導(dǎo)語(yǔ)：財(cái)政干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)講話一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

同志們：

*月*日省委、省政府召開(kāi)全省干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，就全省干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)做了安排部署。同日，市委市政府接著召開(kāi)了全市干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，許寧書(shū)記對(duì)全市深入開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)提出了具體要求。*月*日，市政府又召開(kāi)了第一次全體會(huì)議，對(duì)政府部門(mén)開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)又進(jìn)行了安排部署。目前，全省各級(jí)各部門(mén)正在掀起開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的高潮。今天，我們召開(kāi)全局干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，主要任務(wù)就是，深入學(xué)習(xí)貫徹全省、全市干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)精神，按照市委、市政府《關(guān)于開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的意見(jiàn)》要求，對(duì)我局開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員和部署。剛才，*局長(zhǎng)宣讀了我局《關(guān)于開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案》，請(qǐng)大家認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。為切實(shí)開(kāi)展好全局干部作風(fēng)年建設(shè)活動(dòng)，確?；顒?dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果，我講三點(diǎn)意見(jiàn)。

一、切實(shí)提高對(duì)開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)重要性的認(rèn)識(shí)，把思想統(tǒng)一到省委和市委的要求上來(lái)

開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，是省委省政府審時(shí)度勢(shì)做出的重大決策部署，是深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的重要舉措。*書(shū)記在全省干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上，深刻闡述了在新的形勢(shì)、新的挑戰(zhàn)下加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的重要意義，尖銳地指出了當(dāng)前全省干部作風(fēng)方面存在的五個(gè)方面的突出問(wèn)題，對(duì)干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的目標(biāo)任務(wù)提出了明確要求。市委許寧書(shū)記要求，全市干部要以省委提出的“五個(gè)新”為目標(biāo)，突出做好八個(gè)方面的工作，進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的緊迫性和重要性。對(duì)于財(cái)政部門(mén)而言，能不能搞好這次活動(dòng)，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，是對(duì)我們政治意識(shí)和執(zhí)政能力的一次重大檢驗(yàn)，全體干部職工一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)，切實(shí)提高對(duì)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到省委省政府的決策部署上來(lái)。

要深刻認(rèn)識(shí)到，開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)是優(yōu)化全市發(fā)展環(huán)境，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)健康快速發(fā)展的必然要求。一個(gè)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的好壞，不僅受地理位置、資源稟賦等硬性條件制約，實(shí)踐證明，干部作風(fēng)、政策環(huán)境等軟環(huán)境指標(biāo)也決定著一個(gè)地區(qū)經(jīng)濟(jì)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。*書(shū)記在會(huì)上痛斥我省行政審批過(guò)多過(guò)濫、辦事效能低、服務(wù)差，已經(jīng)到了難以容忍的程度，辦理一個(gè)房地產(chǎn)項(xiàng)目手續(xù)，要用一年多甚至三年時(shí)間，蓋166枚公章，涉及94項(xiàng)收費(fèi)。透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，說(shuō)明干部作風(fēng)問(wèn)題已經(jīng)成為影響全省經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要障礙。我們張家口市雖然沒(méi)有統(tǒng)計(jì)過(guò)審批一個(gè)房地產(chǎn)項(xiàng)目需要多長(zhǎng)時(shí)間、需要蓋多少章，但肯定也少不了多少。去年發(fā)生在我市的蔚縣“7.14”事件就充分說(shuō)明了這一點(diǎn)，市委市政府深刻汲取蔚縣“7.14礦難”事故教訓(xùn)，在全市開(kāi)展了干部思想作風(fēng)整頓活動(dòng)，收到了顯著的效果。但我們市無(wú)論是在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的硬環(huán)境上，還是在人文環(huán)境、政策環(huán)境上，都存在不少問(wèn)題，特別要完成市委九屆五次全會(huì)確定的“搶抓新機(jī)遇、打造新優(yōu)勢(shì)、樹(shù)立新形象、奪取新勝利”的工作主題，真正把“保增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、強(qiáng)基礎(chǔ)、惠民生”的總要求落到實(shí)處，面臨很大的挑戰(zhàn)，必須從轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)這一根本問(wèn)題入手，下大決心優(yōu)化全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。因此，開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，事關(guān)今年全市目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)，事關(guān)張家口的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，必須抓緊抓好。

要深刻認(rèn)識(shí)到，開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)是財(cái)政部門(mén)應(yīng)對(duì)當(dāng)前困難形勢(shì)、做好財(cái)政工作的重要保障。受全球金融危機(jī)影響，當(dāng)前全市財(cái)政工作面臨著近幾年來(lái)最為嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。財(cái)政增收勢(shì)頭減弱，各級(jí)財(cái)政收支矛盾和資金調(diào)度難度加劇，影響財(cái)政運(yùn)行的不確定因素不斷增多。財(cái)政工作既要保發(fā)展、保運(yùn)轉(zhuǎn)，又要保民生、保穩(wěn)定、保中央和省、市決策部署的落實(shí)，還要主動(dòng)推進(jìn)各項(xiàng)財(cái)政改革創(chuàng)新，任務(wù)十分艱巨。能否有效應(yīng)對(duì)嚴(yán)峻形勢(shì)的挑戰(zhàn)，能不能在深化改革上有新突破，能不能在創(chuàng)新財(cái)政支持經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的方式上有新作為，能不能在實(shí)施精細(xì)化管理、努力挖潛增效上有新舉措，最關(guān)鍵的一點(diǎn)就是看全局干部職工有沒(méi)有一個(gè)良好的工作作風(fēng)。只有作風(fēng)“過(guò)得硬”，解決問(wèn)題的辦法才會(huì)多起來(lái)，各種矛盾和困難才能迎刃而解。因此，我們必須把開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，不折不扣地落實(shí)到位。通過(guò)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，激發(fā)全局干部職工的工作熱情和盛斗志，以迎難而上、開(kāi)拓進(jìn)取的精神狀態(tài)全力做好各項(xiàng)工作，為全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)又好又快發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

要深刻認(rèn)識(shí)到，開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)是財(cái)政干部解決自身問(wèn)題、提高隊(duì)伍整體素質(zhì)的迫切需要。*書(shū)記指出我省干部作風(fēng)存在五個(gè)方面的突出問(wèn)題，市委許寧書(shū)記總結(jié)我市干部在作風(fēng)方面存在“觀念不新、服務(wù)不優(yōu)、開(kāi)拓不夠、責(zé)任不強(qiáng)”等四個(gè)方面的突出問(wèn)題。這些問(wèn)題在財(cái)政系統(tǒng)干部職工身上應(yīng)當(dāng)說(shuō)都或多或少地存在，有些方面還比較突出。認(rèn)真分析當(dāng)前全局干部作風(fēng)現(xiàn)狀，重點(diǎn)還存在以下五個(gè)方面的問(wèn)題：一是工作標(biāo)準(zhǔn)不高。突出的表現(xiàn)就是干工作只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。有的同志責(zé)任心不強(qiáng)，工作四平八穩(wěn)，效率低下。有的同志缺乏主動(dòng)性，過(guò)一天算一天，習(xí)慣于靠經(jīng)驗(yàn)干工作、想事情，習(xí)慣于慢半拍、不著急，辦事拖拉，推一推動(dòng)一動(dòng)，甚至推也不動(dòng)；工作上不精益求精，而是滿足于交差過(guò)關(guān)，應(yīng)付了事。二是工作動(dòng)力不足。個(gè)別同志眼睛只盯著業(yè)務(wù)處室，熱衷于管資金，琢磨著被重用，工作沒(méi)動(dòng)力。在工作任務(wù)面前拈輕怕重，遇事推諉。有的在其位不盡其責(zé)。不僅貽誤工作，而且影響機(jī)關(guān)風(fēng)氣。三是工作創(chuàng)新不夠。有的同志改革創(chuàng)新精神不足，思想上因循守舊，工作上長(zhǎng)期沒(méi)有大的起色，遇到困難繞著走，碰到問(wèn)題先回避；不關(guān)心經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，不學(xué)習(xí)黨的方針政策，研究分析能力差，在新事物面前反應(yīng)遲鈍，遇到問(wèn)題無(wú)所適從、束手無(wú)策。四是工作作風(fēng)不實(shí)。有的同志作風(fēng)漂浮。脫離群眾、脫離實(shí)際，熱衷于形式主義，喜歡吃吃喝喝，迎來(lái)送往，做表面文章，講起來(lái)夸夸其談，干起來(lái)不見(jiàn)真招。習(xí)慣于別人上門(mén)來(lái)找、來(lái)求，有時(shí)故意拖著不辦，養(yǎng)成了衙門(mén)和官僚作風(fēng)，滋生了財(cái)老大思想。五是工作紀(jì)律不強(qiáng)。有的同志紀(jì)律觀念不強(qiáng)，有令不行、有禁不止，連準(zhǔn)時(shí)上下班也做不到，遲到早退時(shí)有發(fā)生，上班時(shí)間聊天、玩游戲者也不乏其人，等等。這些問(wèn)題雖然只發(fā)生在少數(shù)甚至極個(gè)別干部身上，但其消極影響和不良后果不可低估。

二、高標(biāo)準(zhǔn)要求，務(wù)求干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)取得實(shí)效

開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的核心目標(biāo)，就是要緊緊圍繞省委提出的“貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性堅(jiān)定性有新提高，推進(jìn)改革創(chuàng)新、破解發(fā)展難題的能力有新增強(qiáng)，服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的環(huán)境有新優(yōu)化，拒絕理由、雷厲風(fēng)行、狠抓落實(shí)的作風(fēng)有新改進(jìn)，應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)、推進(jìn)富民強(qiáng)市的實(shí)踐有新業(yè)績(jī)”的“五新”目標(biāo)，鞏固和擴(kuò)大干部思想作風(fēng)整頓活動(dòng)成果，努力建設(shè)一支“改革創(chuàng)新、真才實(shí)學(xué)、求真務(wù)實(shí)、公正廉潔”的干部隊(duì)伍。針對(duì)當(dāng)前面臨的形勢(shì)和任務(wù)以及我局干部職工思想作風(fēng)上存在的主要問(wèn)題，結(jié)合市委要求，此次全局干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)要著力在五個(gè)方面下功夫、求實(shí)效。

（一）從加強(qiáng)思想教育入手，在提高服務(wù)水平上求實(shí)效。開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)省委、市委提出的“五新”目標(biāo)，最關(guān)鍵的就是要切實(shí)加強(qiáng)干部思想教育，教育干部樹(shù)立服務(wù)觀念、民本意識(shí)。一是要進(jìn)一步完善業(yè)已形成的有效的學(xué)習(xí)機(jī)制，重點(diǎn)抓好干部宗旨觀念、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、廉潔從政、艱苦奮斗等方面的學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)廣大干部進(jìn)一步增強(qiáng)黨性觀念，樹(shù)立正確的事業(yè)觀、工作觀、政績(jī)觀，真正做到干事為民、務(wù)實(shí)清廉。當(dāng)前，在前一階段學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步組織干部深入學(xué)習(xí)省委和市委關(guān)于加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的一系列重要講話和文件精神，開(kāi)展集中討論，認(rèn)真對(duì)照查找個(gè)人在工作作風(fēng)方面存在的問(wèn)題，查原因、定措施，為開(kāi)展好這次活動(dòng)打好基礎(chǔ)。二是要制定詳細(xì)地學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)要求，并重點(diǎn)組織好全局統(tǒng)一的學(xué)習(xí)活動(dòng)。各支部要圍繞學(xué)習(xí)計(jì)劃組織集體學(xué)習(xí)活動(dòng)，做到篇目確定、人員齊整，并組織干部職工交流探討心得體會(huì)，真正使每一名同志都能觸及靈魂，增強(qiáng)改進(jìn)作風(fēng)的自覺(jué)性。通過(guò)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步統(tǒng)一全局干部隊(duì)伍思想，強(qiáng)化對(duì)作風(fēng)建設(shè)的認(rèn)識(shí)，為整個(gè)活動(dòng)的開(kāi)展打好堅(jiān)實(shí)的思想和理論基礎(chǔ)。三是要堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)去年我局在干部思想作風(fēng)整頓工作中探索形成的“三個(gè)結(jié)合”機(jī)制，把提高認(rèn)識(shí)和提高能力結(jié)合起來(lái)，把解放思想和解決問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，把轉(zhuǎn)變觀念和轉(zhuǎn)變作風(fēng)結(jié)合起來(lái)，著力解決思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題，真正把思想統(tǒng)一到市委的決策部署上來(lái)，統(tǒng)一到更好地為人民服務(wù)上來(lái)，統(tǒng)一到不斷提高服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的水平上來(lái)。

（二）從強(qiáng)化制度建設(shè)入手，在提升機(jī)關(guān)效能上求實(shí)效。工作效能體現(xiàn)機(jī)關(guān)作風(fēng)。提升機(jī)關(guān)效能的關(guān)鍵，是靠制度管人管事。應(yīng)當(dāng)說(shuō)，我們局經(jīng)過(guò)連續(xù)幾年的強(qiáng)基礎(chǔ)，抓規(guī)范，已經(jīng)形成了一套比較完整的制度體系，各項(xiàng)工作能夠規(guī)范有序、有條不紊的推進(jìn)。但是，從提高工作標(biāo)準(zhǔn)和工作效率的要求出發(fā)，我們的許多工作，落實(shí)的水平和效果還停留在較低的層次，有的很普通的日常工作，往往一拖再拖，部門(mén)和群眾都有意見(jiàn)，主要原因就是有制度不執(zhí)行。因此，今年，我們要從加強(qiáng)制度建設(shè)入手，解決工作標(biāo)準(zhǔn)不高、落實(shí)效果差的問(wèn)題。一是對(duì)全局已有的各種制度進(jìn)行梳理，查漏補(bǔ)缺，根據(jù)形勢(shì)變化和時(shí)代新要求，進(jìn)一步完善、修改、充實(shí)制度建設(shè)；對(duì)各項(xiàng)工作和業(yè)務(wù)流程進(jìn)行再完善，逐步建立起適合當(dāng)前新形勢(shì)和新要求的工作長(zhǎng)效機(jī)制。二是抓緊完善并建立公開(kāi)承諾、首辦負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)、考核評(píng)議、追究問(wèn)責(zé)等一系列機(jī)關(guān)效能制度，做到目標(biāo)任務(wù)明確、責(zé)任主體明確、工作標(biāo)準(zhǔn)明確、操作流程明確、完成時(shí)限明確，形成上下之間、處室之間、崗位之間無(wú)縫責(zé)任鏈條。三是實(shí)行嚴(yán)格的問(wèn)責(zé)制，把明責(zé)、履責(zé)、問(wèn)責(zé)結(jié)合起來(lái)，對(duì)不作為、貽誤工作的，要采取限期整改、責(zé)令檢查、通報(bào)批評(píng)等多種方式予以問(wèn)責(zé)，切實(shí)做到有責(zé)必問(wèn)、失職必罰，使全體干部變壓力為動(dòng)力，切實(shí)提高工作效能。

（三）從轉(zhuǎn)變作風(fēng)入手，在推進(jìn)財(cái)政工作上求實(shí)效。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)最終是為了更好地推動(dòng)工作，必須堅(jiān)持在轉(zhuǎn)變作風(fēng)中推進(jìn)工作，在推進(jìn)工作中轉(zhuǎn)變作風(fēng)。按照干部作風(fēng)建設(shè)要求，一是每名同志都要從實(shí)際工作和自身情況出發(fā)認(rèn)真查找自身存在的問(wèn)題，剖析這些問(wèn)題形成的具體原因。要明確整改要求、時(shí)限責(zé)任，做到處室有方案、有措施，個(gè)人有計(jì)劃、有行動(dòng)。二是個(gè)人需要整改解決的問(wèn)題，要按照整改計(jì)劃，積極主動(dòng)地落實(shí)。全局查找出來(lái)的重點(diǎn)和共性問(wèn)題，要落實(shí)相關(guān)整改措施并向社會(huì)公開(kāi)。三是要開(kāi)門(mén)整風(fēng)，要堅(jiān)持深入基層，深入部門(mén)，將全局對(duì)口幫扶村、社區(qū)、困難企業(yè)作為聯(lián)系點(diǎn)，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員要按照職責(zé)分工，帶領(lǐng)分管處室經(jīng)常深入到聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行調(diào)研蹲點(diǎn)，問(wèn)需于民、問(wèn)計(jì)于民，為基層群眾解決實(shí)際問(wèn)題。同時(shí)要繼續(xù)開(kāi)展包縣調(diào)研和到市直部門(mén)調(diào)研走訪活動(dòng)，加強(qiáng)與部門(mén)、單位和服務(wù)對(duì)象的溝通交流，廣泛征求各方面的意見(jiàn)和建議，接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。通過(guò)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，使財(cái)政部門(mén)在搶抓機(jī)遇、爭(zhēng)跑資金和項(xiàng)目建設(shè)上有新作為，在攻堅(jiān)克難、不折不扣完成市委市政府確定的財(cái)政收入任務(wù)上有新作為，在用創(chuàng)新的思維和方式創(chuàng)造性地開(kāi)展工作、破解難題上有新作為，在著力解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題上有新作為。

（四）從精簡(jiǎn)辦事程序入手，在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境上求實(shí)效。優(yōu)化全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境是這次干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)要重點(diǎn)解決的問(wèn)題之一。財(cái)政部門(mén)作為政府宏觀調(diào)控部門(mén)和資金管理部門(mén)，工作效率和工作作風(fēng)在很大程度上影響著全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。為此，一是要簡(jiǎn)化辦事程序，提高辦事效率，在最短的時(shí)間內(nèi)，確保各項(xiàng)政策落實(shí)到位、服務(wù)水平到位，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。二是要全面清理規(guī)范收費(fèi)項(xiàng)目。對(duì)去年停收、取消、調(diào)整的行政事業(yè)性收費(fèi)，要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，防止出現(xiàn)反彈。在此基礎(chǔ)上，以構(gòu)建依法征收、規(guī)范管理、公開(kāi)透明、便捷高效的非稅收入管理機(jī)制為目標(biāo)，加大“收支兩條線”改革力度，凡是有條件的都要盡快實(shí)行集中規(guī)范的收費(fèi)模式，為企業(yè)發(fā)展和招商引資創(chuàng)造更加良好的環(huán)境。三要深入推進(jìn)行政權(quán)力公開(kāi)透明運(yùn)行。要進(jìn)一步梳理行政權(quán)力，完善權(quán)力運(yùn)行流程圖，需要公開(kāi)的職權(quán)項(xiàng)目，要按照規(guī)定及時(shí)主動(dòng)向社會(huì)公開(kāi)。

（五）從加強(qiáng)干部管理入手，在提高干部素質(zhì)上求實(shí)效。干部作風(fēng)建設(shè)，最關(guān)鍵的因素是干部，只有做好了干部管理這篇文章，作風(fēng)建設(shè)才能從根本上得到轉(zhuǎn)變。應(yīng)當(dāng)說(shuō)，當(dāng)前財(cái)政干部隊(duì)伍主流是好的，全局上下風(fēng)清氣正，已經(jīng)形成了凝心聚力謀發(fā)展、恪盡職守干工作的良好氛圍。但要按照市委、市政府更高的工作標(biāo)準(zhǔn)的要求，完成當(dāng)前財(cái)政肩負(fù)的艱巨任務(wù)，我們必須在干部管理上謀求新的突破。一是要繼續(xù)推進(jìn)干部人事管理。要大力堅(jiān)持干部輪崗交流，在綜合和業(yè)務(wù)等不同崗位上鍛煉干部，培養(yǎng)財(cái)政復(fù)合型人才。二要嚴(yán)格干部考核。今年，要在全局推行處室和個(gè)人綜合考評(píng)辦法，通過(guò)考核干部的學(xué)習(xí)情況，任務(wù)完成情況，紀(jì)律情況等，提高干部職工的工作積極性。對(duì)好的處室和個(gè)人，大張旗鼓表彰獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)最差的干部職工，一年誡勉警示，兩年末位淘汰，通過(guò)這一激勵(lì)和約束機(jī)制，激勵(lì)全局干部職工在其位、謀其政、盡其責(zé)，營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。三要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。干部作風(fēng)，既靠教育，也靠制度，更靠監(jiān)督。失去監(jiān)督就失去了約束。作為財(cái)政干部，更要時(shí)刻不忘秉公用權(quán)、廉潔從政。要深入開(kāi)展黨員干部警示教育，切實(shí)把加強(qiáng)對(duì)干部作風(fēng)的監(jiān)督檢查作為一項(xiàng)重要職責(zé)，把黨內(nèi)監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督、群眾監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來(lái)，形成有效的監(jiān)督機(jī)制。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)不斷推向深入

開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，是省委、市委的一項(xiàng)重大決策部署，關(guān)系到財(cái)政事業(yè)的健康發(fā)展，關(guān)系到公共財(cái)政職能能否有效發(fā)揮。必須高度重視、精心組織落到實(shí)處。

一要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要把加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)作為一項(xiàng)政治任務(wù)，列入全局重要議事日程，擺到突出位置，抓好組織實(shí)施。為確?；顒?dòng)取得實(shí)效，局成立了干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)對(duì)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和督導(dǎo)檢查等工作；各處室要緊密結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真研究制定本處室具體的實(shí)施方案，精心組織，全員動(dòng)員，切實(shí)把活動(dòng)開(kāi)展好。局領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮表率帶頭作用，以身作則、率先垂范，帶頭加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高水平，帶頭解放思想、更新觀念，帶頭查找問(wèn)題、改進(jìn)作風(fēng)，帶頭聯(lián)系群眾、服務(wù)基層，以領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變促進(jìn)廣大干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

二要強(qiáng)化督導(dǎo)檢查。這次活動(dòng)從現(xiàn)在開(kāi)始，到年底結(jié)束，時(shí)間跨度長(zhǎng)，在具體實(shí)施過(guò)程中，各處室單位要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，切實(shí)抓好每個(gè)步驟、每個(gè)環(huán)節(jié)的落實(shí)。對(duì)存在的問(wèn)題，要一個(gè)一個(gè)地剖析解決；對(duì)確定的專題活動(dòng)，要一項(xiàng)一項(xiàng)地安排實(shí)施；對(duì)制定的工作制度，要一條一條地抓好落實(shí)。要組織專門(mén)督查組，通過(guò)明查暗訪、工作調(diào)度、情況交流等方式，進(jìn)行督促檢查，既要查過(guò)程、看開(kāi)展活動(dòng)的情況，又要查整改、看開(kāi)展活動(dòng)的效果，防止活動(dòng)弄虛作假、走過(guò)場(chǎng)。

三要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)。各處室要統(tǒng)籌安排，把“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái)，與“六型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建緊密結(jié)合起來(lái)，把開(kāi)展活動(dòng)與解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，做到活動(dòng)、工作兩不誤、兩促進(jìn)，通過(guò)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，切實(shí)提高干部綜合素質(zhì)、推動(dòng)工作提質(zhì)提速。

四要搞好宣傳引導(dǎo)。要充分運(yùn)用財(cái)政內(nèi)網(wǎng)、大屏幕、宣傳欄等載體，及時(shí)宣傳全局干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的好做法好經(jīng)驗(yàn)，宣傳活動(dòng)成效。要樹(shù)立典型，對(duì)行動(dòng)快、效果好的處室和單位，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，積極推廣，并予以表?yè)P(yáng)；對(duì)行動(dòng)遲緩、落實(shí)不力的，要予以通報(bào)批評(píng)。同時(shí)要及時(shí)向市活動(dòng)辦報(bào)送活動(dòng)信息，同時(shí)利用新聞媒體，對(duì)外廣泛宣傳我局的做法和經(jīng)驗(yàn)，展示財(cái)政工作新形象。

同志們，開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)是今年一項(xiàng)重要的政治任務(wù)。全局干部職工要以高度的政治責(zé)任感、飽滿的工作熱情和昂揚(yáng)的精神狀態(tài)，深入推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，以轉(zhuǎn)變作風(fēng)的新成效、以各項(xiàng)工作的新成績(jī)，為促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)！