高校教學(xué)監(jiān)控系統(tǒng)論文
時(shí)間:2022-07-29 05:43:00
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論文關(guān)鍵詞:民辦高校;教學(xué)質(zhì)量;監(jiān)控;系統(tǒng)分析
論文摘要:教學(xué)質(zhì)量是民辦高校生存和發(fā)展的生命線,但由于歷史原因,目前我國(guó)民辦高校教學(xué)質(zhì)量總體偏低,因此必須狠抓教學(xué)質(zhì)量,以完成歷史斌予我國(guó)民辦高校推進(jìn)大眾化進(jìn)程的任務(wù)。教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控是提高教學(xué)質(zhì)量的有效措施,本文從教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的環(huán)境、組成、教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)、運(yùn)行機(jī)制四個(gè)方面對(duì)其進(jìn)行了系統(tǒng)的分析。
民辦高等學(xué)校是我國(guó)改革開(kāi)放的產(chǎn)物。僅短短十余年的發(fā)展,在數(shù)量上已有73所(截至2001年7月)民辦高??梢灶C發(fā)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷文憑,其中本科院校2所;在規(guī)模上,已有學(xué)生超萬(wàn)、資產(chǎn)超億、花園式校園的民辦高校;在功能上,已對(duì)解決窮國(guó)辦大教育、滿(mǎn)足社會(huì)需求、促進(jìn)高等教育體制改革等方面發(fā)揮著積極的作用。民辦高校已成為我國(guó)高等教育事業(yè)的重要組成部分。但是,民辦高校由于辦學(xué)歷史短、資金不足、水平較低等先天不足,目前與公辦高校相比在整體上仍有較大差距。然而,發(fā)展民辦高等教育既是世界高等教育的發(fā)展趨勢(shì),更是我國(guó)實(shí)現(xiàn)高等教育大眾化的重要途徑。因此,狠抓民辦高校的教學(xué)質(zhì)量,既是民辦高校生存與發(fā)展的需要,更是我國(guó)民辦高等教育事業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展的基石。質(zhì)量監(jiān)控是提高教學(xué)質(zhì)量的有效措施,本文從教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的環(huán)境、組成、評(píng)價(jià)、運(yùn)行機(jī)制四個(gè)方面對(duì)其進(jìn)行系統(tǒng)的分析。
一、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)的環(huán)境
1教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)的內(nèi)涵
教學(xué)質(zhì)量是教學(xué)效果的體現(xiàn),是教育價(jià)值的一種表現(xiàn)形式。由于教學(xué)過(guò)程不同于一般的物質(zhì)生產(chǎn)過(guò)程,其“教育產(chǎn)品”也就不同于物質(zhì)產(chǎn)品?!敖逃a(chǎn)品”是有意識(shí)、有思想、有主觀能動(dòng)性和有自我改造能力的人。所以教學(xué)質(zhì)量的概念要比“產(chǎn)品質(zhì)量”和“工作質(zhì)量”的含義復(fù)雜、廣泛得多。
傳統(tǒng)的教學(xué)質(zhì)量管理是采取標(biāo)準(zhǔn)化輸人控制,即對(duì)主講教師授課資格進(jìn)行審定控制,如果其資格符合講授某門(mén)課程的要求,就將該門(mén)課程的教學(xué)全權(quán)賦予該教師。后逐步發(fā)展到輸人輸出控制,即除了對(duì)教師資格控制外,再把學(xué)生的課程測(cè)試結(jié)果作為教學(xué)質(zhì)量的輸出加以控制?,F(xiàn)在已發(fā)展到對(duì)教學(xué)全過(guò)程進(jìn)行控制,力圖使課程教學(xué)“黑箱”逐步變?yōu)椤盎蚁洹被颉鞍紫洹?。使教學(xué)質(zhì)量管理從傳統(tǒng)方式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)代方式,從封閉轉(zhuǎn)變?yōu)殚_(kāi)放,從單一受控對(duì)象轉(zhuǎn)變?yōu)槎嗍芸貙?duì)象,從單門(mén)課程控制轉(zhuǎn)變?yōu)槎鄬哟尉C合控制。由此看出:教學(xué)質(zhì)量始終伴隨著教學(xué)過(guò)程,只要是教學(xué)就有教學(xué)質(zhì)量問(wèn)題,因此對(duì)教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控也就伴隨始終。其目標(biāo)都是不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
2.教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)的環(huán)境
(1)外部環(huán)境。學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量是在開(kāi)放的環(huán)境中形成,是社會(huì)、家庭、學(xué)校共同作用的結(jié)果。在這過(guò)程中,許多外部環(huán)境因素必然介人進(jìn)來(lái),直接或間接地影響著教學(xué)質(zhì)量。主要因素有:國(guó)家和政府的有關(guān)政策與法規(guī)、社會(huì)對(duì)知識(shí)價(jià)值的態(tài)度政策、社會(huì)對(duì)學(xué)校辦學(xué)水平的認(rèn)同程度、用人單位對(duì)人才需求的變化、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步速度、學(xué)生家庭所住地區(qū)的經(jīng)濟(jì)和文化狀況等。
(2)內(nèi)部環(huán)境。教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控是學(xué)校管理系統(tǒng)的子系統(tǒng),學(xué)校的各項(xiàng)工作或多或少,直接或間接地影響教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。影響教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的內(nèi)部環(huán)境包括教學(xué)基本條件、校風(fēng)和學(xué)風(fēng)、學(xué)術(shù)氛圍、管理水平、后勤服務(wù)保障能力、校園自然環(huán)境等因素。
二、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)組成
教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控就是有目的的對(duì)教學(xué)質(zhì)量系統(tǒng)進(jìn)行評(píng)價(jià)、監(jiān)督和施加作用,使教學(xué)質(zhì)量達(dá)到預(yù)期目的。教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)主要由教學(xué)質(zhì)量和監(jiān)控兩部分組成,其中教學(xué)質(zhì)量由教師教學(xué)質(zhì)量、學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量以及由教與學(xué)質(zhì)量進(jìn)而形成的課程質(zhì)量、學(xué)科專(zhuān)業(yè)質(zhì)量、學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量等組成;監(jiān)控部分則由評(píng)價(jià)、糾偏與激勵(lì)等組成。教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)組成及各組成部分之間的關(guān)系可用圖1表示。
教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)共有明顯的過(guò)程性、層次性和反饋控制性。過(guò)程性主要表現(xiàn)為教學(xué)質(zhì)量是伴隨教學(xué)過(guò)程所產(chǎn)生的結(jié)果。從教學(xué)任務(wù)輸人到整體教學(xué)質(zhì)量輸出,需經(jīng)歷教師教與學(xué)的基本教學(xué)過(guò)程和教學(xué)質(zhì)量反映過(guò)程;再經(jīng)歷課程質(zhì)量、學(xué)科專(zhuān)業(yè)質(zhì)量、最后到學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量過(guò)程,所以教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)是一個(gè)過(guò)程系統(tǒng)。層次性主要表現(xiàn)為從教師教學(xué)質(zhì)量與學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量的墓礎(chǔ)層次逐級(jí)向課程質(zhì)量、學(xué)科專(zhuān)業(yè)質(zhì)量、李校整體教學(xué)質(zhì)魔集成或并合。
反饋控制性則表現(xiàn)為對(duì)每一過(guò)程階段和每一級(jí)教學(xué)質(zhì)量適時(shí)進(jìn)行信息采集、評(píng)價(jià)、糾偏與反饋控制,使教學(xué)質(zhì)量狀態(tài)盡量符合既定目標(biāo)。實(shí)際上,監(jiān)控機(jī)制與教學(xué)質(zhì)量過(guò)程系統(tǒng)處于并行狀態(tài),并且與其組成完整的閉環(huán)反饋控制。在反饋控制中,評(píng)價(jià)是基礎(chǔ)性的重要工作。對(duì)各過(guò)程階段和每一級(jí)教學(xué)質(zhì)量的決策與控制,都要以相應(yīng)的評(píng)價(jià)結(jié)果作為主要依據(jù)。
三、教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)
1.教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)的作用和主要內(nèi)容
教學(xué)質(zhì)量是教與學(xué)相互聯(lián)系、共同作用的結(jié)果,是一個(gè)難以精確定量的綜合性指標(biāo)。為了判斷和衡量教學(xué)質(zhì)童,并加以調(diào)整與控制,評(píng)價(jià)作為不可缺少的方法手段,在教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)中具有重要的地位和作用。所謂評(píng)價(jià)是指評(píng)價(jià)主體根據(jù)一定評(píng)價(jià)目的和標(biāo)準(zhǔn)對(duì)評(píng)價(jià)客體的價(jià)值進(jìn)行認(rèn)識(shí)評(píng)定。內(nèi)容包括評(píng)價(jià)主體與客體、評(píng)價(jià)指標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)理論和方法等。
2.評(píng)價(jià)主體與客體
評(píng)價(jià)主體與客體也就是評(píng)價(jià)者與評(píng)價(jià)對(duì)象,是評(píng)價(jià)必不可少的基本要素之一。在一個(gè)評(píng)價(jià)系統(tǒng)中,評(píng)價(jià)主體與客體的確定主要依據(jù)于評(píng)價(jià)目的,評(píng)價(jià)目的確立了,評(píng)價(jià)主體與客體也就隨之而定。
3.評(píng)價(jià)指標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)、權(quán)重
評(píng)價(jià)指標(biāo)是評(píng)價(jià)目的的具體化。在評(píng)價(jià)中,確定評(píng)價(jià)指標(biāo)應(yīng)盡量使所選指標(biāo)能較全面地反映評(píng)價(jià)客體的價(jià)值和特性,同時(shí)應(yīng)盡量滿(mǎn)足評(píng)價(jià)主體對(duì)客體的評(píng)價(jià)目的,應(yīng)盡量減少評(píng)價(jià)指標(biāo)的數(shù)量。指標(biāo)的范圍越寬,指標(biāo)數(shù)量越多,則評(píng)價(jià)客體的差異辨識(shí)越容易,這有利于判斷和評(píng)價(jià);但確定指標(biāo)的權(quán)重的困難也越大,從而歪曲評(píng)價(jià)客體本質(zhì)特性的可能性也越大。所以在指標(biāo)確定中應(yīng)注意科學(xué)性、系統(tǒng)性、合理性和實(shí)用性。
標(biāo)準(zhǔn)是衡量指標(biāo)和評(píng)價(jià)客體優(yōu)劣的尺度。對(duì)標(biāo)準(zhǔn)的要求具有明確性和可計(jì)量性,前者是指標(biāo)準(zhǔn)的概念明確、具體、單一,以便對(duì)客體評(píng)價(jià)作出全面衡量;后者是指所定標(biāo)準(zhǔn)能作到可定量和計(jì)算,盡量能用數(shù)據(jù)表達(dá),使分析的結(jié)論有定量的依據(jù)。其次,對(duì)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的確定還要考慮其先進(jìn)性,就教學(xué)質(zhì)量來(lái)說(shuō),有的指標(biāo)可選用國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),有的指標(biāo)可選用部門(mén)、行業(yè)或地方標(biāo)準(zhǔn),也可結(jié)合本校實(shí)際確定校級(jí)標(biāo)準(zhǔn),當(dāng)然有些指標(biāo)也可參考國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。
權(quán)重是指標(biāo)在實(shí)現(xiàn)評(píng)價(jià)目的和體現(xiàn)評(píng)價(jià)客體實(shí)質(zhì)特性中的重要程度。確定權(quán)重應(yīng)注重反復(fù)聽(tīng)取各方面的意見(jiàn),使權(quán)重分配盡量達(dá)到合理,一般應(yīng)遵循由粗到細(xì)的賦值原則。確定權(quán)重的方法一般可用AHP法和專(zhuān)家調(diào)查法。
4教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)方法
近幾年,國(guó)家教育部已對(duì)公辦高校本科教學(xué)工作合格評(píng)價(jià)和優(yōu)秀評(píng)價(jià)制定出了一套評(píng)價(jià)方法和程序,并付諸實(shí)踐,取得了良好的效果。該套方法和程序?qū)γ褶k高校雖然具有同樣的使用價(jià)值,但教學(xué)質(zhì)量與整個(gè)教學(xué)工作相比,涵蓋的范圍和評(píng)價(jià)對(duì)象有所區(qū)別,其評(píng)價(jià)目的和要求也不盡相同。所以教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)就不宜套用本科教學(xué)工作評(píng)價(jià)的方法。筆者認(rèn)為教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)應(yīng)綜合使用“聽(tīng)眾調(diào)查法”、“模糊評(píng)判法”和“滿(mǎn)意度法”(簡(jiǎn)稱(chēng)AFPS法)。
(l)聽(tīng)眾調(diào)查法。該方法的特點(diǎn)是由評(píng)價(jià)主體(服務(wù)對(duì)象)如學(xué)生、專(zhuān)家、教學(xué)管理人員等直接對(duì)評(píng)價(jià)客體如教師、學(xué)生等提出評(píng)價(jià)。在實(shí)際工作中該方法常稱(chēng)為問(wèn)卷調(diào)查。是教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)目前使用最廣泛、工作量最大的一項(xiàng)基礎(chǔ)性評(píng)價(jià)。該方法可根據(jù)凋查表中指標(biāo)設(shè)置及其指標(biāo)的事先確定,得出評(píng)價(jià)客體的分值或等級(jí),評(píng)價(jià)客體所得分值或等級(jí)既可作為這一層次的評(píng)價(jià)結(jié)論,又可以為下一高層次評(píng)價(jià)提供依據(jù)。
(2)模糊評(píng)價(jià)法。是指利用模糊集理論對(duì)系統(tǒng)的各項(xiàng)指標(biāo)實(shí)現(xiàn)程度進(jìn)行綜合,然后根據(jù)給定的標(biāo)準(zhǔn)得出綜合性的評(píng)價(jià)意見(jiàn)。川從理論上講,模糊評(píng)價(jià)可對(duì)所有教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)價(jià),但當(dāng)評(píng)價(jià)指標(biāo)較多,而且不宜將這些指標(biāo)分割成有機(jī)子系統(tǒng)時(shí),就會(huì)發(fā)生權(quán)重分配不準(zhǔn)而使評(píng)價(jià)結(jié)論信度降低。所以,該方法在教師授課質(zhì)量評(píng)價(jià)和學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量評(píng)價(jià)中較為適用,但對(duì)學(xué)科專(zhuān)業(yè)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)時(shí),其適用性明顯下降。從課程質(zhì)量到學(xué)科專(zhuān)業(yè)乃至學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量的評(píng)價(jià),建議使用可能—滿(mǎn)意度法。
(3)可能—滿(mǎn)意度法??赡堋獫M(mǎn)意度法實(shí)質(zhì)上是一種多目標(biāo)決策方法。該方法處理問(wèn)題的優(yōu)點(diǎn)在于能將事物的某些屬性分成單因素考慮,使問(wèn)題分析簡(jiǎn)化。當(dāng)分別研究了事物的可能性和滿(mǎn)意性后,再將其綜合起來(lái)統(tǒng)一考慮,這就是事物的某種屬性的可能一滿(mǎn)意度。
綜上所述,綜合利用聽(tīng)眾調(diào)查法、模糊評(píng)價(jià)和可能—滿(mǎn)意度法可以較好地解決民辦高校整體教學(xué)質(zhì)量這一關(guān)系復(fù)雜的系統(tǒng)評(píng)價(jià)問(wèn)題。并且當(dāng)所有評(píng)價(jià)指標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)、權(quán)重、方法程序,以及專(zhuān)家組意見(jiàn)都達(dá)到一致的條件下,利用該方法所得到的評(píng)價(jià)結(jié)果可使學(xué)校間具有可比性。
四、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行機(jī)制設(shè)計(jì)
一所高校真正實(shí)行教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控絕非易事,這項(xiàng)工作涉及學(xué)校內(nèi)部的方方面面,需要采集處理大量的數(shù)據(jù),同時(shí)需要得到師生的理解與支持,調(diào)動(dòng)廣大師生教與學(xué)積極性,才能使教學(xué)質(zhì)量不斷提高,形成良性循環(huán),達(dá)到AFPS法運(yùn)行的最佳效果。因此需要對(duì)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的運(yùn)行機(jī)制進(jìn)行如下設(shè)計(jì)。
1.加強(qiáng)宣傳工作
提高廣大師生和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的質(zhì)量意識(shí),實(shí)施教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控實(shí)際上是對(duì)整個(gè)教學(xué)過(guò)程的監(jiān)督與管理,必然與教師和學(xué)生的切身利益相關(guān),也與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作業(yè)績(jī)和切身利益相關(guān),更與整個(gè)學(xué)校的辦學(xué)水平和信譽(yù)密切相關(guān)。因此必須做好宜傳動(dòng)員工作,使師生、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)牢固樹(shù)立學(xué)校應(yīng)以教學(xué)為中心,以教學(xué)質(zhì)量為學(xué)校工作的永恒主題,是學(xué)校生存與發(fā)展的根本等觀念,理解學(xué)校抓教學(xué)質(zhì)量,實(shí)施監(jiān)控的重要意義和作用,以此為實(shí)施教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控打好思想基礎(chǔ)。
2.建立全院性教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控組織機(jī)構(gòu)
教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控是涉及全院的一項(xiàng)系統(tǒng)工程,必須有較健全的組織機(jī)構(gòu)來(lái)負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。為此,建立由分管教學(xué)校長(zhǎng)為組長(zhǎng)、學(xué)校有關(guān)的職能部門(mén)和各教學(xué)單位負(fù)責(zé)人為成員的校(院)級(jí)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控領(lǐng)導(dǎo)小組,各系建立以系主任為組長(zhǎng)的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控小組,在教務(wù)處設(shè)置教學(xué)質(zhì)量科或教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控崗,有專(zhuān)人負(fù)責(zé)日常監(jiān)控工作。同時(shí)實(shí)行校內(nèi)專(zhuān)家督導(dǎo)制度、聘請(qǐng)專(zhuān)家聽(tīng)課督導(dǎo)。公務(wù)員之家:
3.建章立制,形成有效的激勵(lì)機(jī)制
必須制定有關(guān)的制度、辦法和政策,形成有效的獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰機(jī)制,制定以下制度和政策:①關(guān)于實(shí)施教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的決定和辦法;②關(guān)于實(shí)行專(zhuān)家督導(dǎo)的決定和辦法;③關(guān)于教學(xué)質(zhì)量與教師教學(xué)工作量、職稱(chēng)評(píng)聘、年終評(píng)優(yōu)、學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金、考研、就業(yè)、系(部)和教研室考核等方面掛鉤的政策;④各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)查課規(guī)定等。
4.加強(qiáng)有關(guān)人員培訓(xùn)
利用計(jì)算機(jī)和校噢網(wǎng)處理數(shù)據(jù)。該項(xiàng)工作需要采集和處理大量調(diào)查表及數(shù)據(jù),所以對(duì)科室人員和教學(xué)秘書(shū)等人員必須進(jìn)行培訓(xùn),使他們掌握運(yùn)用計(jì)算機(jī)的技術(shù)。如果有條件也可以利用校園網(wǎng)來(lái)實(shí)行數(shù)據(jù)采集與傳輸,這將使工作效率大大提高。