查通報制度，確保創(chuàng)爭目標實現(xiàn)。四是強化考核評比。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動列入黨建工作目標管理考核的重要內(nèi)容，制定考評辦法，加強創(chuàng)先爭優(yōu)活動的過程管理，并把考評結果作為黨員干部評先評優(yōu)、晉級晉職的重要依據(jù)，激發(fā)財政干部創(chuàng)先爭優(yōu)熱情。積極開展領導點評活動，實事求是地肯定黨組織和黨員干部在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中取得的成績、指出存在的問題和今后努力的方向，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動扎實有效開展。

二、載體新、活動實，提升創(chuàng)先爭優(yōu)活動品味。按照“推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的總體要求，細化活動載體，豐富活動內(nèi)涵，廣泛凝聚共識。一是舉辦“學沈浩、見行動”系列演講。深入推進學習沈浩活動，從各支部推薦一名選手，組織開展了三次學沈浩演講會和交流會，在全局形成了學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。同時，積極參加省財政系統(tǒng)組織的演講活動，獲得全省第三名的好成績。二是積極開展走訪活動。局機關黨組織與舒城縣紅光村黨支部簽訂“城鄉(xiāng)互動，結對共建”協(xié)議，多次組織局黨員干部走訪慰問舒城縣紅光村困難黨員，并深入農(nóng)村基層，召開創(chuàng)先爭優(yōu)活動座談會，開展交心活動，積極宣傳新農(nóng)村建設示范點的各項政策，為基層和群眾辦實事辦好事?！捌咭弧鼻跋Γ诰诸I導帶領下，對五戶困難黨員進行了慰問，并分別發(fā)放慰問金200元，幫助他們解決生產(chǎn)生活的實際困難。7月10日，市財政局主要負責人專程到市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組指定聯(lián)系點金寨縣燕子河鎮(zhèn)檢查指導工作、走訪慰問群眾。三是召開多種形式的民主生活會。機關黨委和各支部以“為科學發(fā)展創(chuàng)先進，為跨越爭先鋒”為主題，圍繞“構建五型財政、促進跨越發(fā)展”和“五好五帶頭”的要求，結合學習“廉政準則、規(guī)范從政行為、促進科學發(fā)展”主題教育活動，通過召開民主生活會，認真查找黨員干部自身在黨性觀念、工作作風、勤政廉政、為民服務、模范作用等方面的問題差距，深刻剖析生產(chǎn)問題的原因，制定整改落實的具體辦法。四是組織黨員干部赴小崗村等地學習。堅持把學習沈浩同志事跡，弘揚沈浩精神貫穿創(chuàng)先爭優(yōu)活動的全過程，積極開展“五比五學”實踐活動，對照沈浩找差距，學習先進見行動。6月25日，市財政局機關黨委組織在職黨員干部赴鳳陽小崗村，深切追悼緬懷沈浩同志，學習沈浩同志的先進事跡。五是開展主題征文活動。圍繞弘揚老區(qū)優(yōu)良革命傳統(tǒng)，激勵后人，6月份，在全市財政系統(tǒng)組織開展了“薪火相傳、開拓創(chuàng)新”征文活動。廣大財政干部積極參與，共收到征文25篇，內(nèi)容豐富，集中反映了歷代財政人在推動財政改革發(fā)展中創(chuàng)造和積累的精神財富與優(yōu)良的作風，使廣大財政干部深受教育，增添了跨越發(fā)展的信心和決心。六是召開黨課報告會。“七一”期間，圍繞在全市上臺階、邁大步的發(fā)展熱潮中，如何奮力推進財政窮市向財政富市跨越，以大力弘揚無私奉獻、創(chuàng)先爭優(yōu)的時代精神為主題，召開黨課報告會，號召廣大財政干部大力弘揚老區(qū)無私奉獻精神，立足服務全市經(jīng)濟社會發(fā)展的大局，把思想和精力統(tǒng)一到爭先進位求突破、凝心聚力干事業(yè)上來，在爭先創(chuàng)優(yōu)上下功夫，在跨越發(fā)展上做文章，始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣，先人一步，快人一拍，爭先進位，勇創(chuàng)一流，奮力開創(chuàng)財政工作新局面。

三、重結合、建機制，推進財政事業(yè)跨越發(fā)展。堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動融入推進財政窮市向財政富市跨越發(fā)展的生動實踐，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動體現(xiàn)時代性、富于創(chuàng)造性。一是注重統(tǒng)籌安排。緊密聯(lián)系財政工作實際，做到“四結合、四突破”：即與創(chuàng)建學習型黨組織等四項活動緊密結合、與推動各科室業(yè)務工作緊密結合、與財政科學化精細化管理緊密結合、與樹立良好的財政形象緊密結合，力爭在推動財政科學發(fā)展上取得新突破、在加強財政隊伍建設上取得新突破、在服務群眾改善民生上取得新突破、在加強機關黨組織建設上取得新突破。上半年，全市財政收入完成34.4億元，同比增收8億元，增長30.3%；全市共完成財政支出51.6億元，同比增長9.5%。全市財政收支狀況良好，實現(xiàn)了“時間過半，任務超過半”目標。同時，民生工程、家電下鄉(xiāng)、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、政策性農(nóng)業(yè)保險以及財政改革、財政科學化精細化管理等工作都取得了較好成績。二是注重素質(zhì)提升。把提高財政隊伍的全面素質(zhì)作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的基礎性工作來抓，組織干部到廈門大學培訓，開辦科長論壇，深入推進學習提升年活動，進一步提高全體人員的政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)、思想素質(zhì)、工作素質(zhì)，培養(yǎng)細致、嚴謹、高效的工作作風，努力提高財政干部的能力和水平。同時，嚴格按照單位學習的有關規(guī)定，認真組織周五的集中學習活動。并充分利用業(yè)余時間抓自學，做到了每個人都有學習筆記，有學習心得體會。三是注重制度建設。進一步完善各項制度，形成用制度管人、按制度辦事的良好局面，努力構建創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制，從制度上保證創(chuàng)先爭優(yōu)的持續(xù)性。全面推行一次告知制、首問責任制、限時辦結制、責任追究制等有利于提高行政效能的工作機制；全面提高服務標準，制定限時服務、上門服務、跟蹤服務、延時服務、預約服務等制度。同時，充分利用辦公自動化網(wǎng)絡，公開辦事的內(nèi)容、依據(jù)、條件、程序、時限，公開辦事的紀律、服務承諾及工作人員違紀違諾的投訴途徑，既方便群眾辦事，又方便群眾監(jiān)督。

半年來，我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理工作在局黨組的正確領導下，在上級主管業(yè)務部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府大力支持下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發(fā)展觀，認真全面貫徹落實黨的“十八大”會議精神，緊緊圍繞縣委、縣政府提出的總體目標和要求，強化資金監(jiān)管；加大惠農(nóng)補貼財政“一卡通”發(fā)放力度，全面落實惠農(nóng)政策；積極推行標準化財政所建設；規(guī)范鄉(xiāng)財縣管鄉(xiāng)用和村賬鄉(xiāng)；加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政基礎建設；不斷提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政隊伍的業(yè)務能力和戰(zhàn)斗力?；仡櫼荒陙?，我們主要做了以下幾個方面的工作。

一、大力開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管工作。根據(jù)《省財政廳關于印發(fā)〈省鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管實施辦法〉的通知》精神，我們以4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管聯(lián)系點，成立了工作領導小組，領導小組下設辦公室；鄉(xiāng)財局、財政所明確專人為信息聯(lián)絡員，負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金相關信息的接收、歸集整理及傳遞工作；通過“政務公開欄”或“財務公開欄”對資金信息內(nèi)容進行公開公示；組織人員對項目建設資金、補助性資金、基本支出性資金進行抽查巡查；制定下發(fā)了《縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管實施辦法》，確定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管范圍、監(jiān)管目標，明確資金監(jiān)管工作重點。通過培訓，提高了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所人員的資金監(jiān)管水平，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金監(jiān)管工作的穩(wěn)步開展。

二、強化惠農(nóng)補貼發(fā)放工作。為確保強農(nóng)惠農(nóng)政策工作落到實處，我縣對惠農(nóng)補貼發(fā)放情況進行了專項檢查，并全面進行整改。一是強化惠農(nóng)補貼措施，加強領導，強化責任，成立了聯(lián)席會議辦公室，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所明確專門人員，形成上下聯(lián)動、縱橫聯(lián)合的工作機制；二是加強宣傳，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳欄、村務公開欄等顯要位置張貼強農(nóng)惠農(nóng)支農(nóng)政策；三是加強管理，各相關部門建立和完善檔案管理，對涉及補貼的各種文件、資料、表格等材料整理成冊，歸檔保管；四是強化監(jiān)管，進行公開公法，加強補貼的透明度，接受廣大群眾監(jiān)督；五是加強業(yè)務培訓學習，強化服務意識，通過培訓學習，使每個服務大廳財政便民窗口的財政干部都意識到服務民生工作的重要性。

目前為止，我縣今年通過一卡通發(fā)放的財政補貼資金涉及農(nóng)業(yè)、民政、計生育、畜牧業(yè)、林業(yè)等19個部門，補貼資金主要涉及糧食直補、農(nóng)資綜合、退耕還林、農(nóng)村最低生活保障、以及計生獎勵撫助補貼等27個項目，共計發(fā)放金額1.1億元，受益城鄉(xiāng)居民40多萬人。

三、積極推行標準化財政所建設。根據(jù)《省財政廳關于開展創(chuàng)建標準化財政所工作的通知》文件精神，為加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政基層建設和基礎工作，增強財政公共服務能力，切實推行鄉(xiāng)村財政科學化、精細化管理。我縣財政局及時召開專題會議，研究出臺了縣財政局標準化財政所領導小組和實施方案，領導小組下設辦公室，自上而下健全工作組織和責任體系，加強對標準化建設的指導規(guī)范；擬報兩岔、萬民、松柏、對山、列夕、吊井、砂壩7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎較好的財政所為標準化建設單位。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所標準化建設工作中，我們緊緊圍繞“加強信息化建設、強化資金監(jiān)管、發(fā)揮財政職能”的目標和“統(tǒng)籌規(guī)劃、因地制宜、分步實施、務求實效”的原則，加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所標準化建設資金投入力度，努力打造陽光財政、實行網(wǎng)絡信息化辦公，健全服務工作流程，為服務群眾，方便群眾，樹立了財政工作新形象。

四、規(guī)范鄉(xiāng)村財務管理。按照“預算共編、賬戶統(tǒng)設、集中收付、采購統(tǒng)辦、票據(jù)統(tǒng)管、縣鄉(xiāng)聯(lián)網(wǎng)”的改革要求，完善有關制度措施，全面監(jiān)督鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收支管理。根據(jù)“預算控制指標，指標控制計劃，計劃控制支出”的原則，全程監(jiān)督鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金申報、審批、核撥、使用等情況。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政要加強財務支出核算、統(tǒng)一支出項目、標準和范圍，規(guī)范財務收支行為；按照會計基礎工作規(guī)范化要求，建立健全了相應的財務管理制度和民主理財機制。

財政局的團員青年們本著恪守為民之責，善謀富民之策，多辦利民之事，以黨的十七大精神為指針，用火一樣的激情投身到創(chuàng)建“青年文明號”的活動中，以高度的責任感和使命感履行職責、勤奮工作，充分發(fā)揮共青團組織的突出隊作用，堅持依法理財，推進科學理財，為城區(qū)財政事業(yè)的快速發(fā)展做出了貢獻。幾年來，城區(qū)財政收入連年增長，2005年財政收入為27404萬元，2006年財政收入為35581萬元，2007年財政收入為47396萬元，突破了四億元大關。2008年全區(qū)財政收入又一路高歌猛進，總收入完成229，986萬元，完成年度預算的111.75%。收入總量、增收額度和總量呈直線上升趨勢，極大地保障了城區(qū)經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展的需要。

我局連續(xù)三年被區(qū)委、區(qū)政府授予“先進集體”、2006年被省財政廳授予“2001——2005年全省財政法制宣傳教育先進集體”、被大同市團市委授予“五四紅旗團支部”、市政府授予“資產(chǎn)清查優(yōu)秀組織單位”、“全市財政工作先進集體”、被市財政局授予“2006年財政工作目標責任制優(yōu)秀單位”、被市委、市政府和大同市勞模大會授予“模范集體”、“模范單位稱號”、“市級文明單位”、被大同市財政局授予“全市財政系統(tǒng)政風行風標兵單位”、被城區(qū)精神文明建設指導委員會授予局總支“最佳學習型組織”。2007年又獲得團市委頒發(fā)的“五四紅旗團支部”、全市財政工作先進集體和財政工作目標責任制、市委市政府”模范集體”和“模范單位”稱號，2008年被共青團大同市委評為“五四紅旗團支部”、同時獲得城區(qū)綜治工作先進集體、全市女職工健身操大賽一等獎和組織獎，被市委、市政府授予“文明和諧單位”、獲得全市年度珠算工作一等獎、年度會計管理工作一等獎。

一、財政局基本情況

1、人員情況。全局共有在職職工107人，其中局機關40人，結算中心33人，采購中心34人。按政治面貌劃分：黨員76人，團員11人，群眾20人，按學歷劃分：本科31人，大專69人，中專7人。

2、內(nèi)設機構。機關內(nèi)設職能股室16個:即：行政辦、黨辦、預算股、綜合股、企業(yè)股、社保股、統(tǒng)評股、監(jiān)察股、會管股、行財股、工資辦、政府采購專戶辦、煤炭基金辦、團支部、婦工委、工會。下設兩個中心：即政府結算中心、政府采購中心。另外還設有一個會計函授站、一個社會團體組織、會計學會。

二、精心組織部署，構筑創(chuàng)建總體規(guī)劃