導(dǎo)語：如何才能寫好一篇勞動安全的重要性，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

【關(guān)鍵詞】勞動；安全；長治；久安

隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，行業(yè)之間的競爭尤其是交通運輸事業(yè)發(fā)展迅速，新技術(shù)、新材料、新設(shè)備和現(xiàn)代化管理方法不斷推廣應(yīng)用，鐵路企業(yè)面臨著激烈的市場競爭壓力。自高速鐵路開通以來，勞動安全面臨的形勢越來越來嚴(yán)重，這一措施是適應(yīng)運輸市場競爭的需要和鐵路改革的需要，也是鐵路企業(yè)求生存，求發(fā)展的需要?！案咚佟币矠殍F路運輸?shù)陌踩岢鲆幌盗械恼n題。鐵路是龐大的聯(lián)動生產(chǎn)系統(tǒng)，安全是這個系統(tǒng)的基礎(chǔ)，職工勞動安全又是這一基礎(chǔ)的關(guān)鍵。勞動安全越來越顯出它不同其他安全的重要性，已頒布實施的《勞動法》中把勞動安全衛(wèi)生單獨列為一章涉及勞動安全內(nèi)容條款近50條，足見其影響之大。

1 勞動安全的重要性

由于種種原因，在鐵路安全工作中，勞動安全的地位和重要性還沒有引起人們的足夠重視，一些部門至今扔沒有理順勞動安全和行車安全的關(guān)系，還沒有把勞動安全擺在恰當(dāng)?shù)奈恢?，致使一部分職工的安全觀念模糊。勞動安全是指職工在勞動過程中的人身安全與健康。勞動安全具有涉及范圍廣，發(fā)生事故的隨機性大的特點，又因為與職工生命健康有關(guān)，其善后處理工作存在難度大、時間長、后遺癥多，影響面廣等諸多不利因素。有些人一提到鐵路安全，就認(rèn)為是行車安全或者是運輸安全而把勞動安全看成是可有可無，給勞動安全工作帶來了難道，在部分單位的勞動安全工作中出現(xiàn)了不良風(fēng)氣，這些單位在事故發(fā)生前，不積極采取預(yù)防措施認(rèn)真做好工作，事故發(fā)生后，又采取不正當(dāng)手段或推諉扯皮隱瞞事故或以言代法，大事化小或輕描淡寫，小事花了等。這些做法不僅極大的侵害了職工的合法權(quán)利，而且助長了一些人的不正之風(fēng)。如人所言“職工不希望要隱瞞事故帶來的榮譽”。領(lǐng)導(dǎo)隱瞞事故帶壞了隊伍，帶壞作風(fēng)，造成了很壞的影響，這不能不引起各級領(lǐng)導(dǎo)和職工的極大關(guān)注。

在鐵路行業(yè)中，除了行車安全和運輸安全外，勞動安全是非常重要的，勞動安全與行車安全既互相聯(lián)系，而又相對獨立，更具有自己的特點。從事故定義上看，行車事故存在與行車工作中，職工傷亡事故存在于勞動過程中。眾所周知，鐵路職工的作業(yè)安全不僅局限于行車工作中，而且存在于鐵路運輸以外的鐵路作業(yè)場所及勞動過程中。假如在行車事故中造成了職工人身傷害，不僅造成行車事故，且也構(gòu)成職工傷亡事故，如果造成職工重傷或死亡，還會加重行車事故和性質(zhì)。從這一點看，行車安全與勞動安全是互相聯(lián)系、統(tǒng)一的。假如不是在行車工作中發(fā)生的職工傷亡事故或雖然在行車工作中發(fā)生的職工傷亡事故，但沒有構(gòu)成行車事故，這些事故都屬于勞動安全的范疇。勞動安全不僅關(guān)系到運輸部門職工的人身安全，而且會涉及到鐵路其他系統(tǒng)職工的人身安全。由于勞動安全工作的重要性，各單位領(lǐng)導(dǎo)都形成一致的共識，并把它列入本單位的議事日程，通過各種途徑進(jìn)行勞動安全教育，警示教育，廣大職工在勞動中總結(jié)提煉出一些生動通俗有效的安全口號。如：作業(yè)不違章、違章不作業(yè)、愛是害、嚴(yán)是愛，遷就招禍害?？陀^上形成了一個從講安全、天天、時時講安全的工作氛圍。從路局到站段，都把安全生產(chǎn)工作提到非常重要的地位，但是，由于安全工作的規(guī)律性變化較大，非主觀原因又多，因此，安全工作難度大，應(yīng)該說是客觀事實。這也是許多直接抓安全工作的同志感到?jīng)]有把握，甚至產(chǎn)生“事故難免之事”的想法，筆者從事長期的安全工作實踐中，深切地感到，對于安全工作除了嚴(yán)格制度、措施和方法外，還必須長治久安。

2 勞動安全必須長治久安

勞動安全好壞關(guān)系到社會的安定和職工的切身利益，勞動安全的特殊性，決定了它在安全生產(chǎn)中的地位，因為，它涉及到各種生產(chǎn)設(shè)備、人員、人身傷害事故，從車輛傷害到食物中毒，高空墜落，物體打擊，爆炸。觸電等各種傷害形式，在時間和空間上是全方位的。我們大修施工的特點是點多線長，人員分散，單獨作業(yè)崗位多，動態(tài)作業(yè)頻繁，職工作業(yè)中稍有不慎，就會釀成傷害事故，所以勞動安全隨機性大，可控性小，管理工作存在一定的難度，但是，再難勞動安全也不能放松，問題再多，也要治，而且要長治，長治才能久安。

認(rèn)識差之毫厘，工作將失之千里。勞動安全工作首先要在意識、觀念上重視，勞動安全工作的立足點是“長治久安”、“治與安”是對矛盾，是辯證統(tǒng)一關(guān)系，“安”是目的，“治”是手段，是實現(xiàn)“安”的途徑，“治”又是矛盾的主要方面，是實現(xiàn)“安”的立足點和出發(fā)點。我們的勞動安全工作要從重“安”轉(zhuǎn)移到“治”上來，不要僅以“安全天數(shù)”多少論長短，兩眼緊盯在事故上，要看到在“安全天數(shù)”的高與低的背后，還存在著不少問題和隱患?！爸巍迸c“安”兩者的內(nèi)在聯(lián)系是“治”的有效性，針對性和適時性，又貴在“長”上，即“治”要長期堅持，長治不懈，一步一個腳印，一個個地“治”。這樣，才能達(dá)到即“安”又“久”的境地。例：我們機械段近幾十年來“重治”，采取了（1）加強職工教育，提高整體隊伍素質(zhì)；（2）加強班組建設(shè)，提高工班長管理水平；（3）針對關(guān)鍵作業(yè)環(huán)節(jié)，制定勞動安全卡死體系；（4）加大考核力度，落實責(zé)任制。通過一系列有效的做法，讓每一位職工在日常工作或作業(yè)中自覺履行職責(zé)和義務(wù)，立足本崗，干好本職，管好他人，做到互相關(guān)心，互相提醒，互相制約，互控聯(lián)防，把“你錯我防，我違你糾”和“三不傷害”的措施落實到全員、全過程，從而制止作業(yè)中可能出現(xiàn)的違章作業(yè)，違章指揮，發(fā)揮整體功能，把傷亡事故控制在萌芽之前，從而確保作業(yè)過程中個工種人員的絕對安全。通過上述措施出現(xiàn)了十幾年沒有發(fā)生重傷以上傷亡事故。

勞動安全概括起來有三個因素：人的因素、物的因素和環(huán)境的因素。人的因素主要表現(xiàn)人的違章、違紀(jì)、思想不集中，技術(shù)水平低不安全行為導(dǎo)致事故的發(fā)生。從我局發(fā)生的職工責(zé)任事故分析98%是違章違紀(jì)造成的，因此，在勞動安全研究中一定要高度重視分析人的因素。物的因素是指由于設(shè)備質(zhì)量不好，誘發(fā)事故的物質(zhì)基礎(chǔ)。分析事故時，這些客觀因素絕不能忽視。環(huán)境的因素是指社會環(huán)境，自然環(huán)境，生產(chǎn)管理環(huán)境。如社會環(huán)境會影響一個人的素質(zhì)，自然環(huán)境（如氣象、地貌、光電等）影響人的精神狀態(tài)，生產(chǎn)環(huán)境更重要，因此，要掌握其發(fā)展的三個因素，才能保證人的不受傷害。如職工在一個不明亮的車間干活，即影響職工的視力，又影響生產(chǎn)，道路狹窄又不暢通，這里就隱患著事故的苗子，職工早晚要出傷亡事故。在實際工作中為了使職工減少傷害，就必須防患于未然，樹立“長治”的思想，更新觀念意識，穩(wěn)步求實。只有自上而下，自下而上，全面、全方位德“治”并持之以恒，常“治”不懈，預(yù)防為主，超前實干地“治”，安全第一的思想觀念和意識，才能進(jìn)一步深化和提高。其次“長治”的觀念和意識還應(yīng)體現(xiàn)于時刻抓實“治”的重點。這個重點，就是永不換鏡頭，真正把安全工作擺在重中之重的位置，做到占首位，不動搖，千方百計查隱患，除隱患，只有這樣，干部職工的安全意識才能不斷提高?！爸巍钡某晒艜凇鞍病钡膶嵭稀?/p>

3 長治久安的方法和途徑

3.1 樹立安全觀念，強化整體安全意識

要搞好安全工作，首先要從思想上真正重視，包括兩個方面：即領(lǐng)導(dǎo)重視和每個職工的重視，作為單位的領(lǐng)導(dǎo)者，要像對待自己的親人一樣，必須全心全意愛護(hù)職工，讓職工事事、時時、處處，能在安全健康的環(huán)境里生活，那他一定會千方百計把安全工作搞好。安全是個群體意識問題，單靠領(lǐng)導(dǎo)重視是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，因此，必須深化群體安全意識，引起全體職工的足夠重視，做到“不留死角”、“不漏一人，一點不能差，差一點也不行”。安全工作就是要做到堅持常抓不懈，萬無一失。從目前廣大職工對安全認(rèn)識的程度看，強調(diào)全體職工都重視安全工作，就是抓住了安全工作的重點，教育職工把“要我安全”變成“我要安全”的理念。安全工作不是個人的小事，他是全體職工的大事，安全與職工的切實利益有著密切的關(guān)系，重視安全工作就是為了職工健康負(fù)責(zé)、為家庭為社會負(fù)責(zé)。要教育全體職工自覺遵守安全規(guī)章制度，樹立起安全就是效益的觀念。在實際工作中常出現(xiàn)違章作業(yè)的事例，明知設(shè)備有隱患，而不及時排除，現(xiàn)場操作不按規(guī)程，職工穿拖鞋進(jìn)入工地，司機超速超載，工作中精力不集中，談?wù)f嘻笑等，這都會引起事故的發(fā)生，如：我局1996年，工程總公司第三工程隊在濟(jì)南工業(yè)難干路，膠濟(jì)線鐵路K376+500處三孔立交橋大開挖施工中，一電工在膠濟(jì)線376公里+552米處橫越線路時，只注意上行線通過列車，忽視下行線的來車，被18點43分開來的2455次列車碰撞死亡。說明職工的安全意識差，自我保護(hù)意識差，說到底是不重視安全工作，我們應(yīng)該引起警覺，鐵路生產(chǎn)部門只有提高人的安全意思和遵章守紀(jì)的自覺性，嚴(yán)格規(guī)章制度，消除事故隱患，才能保證自上而下形式，人人講安全，人人遵章守紀(jì)的風(fēng)氣。

3.2 堅持以人為本，提高職工隊伍素質(zhì)

人是安全生產(chǎn)中最根本、最活躍的因素，機車靠人駕駛，線路靠人養(yǎng)護(hù)，規(guī)章靠人執(zhí)行。因此，在指導(dǎo)思想上提倡“人治”而重心不是“治人”?！叭酥巍钡囊κ乔Х桨儆嬚{(diào)動人的積極性、創(chuàng)造性，依靠廣大干部職工采取“治”不安全因素，“治”各種隱患，“治”違章違紀(jì)。人的行為是由思想支配的，為此，要保證勞動安全，必須從解決人的思想問題入手。首先，要進(jìn)行安全意識教育，一要不斷進(jìn)行“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)教育。二要不斷進(jìn)行安全生產(chǎn)形勢教育。三要進(jìn)行不斷警示教育，四要進(jìn)行技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高技術(shù)能力。通過群眾性的安全教育活動強化職工的安全責(zé)任意識和保護(hù)意識起到警鐘長鳴的作用。

3.3 堅持從嚴(yán)管理，切實加強領(lǐng)導(dǎo)

安全好不好，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)有方，管理正常，事故必然下降，安全穩(wěn)定。只有堅持從嚴(yán)管理，加強對安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)，才能牢牢掌握工作的主動權(quán)。首先，從嚴(yán)管理，必須各級領(lǐng)導(dǎo)思想上嚴(yán)起，要具有高度的安全責(zé)任感和消滅事故的決心，要看到主客觀的有利條件，自覺的把安全擺在首位，在進(jìn)行安全生產(chǎn)決策時，必須堅持“五個觀點”、“五個統(tǒng)一”。一是安全第一的觀點，堅持正確處理安全與運輸、安全與效益、安全與施工的關(guān)系，當(dāng)其他工作與安全發(fā)生矛盾時，必須服從安全，保證安全，二是預(yù)防為主的觀點，堅持把安全工作的重點放在事故的預(yù)防和控制上，做到防患于未然，把事故消滅在發(fā)生之前，三是長期作戰(zhàn)的觀點，堅持每登上一個安全新臺階，都要總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提出新的目標(biāo)，做到放松懈破自滿，居安思危，常抓不懈。四是講求實效的觀點，堅持從基礎(chǔ)工作抓起，做到抓嚴(yán)，抓細(xì)，抓實，抓出成效。既抓動態(tài)，有抓靜態(tài)。

3.4 運用激勵機制，加大考核力度

穩(wěn)定安全，必須人心穩(wěn)，隊伍穩(wěn)。大修生產(chǎn)和運輸生產(chǎn)越繁忙，就要越要關(guān)心職工，要辦實事，不搞形式主義，有效調(diào)動職工的積極性，實行多勞多得的原則，對在安全生產(chǎn)中做出突出貢獻(xiàn)的防止事故的進(jìn)行表揚獎勵，同時對那些經(jīng)常違章違紀(jì)教育不改的嚴(yán)肅處理。

3.5 控制作業(yè)過程、抓好標(biāo)準(zhǔn)落實

篇2

【關(guān)鍵詞】企業(yè) 質(zhì)量 安全

1 石油企業(yè)質(zhì)量安全的重要性。

從每個企業(yè)成立的那一天，企業(yè)對于質(zhì)量安全問題都是相當(dāng)重視的，都會把質(zhì)量安全放在首位，每個公司都會有安保體系、質(zhì)量監(jiān)察體系等體系來共同致力于企業(yè)的質(zhì)量安全，對于石油企業(yè)來說石油質(zhì)量安全更為重要，可以說質(zhì)量安全是石油企業(yè)的命脈，石油企業(yè)要做大做強就必須重視質(zhì)量安全。1.1 石油企業(yè)質(zhì)量安全對于個人來說的重要性

不管在什么企業(yè)、什么時期，人都是生產(chǎn)活動的主體，安全是最重要最基本的要求，石油企業(yè)的安全事故一旦發(fā)生或多或少都會對人們造成傷害，而今我國多為獨身子女，如果這些人在的企業(yè)尤其是石油企業(yè)一旦出現(xiàn)質(zhì)量安全后果將是很嚴(yán)重的，石油企業(yè)如果發(fā)生質(zhì)量安全事故這些人一旦遇害至少要對三個家庭的正常生活產(chǎn)生影響，因此石油企業(yè)的質(zhì)量安全對于個人來說的重要性是不可小覷的，在工作中個人也應(yīng)重視安全生產(chǎn)，善待生命，才能為社會和個人創(chuàng)造更大的財富。

1.2 石油企業(yè)質(zhì)量安全對于企業(yè)自身來說的重要性

石油企業(yè)的質(zhì)量安全是企業(yè)發(fā)展的先決條件，石油企業(yè)應(yīng)把質(zhì)量保障作為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的理念來貫徹和執(zhí)行，石油企業(yè)只有確保了質(zhì)量安全才能夠贏得市場，為企業(yè)創(chuàng)造更好的發(fā)展環(huán)境，與其他行業(yè)不同的是石油企業(yè)存在著一定的安全隱患，石油企業(yè)的質(zhì)量安全生產(chǎn)形勢十分嚴(yán)峻，石油企業(yè)的質(zhì)量安全事故一旦發(fā)生，不但會使石油企業(yè)自身承受巨大的經(jīng)濟(jì)損失，在此同時也會給受傷害職工及其家屬帶來肉體和心理上不可磨滅的傷痛，甚至給當(dāng)今社會帶來一些不穩(wěn)定因素，石油企業(yè)只有注重質(zhì)量安全才是正確、和諧的發(fā)展，重視安全生產(chǎn)會減少企業(yè)的巨大損失，促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展，因此，石油企業(yè)抓好質(zhì)量安全工作變得尤為重要。

1.3 石油企業(yè)質(zhì)量安全對于國家來說的重要性

石油企業(yè)是國家的支柱行業(yè)，在我國的國民經(jīng)濟(jì)中起著舉足輕重的作用，從以前到現(xiàn)在為國家的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和生產(chǎn)建設(shè)有著杰出的貢獻(xiàn)，重視安全生產(chǎn)為國家創(chuàng)造巨大財富，注重石油企業(yè)的質(zhì)量安全是國家和政府賦予石油企業(yè)的重大責(zé)任，石油企業(yè)質(zhì)量安全不僅關(guān)系著其自身的發(fā)展還與國民經(jīng)濟(jì)息息相關(guān)，質(zhì)量安全代表了先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求和先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，符合三個代表的重要思想，對全面建設(shè)小康社會、統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展有重要內(nèi)意義。

2 石油企業(yè)質(zhì)量安全事故產(chǎn)生的原因

石油企業(yè)的產(chǎn)品大部分都是易燃、易爆、腐蝕性強等高危物品，

石油企業(yè)在進(jìn)行生產(chǎn)時許多程序繁瑣而復(fù)雜，許多時候需要進(jìn)行設(shè)備的操控，設(shè)備老化沒有重注設(shè)備的更新這些也都是石油質(zhì)量安全事故產(chǎn)生的原因。

企業(yè)管理的失誤。企業(yè)對于質(zhì)量安全不加重視，安全教育走過場也是石油企業(yè)質(zhì)量安全事故原因之一。

工作人員安全意識不高，認(rèn)為一些小細(xì)節(jié)不必在意，在工作上嫌麻煩、圖省事，違規(guī)操作、走捷徑心理也是石油企業(yè)質(zhì)量安全事故原因。

3 對石油企業(yè)質(zhì)量安全的策略3.1 從個人角度

（1）認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)石油工作的有關(guān)知識，嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，不違規(guī)操作，不投機取巧。

（2）對自己負(fù)責(zé)也對他人和企業(yè)負(fù)責(zé)，不斷提升和掌握本職所需要的技能和安全知識，積極提高安全事故的應(yīng)對措施，在工作中使理論與實踐相結(jié)合，切實做到不傷害自己、不傷害他人、不被別人傷害。

（3）不斷檢查、發(fā)現(xiàn)事故隱患或其他不穩(wěn)定不安全因素，發(fā)現(xiàn)應(yīng)積極向有關(guān)部門報告。

3.2 從企業(yè)角度

（1）加強宣傳教育，提高對質(zhì)量安全的認(rèn)識，減少或消滅工傷事故，保障員工安全地進(jìn)行生產(chǎn)建設(shè)。

（2）積極開展員工學(xué)習(xí)職業(yè)技能的活動，開展對消防安全和特殊崗位安全操作規(guī)章制度的培訓(xùn)，做到持證上崗，全面提升石油企業(yè)從業(yè)員工綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平以及遇到緊急安全事故的應(yīng)變能力

（3）石油企業(yè)保障勞動者有充足的休息時間，保持充沛的精力，不讓安全事故有機可乘。

（4）針對不同員工的特點，對他們進(jìn)行鼓勵，對質(zhì)量安全工作有杰出貢獻(xiàn)的員工進(jìn)行獎勵，從而做出表率激勵更多的人重視質(zhì)量安全。

（5）對于不按常規(guī)操作、散漫或是不重視質(zhì)量安全的人要找出典型按照規(guī)章制度嚴(yán)懲不貸，交流事故教訓(xùn)，提高石油企業(yè)員工的安全意識。

（6）加強管理，進(jìn)一步完善石油企業(yè)質(zhì)量安全生產(chǎn)責(zé)任制。認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)質(zhì)量安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，完成所有質(zhì)量安全的考核。要正確識別石油企業(yè)生產(chǎn)的危險源，找出潛在的質(zhì)量安全隱患和預(yù)防重點，建立近期和長遠(yuǎn)的防治計劃。

（7）建立相關(guān)的質(zhì)量安全管理機構(gòu)和質(zhì)量安全管理體系并采取措施嚴(yán)格執(zhí)行，不定期舉行石油質(zhì)量安全會議并及時解決石油企業(yè)質(zhì)量安全生產(chǎn)中的重大問題，不定期檢查相應(yīng)的質(zhì)量安全工作。

（8）積極落實石油企業(yè)質(zhì)量安全技術(shù)的經(jīng)費，保證質(zhì)量安全生產(chǎn)投入，淘汰有質(zhì)量安全隱患的舊設(shè)備，不斷對設(shè)備進(jìn)行更新?lián)Q代，加大對科技的投入并積極主動研發(fā)和推廣對石油企業(yè)有利的新技術(shù)、新設(shè)備和新材料，使用現(xiàn)代化科技，不斷提高質(zhì)量安全隱患的監(jiān)管預(yù)警機制，同時做好質(zhì)量安全生產(chǎn)裝置系統(tǒng)安全的評價工作。

（9）石油企業(yè)不同于其他的企業(yè)其廠房選址和設(shè)備選型尤為重要，要切實做好防火、防爆、通風(fēng)等工作，在選擇設(shè)備的同時要嚴(yán)格按照國家規(guī)定的的標(biāo)準(zhǔn)來選擇，針對不同的流程和需求選擇相應(yīng)合適的材料，從源頭上消除石油企業(yè)的質(zhì)量安全隱患。

4 小結(jié)

我國石油企業(yè)在國家發(fā)展和穩(wěn)定中起著至關(guān)重要的作用，它的生存和發(fā)展與人們的日常生活和國民安全息息相關(guān)，質(zhì)量安全是石油企業(yè)生產(chǎn)的前提，石油企業(yè)的質(zhì)量安全生產(chǎn)是企業(yè)管理的一個重要領(lǐng)域，要加強現(xiàn)代化的生產(chǎn)安全管理和防范策略的制定，確保石油企業(yè)質(zhì)量安全生產(chǎn)的實現(xiàn)，總之，石油企業(yè)質(zhì)量安全無論從其經(jīng)濟(jì)效益還是從社會影響力而言都不容忽視，我們必須實現(xiàn)石油企業(yè)質(zhì)量安全生產(chǎn)，確保石油企業(yè)質(zhì)量安全生產(chǎn)長期、有效、連續(xù)安全地運行。

參考文獻(xiàn)

[1] 羅毅.淺談化工企業(yè)安全事故成因與控制措施[J].當(dāng)代企業(yè)，2011（18）

[2] 翟志華.質(zhì)量安全研究[J].社會與文化，2003（3）

篇3

企業(yè)安全文化反映在安全生產(chǎn)的全過程中，保障安全操作和安全質(zhì)量，反映在自覺學(xué)習(xí)安全技能、對自救互助應(yīng)急訓(xùn)練的熱情、對企業(yè)安全承諾以及承擔(dān)維護(hù)安全的義務(wù)和行動上。企業(yè)安全文化建設(shè)最終要在企業(yè)中形成一套好的安全價值觀和安全行為規(guī)范。企業(yè)的安全價值觀是一種或明確或隱含的觀念，是對事故的真假、好壞、善惡、美丑等方面所做出的傾向性表現(xiàn)，以及對其實質(zhì)問題在內(nèi)心所形成的習(xí)慣性主觀判斷。這種潛在觀念制約著人在安全生產(chǎn)實踐活動中的一切愿望、選擇、目標(biāo)以及行為方式。安全價值觀反映在人的外在行為上，形成公認(rèn)的安全價值愿望，反饋于心、溶于思想、引導(dǎo)思維、制約行為。安全行為組織及協(xié)調(diào)企業(yè)安全管理機制能夠使企業(yè)生產(chǎn)進(jìn)入安全高效的良性狀態(tài)。不論是提高安全管理水平，還是提高員工的安全素質(zhì)，安全文化都是最根本的基礎(chǔ)?？傊?，只有人們從思想上真正認(rèn)識到安全的重要性的時候，安全才會得到重視，事故才會減少。

安全教育的重要性

“安全重于泰山”，從大量的安全事故出現(xiàn)和對事故的追查分析可知，有相當(dāng)數(shù)量的事故原因主要是人為造成的，由于人們安全意識不強，缺乏安全知識，違章指揮，違章操作，違反勞動紀(jì)律，安全意識淡薄，從而造成各種安全事故，安全生產(chǎn)事故關(guān)乎人民群眾的根本利益。加強企業(yè)安全教育是非常重要的，必須加強廣大職工的安全教育。安全教育工作的目的，主要是通過系統(tǒng)的安全培訓(xùn)宣傳教育，來提高人們的安全素質(zhì)。因此，安全教育是非常重要的。開展安全教育使企業(yè)走出傳統(tǒng)的管理模式，建立起新型的安全文化教育模式，杜絕對安全視若無睹的作風(fēng)。企業(yè)安全文化教育的形成是企業(yè)向“人本管理”轉(zhuǎn)變的重要標(biāo)志，安全教育是預(yù)防事故的主要途徑之一，他在各種預(yù)防措施中有著極其重要的地位。

建立和發(fā)展安全教育陣地

企業(yè)建立安全教育培訓(xùn)部門要逐步添置積累安全教育所需要的資料、圖書、教材和設(shè)備，盡可能配備如電化教育設(shè)備、錄像、幻燈、投影儀，做到安全教育堅持經(jīng)?；?，有計劃地把集中性的安全教育和經(jīng)常性的安全教育結(jié)合起來。

開展靈活多樣的安全教育

篇4

假如我是一名安全員，我就要讓人人都來重視安全，絕對的遵章守法，不折不扣地遵操作規(guī)程之章，守安全生產(chǎn)之法！我清楚地認(rèn)識到違章就是走向事故，就是傷害自己、傷害他人，甚至走向死亡。認(rèn)識到違章的重要性，就不會抱有任何饒幸心理。我還深刻地領(lǐng)悟到：或許一次不經(jīng)意的違章，造成大的傷害或損失，就變成了違法。

假如我是一名安全員，我會深刻感受到安全的重要性。企業(yè)成于安全，敗于事故。任何一起事故對企業(yè)都是一種不可挽回的損失，對家庭、個人更是造成無法彌補的傷痛，所以我必須在這一刻起認(rèn)真履行職責(zé)。我清楚地認(rèn)識到違章就是走向事故，就是傷害他人，甚至走向死亡。當(dāng)一天安全監(jiān)督員，就要讓安全思想牢牢扎根在每個人的心中，讓大家知道若責(zé)任心不到位就會釀成事故，讓我們正確認(rèn)識到安全不是一個人的問題，而是你中有我我中有你，是一個上下關(guān)聯(lián)人人互保環(huán)環(huán)相扣的鏈，是一張錯綜復(fù)雜緊密相連的網(wǎng)。我要讓人人成為安全員，我會把公司倡導(dǎo)的“責(zé)任連帶安全互保”體系真正落實。假如我是一名安全員，我決不搞形式上的安全，而是要追求內(nèi)容上的真實。一線崗位安全隱患和死角多，習(xí)慣性違章較普遍，從而制約采油一線的安全生產(chǎn)管理水平。如果只在形式上講安全，應(yīng)付檢查，那么即使是投入再大付出再多，安全環(huán)境也不能得到本質(zhì)改善，安全管理水平永遠(yuǎn)不能得到本質(zhì)提升！只有每個職工在每日的工作中相互監(jiān)督、相互提醒、相互檢查，查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，防止不安全的因素存在；杜絕事故隱患，從小事做起，點點滴滴匯集在一起，就能筑起安全大堤。無危則安，無損則全。安全就是人們在生活和生產(chǎn)過程中，生命得到保證，身體免于傷害，財產(chǎn)免于損失。安全生產(chǎn)是我們油田企業(yè)管理的重點，是我們發(fā)展的根本保證，安全就是效益。

假如我是一名安全員，我會把這種觀點跟植于每個人（包括我自己）的心中。首先武裝好自己，熟知熟會各項操作規(guī)程安全制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全有關(guān)法律法規(guī)；其次，養(yǎng)成良好的安全操作習(xí)慣，杜絕習(xí)慣違章，敢于同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒；第三，勤于檢查，及時發(fā)現(xiàn)整改事故隱患。履行好安全員職責(zé)，做好總結(jié)，向上級多提合理化建議；最后，從戴好安全帽，扎好安全帶，穿好工作服，開好作業(yè)票等這些點點滴滴的小抓起，做起，持之以恒。一線工人是安全生產(chǎn)主力軍，沒有工人參與監(jiān)督和管理，安全生產(chǎn)很難搞好。人人當(dāng)一次安全監(jiān)督員，并不只要求在當(dāng)安全員那天才記得安全生產(chǎn)的重要性，才去按章辦事，還要求時時刻刻地關(guān)注安全，即使并不是安全監(jiān)督員，也要將“安全生產(chǎn)”銘記心中，如果我們每個人都能真正擁有這樣的境界，那么我們的安全生產(chǎn)工作必能做得更好。

作為一名安全員，就更應(yīng)該用一顆赤誠的心，去維護(hù)勞動者的安全和健康，用安全的規(guī)章制度和周到的服務(wù)為人們營造一個良好的生產(chǎn)環(huán)境。這樣，我們的企業(yè)就能長盛不衰，我們個人就能在一個安全和諧的環(huán)境中幸福生活。，安全員工作心得體會

篇5

論文摘要:近年來，隨著深入開展，隨著我國國際地位的提高，隨著經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展，國內(nèi)企業(yè)空前崛起，對技術(shù)人才需求量越來越大，對技術(shù)人才要求也越來越高。這就要求我們職業(yè)教育者培養(yǎng)的學(xué)生不但要掌握各種工藝流程，而且要具備強烈的安全意識和掌握好安全技術(shù)措施。在鉗工實驗教學(xué)中讓學(xué)生在實踐中逐步遵守安全操作規(guī)程，認(rèn)識安全的重要性。

在鉗工實習(xí)教學(xué)中，我將從對學(xué)生進(jìn)行鉗工實習(xí)安全教育、學(xué)習(xí)安全技術(shù)措施和加強監(jiān)督檢查三個方面來指導(dǎo)教育學(xué)生，使之成為合格的技術(shù)人才。

1 鉗工實習(xí)安全教育的必要性

1.1 認(rèn)識安全的重要性

從媒體上報道的山西某某煤礦瓦斯爆炸，造成幾十人死亡;長沙某建筑工地升降機超載，造成升降機高空墜落，導(dǎo)致十幾人死亡，使長沙市當(dāng)年被取消評全國文明城市的資格;衡陽11·3特大火災(zāi)造成十多位消防官兵死亡;學(xué)院內(nèi)91年一批學(xué)生在衡陽市柏坊煤礦機修車間實習(xí)時，一個女同學(xué)工作時一不小心頭發(fā)轉(zhuǎn)進(jìn)機床內(nèi)，最后將頭皮從后面翻到額頭;97年鉗工15班學(xué)生進(jìn)行鉆孔實習(xí)時，一位學(xué)生怕臟，戴手套去鉆孔被鐵屑給掛住了，把大拇指給拉斷了，成為四級殘廢;2009年3月，一批學(xué)生在湘潭水泵廠工作，前一個月內(nèi)，學(xué)生就出了三次安全事故，其中一個同學(xué)手指壓斷了。學(xué)生在了解了這些大大小小的事故后，必定會觸目驚心。然后讓學(xué)生共同分析事故發(fā)生的原因，讓他們知道造成人員傷亡、財產(chǎn)損失，多數(shù)是由于不按客觀規(guī)律辦事，不尊重科學(xué)，不重視安全生產(chǎn)，不重視老師的教育，管理混亂，違反國家政策，違反規(guī)章制度，違章作業(yè)，安全意識不強，國家工作人員嚴(yán)重失職造成的。一樁樁慘痛的教訓(xùn)會自然而然的幫助學(xué)生提高認(rèn)識，讓他們知道安全的重要性。

1.2 了解安全生產(chǎn)的重大意義

“加強勞動保護(hù)，搞好安全生產(chǎn)，保護(hù)職工的安全和健康，是我們黨的一慣方針，是社會主義企業(yè)管理的一項基本原則。”讓學(xué)生知道這是由社會主義國家性質(zhì)決定的。它代表著勞動人民的目前利益、長遠(yuǎn)利益和根本利益，直接關(guān)系到勞動人民的切身利益，也關(guān)系到經(jīng)濟(jì)建設(shè)能否順利進(jìn)行，關(guān)系到我國在國際上的聲譽。同時安全生產(chǎn)又是物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)的重要保障，是企業(yè)高效益、高效率的前提。安全工作搞好了，不僅可以減少物質(zhì)消耗和勞動力的消耗，還能減少發(fā)生事故而造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。讓學(xué)生知道每一次事故的發(fā)生給國家造成的直接經(jīng)濟(jì)損失少則幾十萬元，多則上千萬元，而間接經(jīng)濟(jì)損失往往會大好幾倍。讓學(xué)生明白安全生產(chǎn)對于國家來說，是具有重大的政治和經(jīng)濟(jì)意義的。而對于我們從事職業(yè)教育的學(xué)校來說也具有重大意義，如果我們的教師責(zé)任心與安全意識不強的話，教出來的學(xué)生安全意識也不會強，這樣很可能在未真正走上工作崗位之前的實習(xí)中，就造成身體上的傷害，影響今后的學(xué)習(xí)、生活和工作，即使在工作之后也容易發(fā)生安全事故。因此我們一定要了解安全生產(chǎn)的重大意義，將它強化為意識，并轉(zhuǎn)化到教學(xué)實踐中去。

2 學(xué)習(xí)安全技術(shù)措施

首先我們每次講工藝之前都把書上每小節(jié)后的“安全生產(chǎn)”、“工廠提示”先給學(xué)生講透，在學(xué)生大腦里形成一個意識。如鉆孔:①操作鉆床時嚴(yán)禁戴手套，清除切屑時必需停車進(jìn)行。②開動鉆床前，檢查是否有鉆夾頭鑰匙或斜鐵插在鉆軸上。③操作者的頭部不準(zhǔn)與旋轉(zhuǎn)的主軸靠得太近，頭應(yīng)高于鉆夾頭。④鉆孔不準(zhǔn)用手和棉紗頭或用嘴吹，來清除鐵屑，要用毛刷清除，鉆出長長切屑用鐵鉤等拆斷清除。⑤工作必須夾緊，特別在小件上鉆大孔或鉆盲孔，要盡量減少進(jìn)給量，常退刀等保護(hù)措施。⑥清潔鉆床或加注油，必須切斷電源。⑦停車時才準(zhǔn)變速。又如刮削:①刮削時，工件的銳邊、銳角必須去掉，以防傷手。②刃磨刮刀時，應(yīng)站在砂輪機的側(cè)面或斜側(cè)面，且壓力不能太大。③刮削大型工件，搬動要注意安全，放置要平穩(wěn)等等。我院按模塊式進(jìn)行教學(xué)，教師邊講理論邊指導(dǎo)學(xué)生實習(xí)，學(xué)生不一定能將這些安全知識牢記于心。這就需要老師進(jìn)行動作示范，手把手地邊操作邊把安全文明生產(chǎn)的規(guī)范一一講解，讓學(xué)生明白，如果不按規(guī)范操作就有可能產(chǎn)生嚴(yán)重的后果。例如我們在鉆孔時，停機再用手制動而違反操作程序，就可能產(chǎn)生下列后果:鉆夾頭上的棱角或貼著的鐵屑，容易把手劃破。更重要的是，人如果養(yǎng)成這個不良習(xí)慣動作，有時精神狀態(tài)不好，一時糊涂，機還未停，手就去剎車，那就很危險。變速時，應(yīng)先停車，后變速。有時不注意，不停機，就給機床變速，里面的齒輪一下給打掉了，機器就會嚴(yán)重?fù)p壞。在學(xué)校學(xué)習(xí)時還好，因?qū)ｉT有老師講解、示范、跟蹤，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正。每當(dāng)學(xué)生進(jìn)入工廠，雖然師傅會教你，提示你，但他也要完成工作任務(wù)，有時沒時間去監(jiān)督你，而有些學(xué)生又很好奇，覺得自己什么都懂一點，不在師傅的指導(dǎo)下就好奇而又盲目地去操作，結(jié)果就出問題了，輕則損壞工件，重則造成人員傷亡。

3 加強監(jiān)督檢查

另外，作為教師要強化責(zé)任心，不但自己要提高安全意識，教學(xué)生學(xué)好安全技術(shù)措施，而且在實習(xí)中要加強監(jiān)督，檢查學(xué)生的行為是否規(guī)范。

①檢查學(xué)生衣著打扮。要求學(xué)生必須穿上工作服，不準(zhǔn)穿拖鞋、涼鞋、背心、裙子等。女同學(xué)還要注意自己的頭發(fā)都必須扎在工作帽內(nèi)。

②在上崗之前老師先講工藝，講規(guī)范，講安全，讓學(xué)生在操作之前腦海里有一個印象。或?qū)η岸螌嵙?xí)工作做個小結(jié)，對好的進(jìn)行表揚，對不好的一定要進(jìn)行批評，不能含糊，對安全問題更不能馬虎。

③所有工具必須齊全、完好、可靠，才能開始工作。并嚴(yán)格遵守常用工具安全操作規(guī)程。

④老師在巡回指導(dǎo)中，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時更正，哪怕一點點違規(guī)動作，我們老師也不能放過。如銼屑時，同學(xué)有用口吹鐵屑，經(jīng)常用手摸毛坯件的不好習(xí)慣?？匆妼W(xué)生用無柄或手柄開裂的銼刀，應(yīng)叫學(xué)生更換;鏨削時不應(yīng)對著人鏨，應(yīng)對防護(hù)網(wǎng)鏨以防切屑飛出傷人;鏨子頭部有明顯毛剌，應(yīng)叫學(xué)生去磨掉;發(fā)現(xiàn)使用手持電動工具的絕緣有破損，應(yīng)馬上制止其工作，把電動工具應(yīng)送交有關(guān)責(zé)任電工檢查。

⑤學(xué)生在實習(xí)中不準(zhǔn)竄崗，不準(zhǔn)打鬧，不準(zhǔn)動別人的機床，更不許惡作劇，要態(tài)度嚴(yán)肅。

⑥作業(yè)完畢或因故離開工作崗位，必須設(shè)備和工具電、氣、水、油源斷開，工作完畢必須清理工作現(xiàn)場，將工件和零件整齊地擺放在規(guī)定的位置上。

只有時時提醒，加強監(jiān)督檢查才能讓學(xué)生操作更規(guī)范、更安全，將安全事故防范于未然。

“安全重于泰山”這關(guān)系到人民的人身安全，切身利益，關(guān)系到國家的財產(chǎn)安全，甚至關(guān)系到國家的國際聲譽，不易忽視。教學(xué)中只有老師自己提高認(rèn)識，才會轉(zhuǎn)化為行動，將安全意識貫穿到教學(xué)工作中，教育學(xué)生，引起學(xué)生的重視，才能減少安全事故的發(fā)生，將學(xué)生們培養(yǎng)成為一個個具有安全意識的合格技術(shù)人才。

參考文獻(xiàn)

篇6

一、認(rèn)真、深刻地去領(lǐng)會安全生產(chǎn)的重要性，建立、健全安全生產(chǎn)管理制度，加強安全生產(chǎn)培訓(xùn)及考核力度，有針對性地對所有新入職員工進(jìn)行全面的“三級教育”培訓(xùn)，同時在培訓(xùn)過程中可以結(jié)合安全事故的案例，利用圖片的形式進(jìn)行事故講解和分析，讓員工能夠深切體會到出現(xiàn)安全事故之后，不但會給企業(yè)帶來一定的財產(chǎn)損失，而且也會給他自己帶來心靈的創(chuàng)傷，給他的家庭和親人也會蒙上一層沉痛的陰影。在培訓(xùn)過程中我們還可以考慮進(jìn)行現(xiàn)場互動流，讓員工傾談自己的想法和建議，培訓(xùn)結(jié)束后可以讓員工寫出自己的心得感言，要求他們以自己的實際行動來履行自己的諾言。

二、在生產(chǎn)操作過程中必須要求員工嚴(yán)格遵守公司的各項操作規(guī)程，首先要求員工自身要有一種安全責(zé)任意識，并且愿意自覺地去遵守公司的各項安全操作規(guī)程，并且愿意深入地去學(xué)習(xí)和了解它，只有在深刻地領(lǐng)會和了解它的基礎(chǔ)上，我們的安全生產(chǎn)的首要前提才算落實。其次是生產(chǎn)車間的廠長、各班組長必須對所有新入職員工要進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)交底，多進(jìn)行規(guī)范性操作培訓(xùn)，并且要進(jìn)行考試和評比，而對于生產(chǎn)車間的一些工作年限較長，在安全生產(chǎn)方面起到模范帶頭作用的員工，我們生產(chǎn)、質(zhì)安、行政可以聯(lián)合起來多組織及開展一些針對新員工的安全生產(chǎn)方面的經(jīng)驗交流，讓它能夠切實起到幫助新員工加強安全生產(chǎn)的作用。

三、企業(yè)安全生產(chǎn)工作應(yīng)該強調(diào)“以人為本”的理念，勞動者是企業(yè)的主角，安全生產(chǎn)不僅保護(hù)了勞動者自身的生命，同時也保護(hù)了企業(yè)的財產(chǎn)安全，那么在生產(chǎn)過程中，我們企業(yè)也要向勞動者提供必要的安全保護(hù)，提供足夠的安全生產(chǎn)防護(hù)用具，只有這樣，我們才能夠確保勞動者在生產(chǎn)過程中具備了安全的前提條件。

篇7

[論文摘要]安全質(zhì)量是工程建設(shè)的“底線”，它關(guān)系到投資效益的最大化，關(guān)系到國民經(jīng)濟(jì)的持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展，關(guān)系到和諧社會的建立。分析我國建筑業(yè)安全現(xiàn)狀，提出實現(xiàn)建筑業(yè)安全管理的控制措施。

一、前言

近幾年來，隨著市場經(jīng)濟(jì)進(jìn)程的不斷推進(jìn)以及人民生活的普遍提高，建筑業(yè)成為發(fā)展最快的行業(yè)之一。而市場競爭的日益激烈，使得效益成為各企業(yè)競爭的目標(biāo)，因此向管理要效益已經(jīng)成為各企業(yè)家的共識。而安全卻是效益的前提，因為安全的結(jié)果決定了效益的大小。為此，多年來黨和政府高度重視安全生產(chǎn)工作，確定了“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，頒布了一系列安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，目的就是為保護(hù)廣大勞動者的安全和健康，控制和減少各類事故，提高安全生產(chǎn)管理水平，促進(jìn)和諧社會的建立。

二、項目施工安全的重要性

安全與生產(chǎn)的關(guān)系是辯證統(tǒng)一的關(guān)系，而不是對立的、矛盾的關(guān)系，安全與生產(chǎn)的統(tǒng)一性表現(xiàn)在：一方面指生產(chǎn)必須安全，而另一方面安全可以促進(jìn)生產(chǎn)?！鞍踩谝?，預(yù)防為主”是企業(yè)安全生產(chǎn)的工作方針，但現(xiàn)在仍有許多企業(yè)對安全生產(chǎn)不夠重視，安全投入不足，主要體現(xiàn)在項目領(lǐng)導(dǎo)在項目管理的同時，沒有認(rèn)清安全與企業(yè)效益的關(guān)系。建筑施工企業(yè)在完善企業(yè)規(guī)章制度的前提下，應(yīng)建立施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)保證體系，保證企業(yè)安全生產(chǎn)和創(chuàng)造效益，創(chuàng)建優(yōu)良工程，提高市場競爭力。因此，安全生產(chǎn)管理是施工企業(yè)生存和發(fā)展的保證。

三、我國建筑業(yè)安全管理的現(xiàn)狀

（一）安全意識淡薄。由于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)長期對建筑安全的重要性認(rèn)識不到位，抓安全生產(chǎn)形式主義嚴(yán)重，漠視生產(chǎn)工人合法的勞動保障權(quán)益，不配備必須的勞動保護(hù)用品，肆意延長工人的勞動時間，工人長期處于超負(fù)荷、高強度的工作狀態(tài)，必然會導(dǎo)致事故的發(fā)生。另外，領(lǐng)導(dǎo)對安全工作的重視不夠，員工相應(yīng)的安全意識淡薄，很容易引起因違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律而造成的安全事故。

（二）安全管理基礎(chǔ)薄弱。安全管理基礎(chǔ)薄弱主要是由于一些人的安全意識淡薄，理不清安全與速度、安全與效益、安全與穩(wěn)定的關(guān)系造成的。安全管理基礎(chǔ)薄弱主要表現(xiàn)在：一是建筑安全技術(shù)研究工作比較薄弱，解決建筑安全生產(chǎn)關(guān)鍵性技術(shù)問題的工作相對滯后．安全科技成果的廣泛應(yīng)用缺少市場化的政策導(dǎo)向和經(jīng)濟(jì)激勵措施。施工新工藝、新產(chǎn)品、新技術(shù)應(yīng)用與安全防護(hù)措施的研究不同步等；二是與發(fā)達(dá)國家相比，我國安全防護(hù)技術(shù)、防護(hù)用具和機械設(shè)備還相當(dāng)落后．標(biāo)準(zhǔn)化、定型化和工業(yè)化的程度很低；三是建筑施工企業(yè)安全管理人員和施工隊伍素質(zhì)普遍偏低．安全人員文化素質(zhì)偏低，對安全管理知識、安全技術(shù)規(guī)范、安全操作規(guī)程、安全防范措施等不懂．無法對施工隊進(jìn)行管理。

（三）建筑安全法律法規(guī)體系還不完善。落實其安全責(zé)任有一定的局限性；對違法行為的處罰條款不夠具體，操作性不強；法律法規(guī)還不完善，存在著重復(fù)和交叉管理的問題；安全規(guī)章制度職責(zé)不清，管理目標(biāo)不明確，導(dǎo)致安全生產(chǎn)責(zé)任制落實不到位等。

（四）建筑安全生產(chǎn)監(jiān)管體制機制還不健全。目前，我國有效的建筑安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的機制還未形成，與國際先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理模式相比存在較大差距。安全監(jiān)督方式和管理手段無法適應(yīng)日益增大的建設(shè)規(guī)模，難以深入地開展建筑安全監(jiān)督工作。

四、安全控制的措施

（一）宣傳問題。建設(shè)主管部門、施工企業(yè)全體員工要對有關(guān)建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例的內(nèi)容深思熟記。結(jié)合自身實際情況。因地制宜，克服單調(diào)枯燥的方法，變傳統(tǒng)說教方式為寓教于樂，采用安全演講、知識競賽、報刊、安全漫畫展等多種生動活潑的形式廣泛深入地宣傳安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)，并把基本精神廣泛宣傳貫徹。

（二）加強培訓(xùn)教育問題。培訓(xùn)教育的重點是要加強對一線作業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)，并對各級施工企業(yè)的管理人員進(jìn)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、操作規(guī)章和國家強制性標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強他們的安全意識和安全操作技能。而且要加大安全科技創(chuàng)新和安全技術(shù)改造方面的投入，積極采用新技術(shù)，新設(shè)備、新工藝和新材料，實現(xiàn)本質(zhì)安全。

（三）責(zé)任問題。建筑安全生產(chǎn)工作要緊緊咬住安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任不放松。建設(shè)主管部門要嚴(yán)格按照規(guī)定辦事，層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，將安全控制指標(biāo)層層分解，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任。

（四）制度執(zhí)行問題。安全生產(chǎn)工作離不開制度的落實和執(zhí)行。因此，建設(shè)主管部門、施工企業(yè)要認(rèn)真落實好安全生產(chǎn)許可證制度、建筑意外傷害保險制度等。沒有安全許可證、沒有辦理建筑意外傷害保險的企業(yè)堅決不允許施工。只有這樣，才能提高企業(yè)事故防范能力，保障一線操作人員的合法權(quán)益，最大限度保護(hù)人民群眾生命財產(chǎn)安全，減少損失，分散企業(yè)風(fēng)險，促進(jìn)行業(yè)健康發(fā)展。在此基礎(chǔ)上，還要結(jié)合實際，建立健全安全工作例會、安全巡查和不良安全行為記錄公式等制度。

（五）治理問題。要控制事故的發(fā)生，就要從源頭做起，搞好專項治理。從近幾年各地建筑施工傷亡事故的種類來看，主要是高處墜落、施工坍塌、物體打擊、機具傷害、觸電等。故要定期開展企業(yè)項目部、班組檢查制度，要做到查問題、找隱患、對存在危險源的地方設(shè)置安全警示牌、標(biāo)志牌，發(fā)揮其警示作業(yè)人員促進(jìn)安全的作用。事實表明，針對薄弱環(huán)節(jié)實施的專項治理是遏止事故發(fā)生的最有效手段。

（六）監(jiān)督問題。建設(shè)施工安全，加強監(jiān)督是大事。各級建設(shè)行政主管部門應(yīng)繼續(xù)完善安全監(jiān)督體系，建立健全安全執(zhí)法機構(gòu)，配備一定數(shù)量和專業(yè)齊全的執(zhí)法監(jiān)督員，對施工現(xiàn)場進(jìn)行執(zhí)法檢查；各地建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站應(yīng)切實履行職責(zé)，監(jiān)督人員要時刻牢記質(zhì)量、安全重于泰山的神圣責(zé)任，努力提高建筑施工安全監(jiān)管水平。要不斷提高安全監(jiān)督人員的執(zhí)法水平，嚴(yán)格執(zhí)行"四不放過"原則，強化對安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的培訓(xùn)，提升安全監(jiān)督檔次。

（七）查處問題。對施工企業(yè)和從業(yè)人員要建立安全信用體系，并對其安全生產(chǎn)不良行為進(jìn)行記錄，凡有章不循，違規(guī)不糾，屢出事故的企業(yè)應(yīng)追究法人代表和有關(guān)人員的責(zé)任。另外還要視其情節(jié)輕重及責(zé)任大小，給予降低企業(yè)資質(zhì)等級、吊銷執(zhí)業(yè)資格或停止投標(biāo)的處罰。典型案例要進(jìn)行新聞媒體曝光，真正起到警示教育促進(jìn)工作的目的。

參考文獻(xiàn)

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關(guān)鍵詞 建筑 安全 管理

一、建筑業(yè)項目安全管理的現(xiàn)狀

（一）安全意識淡薄。由于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)長期對建筑安全的重要性認(rèn)識不到位，抓安全生產(chǎn)形式主義嚴(yán)重，漠視生產(chǎn)工人合法的勞動保障權(quán)益，不配備必須的勞動保護(hù)用品，肆意延長工人的勞動時間，工人長期處于超負(fù)荷、高強度的工作狀態(tài)，必然會導(dǎo)致事故的發(fā)生。另外，領(lǐng)導(dǎo)對安全工作的重視不夠，員工相應(yīng)的安全意識淡薄，很容易引起因違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律而造成的安全事故。

（二）安全管理基礎(chǔ)薄弱。安全管理基礎(chǔ)薄弱主要是由于一些人的安全意識淡薄，理不清安全與速度、安全與效益、安全與穩(wěn)定的關(guān)系造成的。安全管理基礎(chǔ)薄弱主要表現(xiàn)在：一是建筑安全技術(shù)研究工作比較薄弱，解決建筑安全生產(chǎn)關(guān)鍵性技術(shù)問題的工作相對滯后.安全科技成果的廣泛應(yīng)用缺少市場化的政策導(dǎo)向和經(jīng)濟(jì)激勵措施。施工新工藝、新產(chǎn)品、新技術(shù)應(yīng)用與安全防護(hù)措施的研究不同步等；二是與發(fā)達(dá)國家相比，我國安全防護(hù)技術(shù)、防護(hù)用具和機械設(shè)備還相當(dāng)落后.標(biāo)準(zhǔn)化、定型化和工業(yè)化的程度很低；三是建筑施工企業(yè)安全管理人員和施工隊伍素質(zhì)普遍偏低.安全人員文化素質(zhì)偏低，對安全管理知識、安全技術(shù)規(guī)范、安全操作規(guī)程、安全防范措施等不懂.無法對施工隊進(jìn)行管理。

（三）建筑安全法律法規(guī)體系還不完善。落實其安全責(zé)任有一定的局限性；對違法行為的處罰條款不夠具體，操作性不強；法律法規(guī)還不完善，存在著重復(fù)和交叉管理的問題；安全規(guī)章制度職責(zé)不清，管理目標(biāo)不明確，導(dǎo)致安全生產(chǎn)責(zé)任制落實不到位等。

（四）建筑安全生產(chǎn)監(jiān)管體制機制還不健全。目前，我國有效的建筑安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的機制還未形成，與國際先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理模式相比存在較大差距。安全監(jiān)督方式和管理手段無法適應(yīng)日益增大的建設(shè)規(guī)模，難以深入地開展建筑安全監(jiān)督工作。

二、建筑安全的管理措施

（一）改變安全教育的現(xiàn)狀，實行分級負(fù)責(zé)、分級教育。

各類人員必須具備相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格才能上崗。所有新員工或從事新的工作必須經(jīng)過三級安全教育，即公司、項目部、班組的安全教育，并要定期培訓(xùn)，不斷學(xué)習(xí)新工藝、新技術(shù)，強化工程特點所帶來的安全風(fēng)險和具體作業(yè)安全要求。

（二）加大科技投入，做好科研合作。

鼓勵施工企業(yè)加大安全生產(chǎn)的科技投入，加強與科研單位和高等院校合作，研究、開發(fā)、推廣一批安全適用、先進(jìn)可靠的生產(chǎn)工藝、技術(shù)措施和裝備，淘汰落后工藝，通過科技進(jìn)步提高企業(yè)的安全生產(chǎn)保證能力和安全生產(chǎn)水平，要充分利用中介機構(gòu)和社會力量做好工程質(zhì)量安全監(jiān)督工作，充分發(fā)揮中介機構(gòu)和社會監(jiān)督的制約作用，從而把質(zhì)量安全的監(jiān)管工作全面引向深入。

（三）加強風(fēng)險評估，做好重點管理。

建筑施工企業(yè)應(yīng)針對不同的項目特點和不同的施工階段分析安全風(fēng)險，作出評估，并對每個項目具體化，做好安全防護(hù)和重點管理。

（四）編制安全措施，執(zhí)行科學(xué)程序。

按照建筑施工安全法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)的要求，結(jié)合工程的特點編制安全技術(shù)措施，遇有特殊作業(yè)（深基坑、起重吊裝、模板支撐、人工挖孔樁、臨時用電等）還要編制單項安全施工組織設(shè)計方案，并按程序經(jīng)審核批準(zhǔn)后才能進(jìn)行。

（五）搞好“五定”，認(rèn)真落實。

對查出的安全隱患要做到“五定”，即定整改責(zé)任人，定整改措施，定整改完成時間，定整改完成人，定整改驗收人。

三、項目安全管理模式

（一）全員安全管理模式

1.注重培育全員安全文化

這種全員安全管理模式是“全員、全方位、全過程、全天候”的管理，因此，其安全文化應(yīng)該是全員安全文化。形成新的安全文化就是要培育全員安全文化。全員管理不僅包括總承包管理人員、分包管理人員和全體工人，還應(yīng)包括業(yè)主、設(shè)計、監(jiān)理及社會相關(guān)方。

作為總承包方，要積極調(diào)動和發(fā)揮相關(guān)各方安全管理的監(jiān)督作用，使安全管理成為壓倒一切的工作。當(dāng)然，首先要充分調(diào)動本單位全員安全管理的積極性，形成全員安全文化。只有形成全員安全文化，才能營造安全生產(chǎn)的氛圍，保障人員安全。全員安全文化是新的項目安全模式的核心。

2.全員安全管理模式的四個轉(zhuǎn)變

全員安全管理模式與傳統(tǒng)的項目安全模式相比，有四個轉(zhuǎn)變，分別是：變單純的安全專業(yè)人員的崗位安全管理為全員參加的體系安全管理；變單純的安全管理為安全管理與進(jìn)度、工序穿插和施工方法緊密結(jié)合的綜合管理；變以點為主的間斷的、靜止的管理為線面結(jié)合的、連續(xù)的、動態(tài)的管理；變并行的安全與生產(chǎn)兩條線為安全與生產(chǎn)緊密結(jié)合的安全生產(chǎn)一條線。

3.全員參與是全員安全管理模式的核心

全員安全管理模式下，項目安全管理組織已經(jīng)不再是單獨的崗位安全管理組織，而是以項目經(jīng)理為首的，以專職的崗位安全管理為核心，以各專業(yè)工程師為骨干，班組長及工人全員參與的，安全監(jiān)督管理層和安全管理實施層既獨立設(shè)置又互相依托和緊密聯(lián)系的體系安全管理，是將生產(chǎn)與安全的緊密結(jié)合的組織，是對項目安全管理資源的充分挖掘和充分利用。

（二）安全目標(biāo)管理模式

隨著安全管理工作的不斷進(jìn)步，安全管理由定性逐漸走向定量，先進(jìn)管理經(jīng)驗和方法得以迅速推廣。目標(biāo)管理應(yīng)用于安全管理方面，稱之為安全目標(biāo)管理。

它是生產(chǎn)企業(yè)確定在一定時期內(nèi)應(yīng)該達(dá)到的安全總目標(biāo)，分解展開、落實措施、嚴(yán)格考核，通過組織內(nèi)部自我控制達(dá)到安全目的的一種安全管理方法。它以總的安全管理目標(biāo)為基礎(chǔ)，逐級向下分解，使各級安全目標(biāo)明確、具體，各方面關(guān)系協(xié)調(diào)、一致，把全體成員都科學(xué)地組織在目標(biāo)體系之內(nèi)，使每個人都明確自己在目標(biāo)體系中所占的地位和作用，通過每個人的積極努力來實現(xiàn)特定組織的安全目標(biāo)。

篇9

樹立關(guān)于安全的警惕性，在敏感的警惕性的維護(hù)下進(jìn)行煤炭開采的生產(chǎn)，是快速規(guī)避危險，保住人身安全的前提。增強煤炭勞動者的安全警惕性，就需要對煤炭勞動者進(jìn)行安全方面的教育，讓大家知道如何在生產(chǎn)過程中提高安全性，在遇到危險時如何躲避，學(xué)習(xí)基本的安全知識。除了提高對環(huán)境的安全警惕性，也要提高對煤炭開采機器設(shè)備的警惕性，機器設(shè)備對煤炭有如何大的威力，對人同樣具有如何大的危險性，所以，熟悉積極設(shè)備的操作體系，直到積極設(shè)備運行原理，可以有效地防止積極設(shè)備對煤炭勞動者的傷害。

2健全煤炭開采區(qū)的安全體系

任何有秩序的工作都是在一定的規(guī)范中開展的，領(lǐng)導(dǎo)要重視到安全生產(chǎn)在煤礦開采中的重要性，從而健全煤炭開采區(qū)的安全體系。一般情況下，由于各個煤礦開采區(qū)的環(huán)境形勢都有所差別，開采方式也有所不同，所以，需要領(lǐng)導(dǎo)者根據(jù)礦區(qū)的不同情況制定不同的安全規(guī)范。將安全工作一層一層分配給各階層的管理者，管理者需要對領(lǐng)導(dǎo)者安排的安全任務(wù)負(fù)起責(zé)任，并嚴(yán)格監(jiān)督煤炭開采的工作，并及時發(fā)現(xiàn)礦區(qū)中的安全隱患，匯報給上級，上級領(lǐng)導(dǎo)者實地考察其危險程度，及時采取相應(yīng)措施。健全煤炭開采區(qū)的安全體系，保證煤炭區(qū)的安全生產(chǎn)，關(guān)心每個煤炭勞動者的人身健康。

3貫徹安全制度，嚴(yán)格監(jiān)督安全生產(chǎn)

安全體系的建立，需要嚴(yán)格貫徹實施安全制度，只有把想法付于實踐，煤炭開采的安全生產(chǎn)才能成為現(xiàn)實。確保采煤生產(chǎn)安全，一定要按照已建立的相關(guān)安全制度體系進(jìn)行，并及時進(jìn)行機器設(shè)備的維修和升級，當(dāng)硬件設(shè)備出現(xiàn)運轉(zhuǎn)不良等情況，要及時處理問題，以避免因為機器問題出現(xiàn)人身安全問題。真正把安全生產(chǎn)放在首要地位，就必須按照安全制度進(jìn)行，絕不能偷懶，進(jìn)行違規(guī)生產(chǎn)。各階層的管理者要發(fā)揮管理的作用，不放過生產(chǎn)環(huán)節(jié)的任何一個影響安全的細(xì)節(jié)漏洞，查漏補缺，做一個合格的管理者，對煤炭開采勞動者負(fù)責(zé)。

4引進(jìn)先進(jìn)機器設(shè)備安全生產(chǎn)

社會不斷變化，科學(xué)技術(shù)也在日新月異的發(fā)展，煤炭開采的機器設(shè)備也在不斷升級，升級后的機器設(shè)備不但能提高煤炭開采的效率，也能增加勞動者的安全保障。所以，企業(yè)單位要洞察市場的新方向，及時對硬件設(shè)備進(jìn)行升級換代，引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備進(jìn)行安全生產(chǎn)，保證煤炭開采安全生產(chǎn)的管理，減少安全隱患。煤炭開采是深入地下作業(yè)的，它的地質(zhì)情況非常復(fù)雜，煤炭的開采從另一種方面來說也是對地下環(huán)境的一種傷害。在煤炭開采的生產(chǎn)中，由于有的行為是違反正規(guī)作業(yè)行為進(jìn)行的，所以有的安全隱患是人為帶來的；當(dāng)然，有的危害是因為地質(zhì)的不穩(wěn)定，加上天氣等原因綜合產(chǎn)生的，來自自然的災(zāi)害是不能避免的，只能采取措施來防止和減少損失，減少安全隱患的存在。煤炭開采生產(chǎn)的安全管理技術(shù)是從三個方面中體現(xiàn)的，分別為：危害發(fā)生的防治策略，采煤生產(chǎn)管理中的技術(shù)策略，硬件設(shè)備的技術(shù)策略。

4.1危害發(fā)生的防治策略

對危害發(fā)生的防治策略是多樣的，針對不同的危害可以采取不同的防治策略應(yīng)對，比如在已發(fā)生火災(zāi)的采煤區(qū)，管理者必須管理好易燃易爆品，并防止電路電器引火，放置好消防器材，并教會礦區(qū)的每一個人使用消防工具。針對煤礦區(qū)的自燃現(xiàn)象，管理者必須要求煤炭開采勞動者進(jìn)行規(guī)范作業(yè)，并要求勞動者能在危害即將發(fā)生時有敏感的預(yù)知能力及防范危險的能力，采取正確的策略保護(hù)自己；在深入地下作業(yè)時，可能會遇到水災(zāi)，這就需要領(lǐng)導(dǎo)者對煤炭開采勞動者進(jìn)行相關(guān)水知識的培訓(xùn)，讓勞動者明白水的流向原理及水的特性，在遇到水災(zāi)時能及時反應(yīng)并解決問題。煤炭開采的生產(chǎn)管理中，會遇到各種各樣的難題，這些都需要做好對應(yīng)的防治策略，避免安全隱患的暴露，將事故損害值降到最低。

4.2采煤生產(chǎn)管理中的技術(shù)策略

在采煤生產(chǎn)管理中，每一環(huán)節(jié)的生產(chǎn)運作對生產(chǎn)結(jié)果都會有很大的影響，特別是在生產(chǎn)管理過程出現(xiàn)失誤時，對生產(chǎn)結(jié)果造成的可能是人身安全的危害。所以，在煤炭開采的過程中，一定要做好相關(guān)事項的檢查，比如硬件設(shè)備的檢查，開采環(huán)境的檢查等，在生產(chǎn)運行時，務(wù)必按照規(guī)范安全條例實施，不可違規(guī)生產(chǎn)，顧全整體作業(yè)效益。在設(shè)備的運作中，要求在生產(chǎn)前后都要進(jìn)行檢查，采用引進(jìn)的先進(jìn)設(shè)備，使礦區(qū)安全系數(shù)增加。

4.3硬件設(shè)備的技術(shù)策略

煤炭開采生產(chǎn)的硬件設(shè)備是多種多樣的，每一種設(shè)備都要求不一樣的安全技術(shù)策略，每一種設(shè)備都需要符合規(guī)范生產(chǎn)，及時進(jìn)行硬件設(shè)備的升級換代。有必要對不同的設(shè)備進(jìn)行防范管理。譬如：在礦車運載時，對裝載材料和裝載重量都要嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行，車上必須要配備通訊工具，以備生產(chǎn)安全的不時之需，未雨綢繆。

5結(jié)語

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關(guān)鍵詞：實訓(xùn)設(shè)備 安全生產(chǎn) 管理 預(yù)案

中圖分類號：G420 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A 文章編號1672-3791（2014）07（c）-0145-01

實訓(xùn)基地是學(xué)校完成實習(xí)教學(xué)的重要場所，加強實訓(xùn)基地建設(shè)是培養(yǎng)學(xué)生實踐技能的需要。實訓(xùn)基地的建設(shè)應(yīng)根據(jù)高校專業(yè)發(fā)展的需要構(gòu)建專業(yè)實訓(xùn)設(shè)備，在基地建設(shè)中要嚴(yán)格把好設(shè)備的質(zhì)量關(guān)。安全是大事，在實習(xí)過程中要加強安全管理，做好生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練應(yīng)急預(yù)案，采取安全有效措施，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任。

1 實訓(xùn)基地設(shè)備的驗收問題

1.1 驗收實習(xí)設(shè)備的重要性

實習(xí)基地建設(shè)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，必須達(dá)到夠拓展學(xué)生專業(yè)技能，增強學(xué)生的專業(yè)素質(zhì)和為社會服務(wù)的能力。校內(nèi)實訓(xùn)設(shè)備的質(zhì)量是實訓(xùn)基地建設(shè)的關(guān)鍵。實訓(xùn)基地購進(jìn)的各種機器，必須經(jīng)過校內(nèi)外的專家、工程師或技師等組成的驗收小組進(jìn)行驗收。在驗收設(shè)備時要注意機器的使用期限和保修期問題。在廠商負(fù)責(zé)教師培訓(xùn)的前提下，讓教師了解機器設(shè)備的性能，掌握機器的使用方法，并能夠指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行機器設(shè)備的操作。通過校內(nèi)實訓(xùn)基地建設(shè)的監(jiān)管驗收，以保證實訓(xùn)設(shè)備的質(zhì)量，有助于實訓(xùn)任務(wù)順利完成。

1.2 高校實習(xí)設(shè)備的檢驗內(nèi)容

驗收儀器設(shè)備是實訓(xùn)基地建設(shè)中的一個重要環(huán)節(jié)。企業(yè)對采購的產(chǎn)品進(jìn)行驗收，它是一個簡單的產(chǎn)品驗收。而實訓(xùn)基地設(shè)備驗收是一個復(fù)雜的問題。由于實訓(xùn)基地實習(xí)儀器設(shè)備的型號和性能是多種多樣的，在驗收過程中關(guān)鍵是實訓(xùn)設(shè)備的性能和內(nèi)涵指標(biāo)、輻射指標(biāo)等各項內(nèi)容是否達(dá)到實訓(xùn)的要求。我們不僅要核對進(jìn)貨賬單上設(shè)備的型號與數(shù)量，同時，還要對廠家、產(chǎn)地、生產(chǎn)日期、商品的等級、使用年限等進(jìn)行嚴(yán)格審查。如果教學(xué)實驗的儀器設(shè)備性能不夠，達(dá)不到實驗的標(biāo)準(zhǔn)，將不能滿足實踐教學(xué)的長期有效使用。

設(shè)備必須經(jīng)過檢查調(diào)試，檢查調(diào)試設(shè)備時應(yīng)邀請專業(yè)人員驗收調(diào)試使用。檢查小組可請校內(nèi)專業(yè)人員和外請專家、工程師或技師組成。機器經(jīng)過調(diào)試使用并經(jīng)過驗收小組驗收合格的，還要注意其他一些問題，比如，機器的使用期限和保修期方面的問題。如果機器出現(xiàn)故障問題，在保修期內(nèi)對機器是返回去修理，還是廠家來人修理，保修日期是以驗收日期開始計算，還是以生產(chǎn)日期為準(zhǔn)？設(shè)備出現(xiàn)問題時，是以我們發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不合格打報告的日期為準(zhǔn)，還是以廠家收到問題產(chǎn)品的收到函為準(zhǔn)？這涉及產(chǎn)品修理費用和是否過了保修期的問題。一定要事先研究確定好，免得到時出現(xiàn)責(zé)任問題！

2 加強高校實訓(xùn)基地的安全管理

2.1 安全生產(chǎn)的本質(zhì)

安全管理包括指導(dǎo)教師與實習(xí)學(xué)生的安全管理、機器設(shè)備的安全運行管理等等，在實習(xí)過程中師生的安全問題是頭等大事。安全生產(chǎn)是指在生產(chǎn)經(jīng)營活動中，為了避免造成人員傷害和財產(chǎn)損失的事故而采取相應(yīng)的事故預(yù)防和控制措施，以保證從業(yè)人員的人身安全，保證生產(chǎn)經(jīng)營活動得以順利進(jìn)行的相關(guān)活動。保護(hù)勞動者的生命安全和職業(yè)健康是安全生產(chǎn)最根本、最深刻的內(nèi)涵，是安全生產(chǎn)本質(zhì)的核心。為避免出現(xiàn)安全隱患，一定要向?qū)W生提出安全生產(chǎn)要求，在工作中嚴(yán)格履行安全生產(chǎn)運行程序，做好安全防范工作。按照生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)行應(yīng)急演練。要做好安全保障工作，把安全責(zé)任層層落實到每一個人身上。

2.2 做好生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練應(yīng)急預(yù)案

為防止事故的發(fā)生，或減少事故中的損失，應(yīng)該做好事前演練。實訓(xùn)基地的管理人員必須預(yù)先分析危險源，預(yù)測和評價危險、有害因素，掌握危險出現(xiàn)的規(guī)律和變化，采取相應(yīng)的預(yù)防措施，將危險和安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

應(yīng)急演練應(yīng)急預(yù)案包括以下幾種演練項目。

（1）應(yīng)急演練：針對事故情景，依據(jù)應(yīng)急預(yù)案而模擬開展的預(yù)警行動、事故報告、指揮協(xié)調(diào)、現(xiàn)場處置等活動。

（2）綜合演練：針對應(yīng)急預(yù)案中多項或全部應(yīng)急響應(yīng)功能而開展的演練活動。

（3）單項演練：針對應(yīng)急預(yù)案中單項應(yīng)急響應(yīng)功能所開展的演練活動。

（4）現(xiàn)場演練：選擇（或模擬）生產(chǎn)經(jīng)營活動中的設(shè)備、設(shè)施、裝置或場所，設(shè)定事故情景，依據(jù)應(yīng)急預(yù)案而模擬開展的演練活動。

（5）桌面演練：針對事故情景，利用圖紙沙盤、流程圖、計算機視頻等輔助手段，依據(jù)應(yīng)急預(yù)案而進(jìn)行交互式討論或模擬應(yīng)急狀態(tài)下應(yīng)急行動的演練活動。

2.3 加強安全保障工作

加強實訓(xùn)安全教育，嚴(yán)肅查處責(zé)任事故。做好生產(chǎn)安全的宣傳工作，安全責(zé)任落實到人，層級落實安全責(zé)任。在《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第二十一條特別強調(diào)作為生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。第三十七條提出生產(chǎn)經(jīng)營單位必須為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品，并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用。例如，焊接專業(yè)的學(xué)生在焊接過程中，強調(diào)注意戴好安全帽和安全眼鏡等防護(hù)用品。焊條的質(zhì)量和安全保護(hù)用品是影響安全的重要因素，應(yīng)該引起注意。安全無兒戲，安全和生命有著必然的聯(lián)系。安全生產(chǎn)法嚴(yán)格規(guī)定了從業(yè)人員在作業(yè)過程中，必須嚴(yán)格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。佩戴安全保護(hù)用品是每個生產(chǎn)工作人員必須遵守安全的行為職責(zé)。