導(dǎo)語：企業(yè)內(nèi)部會計(jì)制度建設(shè)綜述一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

摘要：伴隨我國經(jīng)濟(jì)體制的不斷變革，我過已進(jìn)入特色社會主義建設(shè)新時(shí)代，這對企業(yè)的內(nèi)部會計(jì)工作帶來了巨大挑戰(zhàn)。基于此，為了能夠提升企業(yè)市場競爭力，企業(yè)有必要加強(qiáng)會計(jì)制度建設(shè)。文章從企業(yè)內(nèi)部會計(jì)制度建設(shè)的重要性入手，分析企業(yè)內(nèi)部會計(jì)制度原則，并提出了一些助推企業(yè)內(nèi)部會計(jì)制度建設(shè)的有效策略，以供參考。

關(guān)鍵詞：企業(yè)；內(nèi)部會計(jì)制度；建設(shè)

企業(yè)內(nèi)部會計(jì)制度作為企業(yè)發(fā)展過程中一項(xiàng)必不可少的工作內(nèi)容，對企業(yè)提升市場競爭力具有非常重要的作用。伴隨經(jīng)濟(jì)全球化，市場經(jīng)濟(jì)流通速度逐漸加快，而企業(yè)內(nèi)部會計(jì)制度建設(shè)是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。構(gòu)建企業(yè)內(nèi)部會計(jì)制度不僅能有效解決企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)失真問題，還能有效提升企業(yè)會計(jì)工作質(zhì)量和工作效率，改善企業(yè)經(jīng)營發(fā)展現(xiàn)狀，促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。

一、建立內(nèi)部會計(jì)制度的重要性

首先企業(yè)內(nèi)部會計(jì)制度的建設(shè)與完善能夠促進(jìn)企業(yè)會計(jì)信息質(zhì)量的提升。企業(yè)若根據(jù)自身發(fā)展需要建立了內(nèi)部會計(jì)制度，才能將自身發(fā)展特點(diǎn)與國家會計(jì)相統(tǒng)一，確保企業(yè)會計(jì)工作的規(guī)范性，進(jìn)而提升企業(yè)會計(jì)信息質(zhì)量；其次，內(nèi)部會計(jì)制度的建設(shè)能夠強(qiáng)化企業(yè)經(jīng)營管理工作，提升工作效率。科學(xué)有效的內(nèi)部會計(jì)制度能夠?qū)崿F(xiàn)會計(jì)人員的合理分配、細(xì)化會計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置，實(shí)現(xiàn)員工密切協(xié)作最優(yōu)化。此外，合理的內(nèi)部會計(jì)制度還能幫助企業(yè)及時(shí)獲取一切與會計(jì)有關(guān)的官方信息，有效減少企業(yè)管理漏洞，提升企業(yè)管理效率；再次，完善的內(nèi)部會計(jì)制度還能避免企業(yè)固定資產(chǎn)的流失。內(nèi)部會計(jì)制度會詳細(xì)記錄企業(yè)一切財(cái)務(wù)流通數(shù)據(jù)、物資的進(jìn)銷存，并有專人定期處理盤點(diǎn)時(shí)間、方法、周期、差異，從而確保企業(yè)財(cái)產(chǎn)物資的安全性；最后，企業(yè)內(nèi)部會計(jì)制度的建設(shè)是未來企業(yè)信息化、會計(jì)電算化發(fā)展的需要。伴隨信息時(shí)代的來臨，會計(jì)電算化已成為企業(yè)會計(jì)的重要組成部分，由于會計(jì)電算化的基礎(chǔ)是專業(yè)的信息系統(tǒng)，會計(jì)人員在使用過程中需要有相應(yīng)的管理制度為依托，從而確保系統(tǒng)應(yīng)用的規(guī)范化，這樣才能發(fā)揮會計(jì)系統(tǒng)高效、準(zhǔn)確的價(jià)值，為企業(yè)內(nèi)部會計(jì)管理提供準(zhǔn)確的會計(jì)數(shù)據(jù)支持。

二、會計(jì)制度建設(shè)應(yīng)遵循的準(zhǔn)則

第一，合法性。當(dāng)企業(yè)的內(nèi)部規(guī)則和國家法律法規(guī)出現(xiàn)矛盾，必然要遵守國家法律法規(guī)。這一準(zhǔn)則同時(shí)表現(xiàn)為會計(jì)人員及相關(guān)人員遵守企業(yè)內(nèi)部會計(jì)制度，自覺履行職責(zé)；第二，有效性。規(guī)范的國企會計(jì)制度需要健全有效的內(nèi)部會計(jì)控制，企業(yè)管理者要營造良好的控制環(huán)境氛圍，注重單位從上到下形成統(tǒng)一意識，將制度全面落實(shí)到?jīng)Q策、執(zhí)行、監(jiān)督、反饋等各個(gè)環(huán)節(jié)；第三，成本效益。有效的會計(jì)制度應(yīng)該能夠在為大多數(shù)利益相關(guān)者提供做決策有用的會計(jì)信息的同時(shí)，能盡量減小消耗提高效率，以保證會計(jì)制度的可持續(xù)發(fā)展。

三、企業(yè)內(nèi)部會計(jì)制度建設(shè)策略

（一）加強(qiáng)會計(jì)人員隊(duì)伍建設(shè)。首先，企業(yè)應(yīng)注重“以人為本”，結(jié)合本單位實(shí)際情況制定科學(xué)的人才選拔機(jī)制，關(guān)心員工的生活需求，為其提供更加廣闊的發(fā)展空間。此外，企業(yè)還應(yīng)加強(qiáng)辦公條件的改善，為保障會計(jì)團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定、提高其凝聚力提供優(yōu)質(zhì)環(huán)境；其次，企業(yè)要構(gòu)建科學(xué)完善的人才培訓(xùn)體系。根據(jù)企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀以及我國財(cái)務(wù)法規(guī)的變化，定期邀請優(yōu)秀會計(jì)人員或講師對會計(jì)人員進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn)，加大對會計(jì)培訓(xùn)的資金支持，提高員工專業(yè)技能；最后，企業(yè)要加強(qiáng)崗位輪換制度的建設(shè)。為了有效提高會計(jì)人員的工作動力，企業(yè)可以結(jié)合企業(yè)經(jīng)營現(xiàn)狀及員工崗位制定相應(yīng)的輪換制度，每年對其進(jìn)行一定的調(diào)整，從而有效提升員工的綜合業(yè)務(wù)水平，提高其工作積極性。（二）加強(qiáng)構(gòu)建企業(yè)會計(jì)審計(jì)工作體制。審計(jì)工作主要涵蓋了監(jiān)督、評估、調(diào)控以及服務(wù)四類職能，它的主要作用是監(jiān)督內(nèi)部會計(jì)制度的執(zhí)行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)內(nèi)部會計(jì)體制中存在的問題并進(jìn)行及時(shí)解決，以保證企業(yè)內(nèi)部會計(jì)制度能夠落實(shí)到位。因此，為了能夠建設(shè)高效、科學(xué)的內(nèi)部會計(jì)制度，企業(yè)必須要加強(qiáng)會計(jì)審計(jì)工作體制的構(gòu)建，確保工作人員與審計(jì)工作體制的獨(dú)立性，全面踐行審計(jì)工作的監(jiān)督職能，從而對會計(jì)工作制度進(jìn)行有效的監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)內(nèi)部會計(jì)制度在執(zhí)行過程中存在的問題，并對上級領(lǐng)導(dǎo)部門進(jìn)行匯報(bào)，以便企業(yè)主管人員能夠及時(shí)根據(jù)實(shí)際情況對內(nèi)部會計(jì)制度進(jìn)行調(diào)整，從而促使企業(yè)早日達(dá)到企業(yè)制定的戰(zhàn)略目標(biāo)。（三）建立健全企業(yè)內(nèi)外部會計(jì)監(jiān)督框架。首先，要完善企業(yè)內(nèi)部內(nèi)審機(jī)構(gòu)和會計(jì)機(jī)構(gòu)。各部門會計(jì)人員結(jié)合自己職能進(jìn)行明確分工并相互制約，避免企業(yè)內(nèi)部會計(jì)工作被本單位領(lǐng)導(dǎo)人干擾，有效減少企業(yè)會計(jì)信息造假問題；其次，加強(qiáng)外部審計(jì)監(jiān)督工作。企業(yè)可以通過獨(dú)立的第三方,如稅務(wù)師事務(wù)所、會計(jì)師事務(wù)所、政府有關(guān)部門等，對企業(yè)進(jìn)行公正客觀、全面的監(jiān)督。此外，由于會計(jì)部門是企業(yè)的一個(gè)內(nèi)部管理部門，為了有效預(yù)防會計(jì)人員在任職期間出現(xiàn)造假、職務(wù)犯罪等問題的出現(xiàn)，企業(yè)應(yīng)定期或不定期對不同崗位會計(jì)人員進(jìn)行輪換，這樣不僅能提升會計(jì)人員的綜合素質(zhì)，還能達(dá)到理想的監(jiān)督效果。這樣企業(yè)的內(nèi)部會計(jì)工作體制就能很好地貫穿企業(yè)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，從而發(fā)揮其最大的監(jiān)督價(jià)值。

四、結(jié)語

綜上所述，內(nèi)部會計(jì)制度的建設(shè)在企業(yè)管理過程中起到了非常重要的作用，它不僅可以促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部會計(jì)的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，還能有效防范并規(guī)避企業(yè)在財(cái)務(wù)方面的潛在風(fēng)險(xiǎn)。因此，企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部會計(jì)建設(shè)，并嚴(yán)格落實(shí)，從而為企業(yè)的健康發(fā)展保駕護(hù)航。

參考文獻(xiàn)

［1］丁玲,于春婧.試論企業(yè)內(nèi)部會計(jì)制度建設(shè)［J］.中外企業(yè)家,2014（13）.

［2］徐瑩.企業(yè)內(nèi)部會計(jì)制度建設(shè)研究［J］.中外企業(yè)家,2015（10）.

［3］王昆.加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部會計(jì)制度建設(shè)的思考［J］.中國集體經(jīng)濟(jì),2016（1）.

［4］周旭紅.淺談企業(yè)內(nèi)部會計(jì)制度建設(shè)［J］.財(cái)經(jīng)界（學(xué)術(shù)版）,2016（18）.

作者:王英晶 單位:海南省東方濱海花園房地產(chǎn)開發(fā)有限公司