勤奮+務(wù)實=收獲

——XX區(qū)教育局XXX工作總結(jié)

2003年2月前，我在建設(shè)小學(xué)任教；之后，借調(diào)到區(qū)教育局工作，曾擔任局團委書記、區(qū)少先隊總輔導(dǎo)員，現(xiàn)任局黨政辦副主任職務(wù)。今年3月抽調(diào)到區(qū)委先教辦?，F(xiàn)將2002年7月以來的學(xué)習和工作總結(jié)于后。

一、勤于學(xué)習，在學(xué)習中積累充實

（一）重視政治學(xué)習，堅定政治立場。我認真參加政治學(xué)習和教育局中心組理論學(xué)習，從不無故缺席。認真學(xué)習思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，通過對《思想概論》、《鄧小平理論概論》、《“三個代表”重要論述是怎樣提出來的》、《三個代表重要思想學(xué)習綱要》和十六大報告等輔導(dǎo)材料的學(xué)習，對黨史有較深入的了解，理解了“三個代表”產(chǎn)生的理論進程和它的內(nèi)涵，明白了貫徹“三個代表”重要思想，關(guān)鍵在堅持與時俱進、核心在保持黨的先進性、本質(zhì)在堅持執(zhí)政為民。認真學(xué)習黨的基本理論，堅持四項基本原則，擁護黨的基本路線和方針政策。擁護并積極參與先進性教育活動，積極發(fā)揮先鋒模范作用、維護黨的形象，堅定了投身建設(shè)中國特色社會主義和全面建設(shè)小康社會的信心。具有一定的政治理論修養(yǎng)和政策水平。工作中恪守職業(yè)道德，勤懇工作、任勞任怨、樂于奉獻；生活中嚴守黨紀國法，模范遵守公民道德基本規(guī)范，誠信做人，廉潔自律，遠離不良嗜好，具有正確的世界觀、人生觀和價值觀。

（二）注重業(yè)務(wù)學(xué)習，積累工作經(jīng)驗。我認真學(xué)習素質(zhì)教育理論、新課程改革理念等，積極參與教育科研和各類學(xué)習培訓(xùn)。自覺學(xué)習團隊工作實務(wù)知識、學(xué)校德育和未成年人思想道德建設(shè)工作文件和理論知識，主動學(xué)習《辦公室主任實務(wù)》、《黨的機關(guān)公文處理條例》和《國家機關(guān)公文處理辦法》等辦公室業(yè)務(wù)知識。重視理論研究，教學(xué)論文《閱讀教學(xué)要以情感人》獲市小學(xué)語文教學(xué)論文評選一等獎，《指導(dǎo)學(xué)生欣賞佳作，提高作文教學(xué)質(zhì)量》獲市教育科研課題論文一等獎、省三等獎；德育理論文章《農(nóng)村學(xué)校德育工作存在的問題與思考》獲區(qū)一等獎、市二等獎；《德育工作必須落實在教學(xué)工作的各個環(huán)節(jié)》獲市一等獎，德育研討文章《當前中小學(xué)德育工作存在的問題與對策》獲全國未成年人思想道德建設(shè)論文交流一等獎。先后有6篇文章在省市區(qū)獲等級獎。

我們在工作中發(fā)現(xiàn)，有些企業(yè)往往將一些未開票銷售收入掛在其他應(yīng)付款科目。近日，我們在對一家國有房地產(chǎn)企業(yè)進行檢查時，就通過分析“其他應(yīng)付款”科目的疑點查出了隱匿的一宗金額高達437萬元的土地轉(zhuǎn)讓交易，查補企業(yè)所得稅1278123元。同時又通過這次檢查促使該公司的主管部門全力查處國有資產(chǎn)的流失問題，取得了圓滿完成稽查任務(wù)和有力承擔社會義務(wù)的雙重收獲。

發(fā)現(xiàn)疑點

通過運用稽查查賬系統(tǒng)采集數(shù)據(jù)，在對數(shù)據(jù)分析的過程中，我們發(fā)現(xiàn)該公司在2006年8月“其他應(yīng)付款”科目存在異常，該公司將一筆與本市私營的A房地產(chǎn)公司長期掛賬的貸方金額50萬元在繳納了16.5萬元所得稅后，將余額33.5萬元轉(zhuǎn)入了資本公積，對于這樣大額而且沒有尾數(shù)的金額長期掛賬并且確認對方放棄權(quán)益，我們產(chǎn)生了疑問。

我們立即對相關(guān)憑證進行了查閱，但是在記賬憑證后未發(fā)現(xiàn)任何說明材料，于是我們按照正常的工作程序，查閱以前年度的賬務(wù)記錄，終于查找到了50萬元的發(fā)生時間是在2000年的3月份，但是在記賬憑證后依然沒有發(fā)現(xiàn)關(guān)于和A公司往來事項的說明，為此我們對財務(wù)人員進行了詢問，財務(wù)人員解釋由于人員調(diào)動、時間太長等原因?qū)τ谶@筆往來也不清楚。我們結(jié)合事先了解的情況，該公司曾經(jīng)換過兩任總經(jīng)理，這種人員的變動衍射出公司內(nèi)部存在很多矛盾，這似乎和財務(wù)人員的解釋是相互吻合的，于是我們沒有急于去探詢答案，只是繼續(xù)根據(jù)檢查要求，按項目進行了相關(guān)的檢查。

初現(xiàn)端倪

檢查的過程是枯燥和漫長的，每個建設(shè)項目都要根據(jù)房地產(chǎn)企業(yè)的計稅成本要求進行可售部分的分攤，同時又要根據(jù)已售面積進行最終計稅成本的歸集。在進行賬務(wù)數(shù)據(jù)的檢查分析的同時，我們的調(diào)查對象也由財務(wù)人員擴大到銷售、拆遷等部門，在這個過程中，我們都會不經(jīng)意地問上一句：“你知道你們公司和A公司之間有什么往來嗎？”，得到的回答都是“不清楚”。太多的這種回答漸漸幾乎要消融掉我們對“其他應(yīng)付款”科目問題的疑問了。

幾多艱辛，幾多收獲

一路坎坷，一路高歌

悠悠楠溪江，山清水秀，春去秋來，盡顯風流，在這片曾以響徹一方耕讀文化而倍受世人稱頌的永嘉大地上，有這么一個特殊的團體在默默地奉獻著：夏天，或烈日炎炎、驕陽似火，或電閃雷鳴、大雨滂沱，別人都會往屋子里躲，他們卻要往觀測場跑；冬天，大雪紛飛，寒風刺骨，別人都在家中享受著那份溫暖時，他們卻要定時多次地往返于觀測場。他們?nèi)諒?fù)一日，晝夜不停地重復(fù)著同樣的工作，他們眼觀雨季變化，耳聽雷鳴轟聲，身驗寒暑交替，心中卻始終揣著的是萬家燈火下人間的冷暖，即使生命如流星般地逝去，也要讓自己的人生折射出璀璨絢麗的光彩！——這就是永嘉縣氣象局，一個出色的集體，一個特別能戰(zhàn)斗的集體，這個集體中的每位成員都懷著對氣象事業(yè)的無限深情，默默地用自己的奮斗、汗水甚至是生命鑄就著以“自強不息、求實進取、管天為民、敬業(yè)愛崗”的永嘉氣象之魂！

難忘2004年的那個夏天，“云娜”臺風席卷永嘉，楠溪江流域遭受了百年不遇的洪災(zāi)，在那場生命與死亡較量的中，永加氣象人以對黨和人民的無限忠誠，舍小家為大家，積極投入到抗臺服務(wù)工作中去。一職工在臺風來臨前就一直忙碌在抗臺服務(wù)第一線，當臺風帶來的強降水造成縣城低洼地帶開始積水，家里打來電話告訴他家中已積水，年邁的母親被困在地下室出不來，積水還在不斷地加深時，才迫不得以地放下手中的工作，火速趕回家中，一進家門，看著家中的冰箱、電視等貴重物品已經(jīng)完全被積水淹沒，各種家俱物品在水中漂浮，面對著妻子責備的眼神，他咬著牙，強忍著心中的愧疚和眼中的淚水，從地下室1米多深的積水中將年邁的母親背到安全的地帶，把家人轉(zhuǎn)移出來后，他再一次冒著生命的危險，不顧個人安危，淌過1.6米深的洶涌洪水來到單位，繼續(xù)參加抗臺服務(wù)。他們用自己的實際行動奏響了一首新時期永嘉氣象人樂于奉獻、連續(xù)作戰(zhàn)、不怕困難、艱苦奮斗的樂曲。正是由于永嘉氣象人用他們的艱辛工作提供準確及時的天氣預(yù)報信息，使得縣委縣政府提前做好了動員、預(yù)防等相關(guān)工作，爭取到了抗臺的寶貴時間和主動性，最后奪取了全縣抗臺工作的偉大勝利！

在很多人的眼中，氣象觀測預(yù)報工作是一項瑣碎、機械，甚至是呆板的工作，但他卻關(guān)乎民生，永嘉氣象人不但耐得住清貧、耐得住枯燥、耐得住寂寞，更是別有一番風趣地將之演奏成一首首動聽的交響曲：平日里，細心認真，演奏著舒緩、優(yōu)雅的“慢板”，發(fā)報時，爭分奪秒，緊張有序，演奏著激情的“急板”，而當遇到狂風暴雨時，則恨不得長出三頭六臂，大家齊心大合奏！他們用那股矢志不渝的氣象情懷，與風雨相伴，與雷電博擊，用青春和汗水創(chuàng)造出出色的業(yè)績！

愛崗敬業(yè)，爭創(chuàng)一流是永嘉氣象人對事業(yè)永恒的追求，但一流的業(yè)績離不開一流的技術(shù)！俗話說得好，“沒有金剛鉆，攬不了瓷器活”，做好氣象服務(wù)這篇大文章，除了有認真細致、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度外，還必須有過硬的業(yè)務(wù)技術(shù)本領(lǐng)，永嘉氣象人非常注重業(yè)務(wù)方面的學(xué)習，進入該氣象局，你就會被一種濃厚的學(xué)習文化氛圍所包圍著。

機場的出口處,手里舉著一塊牌子,上面寫著：LIJIANIAESTE-CHINA。

她立刻就認出了我，因為乘客中只有我的長相屬于亞洲人種，她熱情地向我招手，我隨即迎上前去，和她握手并作自我介紹。在回布達佩斯的大巴上，通過簡短的交談，我知道她是匈牙利愛因斯特的志愿者，正在布達佩斯的一所college讀二年級，學(xué)制是三年半，這相當于中國的大專，而當?shù)氐拇髮W(xué)，即university學(xué)制是五年。不過完成三年半的學(xué)習后如果她愿意，可以交錢繼續(xù)讀一年半，完成大學(xué)的學(xué)習。Linda看上去有些內(nèi)向，說話不多，一路上我只是跟著她，另外欣賞一下路上的風景。

因為正值暑假，匈牙利的愛因斯特把在布達佩斯工作的實習生都集中在一處青年旅館，而他們也住在那里，在那里辦公。我的雇主雖然不在布達佩斯，但我是周五抵達的，只能等下星期才能去上班，于是這個周末我也被安排在布達佩斯，住在那個青年旅館。負責這些實習生的是一個小伙子，大家都叫他Papi，他跟我解釋說他的匈牙利名字是PappIstvan，取前半部分加上后半部分的首字母就得到他的英文名Papi了。我的房間里最初只有我一個人，當時拿到鑰匙到了房間就倒在床上睡著了，我實在太累了，十幾個小時的飛機加上在莫斯科機場漫長的等待我?guī)缀跻呀?jīng)筋疲力盡。

我所在的公司EGUT是匈牙利一家比較大的從事市政和道路建設(shè)的公司，我在匈牙利的實習分為兩個部分，頭一個星期在布達佩斯郊區(qū)的一個叫做SavoyaPark的購物中心的建設(shè)工地，其余的時間則在一個名叫Balastya的鄉(xiāng)村里，那是一個典型的歐洲鄉(xiāng)村，給人感覺精致而且典雅，距布達佩斯大約有190公里，在那里有一個指揮中心，負責附近的一處高速公路建設(shè)的各項工作。原計劃里只有后半部分，但是因為第一個星期Balastya一直在下大雨，公司便臨時將我安排在布達佩斯，如此我剛好可以盡情領(lǐng)略布達佩斯這座迷人的歐洲城市的風光了。負責我的Tomas是公司里的ContractManager，待人很熱情，而且是公司里唯一懂英語的匈牙利人(公司的老板是法國人，所以還有一些法國人在這里工作，他們的英語都不錯)，可能是歐洲人都顯的比較老的緣故吧，從他的外表來看怎么也不能相信他只有二十六歲，大學(xué)畢業(yè)才三年。在Balastya時候，Tomas最初給我安排了一些很簡單的工作，他很遺憾的告訴我因為所有項目的設(shè)計都已經(jīng)完成而且施工也進入了高峰期，所以我只能先看看業(yè)已定稿的設(shè)計方案，然后他還翻出了三年前的設(shè)計資料，讓我將它們和現(xiàn)在的方案作對比，看看它們之間的差別，有問題他可以為我解答。雖然不能真正參與到方案的設(shè)計工作中，但是能詳細深入的了解實際工程包括設(shè)計思路、設(shè)計方法、以及一些問題和解決方法等等在內(nèi)的細節(jié)對我來說無疑也是很有幫助的，而且這也為后階段到施工工地現(xiàn)場實習做了準備。公司的同事們都很熱情，每天來上班他們都會走過來和我熱情的握手，辦公地點設(shè)在一所很漂亮的二層別墅里，里面的工作氣氛并不緊張，大家都不緊不慢地做著手頭的工作，偶爾還會聚在一起喝咖啡聊天，這對我來說多少有些不適應(yīng)，因為在我的印象中上班時候至少是應(yīng)該認真些的，而不是像他們一樣，而且他們聊天時用的匈牙利語我一句也聽不懂，所以我一般都呆在我的辦公桌看Tomas給我的設(shè)計資料。最后一個星期我終于可以去工地上了，Karoly是工地上的SoilLaboratoryLeader，他是一位十分和藹的老頭，負責工地上的一切技術(shù)性工作，在我的實習期間他的工作具體是監(jiān)測路基砂土的濕度、密度以及路面的承載能力和彈性性質(zhì)等等，我則作為他的助手和他奔波于各個施工段之間。工地上也并不見熱火朝天的施工場面，只能見到不多的道路施工機械和一些做技術(shù)監(jiān)測工作的人員開著小車在工地上來回，當然包括我們的那一輛，他們經(jīng)常聚到一起分析試驗數(shù)據(jù)并且商量解決方案。

除了工作外，實習期間還有很多豐富多彩的活動。匈牙利的愛因斯特每周末都會舉行一些活動，所以一到周末我便收拾行李趕回布達佩斯，在其它地方工作的實習生也是如此。他們經(jīng)常聚在青年旅館的一處酒吧里喝酒聊天狂歡，由于在匈牙利實習的西班牙和克羅地亞學(xué)生比較多，所以就有了諸如“西班牙之夜”、“克羅地亞之夜”之類的party，內(nèi)容主要是西班牙或克羅地亞的實習生為大家準備吃的，讓大家有機會享受一下別國的風味。第一周和我一塊兒在布達佩斯上班的Fernando是一個開朗而且能干的西班牙小伙子，西班牙之夜的食物主要是他做的，味道很不錯，尤其是他配制的酒，他告訴我這是西班牙一種非常流行的喝法，我記得好像是把兩種不同的葡萄酒混合在一起，然后添加一種類似雪碧的飲料，最后在酒里頭加一些水果，雖然很好喝，但是也很容易喝醉，所以不能多喝。集體外出旅游也是活動的一個主要方面，這包括在匈牙利境內(nèi)觀光和去周邊國家參加InternationalParty，由于簽證的原因我只能參加前者了，這多少有些可惜，因為匈牙利附近的維也納和布拉格等著名的城市一直是我夢寐以求的地方，不過匈牙利也有很多著名的地方值得一去，所以當其他的歐洲學(xué)生都到別的國家去的時候，我便和同行的上海同學(xué)游覽了一些匈牙利著名的城市和鄉(xiāng)村。

在匈牙利實習的那段日子里，給我印象最深刻的就是匈牙利人的禮貌和熱情。無論是走在街上還是在超市里，你隨時都會看到當?shù)厝藢δ銦崆榈奈⑿?，汽車司機們更是顯得風度翩翩，如果你站在路邊正在等待穿越馬路，即使在你前面是紅燈，司機看到了也會馬上停下來然后招手示意讓你先過，但我總覺得違反交通規(guī)則是不對的，所以有時候甚至要和他們客氣老半天最后我還是不得不先過馬路，以至于后來每到要穿越馬路的時候我總是離得遠遠的，不讓司機們看出我有過去的意思，等綠燈亮了才突然轉(zhuǎn)身過去。在當?shù)厝A人出版的中文報紙上曾經(jīng)看到過一個在布達佩斯的一所大學(xué)訪問的學(xué)者寫的一篇文章，她也是對匈牙利人的這種風度深有體會，他曾經(jīng)親眼目睹過一起車禍，后面的車撞上了前面車的車尾，當時她以為會有一場不可避免的爭吵甚至拳腳發(fā)生，誰知她看到的是兩位司機下車后首先握手并且相互致歉，然后共同商量解決的辦法，當時她驚訝不已，后來在匈牙利居住了更長的時間后才逐漸明白這其實是匈牙利淳樸的社會風氣的體現(xiàn)。

《歐也妮·葛朗臺》是歐洲批判現(xiàn)實主義文學(xué)的奠基人和杰出代表--巴爾扎克創(chuàng)作的《人間喜劇》中的一部杰出作品。故事是在家庭內(nèi)部日常生活中展開的，沒有聳人聽聞的事件，沒有絲毫傳奇色彩，正如作者本人所說，這是一出沒有毒藥，沒有尖刀，沒有流血的平凡悲劇，而其慘烈的程序卻不亞于古典悲劇。

慳吝精明的百萬富翁，有位天真美麗的獨生女兒，她愛上了一個破產(chǎn)落魄的親戚，為了資助他闖天下，不惜傾囊贈予全部私蓄，從而激怒愛財如命的父親，父女間發(fā)生激烈的沖突，嚇得膽小而賢淑的慈母從此一病不起；可是在期待中喪失父親、損耗青春的癡情姑娘，最終等到的卻是發(fā)財歸來的負心漢。

這類癡情女子負心漢的故事我們并不少見，但是為什么巴爾扎克的這本小說會成為一部杰作呢？除了由于巴爾扎克為情節(jié)提供了一個真實的行動背景外，更是由于小說作者創(chuàng)造了一群有血有肉的人物形象。

據(jù)安德烈·莫洛亞考證，其實巴爾扎克只去過索繆一次，而且僅僅停留了幾個小時；有人還找出小說中的破綻，證明故事更像發(fā)生在圖爾。這些都無礙于作品的真實性。巴爾扎克對索繆的描寫，無非是為了提供一個人物活動所需的典型場所，它可以是索繆，也可以是別處，但必須是法國在那個時代的內(nèi)地社會的縮影。同樣，到索繆去尋訪小說人物的原形也是徒勞的。他們是巴爾扎克心目中的一群內(nèi)地人物的典型。在巴爾扎克的作品中，藝術(shù)真實的感染力來自他對觀察所得的提煉和加工，來自他以此塑造的人物在讀者心目中獲得的認同。老葛朗臺的性格是顯然與守財奴的傳統(tǒng)形象大不相同。莫里哀的阿巴公一譯阿巴貢--編者注只知吝嗇，雖然也愛財如命，但是僅僅熱衷于守財，連放債都舍不得。而老葛朗臺卻不只是守財，更善于發(fā)財。為了賺錢，他不惜掏空自己積攢的金銀。他精于計算，能審時度勢，像老虎、像巨蟒，平時不動聲色，看準時機會果斷迅速地撲向獵物，萬無一失地把大堆金銀吞進血盆大口般的錢袋。有人發(fā)革命財，有人發(fā)復(fù)辟財，而他革命財也發(fā)，復(fù)辟財也發(fā)。索繆城里沒有一個人不曾嘗到過他的利爪的滋味，卻沒有人恨他，索繆的居民反而敬佩他，把他看成索繆的光榮。他實際上成了人們心目中的上帝，因為他代表了在那個社會具有無邊法力的金錢。對金錢的追逐是一種頑固的意念，而小說想證明的偏偏又是這種意念的破壞力量，它摧毀了整個家庭。

巴爾扎克的這部代表作，描寫了資產(chǎn)階級暴發(fā)戶發(fā)家的罪惡手段，作品深刻揭露了資產(chǎn)階級的貪婪本性和資本主義社會的罪惡，塑造出葛朗臺這樣一個舉世聞名的吝嗇鬼形象。據(jù)說，這部小說是巴爾扎克與后來成為他妻子的俄國貴婦韓斯卡夫人熱戀時的產(chǎn)物。巴爾扎克本人非常珍愛這部小說，稱它為最出色的畫稿之一。一百多年來，這部作品以其自身獨特的文學(xué)美學(xué)價值對世界文學(xué)的發(fā)展和人類進步產(chǎn)生了巨大的影響。馬克思、恩格斯因此贊譽巴爾扎克是超群的小說家。

雨果說：巴爾扎克所有的書僅僅組成一部書：一部生動的、閃光的、深刻的書，在這部書里，我們看到我們的整個現(xiàn)代文明在來去、走動，帶著我也說不清楚的、和現(xiàn)實摻雜在一起的驚惶與恐怖之感；一部了不起的書，詩人題作喜劇，而他本可以題作歷史的……左拉說：在巴爾扎克生動逼真的人物形象面前，古希臘羅馬的人物變得蒼白無力、渾身抖顫，中古的人物像玩具鉛兵一樣倒伏在地。公務(wù)員之家

編者按：本文主要從短期培訓(xùn)方式深受歡迎；學(xué)習內(nèi)容豐富，受益匪淺；結(jié)合實際工作，學(xué)以致用進行講述。其中，主要包括：這次培訓(xùn)班是貫徹黨的十七大關(guān)于繼續(xù)大規(guī)模培訓(xùn)干部，大幅度提高干部素質(zhì)精神的具體措施，這種針對性的短期培訓(xùn)，深受我們基層一線領(lǐng)導(dǎo)干部的歡迎、盡管培訓(xùn)時間不長，但是安排的學(xué)習內(nèi)容卻是很豐富，而且很實用、在單位中既擔負經(jīng)濟管理責任，又擔任園區(qū)建設(shè)的艱巨任務(wù)，沉重的擔子壓得我有時心疲力盡等，具體材料請詳見：

本人有幸參加××大學(xué)××縣正科級領(lǐng)導(dǎo)干部管理能力培訓(xùn)班學(xué)習，經(jīng)過為期五天的培訓(xùn)，獲益匪淺，深有體會。

一、短期培訓(xùn)方式深受歡迎。這次培訓(xùn)班是貫徹黨的十七大關(guān)于繼續(xù)大規(guī)模培訓(xùn)干部，大幅度提高干部素質(zhì)精神的具體措施，這種針對性的短期培訓(xùn)，深受我們基層一線領(lǐng)導(dǎo)干部的歡迎。因為，我們基層領(lǐng)導(dǎo)干部，身處工作生產(chǎn)第一線，

平時工作忙，事務(wù)多，很少有時間有精力放下來靜心學(xué)習，也很少有機會到××大學(xué)這樣的高等學(xué)府學(xué)習培訓(xùn)。培訓(xùn)班采用短期方式，使我們能暫時放下工作擔子，安下心來學(xué)習，而且地點選擇在省會杭州，遠離本地，避免一切干擾，對基層領(lǐng)導(dǎo)干部來說，是一次難得的機會，我們歡迎今后多舉辦這樣的培訓(xùn)班。

二、學(xué)習內(nèi)容豐富，受益匪淺。盡管培訓(xùn)時間不長，但是安排的學(xué)習內(nèi)容卻是很豐富，而且很實用。培訓(xùn)班為我們請來了不少有名的專家教授，講授了經(jīng)濟學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)方法和藝術(shù)、修養(yǎng)、政府公關(guān)和危機處理、創(chuàng)新思維和現(xiàn)代管理、領(lǐng)導(dǎo)干部行政壓力及其心理調(diào)適等課程，通過形象化的教學(xué)，也使我們在提高管理能力方面有如突飛猛進的作用。另外，獨特的學(xué)習方式，同樣使我們大開眼界，耳目一網(wǎng)新。如5月22日一天的戶外拓展訓(xùn)練，是我從來都未經(jīng)歷過的人生能力提高訓(xùn)練。這種戶外活動的形式，模擬真實管理情境，對學(xué)員進行心理和管理兩方面的培訓(xùn)，以輕松且生動的方式進行引導(dǎo)，效果特別好，這種全新的學(xué)習方法和訓(xùn)練方式，寓教于樂，融挑戰(zhàn)性、教育性、實用性為一體。學(xué)員們通過破冰熱身、信任跌、抓杠、死亡電網(wǎng)、求生墻等游戲般主題式冒險訓(xùn)練，達到了挑戰(zhàn)自我意志，熔煉團隊精神，激發(fā)潛在能力的培訓(xùn)目地，對于學(xué)員來說，全身心地參與，比在課堂中學(xué)習更有興趣，效果也更好。

三、結(jié)合實際工作，學(xué)以致用。本人來自××××工業(yè)園區(qū)，在單位中既擔負經(jīng)濟管理責任，又擔任園區(qū)建設(shè)的艱巨任務(wù)，沉重的擔子壓得我有時心疲力盡。參加培訓(xùn)后，我忽感頭腦特別輕松，思路格外清晰。比如“現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)方式和藝術(shù)”一課，使我認識到繁忙的工作，要靠科學(xué)的決策以及用人藝術(shù)、待人藝術(shù)和處事藝術(shù)，將時間運籌法用上，把工作分類法用上，充分發(fā)揮班子和全體干部、職工的積極性，把自己從繁瑣的事務(wù)中解脫出來，著力抓方向、抓落實、抓督促，就會呈現(xiàn)綱舉目張局面。又如“創(chuàng)新思維與現(xiàn)代管理”一課，對我啟發(fā)很大，園區(qū)搞建設(shè)、上項目、做工程是主要職責任務(wù)，但是，就當前而言，宏觀調(diào)控產(chǎn)生的資金、土地等資源要素制約，又使我們拋不開膀子去做。課中突破單一性而達到多樣性一節(jié)，使我們學(xué)會多樣性思維，善于多角度、多層次、多側(cè)面地尋找到問題答案。的確，在我們欠發(fā)達地區(qū)，在我們山區(qū)小縣，也有著較多的優(yōu)勢，如我縣山多地少，向低丘緩坡要土地資源，不就是一個好路子嗎，別的地方無地可供，而我們一期開發(fā)了730畝，引來發(fā)溫州了20多家企業(yè)入園，如果二期繼續(xù)開發(fā)，2000多畝山地可供又將是一個什么樣的發(fā)展層面呢。開發(fā)資金困難，我們則可采取bt模式（就是“建設(shè)—轉(zhuǎn)讓”項目融資模式），以解決政府投入不足問題。因此，將學(xué)到知識用到實踐中，我們自身不是也得到了提高嗎？

縣教研室組織聽立標課，對于我們教師來說是個很難得的學(xué)習機會，眾所周知，學(xué)習才能獲得更多的教學(xué)經(jīng)驗。通過聽課能給我?guī)砀苯痈行У膸椭Ｍㄟ^這次學(xué)校組織的聽課活動，讓我看到課堂上上課的那些老師從容不迫的教學(xué)風度和純正的教學(xué)語言，這些深深地折服了我，我感覺到了自己的不足，更感覺到要提高自身素質(zhì)，趕上新課改步伐的緊迫性?，F(xiàn)就談?wù)勛约郝犝n后的一些心得體會。

一、調(diào)動學(xué)生積極性，讓學(xué)生真正成為課堂的主人。

這是新課標的重要特點，也是素質(zhì)教育的要求。聽課時我特別注意了兩位老師不同的調(diào)動孩子的方式。我發(fā)現(xiàn)以下幾個問題非常重要：1、只要孩子積極回答了問題，應(yīng)對其進行鼓勵。OK，Verygood，Wonderful，Welldone，這些表揚鼓勵的話語在課堂上隨處可見。特別是郭慧祥老師幽默的語言及形象的肢體語言，更能激發(fā)學(xué)生學(xué)習的積極性。2、積極性調(diào)動起來以后，怎樣保持下去也很重要。老師在每個教學(xué)環(huán)節(jié)中對孩子的要求一定要清楚明確，難易適中。只有孩子清楚的知道自己應(yīng)該干什么時，才有可能干好這件事；而問題太難孩子會無從下手，太易又不用思考，這都會打擊孩子的積極性。

二、課題的引入與各教學(xué)環(huán)節(jié)之間的銜接是課程設(shè)計的重點。

首先，上課前有歌曲Ifyouarehappy.引入本節(jié)課學(xué)習內(nèi)容，Ifyougototheparty，you’llhaveagreattime.這個話題，課程開始后，從單詞的講解，到聽力練習，再到對話討論，一環(huán)扣一環(huán)可以說銜接得非常自然，孩子們都能很好的理解和跟進，思維沒有斷點。并且他在每一環(huán)節(jié)和環(huán)節(jié)之間的過渡中都在反復(fù)應(yīng)用本節(jié)課的語法重點，孩子們很自然的完成了接觸，理解，使用的一系列過程。

三、教師良好的基本功素質(zhì)是講好課的重要前提和基本保證。

初識《水煮三國》是在開學(xué)初的部門例會上，一個營銷專業(yè)的師姐強力推薦我去讀這本名字很有吸引力的書，她說這里面充滿著營銷智慧。抱著試試也無妨的態(tài)度，幾天前，我捧起了水煮三國，走入了一個充斥著管理理論，營銷知識和處世哲學(xué)的世界。

《水煮三國》，顧名思義，是以三國故事為藍本的現(xiàn)代改編。古有三國鼎足，今亦有企業(yè)林立交戈在沙場，市場就像一個沒有聲響、硝煙的戰(zhàn)場。書中將三國看作競爭市場中的三類公司，一類是實力雄厚、產(chǎn)品占據(jù)市場半壁江山的大公司；一類是依據(jù)特色，固守一塊市場，伺機擴張的中小型公司；還有一類是白手起家，迅速崛起的新興企業(yè)。

三國鼎立就是不同類型企業(yè)的管理者--曹操，孫權(quán)和劉備，運用適合自身發(fā)展的管理策略，奮戰(zhàn)商海的局勢。故事的第一主人公是出身貧寒的學(xué)生劉備。劉備的一生用作者的話來形容就是“一只淪落在雞窩里的鷹”通過自身的努力，浮浮沉沉，終于得以一飛沖天。

《水煮三國》的大受歡迎源自其對自身的定位。即一本給管理人員看的書，并擺脫了以往管理學(xué)著作枯燥陳舊的敘述方式，以現(xiàn)代三國人物為載體，將市場管理、營銷的諸般道理滲透于一個個故事之中，通過幽默時尚的語言和視角講解得通俗快意，令讀者在開懷一笑中受到啟迪，在笑過之后讀者就學(xué)會如何解那一道道管理難題。作者還巧妙地將經(jīng)濟學(xué)、市場學(xué)、管理學(xué)的理論和東西方的市場謀略精華“煮”于一鍋之中，令讀者大快朵頤，真可謂妙哉。

它擁有創(chuàng)新的智慧。在書中作者將著名的“木桶理論”：—只木桶能夠裝多少水取決于最短的一塊木板的長度，而不是最長的那塊——加以引申，提出了一個管理界甚至處世的哲學(xué)：一只木桶能夠裝多少水不僅取決于每一塊木板的長度，還取決于木板與木板之間的結(jié)合是否緊密。據(jù)此作者得出這樣的結(jié)論：一個團隊的戰(zhàn)斗力，不僅取決于每一名成員的能力，也取決于成員與成員之間的相互協(xié)作、相互配合，這樣才能均衡緊密地結(jié)合成一個強大的整體，企業(yè)才不會變成一個“漏水桶”，以新的視角詮釋了企業(yè)“以人為本”管理理念的重要性。公務(wù)員之家

它展示了生存的的智慧。《水煮三國》的管理哲學(xué)不只是在強調(diào)一種做事的方法，更是在強調(diào)一種態(tài)度。曾經(jīng)擔任中國足球隊教練的米盧說過一句名言：“態(tài)度決定一切?！比欢?，只有很少人能夠理解這句話的真諦。大千世界，蕓蕓眾生，每個人都在學(xué)習如何成功。值得注意的是，許多人會抱怨他的客觀條件，因而無力去追求成功。如何理解自己的生活和客觀條件，其實完全取決于自己的態(tài)度。所有的資源和力量都可以支持你去實現(xiàn)那種成功的可能性。你的態(tài)度越積極，你的決心就越大，你所能調(diào)動的資源和力量就越多，成功的概率也會隨之上升。態(tài)度決定了成功的最大概率，決定了成功的全部學(xué)問。劉備擁有了一個成功管理者的態(tài)度，是態(tài)度讓他從落在雞窩中的雛鷹變成了企業(yè)界一只翱翔的雄鷹。

現(xiàn)在是新中國成立以來科研環(huán)境最好的時期。但在從趕超型國家發(fā)展為創(chuàng)新型國家的關(guān)健時期，一些不適應(yīng)科學(xué)發(fā)展的問題，如果得不到很好解決，必將影響甚至制約科技創(chuàng)新和發(fā)展。

目前有相當一部分科研人員，他們的科研目的不是為國家解決重大發(fā)展問題，而是為了寫論文、發(fā)表文章?，F(xiàn)在的科技界，太強調(diào)論文了，有了能被SCI或《工程索引》數(shù)據(jù)庫收錄的論文，就可以申請“杰青”、評教授，甚至參與院士評選。還有在各種評審中，出現(xiàn)了太多不符合實際情況的浮夸，比如有的評審項目距離國際水平還有很大差距，卻要寫上“達到國際先進水平”；有的項目明明沒有取得什么重要進展也要寫上有“重大進展”等等，目的就是忽悠國家，忽悠自然科學(xué)基金委，忽悠863、973。

為什么會這樣？首先，評審制度不嚴格是造成這種情況的主要原因。一些人把是否能獲得國家級大獎作為參評院士的條件，拼命甚至不擇手段爭取獲獎，導(dǎo)致國家級獎勵質(zhì)量下降，有些科技進步獎、發(fā)明獎名不副實。其次，懲罰力度不夠。當發(fā)現(xiàn)有違學(xué)術(shù)道德的行為時，事后追究、懲罰不夠。有些科研人員多途徑申請項目，爭取到很多經(jīng)費，但實際的研究內(nèi)容只有一個，應(yīng)該說這是對國家資源的一種浪費。這種現(xiàn)象較為普遍，但到目前為止還沒有辦法制止。問題還是出在評審制度不嚴。

現(xiàn)在的科技項目立項，很多是各級管理人員有實質(zhì)性的決定權(quán)，專家評審機制越來越流于形式。評審太過頻繁，以至于評審質(zhì)量下降，甚至科技界也出現(xiàn)了“評審專業(yè)戶”的現(xiàn)象；科技評價缺乏真正的學(xué)術(shù)評價，現(xiàn)行的獎勵制度已成為一些官員追求政績和一些科技人員獲取名利的渠道。

再有，鄧小平同志領(lǐng)導(dǎo)科教工作時，表示要當好科學(xué)家的“后勤部長”。而現(xiàn)在，我們一些科技部門不是為科學(xué)家服務(wù)，而是把自己變成了“指揮員”領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)家工作。

科學(xué)問題還是要由科學(xué)家做主，要征求科學(xué)家的意見。比如一些科研專項、課題，搞“時間節(jié)點”，把它弄成了一條“生產(chǎn)線”，用指揮生產(chǎn)的方法來指揮科研項目，原因就是行政指揮過度。

增強爭先創(chuàng)優(yōu)意識，爭創(chuàng)一流業(yè)績，是共產(chǎn)黨員保持先進性的必備品質(zhì)，是干事創(chuàng)業(yè)、全面建設(shè)小康社會的應(yīng)有作風，能夠進一步激發(fā)全縣各級各部門和廣大黨員干部職工的工作積極性、主動性、創(chuàng)造性，以時不我待的緊迫感和敢為人先的使命感，提高工作水平，創(chuàng)造一流業(yè)績，加快全面建設(shè)小康社會進程。下面談?wù)勎覍Υ隧椈顒拥男牡茫?/p>

一、充分認識爭先創(chuàng)優(yōu)的重要意義

爭先創(chuàng)優(yōu)是敢創(chuàng)一流的勇氣，是永不懈怠的精神，也是共產(chǎn)黨人勇往直前優(yōu)良傳統(tǒng)的具體表現(xiàn)。具體到一個地區(qū)、一個部門、一個行業(yè)、一個崗位，就是要以爭先創(chuàng)優(yōu)的精神，勇創(chuàng)一流業(yè)績。進行偉大的創(chuàng)業(yè)，必須有偉大的創(chuàng)業(yè)精神。改革開放以來，許多地區(qū)在全國競相發(fā)展的浪潮中脫穎而出，快速發(fā)展，關(guān)鍵就在于不甘平庸，勇于爭先。八十年代，深圳作為經(jīng)濟特區(qū)，抓住機遇，以只爭朝夕的緊迫感，在全國改革發(fā)展過程中創(chuàng)造了一系列第一，形成了“深圳速度”，成為中國改革開放成果的象征。九十年代，張家港人團結(jié)拼搏，負重奮進，自加壓力，敢于爭先，形成了“張家港精神”，成為全國的一面旗幟。實踐證明，沒有爭先創(chuàng)優(yōu)的精神和勇氣，就不可能創(chuàng)造一流業(yè)績，就不可能推動經(jīng)濟社會的快速發(fā)展。當前，在我縣全面建設(shè)小康社會，奮力促進經(jīng)濟社會大發(fā)展的關(guān)鍵時期，大力弘揚爭先創(chuàng)優(yōu)精神，有其特別重要的意義。

（一）爭先創(chuàng)優(yōu)是保持共產(chǎn)黨員先進性的必然要求。共產(chǎn)黨員的先進性，是共產(chǎn)黨員先鋒模范作用在不同歷史時期的集中體現(xiàn)。新時期保持共產(chǎn)黨員的先進性就是要堅持理想信念，堅定不移地為建設(shè)中國特色社會主義而奮斗；堅持勤奮學(xué)習，扎扎實實地提高實踐“三個代表”重要思想的本領(lǐng)；堅持黨的根本宗旨，始終不渝地做到立黨為公，執(zhí)政為民。表現(xiàn)在實際工作中，就是要增強改革創(chuàng)新意識，把發(fā)展作為第一要務(wù)，立足本職工作，兢兢業(yè)業(yè)，爭先創(chuàng)優(yōu)，創(chuàng)造一流業(yè)績。具體到每個黨員身上，就是要堅持埋頭苦干，不事張揚，狠抓落實，形成重實際，說實話，干實事，求實效的良好風氣，真正做到每項工作都有部署、有檢查、有落實、有成效，每項任務(wù)都不說則已、說了就干，不抓則已、抓就抓成，不干則已、干就干好，以實實在在的成效來體現(xiàn)和保持共產(chǎn)黨員的先進性。

（二）爭先創(chuàng)優(yōu)是促進經(jīng)濟社會大發(fā)展的迫切需要。發(fā)展是執(zhí)政興國的第一要務(wù)，解決存在的問題靠發(fā)展，趕超先進靠發(fā)展，發(fā)展才有出路，發(fā)展才有希望。近年來，全縣上下圍繞“三大目標”，堅持以“工業(yè)興縣、產(chǎn)業(yè)富民”統(tǒng)攬工作全局，通過改造提升縣辦工業(yè)，服務(wù)協(xié)調(diào)省市營企業(yè)，強力發(fā)展非公有制企業(yè)，加快壯大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)四輪驅(qū)動，經(jīng)濟發(fā)展呈現(xiàn)出增長速度快，運行質(zhì)量高，發(fā)展后勁足的良好勢頭，全縣經(jīng)濟發(fā)展，政治安定，社會穩(wěn)定，人氣旺盛。這一局面是全縣人民飽嘗興衰甘苦之后，夙興夜寐，奮發(fā)圖強的結(jié)果，實屬來之不易，我們必須加倍珍惜。堅持爭先創(chuàng)優(yōu)，不斷鞏固和發(fā)展這一局面，的明天必將更加美好。但是，目前全國各地都在緊緊抓住本世紀頭二十年這個大有可為的重要戰(zhàn)略機遇期，競相發(fā)展，可謂百舸爭流，千帆競發(fā)。如果我們稍有懈怠，必將重蹈落后覆轍。我們要把經(jīng)濟社會的發(fā)展放到全市、全省、全國的大格局中去審視、去謀劃，成績面前不自滿，困難面前不氣餒，再接再厲，搶占先機，敢想敢干，敢為人先。要繼續(xù)圍繞煤炭、電力、建材、冶金、化工五大產(chǎn)業(yè)，培育骨干財源企業(yè)；圍繞煙葉、畜牧業(yè)實施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，加速農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整；大力發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟，拓寬農(nóng)民增收渠道；加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，促進經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。

（三）爭先創(chuàng)優(yōu)是構(gòu)建和諧的重要載體?？倳浿赋觯骸拔覀兯ㄔO(shè)的社會主義和諧社會，應(yīng)該是民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的社會。”構(gòu)建和諧的目標是由無數(shù)具體工作推動的。這就需要全縣干群進一步解放思想，不爭論、爭時間，不評論、評政績，不議論、議大事，干一行、愛一行、鉆一行、精一行，努力在平凡的崗位上創(chuàng)造一流的業(yè)績。需要全縣各級干部把群眾滿意作為爭先創(chuàng)優(yōu)的標準，深入基層，深入群眾，及時解決群眾最現(xiàn)實、最關(guān)心、最緊迫的問題，熱心幫助群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的實際困難，讓他們切身感受到黨和政府的溫暖，進一步密切干群關(guān)系。