導(dǎo)語：科研院所工會(huì)教育職能探析一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

【摘要】教育職能是工會(huì)的四大職能之一，包括思想政治教育和文化技術(shù)教育,是教育職工不斷提高思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，建設(shè)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的職工隊(duì)伍。科研院所工會(huì)認(rèn)真履行工會(huì)教育職能不僅有利于工會(huì)組織自身發(fā)展，還有利于提升職工素質(zhì)、構(gòu)建和諧院所。

【關(guān)鍵詞】科研院所工會(huì)；教育職能

科研院所職工普遍學(xué)歷層次高,專業(yè)性、技術(shù)性強(qiáng)，對(duì)思想政治、科學(xué)素養(yǎng)和技術(shù)技能等方面的培訓(xùn)需求迫切。作為高知密集型單位，人力資源也是科研院所賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。工會(huì)作為作為黨聯(lián)系干部職工的橋梁和紐帶,在推進(jìn)和加強(qiáng)民主政治建設(shè),調(diào)動(dòng)職工工作積極性,創(chuàng)造性等方面起著不可替代的作用。新時(shí)代如何充分發(fā)揮工會(huì)教育職能，促進(jìn)科研院所和諧發(fā)展，提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，是擺在科研院所工會(huì)工作者面前的一個(gè)重大課題。

一、科研院所工會(huì)發(fā)揮教育職能的必要性

（一）提供正確的政治方向。我國(guó)工會(huì)是中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的工會(huì)，是具有中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)?？蒲性核?huì)必須堅(jiān)持社會(huì)主義工會(huì)方向，全面貫徹黨的群眾工作方針，自覺把工會(huì)發(fā)展方向同我國(guó)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)目標(biāo)和未來方向緊密聯(lián)系在一起。因此，具有正確的政治方向是科研人員創(chuàng)新素質(zhì)發(fā)展的前提。（二）科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展。企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)，是產(chǎn)品、技術(shù)、市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)，背后卻是人才和創(chuàng)新活力、創(chuàng)新動(dòng)力的較量。中共中央、國(guó)務(wù)院印發(fā)的《關(guān)于深化體制機(jī)制改革加快實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略的若干意見》明確提出，科研院所要發(fā)揮科學(xué)技術(shù)研究對(duì)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的引領(lǐng)和支撐作用。中國(guó)兵器工業(yè)集團(tuán)前董事長(zhǎng)尹家緒也在《春天里，創(chuàng)新正當(dāng)時(shí)》一文中明確指出：兵器工業(yè)仍是大有可為的朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)，但是其內(nèi)涵已經(jīng)發(fā)生了深刻變化，必須要吃技術(shù)飯，依靠創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展。這些都在客觀上要求科研院所工會(huì)要充分發(fā)揮教育職能，提升職工技術(shù)水平和創(chuàng)新能力。（三）維護(hù)廣大職工就業(yè)權(quán)、發(fā)展權(quán)。在嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)和激烈的行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)面前，職工的技能水平對(duì)企業(yè)發(fā)展有著巨大影響，更直接關(guān)系其自身職業(yè)生涯的發(fā)展和其家庭穩(wěn)定。發(fā)揮工會(huì)教育職能，提高職工技能水平，培養(yǎng)一支德才兼?zhèn)涞穆毠り?duì)伍，不僅是工會(huì)工作者的職能所在，更是維護(hù)廣大職工就業(yè)權(quán)、發(fā)展權(quán)的根本所在。

二、科研院所工會(huì)發(fā)揮教育職能面臨的問題

（一）為科研人員創(chuàng)新實(shí)踐提供正確的政治方向。一方面，長(zhǎng)期以來，工會(huì)在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，習(xí)慣性認(rèn)為政治理論教育工作由院所各級(jí)黨組織負(fù)責(zé)開展，主動(dòng)性、積極性不強(qiáng)，存在“工會(huì)是黨委的一個(gè)工作部門”的認(rèn)識(shí)誤區(qū)[1]；另一方面，新媒體時(shí)代，人們接受信息的途徑也有了全新的變化，工會(huì)信息傳播和宣傳工作受互聯(lián)網(wǎng)影響尤其巨大[2]，如果不能在傳統(tǒng)媒介和新媒體陣地上積極、主動(dòng)地做好輿論引導(dǎo)工作，任由錯(cuò)誤、非法言論等傳播，在職工群體中擴(kuò)散，極有可能引發(fā)輿論引導(dǎo)危機(jī)、甚至群體性事件，后果嚴(yán)重。（二）打造企業(yè)文化。由于企業(yè)文化不能直接帶給企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，且對(duì)企業(yè)文化的需要度模糊，導(dǎo)致部分工會(huì)干部對(duì)企業(yè)文化的地位和作用認(rèn)識(shí)不到位，，缺乏系統(tǒng)性、全面性。工作上開拓心理不強(qiáng)，習(xí)慣于上級(jí)布置、按部就班地執(zhí)行，缺乏創(chuàng)新與活力；不舍得在企業(yè)文化建設(shè)上投入，滿足于現(xiàn)狀、得過且過。（三）提升職工科學(xué)技術(shù)水平?？蒲腥藛T及其科研成果是科研院所安身立命的根本，在當(dāng)今科技突飛猛進(jìn)的時(shí)代,一日千變,新的技術(shù)如雨后春筍般層出不窮，如果不能緊跟所處行業(yè)科技發(fā)展的最新技術(shù)與成果，科研院所及人員被行業(yè)所被新興產(chǎn)業(yè)取代將不是危言聳聽。

三、內(nèi)蒙金屬研究所工會(huì)發(fā)揮教育職能的實(shí)踐

（一）提升員工思想政治素質(zhì)。以社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)為主線，以職工大講壇、道德講堂為平臺(tái)，大力開展理想信念、科學(xué)發(fā)展觀等教育活動(dòng)，幫助員工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。所工會(huì)與所黨委密切配合，組織黨支部書記及全所黨員分批赴井岡山、延安等革命老區(qū)進(jìn)行實(shí)踐學(xué)習(xí)，組織全所職工學(xué)習(xí)系列講話、觀看《兵工記憶》等影片，并開展征文活動(dòng)。通過實(shí)踐與理論的學(xué)習(xí)，緊跟黨的創(chuàng)新理論發(fā)展，持之以恒地抓好理論武裝，用黨的創(chuàng)新理論幫助員工確立認(rèn)識(shí)事物的正確觀點(diǎn)、分析問題、解決問題的能力；同時(shí)，所工會(huì)積極主動(dòng)介入新媒體平臺(tái)，建立企業(yè)微信公眾號(hào)，組織職工關(guān)注“共產(chǎn)黨員”和“共青團(tuán)員”等官方微信公眾號(hào)，不僅與職工在傳遞信息方面渠道更為豐富，對(duì)于官方信息的和新媒體留言的遏制等方面也發(fā)揮了積極作用，有效地促進(jìn)了輿論引導(dǎo)工作。（二）企業(yè)文化建設(shè)。一方面通過開展“賽罕塔拉健步行”、“包頭市職工足球賽”、“續(xù)讀名家詩(shī)詞、銘記中華精髓”詩(shī)詞大會(huì)等職工文體活動(dòng)，支持引導(dǎo)羽毛球等業(yè)余愛好協(xié)會(huì)開展活動(dòng)，豐富職工業(yè)余生活，另一方面，協(xié)同質(zhì)量安全處等職能管理部門積極開展“安全隨手拍”、合理化建議、QC小組活動(dòng)等主題活動(dòng)，促進(jìn)全價(jià)值鏈體系化精益管理戰(zhàn)略等中心工作開展。通過一系列職工教育活動(dòng)，完善企業(yè)文化建設(shè)，使我所在增強(qiáng)凝聚力、提升整體實(shí)力、提高社會(huì)知名度和影響力、激勵(lì)快速發(fā)展等方面切實(shí)取得了一定效果。（三）提升職工科學(xué)技術(shù)水平?！罢?qǐng)進(jìn)來”與“走出去”相結(jié)合。一方面邀請(qǐng)以集團(tuán)公司首席專家為主的高級(jí)科研人員到我所為廣大科研工作者做專題講座，另一方面，完善職工培訓(xùn)制度，加大科研人員外出參加培訓(xùn)、交流會(huì)等力度，同時(shí)在所內(nèi)大力推行首席專家、技能帶頭人等做法，廣泛開展技術(shù)培訓(xùn)、讀書自學(xué)、導(dǎo)師帶徒等活動(dòng)，激發(fā)職工科研創(chuàng)新的積極性、主動(dòng)性，科研人員的科學(xué)素養(yǎng)大幅提升，科研成果明顯增加。

參考文獻(xiàn)：

[1]中華全國(guó)總工會(huì).關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)改制過程中工會(huì)工作的意見,總工發(fā)[(2004)12號(hào)].

[2]宋暉.“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的工會(huì)傳播創(chuàng)新[J].中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院學(xué)報(bào),第31卷第2期,2017(4).P84-89.

作者:董海成 趙春蕾 蘭蘭 單位:內(nèi)蒙金屬材料研究所