導語：加強街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動保障服務中心（事務所）建設的意見一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為加強街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動保障服務中心（事務所）建設，進一步做好就業(yè)再就業(yè)和社會保障工作，提出如下意見。

一、加強組織建設。街道勞動保障服務中心是勞動保障管理服務的基層工作機構。主要職責是提供就業(yè)再就業(yè)和社會保障服務，為轉入社區(qū)的企業(yè)退休人員提供社會化服務。各區(qū)政府要不斷加強的推進街道勞動保障服務中心建設，作為全面建設小康社會的重要內容，納入當?shù)亟洕蜕鐣l(fā)展規(guī)劃，指導并協(xié)調勞動保障、人事、財政等有關部門研究制定建設規(guī)劃并組織實施。要認真按照市編委《關于組建街道社區(qū)服務機構的通知》（濟編發(fā)[2003]17號）要求，即：“建城區(qū)內各街道設立社區(qū)服務中心，作為工作平臺，掛勞動保障服務中心的牌子，名稱為XX街道社區(qū)服務中心（XX街道勞動保障服務中心）；已設立的街道社區(qū)服務中心，增掛勞動保障服務中心牌子，增加相應職能”。市、區(qū)勞動保障局組織和協(xié)調勞動保障各業(yè)務部門加強對街道勞動保障服務中心的業(yè)務指導，完善街道勞動保障服務中心工作目標責任制和崗位責任制，建立工作考核制度，工作例會制度，并負責對街道勞動保障服務中心業(yè)務工作進行檢查考核。各區(qū)勞動就業(yè)辦公室在區(qū)勞動和社會保障局的領導下，負責街道勞動保障服務中心建設工作。各街道辦事處要積極支持街道勞動保障服務中心開展工作。街道在社區(qū)居委員會聘用協(xié)管員的，社區(qū)委員會可加掛勞動保障服務站的牌子。

二、加強工作隊伍建設。街道勞動保障服務中心要定崗、定編、定人，從事勞動保障工作。各級各有關部門要重視街道勞動保障服務中心工作人員政治素質、思想素質、業(yè)務素質的建設。市、區(qū)勞動和社會保障局要分期分批對街道勞動保障服務中心的工作人員進行政策、業(yè)務和操作技能培訓，考核合格的，發(fā)給由市勞動和社會保障局統(tǒng)一印制的勞動保障資格證書，實現(xiàn)持證上崗。在編制內新調入街道勞動保障服務中心的人員以及聘用的社區(qū)勞動保障協(xié)管員，必須經過培訓考核合格后，擇優(yōu)上崗。鑒于勞動保障工作政策性強，為保持工作人員的相對穩(wěn)定，街道勞動保障服務中心負責人需要變動工作的，有關部門應事先征求其所在區(qū)勞動和社會保障局的意見。

三、加強經費管理。市、區(qū)勞動保障、財政、人事部門對于街道勞動保障服務中心定崗、定編、定人的情況檢查驗收合格后，根據(jù)市委、市政府《關于進一步促進就業(yè)再就業(yè)工作的通知》（濟發(fā)[2002]11號）要求，按市、區(qū)財政各負擔50%的比例核撥工作經費和人員經費。驗收考核標準和經費撥付辦法由市勞動和社會保障局會同市人事局、市財政局另行制定。街道勞動保障服務中心要設立經費專戶，專款專用，任何單位和個人不得以任何借口和理由擠占、挪用。

四、加強社會化服務工作。各級勞動保障部門要指導街道勞動保障服務中心進一步健全退休管理服務的相關制度，明確服務標準，不斷擴大服務范圍，拓寬服務項目。要進一步完善退休人員社會化管理服務經費的使用辦法，充分利用社區(qū)資源，積極為退休人員開展醫(yī)療衛(wèi)生、健身保健、文化娛樂等活動，不斷改善和提高社會化管理服務水平。

五、加強規(guī)范化服務和信息網絡建設。市勞動和社會保障局負責制定全市勞動保障服務中心業(yè)務工作流程和服務規(guī)范，并明確市、區(qū)、街道、社區(qū)各自的業(yè)務工作職能，合理分工，理順工作關系。各區(qū)勞動和社會保障局負責組織相關業(yè)務部門指導實施并進行監(jiān)督檢查，全面實行管理服務達標制。要在統(tǒng)一制度和業(yè)務流程基礎上，積極推進街道勞動保障服務中心和社區(qū)的信息化建設，以“數(shù)據(jù)集中、服務下延、全市聯(lián)網、信息共享”為目標，逐步形成市、區(qū)、街道、社區(qū)廣覆蓋的“一點登錄、全市查詢”的勞動保障信息網絡。

六、加強服務設施管理。街道勞動保障服務中心要不斷完善服務設施，任何單位和個人不得以任何借口和理由擠占、挪用統(tǒng)一配置的服務設施。因城建等原因需要變更工作場所的，應征求所在區(qū)勞動和社會保障局的意見，由街道辦事處負責解決新場所，盡量做到臨街一樓，設有檔案室、下崗失業(yè)人員和退休人員接待室、工作人員辦公室和服務大廳。

七、加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務所建設。各縣（市）區(qū)要按照市編辦《關于調整理順鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障服務機構的通知》（濟編辦發(fā)[2004]2號）規(guī)定，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)健全勞動保障工作機構，調整配備工作人員，全面落實工作職責，建立目標責任制和工作考核制度?？h（市）區(qū)勞動和社會保障局要加強業(yè)務指導，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務所在促進農村勞動力轉移就業(yè)和社會保障工作中的作用。

以上意見如無妥，請批轉各縣（市）區(qū)人民政府、市政府各部門執(zhí)行。