班級管理面對的問題及建議

時間:2022-03-05 09:20:22

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班級管理面對的問題及建議

一、我國高校班級管理存在的問題

(一)班干部組織領(lǐng)導(dǎo)能力不強(qiáng)這主要表現(xiàn)在班委、團(tuán)支部內(nèi)部分工不明,職責(zé)不清,相互配合、協(xié)調(diào)不順,經(jīng)常出現(xiàn)“一人勞動,眾人旁觀”的被動局面。由于班干部組織領(lǐng)導(dǎo)能力的不足,使集體缺乏核心力,在實際工作開展中,容易出現(xiàn)學(xué)生不參與、不配合、不贊成的不和諧局面,無法充分發(fā)揮班集體的積極性和創(chuàng)造性。此外,輔導(dǎo)員缺乏先進(jìn)的班級管理理念,工作方法不對路,容易形成“包辦代替”或“放任自流”兩種傾向,使班集體的自我服務(wù)、自我管理、自我教育功能沒有得到很好體現(xiàn)。

(二)班級育人功能弱化

由于班級正面輿論導(dǎo)向作用弱化,使得集體輿論多元化,導(dǎo)致班級很難形成團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、健康、向上的集體文化氛圍,從而無法激勵學(xué)生刻苦鉆研學(xué)業(yè),積極參與社會實踐活動,努力提升個人綜合能力和素質(zhì),使不少學(xué)生在迷茫中虛度時光,學(xué)而不精,缺乏素質(zhì)拓展,欠缺知識面的拓寬。

二、輔導(dǎo)員做好班級管理工作的對策和建議

(一)樹立先進(jìn)的班級管理理念,深化班級建設(shè)核心力

首先,要樹立以學(xué)生為本的工作理念。輔導(dǎo)員應(yīng)從學(xué)生的內(nèi)在需要出發(fā),根據(jù)當(dāng)前大學(xué)生的特點和容易出現(xiàn)的問題,幫助學(xué)生形成正確的需要層次和結(jié)構(gòu),為學(xué)生成長創(chuàng)造各種可能的條件,最大限度地激發(fā)學(xué)生內(nèi)在動力和潛能。其次,要堅持個性培養(yǎng)的理念。在班級管理工作中,輔導(dǎo)員應(yīng)注重對學(xué)生個性的合理引導(dǎo)和培養(yǎng),讓有特長和興趣的學(xué)生找到自己發(fā)揮特長的平臺。此外,輔導(dǎo)員要善于發(fā)現(xiàn)班級成員的個性優(yōu)勢,幫助學(xué)生展示自我、增長能力。而對于沒有缺乏興趣、沒有特長的學(xué)生,輔導(dǎo)員要正確引導(dǎo)他們積極培養(yǎng)興趣,不斷塑造個體優(yōu)勢,從而使他們發(fā)現(xiàn)自己的閃光點。另外,教師還要樹立學(xué)生的自我管理理念,充分發(fā)揮學(xué)生自我管理和教育功能,實現(xiàn)學(xué)生自律、自治的班級管理模式,使學(xué)生真正成為班級管理的主人。

(二)實行科學(xué)的班級管理制度,強(qiáng)化班級管理保障力

穩(wěn)定和諧的班級依賴于合理而明確的班級制度。因此,輔導(dǎo)員應(yīng)從班級工作的實際出發(fā),依據(jù)大學(xué)生身心發(fā)展特點,并在認(rèn)真貫徹學(xué)校各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,細(xì)化班級行為規(guī)范,從而建立班級制度,如《班級民主參與制度》《班委會建設(shè)制度》《班級監(jiān)督制度》《班務(wù)公開制度》《考評獎懲制度》等。這樣可以實現(xiàn)班級管理有章可循、有據(jù)可依,從而能夠使學(xué)生養(yǎng)成自我教育、自我調(diào)節(jié)、自我約束的良好行為習(xí)慣,培養(yǎng)學(xué)生的民主意識和責(zé)任意識,保障集體運作高效而順暢。

(三)建立高效的班委會,提高班級運作執(zhí)行力

良好的學(xué)生干部隊伍是實現(xiàn)輔導(dǎo)員班級管理理念的骨干力量。在班干部選拔上,輔導(dǎo)員要堅持民主競爭、擇優(yōu)錄取的原則,兼顧性別、性格、特長等因素,選拔出能力強(qiáng)、素質(zhì)高、人品好,具有良好的組織力、領(lǐng)導(dǎo)力、溝通力,且為人正直公正、具有威信的人來擔(dān)當(dāng)。在班干部管理上,輔導(dǎo)員要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,明確崗位職責(zé),實行監(jiān)督和考核。另外,輔導(dǎo)員還要做好班干部的培養(yǎng)工作,平時指導(dǎo)與定期交流培訓(xùn)相結(jié)合,根據(jù)班干部的個體特點和工作職責(zé)要求進(jìn)行分類指導(dǎo),不斷提高學(xué)生干部的綜合素質(zhì)和工作水平。

(四)培養(yǎng)正確的班級輿論,擴(kuò)大集體主義影響力

正確的班級輿論有利于良好班風(fēng)的形成。它會形成一種巨大的教育力量,對每個成員都有熏陶、感染和制約的作用。健康輿論的形成,需要強(qiáng)化正面教育,需要榜樣的帶動,需要輔導(dǎo)員動之以情、曉之以理,以各種形式使大家對事物有一個統(tǒng)一、正確的認(rèn)識。此外,輔導(dǎo)員應(yīng)通過個人魅力影響和帶動學(xué)生形成正確的價值觀、人生觀、世界觀,塑造學(xué)生真誠、善良、團(tuán)結(jié)、友愛的優(yōu)良品行。

(五)開展豐富的班級活動,增強(qiáng)班級成員凝聚力

豐富的班級活動既能促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,又能激發(fā)學(xué)生的集體榮譽感,有利于培養(yǎng)他們團(tuán)體意識和合作精神。因此,教師應(yīng)根據(jù)學(xué)生的特點來開展各類活動。在設(shè)計活動時,教師應(yīng)體現(xiàn)新穎性、實用性、趣味性和激勵性等方面的要求,以最大限度地吸引學(xué)生、貼近學(xué)生,從而使學(xué)生踴躍參加,增強(qiáng)班級凝聚力。(六)打造優(yōu)秀的班級文化,使班風(fēng)學(xué)風(fēng)產(chǎn)生感染力

班級文化能夠反映一個班集體的精神風(fēng)貌,是班級成員在學(xué)習(xí)和生活過程中經(jīng)過長期積累所擁有的價值觀、態(tài)度和行為準(zhǔn)則。首先,要以優(yōu)良學(xué)風(fēng)環(huán)境引領(lǐng)班風(fēng)建設(shè)。輔導(dǎo)員要聯(lián)合任課教師,幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目標(biāo),喚起學(xué)習(xí)熱情,營造“樂學(xué)、勤學(xué)、善學(xué)”的良好氛圍。其次,通過班歌、班徽、班級生日等形式強(qiáng)化班級親情概念,形成班級的主流精神導(dǎo)向,使學(xué)生認(rèn)同班級,產(chǎn)生對班級的歸屬感。再次創(chuàng)造條件營造“溫馨和諧”的班級氛圍。通過班級聚會、座談、班級博客、QQ群等,加強(qiáng)班級親情化管理,促進(jìn)成員之間的溝通和交流,使班級文化深入人心,集體意識內(nèi)化為每個人的精神家園。

作者:張彩鵬單位:山西農(nóng)業(yè)大學(xué)信息學(xué)院