規(guī)劃年會(huì)范文
時(shí)間:2023-04-05 01:55:20
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篇1
——題記
時(shí)間總是會(huì)不顧一切的卷走任何純潔而美好的記憶,留下的是平淡無奇白開水般的無味,繞著青春這根永無止境的藤蔓向上攀爬,記憶的支離破碎,總會(huì)在那風(fēng)卷云起時(shí),沉淀出青春的回憶,想伸出手緊緊握住,抓住的卻只是空氣。
成群的鳥兒劃過天空,一聲鳴叫劃破了空氣中的寂靜,撕破了天幕。零碎的記憶一絲絲飄落,漫無目的在無盡的蒼穹中隨風(fēng)而逝。
沿著海邊,走在細(xì)細(xì)軟軟的沙上,任憑接連不斷的海浪打在腿上,那海的呼吸,是那樣的均勻,不禁想起那用手帶起浪花時(shí)的快樂,想起在水中打鬧嬉戲的美好,海風(fēng)帶著清爽和咸澀拂過臉龐,是那樣地沁人心腑。隨浪花帶上來的細(xì)沙,在腳丫間游離,才發(fā)現(xiàn)原來一切都是那么的愜意。
漸漸地,時(shí)間退去一切,曾經(jīng)的不再擁有,不知道何時(shí)學(xué)會(huì)了偽裝堅(jiān)強(qiáng),學(xué)會(huì)了埋藏最真實(shí)的內(nèi)心,曾經(jīng)的那些偉大理想,隨著時(shí)間的流逝,被殘酷的現(xiàn)實(shí)擊垮。不再會(huì)有那么些堅(jiān)定的信念留在心中,曾經(jīng)的錯(cuò)過,只如過眼云煙般消失,留下的是無盡的遺憾與惋惜。
還記得,曾經(jīng)吵完了架,誰也不理誰,但是第二天就拉拉手,說做一輩子的好朋友。不會(huì)有虛偽不會(huì)有假裝。長大后卻是那么的可笑,明明內(nèi)心很懦弱,表面卻裝作很堅(jiān)強(qiáng),強(qiáng)掛著一張笑臉,卻不知道內(nèi)心是多么的憂傷。會(huì)在一個(gè)不知名的角落里靜靜地難過,卻會(huì)在別人面前嘻嘻鬧鬧,裝作什么都不在乎,看似很快樂很陽光。用笑來偽裝自己的淚水,不會(huì)有人發(fā)現(xiàn),不會(huì)有人來知道。盡管有時(shí)還會(huì)被誤會(huì),但是只要自己理解,就不會(huì)在乎任何的流言蜚語。
伴隨著憂傷煩惱,疑惑迷茫,送走了天真純潔,懵懂無知。再也找不到那個(gè)最真實(shí)的自己,不敢正視眼前的一切,只能傻傻的憧憬著未來的一切,一顆漂浮著的心,也會(huì)隨著現(xiàn)實(shí)而起起落落,會(huì)為了一些惡言譏諷而傷心落淚,不再會(huì)像從前那樣心里不藏事,不再有那份執(zhí)著那份堅(jiān)定。遇到某些事不再堅(jiān)強(qiáng)不再勇敢,會(huì)在夜深人靜的時(shí)候舔著自己受傷的地方,傷口卻無論如何都愈合不上。會(huì)有太多的人不理解自己,郁悶又在心中加重了一分,最后任憑著自己墮落墮落……
篇2
今天,我們相聚在__,相互學(xué)習(xí)、交流、探討全省基層老年協(xié)會(huì)規(guī)范化建設(shè)的研究成果。在此,我代表省老齡委辦公室對(duì)研討會(huì)的召開表示熱烈的祝賀,向來自全省各地從事老年學(xué)理論研究的專家學(xué)者和為基層老年協(xié)會(huì)規(guī)范化建設(shè)作出辛勤勞動(dòng)的老齡工作者致以崇高的敬意!
黨的__提出,要加快推進(jìn)社會(huì)體制改革,圍繞構(gòu)建中國特色社會(huì)主義管理體系,加快形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與、法制保障的社會(huì)管理體制,加快形成政企分開、權(quán)責(zé)明確、依法自治的現(xiàn)代社會(huì)組織體制。在城鄉(xiāng)社區(qū)治理、基層公共事務(wù)和公益事業(yè)中實(shí)行群眾自我管理、自我服務(wù)、自我教育、自我監(jiān)督,引導(dǎo)社會(huì)組織健康有序發(fā)展,充分發(fā)揮群眾參與社會(huì)管理的基礎(chǔ)作用。基層老年協(xié)會(huì)是有效實(shí)現(xiàn)老年人“自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我保護(hù)”的基層老年人群眾組織,是黨和政府聯(lián)系廣大老年群眾的橋梁和紐帶,是老齡工作的一支重要力量, 是基層建設(shè)的一個(gè)重要抓手。老年協(xié)會(huì)覆蓋面廣,作用大,因勢利導(dǎo),加強(qiáng)基層老年協(xié)會(huì)建設(shè)和管理,推動(dòng)其向規(guī)范化、制度化方向健康發(fā)展,對(duì)于充分發(fā)揮老年協(xié)會(huì)在開展基層老齡工作、維護(hù)老年人合法權(quán)益、參與社會(huì)公益事務(wù)、推進(jìn)社會(huì)主義物質(zhì)文明、精神文明、政治文明建設(shè)、構(gòu)建和諧社會(huì)等方面都將起到積極作用,具有十分重要的意義。
人口老齡化問題是一個(gè)關(guān)系國計(jì)民生的重大社會(huì)問題。未來二、三十年,我國將有近三分之一的人口進(jìn)入老年,社會(huì)撫養(yǎng)比最終可能接近百分之百,平均一個(gè)勞動(dòng)力要撫養(yǎng)一個(gè)老年人或未成年人。在這樣一種情況下,如果沒有老年人的社會(huì)參與,很難解決人口老齡化帶來的問題。老年協(xié)會(huì)能夠把老年人團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)起來,使廣大老年人增加自尊、自愛、自立、自強(qiáng)意識(shí);加強(qiáng)自我管理、自我教育、自我服務(wù),有利于老年人更好地參與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,解決人口老齡化帶來的養(yǎng)老保障、養(yǎng)老服務(wù)和老年人社會(huì)管理等一系列問題,減輕社會(huì)壓力,起到其他任何組織不可替代的作用。因此,要充分認(rèn)識(shí)基層老年協(xié)會(huì)組織建設(shè)在應(yīng)對(duì)人口老齡化中的重要作用。
老齡工作重點(diǎn)在基層、難點(diǎn)也在基層,大力加強(qiáng)老年協(xié)會(huì)規(guī)范化建設(shè)是省老齡辦近年來的重點(diǎn)工作之一。這次全省基層老年協(xié)會(huì)規(guī)范化建設(shè)調(diào)研,形成了一批很有價(jià)值的研究成果,這些成果對(duì)于探索破解村(居)老年協(xié)會(huì)建設(shè)中存在的困難和問題,具有重要的參考價(jià)值。省老齡辦今年準(zhǔn)備出臺(tái)我省關(guān)于加強(qiáng)基層老年協(xié)會(huì)規(guī)范化建設(shè)的意見,進(jìn)一步推動(dòng)全省基層老年協(xié)會(huì)規(guī)范化建設(shè)的發(fā)展。
多年來,省老年學(xué)學(xué)會(huì)緊緊圍繞老齡工作中心,堅(jiān)持“學(xué)術(shù)為本、規(guī)范發(fā)展、面向社會(huì)、開拓創(chuàng)新”的工作方針,堅(jiān)持面向社會(huì)、面向老年群體需求,牢固樹立為老服務(wù)的理念,充分發(fā)揮學(xué)會(huì)人才優(yōu)勢,把學(xué)術(shù)研究和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)結(jié)合起來,針對(duì)老齡工作難點(diǎn)、熱點(diǎn)開展社會(huì)調(diào)查,抓住老齡問題理論熱點(diǎn)舉辦學(xué)術(shù)活動(dòng),不斷提升學(xué)術(shù)研究水平,在學(xué)術(shù)研究、社會(huì)服務(wù)、組織發(fā)展和自身建設(shè)等方面都取得了明顯成效,有力推動(dòng)了全省老齡事業(yè)的發(fā)展。
借今天這個(gè)機(jī)會(huì),就學(xué)會(huì)工作談兩點(diǎn)自己粗淺的認(rèn)識(shí)。
一是要注重發(fā)揮理論對(duì)實(shí)踐的指導(dǎo)和服務(wù)作用。老年學(xué)學(xué)會(huì)作為承擔(dān)推動(dòng)老年學(xué)理論發(fā)展的重要學(xué)術(shù)組織,任務(wù)艱巨,責(zé)任重大。解決老齡問題,需要老年學(xué)理論的繁榮和發(fā)展,需要加強(qiáng)老年學(xué)學(xué)會(huì)的建設(shè)。老年學(xué)學(xué)會(huì)可以通過學(xué)術(shù)研究活動(dòng)對(duì)日益增多的老齡問題給予科學(xué)的闡釋和理論的說明,提升社會(huì)對(duì)個(gè)體老化和群體老化規(guī)律的認(rèn)識(shí)能力,發(fā)揮理論對(duì)實(shí)踐活動(dòng)的指導(dǎo)和服務(wù)作用。
篇3
(一)加強(qiáng)政策學(xué)習(xí),保持方向一致。全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十八精神,始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十貫穿于全年的首要政治任務(wù)。緊跟縣委縣政府正確堅(jiān)定步伐,明確我局工作的方向定位。
(二)健全規(guī)劃體系,強(qiáng)化宏觀調(diào)控。我局先后聘請了具有相關(guān)資質(zhì)的規(guī)劃設(shè)計(jì)院,啟動(dòng)了城南片區(qū)、大富片區(qū)控制性詳規(guī)的編制;啟動(dòng)了交通、電力、旅游、人防等專項(xiàng)規(guī)劃和5條道路景觀修建性詳規(guī)編制工作;聯(lián)系設(shè)計(jì)院對(duì)我縣歷史文化名村黎圩鎮(zhèn)浯溪村進(jìn)行規(guī)劃編制和報(bào)批工作。
(三)服務(wù)重點(diǎn)項(xiàng)目,打造精美工程。對(duì)全縣60個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目,提出了規(guī)劃設(shè)計(jì)條件;組織了規(guī)劃委員會(huì)專家成員對(duì)設(shè)計(jì)方案進(jìn)行評(píng)審,并報(bào)規(guī)劃委員會(huì)審批;發(fā)放了重點(diǎn)項(xiàng)目“兩證一書”;在東金路改造工程建設(shè)指揮部領(lǐng)導(dǎo)下,我局負(fù)責(zé)牽頭的該項(xiàng)工程已完成設(shè)計(jì)方案評(píng)審、工程招投標(biāo)、拆遷補(bǔ)償評(píng)估等嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成階段性工作,目前有序開展拆遷補(bǔ)償協(xié)議簽訂和道路平整工作。
(四)規(guī)范審批程序,嚴(yán)肅規(guī)劃制度。我局依據(jù)《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》等相關(guān)法律,制定了一系列詳細(xì)規(guī)范的審批程序,對(duì)各項(xiàng)目的規(guī)劃核心指標(biāo),進(jìn)行了嚴(yán)格把關(guān)。
(五)嚴(yán)格監(jiān)察管理,處罰措施到位。加大了對(duì)全縣建設(shè)活動(dòng)監(jiān)管巡查力度。半年來,共查處違法建設(shè)的開發(fā)小區(qū)6處,總面積3萬余平方米,停建2處,拆除1處。查處未批先建3處,有效遏制濫建現(xiàn)象的發(fā)生。
(六)強(qiáng)力推動(dòng)招商,激發(fā)全局活力。進(jìn)一步加強(qiáng)招商引資工作,把全局黨員、干部、職工推向招商第一線。目前已與擬投資5000萬元年產(chǎn)160萬只摩托車鋁合金輪轂項(xiàng)目的廣州永康貿(mào)易有限公司簽訂了意向性協(xié)議。
(七)配合“三非”工作,嚴(yán)格審批手續(xù)。全面完成縣城規(guī)劃控制區(qū)內(nèi)“三非”處理工作,對(duì)符合“三非”處理相關(guān)規(guī)定的建房戶,在規(guī)定的時(shí)間里給予辦理規(guī)劃相關(guān)手續(xù)。
(八)加強(qiáng)社會(huì)綜合治理工作,積極開展矛盾糾紛排查力度。對(duì)于影響規(guī)劃、違規(guī)建房的問題,我們主要采取了以說服教育為主,其他措施相結(jié)合的辦法予以解決。縣局轉(zhuǎn)交的件、縣長信箱、縣政府督辦室交辦的所有案件全部及時(shí)進(jìn)行交辦,定人定責(zé)定時(shí)消除隱患。目前各類案件件件有著落,事事有答復(fù),上訪群眾比較滿意。
二、下一步工作計(jì)劃
(一)加大規(guī)劃編制力度。1.做好珀玕東騰工業(yè)園和物流園的分區(qū)總規(guī)和控規(guī),以及紅亮文化藝術(shù)村的分區(qū)總規(guī)和控規(guī)。2.繼續(xù)完成交通、電力等專項(xiàng)規(guī)劃;3.重點(diǎn)完成圩上橋鎮(zhèn)總規(guī)和控規(guī)的編制,其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)在2012年完成的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加大控規(guī)編制力度;4.全面抓好重點(diǎn)工程的規(guī)劃編制工作,重點(diǎn)加強(qiáng)佛嶺國際書法公園、防洪排澇景觀工程等規(guī)劃服務(wù)工作。
篇4
關(guān)鍵詞:輔導(dǎo)員;創(chuàng)新;理念;邊緣化;高職生
作者簡介:沈大偉(1979-),男,江蘇技術(shù)師范學(xué)院講師,研究方向?yàn)樗枷胝谓逃?、學(xué)生教育管理。
基金項(xiàng)目:本文系江蘇技術(shù)師范學(xué)院2011年度思想政治教育研究基金項(xiàng)目“學(xué)生道德邊緣化危機(jī)及其教育補(bǔ)償研究”(編號(hào):KYY11028)的階段性成果。
中圖分類號(hào):G712 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1001-7518(2012)32-0077-03
理念是對(duì)客觀事務(wù)及自然規(guī)律的本質(zhì)把握和深刻體驗(yàn),是人生歷程的導(dǎo)航儀,是人的思想和行為的定向器。[1]有了正確堅(jiān)定的理念,從事學(xué)生教育管理工作的輔導(dǎo)員才會(huì)方向明確,不畏艱難,不懈的努力學(xué)習(xí)和工作。
隨著職業(yè)教育大眾化進(jìn)程的深入推進(jìn),整個(gè)職業(yè)教育體系也隨之發(fā)生重大變革,高職學(xué)生的教育與管理出現(xiàn)了一些新情況、新問題,高職生邊緣化就是其中一個(gè)重要的問題。所謂“邊緣化高職生”,是指該類學(xué)生與其他學(xué)生相比,在思想、觀念、態(tài)度、行為與當(dāng)前社會(huì)所倡導(dǎo)的主流意識(shí)不一致或者在是與非、對(duì)與錯(cuò)的邊界線上徘徊、搖擺,游離于學(xué)校正常教學(xué)與主流生活之外。邊緣化高職生個(gè)體的存在,一方面浪費(fèi)了國家的教育資源和家庭的經(jīng)濟(jì)資源,浪費(fèi)了學(xué)生個(gè)人的青春資源,也污染了學(xué)校學(xué)習(xí)環(huán)境。如處理不當(dāng),將對(duì)社會(huì)、家庭及其本人產(chǎn)生潛在的隱患,而且會(huì)影響到我國教育的整體改革與發(fā)展以及和諧社會(huì)的構(gòu)建。輔導(dǎo)員作為學(xué)生教育管理的首要工作者,不能再按照“老黃歷”、“老規(guī)矩”來辦事,要“以學(xué)生和諧發(fā)展成才為本”,為高職生的成才發(fā)展創(chuàng)造一切可能和有利條件,最大限度激發(fā)高職學(xué)生的內(nèi)在成才動(dòng)力,防范和矯正高職生邊緣化。
一、客觀認(rèn)識(shí):高職生儼然邊緣化
目前,在龐大的學(xué)生群體中,邊緣化學(xué)生大約占學(xué)生總數(shù)的0.5%-2%左右。[2]而且被邊緣化的高職生有逐漸上升的趨勢,構(gòu)成了校園里的特殊群體。高職生本身就是一類特殊的學(xué)生群體,他們中有一部分因高考失利而被迫選擇高職學(xué)校學(xué)習(xí)(一般為三年制高職),還有一部分是由于其它各種因素在初中時(shí)選擇報(bào)考高職學(xué)校(一般為五年制高職),年齡一般處于16-18歲之間。在這一年齡時(shí)期,往往由于身心發(fā)展不平衡而產(chǎn)生不穩(wěn)定、不平衡的心理,在“幼稚”與“成熟”的尺度上會(huì)搖擺不定。如果不有效干預(yù),就很有可能出現(xiàn)邊緣化現(xiàn)象。邊緣化學(xué)生在學(xué)業(yè)上,沒有任何的目標(biāo)和動(dòng)力,肆無忌憚的曠課、毫無理由的頻繁請假、課堂上旁若無人的睡覺、光明正大的作業(yè)抄襲、屢禁不止的考試作弊、麻木的對(duì)待“掛科”;在人際交往上,摒棄直接的面對(duì)面交流方式,熱衷于尋求微博、微信、MSN、QQ等網(wǎng)絡(luò)媒介的虛擬交流,而且是使用諸如“bf”(女朋友)、“bt”(變態(tài))等讓大多數(shù)人難以理解的符號(hào)化“火星文”;在戀愛和性的問題上,推崇“不戀白不戀”的觀點(diǎn)。邊緣、性過錯(cuò)行為比例大幅上升,甚至還有“脫褲門”、“摸乳門”、“墮胎門”等不良事件。[3]個(gè)別學(xué)生還介入了超過個(gè)人能力承載之外的婚姻生活。在日常生活中,毫無節(jié)制的亂消費(fèi)、沖動(dòng)消費(fèi),不論有用無用,先買了再說。他們衣著怪異,發(fā)型奇特。在行為規(guī)范上,無視校紀(jì)校規(guī)打架斗毆、酗酒鬧事,甚至無視法紀(jì)法規(guī),做出坑蒙拐騙、偷盜搶劫等違法行為。由此可見,部分高職學(xué)生可以說是完全游離于教育價(jià)值觀規(guī)范下的主流教育活動(dòng)之外。
二、祛除理念“誤區(qū)”:正確對(duì)待邊緣化高職生
據(jù)統(tǒng)計(jì),全國本科院校和職技高師高專院校目前已有14萬多名專兼職輔導(dǎo)員。[4]輔導(dǎo)員已經(jīng)越來越成為引導(dǎo)高職學(xué)生健康成長的重要力量。然而有些輔導(dǎo)員卻不能樹立正確理念,對(duì)輔導(dǎo)員職業(yè)缺乏理解和尊重,缺乏真正的職業(yè)幸福感和成就感。于是,對(duì)待工作是疲于應(yīng)付,不思進(jìn)取,不求創(chuàng)新。僅從自己方便的角度來開展工作,在方法上偏重于規(guī)范約束式管理,對(duì)學(xué)生進(jìn)行“嚴(yán)防死堵”,依靠自身的權(quán)力來“壓”學(xué)生,拿出相關(guān)規(guī)章制度“嚇”學(xué)生,對(duì)待邊緣化高職生或是居高臨下的說教,或是板著面孔狠狠批評(píng)。當(dāng)“體罰”被當(dāng)做粗暴教育被禁止時(shí),花樣百出的“心罰”,諸如漠視、諷刺、挖苦、歧視等等被個(gè)別輔導(dǎo)員所“鐘愛”,結(jié)果造成一些學(xué)生進(jìn)一步邊緣化。輔導(dǎo)員是學(xué)生學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者,思想的啟迪者,身心健康的維護(hù)者,學(xué)生成長的引路人,必須祛除“為謀生而工作,為工作而工作”的錯(cuò)誤理念,要遵循高職學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,不斷創(chuàng)新我們的教育理念。
三、堅(jiān)定信念:相信邊緣化高職生可以轉(zhuǎn)化
邊緣化高職生的存在不僅污染了學(xué)習(xí)環(huán)境,不利于學(xué)校良好學(xué)風(fēng)的形成,也給輔導(dǎo)員工作帶來一定的壓力。教師都喜歡優(yōu)秀的學(xué)生,輔導(dǎo)員也不例外,也常常會(huì)帶著有色眼鏡看待學(xué)生,往往以優(yōu)秀學(xué)生為榮,而對(duì)于邊緣化高職學(xué)生,常常認(rèn)為由于他們的存在,給自己的工作增添了負(fù)擔(dān)和麻煩,甚至希望這類學(xué)生能早點(diǎn)退學(xué)回家。加強(qiáng)對(duì)邊緣化高職學(xué)生的教育轉(zhuǎn)化,是輔導(dǎo)員對(duì)學(xué)生、家庭和社會(huì)的責(zé)任,輔導(dǎo)員必須堅(jiān)定這樣的信心:邊緣化高職生是能夠教育轉(zhuǎn)化的!在平時(shí)的工作中,不能冷落甚至是排斥邊緣化高職生,而要公平公正的對(duì)待他們,要善于用“放大鏡”尋找邊緣化高職生身上的閃光點(diǎn)。要養(yǎng)成“根雕”藝術(shù)家的氣質(zhì),把邊緣化學(xué)生身上的瘡疤、軟瘤、枝杈、分丫都看做是可以“雕刻”的優(yōu)點(diǎn),揚(yáng)其長,抑其短,集合專業(yè)教師、心理教師、思政教師等師資力量,實(shí)施分型培養(yǎng),進(jìn)而把邊緣化高職學(xué)生“造就”成“個(gè)性鮮明”的藝術(shù)品。
四、創(chuàng)新理念:讓教育到達(dá)最邊緣化學(xué)生
輔導(dǎo)員的工作理念必然影響著學(xué)生健康成長,關(guān)系到一代青年的未來。因此,作為新時(shí)期的輔導(dǎo)員,必須堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持以“學(xué)生為本”,不斷創(chuàng)新工作理念,認(rèn)真研究本職工作,研究教育對(duì)象。樹立“到達(dá)最邊緣”的理想,樹立“每個(gè)學(xué)生都重要”、讓教育到達(dá)最邊緣化學(xué)生的理念。[5]
(一)做務(wù)實(shí)型輔導(dǎo)員:全面了解學(xué)生
全面了解學(xué)生是引導(dǎo)邊緣化高職學(xué)生轉(zhuǎn)化的前提,是“以學(xué)生為本”思想的現(xiàn)實(shí)體現(xiàn)。全面了解學(xué)生,需要輔導(dǎo)員俯下身子,深入到學(xué)生中去?!巴取币?,要能經(jīng)常深入學(xué)生宿舍,經(jīng)常跟班聽課;“眼”要亮,能明察秋毫,及時(shí)了解學(xué)生的問題;“耳”要靈,要能及時(shí)聽到關(guān)于學(xué)生的信息;“心”要細(xì),要經(jīng)常與學(xué)生交流談心,要盡力把輔導(dǎo)員日常工作做細(xì),做實(shí),做精,從而及時(shí)全面了解學(xué)生的情況。全面了解學(xué)生,需要輔導(dǎo)員建構(gòu)以班級(jí)班長、團(tuán)支部書記和學(xué)生干部為學(xué)生重大信息匯報(bào)的第一信號(hào)員,以導(dǎo)生、班主任為學(xué)生重大信息報(bào)送責(zé)任人的信息報(bào)送BRT(網(wǎng)絡(luò)用語Be right there的縮寫,意思為馬上到)網(wǎng)絡(luò)。[6]通過這些措施,建立邊緣化高職學(xué)生日常管理檔案,動(dòng)態(tài)掌握他們的相關(guān)信息。
(二)心型輔導(dǎo)員:關(guān)愛每一名學(xué)生
愛是促進(jìn)人類高尚化的最出色也是最強(qiáng)大的教化力量。[7] “愛”是輔導(dǎo)員做好邊緣化高職學(xué)生教育轉(zhuǎn)化工作的源頭活水,作為輔導(dǎo)員,只有心中充滿愛,才會(huì)有責(zé)任感,才會(huì)有熱情、激情,才會(huì)把學(xué)生當(dāng)做自己的親人,才會(huì)贏得學(xué)生的親近和信賴,才會(huì)把輔導(dǎo)員工作開展的更加出色和完美。愛是教育的催化“酶”。愛對(duì)人的認(rèn)知, 行為, 以至身心健康發(fā)展都起著調(diào)節(jié)、組織、導(dǎo)向和催化的作用,具有感化、疏導(dǎo)和激勵(lì)功能,能有效改變邊緣化高職學(xué)生的心靈和外在行為。冷落和厭棄會(huì)使邊緣化學(xué)生更加自暴自棄, 消極悲觀,不思上進(jìn),甚至走向犯罪。邊緣化高職學(xué)生與普通高職學(xué)生相比其樂群性較低,相融性較差,自卑感較強(qiáng),排他性較強(qiáng),與同學(xué)關(guān)系比較冷漠。輔導(dǎo)員教師在教育轉(zhuǎn)化過程之中,一定要避開這種尖銳的心理鋒芒,不傷害他們的自尊心。要注意用心關(guān)愛,通過“愛”來走進(jìn)他們的內(nèi)心世界,用“愛”來幫助邊緣化高職學(xué)生找到屬于自己的位置。
(三)做朋輩型輔導(dǎo)員:謙虛對(duì)待學(xué)生
工作中我們常常發(fā)現(xiàn),邊緣化高職學(xué)生個(gè)性十足,常常極力維護(hù)自己的尊嚴(yán),防范意識(shí)極強(qiáng),在加強(qiáng)邊緣化高職學(xué)生教育轉(zhuǎn)化工作中,輔導(dǎo)員不能有一種高高在上的感覺,那樣更容易讓邊緣化學(xué)生產(chǎn)生距離感。謙讓可讓輔導(dǎo)員獲得好的學(xué)生緣,在實(shí)踐中,我們發(fā)現(xiàn)那些能經(jīng)常深入學(xué)生宿舍,經(jīng)常與學(xué)生一起參加活動(dòng),和學(xué)生打成一片的輔導(dǎo)員,會(huì)受到學(xué)生的歡迎和接納。對(duì)學(xué)生的邊緣化行為,輔導(dǎo)員不能讓“氣憤”控制了自己的情緒,只要能謙虛的,耐心的,不厭其煩的和學(xué)生交流、相處,就會(huì)獲得學(xué)生的理解和支持,從而使自己的工作開展的更加得心應(yīng)手。
(四)做陽光型輔導(dǎo)員:學(xué)會(huì)寬容學(xué)生
寬容是一種修養(yǎng),也是一種美德,是一種做人的藝術(shù)。作為輔導(dǎo)員,要允許學(xué)生犯錯(cuò)誤,要學(xué)會(huì)寬容學(xué)生,幫助學(xué)生改正錯(cuò)誤。恰當(dāng)?shù)膶捜菽芫徑馀c學(xué)生之間的緊張氣氛,化解學(xué)生的逆反心理。對(duì)一些所謂“邊緣化學(xué)生”絕不能“一棒子將其打入地牢”,而要給予理解與尊重。在教育的過程中,要充分了解并接受邊緣化高職生的個(gè)性與差異,創(chuàng)造條件讓具有個(gè)性的邊緣化學(xué)生有機(jī)會(huì)和舞臺(tái)展示自己,而不是否認(rèn)或壓制學(xué)生多元個(gè)性的發(fā)展。
(五)做服務(wù)型輔導(dǎo)員:學(xué)會(huì)換位思考
換位思考是一種教育理念,是一種教育方法。輔導(dǎo)員在工作過程中,要能夠站在學(xué)生的角度來體會(huì)學(xué)生的內(nèi)心感受,來思考遇到的問題,也就是說,在處理相關(guān)問題或與他們談心時(shí),把自己換做學(xué)生去思考。將換位思考帶到我們的輔導(dǎo)員日常工作中來,我們會(huì)逐漸發(fā)現(xiàn)自己與學(xué)生關(guān)系會(huì)更親近,更融洽,工作開展得也會(huì)越來越順利。其實(shí)換位思考并不難,無非是在問題出現(xiàn)的時(shí)候,多從服務(wù)育人的角度出發(fā),多想想學(xué)生的感受,多問問學(xué)生的需要。輔導(dǎo)員一旦確立了換位思考的理念,將不會(huì)再把輔導(dǎo)員工作看做是一項(xiàng)冗雜的職業(yè),不會(huì)再把邊緣化學(xué)生或問題學(xué)生看做是我們的工作負(fù)擔(dān)。
(六)做專家型輔導(dǎo)員:堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)
科技發(fā)展日新月異,知識(shí)、信息的更新與增長空前快速,我們已經(jīng)進(jìn)入了終身學(xué)習(xí)的時(shí)代,要樹立終身求知、終身學(xué)習(xí)的理念?,F(xiàn)在的高職學(xué)生,思維活躍、視野開闊、興趣廣泛,作為輔導(dǎo)員,必須樹立終身學(xué)習(xí)的理念,至少要能夠跟得上學(xué)生的步伐。在工作中,不僅要學(xué)習(xí)新事物,如新的網(wǎng)絡(luò)技術(shù),要能熟練使用博客、微博、MSN、飛信、微信等網(wǎng)絡(luò)工具與學(xué)生交流;還要學(xué)習(xí)掌握科學(xué)方法,學(xué)會(huì)收集、選擇、處理和管理信息,學(xué)會(huì)分析、解決和處理理論和實(shí)際問題;更要潛心學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀等先進(jìn)的思想理論和教育理念,系統(tǒng)的學(xué)習(xí)社會(huì)學(xué)、教育學(xué)、心理學(xué)、管理學(xué)、倫理學(xué)、法律學(xué)等多方面知識(shí),不斷提升自身的理論素質(zhì)、科學(xué)文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,以便能有效解決邊緣化高職學(xué)生經(jīng)常出現(xiàn)的認(rèn)知情感問題、心理問題、人際交往問題以及求職就業(yè)等其它問題。
綜上所述,以虛心、細(xì)心、耐心、恒心來教育,以真心、熱心、誠心、慈心來關(guān)愛,以“讓我們的教育達(dá)到每一位邊緣化高職學(xué)生”,引導(dǎo)每一位邊緣化高職學(xué)生回歸主流并健康成長成才,這是現(xiàn)代教育的基本特征,是時(shí)代賦予教育的重要使命,也是輔導(dǎo)員作為一名教育工作者需要?jiǎng)?chuàng)新的工作理念。
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[5]陶西平.到達(dá)最邊緣[J].教育導(dǎo)刊,2011(1):1.
篇5
在中醫(yī)一附院多個(gè)科室的門診及病房進(jìn)行學(xué)習(xí)。了解了多個(gè)系統(tǒng)的基礎(chǔ)知識(shí)及診療技術(shù),通過對(duì)比也了解到自身的差距,不僅需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),而且要不斷學(xué)習(xí),醫(yī)學(xué)知識(shí)日新月異,檢查手段更新?lián)Q代,停滯不前即退步。通過這兩年半的學(xué)習(xí),覺得學(xué)有所獲,對(duì)自己今后的幫助很大,希望今后有更多這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),在今后的工作中更是要不斷學(xué)習(xí),更新知識(shí),改善服務(wù)質(zhì)量和提高醫(yī)療服務(wù)效率,更好的為社區(qū)廣大居民的健康服務(wù)。
規(guī)范化病歷書寫及強(qiáng)化建立病歷。住院病歷包括主任、主治、日常、手術(shù)、搶救病歷等,其重要性眾所周知;門診病歷經(jīng)常被忽略,但是門診診療是住院的必經(jīng)過程,因此門診病歷同樣需要重視。病歷是正確診斷疾病和決定治療方案所不可缺乏的重要依據(jù),也是臨床醫(yī)師必須掌握的基本功。病歷也是醫(yī)院醫(yī)療管理信息和醫(yī)護(hù)工作質(zhì)量的客觀憑證,是衡量一個(gè)醫(yī)院醫(yī)療水平的重要資料。尤其是在處理醫(yī)療糾紛、鑒定傷殘時(shí)是重要的法律依據(jù)。所以,寫好病歷對(duì)提高醫(yī)療質(zhì)量十分重要
法律法規(guī)知曉與運(yùn)用。醫(yī)務(wù)工作者掌握高超的醫(yī)療技術(shù),同時(shí)還需要具備全面綜合素質(zhì)。法律素養(yǎng)就是其中重要一項(xiàng)。隨著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,法治社會(huì)的建設(shè)以及人們法律意識(shí)的提高,病人不僅希望醫(yī)生尊重患者的生命價(jià)值,還希望醫(yī)生尊重患者的人格,尊嚴(yán),地位和自主權(quán)。因此,掌握中國衛(wèi)生法學(xué)理論是當(dāng)代醫(yī)務(wù)工作者必備的素質(zhì)和能力。只有熟練掌握這些知識(shí),在遇到解決醫(yī)療糾紛時(shí),才有能力保護(hù)自己。
無菌操作,避免院內(nèi)感染及交叉感染。醫(yī)院感染管理既是一個(gè)嚴(yán)重的公共衛(wèi)生問題,又是一個(gè)重大的醫(yī)院管理課題。院內(nèi)感染事件的發(fā)生,對(duì)患者及其家庭和醫(yī)院都是嚴(yán)重的危害。加強(qiáng)醫(yī)院感染管理是提高醫(yī)療質(zhì)量和保障人民生命健康的重要工作,這就要求全院醫(yī)務(wù)工作者高度重視,正確認(rèn)識(shí)及掌握各項(xiàng)有關(guān)的知識(shí)和技術(shù),杜絕醫(yī)院感染的發(fā)生。
篇6
(一)夯實(shí)基礎(chǔ),強(qiáng)化工會(huì)組織建設(shè)。一是以新建企業(yè)工會(huì)組建為重點(diǎn),以農(nóng)民工為主要對(duì)象,力爭實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織“全覆蓋”。二是抓好工會(huì)規(guī)范化建設(shè),力爭再創(chuàng)十家示范工會(huì)。認(rèn)真貫徹《企業(yè)工會(huì)工作條例》,要求新建企業(yè)工會(huì)按法定程序產(chǎn)生工會(huì)班子。繼續(xù)開展示范工會(huì)創(chuàng)建活動(dòng),確保工會(huì)建立一個(gè),鞏固一個(gè),發(fā)揮作用一個(gè)。三是通過工會(huì)干部培訓(xùn),加強(qiáng)工會(huì)干部能力建設(shè)。以企業(yè)工會(huì)干部為培訓(xùn)主體,結(jié)合企業(yè)實(shí)際安排培訓(xùn)內(nèi)容,組織1—2期工會(huì)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn),逐步完善工會(huì)各項(xiàng)工作責(zé)任制度。
(二)機(jī)制創(chuàng)新,強(qiáng)化職工維權(quán)工作成效。一是在完善維權(quán)機(jī)制上下功夫。不斷完善勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警疏導(dǎo)機(jī)制,;建立不穩(wěn)定因素排查、調(diào)處臺(tái)帳;完善協(xié)調(diào)機(jī)制,發(fā)揮工會(huì)組織員作用,建立工會(huì)維權(quán)服務(wù)站,及時(shí)掌握、調(diào)查、分析勞資矛盾。二是健全集體協(xié)商工作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)維權(quán)和維穩(wěn)“雙促進(jìn)”。一是把維權(quán)“關(guān)口”前移,聯(lián)合勞動(dòng)部門抓好勞動(dòng)合同的簽訂工作;二是聯(lián)合勞動(dòng)部門抓好平等協(xié)商集體合同和工資協(xié)商機(jī)制,促進(jìn)提高簽訂率和履約率;三是積極與司法部門合作開展無償法律援助模式。三是推動(dòng)民主管理和企務(wù)公開的規(guī)范化建設(shè)。認(rèn)真抓好非公企業(yè)企務(wù)公開民主管理的試點(diǎn)工作;廣泛開展“月約談”活動(dòng)和員工與企業(yè)主“月對(duì)話”活動(dòng),研究制定“月約談”制度和“月對(duì)話”制度。
(三)圍繞中心,強(qiáng)化工會(huì)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作為。一是大力開展勞動(dòng)技術(shù)、勞動(dòng)知識(shí)競賽活動(dòng)。搞好技術(shù)練兵、技術(shù)比武和技術(shù)革新,積極引導(dǎo)企業(yè)工會(huì)開展崗位技能比武;繼續(xù)爭取獎(jiǎng)勵(lì)資金,舉辦全街道的勞動(dòng)技能大賽,鼓勵(lì)企業(yè)職工積極開展技術(shù)革新。二是繼續(xù)開展“勞務(wù)工大講堂”活動(dòng),提升職工技能和素質(zhì)。著力推進(jìn)以技能競賽、職工培訓(xùn)、技術(shù)鑒定一體化的職工技能提升計(jì)劃。督促企業(yè)開展員工培訓(xùn),做到有計(jì)劃、有記錄、有成效。
篇7
一、2004年度工作
2004年度,協(xié)會(huì)在抓好政治學(xué)習(xí)、搞好廉政建設(shè)、加深對(duì)“十六大”會(huì)議精神理解的基礎(chǔ)上,認(rèn)真貫徹落實(shí)省財(cái)政工作會(huì)議精神,以“鼓勵(lì)中介機(jī)構(gòu)發(fā)展,邊發(fā)展邊規(guī)范,以規(guī)范促發(fā)展;加強(qiáng)監(jiān)督,寓管理于服務(wù)之中”為指導(dǎo)思想,緊緊圍繞“行業(yè)誠信建設(shè)”這一中心,采取多種措施促進(jìn)行業(yè)規(guī)范發(fā)展,扎實(shí)有效的開展了各項(xiàng)工作,并全面完成了廳“青財(cái)函字[2004]51號(hào)”文件下達(dá)的工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
(一)加強(qiáng)了行業(yè)自律性管理體制工作
在協(xié)會(huì)行政職能交接后,2004年度協(xié)會(huì)重點(diǎn)工作是依據(jù)“法律規(guī)范、政府監(jiān)督、行業(yè)自律”的原則,建立“自我監(jiān)督、自我管理和自我協(xié)調(diào)”的組織制度和運(yùn)行機(jī)制。按照廳領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于在注冊會(huì)計(jì)師管理方面拿出幾條操作辦法的批示,在加強(qiáng)內(nèi)部懲戒、執(zhí)業(yè)人員維權(quán)和執(zhí)業(yè)人員申訴工作管理的基礎(chǔ)上,及時(shí)出臺(tái)了會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量內(nèi)部檢查辦法,同時(shí)建立了事務(wù)所執(zhí)業(yè)的報(bào)備制度,促使了行業(yè)自律性管理體制的落實(shí)。
(二)落實(shí)了《**省注冊會(huì)計(jì)師、注冊資產(chǎn)評(píng)估師行業(yè)誠信建設(shè)實(shí)施意見》
該辦法自03年推行以來,得到了廣大行業(yè)同仁的積極擁護(hù),搞好誠信建設(shè)符合事務(wù)所的執(zhí)業(yè)原則和維護(hù)社會(huì)公眾的利益,所以2004年協(xié)會(huì)堅(jiān)持以“誠信建設(shè)為主線”不動(dòng)搖,以張光榮廳長關(guān)于鼓勵(lì)發(fā)展中介機(jī)構(gòu)的工作思路不變的指導(dǎo)思想,把行業(yè)誠信建設(shè)的這一工作思路具體體現(xiàn)在了注冊會(huì)計(jì)師、注冊資產(chǎn)評(píng)估師的考試、培訓(xùn)、注冊、監(jiān)管、標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、技術(shù)指導(dǎo)等具體工作之中,并在年內(nèi)建立起了誠信檔案制度,切實(shí)把誠信建設(shè)落到了實(shí)處。
(三)規(guī)范事務(wù)所內(nèi)部管理制度、加強(qiáng)從業(yè)人員的管理
建立健全會(huì)計(jì)師事務(wù)所、資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)內(nèi)部治理機(jī)制是關(guān)系到行業(yè)發(fā)展前途的大事,是提高執(zhí)業(yè)質(zhì)量和保障事務(wù)所永續(xù)發(fā)展的前提。2004年協(xié)會(huì)帶領(lǐng)全行業(yè)樹立起以人為本、從嚴(yán)治所的管理理念,堅(jiān)持以尊重人為出發(fā)點(diǎn)、以發(fā)展人為目標(biāo),倡導(dǎo)尊重人、理解人、關(guān)心人、激勵(lì)人、發(fā)展人的作風(fēng),積極創(chuàng)造了一種凝聚、培養(yǎng)、關(guān)心人的工作環(huán)境和寬松的工作氛圍,在全行業(yè)初步建立起了一個(gè)進(jìn)取、激勵(lì)、公平的用人機(jī)制。增強(qiáng)了事務(wù)所的凝聚力,培養(yǎng)注冊會(huì)計(jì)師后續(xù)人才。
(四)加強(qiáng)制度建設(shè),抓好注冊會(huì)計(jì)師、注冊資產(chǎn)評(píng)估師后續(xù)教育培訓(xùn)工作
搞好培訓(xùn)工作是提高事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量的前提,協(xié)會(huì)在年初工作計(jì)劃中就把培訓(xùn)工作列為全年的工作重點(diǎn)之一。為搞好后續(xù)教育培訓(xùn)工作,協(xié)會(huì)采取了多種措施:一是切實(shí)落實(shí)好培訓(xùn)制度,將培訓(xùn)工作同注冊會(huì)計(jì)師年檢工作有機(jī)結(jié)合起來,對(duì)未完成培訓(xùn)課時(shí)的注冊會(huì)計(jì)師在年檢時(shí)堅(jiān)決不予以通過;二是協(xié)會(huì)為支持州縣事務(wù)所的培訓(xùn),決定州縣事務(wù)所學(xué)員的食宿費(fèi)由協(xié)會(huì)負(fù)擔(dān),多方面調(diào)動(dòng)事務(wù)所參加培訓(xùn)的積極性;三是嚴(yán)格課堂紀(jì)律,實(shí)行點(diǎn)名制度,保證培訓(xùn)取得預(yù)期效果。通過采取上述手段,有力的保證了培訓(xùn)工作的順利進(jìn)行。
為了搞好培訓(xùn)工作,協(xié)會(huì)通過中國注冊會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)從中央財(cái)經(jīng)大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、上海國家會(huì)計(jì)學(xué)院選派優(yōu)秀教師擔(dān)任師資,分別講授了審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)及其防范、風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)、小規(guī)模企業(yè)報(bào)表審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)控制、注冊會(huì)計(jì)師法律責(zé)任及案例分析、司法會(huì)計(jì)的理論與實(shí)務(wù)和塑造高效團(tuán)隊(duì)和職業(yè)道德建設(shè)等內(nèi)容,培訓(xùn)內(nèi)容既與注冊會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)操作緊密聯(lián)系,具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性,又緊扣行業(yè)形勢,深入淺出的闡述了當(dāng)前注冊會(huì)計(jì)師行業(yè)發(fā)展中存在的問題和發(fā)展趨向,參加培訓(xùn)的學(xué)員,尤其是各事務(wù)所的主任會(huì)計(jì)師深感受益匪淺。授課老師高水平的理論闡述和精彩的案例分析,得到了學(xué)員的好評(píng)。
搞好培訓(xùn)工作,是協(xié)會(huì)適應(yīng)形勢,提高服務(wù)水平邁出的堅(jiān)實(shí)一步。今后,隨著中注協(xié)遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)的開通,培訓(xùn)方式將有大的改變,協(xié)會(huì)將適時(shí)轉(zhuǎn)變培訓(xùn)思路,調(diào)整培訓(xùn)方案,進(jìn)一步為會(huì)員做好服務(wù)工作,并將執(zhí)業(yè)人員的后續(xù)教育培訓(xùn)工作做為一項(xiàng)主要工作來抓。
(五)切實(shí)做好注冊會(huì)計(jì)師考試工作
按照財(cái)政部注冊會(huì)計(jì)師考試委員會(huì)“嚴(yán)肅紀(jì)律、嚴(yán)格要求、精心準(zhǔn)備、萬無一失”的要求,在財(cái)政廳領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和注冊會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)全體工作人員的共同努力下,我省2004年度注冊會(huì)計(jì)師考試工作圓滿結(jié)束。在考試組織方面:一是財(cái)政廳成立了以主管廳長為主任的“**省財(cái)政廳第十三屆注冊會(huì)計(jì)師考試委員會(huì)”(以下簡稱“考委會(huì)”)及其下設(shè)的**省財(cái)政廳注冊會(huì)計(jì)師考試委員會(huì)辦公室(以下簡稱“考辦”),考辦設(shè)在省注冊會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì),并明確考委會(huì)及考辦職責(zé),以便各司其職;二是報(bào)名工作開始之前,在《**日報(bào)》、《西海都市報(bào)》等省內(nèi)主要宣傳媒體上報(bào)名廣告,提高宣傳力度;三是加強(qiáng)對(duì)考辦工作人員的培訓(xùn),在報(bào)名工作中分工明確,職責(zé)到位,提高每一個(gè)工作人員的事業(yè)心和責(zé)任感。
在考試實(shí)施方面,為了保證考試萬無一失。一是認(rèn)真選聘監(jiān)考人員,在考試舉行之前,認(rèn)真培訓(xùn)監(jiān)考人員學(xué)習(xí)考試操作規(guī)程,保證監(jiān)考工作的嚴(yán)肅性;二是各項(xiàng)工作嚴(yán)格按照《關(guān)于做好2004年度注冊會(huì)計(jì)師全國統(tǒng)一考試實(shí)施工作的通知》(財(cái)考辦[2004]154號(hào))要求辦理,環(huán)環(huán)相扣,沒有出現(xiàn)差錯(cuò)。
高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,保證考場紀(jì)律。為維護(hù)國家考試的社會(huì)信譽(yù),省保密局的領(lǐng)導(dǎo)自始至終參與了今年的注冊會(huì)計(jì)師考試工作,從試卷的出庫、分發(fā)到試卷的密封、回收、入庫,都有保密局的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督,一方面促進(jìn)了我們工作的規(guī)范性,另一方面也保證了考試的嚴(yán)肅性。
考試期間考場秩序良好,應(yīng)試人員遵守考場紀(jì)律,沒有發(fā)現(xiàn)違紀(jì)、作弊等現(xiàn)象;考場監(jiān)考人員認(rèn)真負(fù)責(zé),各項(xiàng)工作都能按照考試操作規(guī)程要求進(jìn)行。
(六)認(rèn)真做好注冊管理和年檢工作,搞好隊(duì)伍建設(shè)
進(jìn)一步完善注冊管理制度,組織開展了對(duì)事務(wù)所和注冊會(huì)計(jì)師、資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)的年檢,將個(gè)人資格年檢和機(jī)構(gòu)年檢相結(jié)合、與后續(xù)教育培訓(xùn)相結(jié)合、與人事檔案管理相結(jié)合,進(jìn)而加強(qiáng)從業(yè)人員管理,以達(dá)到搞好隊(duì)伍建設(shè)的目的。
(七)繼續(xù)凈化注冊會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)環(huán)境
行業(yè)執(zhí)業(yè)環(huán)境在最近幾年逐漸好轉(zhuǎn),但行政干預(yù)、壓價(jià)收費(fèi)、給予客戶回扣,部分執(zhí)業(yè)人員不遵守職業(yè)道德、出具虛假驗(yàn)資、審計(jì)報(bào)告等不正當(dāng)競爭現(xiàn)象仍然存在,嚴(yán)重干擾了正常的中介服務(wù)市場。對(duì)此,協(xié)會(huì)加強(qiáng)了與省紀(jì)委等有關(guān)部門的協(xié)調(diào),力爭在明年開展一次執(zhí)業(yè)環(huán)境的清理整頓行動(dòng),對(duì)遵守道德、誠信為本的事務(wù)所營造一個(gè)公平、寬松的執(zhí)業(yè)環(huán)境。
(八)完成了全省經(jīng)濟(jì)鑒證類社會(huì)中介機(jī)構(gòu)的清理整頓脫鉤改制工作
2004年我省經(jīng)濟(jì)鑒證類社會(huì)中介機(jī)構(gòu)的清理整頓脫鉤改制工作穩(wěn)步推進(jìn),截至目前,全省27家需要清理整頓和脫鉤改制的經(jīng)濟(jì)鑒證類社會(huì)中介機(jī)構(gòu)的脫鉤改制材料基本上報(bào)送完備,審查驗(yàn)收工作也基本完成,將在年底之前向社會(huì)公布完成脫鉤改制的社會(huì)中介機(jī)構(gòu)名單,至此此項(xiàng)工作將得以全面完成。
(九)為了進(jìn)一步推動(dòng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的發(fā)展壯大,提升注冊會(huì)計(jì)師行業(yè)形象,我們在給中介機(jī)構(gòu)創(chuàng)造良好執(zhí)業(yè)環(huán)境、促使提高執(zhí)業(yè)質(zhì)量的同時(shí),經(jīng)過積極努力,調(diào)整了會(huì)計(jì)師事務(wù)所收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),這將對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的發(fā)展與壯大提供根本性的保證。
2004年廳里下達(dá)給協(xié)會(huì)的工作目標(biāo)雖已完成,但是也存在許多的問題和不足。存在的問題有協(xié)會(huì)自身班子弱的問題,也有會(huì)計(jì)師事務(wù)所自身發(fā)展不規(guī)范的問題,更有整個(gè)社會(huì)執(zhí)業(yè)環(huán)境的問題。對(duì)于這些問題,我們將根據(jù)光榮廳長在傳達(dá)省委常委會(huì)精神會(huì)議上強(qiáng)調(diào)的“結(jié)合財(cái)政部相關(guān)精神,認(rèn)真思考,進(jìn)一步明確明年的工作思路,安排好明年工作”的要求,進(jìn)一步對(duì)一些問題作深入研究,找出問題的關(guān)鍵所在,切實(shí)做好2005年的工作。
二、2005年度工作安排
(一)抓好行業(yè)誠信建設(shè),維護(hù)行業(yè)執(zhí)業(yè)形象
落實(shí)貫徹好《**省注冊會(huì)計(jì)師、注冊資產(chǎn)評(píng)估師行業(yè)誠信建設(shè)實(shí)施意見》是協(xié)會(huì)長期重點(diǎn)工作。這不僅符合會(huì)計(jì)師(資產(chǎn)評(píng)估)事務(wù)所執(zhí)業(yè)原則的需要,更能體現(xiàn)注冊會(huì)計(jì)師(資產(chǎn)評(píng)估)行業(yè)維護(hù)社會(huì)公眾利益以及體現(xiàn)行業(yè)形象的需要。所以,協(xié)會(huì)將堅(jiān)定不移地把行業(yè)誠信建設(shè)的這一工作貫徹好、落實(shí)好!并具體體現(xiàn)在注冊會(huì)計(jì)師、注冊資產(chǎn)評(píng)估師的考試培訓(xùn)、注冊、年檢管理、業(yè)務(wù)監(jiān)管、行業(yè)懲戒、標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、技術(shù)指導(dǎo)、行政審批等工作之中。
(二)規(guī)范會(huì)計(jì)師(資產(chǎn)評(píng)估)事務(wù)所內(nèi)部管理制度,加強(qiáng)執(zhí)(從)業(yè)人員的管理
建立健全會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部治理機(jī)制是關(guān)系到行業(yè)發(fā)展前途的大事,是提高執(zhí)業(yè)質(zhì)量和保障事務(wù)所永續(xù)發(fā)展的前提。2005年協(xié)會(huì)將繼續(xù)帶領(lǐng)全行業(yè)樹立以人為本、從嚴(yán)治所的理念,堅(jiān)持以尊重人為出發(fā)點(diǎn)、以發(fā)展人為目標(biāo),倡導(dǎo)尊重人、理解人、關(guān)心人、激勵(lì)人、發(fā)展人的作風(fēng),積極創(chuàng)造一種凝聚、培養(yǎng)、關(guān)心人的工作環(huán)境和融洽的工作氛圍,在全行業(yè)建立并鞏固一個(gè)進(jìn)取、激勵(lì)、公平的用人機(jī)制。協(xié)會(huì)將通過加強(qiáng)執(zhí)(從)業(yè)人員的誠信檔案和人事檔案管理等工作來實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)。
(三)建立行業(yè)自律公約、落實(shí)會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)報(bào)備制度
在目前的執(zhí)業(yè)環(huán)境下,制定行業(yè)自律公約是非常必要的一項(xiàng)工作。2005年協(xié)會(huì)將制定出包括收費(fèi)價(jià)格在內(nèi)的行業(yè)自律公約,以此遏制不平等競爭、壓價(jià)收費(fèi)等不正?,F(xiàn)象的蔓延,致力于提高會(huì)計(jì)師事務(wù)所的自身素質(zhì)。與此同時(shí),實(shí)行業(yè)務(wù)報(bào)備制度,把可能出現(xiàn)的執(zhí)業(yè)質(zhì)量問題解決在萌芽之中,使事務(wù)所執(zhí)業(yè)行為朝著科學(xué)、健康、規(guī)范的方向發(fā)展。另外,建立起政府——協(xié)會(huì)——中介機(jī)構(gòu)之間的溝通渠道,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與相關(guān)部門溝通,維護(hù)事務(wù)所的合法權(quán)益。
(四)幾項(xiàng)具體工作
1、開展會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量的復(fù)查工作,7月初做好有關(guān)所停業(yè)整頓情況的審查工作,在9、10月份繼續(xù)按照中注協(xié)、中評(píng)協(xié)的要求開展事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作。
2、做好注冊會(huì)計(jì)師(資產(chǎn)評(píng)估師)考試報(bào)名及按照“三嚴(yán)一?!钡囊髮?shí)施好考試工作;加強(qiáng)執(zhí)(從)業(yè)人員的培訓(xùn)和后續(xù)教育工作,并完善培訓(xùn)和后續(xù)教育制度,在7—8月份繼續(xù)舉辦全省執(zhí)(從)業(yè)人員后續(xù)教育培訓(xùn)班;并根據(jù)中注協(xié)的要求適時(shí)舉辦遠(yuǎn)程教育視頻(同步學(xué)習(xí))培訓(xùn)班;組織安排事務(wù)所主任會(huì)計(jì)師、部門經(jīng)理和業(yè)務(wù)骨干參加三個(gè)國家會(huì)計(jì)學(xué)院的培訓(xùn)工作。
3、搞好“注冊兩師”的年檢工作,指導(dǎo)被撤銷的格爾木誠信所的終止清算、人員安排以及被延期的**江源、西寧振青事務(wù)所的規(guī)范運(yùn)作工作。
4、清理掛名、未參加后續(xù)教育培訓(xùn)的執(zhí)業(yè)人員;清理事務(wù)所擅自違規(guī)設(shè)立業(yè)務(wù)代辦點(diǎn)以及亂設(shè)分所的現(xiàn)象;及時(shí)清理對(duì)已設(shè)分支機(jī)構(gòu)但執(zhí)業(yè)人員不到位或委托他人招攬業(yè)務(wù)的現(xiàn)象。
5、加強(qiáng)非執(zhí)業(yè)人員和一般從業(yè)人員的檔案管理,利用網(wǎng)絡(luò)資源建立非執(zhí)業(yè)會(huì)員的基本信息,保證將行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r和信息資料分發(fā)到每一個(gè)非執(zhí)業(yè)會(huì)員的手中。同時(shí)加強(qiáng)一般從業(yè)人員的檔案管理,督促事務(wù)所遵守勞動(dòng)法律法規(guī),為一般從業(yè)人員建立“三金”等生活保障制度,不得隨意解除勞動(dòng)合同,保障其合法權(quán)益。版權(quán)所有
篇8
2008年11月13―14日,由貴州省民族研究所、貴州省民族研究學(xué)會(huì)主辦的“紀(jì)念貴州改革開放30周年暨貴州民族文化保護(hù)與發(fā)展討論會(huì)”在貴陽召開。來自全省七個(gè)單一民族學(xué)會(huì)的同志和貴州省民族研究學(xué)會(huì)、貴州省民族研究所及省內(nèi)高校的代表一百多人參加了會(huì)議。專家學(xué)者就貴州民族文化的保護(hù)與發(fā)展面臨的問題,進(jìn)行了熱烈深入的討論,提出了許多新的觀點(diǎn)。
今天民族文化面臨眾多的挑戰(zhàn),處理民族傳統(tǒng)與現(xiàn)代化是很現(xiàn)實(shí)的問題,專家學(xué)者對(duì)這些問題做了精彩的發(fā)言。
史繼忠教授認(rèn)為,十七大提出“民族文化大發(fā)展、大繁榮”口號(hào),但是實(shí)踐中遇到很多問題,世界民族文化消逝得很快。中國文化該何去何從,在面對(duì)許多的沖擊時(shí),要弘揚(yáng)民族文化關(guān)鍵是在文化自覺。文化自覺,要建立在文化自信的基礎(chǔ)上,文化自信不單來自于民族感情,還要有對(duì)民族文化的自知之明。文化不僅是知識(shí)層對(duì)他的認(rèn)知,而更在于廣大群眾對(duì)自身文化的認(rèn)知,如果從思想上對(duì)自身文化沒有認(rèn)知,那么容易在文化上出現(xiàn)跟風(fēng)現(xiàn)象。任何文化都是在發(fā)展的,傳統(tǒng)也是在發(fā)展過程中形成自己的軌跡,但不是一成不變的,是發(fā)展的。原生態(tài)也不是從來就有的,中國文化也是不斷演進(jìn)的,保持一定的內(nèi)在特點(diǎn)。文化自身不發(fā)展,不能得到社會(huì)需要就會(huì)被淘汰、會(huì)消失,這值得深思,文化保護(hù)與開發(fā),但現(xiàn)在開發(fā)也有偏頗,過于功利,只單純想到經(jīng)濟(jì)利益。因此,提發(fā)展更好,發(fā)展也要與社會(huì)時(shí)代想適應(yīng)。文化發(fā)展了,與時(shí)代相適應(yīng),自然就能弘揚(yáng)與保存,文化現(xiàn)象靠行政命令弘揚(yáng)是無法解決的,如果其與時(shí)代不相融。民族文化研究,弘揚(yáng)民族文化就是要促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)、平等、進(jìn)步、發(fā)展,更有新的價(jià)值取向。
樊敏認(rèn)為在全球化背景下,布依族傳統(tǒng)文化的保護(hù)與傳承,一要正確認(rèn)識(shí)布依族傳統(tǒng)文化,做到弘揚(yáng)與摒棄并舉。二要發(fā)展創(chuàng)新布依族傳統(tǒng)文化,促進(jìn)傳統(tǒng)與現(xiàn)代結(jié)合。三要科學(xué)挖掘整理,豐富布依族傳統(tǒng)文化內(nèi)涵。四要政府主導(dǎo),重視布依族傳統(tǒng)文化的保護(hù)與傳承。五要依托院校,加強(qiáng)對(duì)布依族傳統(tǒng)文化的研究和人才培養(yǎng)。六是穩(wěn)步“申遺”,使布依族傳統(tǒng)文化與世界文化交流互動(dòng)。時(shí)代的進(jìn)步不可逆轉(zhuǎn),布依族傳統(tǒng)文化作為歷史文化的一個(gè)重要方面,日益受到社會(huì)的重視,布依族傳統(tǒng)文化特有的豐富內(nèi)容和深厚內(nèi)涵也越來越深化,廣受各族人民喜愛,并自覺融入世界文化,與世界文化共榮。我相信,布依族傳統(tǒng)文化的保護(hù)和傳承在全球化中不僅具有廣闊的前景,而且其地位和作用也會(huì)更加凸顯。
作為一名在基層從事教育工作的老師,三都水族自治縣教師韋正文從自己在基層的感受,談了對(duì)民族文化的憂心。民族文化消亡特別快,民族民間文化進(jìn)校園工作非常迫切,如在三都過端節(jié),現(xiàn)在很多的男女都不太穿民族服裝,節(jié)日的形式已經(jīng)在經(jīng)濟(jì)的沖擊下面目全非,讓人心痛。民族語言消亡的速度也很快?,F(xiàn)在在學(xué)校里,大家包括老師幾乎講的都是漢話,大家覺得講水語可能很不好意思,覺得落后。十多年前,在卯坡對(duì)歌,那里就是歌的海洋,而現(xiàn)在情調(diào)都變了,都是儀式性的,失去了原汁原味,失去了其文化內(nèi)涵。在學(xué)校開展“兩基”教育的結(jié)果是提高了漢文化,但是并沒有提高水族文化。在學(xué)校學(xué)習(xí)了文化還講水語唱水族歌,可能會(huì)讓人覺得很落后,于是在心理上存在對(duì)水族文化的抵制?,F(xiàn)在全縣也只有我們學(xué)校還在教學(xué)生唱水族歌,要求學(xué)生盡量穿水族衣服。他呼吁社會(huì)上應(yīng)該更加強(qiáng)對(duì)民族文化的保護(hù)和傳承。
黔東南苗族、侗族自治州民族研究所長雷秀武副研究員認(rèn)為:隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會(huì)的進(jìn)步,對(duì)民族文化的保護(hù)也被重視。而當(dāng)前,黔東南地區(qū)民族文化保護(hù)還存在以下幾個(gè)方面的問題:一是重視非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù),忽略物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)。二是重視非物質(zhì)文化遺產(chǎn)單項(xiàng)的保護(hù),忽視對(duì)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的整體性保護(hù)。三是對(duì)民族文化的保護(hù)重視行政保護(hù),忽視法律保護(hù),幾乎可以說是一片空白。四是民族文化旅游開發(fā)盲目迎合“上帝”的旨意,忽視文化持有人的心理感受。無疑這是對(duì)文化持有人權(quán)利的剝奪。
貴州民族學(xué)院侯紹莊教授認(rèn)為民族文化保護(hù)與發(fā)展,可以將其概括為八個(gè)字“承前啟后,推陳出新”。對(duì)民族文化既要保護(hù),又要讓其順應(yīng)時(shí)代需要而發(fā)展,過分強(qiáng)調(diào)原生態(tài)與時(shí)展不符,而且很多東西并不是人力可以留得。在當(dāng)前商品經(jīng)濟(jì)時(shí)代,隨時(shí)代不斷改革是很正常的,是隨著社會(huì)需求的。推陳出新就是要保留文化的神韻,本質(zhì),特征,而不是一層不變,一絲不漏的保留其形式是沒有意義的,不能食古不化,抱殘守缺。
篇9
摘要為了探究蘇南地區(qū)一二年生草本花卉幾種常見病蟲害的災(zāi)變規(guī)律和防治措施,通過歷時(shí)4年的田間觀察和試驗(yàn)研究,提出了蘇南地區(qū)一二年生草本花卉上的7種常見病蟲害識(shí)別特征、災(zāi)變規(guī)律及其關(guān)鍵防治技術(shù),為一二年生草本花卉在蘇南地區(qū)園林綠化上的應(yīng)用以及相關(guān)研究提供參考。
關(guān)鍵詞草本花卉;病蟲害;災(zāi)變規(guī)律;防治措施;蘇南地區(qū)
一二年生草本花卉是指個(gè)體生長發(fā)育在一年內(nèi)或需跨年度完成其生命周期的花卉;一年生草本花卉一般春季播種,夏秋季是主要的觀賞期;二年生草本花卉通常在秋季播種,翌年春季為主要觀賞期[1]。一二年生草本花卉在蘇南地區(qū)的園林綠化上應(yīng)用量大、范圍廣、效果好。然而,一二年生草本花卉在生長過程中經(jīng)常會(huì)受到病蟲害不同程度的危害,輕則影響生長,重則影響景觀和生態(tài)效果,甚至引起大面積枯死。本文通過歷時(shí)4年的田間觀察和試驗(yàn)研究,提出了蘇南地區(qū)一二年草本花卉上的7種常見病蟲害識(shí)別特征、災(zāi)變規(guī)律和及其關(guān)鍵防治技術(shù),以期為一二年草本花卉在蘇南地區(qū)園林綠化上的應(yīng)用以及相關(guān)研究提供參考。
1材料與方法
1.1試驗(yàn)材料
供試材料為瓜葉菊(Pericallis hybrida)、矮牽牛(Petunia hybrida)、鳳仙花(Impatiens balsamina)、三色堇(Viola trico-lor)、一品紅(Euphorbia pulcherrima)、一串紅(Salvia splende-ns)、萬壽菊(Tagetes erecta)、荷花(Nelumbo nucifera)、睡蓮(Nymphaea alba),均為蘇南地區(qū)城市園林綠化常用的一、二年生草本花卉,來自蘇州城市公共園林綠化和蘇州蘇農(nóng)園藝景觀有限公司花卉生產(chǎn)基地。
1.2試驗(yàn)方法
自2006年起,連續(xù)4年進(jìn)行田間觀察研究,昆蟲結(jié)合實(shí)驗(yàn)室培養(yǎng)觀察,病害結(jié)合實(shí)驗(yàn)室分離、培養(yǎng)、純化,對(duì)照參考文獻(xiàn)進(jìn)行種類鑒定[2-3]。防治方法采用田間大區(qū)示范試驗(yàn),篩選關(guān)鍵防治技術(shù)措施。
2結(jié)果與分析
2.1瓜葉菊白粉病
2.1.1癥狀識(shí)別。主要發(fā)生在葉片上,嚴(yán)重時(shí)也可危害葉柄、嫩梢及花蕾等部位。發(fā)病初期葉片正面出現(xiàn)小白粉斑,直徑4~8 mm,以后逐漸擴(kuò)大成近圓形白粉斑,嚴(yán)重時(shí)連接成片,整個(gè)植株的葉片被滿白粉層,葉片逐漸褪綠、枯黃。發(fā)病后期白粉層還會(huì)變?yōu)榛疑?,并出現(xiàn)黑色小顆粒,即病菌的閉囊殼。苗期發(fā)病易造成植株生長不良,花芽枯死,蕾而不花,花小、畸形。
2.1.2病原識(shí)別。病原菌為二孢白粉菌(Erysiphe eichora cearum),子囊菌亞門、核菌綱、白粉菌目、白粉菌屬真菌。
2.1.3災(zāi)變規(guī)律。病菌以閉囊殼在病株殘?bào)w上越冬。翌年以子囊孢子隨氣流傳播,自表皮直接侵入。瓜葉菊長出2~3片真葉時(shí),即能發(fā)病。該病的發(fā)生與溫度密切相關(guān),15~20 ℃時(shí),有利于病害發(fā)生,10 ℃以下時(shí),則病害受抑制。病害發(fā)生有2個(gè)高峰期,苗期發(fā)病盛期為當(dāng)年11—12月,成株發(fā)病盛期為翌年3—4月,一般苗期發(fā)病重。瓜葉菊各品種均可感病,抗病性差異不明顯。
2.1.4關(guān)鍵防治技術(shù)。加強(qiáng)田間管理,合理施肥,及時(shí)清除病殘?bào)w及發(fā)病植株并燒毀。農(nóng)家肥充分腐熟后施用;氮肥不宜偏多,少量施用硼酸、高錳酸鉀等微量元素,可減輕發(fā)病。加強(qiáng)通風(fēng)透光,保持適當(dāng)株行距,盆花擺放不要過密;澆水不宜過多,一般以盆土濕潤為度,灌水最好在晴天上午進(jìn)行;發(fā)病初期,用25%三唑酮可濕性粉劑2 000~2 500倍液,或80%代森鋅可濕性粉劑500~600倍液,或50%苯來特可濕性粉劑1 000~1 500倍液,或50%退菌特可濕性粉劑700倍液防治。
2.2鳳仙花褐斑病
2.2.1癥狀識(shí)別。葉面病斑初為淺黃褐色小點(diǎn),病斑直徑2~5 mm,后擴(kuò)展成圓形、近圓形,病斑中央逐漸變?yōu)榈稚?,邊緣深褐色,具有不明顯的輪紋,濕度高時(shí),病斑表面長出淡黑色的霉?fàn)钗?。?yán)重感病的葉片,病斑連成片,導(dǎo)致葉片變褐枯黃,引起植株死亡。
2.2.2病原識(shí)別。病原菌為福士尾孢(Cercospora fukushia-na),半知菌亞門、絲孢綱、叢梗孢目、尾孢屬真菌。
2.2.3災(zāi)變規(guī)律。病菌以菌絲體在病葉及土壤植物殘?bào)w上越冬。翌年條件適宜時(shí),產(chǎn)生大量分生孢子隨氣流傳播,引起初侵染,在生長季節(jié)可發(fā)生多次再侵染。病害主要發(fā)生在植株的葉片上,老葉較易發(fā)病。高濕、多雨有利于該病的發(fā)生和蔓延。一般8—9月發(fā)病較重,10月病害逐漸減輕。
2.2.4關(guān)鍵防治技術(shù)。收獲后及時(shí)清除枯枝落葉,并集中燒毀,減少侵染來源;加強(qiáng)栽培管理,合理密植,實(shí)行配方施肥,增強(qiáng)植株的抗病力;發(fā)病初期可選用1∶1∶100的波爾多液、50%代森錳鋅可濕性粉劑或50%多菌靈可濕性粉劑500~600倍液等藥劑,每10 d噴1次,連續(xù)噴2~3次。
2.3矮牽?;颐共?/p>
2.3.1癥狀識(shí)別。病菌主要侵染葉片,也能侵染嫩莖和花器等部位。發(fā)病初期,病部出現(xiàn)水漬狀斑點(diǎn),后逐漸擴(kuò)大,病組織變成褐色至黑色并腐爛,后期表面形成1層灰色至灰褐色霉層;莖部感病后病斑褐色,不規(guī)則形,易發(fā)生軟腐;花器受侵染后變褐色,腐爛并脫落。在潮濕條件下,病部均形成灰褐色霉層。
2.3.2病原識(shí)別。病原菌為灰葡萄孢(Botrytis cinerea),半知菌亞門、絲孢綱、絲孢目、葡萄孢屬真菌。
2.3.3災(zāi)變規(guī)律。病菌以菌絲體、分生孢子在病株和病殘?bào)w上或以菌核在土壤中越夏或越冬。以分生孢子借風(fēng)雨傳播,尤以雨后天氣轉(zhuǎn)晴時(shí)傳播迅速。溫室氣溫在20 ℃左右、空氣濕度大的條件下,發(fā)病最嚴(yán)重。此外,操作工具、灌溉水等均可傳播病害。溫室是病害發(fā)生和蔓延的重要場所,通常以春季發(fā)病嚴(yán)重。
2.3.4關(guān)鍵防治技術(shù)。播種、盆栽前一定要清除矮牽牛、大麗菊、秋海棠、一串紅、杜鵑花、大花蕙蘭等寄主的病株、病葉、病土等,減少病菌初侵染來源;苗床選擇未栽種過矮牽牛、萬壽菊等花卉的地塊,確保無菌育苗,采用干凈無病菌魚塘泥拌火燒土作營養(yǎng)土,培育無病壯苗;花盆擺放不宜過密,科學(xué)澆水,精心養(yǎng)護(hù),增強(qiáng)植株抗病力;春末夏初降雨量大、雨日多,采用棚室避雨栽培,注意棚室光照和通風(fēng),相對(duì)濕度控制在80%以下;露地栽培在降雨前后及時(shí)開溝排水,保證通風(fēng),嚴(yán)防濕氣長時(shí)間滯留;4—5月雨季到來前或發(fā)病初期,及時(shí)剪除病葉、病枝、病花,然后噴施50%異菌脲可濕性粉劑、20%?!じ蓾裥苑蹌?、25%咪鮮胺乳油、65%甲硫·霉威可濕性粉劑、50%腐霉利可濕性粉劑1 000~1 500倍液,隔7~10 d噴1次,連噴2~3次,把葉片、分枝上下層噴濕。
2.4荷花褐斑病
2.4.1癥狀識(shí)別。葉斑圓形或近圓形,大小不等,淡褐色,邊緣深褐至紫褐色,有的出現(xiàn)同心輪紋,病斑上密生小黑點(diǎn),嚴(yán)重時(shí)病斑密布并連接成斑塊,局部干枯。
2.4.2病原識(shí)別。病原菌為蓮褐斑尾孢菌(Cercospora nympl-aeace),半知菌亞門、絲孢綱、絲孢目、尾孢屬真菌。
2.4.3災(zāi)變規(guī)律。病菌以菌絲體和分生孢子座在病殘?bào)w上越冬,以分生孢子進(jìn)行初侵染和再侵染,借氣流或風(fēng)雨傳播蔓延。高溫多雨尤其暴風(fēng)雨頻繁的年份或季節(jié)易發(fā)病;連作或蓮株過密通透性差的田塊發(fā)病重。
2.4.4關(guān)鍵防治技術(shù)。注意田間衛(wèi)生,收獲時(shí)或生長季節(jié),收集病殘物深埋或燒毀;重病地實(shí)行輪作,合理密植,管好水肥;發(fā)病嚴(yán)重時(shí)噴50%多菌靈可濕性粉劑500倍液,或80%代森鋅可濕性粉劑800倍液防治。
2.5一品紅溫室白粉虱
2.5.1分類地位。一品紅溫室白粉虱(Trialeurodes vaporario-rum)屬同翅目、粉虱科。
2.5.2為害癥狀識(shí)別。主要以成蟲、幼蟲群集葉背吸食汁液,可使葉片發(fā)黃脫落,分泌的蜜露還易誘發(fā)煤污病、病毒病。
2.5.3形態(tài)識(shí)別。成蟲:雌成蟲體長1.0~1.5 mm,雄蟲約1.0 mm。觸角短絲狀,7節(jié),喙粗針狀。蟲體和翅被白色蠟粉,前后翅的翅脈簡單。若蟲:長橢圓形,扁平,在體表上長有數(shù)十根長短不一的蠟絲,體色淡黃或黃綠色,因齡期不同大小各異。幼蟲共4齡,1齡幼蟲長約0.27 mm,淺黃綠,胸足和觸角發(fā)達(dá),能爬行,尾部1對(duì)毛明顯;老熟幼蟲體長約0.5 mm左右,足和觸角萎縮,營固著生活。卵:長0.2~0.3 mm,長橢圓形,基部有0.02 mm長的卵柄,初產(chǎn)時(shí)淡綠色,微覆蠟粉,后變黑色,略有光澤。偽蛹:橢圓形,中央突起,淡黃色。蛹體周圍有縱向褶皺,蛹背有10~11對(duì)剛毛狀蠟刺,蠟刺易斷裂。
2.5.4災(zāi)變規(guī)律。1年發(fā)生6~11代,在溫室內(nèi)可終年發(fā)生。繁殖快,產(chǎn)卵量大,世代重疊現(xiàn)象嚴(yán)重,以各種蟲態(tài)在溫室植物上越冬。露地白粉虱一般春末夏初數(shù)量開始上升,夏季高溫多雨時(shí)略有下降,秋季迅速達(dá)到高峰,并移入溫室。以兩性繁殖為主,偶能進(jìn)行孤雌生殖。成蟲選擇嫩葉群集產(chǎn)卵,對(duì)黃色、嫩綠色有強(qiáng)烈趨性。每雌可產(chǎn)卵100~200粒,卵多產(chǎn)于葉背。卵期6~8 d,幼蟲期8~9 d,蛹期6~7 d。初孵幼蟲可在葉背作短距離移動(dòng)。
2.5.5關(guān)鍵防治技術(shù)。使用防蟲網(wǎng),阻止溫室白粉虱侵入溫室;選用某些材料覆蓋土壤表面,可防止溫室白粉虱棲息在植物上;選用抗蟲品種,同時(shí)種植誘集帶,消滅雜草寄主;清潔田園,收獲作物或蔬菜后,要清除殘枝敗葉;根據(jù)白粉虱對(duì)黃色有強(qiáng)烈的趨光性,可用黃色粘蟲紙袋,誘殺成蟲;保護(hù)地設(shè)施內(nèi)可在溫室白粉虱初發(fā)期,按白粉虱與寄生蜂1∶(2~4)的比例,每隔7~10 d釋放麗蚜小蜂1次,連續(xù)放蜂3次,可較有效地控制早期白粉虱的為害;使用藥劑毒殺成誘蟲,方法有煙霧法和噴霧法。煙霧法:用22%敵敵畏煙劑7.5 kg/hm2,于傍晚時(shí)關(guān)閉門窗熏煙,殺滅白粉虱成蟲效果較好;噴霧法:噴灑25%噻嗪酮可濕性粉劑1 000~1 500倍液,或20%甲氰菊酯2 000~3 000倍液,或70%吡蟲啉水分散粒劑20 000~25 000倍液,或25%噻蟲嗪水分散粒劑5 000~10 000倍液,對(duì)成、幼蟲效果明顯,但對(duì)卵效果不明顯。
2.6蓮窄搖蚊
2.6.1分類地位。蓮窄搖蚊(Stenochironomus nelumbus)屬雙翅目、搖蚊科。
2.6.2為害癥狀識(shí)別。幼蟲為害荷花根莖、浮葉和實(shí)生苗葉,爬至荷葉上,從葉背啄孔鉆入,在葉內(nèi)掘穴匍匐前進(jìn)。每一幼蟲為一單獨(dú)坑道。幼蟲潛食于上表皮下,開始時(shí)潛道呈線形,隨著幼蟲在蟲道內(nèi)向前擴(kuò)大取食,潛道成喇叭口狀向前擴(kuò)大成不規(guī)則的紫褐色斑。蟲斑形狀不規(guī)則,但都有1個(gè)細(xì)長的尾部。潛食道內(nèi)充滿水液。在危害盛期,數(shù)十或數(shù)以百計(jì)的幼蟲縱橫交錯(cuò)地蠶食,使各坑道相連,致使整個(gè)荷葉壞死。幼蟲蛻皮或化蛹前,將蟲糞筑在蟲道兩側(cè),因而潛道內(nèi)有成段似“=”的深色區(qū)。
2.6.3形態(tài)識(shí)別。成蟲體長3.0~4.5 mm,翠綠色,頭小;復(fù)眼中部褐色,周圍黑色;中胸特別發(fā)達(dá),背板前部隆起,呈駝背狀,后部兩側(cè)各有1個(gè)梭形黑褐色條斑;前翅淡黃色,最寬處有較寬的黑斑,外緣有不規(guī)則的黑斑;足細(xì)長,前足是體長的2倍之多。雌雄蟲較易區(qū)別。雌蟲觸角絲狀,褐色,6節(jié)。腿節(jié)中央和基部有1小段黑色。腹部翠綠色;雄蟲觸角羽毛狀,14節(jié),基部褐色,先端黑褐色。前足脛節(jié)黑色,腿節(jié)先端有1小段黑色。卵長橢圓形,嫩黃色,頭部隱約可見眼點(diǎn),長約0.2 mm,寬0.08 mm,包含在暗白色膠質(zhì)物中。幼蟲體柔軟纖細(xì),長10~11 mm,黃色或淡黃綠色。頭部褐色,觸角5節(jié),口器黑色,頭部有一部分縮嵌在前胸內(nèi),中、后胸寬大,腹部圓筒形,分節(jié)明顯,腹末有2對(duì)短小的剛毛。蛹體長4~6 mm,翠綠色,復(fù)眼紅褐色,前足明顯游離于蛹體,卷曲于胸、腹前。蛹前端和尾部生有短細(xì)的白色絨毛。
2.6.4災(zāi)變規(guī)律。每年發(fā)生6~7代,世代重疊。5月中下旬幼蟲開始為害,10月中旬停止,以7—8月為害最重。以幼蟲在湖底越冬。氣溫、水溫均為20 ℃左右時(shí),成蟲壽命3~5 d,卵期3~8 d,幼蟲14~17 d,其中危害期1~17 d,蛹期2~4 d。成蟲于傍晚羽化,18:00—20:00羽化最多,21:00至次晨很少羽化。成蟲飛翔速度較慢,有趨光性,白天棲息不動(dòng),交尾后于夜間產(chǎn)卵于浮葉邊緣水中。卵塊膠體狀,有很強(qiáng)的粘著力,每卵塊有卵211~232粒。孵化期不整齊,同一卵塊中的卵4~5 d孵化完畢。幼蟲孵出后群集于卵塊中,取食膠質(zhì)物,此時(shí)蟲體迅速增大,2 d后體長達(dá)卵長2.5倍以上。稍后,幼蟲游至浮葉下面,由浮葉背面侵入。侵入孔近圓形,直徑0.2 mm。幼蟲老熟后,作絲繭化蛹。雌雄成蟲羽化外出后,不久即產(chǎn)卵。
2.6.5關(guān)鍵防治技術(shù)。缸栽荷花勿使用蓮塘泥,對(duì)已受害的缸裁荷花,應(yīng)徹底換土,并在換土?xí)r用90%晶體敵百蟲2 000倍液全面消毒;及時(shí)處理浮葉、受害荷葉和過多的小立葉,選留出水的大立葉和伴生長枝;對(duì)受害缸栽荷花,噴施90%晶體敵百蟲1 000~1 500倍液;對(duì)池栽培荷花,噴施25%西維因可濕性粉劑400~500倍液,可保護(hù)池中的魚類和其他水生動(dòng)物。
2.7短額負(fù)蝗
2.7.1分類地位。短額負(fù)蝗(Atractomorpha sinensis)屬直翅目、蝗總科、負(fù)蝗科。
2.7.2為害癥狀識(shí)別。初孵若蟲在葉表面啃食葉肉,留下表皮,2齡后可把葉片咬成缺刻甚至把葉片吃光。
2.7.3形態(tài)識(shí)別。成蟲:雌成蟲體長約為32 mm,前翅長26~28 mm,體淡綠到灰褐色,有淡黃色瘤狀突起,頭尖、顏面隆起狹長,中間有縱溝,觸角劍狀,雌成蟲的觸角長度等于頭胸之和;卵長2.9~3.8 mm,長橢圓形,黃褐至深黃色;若蟲形似成蟲,無翅但有翅芽。
2.7.4災(zāi)變規(guī)律。每年發(fā)生2代,以卵在土中越冬。卵多產(chǎn)在比較平整且稍凹的洼地及土質(zhì)較細(xì)、緊松適度、土壤濕度適中、雜草稀少的地區(qū),深度平均為2.5 cm。產(chǎn)卵后,多數(shù)還可連續(xù)數(shù)次,并進(jìn)行第2次產(chǎn)卵。每個(gè)卵囊內(nèi)有25~100粒卵。若蟲共5齡。成蟲和若蟲善跳躍,11:00以前和15:00—17:00取食最強(qiáng)烈,其他時(shí)間多在作物或雜草中。
2.7.5關(guān)鍵防治技術(shù)。發(fā)生嚴(yán)重地區(qū),秋季、春季鏟除田埂、地邊5 cm以上的土壤及雜草,把卵塊暴露在地面曬干或凍死,也可重新加厚地埂,增加蓋土厚度,使孵化后的蝗蝻不能出土;保護(hù)利用麻雀、青蛙、大寄生蠅等天敵;抓住初孵蝗蝻集中為害雙子葉雜草且擴(kuò)散能力極弱時(shí),噴撒敵·馬粉劑22.5~30.0 kg/hm2,也可用20%氰戊菊酯乳油225 mL/hm2對(duì)水6 t噴霧。
3討論
瓜葉菊白粉病在瓜葉菊栽培地區(qū)均有發(fā)生,是瓜葉菊的一種較為普遍而嚴(yán)重的病害,上海、江蘇、浙江、安徽、山東、北京、天津、遼寧、廣東、新疆等地均有發(fā)生,苗期發(fā)病重,影響植株生長、開花,并影響觀賞價(jià)值。鳳仙花褐斑病主要分布在廣東、江蘇、上海、浙江、四川、河南、吉林、湖南等地?;颐共∈前珷颗Ia(chǎn)中常見的病害,在3—5月生長季節(jié)經(jīng)常發(fā)生,輕者影響葉片,嚴(yán)重時(shí)可引起大量落花、落葉,影響開花,對(duì)品質(zhì)和產(chǎn)量造成很大危害。在藥劑防治時(shí),幾種藥劑要交替使用,以免病菌產(chǎn)生抗性[4-5]。溫室白粉虱1975年始見于北京,現(xiàn)幾乎遍布全國,主要分布在東北、華北、華東等地區(qū),是一種分布很廣的露地和溫室害蟲。溫室白粉虱的寄主范圍較廣,可以為害瓜葉菊、天竺葵、櫻草、一品紅、倒掛金鐘、扶桑、杜鵑、月季、茉莉、一串紅、萬壽菊、仙客來等47科900余種植物[6]。蓮窄搖蚊為害對(duì)象有荷花、花蓮、藕蓮、碗蓮、子蓮等,還未見為害其他水生植物,主要分布在江蘇、安徽、湖北等地區(qū),為害期長。短額負(fù)蝗多食性害蟲,廣泛分布于我國大多數(shù)省市,可為害多種草本植物。在藥劑防治時(shí),幾種藥劑要交替使用,以免害蟲產(chǎn)生抗性。
4參考文獻(xiàn)
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篇10
近日,《中華人民共和國國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十三個(gè)五年規(guī)劃綱要》(以下簡稱國家“十三五”規(guī)劃)正式。規(guī)劃第十六篇“加強(qiáng)社會(huì)主義精神文明建設(shè)”之“專欄25文化重大工程”第六項(xiàng)“中華典籍整理”明確提出要“加強(qiáng)修史修志”。這是繼《中華人民共和國國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第六個(gè)五年計(jì)劃》將“地方史與地方志”列為哲學(xué)社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究題目之后,在國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展五年規(guī)劃中寫明“加強(qiáng)修史修志”的內(nèi)容,明確將地方志事業(yè)作為國家文化建設(shè)的重要方面。這是學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神和總理、劉延?xùn)|副總理重要批示、重要講話精神的重要舉措,也是全面落實(shí)《全國地方志事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要(2015-2020年)》(以下簡稱《規(guī)劃綱要》)的行動(dòng)指南,對(duì)推進(jìn)地方志事業(yè)科學(xué)發(fā)展有著非常重要的意義。為做好學(xué)習(xí)貫徹工作,現(xiàn)通知如下:
第一,要結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話和總理、劉延?xùn)|副總理重要批示、重要講話精神,深入學(xué)習(xí)貫徹國家“十三五”規(guī)劃,從國家戰(zhàn)略高度認(rèn)真研究新時(shí)期地方志事業(yè)的地位和作用,賡續(xù)傳統(tǒng),創(chuàng)新理念,凝心聚力,保持態(tài)勢,高位運(yùn)行,共同續(xù)寫中國地方志事業(yè)發(fā)展新華章。
第二,要結(jié)合本地實(shí)際情況,抓緊制定本地地方志事業(yè)“十三五”規(guī)劃或貫徹落實(shí)《規(guī)劃綱要》的實(shí)施意見、方案?!兑?guī)劃綱要》出臺(tái)后,山西、吉林、福建、江西、山東等省先后出臺(tái)本地地方志事業(yè)發(fā)展規(guī)劃或規(guī)劃綱要,內(nèi)蒙古、江蘇、湖北、廣西等省(區(qū))先后出臺(tái)貫徹《規(guī)劃綱要》的實(shí)施意見或方案,遼寧、湖南等省出臺(tái)進(jìn)一步加強(qiáng)地方志工作的意見,貫徹落實(shí)《規(guī)劃綱要》工作不斷深入。在以上成績基礎(chǔ)上,要緊抓戰(zhàn)略機(jī)遇,已經(jīng)出臺(tái)規(guī)劃或?qū)嵤┮庖姷?,要抓緊貫徹落實(shí):沒有出臺(tái)的,要抓緊工作,爭取早日出臺(tái)。同時(shí),各地要對(duì)照國家“十三五”規(guī)劃,努力爭取把地方志工作納入本地“十三五”發(fā)展規(guī)劃,列入本級(jí)政府今后每年的政府工作報(bào)告中。
第三,要結(jié)合紀(jì)念國務(wù)院《地方志工作條例》頒布實(shí)施10周年之機(jī),全面落實(shí)依法治志原則,全面把握依法治志的內(nèi)涵、目標(biāo)及其實(shí)施路徑。要通過舉行各種座談會(huì)、研討會(huì)或組織撰寫主題宣傳文章等,加大宣傳貫徹力度,為深入推進(jìn)依法治志營造更加有利的社會(huì)環(huán)境:要進(jìn)一步建立健全地方志法規(guī)規(guī)章體系及其配套制度體系,尚未出臺(tái)地方志法規(guī)、規(guī)章的地方,要抓緊努力:要積極聯(lián)系地方人大、法制辦、督查室等部門聯(lián)合開展專項(xiàng)執(zhí)法檢查或行政督查,加大依法開展地方志工作的力度。今年5月,中指辦將隆重舉行紀(jì)念國務(wù)院《地方志工作條例》頒布實(shí)施10周年座談會(huì),請各地提前做好相關(guān)準(zhǔn)備。
第四,要加強(qiáng)統(tǒng)籌安排,進(jìn)一步全面落實(shí)《規(guī)劃綱要》目標(biāo)任務(wù)。各地要準(zhǔn)確把握《規(guī)劃綱要》確定的指導(dǎo)方針、總體目標(biāo)、主要任務(wù)、重大舉措,按照《關(guān)于貫徹落實(shí)的意見》(中指組字[2015]4號(hào))的要求,以貫徹落實(shí)“一納入、八到位”為主線,堅(jiān)持全面統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)發(fā)展,抓緊提出明晰的任務(wù)書、時(shí)間表、路線圖,并倒排工期,量化程序,細(xì)化責(zé)任,強(qiáng)化督導(dǎo),確保按時(shí)完成規(guī)劃任務(wù)。
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