導(dǎo)語：如何才能寫好一篇國際經(jīng)濟(jì)糾紛案例，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

【摘要】盈余管理是長期以來關(guān)注度高的話題之一。本文采用案例研究和事件分析方法，通過對南紡股份的案例研究, 發(fā)現(xiàn)國有企業(yè)公司治理與內(nèi)部監(jiān)管方面存在嚴(yán)重缺陷，盈余管理手段也復(fù)雜多變。同時(shí)還發(fā)現(xiàn)監(jiān)管存在疏漏，注冊會計(jì)師在審計(jì)中未能盡責(zé)，法律法規(guī)方面更新不及時(shí)等問題, 就此提出了相應(yīng)的對策建議?！娟P(guān)鍵詞】盈余管理 動機(jī) 手段 經(jīng)濟(jì)后果

一、引言

企業(yè)的盈余管理一直是研究的熱門話題，相關(guān)研究主要集中于盈余管理的動機(jī)、手段、經(jīng)濟(jì)后果等。已有研究表明，上市公司經(jīng)營者為了影響股票市場對公司價(jià)值的理解、提高經(jīng)營者的報(bào)酬、降低違背貸款合約的可能性以及避免監(jiān)管部門的監(jiān)管，往往會運(yùn)用應(yīng)計(jì)項(xiàng)目和構(gòu)造真實(shí)交易的方式進(jìn)行盈余管理（Healy 和Wahlen，1999）。鑒于此，很多學(xué)者研究影響盈余管理的外部因素，如會計(jì)信息披露制度、公司治理因素、審計(jì)質(zhì)量、內(nèi)部控制有效性的影響等。研究多數(shù)集中于使用大數(shù)據(jù)大樣本的實(shí)證研究方法，通過模型回歸結(jié)果來說明問題，揭示盈余管理現(xiàn)象的存在，且證明有諸多因素會影響到盈余這一變量。對于某一個(gè)體公司，有關(guān)盈余管理研究則相對較少。近年來上市公司財(cái)務(wù)造假事件時(shí)有發(fā)生。因此研究公司有關(guān)于盈余管理的個(gè)體行為，有利于利益相關(guān)者更早地注意到企業(yè)的相關(guān)問題，也有利于市場的監(jiān)管，降低審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。本文選取南紡股份公司為案例，分析盈余管理手段由此帶來的經(jīng)濟(jì)后果，并提出對策建議。

二、文獻(xiàn)綜述

已有的研究主要關(guān)注盈余管理的動機(jī)和手段，本文也是從這兩個(gè)方面進(jìn)行案例分析。根據(jù)已有的研究結(jié)論表明，經(jīng)營者為了影響股票市場對公司的理解、提高經(jīng)營者的報(bào)酬、降低違背貸款合約的可能性以及避免監(jiān)管部門的監(jiān)管，往往會運(yùn)用具體的應(yīng)計(jì)項(xiàng)目和構(gòu)造真實(shí)交易的方式進(jìn)行盈余管理（Healy 和Wahlen，1999）。由此可以從以下兩個(gè)方面對之前的研究進(jìn)行歸納，一方面是從決策有用性的角度，另一方面從契約功能的角度。

從決策有用性角度，主要表現(xiàn)為上市公司想在資本市場進(jìn)一步擴(kuò)大融資的目的，大致可以分為債券融資和股權(quán)融資。一些上市公司通過盈余管理手段和效果從而達(dá)到吸引投資者的目的。陸正飛等（2008）認(rèn)為，國內(nèi)外上市公司均存在不同程度的盈余管理現(xiàn)象，在這種情況下，盈余管理對債權(quán)人決策的影響主要表現(xiàn)為：企業(yè)通過盈余管理行為粉飾財(cái)務(wù)狀況，進(jìn)而影響債權(quán)人關(guān)于債務(wù)融資成本的決策。并且盈余管理不但能影響債務(wù)融資成本，還能影響企業(yè)是否能夠獲得債務(wù)融資。通過研究發(fā)現(xiàn)，銀行并沒有對上市公司的盈余質(zhì)量進(jìn)行區(qū)分，進(jìn)而說明上市公司的盈余管理行為損害了會計(jì)信息的債務(wù)契約有用性。DuCharme 等（2001）發(fā)現(xiàn)管理者在首次公開發(fā)行、季節(jié)性公開發(fā)行股票前會運(yùn)用其掌握的操縱權(quán)過高估計(jì)報(bào)告的盈利，從而獲得更多的融資。

從契約功能角度，由于“人”與“委托人”之間存在信息不對稱，會計(jì)信息的提供者（一般為人，即企業(yè)管理當(dāng)局）通常比會計(jì)信息使用者（委托人或利益相關(guān)者）了解更多的企業(yè)內(nèi)部信息，因而必然導(dǎo)致“溝通摩擦”（魏明海，2000），逆向選擇和道德風(fēng)險(xiǎn)隨之而來。人會在自身利益的驅(qū)動下，在確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告會計(jì)盈余信息過程中，做出對自己有利或?qū)ψ约汉臀腥司欣挠喙芾硇袨椤Ｆ跫s可分為獎(jiǎng)酬契約和債務(wù)契約。獎(jiǎng)酬契約通常指分紅計(jì)劃，分紅計(jì)劃通?；跁?jì)收益數(shù)據(jù)制定，而會計(jì)政策的選擇權(quán)和會計(jì)系統(tǒng)的管理權(quán)又掌握在管理者手中，因此會誘使管理者操縱相關(guān)會計(jì)數(shù)據(jù)來提高其分紅收益的機(jī)會主義行為。這種行為最終導(dǎo)致會計(jì)收益數(shù)據(jù)并不能總是客觀地衡量企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績或價(jià)值。此種觀點(diǎn)已經(jīng)被Healy（1985）等早期的實(shí)證會計(jì)研究所驗(yàn)證。債務(wù)契約是管理者與債權(quán)人簽訂的旨在保障債權(quán)人利益的顯性契約，管理者有動機(jī)通過盈余管理來調(diào)整相關(guān)財(cái)務(wù)指標(biāo)，避免造成技術(shù)性違約，這種猜測也被許多研究人員所驗(yàn)證（李遼寧，2012）。

三、案例概況

（一）公司概況

南紡股份成立于1978 年，1994 年5 月改制為股份制公司，2001 年3 月6 日經(jīng)中國證監(jiān)會核準(zhǔn)上市。主要從事紡織品、服裝、機(jī)電等產(chǎn)品的進(jìn)出口貿(mào)易。南紡股份設(shè)有21 個(gè)業(yè)務(wù)部門和9 個(gè)職能部門，擁有27 家控股子公司和12 家參股公司，子公司涉及紡織品和服裝、醫(yī)藥和機(jī)電產(chǎn)品生產(chǎn)和貿(mào)易、展會以及房地產(chǎn)開發(fā)等多個(gè)領(lǐng)域。該公司在過去的兩年中曾多次被相關(guān)監(jiān)管機(jī)關(guān)披露經(jīng)營過程中存在問題，財(cái)務(wù)方面存在嚴(yán)重的虛增利潤行為。南紡股份連續(xù)五年財(cái)務(wù)造假，虛盈實(shí)虧，南紡股份財(cái)務(wù)造假事件被曝光以后，引起了媒體與投資者的高度關(guān)注，被媒體稱為“近十年國企造假第一股”。

（二）違規(guī)事實(shí)

2012 年9 月18 日南京市審計(jì)局名為《2012年第1 號：南京紡織品進(jìn)出口股份有限公司2001 至2010 年資產(chǎn)負(fù)債損益審計(jì)結(jié)果》的審計(jì)公告，在公告中指出：南紡股份在高速增長過程中、沒有按照規(guī)范的公司治理結(jié)構(gòu)和議事規(guī)則去履行決策、執(zhí)行、監(jiān)督等方面的職責(zé)權(quán)限。在履行管理職責(zé)的過程中，公司主要高級管理人員和部分中層管理人員，法律意識淡薄，未能正確和全面履行崗位職責(zé)。在應(yīng)對快速發(fā)展的內(nèi)外貿(mào)經(jīng)濟(jì)活動中，思想和管理方法陳舊，嚴(yán)重的不適應(yīng)市場，導(dǎo)致公司規(guī)模增長帶來的效益和公司積累的資源大量流失，2006 年至2010年進(jìn)出口額年平均降低7.66%，主營業(yè)務(wù)收入年平均下降8.93%。經(jīng)審計(jì)，南紡股份的不良資產(chǎn)總額10.79 億，已形成損失6.47 億元。

2012 年11 月28 日上海證券交易所譴責(zé)公告，認(rèn)定南紡股份在信息披露、規(guī)范運(yùn)作等方面存在多項(xiàng)違規(guī)行為，包括年度報(bào)告披露未能以客觀事實(shí)為依據(jù)，如實(shí)反映財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及經(jīng)營情況，嚴(yán)重違反了《上海證券交易所股票上市規(guī)則》，前任董事長兼總經(jīng)理C1、前董事兼副總經(jīng)理兼財(cái)務(wù)總監(jiān)C2、前副總經(jīng)理C3 三人惡意串通、聯(lián)手造假，對其公司的違規(guī)行為負(fù)有不可推卸的責(zé)任, 其行為嚴(yán)重違反了《股票上市規(guī)則》第2.2 條、3.1.4 條、3.1.5 條的規(guī)定，以及在《董事（監(jiān)事、高級管理人員）聲明及承諾書》中作出的承諾。

2014 年5 月16 日，南紡股份了《關(guān)于收到中國證監(jiān)會行政處罰決定書的公告》。公告顯示，經(jīng)過證監(jiān)會為期兩年的調(diào)查，南紡股份被認(rèn)定在2006 ～ 2010 年間連續(xù)五年虛增利潤總數(shù)達(dá)到3.44億元，如下表所示。并于2014 年5 月15 日收到中國證監(jiān)會的處罰公告，同時(shí)也作出了相應(yīng)的處罰決定。公告曝光之后，各大財(cái)經(jīng)媒體、網(wǎng)站均對此作了報(bào)道，公司被媒體稱為“近十年國企造假第一股”。相關(guān)報(bào)道引起了股民、法律人士以及資本市場關(guān)注者的激烈討論，南紡股份的股價(jià)接連下跌。

四、案例分析

（一）盈余管理動機(jī)

（1）規(guī)避退市風(fēng)險(xiǎn)。我國規(guī)定A 股公司因業(yè)績因素的退市標(biāo)準(zhǔn)是連續(xù)3 年虧損就要暫停上市（暫時(shí)保留代碼和資格），如果之后6 個(gè)月內(nèi)仍繼續(xù)虧損就要面臨退市處理。南紡股份在2006 年企業(yè)實(shí)際利潤虧損金額為668.65 萬元，為了避免被列入ST 的行列，虛增利潤3 109.15 萬元。隨后幾年南紡股份連續(xù)虛增利潤。規(guī)避退市風(fēng)險(xiǎn)是南紡股份進(jìn)行財(cái)務(wù)造假的主要?jiǎng)訖C(jī)。

（2） 管理層謀取私利。南紡股份為一家國有企業(yè)，歸屬南京國資委管理。一般國企因?yàn)楦吖軟]有太強(qiáng)的利益訴求，且要承擔(dān)巨大的監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)，所以很少有財(cái)務(wù)造假的行為。南紡股份多年經(jīng)營導(dǎo)致優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)大幅流失，原董事長、原副總經(jīng)理、原財(cái)務(wù)總監(jiān)等6 名高管人員，因私設(shè)、侵吞公司“小金庫”2 億多元，且大部分資金被高管侵吞、私分，已于2013年被法院判刑。南紡股份財(cái)務(wù)造假主要?jiǎng)右蚴枪芾韺硬活櫛O(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)，侵吞公司資產(chǎn)，為私人牟利。

南紡股份公司在2001 ～ 2010 年間多次出售、處置與轉(zhuǎn)移資產(chǎn)，期間管理混亂，牽涉交易多方，并且管理層變動也較為頻繁，期間關(guān)系錯(cuò)綜復(fù)雜。

（二）盈余管理手段

（1）騙取出口退稅。公司在2006 ～ 2010 年五年間采取的主要手段虛構(gòu)交易，2013 年8 月13 日《南紡股份關(guān)于收到稅務(wù)處理決定書的提示性公告》，確認(rèn)2010 ～ 2011 年期間，公司的出口貨物單證中，經(jīng)核實(shí)有54 份備案單證為虛假單證，共涉及已退稅款1 033.74 萬元。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，稅務(wù)機(jī)關(guān)將對公司已取得的退稅予以追回。

（2）違規(guī)確認(rèn)遞延資產(chǎn)。2011 年報(bào)披露，南紡股份2009 年年末應(yīng)納稅所得額余額為-33.00 萬元，遞延所得稅資產(chǎn)余額3 311.10 萬元；2010 年應(yīng)納稅所得額為-5 400 萬元，當(dāng)期計(jì)提遞延所得稅資產(chǎn)2 080.72 萬元。根據(jù)會計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定，南紡股份沖回并追溯調(diào)整遞延所得稅資產(chǎn)，調(diào)減2010 年度遞延所得稅資產(chǎn)2 080.72 萬元，調(diào)增所得稅費(fèi)2 080.72 萬元，調(diào)減2010 年年初未分配利潤3 311.10 萬元。

（3）少結(jié)轉(zhuǎn)營業(yè)成本、少計(jì)提壞賬準(zhǔn)備。南紡股份公告稱，截至2010 年12 月31 日，由于少結(jié)轉(zhuǎn)營業(yè)成本導(dǎo)致多計(jì)利潤4 287.78 萬元，其中調(diào)減2010 年年初未分配利潤4 287.78 萬元，調(diào)減應(yīng)收賬款4 287.78 萬元。2013 年度發(fā)現(xiàn)子公司南京建紡實(shí)業(yè)有限公司2011 年度及以前年度少結(jié)轉(zhuǎn)營業(yè)成本951.3 萬元，在編制2011 年與2012 年可比財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)，調(diào)減2011 年度歸屬于母公司凈利潤及留存收益193.1 萬元、少數(shù)股東損益289.63 萬元及2011 年期初留存收益187.43 萬元、調(diào)減2011 年存貨951.29萬元。2011 年公司年報(bào)也曾提及追溯調(diào)整少計(jì)提的壞賬準(zhǔn)備。南紡股份截至2010 年年末時(shí)，公司因少提壞賬準(zhǔn)備多計(jì)未分配利潤2 438.38 萬元，其中調(diào)減2010 年年初未分配利潤3 899.28 萬元，調(diào)增2010 年應(yīng)收賬款壞賬準(zhǔn)備102.14 萬元，調(diào)減財(cái)務(wù)費(fèi)用匯兌損益1 563.04 萬元。

（4）虛增營業(yè)收入。公司通過虛構(gòu)合同虛構(gòu)收入。截至2010 年12 月31 日公司多計(jì)營業(yè)收入增加未分配利潤金額合計(jì)14 912.32 萬元，其中2010 年多計(jì)收入2 489.13 萬元，2009 年及其以前年度多計(jì)收入12 423.19 萬元，因追溯調(diào)整營業(yè)收入同時(shí)沖減應(yīng)收賬款合計(jì)14 912.32 萬元。此追溯調(diào)整事項(xiàng)將減少2010 年?duì)I業(yè)收入2 489.13 萬元，減少2010 年年初未分配利潤12 423.19 萬元。

五、經(jīng)濟(jì)后果分析

（一）證監(jiān)會行政處罰

2014 年5 月15 日，中國證券監(jiān)督管理委員會認(rèn)定南紡股份有限公司存在虛構(gòu)利潤的行為，并作出了相應(yīng)的處罰。南紡股份公司的造假行為違反了《證券法》第六十三條關(guān)于上市公司依法披露的信息，必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，不得有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏的規(guī)定，構(gòu)成了《證券法》第一百九十三條所述的上市公司報(bào)送的報(bào)告有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏的違法行為。根據(jù)當(dāng)事人違法行為的事實(shí)、性質(zhì)、情節(jié)與社會危害程度，依據(jù)《證券法》第一百九十三條，《行政處罰法》第二十七條的規(guī)定，中國證監(jiān)會對南紡股份及相關(guān)責(zé)任人也作出相應(yīng)的行政處罰決定：給予南紡股份警告，并處以50 萬元罰款；以及相關(guān)當(dāng)事人罰款和警告等不同的處罰決定。2012 年11 月28 日，上證交易所曾公開譴責(zé)。公開譴責(zé)南紡股份嚴(yán)重違反了《上海證券交易所股票上市規(guī)則》（以下簡稱“《股票上市規(guī)則》”）第2.1 條、2.5 條等有關(guān)規(guī)定；三位主要的相關(guān)當(dāng)事人涉嫌惡意串通、聯(lián)手造假，對其公司的違規(guī)行為負(fù)有不可推卸的責(zé)任，其行為嚴(yán)重違反了《股票上市規(guī)則》第2.2 條、3.1.4 條、3.1.5條的規(guī)定，以及在《董事（監(jiān)事、高級管理人員）聲明及承諾書》中作出的承諾。鑒于上述違規(guī)事實(shí)和情節(jié)，上證所紀(jì)律處分委員會審核通過，根據(jù)《股票上市規(guī)則》第17.2 條、17.3 條的規(guī)定，作出如下紀(jì)律處分決定：給予案例公司和三位當(dāng)事人公開譴責(zé)；并公開認(rèn)定該三人三年內(nèi)不適合擔(dān)任上市公司董事、監(jiān)事、高級管理人員。

（二）投資者市場反應(yīng)

證監(jiān)會向南紡股份發(fā)出處罰公告書的當(dāng)天5 月15 日，由于市場還未獲知該消息，因此在當(dāng)日市場尚未作出反應(yīng)，異常報(bào)酬率仍然大于0。5 月16日南紡股份公布《關(guān)于收到中國證監(jiān)會行政處罰決定書的公告》，當(dāng)日公司的股票日報(bào)酬率低于預(yù)計(jì)股票正常收益率，說明已有投資者已經(jīng)提前感知到了該負(fù)面信息。5 月17 日，由于各大門戶網(wǎng)站均對案例公司的財(cái)務(wù)造假事件進(jìn)行了報(bào)道， 5 月19 日周一市場對該負(fù)面信息作出了明顯反應(yīng)，異常報(bào)酬率為-3.4%。5 月21 日， 由于案例公司又了《關(guān)于對上海證券交易所問詢函回復(fù)的公告》，證實(shí)了2006 ～ 2010 年五年期間存在虛構(gòu)利潤的違規(guī)事實(shí)，并且提醒廣大投資者注意投資風(fēng)險(xiǎn)。可以看出，該公告以后當(dāng)日的異常報(bào)酬率再次下落到-3.73%，并于5 月22 日異常報(bào)酬率進(jìn)一步下降。

六、違規(guī)原因分析

（一）監(jiān)管力度不夠

南紡股份公司連續(xù)五年虛構(gòu)利潤達(dá)數(shù)億，證監(jiān)會在2012 年才介入對此展開調(diào)查，反映了監(jiān)管的滯后性與不靈敏，并且各層級監(jiān)管工作質(zhì)量也因此受到質(zhì)疑。監(jiān)管方面的疏忽，使得公司有機(jī)可乘，虛假財(cái)務(wù)信息，欺騙廣大投資者。同時(shí)使監(jiān)管機(jī)關(guān)的公信力受到嚴(yán)重質(zhì)疑，投資者對市場信息的真實(shí)性與可靠性充滿懷疑。

（二）違法成本過低

在此事件中爭議最大的一個(gè)問題就是證監(jiān)會處罰該公司人民幣50 萬元。很多人認(rèn)為較之于連續(xù)五年累計(jì)虛構(gòu)利潤高達(dá)人民幣3.44 億元，50 萬元的罰款顯得微不足道，并感嘆違法成本之低。違法成本低會大大增加上市公司違反規(guī)定的可能性。較之于虛構(gòu)利潤的金額，散布虛假財(cái)務(wù)信息騙取投資者的資金導(dǎo)致投資者付出的成本則更加難以衡量。

（三）企業(yè)內(nèi)部控制缺失

無論是監(jiān)管機(jī)構(gòu)或是法律法規(guī)的規(guī)定，都只是外部制約機(jī)制，而對于此事件，還是應(yīng)該從企業(yè)內(nèi)部找原因。企業(yè)內(nèi)部公司治理存在嚴(yán)重問題，內(nèi)部控制缺失，才會導(dǎo)致該種情況發(fā)生。企業(yè)內(nèi)部監(jiān)事會、獨(dú)立董事形同虛設(shè)，會計(jì)人員違背職業(yè)道德，對管理層缺乏必要的監(jiān)督與約束，管理層存在道德問題等，這些是導(dǎo)致南紡股份公司連續(xù)幾年都存在財(cái)務(wù)造假行為而沒有得以制止的根本原因。

（四）管理層決策失誤

審計(jì)公告顯示，南紡股份公司在長期經(jīng)營中一直存在公司治理混亂，管理層決策存在嚴(yán)重失誤，導(dǎo)致國有資產(chǎn)流失，公司投資回報(bào)率低，損失慘重。相關(guān)崗位職責(zé)分工不明確，存在管理真空區(qū)域，安排資金投放不合理，董事會形同虛設(shè)，董事長一人獨(dú)權(quán)，使得公司經(jīng)營模式不能順應(yīng)企業(yè)發(fā)展的要求，債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)巨大，導(dǎo)致企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)造假。

（五）注冊會計(jì)師審計(jì)失察

為審計(jì)該公司財(cái)務(wù)報(bào)表注冊會計(jì)師存在問題。同一家會計(jì)師事務(wù)所連續(xù)五年審計(jì)該公司，的審計(jì)報(bào)告標(biāo)準(zhǔn)無保留意見。注冊會計(jì)師工作令人質(zhì)疑，在此事件中注冊會計(jì)師顯然未能保護(hù)外部利益相關(guān)者的利益。因而也暴露了更多的問題，引發(fā)了更多的思考，如對注冊會計(jì)師行為的監(jiān)控，獨(dú)立性的把握，以及對審計(jì)質(zhì)量的保證和會計(jì)師事務(wù)所審計(jì)質(zhì)量的復(fù)核等。

七、政策建議

本文提出如下建議：第一，各級監(jiān)管機(jī)構(gòu)要加大監(jiān)管力度，防弊查錯(cuò)。及時(shí)有效地督查上市公司行為，規(guī)范市場秩序、企業(yè)行為，提高信息透明度，降低不對稱性。第二，在法律法規(guī)方面需要及時(shí)更新完善相關(guān)條款，強(qiáng)化信息披露的要求，加大對投資者的保護(hù)力度，適應(yīng)當(dāng)前企業(yè)發(fā)展以及市場發(fā)展的需要，真正起到監(jiān)督規(guī)范與警戒的作用。第三，應(yīng)該加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制建設(shè)，使內(nèi)部控制成為公司治理的重要組成部分。企業(yè)的外部獨(dú)立董事要行使監(jiān)管職權(quán)，董事會要行使監(jiān)管與決策職能，保護(hù)廣大股東的權(quán)益。第四，注冊會計(jì)師需要樹立良好的職業(yè)形象，樹立公信力，嚴(yán)格遵守職業(yè)道德，保持職業(yè)謹(jǐn)慎性與獨(dú)立性，保護(hù)廣大投資者的利益，合理保證企業(yè)財(cái)務(wù)信息的質(zhì)量。

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篇2

【關(guān)鍵詞】法律碩士；特色教育；優(yōu)勢；發(fā)展

“法律碩士”起源于英美，在我國出現(xiàn)于20世紀(jì)90年代，是一種專業(yè)學(xué)位碩士教育項(xiàng)目，專業(yè)學(xué)位人才培養(yǎng)和學(xué)術(shù)型人才培養(yǎng)在高等院校人才培養(yǎng)工作中具有同等重要的地位和作用，但專業(yè)學(xué)位人才培養(yǎng)更側(cè)重于以致用和實(shí)務(wù)為指向。近年來，法律碩士專業(yè)持續(xù)受到本科畢業(yè)選擇考研之路的考生青睞。廣東外語外貿(mào)大學(xué)法律碩士教育經(jīng)過五年的發(fā)展，已經(jīng)形成了自己的風(fēng)格與特色。本文將以之為例，對其發(fā)展法律碩士特色教育的優(yōu)勢之所在進(jìn)行分析，并對其未來發(fā)展之路進(jìn)行簡要探討。

一、簡介

廣東外語外貿(mào)大學(xué)坐落于中國廣州市，是我國華南地區(qū)唯一的省屬語言類重點(diǎn)大學(xué)。該校于1995年6月由廣東外國語學(xué)院和廣州對外貿(mào)易學(xué)院合并組建而成，是培養(yǎng)國際化人才和外國語言文化、國際化戰(zhàn)略研究的重要基地，其專業(yè)特色鮮明、外語優(yōu)勢突出，注重文學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、工學(xué)五大學(xué)科的相互滲透，著重培養(yǎng)一專多能、思想素質(zhì)高、專業(yè)水平高、外語實(shí)踐能力強(qiáng)和信息技術(shù)運(yùn)用能力強(qiáng)的復(fù)合型人才。

廣東外語外貿(mào)大學(xué)法學(xué)院下設(shè)法律系、民商法學(xué)系、外交學(xué)系、國際經(jīng)濟(jì)法學(xué)系和國際政治系，還設(shè)有校級科研機(jī)構(gòu)國際問題研究所及教育法制研究所等六個(gè)院級科研機(jī)構(gòu)，形成了“五系六所”的架構(gòu)。在教育培養(yǎng)上，法學(xué)院融外語教學(xué)和法律專業(yè)教學(xué)于一體，注重理論聯(lián)系實(shí)際，注重學(xué)生的綜合素質(zhì)教育。廣東外語外貿(mào)大學(xué)法律碩士教育中心于2009年經(jīng)國務(wù)院學(xué)位委員會批準(zhǔn)設(shè)立，隸屬于法學(xué)院，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)非常重視法律碩士辦學(xué)工作，以“厚德明法、博稽中西”為辦學(xué)理念，不斷在探索中進(jìn)行培養(yǎng)模式完善改革，強(qiáng)化法律與外語相結(jié)合的特色，致力于培養(yǎng)具有國際視野的高層次、實(shí)務(wù)型法律人才。

二、廣東外語外貿(mào)大學(xué)法律碩士特色教育優(yōu)勢分析

（一）區(qū)位優(yōu)勢

廣東省是中國第一經(jīng)濟(jì)大省，地區(qū)生產(chǎn)總值等多項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)都列各省第一位，人均GDP總量在全國前列，是最具有市場活力和投資吸引力的地區(qū)之一，廣東外語外貿(mào)大學(xué)所處的廣州市是廣東省的省會，是我國華南地區(qū)的金融中心。從經(jīng)濟(jì)發(fā)展來看，廣東省多年保持了持續(xù)的高速增長態(tài)勢，經(jīng)濟(jì)的繁榮必然會催生出大量的經(jīng)濟(jì)糾紛案件，這就為懂法律、懂經(jīng)濟(jì)的法律從業(yè)者提供了生存的土壤。從地理區(qū)位來看，廣州市位于珠江三角洲的中心，毗鄰香港、澳門，與東南亞地區(qū)隔海相望，靠近海上國際航線，對外交通方便，是我國的南大門。隨著與港澳地區(qū)及東南亞國家的各項(xiàng)交往合作日益密切，相關(guān)的法律糾紛也日益增多，這又相應(yīng)形成了對不僅懂法律、懂經(jīng)濟(jì)，還要懂外語的高素質(zhì)復(fù)合型法律人才缺口。獨(dú)特的區(qū)位優(yōu)勢為廣東外語外貿(mào)大學(xué)法律碩士的培養(yǎng)提供了有利條件，也為其培養(yǎng)模式、培養(yǎng)方案的制定完善指明了方向。

（二）專業(yè)優(yōu)勢

1. 以英語專業(yè)優(yōu)勢為視角。廣東外語外貿(mào)大學(xué)共有18個(gè)外語語種，是華南地區(qū)外語語種最多的學(xué)校，其英語、法語、日語及其他小語種專業(yè)在全國排名靠前，英語專業(yè)屬八個(gè)省級名牌專業(yè)之一，英語教學(xué)師資實(shí)力強(qiáng)勁。法律碩士教育中心的研究培養(yǎng)方案時(shí)，因校置宜，依托該校外語優(yōu)勢，開設(shè)了四個(gè)學(xué)期的法律英語聽、說、讀、寫課程。法律碩士專業(yè)有著面向?qū)嵺`的定位，這一定位體現(xiàn)在教學(xué)過程中的各個(gè)環(huán)節(jié)之中，法律英語的教學(xué)也不列外。法律專業(yè)的實(shí)踐性和英語語言的工具性決定了法律英語專業(yè)其本身就是一門實(shí)踐性較強(qiáng)的課程，法律英語的教學(xué)肩負(fù)著訓(xùn)練語言能力和掌握法學(xué)專業(yè)知識的雙重任務(wù)，基本的語言能力培養(yǎng)與法學(xué)專業(yè)知識的掌握相結(jié)合，這才能真正體現(xiàn)法律專業(yè)英語教學(xué)的價(jià)值。

廣外法碩在法律英語的教學(xué)過程中，注意區(qū)分學(xué)生在入學(xué)時(shí)英語水平及專業(yè)背景的差異，因才施教，積極進(jìn)行教學(xué)方法的調(diào)節(jié)，重視課堂練習(xí)，鍛煉學(xué)生在一次次的presentation和模擬法庭練習(xí)中提高自己的應(yīng)變能力和表達(dá)能力，將老師被動教學(xué)變?yōu)閷W(xué)生主動求學(xué)，盡量確保每一屆學(xué)生掌握扎實(shí)法律基礎(chǔ)知識的同時(shí)具備過硬的法律英語聽、說、讀、寫能力，為將來處理涉外法律事務(wù)中準(zhǔn)確、流利的運(yùn)用英語表達(dá)自己的觀點(diǎn)提供了保障。

2. 以經(jīng)貿(mào)專業(yè)優(yōu)勢為視角。廣東外語外貿(mào)大學(xué)的名字中有“外貿(mào)”二字，這就代表了它不僅僅是一所因外語而聞名的院校，其在經(jīng)貿(mào)專業(yè)上也具有自己的獨(dú)特優(yōu)勢。廣外的國際貿(mào)易、經(jīng)融學(xué)、會計(jì)學(xué)專業(yè)也跟英語一樣位于8個(gè)省級名牌專業(yè)之列，國際貿(mào)易課程還入選了省級精品課程，這都是廣外在辦學(xué)過程中已經(jīng)形成的既有優(yōu)勢，為法學(xué)教育與經(jīng)貿(mào)類學(xué)科之間的相互交叉滲透提供了良好的基礎(chǔ)。法學(xué)院的教育往往只是法律理念、法律規(guī)則與法律操作的傳授，這對學(xué)生畢業(yè)以后的工作實(shí)踐來說是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，重實(shí)務(wù)的法律碩士學(xué)子們運(yùn)用起這些有限的知識來，更是有些捉襟見肘。要彌補(bǔ)法學(xué)院系在教學(xué)資源上的不足，將法律碩士專業(yè)學(xué)位教育辦出自己的特色，就廣外法律碩士的培養(yǎng)教育來說，我們不能守著自己已有的優(yōu)勢而不加以利用，向經(jīng)貿(mào)院系求助絕對不失為一個(gè)明智之舉。

三、對廣東外語外貿(mào)大學(xué)法律碩士特色教育未來發(fā)展之路的建議

（一）注重對學(xué)生法律思維模式的培養(yǎng)

法律教育人才培養(yǎng)的思維模式對一個(gè)國家法律人才培養(yǎng)的意義重大，大陸法系國家以學(xué)術(shù)法律人為法學(xué)教育的人才培養(yǎng)目標(biāo)，重在訓(xùn)練學(xué)生像“學(xué)者” 那樣思考；而英美法系國家則以實(shí)務(wù)法律人為法學(xué)教育的人才培養(yǎng)目標(biāo)，重在訓(xùn)練學(xué)生像“法官”那樣思考。學(xué)術(shù)法律人和實(shí)務(wù)法律人并非完全對立，兩種思維方式都有其可取之處，但重實(shí)務(wù)的法律碩士教育應(yīng)該更側(cè)重于訓(xùn)練學(xué)生像“法官”一樣思維，因此，廣外法碩在法律碩士人才培養(yǎng)的過程中，應(yīng)該更加注重實(shí)踐環(huán)節(jié)的教育，貫徹職業(yè)化教育的思維方式，更多的加入模擬法庭、引入案例等教學(xué)方式，注重對學(xué)生分析法律問題、解決疑難法律問題能力的培養(yǎng)，來提高學(xué)生的實(shí)際操作能力和獨(dú)立處理法律事務(wù)的思維能力。

（二）合理優(yōu)化課程設(shè)置

如前文所訴，彌補(bǔ)法學(xué)院系教育資源的不足，可以向經(jīng)貿(mào)院系求助，要很好的做到這樣學(xué)科之間的交叉滲透，就必須要構(gòu)建完善的課程體系，在法學(xué)基礎(chǔ)課程之外還可開設(shè)專業(yè)特色課程供學(xué)生選修。廣外法碩在體現(xiàn)外語專業(yè)特色方面已經(jīng)做得非常好了，但在體現(xiàn)經(jīng)貿(mào)專業(yè)特色方面仍有改進(jìn)空間，為體現(xiàn)經(jīng)貿(mào)專業(yè)特色，可開設(shè)會計(jì)學(xué)原理與實(shí)務(wù)、國際經(jīng)融、國際貿(mào)易等課程，由這些專業(yè)的優(yōu)秀師資教學(xué)，在課堂教學(xué)上采取專題講授和案例研討相結(jié)合的方式，同時(shí)，這些專業(yè)的教學(xué)也不能僅局限于書本，理論聯(lián)系實(shí)際的方式能更好的讓學(xué)生對知識進(jìn)行深入透徹的理解。

（三）進(jìn)一步落實(shí)完善雙導(dǎo)師制

目前廣外在針對全日制法律碩士研究生實(shí)行雙導(dǎo)師制的實(shí)施上已經(jīng)做出了較好的努力，其在加強(qiáng)校內(nèi)現(xiàn)有骨干教師的培訓(xùn)與管理之外，還積極為學(xué)生遴選了21位校外導(dǎo)師，從校外導(dǎo)師的構(gòu)成看來，這些導(dǎo)師主要來自于法院、檢察院和律所等司法實(shí)務(wù)部門，為體現(xiàn)經(jīng)貿(mào)特色，還可以聘請財(cái)稅、金融和經(jīng)貿(mào)等部門的實(shí)務(wù)專家參與教學(xué)工作，拓展法碩學(xué)子的知識視野。雙導(dǎo)師制的貫徹落實(shí)，需要校內(nèi)外導(dǎo)師的通力合作，確保教學(xué)培養(yǎng)工作正常進(jìn)行，還需要學(xué)生加強(qiáng)與老師的溝通交流，積極對學(xué)習(xí)中存在的問題和學(xué)習(xí)成果進(jìn)行反饋，以便導(dǎo)師及時(shí)調(diào)整教學(xué)方法。

（四）增加學(xué)生參加司法實(shí)踐的機(jī)會

模擬法庭雖然能將實(shí)踐內(nèi)容貫穿到學(xué)習(xí)過程中，但真正的庭審?fù)苁箤W(xué)生獲得直觀的認(rèn)識和體驗(yàn)，因此，組織法律碩士研究生到法院觀摩、學(xué)習(xí)各種案件的審判也顯得尤為重要，除此之外，法律碩士教育中心還應(yīng)該積極與省內(nèi)法律實(shí)務(wù)部門建立聯(lián)系，在省內(nèi)各級人民法院、各級人民檢察院設(shè)立實(shí)踐基地，為更多的法碩學(xué)子提供實(shí)習(xí)機(jī)會，采取集中期間實(shí)習(xí)與周末、寒暑假分散期間實(shí)習(xí)的方式，確保實(shí)習(xí)時(shí)長，提高實(shí)習(xí)的質(zhì)量和價(jià)值，達(dá)到真正提升學(xué)生運(yùn)用法律知識解決實(shí)際法律問題的能力的目的，使學(xué)生在就業(yè)時(shí)能更快的適應(yīng)到具體工作中去。

四、結(jié)語

目前，全國舉辦法律碩士研究生教育的院校多達(dá)110余所，不同院校之間無疑形成了激烈的競爭局面，傳統(tǒng)政法院校一直占據(jù)著我國高等法學(xué)教育體系的主導(dǎo)地位，法學(xué)教育能否在激烈的競爭中求得生存、求得發(fā)展，還取決于該院校的法學(xué)教育能否在符合市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求的前提下利用自身優(yōu)勢辦出特色。廣東外語外貿(mào)大學(xué)法律碩士特色教育要想在這場競爭中取勝，必須找準(zhǔn)自己的定位、利用自身資源優(yōu)勢發(fā)揮自己的特色，在此基礎(chǔ)上努力求得進(jìn)步。

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