完善考核機(jī)制。要將審計(jì)信息化五年發(fā)展規(guī)劃的實(shí)施情況納入審計(jì)綜合業(yè)務(wù)考核的目標(biāo)范圍，6加大考核力度。進(jìn)一步充實(shí)和完善審計(jì)信息化建設(shè)目標(biāo)考核制度，使之成為審計(jì)工作考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容，并及時(shí)總結(jié)和推廣典型經(jīng)驗(yàn)，推動我市審計(jì)信息化建設(shè)再上新臺階。

全面建設(shè)小康社會、積極構(gòu)建和諧社會的關(guān)鍵時(shí)期，十二五”時(shí)期是國深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀。也是審計(jì)機(jī)關(guān)大力推廣先進(jìn)審計(jì)技術(shù)方法，積極探索信息化環(huán)境下新的審計(jì)方式，促進(jìn)提高審計(jì)工作效率和質(zhì)量的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期。為切實(shí)做好審計(jì)信息化發(fā)展“十二五”規(guī)劃的編制工作，保障審計(jì)信息化建設(shè)在十二五”期間實(shí)現(xiàn)又

結(jié)合我市經(jīng)濟(jì)社會和審計(jì)工作的新形勢和新要求，好又快發(fā)展。市審計(jì)局在認(rèn)真總結(jié)“十一五”期間審計(jì)信息化建設(shè)開展情況的基礎(chǔ)上，努力探索“十二五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展態(tài)勢和挑戰(zhàn)，研究提出了十二五”期間審計(jì)信息化的工作規(guī)劃。

一、十一五”發(fā)展現(xiàn)狀

市審計(jì)局充分重視審計(jì)信息化建設(shè)，十一五”期間。堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)審計(jì)信息化發(fā)展全局，秉承信息技術(shù)為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)、為審計(jì)一線服務(wù)和為辦公管理服務(wù)的宗旨，一方面，認(rèn)真抓好審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，大力加強(qiáng)計(jì)算機(jī)知識培訓(xùn)力度，努力提高審計(jì)隊(duì)伍信息化素質(zhì)和審計(jì)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平；另一方面，加強(qiáng)制度建設(shè)、硬件投入和軟件應(yīng)用，積極探索、實(shí)踐信息化環(huán)境下審計(jì)事業(yè)的發(fā)展路子，努力更新審計(jì)手段，提高審計(jì)技術(shù)水平，服務(wù)審計(jì)事業(yè)發(fā)展。目前，已取得了一定的成效。主要體現(xiàn)在以下幾方面：

部分審計(jì)機(jī)關(guān)還達(dá)到業(yè)務(wù)人員人手一臺手提電腦的程度，1全市兩級審計(jì)機(jī)關(guān)的電腦配備已全面達(dá)到人手一機(jī)的要求。為計(jì)算機(jī)應(yīng)用提供了應(yīng)用條件。

2013年，在省內(nèi)部審計(jì)師協(xié)會和市審計(jì)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，市內(nèi)部審計(jì)協(xié)會緊緊團(tuán)結(jié)和依靠廣大會員單位從經(jīng)驗(yàn)交流和推廣內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則，分行業(yè)和部門搞調(diào)研，抓典型，深入一線開展內(nèi)審業(yè)務(wù)指導(dǎo)，加大對外宣傳，提升內(nèi)部全市內(nèi)部審計(jì)影響等方面著手，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，致力于推進(jìn)內(nèi)部審計(jì)職業(yè)化建設(shè)和內(nèi)部審計(jì)的轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新發(fā)展做不少卓有成效的工作，認(rèn)真履行內(nèi)部審計(jì)職責(zé)，更好地把內(nèi)部審計(jì)工作融入全市經(jīng)濟(jì)社會又好又快更好更快發(fā)展的大局，現(xiàn)將2013年主要工作情況及2013年工作安排的初步意見向大會作如下報(bào)告：

一、2013年我市內(nèi)審工作回顧

（一）內(nèi)審機(jī)構(gòu)和人員情況

截止2011年12月31日止，全市內(nèi)審機(jī)構(gòu)從成立初期88個(gè)巳發(fā)展到今天的107個(gè)，其中設(shè)專職內(nèi)審機(jī)構(gòu)12個(gè)，專職審計(jì)人員46人，其余全部為兼職機(jī)構(gòu)，兼職內(nèi)審人員約460余人。大專以上文化程度占90%以上，有相關(guān)中級以上職稱的約70人。

（二）四年來內(nèi)審工作開展情況

市內(nèi)部審計(jì)協(xié)會建會四年來，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)共完成以下內(nèi)部審計(jì)工作（截至2013年11月30日）。

同志們：

XX縣審計(jì)局召開半年審計(jì)工作會議，總結(jié)和回顧上半年工作情況，安排部署下半年審計(jì)工作任務(wù)。

會上局長XXX就全省半年審計(jì)工作座談會的會議精神進(jìn)行了傳達(dá)。精神主要內(nèi)容有：一是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)和績效審計(jì)工作；二是省審計(jì)廳對全省審計(jì)半年工作作了總結(jié)，并對下半年工作進(jìn)行了具體安排，尤其對中央4萬億擴(kuò)大內(nèi)需投資審計(jì)工作作了重點(diǎn)說明。XX縣審計(jì)局作為榆林市唯一代表參加會議，并且局長梁永賢在會上作了加強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，努力提高依法審計(jì)能力的經(jīng)驗(yàn)交流講話。

審計(jì)局各股股長對上半年工作完成情況進(jìn)行了匯報(bào)。各股股長認(rèn)真回顧總結(jié)了上半年的工作情況，查找了存在的問題，提出了下半年的工作計(jì)劃和工作重點(diǎn)，并各選取一份優(yōu)秀審計(jì)報(bào)告在會上作了交流。

最后，局長XXX作了總結(jié)發(fā)言，并對下半年工作進(jìn)行了總體安排，要求重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作：一是繼續(xù)深化預(yù)算執(zhí)行審計(jì)，加快進(jìn)度，做好向政府和人大報(bào)告工作的準(zhǔn)備。二是專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查要突出重點(diǎn)。要切實(shí)督促專項(xiàng)資金及時(shí)足額到位、?？顚Ｓ?、確保資金使用效益，在對XX縣新農(nóng)村示范村、扶貧村建設(shè)專項(xiàng)資金等審計(jì)工作上要統(tǒng)籌安排，計(jì)劃合理，交出高質(zhì)量的審計(jì)報(bào)告。三是做好擴(kuò)大內(nèi)需投資項(xiàng)目的審計(jì)工作。此項(xiàng)工作要追加到XX縣審計(jì)局年度工作計(jì)劃，要突出對重點(diǎn)工程項(xiàng)目的審計(jì)。四是突出抓好經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和縣委、政府交辦的各項(xiàng)任務(wù)，確保全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。加大審計(jì)成果的充分利用，試行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果公告，努力提升審計(jì)結(jié)果層次，豐富成果載體。五是投資審計(jì)要突出重點(diǎn)，探索跟蹤審計(jì)和效益審計(jì)。六是辦公室要做好上傳下達(dá)各項(xiàng)工作。主要內(nèi)容包括總結(jié)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，制定XX縣**-**年度農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)項(xiàng)目資金專項(xiàng)檢查工作方案，完成XX縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)實(shí)施辦法，加大宣傳力度等。七是加強(qiáng)計(jì)算機(jī)審計(jì)的探索。準(zhǔn)備在審計(jì)局建立總體的信息化建設(shè)框架，探索AO與OA審計(jì)，注重計(jì)算機(jī)培訓(xùn)，加大計(jì)算機(jī)管理。八是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)。提高自身要求，廉政從審，嚴(yán)格執(zhí)行“八不準(zhǔn)”原則，嚴(yán)禁吃、拿、卡、要。努力提高干部隊(duì)伍素質(zhì)，加大培訓(xùn)力度。

年全區(qū)內(nèi)審工作的指導(dǎo)思想是：全面貫徹黨的十七大、十七屆三中全會和中央、省、市經(jīng)濟(jì)工作會議精神，以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動為動力，牢固樹立科學(xué)的審計(jì)理念，把內(nèi)審工作更好地融入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局,堅(jiān)持“依法審計(jì),服務(wù)大局,圍繞中心,突出重點(diǎn),求真務(wù)實(shí)”的工作方針,認(rèn)真履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)?？偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)，把握規(guī)律，不斷創(chuàng)新思路、創(chuàng)活機(jī)制、創(chuàng)優(yōu)工作、創(chuàng)新業(yè)績,緊密結(jié)合市委、市政府“保增長、保民生、保穩(wěn)定、保全運(yùn)”的中心任務(wù),為實(shí)現(xiàn)區(qū)委、區(qū)政府提出的“一年一個(gè)大提升，三年一個(gè)大臺階，五年實(shí)現(xiàn)大變樣”的奮斗目標(biāo)，做出更大的貢獻(xiàn)。

一、進(jìn)一步統(tǒng)一認(rèn)識，扎實(shí)有效開展內(nèi)審工作

加強(qiáng)管理,提高效益是內(nèi)審工作的重點(diǎn),要始終把內(nèi)審工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在促進(jìn)發(fā)展、促進(jìn)管理、促進(jìn)提高效益上。目前,全區(qū)各部門單位內(nèi)部審計(jì)發(fā)展還不平衡,大部分部門單位重視發(fā)揮內(nèi)審機(jī)構(gòu)的作用,內(nèi)審人員積極探索“管理和效益”審計(jì)方法和經(jīng)驗(yàn),不斷拓展內(nèi)審工作領(lǐng)域,取得了較好效果,但也有一些部門和單位對此認(rèn)識不夠,內(nèi)審作用發(fā)揮不夠理想，開展管理審計(jì)和效益審計(jì)項(xiàng)目所占比例還比較低,有些單位基本上沒開展,這應(yīng)引起足夠重視。各內(nèi)審單位要根據(jù)本單位的實(shí)際情況,圍繞本部門本單位經(jīng)濟(jì)工作重心、圍繞領(lǐng)導(dǎo)和群眾普遍關(guān)心的問題安排審計(jì)項(xiàng)目,制定工作計(jì)劃，要在財(cái)務(wù)收支審計(jì)的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)搞好績效審計(jì)，基本建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)，內(nèi)控制度評價(jià)和內(nèi)管干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，通過經(jīng)濟(jì)效益和內(nèi)控制度評價(jià)，找出管理中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，堵塞“跑冒滴漏”；加強(qiáng)內(nèi)部制約機(jī)制，減少損失浪費(fèi)，促進(jìn)增收節(jié)支；要把所屬單位的內(nèi)管干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)作為一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，通過審計(jì)，客觀評價(jià)內(nèi)管干部業(yè)績。要進(jìn)一步堅(jiān)定信心,積極探索,勇于實(shí)踐,從簡單的項(xiàng)目做起,積累經(jīng)驗(yàn),總結(jié)提高,不斷完善。具體要求:時(shí)間過半,任務(wù)過半,確保全年任務(wù)的完成。

二、開展理論研討和經(jīng)驗(yàn)交流,探索管理審計(jì)的新模式和新方法

要適應(yīng)現(xiàn)代內(nèi)部審計(jì)發(fā)展的需要,深入搞好調(diào)查研究,總結(jié)推進(jìn)內(nèi)部審計(jì)實(shí)現(xiàn)全面轉(zhuǎn)型與發(fā)展過程中的新經(jīng)驗(yàn)和新路子,探索開展以內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向的管理審計(jì)新模式、新方法。要進(jìn)一步重視和加強(qiáng)審計(jì)理論研究,采取以會代訓(xùn)、現(xiàn)場交流等形式,組織內(nèi)審人員進(jìn)行審計(jì)理論研討活動,及時(shí)總結(jié)、提煉好的經(jīng)驗(yàn)和做法。要注重內(nèi)審信息的編寫和宣傳,及時(shí)反映內(nèi)審工作動態(tài),宣傳內(nèi)審工作成績,擴(kuò)大內(nèi)審工作的影響。

三、加強(qiáng)內(nèi)審人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)

年全區(qū)內(nèi)審工作的指導(dǎo)思想是：全面貫徹黨的十七大、十七屆三中全會和中央、省、市經(jīng)濟(jì)工作會議精神，以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動為動力，牢固樹立科學(xué)的審計(jì)理念，把內(nèi)審工作更好地融入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局,堅(jiān)持“依法審計(jì),服務(wù)大局,圍繞中心,突出重點(diǎn),求真務(wù)實(shí)”的工作方針,認(rèn)真履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)?？偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)，把握規(guī)律，不斷創(chuàng)新思路、創(chuàng)活機(jī)制、創(chuàng)優(yōu)工作、創(chuàng)新業(yè)績,緊密結(jié)合市委、市政府“保增長、保民生、保穩(wěn)定、保全運(yùn)”的中心任務(wù),為實(shí)現(xiàn)區(qū)委、區(qū)政府提出的“一年一個(gè)大提升，三年一個(gè)大臺階，五年實(shí)現(xiàn)大變樣”的奮斗目標(biāo)，做出更大的貢獻(xiàn)。

一、進(jìn)一步統(tǒng)一認(rèn)識，扎實(shí)有效開展內(nèi)審工作

加強(qiáng)管理,提高效益是內(nèi)審工作的重點(diǎn),要始終把內(nèi)審工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在促進(jìn)發(fā)展、促進(jìn)管理、促進(jìn)提高效益上。目前,全區(qū)各部門單位內(nèi)部審計(jì)發(fā)展還不平衡,大部分部門單位重視發(fā)揮內(nèi)審機(jī)構(gòu)的作用,內(nèi)審人員積極探索“管理和效益”審計(jì)方法和經(jīng)驗(yàn),不斷拓展內(nèi)審工作領(lǐng)域,取得了較好效果,但也有一些部門和單位對此認(rèn)識不夠,內(nèi)審作用發(fā)揮不夠理想，開展管理審計(jì)和效益審計(jì)項(xiàng)目所占比例還比較低,有些單位基本上沒開展,這應(yīng)引起足夠重視。各內(nèi)審單位要根據(jù)本單位的實(shí)際情況,圍繞本部門本單位經(jīng)濟(jì)工作重心、圍繞領(lǐng)導(dǎo)和群眾普遍關(guān)心的問題安排審計(jì)項(xiàng)目,制定工作計(jì)劃，要在財(cái)務(wù)收支審計(jì)的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)搞好績效審計(jì)，基本建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)，內(nèi)控制度評價(jià)和內(nèi)管干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，通過經(jīng)濟(jì)效益和內(nèi)控制度評價(jià)，找出管理中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，堵塞“跑冒滴漏”；加強(qiáng)內(nèi)部制約機(jī)制，減少損失浪費(fèi)，促進(jìn)增收節(jié)支；要把所屬單位的內(nèi)管干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)作為一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，通過審計(jì)，客觀評價(jià)內(nèi)管干部業(yè)績。要進(jìn)一步堅(jiān)定信心,積極探索,勇于實(shí)踐,從簡單的項(xiàng)目做起,積累經(jīng)驗(yàn),總結(jié)提高,不斷完善。具體要求:時(shí)間過半,任務(wù)過半,確保全年任務(wù)的完成。

二、開展理論研討和經(jīng)驗(yàn)交流,探索管理審計(jì)的新模式和新方法

要適應(yīng)現(xiàn)代內(nèi)部審計(jì)發(fā)展的需要,深入搞好調(diào)查研究,總結(jié)推進(jìn)內(nèi)部審計(jì)實(shí)現(xiàn)全面轉(zhuǎn)型與發(fā)展過程中的新經(jīng)驗(yàn)和新路子,探索開展以內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向的管理審計(jì)新模式、新方法。要進(jìn)一步重視和加強(qiáng)審計(jì)理論研究,采取以會代訓(xùn)、現(xiàn)場交流等形式,組織內(nèi)審人員進(jìn)行審計(jì)理論研討活動,及時(shí)總結(jié)、提煉好的經(jīng)驗(yàn)和做法。要注重內(nèi)審信息的編寫和宣傳,及時(shí)反映內(nèi)審工作動態(tài),宣傳內(nèi)審工作成績,擴(kuò)大內(nèi)審工作的影響。

三、加強(qiáng)內(nèi)審人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)

審計(jì)半年工作總結(jié)

審計(jì)半年工作總結(jié)

審計(jì)科半年工作總結(jié)

200*年度上半年，我局的內(nèi)部審計(jì)工作在局領(lǐng)導(dǎo)的重視關(guān)懷和大力支持下，緊密圍繞全局中心工作，確立了“管理+效益+服務(wù)”的內(nèi)審工作理念，加大審計(jì)力度，實(shí)現(xiàn)“寓監(jiān)督于服務(wù)”的和諧審計(jì)。

上半年，審計(jì)科在時(shí)間緊、任務(wù)重、人員少的情況下，獨(dú)立實(shí)施財(cái)務(wù)收支審計(jì)四次，開展專題項(xiàng)目審計(jì)四次，配合政府審計(jì)部門專項(xiàng)工程審計(jì)八次，出據(jù)審計(jì)報(bào)告五份，提出了《關(guān)于對各直屬局強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督和風(fēng)險(xiǎn)控制的幾點(diǎn)意見》的工作方案，及時(shí)為各層面管理者經(jīng)營決策提供了可靠的依據(jù)。下面，匯報(bào)審計(jì)科上半年來圍繞全局工作重心開展的幾項(xiàng)具體工作：

一、參加專業(yè)培訓(xùn)，增長業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升工作能力。

以實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動為動力,牢固樹立科學(xué)的審計(jì)理念，把內(nèi)審工作更好地融入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局,年內(nèi)審工作思想是全面貫徹黨的十七大、十七屆三中全會和中央、省、市經(jīng)濟(jì)工作會議精神。堅(jiān)持“依法審計(jì),服務(wù)大局,圍繞中心,突出重點(diǎn),求真務(wù)實(shí)”工作方針,認(rèn)真履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)?？偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)，掌握規(guī)律，不時(shí)創(chuàng)新思路、創(chuàng)活機(jī)制、創(chuàng)優(yōu)工作、創(chuàng)新業(yè)績,緊密結(jié)合市委、市政府“保增長、保民生、保穩(wěn)定、保全運(yùn)”中心任務(wù),為實(shí)現(xiàn)區(qū)委、區(qū)政府提出的一年一個(gè)大提升，三年一個(gè)大臺階，五年實(shí)現(xiàn)大變樣”奮斗目標(biāo)，做出更大的貢獻(xiàn)。

一、進(jìn)一步統(tǒng)一認(rèn)識，扎實(shí)有效開展內(nèi)審工作

加強(qiáng)管理,提高效益是內(nèi)審工作的重點(diǎn),要始終把內(nèi)審工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在促進(jìn)發(fā)展、促進(jìn)管理、促進(jìn)提高效益上。目前,全區(qū)各部門單位內(nèi)部審計(jì)發(fā)展還不平衡,大部分部門單位重視發(fā)揮內(nèi)審機(jī)構(gòu)的作用,內(nèi)審人員積極探索“管理和效益”審計(jì)方法和經(jīng)驗(yàn),不斷拓展內(nèi)審工作領(lǐng)域,取得了較好效果,但也有一些部門和單位對此認(rèn)識不夠,內(nèi)審作用發(fā)揮不夠理想，開展管理審計(jì)和效益審計(jì)項(xiàng)目所占比例還比較低,有些單位基本上沒開展,這應(yīng)引起足夠重視。各內(nèi)審單位要根據(jù)本單位的實(shí)際情況,圍繞本部門本單位經(jīng)濟(jì)工作重心、圍繞領(lǐng)導(dǎo)和群眾普遍關(guān)心的問題安排審計(jì)項(xiàng)目,制定工作計(jì)劃，要在財(cái)務(wù)收支審計(jì)的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)搞好績效審計(jì)，基本建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)，內(nèi)控制度評價(jià)和內(nèi)管干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，通過經(jīng)濟(jì)效益和內(nèi)控制度評價(jià)，找出管理中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，堵塞“跑冒滴漏”；加強(qiáng)內(nèi)部制約機(jī)制，減少損失浪費(fèi)，促進(jìn)增收節(jié)支；要把所屬單位的內(nèi)管干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)作為一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，通過審計(jì)，客觀評價(jià)內(nèi)管干部業(yè)績。要進(jìn)一步堅(jiān)定信心,積極探索,勇于實(shí)踐,從簡單的項(xiàng)目做起,積累經(jīng)驗(yàn),總結(jié)提高,不斷完善。具體要求:時(shí)間過半,任務(wù)過半,確保全年任務(wù)的完成。

二、開展理論研討和經(jīng)驗(yàn)交流,探索管理審計(jì)的新模式和新方法

要適應(yīng)現(xiàn)代內(nèi)部審計(jì)發(fā)展的需要,深入搞好調(diào)查研究,總結(jié)推進(jìn)內(nèi)部審計(jì)實(shí)現(xiàn)全面轉(zhuǎn)型與發(fā)展過程中的新經(jīng)驗(yàn)和新路子,探索開展以內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向的管理審計(jì)新模式、新方法。要進(jìn)一步重視和加強(qiáng)審計(jì)理論研究,采取以會代訓(xùn)、現(xiàn)場交流等形式,組織內(nèi)審人員進(jìn)行審計(jì)理論研討活動,及時(shí)總結(jié)、提煉好的經(jīng)驗(yàn)和做法。要注重內(nèi)審信息的編寫和宣傳,及時(shí)反映內(nèi)審工作動態(tài),宣傳內(nèi)審工作成績,擴(kuò)大內(nèi)審工作的影響。

三、加強(qiáng)內(nèi)審人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)

加強(qiáng)審計(jì)信息化建設(shè)是推進(jìn)審計(jì)事業(yè)科學(xué)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)審計(jì)工作現(xiàn)代化的重要途徑，也是提升審計(jì)工作質(zhì)量，強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督職能的內(nèi)在要求。為認(rèn)真貫徹審計(jì)署和省審計(jì)廳關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)審計(jì)信息化建設(shè)的重要決策部署,做好“金審工程”二期和三期銜接期間的審計(jì)信息化工作，現(xiàn)對我市審計(jì)機(jī)關(guān)2013年-2015年審計(jì)信息化建設(shè)提出以下實(shí)施意見。

一、指導(dǎo)思想

認(rèn)真貫徹落實(shí)《審計(jì)署關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)審計(jì)信息化建設(shè)的指導(dǎo)意見》精神，以及《省“十二五”審計(jì)信息化發(fā)展規(guī)劃》的要求，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以“金審工程”為依托，以全面提高信息化環(huán)境下的審計(jì)能力為著力點(diǎn)，著力推進(jìn)信息技術(shù)與審計(jì)業(yè)務(wù)的深度融合，推動市審計(jì)信息化工作再上新臺階。

二、總體目標(biāo)

鞏固和擴(kuò)大金審工程一期、二期的建設(shè)成果，加大OA管理系統(tǒng)的應(yīng)用力度，完善和拓展系統(tǒng)功能；大力推廣金審工程二期技術(shù)，深化AO現(xiàn)場審計(jì)實(shí)施系統(tǒng)和聯(lián)網(wǎng)審計(jì)應(yīng)用；根據(jù)我市實(shí)際情況，因地制宜，有重點(diǎn)、分階段啟動金審工程三期建設(shè)任務(wù)，完善“市政府（公共）資金監(jiān)督平臺”和社?；?、住房公積金聯(lián)網(wǎng)審計(jì)系統(tǒng)，加快市級審計(jì)數(shù)據(jù)中心建設(shè)和重大資金、項(xiàng)目聯(lián)網(wǎng)審計(jì)系統(tǒng)開發(fā)部署的步伐，進(jìn)一步提升審計(jì)關(guān)注經(jīng)濟(jì)安全、促進(jìn)公共財(cái)政管理和公共產(chǎn)品服務(wù)的能力，發(fā)揮審計(jì)保障我市經(jīng)濟(jì)社會健康運(yùn)行的“免疫系統(tǒng)”功能。

三、基本原則

為適應(yīng)審計(jì)工作需要，加快審計(jì)機(jī)關(guān)及下屬事業(yè)單位審計(jì)干部隊(duì)伍專業(yè)化建設(shè)進(jìn)程，根據(jù)《中華人民共和國審計(jì)法》、《中華人民共和國審計(jì)法實(shí)施條例》以及審計(jì)署、人力資源社會保障部、國家公務(wù)員局《關(guān)于加強(qiáng)審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)干部隊(duì)伍專業(yè)化建設(shè)的意見》和市審計(jì)局《關(guān)于加強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍專業(yè)化建設(shè)的實(shí)施辦法》，制定本實(shí)施辦法。

一、主要目標(biāo)

（一）能夠直接從事審計(jì)業(yè)務(wù)工作的審計(jì)干部比例

審計(jì)機(jī)關(guān)、下屬事業(yè)單位審計(jì)干部執(zhí)行審計(jì)業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作經(jīng)驗(yàn)，并不斷提高與其從事業(yè)務(wù)相適應(yīng)的職業(yè)勝任能力。到2013年，能夠直接從事審計(jì)業(yè)務(wù)工作的審計(jì)干部比例保持在85%以上。

（二）專業(yè)技術(shù)資格比例

到2015年，我局具有與審計(jì)工作相關(guān)的中級及以上專業(yè)技術(shù)資格的審計(jì)干部比例爭取達(dá)到50%，其中高級專業(yè)技術(shù)資格的審計(jì)干部比例爭取達(dá)到20%。通過AO認(rèn)證考試人才比例達(dá)到50%以上，審計(jì)署中級計(jì)算機(jī)考試人才比例達(dá)到10%。

2013年2月18日，農(nóng)歷正月初九，此時(shí)的正是春寒料峭、乍暖還寒的季節(jié)，我懷著一顆火熱激動的心來到了信息科技大學(xué)，有幸參加了審計(jì)署組織的第36期計(jì)算機(jī)審計(jì)中級培訓(xùn)班，由此展開了為期70余天的培訓(xùn)之旅。時(shí)光飛逝有如白駒過隙，校園生活更是充實(shí)規(guī)律，不知不覺中，寒冷干燥的也漸漸陽光明媚、春暖花開起來，培訓(xùn)前領(lǐng)導(dǎo)的殷殷期待、聲聲叮囑仿佛還在耳邊，開學(xué)時(shí)分班分組、排坐派書的情景仿佛也還在眼前，而此刻我們卻已經(jīng)背負(fù)行囊，帶著老師同學(xué)的祝福，帶著這70余天的收獲，帶著不舍又輕松的心情踏上了返回工作崗位的列車。

回首這兩個(gè)多月的時(shí)光，其實(shí)頗多感慨，雖然不能簡單的拿考試結(jié)果衡量自己的付出或收獲，但也不得不承認(rèn)，順利通過考試確實(shí)是現(xiàn)階段我們每個(gè)人奮發(fā)學(xué)習(xí)的第一目標(biāo)。截至目前為止，審計(jì)系統(tǒng)內(nèi)已有數(shù)千人通過了此項(xiàng)考試，每個(gè)人都有自己的“獨(dú)門秘籍”，培訓(xùn)前我也搜羅了一些前輩的心得，結(jié)合自身情況吸收了他們的精華，確實(shí)有事半功倍的效果。所以，今天我也希望將自己的小小心得和大家分享，不當(dāng)之處，請賜教。

第一，課前自學(xué)。我個(gè)人發(fā)自內(nèi)心地認(rèn)為“自學(xué)”是及其重要的，所以把它放在首要位置。眾所周知，中級培訓(xùn)班被外界稱為“魔鬼訓(xùn)練營”，它的“魔鬼性”就體現(xiàn)在時(shí)間緊、內(nèi)容多、難度大。對于我們這些非計(jì)算機(jī)專業(yè)的學(xué)員來說，要在短短70天內(nèi)接受8門計(jì)算機(jī)相關(guān)課程培訓(xùn)，難度可想而知。所以，不要把所有希望都寄托到老師的課堂講解，課前一定要預(yù)習(xí)，而且不能是走馬觀花地簡單瀏覽一遍教材，要達(dá)到自學(xué)的程度，能夠完全看懂固然最好，如果不能也不必焦躁，通過后面老師的課堂講解，既會讓你加深印象、糾正偏差，也會解答你的疑惑。同時(shí)要注意合理安排自學(xué)的進(jìn)度，盡量按照課程表的安排，提前自學(xué)1-2章就好，這樣既印象深刻，也可以應(yīng)對課程的臨時(shí)變化。

第二，課后練習(xí)。傳統(tǒng)學(xué)習(xí)方法中，課后一般以“復(fù)習(xí)”為主，而我這里要強(qiáng)調(diào)的是“練習(xí)”，這不得不再次提及中級培訓(xùn)的特殊性。中級培訓(xùn)是一個(gè)以上機(jī)實(shí)際操作為主的課程，所有理論學(xué)習(xí)最終都是為上機(jī)操作服務(wù)，所以課后大量、反復(fù)的上機(jī)練習(xí)是必不可少的，如果在實(shí)際操作中遇到問題，這時(shí)候再回頭翻書查找原因及解決方法，我認(rèn)為是比“課后從頭看一遍書再上機(jī)操作”更加有效率的學(xué)習(xí)方法。當(dāng)然，這種方法的前提條件是課前已經(jīng)有效預(yù)習(xí)，不論課前課后，教材是必須要仔細(xì)看過一遍的，這樣才能打牢基礎(chǔ)，減少知識盲點(diǎn)。此外，大量上機(jī)練習(xí)一方面可以加深印象、掌握機(jī)試感覺，另一方面也可以發(fā)現(xiàn)很多教材或者老師未提及的問題，發(fā)現(xiàn)問題才能解決問題，解決問題才能提高能力。

第三，合理計(jì)劃。目前中級培訓(xùn)要學(xué)習(xí)8門課程，各科并非同步開課，學(xué)時(shí)也各不相同，最后兩周主要集中學(xué)習(xí)審計(jì)軟件、會計(jì)信息系統(tǒng)審計(jì)及access，學(xué)好這三門課程的同時(shí)也要注意其他課程的復(fù)習(xí)，努力做到“學(xué)新不忘舊”。因此，除了課前自學(xué)和課后練習(xí)外，根據(jù)課程安排制定合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃及復(fù)習(xí)計(jì)劃也是非常重要的。

第四，吸取精華。計(jì)算機(jī)中級培訓(xùn)到目前已完成36期，每期都有學(xué)員針對各科知識點(diǎn)加以總結(jié)且無私分享給大家，大家得到大量的“前輩”總結(jié)后可進(jìn)行梳理分類，從中挑選出適合自己的總結(jié)，吸取其中精華。此方法尤其適用于筆試，絕對可達(dá)到事半功倍之效。