領(lǐng)導(dǎo)剖析材料范文10篇
時間:2024-02-24 00:10:57
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鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子黨性剖析材料
××鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子黨性剖析材料
在先進性教育分析評議階段,公務(wù)員之家版權(quán)所有,全國公務(wù)員共同的天地!我們××鎮(zhèn)黨委對照“八個環(huán)節(jié)”的活動要求,有條不紊地開展各項工作。特別是采取多種有效形式廣泛征求基層企事業(yè)單位、機關(guān)干部以及社會各界,對我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子在黨性、黨風(fēng)方面存在的問題、意見和建議,并進行了認真仔細的匯總梳理。現(xiàn)對照黨員先進性標(biāo)準和“五好黨委”的具體要求,認真剖析,深刻反思,進一步明確今后工作努力方向。
一、存在問題
⒈主動學(xué)習(xí),促進提高的壓力不強。中心組學(xué)習(xí)雖然有制度、有內(nèi)容、有要求、有考核,但在學(xué)習(xí)的廣度和深度上都完成得不好,沒有完全形成定時、定點、定人的學(xué)習(xí)模式。特別是在學(xué)習(xí)方式上,拘泥于泛泛地讀書看報,上網(wǎng)瀏覽;在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,固定于指定的篇目,對一些專業(yè)性、理論性、法規(guī)性的文章側(cè)重不夠;在學(xué)習(xí)對象上,不能進行廣泛地謙虛地相互學(xué)習(xí);在學(xué)習(xí)應(yīng)用上,不能緊密地聯(lián)系實際,形成“學(xué)用”脫節(jié)。
⒉求真務(wù)實,動真碰硬的膽力不強。存在“上午簽個到,下午辦公室找不到、基層見不到”的現(xiàn)象,作風(fēng)飄浮,沉不下身,吃大鍋飯,開個人差。對待常規(guī)性工作實行來差辦差,壓力傳遞,以文件布置工作,以會議落實工作,以電話督查工作,以匯報考核工作,而在工作完成的質(zhì)量上不能投放更多的注意力。對待一些突發(fā)事件,一些在改革發(fā)展中出現(xiàn)的矛盾糾紛,主動聯(lián)調(diào),動真碰硬的戰(zhàn)斗力和表現(xiàn)力不強,相互推諉、相互埋怨、相互扯皮,甚至出現(xiàn)繞道走、分身子、看笑話、亂議論等不正?,F(xiàn)象。
⒊敢闖敢試,開拓創(chuàng)新的魄力不強。對一些過去沒有涉及的工作領(lǐng)域,縮手縮腳、怕冒風(fēng)險、怕?lián)?zé)任,不能“摸著石頭過河”,不愿或不敢做“吃螃蟹的第一人”,擔(dān)心“出頭椽子先爛”。在一些具體事務(wù)的處理上,按照傳統(tǒng)的慣有的操作流程,經(jīng)驗主義、保守主義、本本主義較重,尤其在一些棘手難纏、情況復(fù)雜、具有挑戰(zhàn)性的工作面前,顯得束手無策、無能為力,甚至搪塞敷衍,能拖則拖,能推則推,不能有效地駕馭復(fù)雜局面,破解難題矛盾,不能創(chuàng)新出一針見血、一桿到底的工作思路和措施。
設(shè)計院領(lǐng)導(dǎo)班子剖析材料
×市×院領(lǐng)導(dǎo)班子剖析材料
黨的十六大以來,我院領(lǐng)導(dǎo)班子在思想上和行動上能夠自覺與黨中央和市委保持一致,公務(wù)員之家版權(quán)所有,全國公務(wù)員共同的天地!認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大、十六屆三中、四中全會和市第八次黨代會以及市委八屆六次、七次會議精神,堅持黨的宗旨,樹立為人民服務(wù)的思想,努力實踐“三個代表”重要思想的要求,牢牢把握發(fā)展這個第一要務(wù),以經(jīng)濟建設(shè)為中心,牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持以創(chuàng)新為動力,以改革促發(fā)展,以發(fā)展求穩(wěn)定,充分挖掘自身潛力,調(diào)動一切積極因素,全面做好我院的各項工作。新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子上任以來,面對新形勢、新問題,始終注重抓好政治理論學(xué)習(xí),用中央和市委的重大決策精神統(tǒng)一思想,提高認識,轉(zhuǎn)變觀念,充分認識改革的必要性和發(fā)展的緊迫性,增強了做好各項工作的自覺性和堅定性。圍繞我院中心工作,全面加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和基層組織建設(shè),加強思想政治工作和宣傳教育工作,狠抓創(chuàng)新,積極營造健康向上的企業(yè)文化。在兩級班子建設(shè)上,我們認真落實民主集中制原則和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項要求,不斷完善決策機制和民主監(jiān)督機制。通過大膽改革干部人事制度,為德才兼?zhèn)?,業(yè)績突出,群眾擁護的優(yōu)秀人才脫穎而出創(chuàng)造了條件。通過開展多種多樣的創(chuàng)先爭優(yōu)黨性實踐活動,加強基層黨組織建設(shè)和黨員教育工作。我們還認真按照“科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政”的要求,堅持做到“公平、公正、公開”的原則,不斷完善制度建設(shè),狠抓制度落實,完善基礎(chǔ)管理工作。面對激烈的市場競爭,院領(lǐng)導(dǎo)班子堅持以觀念創(chuàng)新來推動實踐創(chuàng)新,以技術(shù)創(chuàng)新闖市場,向管理創(chuàng)新要效益,抓住市場機遇,找準市場定位,強化生產(chǎn)經(jīng)營管理,使勘測專業(yè)的整體實力和巖土專業(yè)的施工管理水平都取得了長足的進步,為今后的持續(xù)發(fā)展奠定了較好的基礎(chǔ),廣大職工的根本利益得到了切實的維護和發(fā)展,通過幾年來的努力,全院的整體實力正在不斷提升,領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力和執(zhí)政水平也在逐步提高,為全院的改革發(fā)展穩(wěn)定提供了應(yīng)有的政治保證和組織保證。
保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動開展以來,我院領(lǐng)導(dǎo)班子通過深入學(xué)習(xí),認識到保持共產(chǎn)黨員先進性,關(guān)系到黨的執(zhí)政能力的提高和執(zhí)政地位的鞏固,關(guān)系到黨和人民事業(yè)的興旺發(fā)達和國家的長治久安,這次教育活動時非常及時,非常必要。通過廣泛征求意見,群眾確實指出了班子以前沒有發(fā)現(xiàn)的或者認識不深刻的一些問題,也提出了很多好的建議,使領(lǐng)導(dǎo)班子意識到我們在保持和發(fā)揮好黨的先進性方面的確還有一定的差距,對照《黨章》和總書記提出的“六個堅持”的基本要求,班子認真查找了自身存在的突出問題,現(xiàn)剖析如下:
一、存在的突出問題及其表現(xiàn)
一在貫徹落實中央和市委精神方面。對上級指示精神學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性差,學(xué)習(xí)不透,理解不深,抓的不實。站在講政治的高度,貫徹中央和市委市政府重大決策主動性、創(chuàng)造性不夠,有時滿足于集體學(xué)了、會上講了,沒有緊密結(jié)合實際,把握精神實質(zhì),創(chuàng)造性地加以落實,政策理論水平有待進一步提高。其主要表現(xiàn)一是學(xué)習(xí)的自覺性不高。存在以干代學(xué)的現(xiàn)象,從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高,而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強,效果不佳。二是學(xué)習(xí)制度堅持不好??陀^上強調(diào)工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較公務(wù)員之家版權(quán)所有,全國公務(wù)員共同的天地!多,缺乏持之以恒自覺的學(xué)習(xí)精神,特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時,往往認為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”,可以往后推一推。三是學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。在理論體系把握上和“融會貫通”地利用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)我們的各項改革和實際工作上不適應(yīng),在一定程度上存在經(jīng)驗主義和實用主義的學(xué)習(xí)方法,缺乏看清事物本質(zhì)的判斷力和洞察力。
二在樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,推動“三個文明”協(xié)調(diào)發(fā)展,努力構(gòu)建和諧社會方面。過于重視經(jīng)濟指標(biāo),突出經(jīng)濟效益,對提升整體競爭力的思路不明晰,注重短期效應(yīng),對于可持續(xù)發(fā)展的問題考慮不多,抓大事議大事的能力不足例如,其主要表現(xiàn)一是缺乏企業(yè)發(fā)展的中長期規(guī)劃。面對目前我市發(fā)展的大好機遇,結(jié)合我院的工作實際,以戰(zhàn)略的高度和長遠的眼光提出具體的發(fā)展思路,缺乏系統(tǒng)深入的研究,短期行為比較突出。二是對技術(shù)發(fā)展的趨勢和動態(tài)研究不深入,推動技術(shù)創(chuàng)新力度不夠,技術(shù)發(fā)展的方向不明確。三是企業(yè)文化建設(shè)還存在兩層皮現(xiàn)象,企業(yè)精神、企業(yè)理念還沒有在職工的思想中牢固樹立,企業(yè)文化對生產(chǎn)的推動作用還不明顯,凝聚力還需要進一步增強。四是在調(diào)動職工積極性方面,手段方法不多,偏重依靠經(jīng)濟手段,而對活躍職工業(yè)余文化生活,營造寬松的工作氛圍,做到勞逸結(jié)合方面做得不夠。
領(lǐng)導(dǎo)干部黨性剖析材料
增強黨性觀念永葆黨員本色“先教春風(fēng)拂面來,高筑思想拒腐臺”。
“先教”評議階段是至關(guān)重要的階段。通過第一階段的認真學(xué)習(xí)和聽取第二階段的動員報告,反復(fù)學(xué)習(xí)《讀本》,對照黨章規(guī)定的黨員義務(wù)(條)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本條件(條),“三個代表”重要思想(基本標(biāo)準)的要求,結(jié)合聯(lián)系本院、本所特點的具體標(biāo)準,全面總結(jié)分析近年來,思想、工作、作風(fēng)等方面的情況,重點檢查存在的問題,從世界觀、人生觀、價值觀上剖析根源。本人作為所總支部書記還要從權(quán)力觀、地位觀、利益觀方面進行剖析,鑒于本所的條件和本人的權(quán)限,不存在這三個方面的問題,只是提升認識而已。因此,把這次分析剖析的過程當(dāng)作一次進一步增強黨性,進行自我教育、自我完善的過程。使之,認識上出現(xiàn)新飛躍,思想上達到新境界,黨性上達到新高度。
一、主要突出的問題
自身學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性,組織學(xué)習(xí)缺乏經(jīng)常性,開展思想工作缺乏主動性,開展批評出現(xiàn)躲閃性,創(chuàng)新意識不夠強,宗旨意識不夠牢,廉政標(biāo)準不夠高,勤政要求不夠嚴。
(一)自覺學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性,組織學(xué)習(xí)缺乏經(jīng)常性
問題之一:自身政治學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性
領(lǐng)導(dǎo)干部黨性黨風(fēng)剖析材料
在認真回顧自己的工作,公務(wù)員之家版權(quán)所有,全國公務(wù)員共同的天地!廣泛聽取群眾意見的基礎(chǔ)上,對自己的黨性黨風(fēng)狀況進行總結(jié)反思,現(xiàn)初步剖析如下
一、存在的主要問題
⒈理論學(xué)習(xí)方面
一是在理論學(xué)習(xí)上存在著應(yīng)付思想。主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)態(tài)度不夠認真、缺乏自覺性。只限于一般性地讀書,對自己要求的不高,只求寫讀書筆記的數(shù)量,不求質(zhì)量,使心得體會寫的比較膚淺。
二是理論聯(lián)系實際工作不夠。由于學(xué)習(xí)的目的不夠明確,導(dǎo)致學(xué)習(xí)歸學(xué)習(xí),理論和實際相脫節(jié)。沒有把在當(dāng)前改革開放的新形勢下所遇到的問題與實際工作相聯(lián)系起來,更談不上從理論上去認識、去探討,使自己在考慮和安排工作時缺乏前瞻性,不是處于推著干就是忙于眼前的任務(wù)。
三是理論聯(lián)系自己思想少。認為自己世界觀早就定型了。表現(xiàn)為缺乏開拓創(chuàng)新精神,爭先意識不強,對自己工作標(biāo)準要求的不高。
發(fā)改局領(lǐng)導(dǎo)班組剖析材料
市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動暨加強作風(fēng)效能建設(shè)提高執(zhí)行力領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:
按照你辦統(tǒng)一安排布署,根據(jù)《發(fā)改局領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)活動工作方案》,從3月1日至31日止進入第二階段查找問題階段。3月5日,我局鄧紫東局長組織全局干部、職工以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)代表和移民代表認真開展了作風(fēng)整頓建設(shè)活動暨加強作風(fēng)效能建設(shè)工作座談會。我們征求社會各界和基層干部、一般群眾對我局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、干部生活作風(fēng)等方面存在問題的基礎(chǔ)上,認真梳理了《征求意見表》的情況反饋,我們認為這些意見大多是客觀的、公正的,確實反映了局領(lǐng)導(dǎo)班子在工作中存在的問題和不足,對此,我們將本著實事求是的態(tài)度,認真加以總結(jié),并制定切實可行的措施,為確保高質(zhì)量地完成“自我剖析”階段,將領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動引向深入奠定了基礎(chǔ)。
一、主要問題
1、自覺學(xué)習(xí)并運用理論指導(dǎo)實踐不夠。通過第一階段的理論學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)和集中交流,局領(lǐng)導(dǎo)班子切實感到以往在加強理論學(xué)習(xí)、理解精神實質(zhì)上是不夠的,在明確要求、理清思路、掌握立場、觀點、方法指導(dǎo)實踐上是欠缺的。其主要表現(xiàn)一是學(xué)習(xí)的自覺性不高。存在以干代學(xué)的現(xiàn)象,特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時,往往認為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”,可以往后推一推,從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高,而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強,學(xué)習(xí)效果不佳。二是學(xué)習(xí)制度堅持不好??陀^上強調(diào)工作忙、收入壓力大和事務(wù)性工作較多,缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)有關(guān)理論的精神。三是學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。在理論體系把握上和“融會貫通”地利用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)我們的各項改革和實際工作上不適應(yīng),在一定程度上存在經(jīng)驗主義和實用主義的學(xué)習(xí)方法,缺乏從經(jīng)濟和社會現(xiàn)象中看清事物本質(zhì)的判斷力和敏銳性。特別是在當(dāng)前新的形勢下,很多工作用理論思維“回頭看”不夠,需要用認識論的觀點對一些不完善、不配套之處認真加以總結(jié),進一步研究改進。
2、領(lǐng)導(dǎo)班子存在整體合力發(fā)揮不夠。其主要表現(xiàn)是:有些已經(jīng)形成決議或決定的事情,在貫徹落實之中因認識不夠統(tǒng)一,或多或少地打了折扣,在某些問題上統(tǒng)一思想,統(tǒng)一口徑,相互支持有些欠缺;在有些工作中分工協(xié)作不夠,廣泛聽取意見不夠,未能充分發(fā)揮每個成員的積極性和創(chuàng)造性,使某些工作的合力不足而造成成效不明顯。同時班子的思想交流不夠,工作上見面多,思想上見面少,特別是找下級談心較少。同時,領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)制度有待完善,例如如何更好地貫徹民主集中制原則,加強領(lǐng)導(dǎo)班子的思想交流等,都需要進一步完善。
3、求真務(wù)實的精神不夠。在一定程度上存在著形式主義問題,對貫徹上級指示精神,滿足于會議開過了,文件傳達了,卻并沒有很好地結(jié)合自己的實際,把他們具體化。
農(nóng)機局領(lǐng)導(dǎo)班組剖析材料
在領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動暨加強干部作風(fēng)效能建設(shè)提高執(zhí)行力查找問題階段,我局緊緊圍繞倡導(dǎo)“八大風(fēng)氣”,弘揚“四種作風(fēng)”的目標(biāo),結(jié)合本局工作實際,對局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面存在的問題和差距,在廣泛的開展交心談心活動,充分征求鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)機戶、基層群眾、離退休干部、市人大代表、市政協(xié)委員等各界人士意見的基礎(chǔ)上,進行了深入的查找,認真的剖析,并提出了有針對性的整改措施。
一、存在的主要問題
1、對基層農(nóng)機站的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、服務(wù)不夠。對工作的指導(dǎo)不經(jīng)常、不連貫。
2、深入基層開展調(diào)查研究不夠。聽匯報的多,全面深入的察實情、明實數(shù)、摸實底的少。
3、與干部職工溝通交流不夠。談工作的多,主動與干部職工交心談心,溝通思想的少。
4、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠,學(xué)習(xí)氛圍不濃。集中學(xué)習(xí)傳達文件精神多,理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)少,學(xué)習(xí)先進科學(xué)文化知識的主動性、積極性不高。學(xué)習(xí)活動缺乏計劃性、系統(tǒng)性、針對性,周五學(xué)習(xí)時斷時續(xù)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)(領(lǐng)導(dǎo))干部作風(fēng)整頓剖析材料(五)
作風(fēng)整頓剖析材料
鄉(xiāng)鎮(zhèn)(領(lǐng)導(dǎo))干部作風(fēng)整頓剖析材料(五)
通過認真學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》不悔資料版權(quán)所有!及××市委××?xí)浽谌懈刹孔黠L(fēng)整頓上的講話,深刻認識到“執(zhí)政黨的形象,關(guān)系黨的生死存亡,關(guān)系人心背向,關(guān)系國家的前途和命運”。自己也受到了一次馬克思主義的再教育,作為班子的帶頭人,更應(yīng)帶頭剖析自己存在的問題,深刻剖析問題存在的根源,找出根源抓整改,切實把“三個代表”的要求融入自己的思想,化為自己的實踐,更好地為人民服務(wù),為廣安、華鎣實現(xiàn)新跨越作出貢獻!現(xiàn)針對工作中的不足剖析如下:
存在的問題及原因
一、觀念滯后,思想不夠解放
平時雖然調(diào)整大量的政治,經(jīng)濟和社會科學(xué)方面的知識,并注重從中吸取精華充實自己,但由于處在領(lǐng)導(dǎo)崗位上,日常性事務(wù)工作多,俗話說:“上面千條線、下面一針穿”,來的都是客、要盡地主之誼,所以不能更深層次地靜下心來學(xué)習(xí),導(dǎo)致對新生事物不能及時掌握,影響了更深層次的解放思想。
中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)年剖析材料
作風(fēng)建設(shè)年剖析材料
自全縣開展機關(guān)作風(fēng)整頓建設(shè)以來,根據(jù)興教文[2007]38號文件精神,結(jié)合我校的工作作風(fēng)整頓方案,我校相繼召開了工作作風(fēng)整頓動員大會、黨員生活會和班子成員生活會。在工作作風(fēng)整頓的過程中,學(xué)校班子成員做到“五帶頭”:一是帶頭學(xué)習(xí)。通過認真學(xué)習(xí),聯(lián)系實際,深刻反思,查在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面存在的問題,深入分析問題根源,統(tǒng)一思想,整改立制;二是帶頭征求意見。在一定范圍內(nèi)征集學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的意見,并認真梳理、分析收集上來的意見,確定整改措施;三是帶頭查問題。著重查是否存在與學(xué)校發(fā)展建設(shè)不同步、與師德師風(fēng)建設(shè)不相符等大局意識不強的問題;四是帶頭公開承諾。不以權(quán)謀私,堅持實事求是、勤奮學(xué)習(xí)、精通業(yè)務(wù)、大膽創(chuàng)新;五是帶頭整改問題。首先集中交流作風(fēng)建設(shè)中存在的問題、改進的方法和今后的工作重點,然后以書面的形式形成自查材料。
通過學(xué)習(xí)提高,虛心聽取意見,認真回顧過去的工作,總結(jié)反思工作中的缺點、失誤和教訓(xùn),分析原因,找準癥結(jié),克服缺點,修正錯誤,把每一位班子成員的思想迅速統(tǒng)一到縣委和教育局的要求上來,保證了思想作風(fēng)整頓活動的順利開展,為強化師德師風(fēng)建設(shè)、推進個性化教育、辦人民滿意的學(xué)校起到了積極的作用。
一、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)方面存在的主要問題。
通過前一段的學(xué)習(xí)教育,學(xué)校班子成員堅持率先垂范,充分發(fā)揮模范帶頭作用,先后召開了部分教師代表會議,廣泛征求意見,召開民主生活會,采取自己找、群眾提、領(lǐng)導(dǎo)點、大家評的方法,積極開展批評和自我批評。經(jīng)認真梳理歸納,學(xué)校管理工作中還存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié),主要表現(xiàn)在以下方面:
1、從個性化教育落實的要求來看,還存在著思想解放不夠,有時思維打不開,視野放不遠的問題,平時習(xí)慣性做法多,開拓性做法較少,考慮眼前工作多,長遠打算還較少。工作上表現(xiàn)為:一是踐行個性化教育模式力度不夠,學(xué)校、教師和學(xué)生的個性特點體現(xiàn)還不充分;二是教育教學(xué)觀念的轉(zhuǎn)變及對個性化研究的水平參差不齊,綜合實踐活動課沒有新發(fā)展;三是教研活動缺乏對教法和學(xué)法的深入探討,本學(xué)期期中考試個別年級、個別學(xué)科教學(xué)成績低于縣內(nèi)兄弟學(xué)校。
領(lǐng)導(dǎo)干部整風(fēng)運動剖析材料
整風(fēng)運動剖析材料
領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)剖析材料
自全縣干部作風(fēng)整頓建設(shè)開展以來,按照干部作風(fēng)整頓的具體安排,我認真學(xué)習(xí)了總書記在中紀委七次全委會上的講話精神,省委書記和市委書記在領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)動員大會上的重要講話精神,針對工作中存在的突出問題,從思想、工作、學(xué)習(xí)等方面進行了自查?,F(xiàn)就自查情況作自我剖析如下
一、參加領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)情況。
自從開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動以來,我能夠按照省、市、縣委和本局的安排,積極參加學(xué)習(xí),認真查找問題。在學(xué)習(xí)方面,無論是單位組織的干警學(xué)習(xí)會,還是領(lǐng)導(dǎo)干部集體學(xué)習(xí)會,我都按時參加,從不缺席。除了集體學(xué)習(xí)外,個人還堅持自學(xué)。學(xué)習(xí)之后,及時撰寫心得體會。在堅持學(xué)習(xí)的同時,查找實際工作中和個人思想中的問題和不足,努力糾正。從自身做起、從點滴做起。同時積極配合領(lǐng)導(dǎo)班子做好本單位、本行業(yè)的思想作風(fēng)建設(shè),努力使自己成為一名合格的司法行政干部。
二、工作中存在的問題公務(wù)員之家版權(quán)所有
領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年剖析材料
作風(fēng)建設(shè)年剖析材料
自全縣干部作風(fēng)整頓建設(shè)開展以來,按照干部作風(fēng)整頓的具體安排,我認真學(xué)習(xí)了總書記在中紀委七次全委會上的講話精神,省委書記和市委書記在領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)動員大會上的重要講話精神,針對工作中存在的突出問題,從思想、工作、學(xué)習(xí)等方面進行了自查?,F(xiàn)就自查情況作自我剖析如下:
一、參加領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)情況。
自從開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動以來,我能夠按照省、市、縣委和本局的安排,積極參加學(xué)習(xí),認真查找問題。在學(xué)習(xí)方面,無論是單位組織的干警學(xué)習(xí)會,還是領(lǐng)導(dǎo)干部集體學(xué)習(xí)會,我都按時參加,從不缺席。除了集體學(xué)習(xí)外,個人還堅持自學(xué)。學(xué)習(xí)之后,及時撰寫心得體會。在堅持學(xué)習(xí)的同時,查找實際工作中和個人思想中的問題和不足,努力糾正。從自身做起、從點滴做起。同時積極配合領(lǐng)導(dǎo)班子做好本單位、本行業(yè)的思想作風(fēng)建設(shè),努力使自己成為一名合格的司法行政干部。
二、工作中存在的問題
1、政治學(xué)習(xí)不夠,學(xué)習(xí)標(biāo)準不高。平時只滿足于讀書、看報,參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多,自學(xué)少,學(xué)馬克思主義理論就更少,對馬列主義、思想、鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí),特別是對“三個代表”的重要思想沒有深刻地領(lǐng)會,鉆研不夠,聯(lián)系實際不夠,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。
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