人才引進(jìn)工程行一卡通通知
時(shí)間:2022-11-25 04:35:00
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為進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央、省人才工作會(huì)議精神,根據(jù)市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的決定》,現(xiàn)就暢通人才引進(jìn)綠色通道,推行“一卡通”服務(wù)有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、高度重視,增強(qiáng)工作的使命感和責(zé)任感。人才已日益成為城市經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)力和綜合實(shí)力的核心要素。經(jīng)濟(jì)發(fā)展和結(jié)構(gòu)調(diào)整必須依靠于科技進(jìn)步與創(chuàng)新,做好人才工作,關(guān)系到溫州的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。各地各有關(guān)單位務(wù)必高度重視,充分認(rèn)識(shí)到肩負(fù)的重任,增強(qiáng)工作的使命感和責(zé)任感,把做好人才工作作為一項(xiàng)戰(zhàn)略舉措,努力形成吸引人才、留住人才和發(fā)揮人才作用的新機(jī)制;要根據(jù)各自職責(zé)范圍,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),采取有效措施,進(jìn)一步優(yōu)化人才引進(jìn)工作環(huán)境,暢通人才引進(jìn)綠色通道,聚集符合我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要的各類人才,構(gòu)筑起人才高地。
二、落實(shí)職責(zé),切實(shí)抓好人才工作。各地各有關(guān)單位要明確職責(zé),狠抓落實(shí),扎實(shí)做好人才各項(xiàng)工作。凡我市各用人單位引進(jìn)的具有大專以上學(xué)歷、助級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格或取得技術(shù)工人高級(jí)工任職資格的人才均為暢通工程實(shí)施對(duì)象。企業(yè)單位急需并具有特殊專長(zhǎng)的人才,不受學(xué)歷、職稱、技術(shù)等級(jí)的限制。各責(zé)任部門和單位必須不折不扣地執(zhí)行各類人才引進(jìn)政策,確保各類人才引進(jìn)政策落實(shí)到位。凡經(jīng)組織、人事、勞動(dòng)部門批準(zhǔn)引進(jìn)的各類人才,在辦理人才引進(jìn)相關(guān)手續(xù)時(shí),各相關(guān)工作部門和單位不得拖延,有關(guān)手續(xù)必須在一個(gè)工作日內(nèi)完成;所有手續(xù)一律實(shí)行零收費(fèi)。在辦理人才引進(jìn)相關(guān)手續(xù)服務(wù)過程中,必須做到熱情、耐心、細(xì)致、周到,如因工作人員服務(wù)態(tài)度惡劣導(dǎo)致人才倒流現(xiàn)象的發(fā)生,將對(duì)相關(guān)責(zé)任人和單位主要負(fù)責(zé)人予以通報(bào)批評(píng),必要時(shí)將予以行政處罰。
三、齊心協(xié)力,共同營造良好環(huán)境。各地、各部門要結(jié)合“效能革命”的深入開展,對(duì)人才引進(jìn)工作各項(xiàng)程序進(jìn)行梳理簡(jiǎn)化,規(guī)范操作。通過教育使單位工作人員進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)服務(wù)觀念,為各類人才提供優(yōu)質(zhì)、便捷、文明的服務(wù)。各級(jí)監(jiān)察及輿論部門要加大監(jiān)督和宣傳力度,既要營造人才是第一資源的良好社會(huì)氛圍,又要堅(jiān)決制止各種嚴(yán)重影響我市人才引進(jìn)工作的不良行為,努力為實(shí)施“一港三城”發(fā)展戰(zhàn)略,促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又快又好發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐。
二○*年*月**日
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