生源范文10篇
時(shí)間:2024-03-13 01:49:28
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生源考生優(yōu)惠政策通知
各區(qū)縣教育局、新區(qū)社會(huì)發(fā)展局、市教育考試院、市高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心:
為了鼓勵(lì)本市生源考生積極報(bào)考外省市普通高校,使更多的本市生源考生能進(jìn)入高等學(xué)校學(xué)習(xí),經(jīng)研究決定,對(duì)年報(bào)考外省市普通高校的本市生源考生(以下簡稱本市生源考生)繼續(xù)實(shí)行如下優(yōu)惠政策:
一、本市生源考生畢業(yè)后戶口可遷回本市
根據(jù)市公安局文件規(guī)定,被外省市全日制普通高等院校錄取的本市生源考生,入學(xué)后可以不辦理戶口遷移手續(xù),如果戶口需要遷往外省市普通高校的,畢業(yè)后戶口均可以遷回并回就業(yè),按當(dāng)年就業(yè)政策有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。具體手續(xù)為畢業(yè)生憑戶口遷移證、畢業(yè)證書(或畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證)、遷出時(shí)的戶口?。ㄈ绻瓚艨诒∫呀?jīng)更換,無遷出記錄,或因其他原因戶口簿已經(jīng)不在,則需到原遷出地派出所開具戶籍證明)以及屆時(shí)擬遷入的戶口簿到市高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心辦理落戶手續(xù)。
二、本市生源考生可得到相應(yīng)的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)
學(xué)生在畢業(yè)前一學(xué)期內(nèi),可憑身份證(復(fù)印件)及學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)推薦表(復(fù)印件)到市高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心辦理畢業(yè)生就業(yè)信息登記,或登陸市高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)下載就業(yè)信息登記表,按登記表說明要求將相關(guān)材料郵寄至市高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心。學(xué)生信息將由工作人員鑒證后進(jìn)入到求職信息庫,并可得到相應(yīng)的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。
非藝術(shù)生源美術(shù)教改
近幾年,高職院校對(duì)非藝術(shù)生源開設(shè)美術(shù)技能課程的情況逐漸增多。對(duì)這批學(xué)員進(jìn)行藝術(shù)課程教學(xué),由于沒有足夠的經(jīng)驗(yàn)與適宜的模式,在教學(xué)中面臨著許多問題。筆者嘗試以高職職業(yè)需求和人才培養(yǎng)目標(biāo)為導(dǎo)向,展開高職職業(yè)美術(shù)技能課程體系探討,力求有利于高職美術(shù)課程教學(xué)和高職人才的發(fā)展。
一、高職美術(shù)教學(xué)模式變遷引發(fā)的思考
高職美術(shù)教學(xué)改革一波多折。從套用專才模式到否定基本功訓(xùn)練;從壓縮教學(xué)時(shí)間到增設(shè)教學(xué)科目,由于缺少相應(yīng)的經(jīng)驗(yàn)與模式,在各類教學(xué)模式的嘗試中,高職美術(shù)教學(xué)經(jīng)常處于被動(dòng)狀態(tài)。90年代,高職的美術(shù)課程多以沿用專業(yè)美術(shù)教學(xué)的模式進(jìn)行。進(jìn)入21世紀(jì)后我國高職教育迅猛發(fā)展。在一系列的探索和改革中,高職美術(shù)基本功訓(xùn)練曾一度被叫停,很多非美術(shù)生源專業(yè)不設(shè)置美術(shù)課程,直接學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)制圖。由于沒有美術(shù)基礎(chǔ),學(xué)生往往描過瓢會(huì)畫瓢,描過葫蘆會(huì)畫葫蘆,稍作遷移變動(dòng)便錯(cuò)誤百出。應(yīng)用計(jì)算機(jī)拼貼出的圖像中,光影明暗、形體透視、比例結(jié)構(gòu)以及空間關(guān)系凌亂得讓人啼笑皆非。職業(yè)應(yīng)用能力可想而知。高職美術(shù)教學(xué)有兩方面內(nèi)容:繪畫造型基礎(chǔ)和職業(yè)技能訓(xùn)練。兩個(gè)方面互相支撐形成高職職業(yè)美術(shù)技能。由于教學(xué)時(shí)間短,學(xué)生基礎(chǔ)低,教學(xué)中往往顧此失彼中很難平衡。問題的出現(xiàn)雖然是基礎(chǔ)訓(xùn)練和職業(yè)技能之間的平衡問題,但解決問題的關(guān)鍵,是人才培養(yǎng)目標(biāo)的規(guī)格類型定位問題。
二、高職人才培養(yǎng)規(guī)格及美術(shù)技能需求狀態(tài)
培養(yǎng)目標(biāo)和人才規(guī)格的定位是實(shí)施教學(xué)目標(biāo)定位先決條件,也是課程取舍、選擇的依據(jù)。同是高等教育,高職的職業(yè)教育與本科院校和藝術(shù)專業(yè)院校有著不同的培養(yǎng)目標(biāo)和規(guī)格類型。概括的說,本科培養(yǎng)方向主要是研究型人才,高職培養(yǎng)方向主要是應(yīng)用型人才。從美術(shù)教育角度講,本科與美術(shù)專業(yè)培養(yǎng)的目標(biāo)方向是工程師、美術(shù)師、和美術(shù)設(shè)計(jì)師;而高職非藝術(shù)生源各專業(yè)的培養(yǎng)方向則是各類技術(shù)員和施工員。如服裝行業(yè):本科和藝術(shù)專業(yè)生的培養(yǎng)目標(biāo)是———服裝設(shè)計(jì)師,設(shè)計(jì)師助理。其職責(zé):是服裝設(shè)計(jì),通過把握市場、研究時(shí)尚審美特征、創(chuàng)作和推出適于時(shí)代的藝術(shù)樣式。其高職生目標(biāo)崗位則是———技術(shù)員、制版工。其職責(zé)是:具備設(shè)計(jì)執(zhí)行能力。要能夠看懂設(shè)計(jì),理解設(shè)計(jì)意圖和審美意象,通過解決生產(chǎn)工藝問題貫徹執(zhí)行設(shè)計(jì)意圖、保證產(chǎn)品質(zhì)量。在園林行業(yè):本科和美術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)是———建筑師、設(shè)計(jì)師職責(zé):是進(jìn)行園林規(guī)劃設(shè)計(jì),通過對(duì)設(shè)計(jì)目標(biāo)的創(chuàng)作型思考,進(jìn)行方案立意和設(shè)計(jì)制圖。其高職培養(yǎng)目標(biāo)則是———技術(shù)員、施工員、綠化工。能力目標(biāo):設(shè)計(jì)圖執(zhí)行能力。要具備讀圖能力及輔助設(shè)計(jì)能力和設(shè)計(jì)圖執(zhí)行能力。從對(duì)美術(shù)的需求角度看,高職的人才需具有讀圖能力和執(zhí)行能力。其中“執(zhí)行能力”是關(guān)鍵所在。從藝術(shù)教學(xué)層面分析,“執(zhí)行能力”主要是理解能力,高職生要了解本行業(yè)的繪畫語言和設(shè)計(jì)審美思維方式,從而讀懂圖紙理解設(shè)計(jì)。要達(dá)到對(duì)設(shè)計(jì)的良好理解,高職生需要有著與設(shè)計(jì)師有著同樣廣泛的藝術(shù)需求。而在精深度、和熟練程度上則與設(shè)計(jì)師有著截然不同的標(biāo)準(zhǔn)。概括地說,高職生目標(biāo)崗位對(duì)美術(shù)需求是了解繪畫語言讀懂圖紙。
三、高職職業(yè)美術(shù)技能教學(xué)中的問題
工業(yè)危險(xiǎn)廢物產(chǎn)生源專項(xiàng)調(diào)查方案
一、試點(diǎn)及調(diào)查范圍
1、試點(diǎn)行業(yè):化學(xué)原料及化學(xué)制品制造業(yè)、有色金屬礦采選業(yè)和醫(yī)藥制造業(yè)。試點(diǎn)行業(yè)表詳見附件1。
2、調(diào)查單位范圍:產(chǎn)生工業(yè)危險(xiǎn)廢物的現(xiàn)有單位均納入本次調(diào)查工作的單位范圍。
現(xiàn)有單位是指截止到20*年12月31日前完成基本建設(shè)、投入試運(yùn)行或正式運(yùn)營的單位。20*年底前正在進(jìn)行項(xiàng)目前期工作,或者正在建設(shè)中,及停產(chǎn)的單位,不納入本試點(diǎn)范圍。
工業(yè)危險(xiǎn)廢物是指在工業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)中產(chǎn)生列入國家危險(xiǎn)廢物名錄或者根據(jù)國家規(guī)定的危險(xiǎn)廢物鑒別標(biāo)準(zhǔn)和鑒別方法認(rèn)定的具有危險(xiǎn)特性的固體廢物及液態(tài)廢物?!段kU(xiǎn)廢物產(chǎn)生源提示表》見附件2。
3、申報(bào)登記時(shí)間范圍:20*年1月1日-20*年12月31日。
當(dāng)代學(xué)校生源現(xiàn)狀和訴求
本文作者:朱建華劉博工作單位:武漢科技大學(xué)中南分校
自2008年開始,出生于1990年及以后的新一代青年學(xué)子開始批量進(jìn)入高校接受高等教育?!?0后”大學(xué)生的一些特性給高校育人提出了新的要求。作為一所辦學(xué)歷史相對(duì)較長、辦學(xué)條件完備、師資隊(duì)伍優(yōu)良、社會(huì)聲譽(yù)良好的優(yōu)質(zhì)獨(dú)立學(xué)院,武漢科技大學(xué)中南分校在2008年秋對(duì)大一的3222名新生進(jìn)行了一次大規(guī)模的問卷調(diào)查。調(diào)查結(jié)果為學(xué)校創(chuàng)新教育教學(xué)和管理,提供了重要數(shù)據(jù)參考。
一、生源呈現(xiàn)出“四多”的基本特點(diǎn)
育人是高校永恒的主題和使命。2008年既是我國改革開放30周年,也是“90后”學(xué)生批量進(jìn)入大學(xué)接受高等教育的開端。獨(dú)立學(xué)院學(xué)生自2008年開始出現(xiàn)了某些顯著的變化,這給獨(dú)立學(xué)院的教育教學(xué)和管理提出了新的挑戰(zhàn)和要求。
(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)生多。在中南分校2008級(jí)學(xué)生中,來自鄉(xiāng)鎮(zhèn)的學(xué)生約占61%,城市的學(xué)生約占39%。這是一個(gè)讓人頗感意外的數(shù)據(jù)。獨(dú)立學(xué)院因按辦學(xué)成本收費(fèi),普通本科專業(yè)每年的學(xué)費(fèi)多在1萬元以上。獨(dú)立學(xué)院試辦初期,家庭經(jīng)濟(jì)條件好的城市學(xué)生占有較大比例。獨(dú)立學(xué)院學(xué)生來自鄉(xiāng)鎮(zhèn)的超過60%以上,是改革開放30年社會(huì)發(fā)展進(jìn)步的明顯體現(xiàn)。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民經(jīng)濟(jì)收入的提高,具有支付高昂學(xué)費(fèi)的基本能力;二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民對(duì)知識(shí)的渴望和認(rèn)識(shí),愿意讓子女接受高等教育;三是民辦教育的發(fā)展,給了更多青年接受高等教育的機(jī)會(huì);四是國家獎(jiǎng)助政策開始覆蓋到民辦高校,有助于更多家庭困難學(xué)生接受高等教育。來自鄉(xiāng)鎮(zhèn)的學(xué)生占有較大的比例,是對(duì)獨(dú)立學(xué)院從“貴族化”到“平民化”的一次回歸,是民辦高等教育發(fā)展的進(jìn)步。一般而言,來自鄉(xiāng)鎮(zhèn)的學(xué)生具有較強(qiáng)的吃苦耐勞精神,生活上比較節(jié)儉,學(xué)習(xí)上比較努力,這有利于獨(dú)立學(xué)院建設(shè)優(yōu)良的學(xué)風(fēng)和校風(fēng)。但這類學(xué)生在從鄉(xiāng)鎮(zhèn)到城市的過程中,面對(duì)各種誘惑,往往容易迷失方向,放松對(duì)自己的教育和要求,值得注意。
(二)非獨(dú)生子女多。在中南分校2008級(jí)學(xué)生中,獨(dú)生子女約占44%,而非獨(dú)生子女約占56%。我國自20世紀(jì)70年代末開始大力推行計(jì)劃生育政策,并將有關(guān)規(guī)定列入憲法。現(xiàn)在,很多人一談到當(dāng)代包括大學(xué)生在內(nèi)的青年學(xué)子的特點(diǎn)尤其是一些缺點(diǎn)的時(shí)候,動(dòng)輒就是“獨(dú)生子女”怎么著怎么著。如今,非獨(dú)生子女的比例高于獨(dú)生子女的比例,也是一個(gè)讓人很意外的數(shù)據(jù)。這與鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)生比例較高有著直接關(guān)系。高校2008年入學(xué)的學(xué)生,多出生在上個(gè)世紀(jì)80年代末和90年代初,而當(dāng)時(shí)中國城鄉(xiāng)獨(dú)生子女的比例具有較大的差異,基本情況是城市家庭中的獨(dú)生子女比例要高于農(nóng)村。例如,1985年時(shí),城鎮(zhèn)家庭中獨(dú)生子女的比例為59.45%,而農(nóng)村僅為5.27%;1990年時(shí),城鎮(zhèn)家庭中獨(dú)生子女的比例為61.25%,而農(nóng)村為13.97%[1]。非獨(dú)生子女和獨(dú)生子女各均有一些優(yōu)缺點(diǎn),大學(xué)期間共處一個(gè)大的環(huán)境,難免會(huì)發(fā)生各種碰撞和沖突,這給獨(dú)立學(xué)院的育人教育提出了新的時(shí)代要求。
農(nóng)村生源大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力提升
[摘要]隨著我國高等教育規(guī)模的不斷擴(kuò)大,農(nóng)村生源大學(xué)生的數(shù)量持續(xù)增多。但是,由于社會(huì)發(fā)展、教育制度、高等學(xué)校教育機(jī)制、家庭背景和學(xué)生個(gè)人等多層因素的影響,農(nóng)村生源大學(xué)生的就業(yè)與創(chuàng)業(yè)狀況不容樂觀,提升農(nóng)村生源大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力有著極大的必要性和重要性?;诖?,本文首先分析農(nóng)村生源大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀,然后闡述就業(yè)與創(chuàng)業(yè)過程中存在的問題,并分析存在問題的原因,最后嘗試探索農(nóng)村生源大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力的提升路徑。
[關(guān)鍵詞]農(nóng)村生源大學(xué)生;就業(yè)能力;創(chuàng)業(yè)能力
農(nóng)村生源大學(xué)生主要指的是來自農(nóng)村(一般以戶口為準(zhǔn))的入學(xué)學(xué)生。索文斌等提出,農(nóng)村生源大學(xué)生在學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、心理特征、高校入學(xué)機(jī)會(huì)等方面相比城市生源大學(xué)生有較大的差異,農(nóng)村生源大學(xué)生的就業(yè)狀況不容樂觀,高校層面需要給予農(nóng)村生源大學(xué)生更多的鼓勵(lì),加強(qiáng)農(nóng)村生源大學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃,激發(fā)學(xué)生的就業(yè)潛能,加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)鍛煉等。林曉蘭等提出,高校擴(kuò)招使得農(nóng)村生源大學(xué)生數(shù)量日益增多,但是由于多方面的原因,農(nóng)村生源大學(xué)生職業(yè)認(rèn)知低,就業(yè)能力有待提升。尚大軍提出,在“雙創(chuàng)”教育背景下,需要針對(duì)農(nóng)村生源大學(xué)生給予更多的關(guān)注,采取多方面的措施提高農(nóng)村生源大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)。王茂州提出,農(nóng)村生源大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)提升對(duì)于整個(gè)國家的創(chuàng)新性發(fā)展有極其重要的意義,應(yīng)加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村生源大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。已有的文獻(xiàn)研究主要是關(guān)于農(nóng)村生源大學(xué)生就業(yè)或創(chuàng)業(yè)能力方面的,本文主要研究農(nóng)村生源大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力的提升路徑。
1農(nóng)村生源大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀
1.1大學(xué)生的就業(yè)形勢嚴(yán)峻
近5年來,高校畢業(yè)生人數(shù)逐年增長,2014年全國高校畢業(yè)生人數(shù)達(dá)到727萬人次,2015年達(dá)到749萬人次,2016年達(dá)到765萬人次,2017年達(dá)到795萬人次,2018年達(dá)到820萬,具體見圖1。高校培養(yǎng)的大學(xué)生數(shù)量不斷增長,但是人才培養(yǎng)質(zhì)量并沒有提高,大學(xué)生就業(yè)形勢嚴(yán)峻。
生源地信用助學(xué)貸款實(shí)施方案
一、承辦銀行
*縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社。
二、貸款性質(zhì)與申請(qǐng)條件
(一)生源地信用助學(xué)貸款是指江西省農(nóng)村信用社(合作銀行)等金融機(jī)構(gòu)向符合條件的家庭經(jīng)濟(jì)困難的普通高校(包括全日制普通本科高校、高等職業(yè)學(xué)校和高等??茖W(xué)校)新生和在讀生發(fā)放的、在學(xué)生入學(xué)前戶籍所在地辦理的助學(xué)貸款。生源地貸款為信用貸款,主要用于解決學(xué)生在校期間的學(xué)費(fèi)和住宿費(fèi)等費(fèi)用,學(xué)生和家長(或其他法定監(jiān)護(hù)人)為共同借款人,共同承擔(dān)還款責(zé)任。
(二)申請(qǐng)生源地貸款的學(xué)生須符合以下條件:
1、基本條件:(1)具有中華人民共和國國籍;(2)誠實(shí)守信,遵紀(jì)守法;(3)已被根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定批準(zhǔn)設(shè)立、實(shí)施高等學(xué)歷教育的全日制普通本科高校、高等職業(yè)學(xué)校和高等??茖W(xué)校(含民辦高校和獨(dú)立學(xué)院)正式錄取,取得真實(shí)、合法、有效的錄取通知書的新生或在讀學(xué)生;(4)學(xué)生本人入學(xué)前戶籍、其父母(或其他法定監(jiān)護(hù)人)戶籍均在本縣(市、區(qū));
多樣化生源學(xué)風(fēng)建設(shè)問題分析
[摘要]隨著高職院校招生制度改革的不斷推進(jìn),考生來源也逐漸多樣化,多樣化的生源使得高職院校學(xué)風(fēng)建設(shè)難度不斷加大。文章根據(jù)多樣化生源在學(xué)院一年的表現(xiàn),從課程、基本行為規(guī)范建設(shè)、業(yè)余時(shí)間等19個(gè)項(xiàng)目調(diào)研分析,得出他們的學(xué)風(fēng)建設(shè)現(xiàn)狀,并根據(jù)現(xiàn)狀分析原因,積極探索適合高職院校多元化生源的學(xué)風(fēng)建設(shè)新途徑。
[關(guān)鍵詞]高職院校;多元化生源;學(xué)風(fēng)建設(shè)
一、高職院校多樣化生源學(xué)風(fēng)建設(shè)現(xiàn)狀
本文以常州機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院二級(jí)學(xué)院477名在校生為樣本進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì),其中提前單獨(dú)招生人數(shù)108人,對(duì)口單招人數(shù)86人,統(tǒng)招人數(shù)283人。對(duì)13級(jí)學(xué)生的專業(yè)課、公共選修課、公共基礎(chǔ)課、英語等級(jí)、計(jì)算機(jī)等級(jí)、基本行為規(guī)范、素質(zhì)拓展等19個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行了為期一年的調(diào)研分析。第一,自主學(xué)習(xí)能力欠缺,學(xué)習(xí)目的功利性。調(diào)查發(fā)現(xiàn),不同種類生源學(xué)生對(duì)學(xué)院畢業(yè)做出要求的科目還是比較重視的,因?yàn)榭荚囃ú贿^不能畢業(yè)。為此,學(xué)生有目的性、功利性地去學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)僅僅是為了畢業(yè),而對(duì)于畢業(yè)不做要求的技能證書考試、理論學(xué)習(xí)的參加人數(shù)少之又少。第二,掛科率高,學(xué)習(xí)態(tài)度不認(rèn)真。在對(duì)學(xué)生公共基礎(chǔ)課、專業(yè)課、公共選修課的調(diào)查中發(fā)現(xiàn),學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度不夠認(rèn)真,學(xué)習(xí)目標(biāo)不夠明確,對(duì)學(xué)習(xí)成績不夠重視,對(duì)學(xué)院獎(jiǎng)學(xué)金不放在心上,造成學(xué)習(xí)通過率低、獎(jiǎng)學(xué)金空缺等現(xiàn)象。第三,基本行為規(guī)范有差異,個(gè)人管控能力待提高。對(duì)三類學(xué)生基本行為規(guī)范的部分?jǐn)?shù)據(jù)進(jìn)行調(diào)研,重點(diǎn)調(diào)研了三類學(xué)生的胸牌佩戴情況、晚自習(xí)扣分情況、缺操情況、上課遲到早退曠課等情況。第四,參與校園活動(dòng)不夠積極,素質(zhì)拓展分相對(duì)較高。在調(diào)研學(xué)生參與社團(tuán)活動(dòng)方面,發(fā)現(xiàn)剛?cè)雽W(xué)時(shí)參與社團(tuán)活動(dòng)的人數(shù)較多,但是到大一將要結(jié)束時(shí)退出社團(tuán)人數(shù)更多。在大一學(xué)年結(jié)束時(shí)發(fā)現(xiàn),提前單獨(dú)招生、統(tǒng)招生、對(duì)口單招學(xué)生參與社團(tuán)的比例分別為23.14%、29.32%、79.07%。其中,統(tǒng)招生人數(shù)最多,參加社團(tuán)人數(shù)的比例卻很低;對(duì)口單招學(xué)生人數(shù)最少,參加社團(tuán)人數(shù)的比例卻最高。這說明統(tǒng)招生的活動(dòng)積極性相對(duì)于提前單獨(dú)招生和對(duì)口單招學(xué)生的積極性較低。這種現(xiàn)象從系部素質(zhì)拓展積分上可以看出。系部對(duì)大學(xué)一年級(jí)的素質(zhì)拓展積分要求是每個(gè)學(xué)期30分,大一結(jié)束時(shí)發(fā)現(xiàn)提前單獨(dú)招生、統(tǒng)招生、對(duì)口單招人數(shù)的素質(zhì)拓展積分平均為42.45、35.85、38.5。提前單獨(dú)招生和對(duì)口單招學(xué)生的素質(zhì)拓展積分明顯高于統(tǒng)招生的素質(zhì)拓展積分,這就進(jìn)一步說明統(tǒng)招生參加校園活動(dòng)比例低于提前單獨(dú)招生和對(duì)口單招學(xué)生的比例。從學(xué)生獲得的院級(jí)以上榮譽(yù)上看,提前單獨(dú)招生和對(duì)口單招學(xué)生的比例大于統(tǒng)招生的比列。但是,從參加社團(tuán)人數(shù)看比例都不高,說明素質(zhì)拓展積分的偏高是相對(duì)而言的,說明所有學(xué)生參與校園活動(dòng)的積極性都有待提高。第五,平時(shí)學(xué)習(xí)時(shí)間較少,娛樂時(shí)間過多。筆者對(duì)學(xué)生一天的時(shí)間安排進(jìn)行了調(diào)查,調(diào)查內(nèi)容為學(xué)習(xí)時(shí)間(不包括圖書館)、圖書館學(xué)習(xí)時(shí)間、網(wǎng)上學(xué)習(xí)時(shí)間、網(wǎng)上娛樂時(shí)間(游戲、看電影等)、其他時(shí)間(購物、談戀愛等)。根據(jù)調(diào)查發(fā)現(xiàn),學(xué)生上網(wǎng)娛樂時(shí)間遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于其他學(xué)習(xí)時(shí)間。其中,提前單獨(dú)招生學(xué)生在圖書館學(xué)習(xí)在一到兩個(gè)小時(shí)之內(nèi)的大于其在其他地方學(xué)習(xí)的時(shí)間;統(tǒng)招生在圖書館學(xué)習(xí)時(shí)間大于在其他地方學(xué)習(xí)時(shí)間;對(duì)口單招學(xué)生在圖書館學(xué)習(xí)時(shí)間少于在其他地方學(xué)習(xí)時(shí)間。但是,提前單獨(dú)招生、統(tǒng)招生、對(duì)口單招學(xué)生在網(wǎng)上學(xué)習(xí)時(shí)間是最少的,他們在網(wǎng)上更多的時(shí)間用來打游戲、看電影等。以上數(shù)據(jù)分析,只針對(duì)13級(jí)在校學(xué)生的大一學(xué)年,對(duì)其英語等級(jí)、計(jì)算機(jī)等級(jí)考試的調(diào)查數(shù)據(jù)可能會(huì)偏低,因?yàn)楹芏鄬W(xué)生會(huì)選擇在大二學(xué)年報(bào)考英語四六級(jí)和計(jì)算機(jī)二級(jí)等考試,其他數(shù)據(jù)分析為正常的數(shù)據(jù)分析。調(diào)研所得數(shù)據(jù)在一定情況下反映了學(xué)生在校的學(xué)習(xí)、生活等方面的狀況,同時(shí)反映了學(xué)生的學(xué)風(fēng)建設(shè)情況。從整個(gè)數(shù)據(jù)看,學(xué)院學(xué)風(fēng)建設(shè)堪憂。
二、高職院校多樣化生源學(xué)風(fēng)建設(shè)問題分析
由上述調(diào)查,我們可以看出,各類學(xué)生雖然有著相同的年齡階段,但是他們有著不同的教育背景、不同的成長經(jīng)歷,造成他們學(xué)習(xí)目標(biāo)、職業(yè)目標(biāo)、身心情況也不一樣,影響學(xué)風(fēng)建設(shè)的因素也是多層次的。第一,生源地域廣,農(nóng)村多于城市。隨著高職院校招生規(guī)模擴(kuò)大,生源地域更為廣闊。調(diào)查發(fā)現(xiàn)大部分學(xué)生來自于鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村,更多的來自于蘇北地區(qū)的農(nóng)村。大部分農(nóng)村學(xué)生的兄弟姊妹多,并且父母長期在外做生意、打工,無暇關(guān)注孩子的教育問題,導(dǎo)致家庭教育缺失;大部分父母的受教育水平不高,教育孩子的方式簡單,與孩子溝通不夠。這些原因都會(huì)對(duì)孩子的成長、身心健康、發(fā)展目標(biāo)等有不利影響,進(jìn)而影響到學(xué)生學(xué)習(xí),影響到學(xué)院的學(xué)風(fēng)建設(shè)。第二,人才培養(yǎng)方案趨同,針對(duì)性不強(qiáng)。高職院校的多種招生模式,造成其學(xué)生來源也是多樣的。而高職院校并沒有根據(jù)多種生源情況有針對(duì)性地制定教學(xué)、管理措施,同一專業(yè)的人才培養(yǎng)方案都是一樣的,人才培養(yǎng)方案沒有根據(jù)生源的實(shí)際情況進(jìn)行制定,如對(duì)口單招、統(tǒng)招、提前單獨(dú)招生、注冊入學(xué)等學(xué)生的實(shí)際情況并不一樣,學(xué)生的基礎(chǔ)水平也不一樣。在班級(jí)分配方面也沒有根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行分班教學(xué),目前,只有對(duì)口單招學(xué)生進(jìn)行組班教學(xué),而提前單獨(dú)招生和統(tǒng)招的學(xué)生編在同一班級(jí)學(xué)習(xí),更有甚者把提前單獨(dú)招生、統(tǒng)招生、注冊入學(xué)學(xué)生放在同一班級(jí)內(nèi)學(xué)習(xí)。這些現(xiàn)象不利于高職生的培養(yǎng)和學(xué)風(fēng)建設(shè)。第三,相互推卸責(zé)任,難以形成合力。學(xué)風(fēng)建設(shè)過程中存在教學(xué)管理和學(xué)生日常管理相互推委、扯皮現(xiàn)象。專任教師負(fù)責(zé)教學(xué),教學(xué)管理部門負(fù)責(zé)教學(xué)管理,兩者對(duì)學(xué)生上課中存在的睡覺、玩手機(jī)等現(xiàn)象從未深究,把這種問題簡單地向?qū)W生事務(wù)管理部門反映,由輔導(dǎo)員或班主任去管理。同樣,學(xué)生日常管理部門對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)不用功、日常行為不規(guī)范和存在的心理問題等不和教學(xué)管理部門、專任教師溝通,存在大家對(duì)學(xué)生信息掌握不全面、不對(duì)稱的現(xiàn)象,學(xué)校對(duì)學(xué)生學(xué)風(fēng)建設(shè)難以形成合力。第四,學(xué)業(yè)目標(biāo)不清,職業(yè)規(guī)劃模糊。調(diào)查發(fā)現(xiàn),相當(dāng)一部分學(xué)生入學(xué)后認(rèn)為混個(gè)畢業(yè)證就行,至于怎么學(xué)、學(xué)什么一概不管,對(duì)專業(yè)的了解更是少之又少,不主動(dòng)去了解和咨詢專業(yè)老師,對(duì)人才培養(yǎng)方案置之不理,對(duì)于畢業(yè)要求置若罔聞。其中,對(duì)口單招學(xué)生對(duì)專業(yè)了解多于提前單獨(dú)招生和統(tǒng)招生,但是紀(jì)律表現(xiàn)上落后于提前單獨(dú)招生和統(tǒng)招生。他們在校三年的學(xué)習(xí)目標(biāo)不清晰、未來職業(yè)發(fā)展模糊,缺少明晰的職業(yè)生涯規(guī)劃,造成學(xué)習(xí)的盲目性和隨意性,把過多的時(shí)間用于上網(wǎng)娛樂、玩耍、購物、談戀愛等方面。第五,環(huán)境適應(yīng)性不強(qiáng),學(xué)習(xí)動(dòng)力不足。學(xué)生過慣了中學(xué)階段的緊張、乏味、被動(dòng)、機(jī)械性的學(xué)習(xí)與生活,進(jìn)入大學(xué)后突然放松,加之職業(yè)目標(biāo)不清,來學(xué)校的目的不明等因素,造成學(xué)生不知道如何學(xué)習(xí),如何合理規(guī)劃自己時(shí)間,如何提高自身能力等現(xiàn)象。從調(diào)查數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn),學(xué)生每天用于學(xué)習(xí)的時(shí)間很少,更多時(shí)間用于其他方面。對(duì)高職院校學(xué)工結(jié)合、理實(shí)結(jié)合的課程設(shè)置難以適應(yīng)。
品牌營銷理論下高校生源拓展策略
一、高校品牌建設(shè)存在問題對(duì)生源拓展的影響
高校品牌是高校高校和學(xué)生之間形成的情感紐帶,也是高校影響教育消費(fèi)者的途徑溝通載體。好的品牌,既是學(xué)校特色的具體化、形象化展示,又是學(xué)校辦學(xué)水平和綜合實(shí)力的展示。當(dāng)前,我國高校在品牌塑造上主要存在以下問題:一是品牌建設(shè)目標(biāo)不明確。高校辦學(xué)目標(biāo)不清晰,導(dǎo)致品牌建設(shè)目標(biāo)不明確。國內(nèi)眾多高校品牌形象趨同,如校訓(xùn)趨同,辦學(xué)特色不明顯,專業(yè)特色不明顯,過分地追求大而全,沒有質(zhì)的提升。二是品牌建設(shè)定位不準(zhǔn)確。高校對(duì)自身的品牌認(rèn)識(shí)、設(shè)計(jì)、建設(shè)缺乏科學(xué)性,在品牌戰(zhàn)略的制定和實(shí)施上缺乏連貫性。因?yàn)橹饕I(lǐng)導(dǎo)的變化,高校的品牌建設(shè)會(huì)根據(jù)做出相應(yīng)的調(diào)整,甚至與原來的思路反差很大。三是品牌建設(shè)機(jī)制不健全。部分高校對(duì)品牌建設(shè)的機(jī)制不健全,如領(lǐng)導(dǎo)小組成員頻繁更換,人力、物力、財(cái)力保障體系的不不完善。這些問題的存在,導(dǎo)致高校在生源拓展的過程中,難以形成統(tǒng)一的、規(guī)范的、高質(zhì)量的拓展宣傳體系,不能集中展示高校的實(shí)力和特色,進(jìn)而不能吸引考生和家長,導(dǎo)致生源拓展的質(zhì)量受到影響。
二、基于CIS理論的高校品牌建設(shè)途徑
隨著市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,尤其是市場理論、管理理論的不斷完善,基于CIS理論的品牌形象的建設(shè)在高校中運(yùn)用更加廣泛。我們將高??闯墒巧a(chǎn)銷售教育產(chǎn)品的機(jī)構(gòu),高校通過自身的社會(huì)影響力和聲譽(yù)來吸引學(xué)生和家長,同時(shí)向社會(huì)輸送科學(xué)技術(shù)和優(yōu)秀人才。在高等學(xué)校導(dǎo)入CIS戰(zhàn)略,結(jié)合其經(jīng)營管理技法和信息傳播戰(zhàn)略,充分利用、轉(zhuǎn)化其理念識(shí)別、行為識(shí)別和視覺識(shí)別三大系統(tǒng),構(gòu)建高校自身的品牌建設(shè)CIS系統(tǒng),對(duì)生源拓展具有重大的現(xiàn)實(shí)意義。基于此,高校應(yīng)該首先確定自己的辦學(xué)理念和目標(biāo),進(jìn)行科學(xué)合理的品牌定位,明確辦學(xué)類型、層次和定位,注重學(xué)科專業(yè)定位,面向地域定位,招生規(guī)模定位等;其次,要通過吸引優(yōu)秀師資、拓展優(yōu)秀生源、提高就業(yè)率等方式提高品牌的核心競爭力;再次,對(duì)品牌的塑造不能局限于校內(nèi)文件的確定,要進(jìn)行宣傳,擴(kuò)大在社會(huì)公眾中的影響。最后,建立統(tǒng)一的對(duì)外學(xué)校品牌宣傳體系,便于在全國各地進(jìn)行生源拓展,既能夠吸引優(yōu)秀學(xué)生,又能夠塑造高校品牌。
三、基于高校品牌營銷理論的生源拓展策略
科學(xué)的、可行的品牌戰(zhàn)略,有利于高校進(jìn)行生源拓展,本文結(jié)合兩種營銷理論,探討生源拓展策略。
生源地助學(xué)貸款工作意見
編者按:本文主要從進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)助學(xué)貨款工作的領(lǐng)導(dǎo);有關(guān)單位要嚴(yán)格按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)辦公廳關(guān)于財(cái)政貼息生源地助學(xué)貸款管理辦法》精神,繼續(xù)開展生源地助學(xué)貸款各項(xiàng)工作;各有關(guān)部門和單位要認(rèn)真履行職責(zé),加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,形成工作合力進(jìn)行講述。其中,主要包括:農(nóng)村信用社發(fā)放區(qū)外院校生源地助學(xué)貸款,貸款額度每人每年最高不超過7000元、農(nóng)村信用社發(fā)放區(qū)外院校生源地助學(xué)貸款,貸款利率按人民銀行同期限同檔次基準(zhǔn)利率執(zhí)行、農(nóng)村信用社發(fā)放的區(qū)外生源地助學(xué)貸款期限控制在5年以內(nèi)、信用社發(fā)放的區(qū)外院校生源地助學(xué)貸款由縣財(cái)政給予全額貼息、縣財(cái)政根據(jù)生源地助學(xué)貸款發(fā)放情況給予有關(guān)部門一定的經(jīng)辦費(fèi)用或獎(jiǎng)勵(lì)、縣財(cái)政按區(qū)外生源地助學(xué)貸款發(fā)放額的3%對(duì)信用社進(jìn)行補(bǔ)貼或風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償、農(nóng)村信用社要按照國家信貸政策,負(fù)責(zé)制定生源地助學(xué)貸款具體操作規(guī)程或?qū)嵤┘?xì)則等,具體材料請(qǐng)?jiān)斠姡?/p>
為進(jìn)一步做好生源地助學(xué)貸款工作,幫助全縣家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生順利完成學(xué)業(yè),根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)內(nèi)蒙古自治區(qū)生源地財(cái)政貼息助學(xué)貸款管理辦法的通知》、《關(guān)于內(nèi)蒙古自治區(qū)生源地財(cái)政貼息助學(xué)貸款貼息、風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償金以及免征營業(yè)稅等有關(guān)事項(xiàng)的通知》精神,現(xiàn)就進(jìn)一步做好*縣生源地助學(xué)貸款工作提出如下意見,請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。
一、進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)助學(xué)貨款工作的領(lǐng)導(dǎo)
開展助學(xué)貸款工作,是黨中央、國務(wù)院實(shí)施科教興國和人才強(qiáng)國戰(zhàn)略,加速人才培養(yǎng)的一項(xiàng)重大政策,是在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,利用金融手段幫助家庭經(jīng)濟(jì)困難的高校學(xué)生順利完成學(xué)業(yè)的重要舉措。落實(shí)好此項(xiàng)工作,事關(guān)廣大家庭經(jīng)濟(jì)困難的高校學(xué)生的切身利益,事關(guān)教育事業(yè)的健康發(fā)展,事關(guān)教育機(jī)會(huì)平等和社會(huì)穩(wěn)定。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府及教育、財(cái)政、民政、宣傳、稅務(wù)、人行、農(nóng)村信用社等有關(guān)部門和單位要對(duì)此項(xiàng)工作予以高度重視,做到思想認(rèn)識(shí)到位、工作措施到位、責(zé)任落實(shí)到位,切實(shí)做到“不讓一個(gè)學(xué)生因貧困而失學(xué)”,把這項(xiàng)利在當(dāng)代、功在千秋的民心工程、德政工程抓緊、抓實(shí)、抓好。
二、有關(guān)單位要嚴(yán)格按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)辦公廳關(guān)于財(cái)政貼息生源地助學(xué)貸款管理辦法》精神,繼續(xù)開展生源地助學(xué)貸款各項(xiàng)工作。
三、戶口所在地在*縣,被自治區(qū)專本科院校錄取的學(xué)生,生源地助學(xué)貸款按有關(guān)文件辦理,但貸款額度每人每年最高不超過6000元。
品牌營銷理論下高校生源拓展策略
一、高校品牌建設(shè)存在問題對(duì)生源拓展的影響
高校品牌是高校高校和學(xué)生之間形成的情感紐帶,也是高校影響教育消費(fèi)者的途徑溝通載體。好的品牌,既是學(xué)校特色的具體化、形象化展示,又是學(xué)校辦學(xué)水平和綜合實(shí)力的展示。當(dāng)前,我國高校在品牌塑造上主要存在以下問題:一是品牌建設(shè)目標(biāo)不明確。高校辦學(xué)目標(biāo)不清晰,導(dǎo)致品牌建設(shè)目標(biāo)不明確。國內(nèi)眾多高校品牌形象趨同,如校訓(xùn)趨同,辦學(xué)特色不明顯,專業(yè)特色不明顯,過分地追求大而全,沒有質(zhì)的提升。二是品牌建設(shè)定位不準(zhǔn)確。高校對(duì)自身的品牌認(rèn)識(shí)、設(shè)計(jì)、建設(shè)缺乏科學(xué)性,在品牌戰(zhàn)略的制定和實(shí)施上缺乏連貫性。因?yàn)橹饕I(lǐng)導(dǎo)的變化,高校的品牌建設(shè)會(huì)根據(jù)做出相應(yīng)的調(diào)整,甚至與原來的思路反差很大。三是品牌建設(shè)機(jī)制不健全。部分高校對(duì)品牌建設(shè)的機(jī)制不健全,如領(lǐng)導(dǎo)小組成員頻繁更換,人力、物力、財(cái)力保障體系的不不完善。這些問題的存在,導(dǎo)致高校在生源拓展的過程中,難以形成統(tǒng)一的、規(guī)范的、高質(zhì)量的拓展宣傳體系,不能集中展示高校的實(shí)力和特色,進(jìn)而不能吸引考生和家長,導(dǎo)致生源拓展的質(zhì)量受到影響。
二、基于CIS理論的高校品牌建設(shè)途徑
隨著市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,尤其是市場理論、管理理論的不斷完善,基于CIS理論的品牌形象的建設(shè)在高校中運(yùn)用更加廣泛。我們將高校看成是生產(chǎn)銷售教育產(chǎn)品的機(jī)構(gòu),高校通過自身的社會(huì)影響力和聲譽(yù)來吸引學(xué)生和家長,同時(shí)向社會(huì)輸送科學(xué)技術(shù)和優(yōu)秀人才。在高等學(xué)校導(dǎo)入CIS戰(zhàn)略,結(jié)合其經(jīng)營管理技法和信息傳播戰(zhàn)略,充分利用、轉(zhuǎn)化其理念識(shí)別、行為識(shí)別和視覺識(shí)別三大系統(tǒng),構(gòu)建高校自身的品牌建設(shè)CIS系統(tǒng),對(duì)生源拓展具有重大的現(xiàn)實(shí)意義?;诖?,高校應(yīng)該首先確定自己的辦學(xué)理念和目標(biāo),進(jìn)行科學(xué)合理的品牌定位,明確辦學(xué)類型、層次和定位,注重學(xué)科專業(yè)定位,面向地域定位,招生規(guī)模定位等;其次,要通過吸引優(yōu)秀師資、拓展優(yōu)秀生源、提高就業(yè)率等方式提高品牌的核心競爭力;再次,對(duì)品牌的塑造不能局限于校內(nèi)文件的確定,要進(jìn)行宣傳,擴(kuò)大在社會(huì)公眾中的影響。最后,建立統(tǒng)一的對(duì)外學(xué)校品牌宣傳體系,便于在全國各地進(jìn)行生源拓展,既能夠吸引優(yōu)秀學(xué)生,又能夠塑造高校品牌。
三、基于高校品牌營銷理論的生源拓展策略
科學(xué)的、可行的品牌戰(zhàn)略,有利于高校進(jìn)行生源拓展,本文結(jié)合兩種營銷理論,探討生源拓展策略。