人才開發(fā)資金管理

時(shí)間:2022-08-29 01:27:00

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人才開發(fā)資金管理

第一章總則

第一條根據(jù)《中共漯河市委、漯河市人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的意見》規(guī)定:從2005年起,市財(cái)政設(shè)立人才開發(fā)專項(xiàng)資金。為加強(qiáng)市級(jí)人才開發(fā)專項(xiàng)資金的管理工作,特制定本辦法。

第二條市級(jí)人才開發(fā)專項(xiàng)資金的籌措以政府財(cái)政撥款為主,鼓勵(lì)社會(huì)各界捐款資助。從2005年起,由市財(cái)政根據(jù)可能或需要按上一年度市級(jí)財(cái)政收人的一定比例納人預(yù)算,并隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人才隊(duì)伍的擴(kuò)大逐步增加。

第三條市財(cái)政設(shè)立人才開發(fā)專項(xiàng)資金專戶,如有剩余,結(jié)轉(zhuǎn)下一年度繼續(xù)使用。

第四條市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組是市人才開發(fā)專項(xiàng)資金的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡(jiǎn)稱“市人才辦”負(fù)責(zé)資金的管理和相關(guān)政策的制定與實(shí)施,并承辦人才開發(fā)專項(xiàng)資金的計(jì)劃申報(bào)、審批及組織實(shí)施工作。

第二章資金使用的原則和范圍

第五條市級(jí)人才開發(fā)專項(xiàng)資金按照“統(tǒng)一協(xié)調(diào)、??顚S?、重點(diǎn)傾斜、講究效益”的原則使用,發(fā)揮資金最大效益。任何單位和個(gè)人不得挪用、截留和擠占人才開發(fā)專項(xiàng)資金。

第六條市級(jí)人才開發(fā)專項(xiàng)資金主要用于人才開發(fā)的培養(yǎng)、引進(jìn)、獎(jiǎng)勵(lì)等方面。具體使用范圍:

(一)市委、市政府直接牽頭引進(jìn)人才工作所需的工作經(jīng)費(fèi);

(二)為市直財(cái)政全供單位引進(jìn)的博士、碩士以及高級(jí)技術(shù)職稱人才發(fā)放安家費(fèi)咨

(三)培養(yǎng)各類人才的補(bǔ)充費(fèi)用;

(四)市級(jí)拔尖人才、“161”人才的津貼、體檢等有關(guān)費(fèi)用;

(五)獎(jiǎng)勵(lì)作出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀人才費(fèi)用。

(六)表彰和獎(jiǎng)勵(lì)人才工作先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)單位的費(fèi)用;

(七)人才信息網(wǎng)絡(luò)、人才小區(qū)等建設(shè)項(xiàng)目有關(guān)費(fèi)用(包括硬件和軟件建設(shè)的費(fèi)用)。

第三章資金申報(bào)與審批

第七條符合人才開發(fā)專項(xiàng)資金使用范圍的單位,向市人才辦提出申請(qǐng)報(bào)告,并填寫上報(bào)《課河市市級(jí)人才開發(fā)專項(xiàng)資金使用申請(qǐng)表》及相關(guān)材料。經(jīng)單位主要負(fù)責(zé)人簽署意見,加蓋公章后報(bào)市人才辦。

第八條市人才辦審核匯總,按規(guī)定權(quán)限審批后,由市財(cái)政局撥付。

第九條資金審批權(quán)限。(1)對(duì)市委、市政府文件規(guī)定明確的人才津貼、資料費(fèi),引進(jìn)博士、碩士安家生活費(fèi),由市人才辦審核后支出。(2)涉及人才工作重大項(xiàng)目建設(shè)費(fèi)用,由市人才辦提出意見,市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究審定。(3)人才工作日常開支10000元以下,由市人才辦主任簽批;10001—100000元,由市人才辦提出意見,市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)、市委組織部分管副部長(zhǎng)簽批;100001—500000元,由市人才辦提出意見,市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng),市委組織部分管副部長(zhǎng)審核,由市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)、市委組織部部長(zhǎng)簽批;500000元以上的由市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

第四章資金管理和監(jiān)督

第十條拓寬人才開發(fā)專項(xiàng)資金來源渠道,社會(huì)各界所捐資金納人專戶,全部用于人才隊(duì)伍建設(shè)。

(一)鼓勵(lì)社會(huì)各界、企業(yè)捐款,捐款5萬元以上的,頒發(fā)榮譽(yù)證書或記人人才發(fā)展功德碑(功德簿);

(二)鼓勵(lì)個(gè)人、海內(nèi)外人士捐款,捐款1萬元以上的,頒發(fā)榮譽(yù)證書或記人人才發(fā)展功德碑(功德簿);

(三)單位和個(gè)人要求定向資助的,由市人才辦予以辦理。

第十一條每年年底,市人才開發(fā)專項(xiàng)資金使用單位,要向市人才辦、市財(cái)政局報(bào)送資金使用情況的書面材料。

第十二條市人才辦、市財(cái)政局定期對(duì)單位資金使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,凡發(fā)現(xiàn)經(jīng)費(fèi)使用與原預(yù)算審批結(jié)果不一致的,或需要匹配資金而不到位的,視情況減撥或暫停撥款。違反規(guī)定的追究有關(guān)單位和人員的責(zé)任。

第十三條每年年初,市人才辦要向市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)上年度人才開發(fā)專項(xiàng)資金的使用情況和本年度使用計(jì)劃。

第五章附則

第十四條各縣區(qū)、市直單位可根據(jù)本辦法,結(jié)合實(shí)際,制定相應(yīng)的政策措施。

第十五條本辦法由市人才辦負(fù)責(zé)解釋。

第十六條本辦法自發(fā)文之起實(shí)施。