基本公共衛(wèi)生服務(wù)整改報告范文
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篇1
各基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu):
2018年4月,國家衛(wèi)生計生委、財政部委托國家衛(wèi)生計生委項目監(jiān)管中心,抽查考核了我省長春市、二道區(qū)和農(nóng)安縣2017年度國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目實施情況。按照省衛(wèi)生健康委《關(guān)于對2017年度國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目績效評價發(fā)現(xiàn)問題整改的通知》(吉衛(wèi)基層發(fā)〔2018〕27號)要求,結(jié)合我市實際,將開展2017年度國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目績效評價存在問題的整改工作,現(xiàn)將具體事宜通知如下:
一、整改目標
對照2017年度存在的問題,進一步做好2018年度國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作。同時,及時查找問題、梳理問題、整改問題,進一步規(guī)范開展國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,全面實現(xiàn)國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化。
二、工作步驟
(一)組織召開專題會議(2018年12月24日)。市衛(wèi)生計生局將組織各基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)主要負責人召開存在問題的專題工作會,進一步明確整改工作任務(wù),確保整改工作落實到實處。
(二)自查工作階段(2018年12月25日至2019年1月4日)。各基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)認真對照國家考核發(fā)現(xiàn)的問題(詳見附件),開展自查整改工作,并形成自查報告(內(nèi)容要體現(xiàn)具體存在的問題、采取的措施、目前整改情況以及整改工作的成效),于2019年1月4日前上報至市衛(wèi)生計生局基層衛(wèi)生科。
(三)整改工作核查階段。(2019年1月7日至1月11日)。市衛(wèi)生計生局將組織業(yè)務(wù)工作人員進行整改落實情況核查工作,與2018年度和龍市國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目績效考核同步進行。
三、工作要求
(一)各基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要高度重視整改工作,要將整改工作任務(wù)明確到人,切實加強整改力度。
(二)各基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要按照時間節(jié)點內(nèi)完成自查和自查報告上報工作,并將整改過程材料(電子版和紙質(zhì)版)一同上報至基層衛(wèi)生科。
衛(wèi)生和計劃生育局基層衛(wèi)生科
篇2
4月20日,縣衛(wèi)計局組織專家,對我院基本公共衛(wèi)生工作進行了督導(dǎo)檢查,發(fā)現(xiàn)了諸多問題。我院領(lǐng)導(dǎo)對此高度重視,院領(lǐng)導(dǎo)組織公共衛(wèi)生科全體人員學習督導(dǎo)意見書,列出整改臺賬,限期整改,并就下一步公共衛(wèi)生工作進行了梳理,制訂計劃,整體推進我院公共衛(wèi)生工作?,F(xiàn)將整改情況向衛(wèi)計局領(lǐng)導(dǎo)作如下匯報:
一、在組織管理工作上,今年由副院長主抓公共衛(wèi)生工作,后期將通過強化公共衛(wèi)生科業(yè)務(wù)培訓及學習,提升公共衛(wèi)生科服務(wù)能力,滿足廣大老百姓的健康需求。
二、在重點人群管理中,我院出現(xiàn)了檔案記錄的隨訪值與督導(dǎo)時詢問值不一致的情況,體檢結(jié)果沒有及時的反饋給體檢對象,并且在體檢時部分病人足背動脈觸摸未完成。在后期的工作中,我們將按照規(guī)范和要求,細致的完成重點人群的體檢工作,將體檢結(jié)果詳細的告知體檢者。回院后,再次整理體檢記錄,填寫體檢表,及時的反饋給村醫(yī),由村醫(yī)發(fā)放給體檢人員,發(fā)放體檢表時,要求領(lǐng)取體檢表人員在體檢反饋表上簽字、蓋章。
三、印證我院開展健康教育工作,拍攝的健康教育專欄的照片不清晰。下一步,我院將添置清晰度高的照相機,更換打印機,滿足公共衛(wèi)生工作的需要。
四、在傳染病與突發(fā)公共衛(wèi)生事件的工作中,出現(xiàn)了門診日志登記不規(guī)范、項目填寫不完整問題,而且醫(yī)院到目前未開展傳染病相關(guān)知識的培訓,0-3月份無傳染病病例報告。我們下一步整改措施:1、每周五進行院內(nèi)質(zhì)控檢查,抽查門診日志,如繼續(xù)出現(xiàn)不規(guī)范不完整等問題,直接報財務(wù)科扣除當月績效工資。2、提高分管人員、和門診醫(yī)生的責任心,采取獎勵機制,促進門診醫(yī)生發(fā)現(xiàn)并及時上報傳染病病例。3、公共衛(wèi)生科要積極地開展傳染病培訓工作,并保存相關(guān)培訓資料,做到查之有痕。
五、在結(jié)核病管理工作中,因為分管人員責任心不強和患者對病情的隱瞞,1-3月我院無結(jié)核病轉(zhuǎn)診和病人發(fā)現(xiàn)病例。下一步,我們將開展培訓,學會如何溝通,做好結(jié)核病人的發(fā)現(xiàn)和轉(zhuǎn)診工作,并積極和縣疾控中心加強聯(lián)系,做好已發(fā)現(xiàn)的結(jié)核病患者的各項管理工作。
六、在預(yù)防接種工作中出現(xiàn)的接種劑次低、建卡不及時問題。后期我院將重新整合預(yù)防接種和兒保工作,使兩者全面協(xié)調(diào)統(tǒng)一,同時依據(jù)計生部門反饋的信息1對1落實,確保我院免疫接種率在第二季度所提高。
七、在婦幼項目中存在以下問題:1、管理對象的聯(lián)系電話未及時更新。2、孕產(chǎn)婦訪視工作不及時,產(chǎn)后訪視率低。3、部分公共衛(wèi)生服務(wù)內(nèi)容不符合2017版的服務(wù)規(guī)范要求。4、葉酸和兒童營養(yǎng)包無出入庫登記。針對上述情況,我院制訂了以下整改措施:1、組織公共衛(wèi)生科人員認真學習2017版的服務(wù)規(guī)范,嚴格按照新的服務(wù)規(guī)范做好項目工作。2、提高服務(wù)意識,強化項目管理力度,提高葉酸、營養(yǎng)包的發(fā)放和隨訪質(zhì)量,及時建立葉酸和兒童營養(yǎng)包出入庫登記。3、及時與計生部門與村級聯(lián)系,摸清即將懷孕婦女、已懷婦女及新出生兒童,便于及時發(fā)放葉酸、采血送檢、建立檔案、開展訪視,以提高管理率和真實性。4、及時的更新管理對象的聯(lián)系方式,提高湖北省婦幼健康服務(wù)系統(tǒng)得錄入質(zhì)量。
八、在中醫(yī)藥健康管理上,我院將采取多種形式的宣傳工作,取得廣大老百姓的信任和支持,加快0-3歲兒童中醫(yī)藥健康管理工作和65歲以上老年人的中醫(yī)體質(zhì)辨識服務(wù)工作。
九、在精神病管理工作上,我院將開展培訓,讓我院公共衛(wèi)生科人員學會溝通和克服恐懼心理,如實的做好精神病的隨訪和體檢工作。
充分利用雙向轉(zhuǎn)診平臺,及時的轉(zhuǎn)診病人,使危重的管理對象(重癥精神病患者)在上級醫(yī)療機構(gòu)得到有效的的治療,以便今后納入管理。
篇3
一、指導(dǎo)思想
堅持以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),以領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告為依據(jù),以解決群眾提出的突出問題為落腳點,緊緊圍繞黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠這個總體要求,牢牢抓住爭當實踐科學發(fā)展觀排頭兵這個主題,進一步解放思想、實事求是、改革創(chuàng)新,切實增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學發(fā)展觀的思想觀念,著力解決影響和制約衛(wèi)生科學發(fā)展的突出問題,著力解決黨員干部黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題,著力構(gòu)建有利于衛(wèi)生科學發(fā)展的體制機制,提高領(lǐng)導(dǎo)衛(wèi)生科學發(fā)展、推動社會和諧的能力,把科學發(fā)展觀貫徹落實到衛(wèi)生工作的各個方面,努力為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。
二、整改目標
通過落實整改,達到對科學發(fā)展觀的認識深度和廣度上有新突破;在解決影響和制約科學發(fā)展的突出問題上有新舉措;在推動本地本單位的科學發(fā)展上有新成果。
一是提高解放思想能力。通過整改進一步加深對科學發(fā)展觀的理解,增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。進一步解放思想,轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學發(fā)展要求的思想觀念,統(tǒng)一思想,明確方向,用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)各項衛(wèi)生工作。
二是提高解決問題能力。深入研究我省衛(wèi)生事業(yè)帶有長遠性、全局性、戰(zhàn)略性的重大問題,認真查找工作中存在的主要問題和薄弱環(huán)節(jié),努力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,為人民群眾辦看得見、摸得著、促進科學發(fā)展的實事。
三是提高體制創(chuàng)新能力。以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為契機,加快推進覆蓋城鄉(xiāng)居民的基本醫(yī)療衛(wèi)生制度建設(shè),為群眾提供安全、有效、方便、廉價的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),建立基本藥物制度,健全基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系,促進基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化,推進公立醫(yī)院改革試點,切實轉(zhuǎn)變職能,履行責任,建立有利于衛(wèi)生科學發(fā)展的政策法規(guī)和體制機制。
四是提高黨的執(zhí)政能力。按照科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的要求,改進領(lǐng)導(dǎo)班子的思想作風,提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政本領(lǐng),改善領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式,逐步健全領(lǐng)導(dǎo)機制。切實改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,轉(zhuǎn)變工作作風,完善服務(wù)制度,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,建立辦事高效、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的服務(wù)型機關(guān)。改進黨員干部作風,切實解決黨性黨風黨紀方面群眾反映的突出問題。
五是提高科學發(fā)展能力。把落實整改作為提升衛(wèi)生行業(yè)科學發(fā)展水平的重要機遇,作為推動各項衛(wèi)生工作的強大動力,努力實現(xiàn)在繼續(xù)解放思想上邁出新步伐,在提高衛(wèi)生服務(wù)能力上實現(xiàn)新突破,在加強衛(wèi)生行業(yè)職業(yè)道德建設(shè)、促進和諧醫(yī)患關(guān)系上見到新成效,保持和發(fā)展全省衛(wèi)生事業(yè)科學發(fā)展的好勢頭、好局面、好氛圍。
三、整改原則
一是明確整改項目。要對需要解決的突出問題和需要完善的體制機制進行全面分析、歸類和清理,按照科學發(fā)展觀要求,該廢則廢,該立則立,該完善則完善。
二是明確整改時限。對具備整改條件的問題,馬上整改;對通過努力能夠解決的問題,限期整改;對受客觀條件制約一時解決不了的問題,要向群眾說清楚,明確努力方向,理清工作思路;對涉及多個地區(qū)和單位的問題,要采取上下互動、左右聯(lián)動的辦法積極解決。
三是明確整改責任。整改工作由廳主要領(lǐng)導(dǎo)負總責,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,責任處室具體落實,形成一級抓一級、層層抓落實的工作機制。對涉及面廣、群眾迫切要求解決的問題,由廳主要領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、綜合治理。對解決問題效果不好、多數(shù)群眾不滿意的,重新整改。
四是明確整改標準。黨員干部受教育,科學發(fā)展上水平,人民群眾得實惠。
四、整改內(nèi)容
針對廳黨組貫徹落實科學發(fā)展觀方面存在的主要問題,通過建立和完善“建設(shè)工程”落實整改。
(一)實施加強黨的建設(shè)工程
主要解決:廳機關(guān)對科學發(fā)展的思想把握不夠牢、作風不夠?qū)崱?chuàng)新發(fā)展的舉措不夠多以及破解難題的信心不夠足等突出問題。
具體措施:
1、切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)。堅持用科學理論武裝學習,加強對領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè),不斷增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和主動性,用中國化的最新成果武裝頭腦,指導(dǎo)實踐,解放思想,勇于創(chuàng)新,爭當衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展的排頭兵。
責任領(lǐng)導(dǎo):
責任部門:黨委辦
整改期限:2009年上半年
2、切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子組織建設(shè)。健全和完善集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負責的工作制度,增強班子的凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任部門:黨委辦
整改期限:2009年上半年
3、切實轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風。切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子作風建設(shè),牢固樹立求真務(wù)實、勤奮高效的工作作風,帶頭落實黨風廉政建設(shè)責任制,自覺接受群眾的監(jiān)督。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:黨委辦、監(jiān)察室
整改期限:2009年上半年
4、加強機關(guān)作風建設(shè)。開展創(chuàng)建學習型、創(chuàng)新型、服務(wù)型機關(guān)活動。推進電子政務(wù)系統(tǒng)、電子監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè),減少文山會海,提高工作效率。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:辦公室
整改期限:2009年上半年
(二)實施醫(yī)療保障體系建設(shè)工程
主要解決:農(nóng)村居民醫(yī)療保障水平不夠高,不同地區(qū)、城鄉(xiāng)居民間保障水平存在差距、新農(nóng)合監(jiān)管效能不夠高等問題。
具體措施:
5、提高新型農(nóng)村合作醫(yī)療籌資水平。新農(nóng)合參合率鞏固在95%以上,逐步提高政府補助水平,適當增加農(nóng)民繳費。2009年籌資水平提高到每人110元以上,2010年提高到150元以上。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:合作醫(yī)療辦
整改期限:分階段完成。2009年4月各級通過2009年度財政補助資金預(yù)算;2010年籌資方案在2009年2月提出初步測算意見,6月底前提交省政府。
6、提高新型農(nóng)村合作醫(yī)療保障水平。2009年在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、縣級醫(yī)療和縣外住院補償比例分別達到70%、60%和40%,補償封頂線提高到5萬元以上。推行門診補償制度??s小與城鎮(zhèn)居民和城鎮(zhèn)職工醫(yī)保的差距。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:合作醫(yī)療辦
整改期限:2009年1月啟動
7、提高新型農(nóng)村合作醫(yī)療補償效率和監(jiān)管效能。2009年內(nèi)實行市內(nèi)定點醫(yī)療機構(gòu)住院即時補償,實現(xiàn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療信息化管理。加強對定點醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)管,控制醫(yī)療費用不合理增長;加強縣級新型農(nóng)村合作醫(yī)療經(jīng)辦機構(gòu)建設(shè),提高監(jiān)管效能。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:合作醫(yī)療辦
整改期限:2009年底
8、積極配合其他部門,推進建設(shè)城
鄉(xiāng)多層次醫(yī)療保障體系。加快建立和完善以基本醫(yī)療保障為主體,其他多種形式為補充,覆蓋城鄉(xiāng)居民的多層次醫(yī)療保障體系。完善城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度。借助商業(yè)健康保險,滿足群眾不同層次的醫(yī)療服務(wù)需求。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:合作醫(yī)療辦
整改期限:2011年
(三)實施公共衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)工程
主要解決:公共衛(wèi)生網(wǎng)底建設(shè)
不牢、公共衛(wèi)生職能未能完全落實,地區(qū)、城鄉(xiāng)、不同人群享受公共衛(wèi)生服務(wù)差距大等問題。
具體措施:
9、加強疾病預(yù)防控制體系建設(shè),提高疾病預(yù)防控制能力。繼續(xù)加強艾滋病等重大疾病的防治工作,實施國家擴大免疫規(guī)劃,抓好精神病、腫瘤等慢性非傳染性疾病和口腔疾病的社區(qū)綜合防治工作。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:疾控處
整改期限:2009年底
10、推動衛(wèi)生應(yīng)急機構(gòu)建設(shè)和應(yīng)急能力建設(shè)。開展衛(wèi)生應(yīng)急能力評估試點,健全監(jiān)測預(yù)警和信息報告制度,創(chuàng)新應(yīng)急培訓和演練方式,切實提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置能力。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:應(yīng)急辦
整改期限:2009年底
11、深入開展愛國衛(wèi)生運動。推進衛(wèi)生創(chuàng)建活動,開展健康城市和健康村創(chuàng)建工作試點。完善農(nóng)村飲水水質(zhì)監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。組織實施中央和省的農(nóng)村改廁項目,進一步改善農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生條件。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:愛衛(wèi)辦
整改期限:2009年底
12、扎實推進婦幼衛(wèi)生工作。全面實施婦幼安康工程。開展婦幼保健公共衛(wèi)生服務(wù)成本測算研究和績效評價,協(xié)調(diào)促進婦幼保健公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù)功能落實的政策措施的制定和出臺。扶持經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)婦幼保健機構(gòu)建設(shè),大力發(fā)展農(nóng)村婦幼保健公共衛(wèi)生服務(wù)。開發(fā)和推廣婦幼保健適宜技術(shù),推進婦幼保健服務(wù)進社區(qū)、進農(nóng)村。逐步建立居民健康檔案,為城鄉(xiāng)居民及流動人口的3歲以下嬰幼兒提供生長發(fā)育檢查,為孕產(chǎn)婦提前檢查和產(chǎn)后訪視,為35歲以上婦女提供宮頸癌和乳腺癌篩查,促進城鄉(xiāng)婦幼衛(wèi)生服務(wù)均等化。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:基婦處
整改期限:2009年底
13、深入推進衛(wèi)生監(jiān)督體制改革和體系建設(shè)。促進衛(wèi)生監(jiān)督工作重心下移,推進衛(wèi)生綜合執(zhí)法,加大執(zhí)法力度,推動全行業(yè)依法依規(guī)辦事。完善農(nóng)村和社區(qū)基層衛(wèi)生監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。做好食品安全綜合協(xié)調(diào)工作。加強職業(yè)病防治體系建設(shè)。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:衛(wèi)監(jiān)處
整改期限:2009年12月底前完成體制改革,不斷推進衛(wèi)生監(jiān)督體系建設(shè)及各項業(yè)務(wù)工作。
(四)實施醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè)工程
主要解決:農(nóng)村、社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生工作薄弱,民營醫(yī)療機構(gòu)發(fā)展后勁不足,公立醫(yī)療機構(gòu)改革難度大等問題。
具體措施:
14、完善農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)。加強縣級醫(yī)療機構(gòu)規(guī)范化建設(shè),重點提升縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院、縣婦幼保健院的綜合醫(yī)療服務(wù)能力,在管理、技術(shù)、資金、人才培訓等多方面給予政策支持,力爭3年內(nèi)全省縣級醫(yī)院在管理水平、學科結(jié)構(gòu)、醫(yī)療質(zhì)量等方面均可達到二級甲等醫(yī)院水平。加快薄弱衛(wèi)生院改造的進程,繼續(xù)落實好村衛(wèi)生站和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院補貼政策。繼續(xù)推進鎮(zhèn)村一體化管理體制改革,完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生站相關(guān)管理制度。
責任領(lǐng)導(dǎo):*、*
責任處室:基婦處、規(guī)財處、醫(yī)政處、科教處、中醫(yī)藥局
整改期限:2009年底
15、大力發(fā)展民營醫(yī)療機構(gòu)。積極創(chuàng)造條件,營造氛圍,做好服務(wù),完善監(jiān)管,爭取在準入和審批、經(jīng)營性質(zhì)選擇、金融和稅收、設(shè)備配置、人才引進等政策方面取得突破,充分挖掘民營醫(yī)療機構(gòu)發(fā)展?jié)摿Α?/p>
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:醫(yī)政處
整改期限:爭取省政府半年內(nèi)出臺《關(guān)于加快民營醫(yī)療機構(gòu)發(fā)展的意見》,爭取到2O15年全省民營醫(yī)療機構(gòu)實際床位、門診服務(wù)量分別達到總量的2O%和25%以上。
16、落實“CEPA補充協(xié)議五”醫(yī)療服務(wù)部分有關(guān)工作。2009年1月1日起,**開始接受符合條件的港澳服務(wù)提供者投資門診部的申請。專人負責,優(yōu)化流程,公平公開,為申辦人士開通“一站式"服務(wù),吸納港澳優(yōu)質(zhì)辦醫(yī)資源,使粵港澳三地民眾受惠。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:醫(yī)政處
整改期限:申辦條件、申辦程序、申辦指南等近期編制上網(wǎng),并進行媒體宣傳。2009年上半年設(shè)置10-30個港澳人士申辦的門診部(含診所)。
17、大力發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生。完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò),爭取到201O年,實現(xiàn)以街道辦事處為單位社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心全覆蓋。出臺我省社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)管理辦法實施細則,加強社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)及人員管理。制定社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)項目,對社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)進行分解、細化和考核。采取政府“購買服務(wù)’’的方式,按服務(wù)內(nèi)容、工作量和績效核定補償額度。省按照均等化的原則對欠發(fā)達地區(qū)社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)提供部分補助。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:基婦處
整改期限:2009年底
18、探索開展公立醫(yī)療機構(gòu)改革。按照國家的總體改革方案,堅持政府主導(dǎo)、強化公益性,改革公立醫(yī)療機構(gòu)管理體制和運行機制。在三年內(nèi),逐步探索施行改革措施,積極配合發(fā)改委、勞動保障、物價等部門同步實施醫(yī)療保障體制改革,探索醫(yī)療保險總額預(yù)付、單病種收費、門診統(tǒng)籌等方式方法,建設(shè)基本藥物制度,改革醫(yī)療服務(wù)和藥品價格形成機制,體現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員技術(shù)勞務(wù)價值。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:醫(yī)政處
整改期限:根據(jù)國家改革方案,制定具體工作方案,配合有關(guān)部門制定政策。
19、保障醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。到2010年,繼續(xù)開展醫(yī)院管理年和創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動。結(jié)合“以病人為中心”醫(yī)療安全百日專項檢查等活動,開展全省督導(dǎo)檢查。探索新形勢下醫(yī)院等級評審工作,實行醫(yī)院等級動態(tài)管理。制定單病種質(zhì)量控制標準、重點部門醫(yī)療質(zhì)量管理和醫(yī)療質(zhì)量控制標準,進一步規(guī)范醫(yī)療行為。加強醫(yī)療機構(gòu)藥事管理,促進合理用藥。設(shè)立醫(yī)院監(jiān)管機構(gòu),發(fā)揮醫(yī)療質(zhì)量控制中心和專業(yè)委員會的作用,建立以公益性為核心的公立醫(yī)院績效評估管理體系和醫(yī)療質(zhì)量安全評價管理體系,為群眾提供安全的醫(yī)療服務(wù)。大力構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系,及時化解和處理醫(yī)療糾紛。嚴厲打擊非法行醫(yī)和非法采供血行為。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:醫(yī)政處
整改期限:2009年第2季度啟動開展醫(yī)院管理年和創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動,組織檢查組進行醫(yī)療安全百日專項檢查。
(五)實施藥品保障體系建設(shè)工程
主要解決:我省基本藥物制度尚未建立、藥品購銷秩序等方面存在的問題。
具體措施:
20、盡快建立基本藥物制度,制定和發(fā)
布我省基本藥物目錄,合理確定基本藥物品種和數(shù)量。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:醫(yī)政處
整改期限:按照國家確立的基本藥物制度,制定我省的實施意見,編制基本藥物目錄。
21、規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)藥品采購行為。貫徹公開公平公正原則,堅持質(zhì)量優(yōu)先與價格合理,簡化操作流程,切實做好2009年全省醫(yī)療機構(gòu)藥品陽光采購工作。加強與技術(shù)提供方的溝通和協(xié)調(diào),改善藥品競價議價系統(tǒng)、藥品交易系統(tǒng)、藥品交易監(jiān)管系統(tǒng)、醫(yī)用耗材采購平臺,提高工作效率。積極推進全省醫(yī)用耗材集中采購工作,制定《醫(yī)用耗材陽光采購實施方案》,計劃分三批啟動醫(yī)用耗材陽光采購工作,第一批擬對價值高、用量大的類別實行全省統(tǒng)一掛網(wǎng)。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:規(guī)財處、監(jiān)察室
整改期限:2009年底
22、建立基本藥物的生產(chǎn)供應(yīng)體系,基本藥物實行招標定點生產(chǎn)或集中采購,直接配送,減少中間環(huán)節(jié),制訂基本藥物使用規(guī)范和臨床應(yīng)用指南。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:醫(yī)政處
整改期限:按照國家的基本藥物目錄,制定使用規(guī)范和臨床應(yīng)用指南。
23、加強藥品不良反應(yīng)監(jiān)測。加強對監(jiān)測網(wǎng)點醫(yī)療機構(gòu)從業(yè)人員的相關(guān)法規(guī)及業(yè)務(wù)技能培訓。初步建立藥品安全預(yù)警機制和應(yīng)急處置機制。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:醫(yī)政處
整改期限:2009年底
(六)實施衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)工程
主要解決:經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)、農(nóng)村和社區(qū)基層衛(wèi)生、公共衛(wèi)生人才缺乏、素質(zhì)不高等問題。
具體措施:
24、制訂和實施人才隊伍建設(shè)規(guī)劃,重點加強農(nóng)村衛(wèi)生、公共衛(wèi)生、城市社區(qū)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員和護理人員的培養(yǎng)。通過學歷教育、畢業(yè)后教育、繼續(xù)教育、崗位培訓等形式,加快人才成長。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:科教處、人事處
整改期限:3年至5年
25、制定鼓勵優(yōu)秀衛(wèi)生人才到農(nóng)村基層、城市社區(qū)工作的優(yōu)惠政策,進一步實施“三支一扶”計劃,積極引導(dǎo)醫(yī)學相關(guān)專業(yè)大學生,爭取在3~5年內(nèi)實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院有2~3名以上本科畢業(yè)生。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:人事處
整改期限:3~5年
26、研究公開招募執(zhí)業(yè)醫(yī)師和3000名醫(yī)學相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上畢業(yè)生到經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:人事處
整改期限:2009年底
(七)實施中醫(yī)藥強省建設(shè)工程
主要解決:推動中醫(yī)藥繼承創(chuàng)新、發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢,推進中醫(yī)事業(yè)科學發(fā)展等方面存在的突出問題。
具體措施:
27、加快中醫(yī)藥進農(nóng)村、進社區(qū)的步伐。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:省中醫(yī)局
整改期限:2009年底
28、加強名院、名科、名醫(yī)的培育,加強縣級中醫(yī)醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心中醫(yī)科、中藥房的標準化、規(guī)范化建設(shè)。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:省中醫(yī)局
整改期限:2009年底
29、探索醫(yī)、教、研、產(chǎn)協(xié)同推進的工作機制,全面提升中醫(yī)藥服務(wù)能力,提高自主創(chuàng)新與競爭力。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:省中醫(yī)局
整改期限:2009年底
30、充分發(fā)揮中醫(yī)藥在基本醫(yī)療和重大疾病防治中的特色優(yōu)勢。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:省中醫(yī)局
整改期限:2009年底
(八)實施衛(wèi)生行業(yè)作風建設(shè)工程
主要解決:全省衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)德醫(yī)風、行風建設(shè)、民主監(jiān)督、行業(yè)管理、服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)患溝通等方面存在的問題。
具體措施:
31、加強反腐倡廉和醫(yī)德醫(yī)風教育,大力推行衛(wèi)生廉政文化建設(shè),弘揚抗震救災(zāi)精神,宣傳先進典型和先進事跡,構(gòu)筑思想道德防線。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:黨委辦、監(jiān)察室
整改期限:2009年底
32、進一步抓好行業(yè)作風工作,抓好長效機制建設(shè)和制度落實,鞏固治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項工作成果。深入推進政務(wù)院務(wù)公開和民主管理。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:監(jiān)察室
整改期限:2009年底
33、結(jié)合醫(yī)療衛(wèi)生體制改革,完善醫(yī)療服務(wù)行為管理制度,全面推進醫(yī)德考評制度,加強對執(zhí)業(yè)行為的監(jiān)管,進一步規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為。
責任領(lǐng)導(dǎo):*、*
責任處室:醫(yī)政處、監(jiān)察室
整改期限:2009年底
34、重視接待工作,有效化解各類矛盾。健全患者投訴處理機制,加強醫(yī)患溝通,努力在全社會形成尊重醫(yī)學科學、尊重醫(yī)療衛(wèi)生工作者的良好風氣,創(chuàng)造良好的執(zhí)業(yè)條件和工作環(huán)境,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
責任處室:辦公室
整改期限:2009年底
35、進一步完善衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部審計制度,積極開展衛(wèi)生專項資金、重點項目資金和干部經(jīng)濟責任等審計工作。加強對專項資金和投資項目的監(jiān)督管理,確保項目進度和質(zhì)量,確保資金安全和項目效益。
責任領(lǐng)導(dǎo):*
篇4
工作目標
為實施農(nóng)民健康工程,服務(wù)與廣大農(nóng)民,農(nóng)村基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,主要包括直接面向農(nóng)村居民與農(nóng)村流動人口的基本公共衛(wèi)生服務(wù)、重點人群衛(wèi)生服務(wù)、基本衛(wèi)生安全保障服務(wù)等三大類8個項目。第一類農(nóng)村居民基本公共衛(wèi)生服務(wù),包括開展健康教育,處理突發(fā)公共衛(wèi)生事件,落實計劃免疫預(yù)防接種,做好重大傳染病防治等;第二類農(nóng)村重點人群衛(wèi)生服務(wù),包括婦女保健、兒童保健、慢性病和精神病防治及老年人的動態(tài)健康管理等;第三類農(nóng)村居民基本衛(wèi)生安全保障服務(wù),包括對農(nóng)村食品和飲用水等衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測、農(nóng)村公共衛(wèi)生信息收集和報告等8項工作目標制定如下:
一、開展健康教育,主要包括村村設(shè)置健康宣傳欄,定期更新內(nèi)容,戶戶獲得健康教育資料,開展新型農(nóng)村合作醫(yī)療宣傳與疾病預(yù)防、衛(wèi)生保健知識的宣傳;指導(dǎo)學校開設(shè)健康教育課;開展育齡婦女和學生的身心健康咨詢與教育等。
二、處理突發(fā)公共衛(wèi)生事件,主要包括做好院前急救和院內(nèi)急診搶救;進行突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置技術(shù)培訓;承擔或協(xié)助做好傳染病病人的消毒隔離、治療和其它防控工作;協(xié)助開展疾病監(jiān)測和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置工作等。
三、配合做好重大傳染病防治,主要包括結(jié)核病、血吸蟲病、艾滋病等重大傳染病的防治;腸道傳染病、呼吸道傳染病、寄生蟲病等其他各類傳染病防治工作。
四、做好婦女衛(wèi)生保健服務(wù),主要包括實行孕產(chǎn)婦系統(tǒng)保健管理,建卡率90%以上;向孕產(chǎn)婦提供5次產(chǎn)前檢查、3次產(chǎn)后上門訪視和1次產(chǎn)后常規(guī)檢查;向已婚育齡婦女每年提供1次常見婦女病檢查等。
五、做好兒童衛(wèi)生保健服務(wù),主要包括向0—7歲的兒童免費提供省免疫規(guī)劃規(guī)定的一類疫苗的接種服務(wù);加強afp及計免相關(guān)傳染病調(diào)查、報告、標本采集工作,規(guī)范實施兒童計免保償。確保新生兒和4歲以下兒童建卡率>98%、脊灰、麻疹接種率>95%、百白破、卡介苗、流腦、乙腦苗接種率>90%、四苗全程接種率>90%、脊灰疫苗基礎(chǔ)免疫接種及接種率>85%、新生兒乙肝疫苗合格接種率>90%、首針及時率>80%。開展兒童系統(tǒng)保健管理服務(wù),0—3歲兒童在首次體格檢查時建立系統(tǒng)管理檔案,定期接受8次健康體檢等。
六、進行慢性病與老年人的動態(tài)健康管理,主要包括對高血壓、腫瘤、糖尿病等慢性病人和精神病人提供咨詢服務(wù)和治療指導(dǎo);為60歲以上老人和特困殘疾人、低保家庭、五保戶等困難群體實行動態(tài)管理,跟蹤服務(wù),定期隨訪等。
七、加強農(nóng)村食品和飲用水等衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測,主要包括開展食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生、公共場所和職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測等。
八、做好公共衛(wèi)生信息收集與報告,主要包括收集和報告?zhèn)魅静∫咔?,及時掌握食物中毒、職業(yè)危害及飲用水污染、出生死亡、出生缺陷和外來人員等信息。
主要策略及措施
一、加強領(lǐng)導(dǎo),責任到人,狠抓落實
在衛(wèi)生院院長的領(lǐng)導(dǎo)下統(tǒng)籌安排全年的工作任務(wù),將工作任務(wù)分工到人,責任到人,制定獎懲措施,將工作目標完成情況與獎金掛鉤,充分調(diào)動職工積極性,提高工作質(zhì)量和工作效率,狠抓各項措施的落實,為了確保全年工作目標的及時完成。院長董利波負責全面工作,蘇陽華負責公共衛(wèi)生工作安排、艾滋病、寄生蟲病的防治管理,石莉娟負責健康教育工作,柏嬌負責結(jié)核病防治,李棟負責計劃免疫工作,許紅波負責婦女、兒童衛(wèi)生保健工作,許江負責腸道傳染病,急性傳染病防治管理,曹化負責慢性病管理,莊曉娟負責農(nóng)村食品和飲用水監(jiān)督監(jiān)測,李偉負責公共衛(wèi)生財務(wù)管理。
二、部門協(xié)調(diào),促進相關(guān)工作的開展
積極與教育、宣傳等部門協(xié)調(diào),落實健康教育和中小學傳染病和防治工作。對在工作中存在的難點問題及時與分管領(lǐng)導(dǎo)溝通,強化責任意識,努力做好健康教育,中小學生體檢和傳染病防治。
三、加大督導(dǎo)力度,提高工作制度
根據(jù)工作目標,為了確保全年工作目標的及時完成,成立公共衛(wèi)生項目工作督導(dǎo)小組,每季度到村衛(wèi)生室、青陽醫(yī)院進行公共衛(wèi)生工作驗收。對在督導(dǎo)過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時拿出督導(dǎo)意見,限期整改,并對整改情況進行跟蹤調(diào)查,使村衛(wèi)生室管理、傳染病防治、腸道門診建設(shè)、健康教育等各項工作能得到及時有效地落實,同時衛(wèi)生院根據(jù)工作進度,每月拿出工作計劃并對上月工作開展情況進行回顧性自查,每周有工作安排,每周召開一次院周會,及時發(fā)現(xiàn)問題及時解決,做到每項工作有安排、有措施、有落實、有結(jié)果,不斷提高工作質(zhì)量。
四、注重業(yè)務(wù)培訓,提高工作水平
業(yè)務(wù)水平直接關(guān)系到工作質(zhì)量,為此,我們將加強對衛(wèi)生院人員和村衛(wèi)生室人員的業(yè)務(wù)培訓頻次和力度,根據(jù)工作內(nèi)容確定培訓計劃和培訓目標,使業(yè)務(wù)培訓工作制度化、規(guī)范化,不斷提高業(yè)務(wù)水平,提高工作質(zhì)量。
五、加強思想建設(shè),建立一支高素質(zhì)的衛(wèi)生隊伍
按照上級要求,我們將在本年度深入開展“行風廉政建設(shè)”,培養(yǎng)職工的廉政意識、服務(wù)意識,以思想建設(shè)保工作,使每位職工都能做到愛崗廉潔奉公,同時注重排查,調(diào)處衛(wèi)生院及醫(yī)療室內(nèi)部矛盾,及時解決工作中出現(xiàn)的糾紛,營造一個積極向上、團結(jié)互助的環(huán)境,建立一支高素質(zhì)的衛(wèi)生隊伍。
六、抓住重點,以點帶面,促進全年工作目標的完成。
本年度,我們將以基本公共衛(wèi)生服務(wù)、重點人群衛(wèi)生服務(wù)、基本衛(wèi)生安全保障服務(wù)等三大類8個項目為村(居委會)及各衛(wèi)生室為重點工作,努力提高四苗覆蓋率,婦女、兒童衛(wèi)生保健服務(wù),傳染病報告和疫點處理率,加強村衛(wèi)生室內(nèi)部建設(shè),在此基礎(chǔ)上,積極創(chuàng)造條件,促進健康教育等各項業(yè)務(wù)工作的開展,按照上級的工作要求,狠抓措施落實,確保全年工作目標的全面完成。
篇5
2018年我院在縣衛(wèi)計委和上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下,嚴格執(zhí)行《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作實施方案》及衛(wèi)計委黨委有關(guān)公共衛(wèi)生方面的文件精神要求,順利完成了本年公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù),現(xiàn)我就我院完成基本公共衛(wèi)生服務(wù)有關(guān)情況簡要匯報如下:
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)
我院按照衛(wèi)計委有關(guān)文件要求,成立了由院長任組長,分管院長任副組長的小屯衛(wèi)生院公共衛(wèi)生服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組,并按照各自的分工明確了責任,做到責任到人。加強對轄區(qū)內(nèi)承擔公共衛(wèi)生服務(wù)的人員進行培訓,組織學習了第三版的基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范,針對省市縣有關(guān)公共下發(fā)的問題,逐一進行比對整改。
二、十四項基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目落實情況
1.建立居民健康檔案。我院轄區(qū)現(xiàn)有8874人均已全部完成建檔及檔案更新工作。建檔完成后,為確保檔案的完整性和真實性,組織全院職工對健康檔案進行自查,對找出的問題逐一進行了整改。
2.重點人群管理工作。為有效預(yù)防和控制高血壓、糖尿病及重性精神病等慢性病,按衛(wèi)計委要求,我院對我轄區(qū)居民的高血壓、2型糖尿病等慢性病、重性精神病建立健康檔案,開展高血壓、2型糖尿病等慢性病的隨訪管理,掌握我轄區(qū)高血壓、2型糖尿病等慢性病發(fā)病、死亡和現(xiàn)患情況。
(1)高血壓患者管理
一是通過開展35歲及以上居民首診測血壓;居民診療過程測血壓;健康體檢測血壓;和健康檔案建立過程中詢問等方式發(fā)現(xiàn)高血壓患者。
二是對確診的高血壓患者進行登記管理,并提供面對面隨訪,每次隨訪詢問病情、測量血壓,對用藥、飲食、運動、心理等提供健康指導(dǎo)。
三是對已經(jīng)登記管理的高血壓患者進行一次免費的健康體檢。
截止2018年12月我院共登記管理高血壓患者764人,提供隨訪高血壓患者743人,完成高血壓體檢657人,體檢率86%。
(2)Ⅱ型糖尿病患者管理
一是通過健康體檢和高危人群篩查檢測血糖;建立居民健康檔案過程中詢問等方式發(fā)現(xiàn)患者。
二是對確診的2型糖尿病患者進行登記管理,并提供面對面隨訪,每次隨訪要詢問病情、進行空腹血糖和血壓測量等檢查,對用藥、飲食、運動、心理等提供健康指導(dǎo)。
三是對已經(jīng)登記管理的2型糖尿病患者進行每年一次體檢。
截止2018年12月我院共登記管理糖尿病患者262人,提供隨訪的糖尿病患者為252人,已體檢216人,體檢率82%。
(3)重型精神病管理。對診斷明確,在家居住的重型精神病患者,進行登記管理、隨訪和康復(fù)指導(dǎo),轄區(qū)內(nèi)重型精神病患者共計32人,已全部建檔,建檔率100%;已體檢25人,體檢率78%。
(4)65歲以上老年人健康管理工作
2018年12月我院登記建檔管理65歲及以上老年人1166人,按照工作要求進行體檢已體檢842人,體檢率72%。
3.健康教育工作。嚴格按照健康教育服務(wù)規(guī)范要求,認真貫徹落實縣衛(wèi)計委的各項健康教育項目工作。制定了《臨澤縣小屯衛(wèi)生院2018年健康教育工作計劃》,認真組織實施,開展以“碘缺乏”、“母乳喂養(yǎng)”、“兒童預(yù)防接種宣傳”、“高血壓”“艾滋病”等專題健康宣教活動,采取了發(fā)放宣傳材料、開展健康宣教、設(shè)置宣傳欄的各種方式,針對重點人群、重點疾病和我轄區(qū)主要衛(wèi)生問題和危險因素開展健康教育和健康促進活動。
截止2018年12月發(fā)放健康教育宣傳單15余種,共計2000余份,張貼宣傳橫幅8條,接受公眾咨詢500多人次,開展大型義診服務(wù)2次,健康教育講座53場次,工具包培訓55場次,健康沙龍活動77場次,受教人數(shù)2000余人次。
4.婦幼工作
(1)0-6歲兒童管理:兒童出生數(shù)為59人,兒童活產(chǎn)數(shù)59人,新生兒建檔建冊58人;新生兒訪視次數(shù)58人;高危兒管理人數(shù)4人,死胎死產(chǎn)1人,嬰兒死亡1人;0-6歲兒童系統(tǒng)管理510人;并對6個月以上的兒童做中醫(yī)保健指導(dǎo)。
(2)孕產(chǎn)婦管理:產(chǎn)婦60人,住院分娩活產(chǎn)數(shù)59人,產(chǎn)婦建檔建冊人數(shù)59人;產(chǎn)婦產(chǎn)后訪視60人,孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率98.3%;高危孕產(chǎn)婦管理人數(shù)25人。
(3)衛(wèi)生院婦幼黑板報宣傳更換6次;大型健教活動2次,村醫(yī)培訓7次。
5.免疫規(guī)劃
(1)傳染病管理:截至目前通過傳染病網(wǎng)絡(luò)直報系統(tǒng)報告法定傳染病12例,并按時開展傳染病查漏工作,1-12月漏報傳染病0例。
(2)AFP監(jiān)測工作:每月按時開展AFP監(jiān)測工作,已全部上報報告率100%。
(3)常規(guī)免疫:1--12月冷鏈運轉(zhuǎn)11次,每月按時接種疫苗未發(fā)生疫苗接種副反應(yīng),各類疫苗接種率均在96%以上。
(4)兒童入學預(yù)防接種證查驗工作:3月及9月分別對全鄉(xiāng)6所小學和6個幼兒園開展了春秋學期接種證查驗工作,查驗中漏種兒童,補種工作均已完成。
6.衛(wèi)生監(jiān)督工作
我院衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作在縣衛(wèi)生監(jiān)督局的指導(dǎo)下順利開展,緊緊圍繞以保證學校衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、生活飲用水、醫(yī)療機構(gòu)及傳染病巡查工作為重點,加大檢查力度,結(jié)合我院工作實際制定衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作計劃,確保工作取得顯著成效。截止2018年12月,其中學校衛(wèi)生巡查次數(shù):2次;公共場所巡查次數(shù):4次;醫(yī)療機構(gòu)及傳染病巡查次數(shù):11次;居民生活飲用水巡查次數(shù):2次。
7.肺結(jié)核管理
1-12月份我院登記管理肺結(jié)患者7例,全部按照規(guī)范要求開展隨訪及全程規(guī)律服藥。
三、2019年工作計劃
1.加強組織管理,強化落實責任。狠抓基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目各項工作的落實,統(tǒng)籌安排,并落實到個人。按照工作進度情況調(diào)節(jié)工作方向、方法。相關(guān)負責人必須經(jīng)常過問工作進度與成效,對重點工作進行提醒約談,必須把指標、標準扛在肩上,勤督導(dǎo)、勤通報、勤培訓,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時指導(dǎo)督促整改問題;必須親歷親為,精心組織,帶頭落實任務(wù)指標,切實把項目工作做實做細。公衛(wèi)科人員還要切實加強對村衛(wèi)生室公共衛(wèi)生服務(wù)工作的指導(dǎo),健全工作機制,強化工作職責,及時分析匯總上報項目實施情況,發(fā)現(xiàn)問題及時采取有效措施整改,確保項目工作全面有序健康發(fā)展。
2.加強公共衛(wèi)生包村人員管理。要求公共衛(wèi)生人員端正工作態(tài)度,提高工作積極性,不斷探索更有效的工作方法。在實際工作中,要注重溝通方式,積極做好項目間的協(xié)調(diào)與銜接,及時總結(jié)工作經(jīng)驗,力爭以最少的人力投入高質(zhì)量的完成公共衛(wèi)生項目工作任務(wù)。協(xié)助村醫(yī)各負其責,量化各項工作任務(wù),積極與縣級業(yè)務(wù)部門溝通,努力保質(zhì)保量完成各項國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作。
3.加大村醫(yī)管理。加大村醫(yī)培訓及管理力度。利用村醫(yī)每月例會的時間及每周上班時間,安排專人開展公共衛(wèi)生工作規(guī)范化培訓,對工作中存在的普遍性問題、薄弱環(huán)節(jié)進行多次全面的培訓,直至村醫(yī)掌握,進一步細化村醫(yī)目標管理責任書,規(guī)范各項工作,充分調(diào)動村醫(yī)工作積極性,保質(zhì)保量完成各項公共衛(wèi)生工作。
4.以《規(guī)范》為標準,在做細做實基本公共衛(wèi)生服務(wù)上下功夫。加強《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范(第三版)》的培訓和學習,承嚴格按照《規(guī)范》要求開展工作,將工作做細做實,一要加強居民健康檔案管理,堅持居民檔案實現(xiàn)電子化動態(tài)管理,并及時更新健康檔案,提高健康檔案的使用率。二要規(guī)范對慢病人群的篩查。要充分發(fā)揮鄉(xiāng)村兩級基層組織作用,采取有規(guī)劃、披步驟。逐人過的方式,加大對慢病人群的篩查,使高血壓患者的規(guī)范管理率, 2型糖尿病患者的規(guī)范管理率都達標。三要加大老年人體檢力度。通過提高老年人健康體檢率,健查出重點人群中慢病患者,有針對性加強管理。四是建立聯(lián)動機制。管理好孕產(chǎn)如和0-6 歲兒童。建立信息反饋制度,婦動站、綜合醫(yī)院、中醫(yī)院要及時將產(chǎn)前檢查信息數(shù)據(jù)反饋到相關(guān)基層醫(yī)療機構(gòu)。
篇6
一、2018年專項資金的收支基本情況
2018年度共收到公共衛(wèi)生服務(wù)補助項目資金3,927,373.30元。專項經(jīng)費支出總額3,927,373.30元;其支出項目包括人員費用2,838,394.70元,衛(wèi)生材料184,253.32元,物資消耗162,640.46元,軟件維護費2,000.00元,公用費用740,084.82元。
二、項目經(jīng)費內(nèi)容及情況如下:
1、對專項資金我單位認真執(zhí)行財經(jīng)法規(guī)及各項內(nèi)部制度規(guī)定,針對我單位的財務(wù)制度及流程制定了符合實際情況的專項經(jīng)費管理辦法及內(nèi)部控制制度。
2、按照財經(jīng)法規(guī)和單位內(nèi)部控制相應(yīng)制度對專項經(jīng)費的使用進行了專項的會計核算,專項資金單獨核算,設(shè)置了支出科目,核算內(nèi)容確保了其真實、準確和完整性。對于專項資金我單位實行先審批后付款,完善的審批程度能保證資金支付手續(xù)的完備性,相關(guān)檔案資料定期存檔專人保管。
3、嚴格按照項目申報時的預(yù)算和支出范圍,實行以項目負責人審批專款,項目負責人不審批不付款的制度。沒有出現(xiàn)超值、超范圍、挪用、占用、自行分解和擅自轉(zhuǎn)撥專項資金的情況。
三、存在的問題及整改措施
1、經(jīng)過對我院2018年基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費收支情況自查,認真對照國家十五大公共衛(wèi)生服務(wù)項目標準與要求,在經(jīng)費規(guī)范管理和使用、涉及公共衛(wèi)生服務(wù)工作績效考核方面依然存在理解領(lǐng)悟不夠精確、概念含糊不清。對公共衛(wèi)生服務(wù)工作考核辦法也需要進一步完善,并使之科學化、合理化、制度化,從而把績效考評和資金使用有機結(jié)合起來,以有效地提高公共衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量和資金使用效率,真正確?;竟残l(wèi)生服務(wù)經(jīng)費使用達到“惠及于民、造福于民”的目的。
篇7
為進一步加快我市衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展,提高人民群眾健康水平,努力構(gòu)建社會主義和諧社會,根據(jù)《浙江省衛(wèi)生強市、衛(wèi)生強縣考核辦法(試行)》、《浙江衛(wèi)生強縣考核標準(試行)》和《*市衛(wèi)生強市建設(shè)與“十一五”衛(wèi)生發(fā)展規(guī)劃》的要求,經(jīng)市政府研究,決定開展省級衛(wèi)生強市創(chuàng)建活動,現(xiàn)提出如下實施意見。
一、指導(dǎo)思想
以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹黨的十七大精神,圍繞“健康中國2020戰(zhàn)略”和建設(shè)“衛(wèi)生強市”的總體目標,以全面提高人民群眾的健康素質(zhì)為核心,努力實現(xiàn)人人享有與經(jīng)濟社會發(fā)展水平相適應(yīng)的持續(xù)、公平、優(yōu)質(zhì)、高效的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),促進我市衛(wèi)生綜合實力走在全省前列,推動我市衛(wèi)生事業(yè)與經(jīng)濟社會同步協(xié)調(diào)發(fā)展。
二、創(chuàng)建目標
年內(nèi)爭取首批通過省級衛(wèi)生強市驗收。
三、考核內(nèi)容及責任分解
按照《浙江省衛(wèi)生強市、衛(wèi)生強縣考核辦法(試行)》、《浙江衛(wèi)生強縣考核標準(試行)》要求,創(chuàng)建省級衛(wèi)生強市考核的主要內(nèi)容包括五大部分16個方面,具體為:(一)基本要求,包括重大公共衛(wèi)生事件防控、主要環(huán)境衛(wèi)生、衛(wèi)生投入等方面;(二)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展水平,包括居民健康水平、醫(yī)療保障水平、公共衛(wèi)生安全、衛(wèi)生科技教育和信息化工作等方面;(三)衛(wèi)生資源配置狀況,包括城鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)建設(shè)等方面;(四)綜合保障水平,包括衛(wèi)生規(guī)劃及考核推進機制等方面;(五)衛(wèi)生管理水平,包括衛(wèi)生管理體制、衛(wèi)生行政能力、主要衛(wèi)生管理指標等方面。(考核內(nèi)容及責任分解詳見附件)。
四、創(chuàng)建步驟
1、宣傳動員階段(20*年3月底前)。一是積極做好宣傳動員工作,提高全市廣大干部、群眾對創(chuàng)建衛(wèi)生強市重要性的認識,動員全社會積極參與和大力支持創(chuàng)建衛(wèi)生強市工作,營造創(chuàng)建氛圍;二是成立衛(wèi)生強市創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,召開領(lǐng)導(dǎo)小組成員會議,細化實施方案和工作步驟,完善創(chuàng)強有關(guān)政策;三是召開全市創(chuàng)強工作動員大會,分解指標,明確任務(wù),落實責任。
2、組織攻堅階段(20*年4-6月)。一是對照《浙江省衛(wèi)生強縣考核標準(試行)》,分析我市衛(wèi)生工作現(xiàn)狀,查找薄弱環(huán)節(jié),同時加強與省有關(guān)部門聯(lián)系溝通,組織到先進兄弟縣市學習取經(jīng),及時發(fā)現(xiàn)并解決創(chuàng)強工作中存在的問題;二是各鎮(zhèn)(街道)、各有關(guān)部門針對存在的薄弱環(huán)節(jié),明確職責分工,落實工作措施,積極做好衛(wèi)生創(chuàng)強各項工作;三是各鎮(zhèn)(街道)、各有關(guān)部門落實專門人員收集、整理衛(wèi)生創(chuàng)強材料,建立基礎(chǔ)檔案;四是組織開展20*年衛(wèi)生強鎮(zhèn)(街道)創(chuàng)建工作和全市衛(wèi)生創(chuàng)強工作督查。
3、整改提高階段(20*年7-9月)。一是根據(jù)前階段創(chuàng)建工作進程,對照省衛(wèi)生強市(縣)考核的五大部分16個方面和市委、市政府的工作要求,進一步查缺補漏,落實整改措施,全面提高衛(wèi)生工作水平;二是完成16個方面評估驗收指標的基礎(chǔ)材料的搜集整理工作;三是對前階段創(chuàng)建工作進行總結(jié),撰寫《自查自評報告》,并邀請有關(guān)方面人員對自查自評報告進行審議;四是正式向省政府提出考核驗收申請。
4、迎接考核階段(20*年10-12月)。一是做好創(chuàng)強工作各種檔案資料的整理、歸檔工作;二是召開衛(wèi)生強市創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員會議,部署“迎檢”工作;三是對全市“迎檢”準備工作進行全面督查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改;四是接受省衛(wèi)生強縣(市、區(qū))考核組對我市衛(wèi)生強市創(chuàng)建工作的考核驗收。
五、保障措施
(一)統(tǒng)一思想,增強對衛(wèi)生強市創(chuàng)建重要性的認識
各單位要牢固樹立和落實科學發(fā)展觀,切實把衛(wèi)生強市創(chuàng)建作為推進“平安*”、“和諧*”、新農(nóng)村建設(shè)的重要組成部分,擺到重要的議事日程,認真研究并及時解決衛(wèi)生強市創(chuàng)建中的重大問題,形成齊抓共管、協(xié)調(diào)共進的領(lǐng)導(dǎo)機制和工作局面。要全面落實工作責任制,強化督查和考核,建立健全衛(wèi)生強市、強鎮(zhèn)(街道)工作考核推進機制,將衛(wèi)生創(chuàng)強工作納入鎮(zhèn)(街道)年度綜合目標考核,納入鎮(zhèn)(街道)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部任期目標責任制和綜合考核評價,形成層層負責、層層抓落實的工作機制,確保建設(shè)衛(wèi)生強市的目標、政策、措施得到有效落實。要強化衛(wèi)生強市的創(chuàng)建基礎(chǔ),推進衛(wèi)生強鎮(zhèn)(街道)創(chuàng)建。
(二)建立組織,切實加強對創(chuàng)建省級衛(wèi)生強市的領(lǐng)導(dǎo)
建立創(chuàng)建省級衛(wèi)生強市工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由市長朱海平任組長,副市長朱紅任副組長,成員由市委辦、市政府辦、組織部、宣傳部、政法委、發(fā)改局、教育局、公安局、民政局、財政局(地稅局)、人事局、勞動保障局、國土資源局、規(guī)劃建設(shè)局、水利局、農(nóng)經(jīng)局、文化局(體育局)、衛(wèi)生局、人口計生局、環(huán)保局、安監(jiān)局、新居民局、科協(xié)、殘聯(lián)、創(chuàng)建辦、工商局、質(zhì)監(jiān)局、食品藥品監(jiān)管局、各鎮(zhèn)政府和街道辦事處主要負責人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在市衛(wèi)生局,由衛(wèi)生局局長任辦公室主任。市創(chuàng)建省級衛(wèi)生強市工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責具體創(chuàng)建工作的組織、協(xié)調(diào)、實施和日常管理工作,各鎮(zhèn)(街道)政府(辦事處)和各相關(guān)部門要明確分管領(lǐng)導(dǎo),安排具體人員,落實相關(guān)創(chuàng)建任務(wù)和工作職責。
(三)加大投入,保障衛(wèi)生創(chuàng)強工作的順利實施
進一步強化財政投入,推進衛(wèi)生事業(yè)與經(jīng)濟社會同步發(fā)展。全面落實新型城鄉(xiāng)居民合作醫(yī)療、公共衛(wèi)生服務(wù)項目、農(nóng)民健康體檢、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)和醫(yī)療救助等各項衛(wèi)生專項經(jīng)費,逐步完善疾病預(yù)防控制、衛(wèi)生監(jiān)督、婦幼保健和承擔傳染病、精神病、地方病防治、急救和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)等公共衛(wèi)生機構(gòu)的財政投入保障機制。完善財政專項資金管理辦法,全面推行績效評價制度,提高財政資金使用效率。積極調(diào)整財政支出結(jié)構(gòu),新增衛(wèi)生投入主要用于農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)、公共衛(wèi)生體系建設(shè)和公共衛(wèi)生服務(wù)的提供,確保衛(wèi)生創(chuàng)強工作順利實施。
篇8
一、指導(dǎo)思想和主要目標
指導(dǎo)思想:以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo),全面貫徹落實科學發(fā)展觀,認真落實預(yù)防為主的衛(wèi)生工作方針,不斷推進體制、機制創(chuàng)新,優(yōu)化配置各類衛(wèi)生資源。
主要目標:切實加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),依托區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急指揮中心的應(yīng)急管理工作平臺,以建立與完善衛(wèi)生應(yīng)急管理“一案三制”(“一案”就是制定完善落實突發(fā)衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案;“三制”就是建立健全應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的體制、機制和法制)為重點,以基層為基礎(chǔ),探索建立“橫向到邊、縱向到底”的衛(wèi)生應(yīng)急管理組織體系,初步形成“政府統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、社會廣泛參與、防范嚴密到位、處置快捷高效”的全區(qū)衛(wèi)生應(yīng)急管理工作機制,衛(wèi)生應(yīng)急相關(guān)法規(guī)政策得到落實,突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急反應(yīng)和處理能力得到全面提升?;窘ǔ筛采w全區(qū)、功能完善、職責明確、反應(yīng)靈敏、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、平戰(zhàn)結(jié)合、持續(xù)發(fā)展的突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急防治體系,主要包括突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息網(wǎng)絡(luò)體系、疾病預(yù)防控制體系、醫(yī)療救治體系和衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督體系;衛(wèi)生服務(wù)體系、基本醫(yī)療服務(wù)體系、環(huán)境衛(wèi)生體系和財政經(jīng)費保障體系進一步完善,公共衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展水平全面提高。
二、各部門職責分工
1、政府辦(應(yīng)急辦)
成立突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)組織,出臺加快發(fā)展衛(wèi)生應(yīng)急工作的政策措施;協(xié)調(diào)開展“衛(wèi)生應(yīng)急進機關(guān)”活動,協(xié)調(diào)各成員單位工作。
2、宣傳部
做好創(chuàng)建**省衛(wèi)生應(yīng)急示范區(qū)的宣傳工作,按照應(yīng)急宣傳年度計劃開展工作,確保本年度新聞媒體2次以上報道過全區(qū)衛(wèi)生應(yīng)急工作情況。
3、發(fā)改局
將衛(wèi)生應(yīng)急體系建設(shè)納入全區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃以及年度工作計劃,向上爭取衛(wèi)生應(yīng)急扶持資金和物資儲備資金。
4、教育局
成立衛(wèi)生應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組,將衛(wèi)生應(yīng)急工作納入年度工作計劃,建立完善的衛(wèi)生應(yīng)急指揮系統(tǒng),參照區(qū)衛(wèi)生應(yīng)急預(yù)案制定符合教育系統(tǒng)特點的各種預(yù)案制度,建立監(jiān)測預(yù)警機制,開展學生因病缺課登記,及時發(fā)現(xiàn)疫情苗頭并報告;大力開展“衛(wèi)生應(yīng)急進學?!钡刃麄鲃訂T活動,普及衛(wèi)生應(yīng)急知識;科學、規(guī)范、及時、有效處置各類突發(fā)公共衛(wèi)生和自然災(zāi)害、事故安全事件,積極組織開展應(yīng)急演練,教育學生自救、互救和逃生。
5、財政局
將衛(wèi)生應(yīng)急體系建設(shè)經(jīng)費納入年度預(yù)算,及時足額撥付衛(wèi)生應(yīng)急經(jīng)費,建立突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急儲備專項資金。
6、安監(jiān)局
監(jiān)督生產(chǎn)活動安全,及時發(fā)現(xiàn)危險因素并報告,突發(fā)公共事件發(fā)生后協(xié)助開展醫(yī)療救治和調(diào)查取證等工作,積極配合完成省市部署的毒源普查等各項風險隱患排查工作任務(wù)。
7、商務(wù)局
加強對生豬屠宰、肉制品和豆制品加工的監(jiān)管力度,做好蔬菜農(nóng)殘監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)疫情苗頭及時上報。
8、衛(wèi)生局
將衛(wèi)生應(yīng)急工作納入年度工作計劃,成立工作機構(gòu),建立功能完善的衛(wèi)生應(yīng)急決策指揮系統(tǒng)并實現(xiàn)上下聯(lián)網(wǎng),信息傳遞通暢;研究制定符合地方實際的衛(wèi)生應(yīng)急預(yù)案和技術(shù)方案,形成完善的預(yù)案體系,研究制定公共衛(wèi)生體系建設(shè)方案,積極開展應(yīng)急示范社區(qū)建設(shè);協(xié)同相關(guān)成員單位、督促各醫(yī)療衛(wèi)生單位開展監(jiān)測預(yù)警;按計劃進行衛(wèi)生應(yīng)急培訓,開展應(yīng)急演練,指導(dǎo)各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)組織開展分層演練;組織開展應(yīng)急物資儲備,加強衛(wèi)生應(yīng)急專業(yè)隊伍裝備;開展衛(wèi)生應(yīng)急健康教育和科普宣傳,深入進行社會動員;科學、規(guī)范、及時、有效處置各類突發(fā)公共衛(wèi)生和自然災(zāi)害、事故安全及社會安全事件,做好重大活動的保障。
9、農(nóng)辦
加強對農(nóng)業(yè)、畜牧業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)的監(jiān)管,嚴防人畜共患的傳染病在不同種群間的流動,出現(xiàn)動物相關(guān)疫情后,配合撲殺家畜家禽和進行動物免疫。
10、信息中心
協(xié)助建立完善的衛(wèi)生應(yīng)急決策指揮系統(tǒng),提供技術(shù)支持,實現(xiàn)衛(wèi)生應(yīng)急指揮平臺與區(qū)應(yīng)急指揮平臺的對接,保證指揮調(diào)度高效運作、信息傳遞通暢。
11、各街道
積極開展衛(wèi)生應(yīng)急示范社區(qū)建設(shè);配合開展衛(wèi)生應(yīng)急“五進”(進機關(guān)、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進工地)工作,大力開展衛(wèi)生應(yīng)急健康教育和科普宣傳工作;積極配合做好傳染病確診病例、疑似病例及密切接觸者的流行病學調(diào)查、隨訪與保障和管理工作。合理安排衛(wèi)生應(yīng)急處置專項資金。
三、實施步驟
1、動員階段:20**年4月~6月
成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),制定實施方案,分解目標任務(wù);資料準備,人力資源啟動,創(chuàng)建辦制定并準備文件資料;在創(chuàng)建辦統(tǒng)一部署下著手開始進行衛(wèi)生應(yīng)急進社區(qū)宣傳工作,并對全區(qū)衛(wèi)生應(yīng)急成員單位進行初步督導(dǎo)。
2、實施階段:20**年7月~8月
各成員單位完善預(yù)案、組建隊伍、開展培訓和演練,開展衛(wèi)生應(yīng)急進社區(qū)工作,區(qū)疾控中心完成應(yīng)急物資庫的建立。
3、自查整改階段:20**年9月~10月
根據(jù)《**省衛(wèi)生應(yīng)急工作示范縣(市、區(qū))考評標準(試行)》要求(**衛(wèi)應(yīng)急〔20**〕23號),區(qū)政府成立專業(yè)組織進行2次綜合檢查,邀市衛(wèi)生局業(yè)務(wù)部門進行預(yù)查,認真查找薄弱環(huán)節(jié),邊查邊改。
4、迎查階段:20**年11月
進行資料匯總、歸檔,做好檢查前的各項準備工作,邀請省評估驗收專家來檢查驗收。
5、總結(jié)階段:20**年12月
根據(jù)專家組的評審結(jié)果,認真做好總結(jié),抓好整改。
四、保障措施
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo),全面推進創(chuàng)建工作。區(qū)政府成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室在區(qū)衛(wèi)生局,區(qū)衛(wèi)生局分管領(lǐng)導(dǎo)為辦公室主任,全面負責掌控創(chuàng)建進程,積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門工作落實情況,負責專項經(jīng)費的落實和管理,定期將創(chuàng)建工作進展情況向區(qū)領(lǐng)導(dǎo)匯報并對各部門通報;建立與公安、發(fā)改、教育、財政、安監(jiān)、商務(wù)、農(nóng)辦、信息中心等相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)機制,加強與各街道辦事處的聯(lián)系,明確各成員單位具體職責,定期組織活動,互通信息,交流資源,爭取各單位配合,以有效保障衛(wèi)生應(yīng)急工作的正常開展,保證創(chuàng)建目標的順利實現(xiàn)。
2、強化決策指揮,確保信息傳遞通暢。建立完善的應(yīng)急決策指揮系統(tǒng),形成包括機構(gòu)、隊伍、物資等應(yīng)急資源管理、指揮調(diào)度、視頻會議、遠程會診、現(xiàn)場信息采集等在內(nèi)的基本功能模塊。實現(xiàn)與**市衛(wèi)生專網(wǎng)和轄區(qū)內(nèi)主要醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的聯(lián)網(wǎng)與對接,保證指揮調(diào)度高效運作,信息傳遞通暢。
3、完善預(yù)案制度,加強監(jiān)測預(yù)警工作。根據(jù)國家、省相關(guān)衛(wèi)生應(yīng)急預(yù)案,結(jié)合我區(qū)實際,研究制定相應(yīng)的衛(wèi)生應(yīng)急預(yù)案,形成比較完善的預(yù)案體系和各類衛(wèi)生應(yīng)急技術(shù)方案,并匯編成冊。對衛(wèi)生應(yīng)急管理人員和工作人員實施應(yīng)急預(yù)案、技術(shù)方案、工作制度和崗位職責的培訓,確保100%知曉。建立應(yīng)急物資儲備制度和管理制度,根據(jù)《**省衛(wèi)生應(yīng)急基本物資儲備目錄》(縣級)組織開展物資儲備。區(qū)衛(wèi)生局會同教育、農(nóng)辦等部門組織開展臨床癥狀、學生因病缺課、易感人群監(jiān)測,及時發(fā)現(xiàn)疫情苗頭;會同區(qū)公安、安監(jiān)等部門結(jié)合當?shù)貙嶋H,積極開展傳染病疫情、中毒事件等突發(fā)公共衛(wèi)生事件風險隱患排查工作,積極完成省市部署的毒源普查等各項風險隱患排查工作任務(wù)。
4、重視人才培養(yǎng),強化應(yīng)急能力建設(shè)。按照衛(wèi)生應(yīng)急培訓計劃,積極開展對衛(wèi)生管理人員和專業(yè)隊伍的培訓,分層對衛(wèi)生技術(shù)人員實施全員培訓,對培訓結(jié)果進行考核評價。組織開展區(qū)級層面的衛(wèi)生應(yīng)急演練,整合各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)力量,針對食物中毒、禽流感、甲型H1N1流感等重點項目開展演練,鍛煉隊伍,逐步提高應(yīng)急處置能力。
5、深入宣傳動員,普及衛(wèi)生應(yīng)急知識。有計劃有安排開展衛(wèi)生應(yīng)急健康教育和科普宣傳工作,聯(lián)合街道、學校、工地、企事業(yè)單位等開展衛(wèi)生應(yīng)急“五進”(進機關(guān)、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進工地)工作,不斷提高轄區(qū)干部居民對各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件的認知度,提高自身的自防、自救和互救能力。
篇9
為了切實加強農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)項目管理,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題,堵塞工作漏洞,扎實推進農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作,我局于最近組織人員對全縣農(nóng)村公共衛(wèi)生工作進行了督查、考核、調(diào)研,現(xiàn)將情況通報如下:
一、我縣農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作進展情況
(一)積極開展健康教育工作:目前全縣各村居基本設(shè)立了健康宣傳欄,有計劃地刊出、張貼了健康畫報。向廣大村民廣泛宣傳農(nóng)村基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的內(nèi)容和要求,自覺接受群眾的監(jiān)督。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩極共設(shè)置宣傳欄881個,覆蓋率達97.2%。去年6月至今年6月累計發(fā)放宣傳資料26.8萬份,健康讀本25萬本,健康處方60萬張,宣傳資料入戶率達78%。
(二)認真做好各項學習培訓工作:去年7月份分2期對我縣530名責任醫(yī)生進行為期3天的業(yè)務(wù)培訓,邀請市里有關(guān)專家授課;今年5月份舉行了重點傳染病和高血壓等慢性非傳染性疾病防控基本知識講座師資培訓;7月份又對全縣的責任醫(yī)生進行分片區(qū)培訓。
(三)加強食品、公共場所、職業(yè)衛(wèi)生和飲用水的監(jiān)督工作。各責任單位和責任人認真配合衛(wèi)生監(jiān)督部門做好監(jiān)督檢查和樣本的采集等各項工作。
(四)認真落實《母嬰保健法》,切實加強孕產(chǎn)婦及兒童保健工作。各單位積極開展孕產(chǎn)婦及兒童系統(tǒng)管理工作,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)孕產(chǎn)婦及兒童系統(tǒng)管理率均保持在95%以上。
(五)加強慢性病與老年人的動態(tài)健康管理工作。各單位能夠積極為農(nóng)村居民建立健康檔案,對發(fā)現(xiàn)的慢性病人能夠進行規(guī)范管理,定期進行隨訪和健康教育指導(dǎo),慢性病人隨訪率保持在80%以上。
二、存在的主要問題
通過去年和今年兩次考核評估,發(fā)現(xiàn)工作中還存在許多不足之處,主要問題如下:
(一)組織功能發(fā)揮不到位??h、鄉(xiāng)、村三級農(nóng)村公共衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò)和公共衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)雖然已基本建成,但沒有發(fā)揮相應(yīng)的功能作用,特別是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、村兩委對農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)工作認識不到位,認為農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)工作是衛(wèi)生部門的事,與他們關(guān)系不大,沒有把衛(wèi)生工作作為他們的本職工作來抓。個別衛(wèi)生院項目工作的領(lǐng)導(dǎo)分工不明確,公共衛(wèi)生辦公室人員的職責不明確,衛(wèi)生院與鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府及責任醫(yī)生與村衛(wèi)生聯(lián)絡(luò)員的溝通和銜接不夠,沒有充分發(fā)揮參謀作用。
(二)措施不夠扎實。現(xiàn)在有關(guān)單位雖然都比較積極地開展農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作,但個別單位的工作流于形式:沒有結(jié)合其自身實際制定出有效的實施方案、考核方案,也沒有根據(jù)社區(qū)責任醫(yī)生的服務(wù)人口、服務(wù)范圍、服務(wù)數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量及轄區(qū)居民的滿意率等因素,制定合理的公共衛(wèi)生專項資金分配方案;對衛(wèi)生服務(wù)站、衛(wèi)生室及責任醫(yī)生的指導(dǎo)力度不大,檢查、考核后沒有明確的反饋意見和整改措施;部分衛(wèi)生院的管理指導(dǎo)人員的業(yè)務(wù)水平不高,很難起到有效的督導(dǎo);個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的服務(wù)模式還未轉(zhuǎn)變,基本上還是坐門診等病人或服務(wù)對象上門的服務(wù)模式,“六位一體”上門的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)開展不到位。
(三)臺帳管理比較混亂。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)健康資料臺帳堆放雜亂,沒有設(shè)立專門的資料室、資料柜,公文不規(guī)范,歸檔不及時。
(四)工作成效不明顯。目前責任醫(yī)生隊伍素質(zhì)參差不齊,部分責任醫(yī)生的業(yè)務(wù)知識不夠全面,造成農(nóng)村公共衛(wèi)生工作不能有效地得到落實。個別責任醫(yī)生對公共衛(wèi)生服務(wù)認識不到位,對責任醫(yī)生的職能定位不夠,工作消極、被動,工作責任心不強,缺乏主動上門服務(wù)意識。一些人口密度大的城區(qū)以及邊遠山區(qū)等工作開展難度大的地方,沒有責任醫(yī)生愿意承擔工作,導(dǎo)致各地工作開展不深入,成效不明顯。一是社區(qū)慢性病管理未能有效開展。責任醫(yī)生在提供公共衛(wèi)生服務(wù)過程中,基本建立了所轄區(qū)服務(wù)對象的健康檔案,但符合省考核標準的合格健康檔案的比率不高。主要是健康檔案中家庭及個人情況、體檢記錄、平時診療服務(wù)情況、重點疾病的隨訪記錄等內(nèi)容不完整或基本空缺。對慢性病患者的管理的開展不夠深入,一些干預(yù)措施沒有落實到人。除高血壓病外其他慢性病基本上沒有或很少開展隨訪管理。上門服務(wù)缺乏采取針對性健康教育干預(yù)措施,也沒有提供其他更多的實質(zhì),對農(nóng)民的吸引力不大,農(nóng)民滿意度不高。同時,縣、中心兩級機構(gòu)在社區(qū)慢病管理中沒有發(fā)揮應(yīng)有的指導(dǎo)作用。二是服務(wù)對象的基本情況沒有很好地掌握。個別單位沒有及時正確收集、核實、匯總和報告當?shù)剌爡^(qū)人口出生、死亡,免疫規(guī)劃對象、兒童和孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理對象、傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件相關(guān)信息。醫(yī)務(wù)人員傳染病報告意識不強,漏報、遲報現(xiàn)象嚴重,部分醫(yī)療機構(gòu)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件,雖已報告,但未寫報告記錄。三是流動人口公共衛(wèi)生服務(wù)的提供與管理并沒有完全納入到公共衛(wèi)生衛(wèi)生服務(wù)系統(tǒng)之中。除了預(yù)防接種外,其他公共衛(wèi)生服務(wù),還沒有納入到常規(guī)的公共衛(wèi)生管理中,而這些工作的開展對于控制導(dǎo)致疾病發(fā)生和傳播的危險因素是非常關(guān)鍵的。四是結(jié)核病、艾滋病重點傳染病管理不到位。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,對結(jié)核病病人督導(dǎo)管理分工不明確,隨訪制度未落實,出現(xiàn)無人督導(dǎo)情況。傳染性結(jié)核病人的密切接觸者未能進行有效的調(diào)查,以致易感人群的大致分布情況不能很好的掌握。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)尚未意識到艾滋病防治的重要性和緊迫性,艾滋病防治宣傳未能有效開展。五是兒童和婦女保健工作不夠深入。兒童入托、入學查驗預(yù)防接種證指導(dǎo)不到位,補正、補種不及時,高危孕產(chǎn)婦的篩查追蹤管理不到位,導(dǎo)致孕產(chǎn)婦死亡率居高不下。六是合作醫(yī)療便民服務(wù)沒很好地開展。部分單位合作醫(yī)療制度、政策未上墻公布,宣傳資料入戶率、政策宣傳覆蓋率均不高;每季度未能公示本村參合人員報銷情況;參保人員名冊項目記錄不齊全、登記準確率低。七是基本醫(yī)療惠民服務(wù)工作不規(guī)范。技術(shù)操作規(guī)范雖已經(jīng)制訂,但執(zhí)行情況不理想;處方合格率不高,尤其是在新的處方管理辦法實施后;查閱部分健康檔案,重點疾病診療情況記錄基本上沒有。八是健康教育工作力度不大。個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)健康教育宣傳欄尚未按要求設(shè)置,部分已設(shè)置健康教育宣傳欄管理不到位;部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對健康教育資料檔案保存不規(guī)范,接收和發(fā)放記錄不完整,活動后無小結(jié),上門宣傳教育未做記錄等,未能充分利用現(xiàn)有資源開展健康教育。健康教育工作被動,內(nèi)容和形式單一。
三、下步工作意見
(一)強化責任,明確職責。各有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位要進一步明確工作職責,建立健全“條塊結(jié)合、分片包干、團隊合作、責任到人”的工作機制,確保責任醫(yī)生每月下鄉(xiāng)7天服務(wù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要建立農(nóng)村公共衛(wèi)生工作例會,每月由鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共衛(wèi)生管理員、責任醫(yī)生、專職公共衛(wèi)生人員、村級聯(lián)絡(luò)員等參加,通報情況、協(xié)調(diào)工作。各單位要設(shè)立專門的資料室、資料柜,公文規(guī)范,歸檔及時。做好各種業(yè)務(wù)統(tǒng)計報表,及時分析匯總并上報。
(二)突出重點,以點帶面。一是重點社區(qū)建設(shè)。開展農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)沒有現(xiàn)成的成功經(jīng)驗借鑒的情況下,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)在全面落實轄區(qū)公共衛(wèi)生工作的同時,要重點突出兩個村(居)公共衛(wèi)生工作,通過這兩個村全面深入的工作并總結(jié)經(jīng)驗后,全面推進轄區(qū)公共衛(wèi)生工作。二是重點做好健康教育、健康檔案建檔、上門隨訪服務(wù)、重點疾病的管理、責任醫(yī)生的業(yè)務(wù)培訓、防疫、婦幼等工作,提高農(nóng)民滿意度。
(三)強化考核,加強指導(dǎo)。各中心院要加強對轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的指導(dǎo),特別在業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理方面,要形成一個統(tǒng)一的整體。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要根據(jù)農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作考核辦法和細則,制定本轄區(qū)責任醫(yī)生的考核辦法,并加強對責任醫(yī)生督查考核。要以提高群眾滿意率為目標,扎實推進各項工作。疾病控中心、婦幼保健所、衛(wèi)生監(jiān)督所等縣級公共衛(wèi)生單位,要加強業(yè)務(wù)培訓和指導(dǎo),特別要根據(jù)農(nóng)村公共衛(wèi)生服務(wù)項目要求,進一步規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院疾病預(yù)防控制、婦幼保健、衛(wèi)生監(jiān)督工作。
篇10
一、工作任務(wù)及進展情況
(一)扶貧解困工程
計劃生育獎勵和特別扶助工作。2015年農(nóng)村計劃生育家庭獎勵扶助對象2784人,每人每年為960元;計劃生育特別扶助對象401人(其中傷殘67人,每人每年3360元;死亡334人,每人每年4200元)給予扶助金。
(二)醫(yī)療衛(wèi)生工程
1、城鄉(xiāng)居民健康檔案規(guī)范化電子檔案建檔率93%
截止5月31日,全區(qū)城鄉(xiāng)居民健康檔案規(guī)范化錄入電子檔案437237份,規(guī)范化電子檔案建檔率99.05%。
2、取消縣級公立醫(yī)院藥品加成財政補助比例20%
三人民醫(yī)院(區(qū)醫(yī)院)作為我區(qū)取消縣級公立醫(yī)院藥品加成指定醫(yī)院,財政補助比例為25.18%,取消藥品15%的加成銷售,實行購進價格為銷售價格。1-5月藥品銷售總額1315萬元,按15%加成率為197萬元,患者亨受到的優(yōu)惠為197萬元。
3、孕前優(yōu)生健康檢查目標人群覆蓋率達80%
截止6月10日,孕檢為2690人,覆蓋率45%。
4、實行免費婚前體檢(婚檢率較2014年提高5%以上,即任務(wù)人數(shù)為3150對以上)。
截止6月10日,婚檢為1738對(3476人)。
(三)民生大事
為“老幼病孕”等免費提供十一大類基本公共衛(wèi)生服務(wù)
居民健康檔案:截止5月31日,全區(qū)累計共建立健康檔案441676份,全區(qū)建檔率100%,錄入電子檔案437237份,電子檔案建檔率99.05%。
健康教育:截止5月31日,各單位更新宣傳欄34版,開展主題宣傳日活動66次,舉辦健康知識講座54次,發(fā)放各類宣傳資料58196份。
預(yù)防接種:截止5月31日,建立預(yù)防接種卡人數(shù)2639人,應(yīng)接種I類疫苗人次數(shù)52794,實際接種I類疫苗人次數(shù)52386,I類疫苗接種率99.23%。
傳染病防治:截止5月31日,法定傳染病報告數(shù)1495,報告率100%,無突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生。
兒童保健:截止5月31日,在管0-6歲兒童19744人,本月0-6歲兒童保健和健康管理2403人次。
孕產(chǎn)婦保健:截止5月31日,在管孕產(chǎn)婦728人,孕產(chǎn)婦保健和健康管理756人次。
老年人保?。航刂?月31日,為65歲以上老年人累計共建檔54457人,老年人建檔率為100%。
慢性病管理:截止5月31日,高血壓患者累計建檔39447人,高血壓建檔率為60.94%。糖尿病患者累計建檔17613人,糖尿病建檔率為52.73%。
重性精神疾病管理:截止5月31日,重性精神疾病患者共建檔2171人,精神病建檔率為59.25%。
中醫(yī)藥健康管理服務(wù):截止5月31日,老年人中醫(yī)藥健康管理本年開展14185人;0~36個月兒童中醫(yī)藥健康管理本年開展4079人。
衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管:截止5月31日,2015年衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員協(xié)助開展巡查30次。
二、工作主要措施
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),周密安排部署。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視“民生工程”的組織實施。成立了局長為組長,各分管副局長為副組長,相關(guān)股室及各項目實施單位負責人為成員的衛(wèi)生計生系統(tǒng)民生工程領(lǐng)導(dǎo)小組。同時進一步明確了層層職責,局主要領(lǐng)導(dǎo)負總責,分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭包片,項目單位組織實施,形成了上下齊心,層層抓落實的良好局面。
(二)分解任務(wù)抓落實,實行倒排工期制度。局領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)區(qū)委“民生工程”實施內(nèi)容涉及衛(wèi)生計生的目標任務(wù),結(jié)合我區(qū)衛(wèi)生計生實際及時進行了專題研究,按照統(tǒng)籌兼顧、和諧發(fā)展的原則,對目標任務(wù)進行分解到股室(或單位)到專人,規(guī)范完善了各項目標任務(wù)工作機制,同時對每一項目標任務(wù)規(guī)定了完成時間,分月、分期對目標任務(wù)完成情況進行評審,全面推行了倒排期制度,使目標任務(wù)完成的每一階段更加細化、明確,保證了各項民生任務(wù)的如期完成。
(三)加強項目督查,實行定期評審制度。要求各民生工程牽頭股室和項目實施單位每月必須上報工作進展情況,同時每半年上報民生工程階段小結(jié)、存在的問題、下一步工作打算。對每一項民生工程任務(wù)采取隨機抽查軟件資料、實地查驗現(xiàn)場進展等方法進行督查,并納入年終目標考核。通過加大督查工作力度,有力地推進了民生工程的順利實施。
三、存在問題
(一)計劃生育獎勵和特別扶助工作。一是宣傳力度不夠大,范圍不夠廣、形式較單一,使大多數(shù)群眾對人口計生工作政策了解不夠,對國家的各項優(yōu)惠政策條件不清,對來時辦理相關(guān)證件所帶的手續(xù)不了解,給群眾造成了很多不便;二是部分村社計生干部責任心不強,檔案資料管理不規(guī)范。
(二)城鄉(xiāng)居民健康檔案規(guī)范化電子檔案建檔率。一是網(wǎng)絡(luò)錄入工作效率緩慢。由于大部分鄉(xiāng)村醫(yī)生不會使用電腦,而大社區(qū)平臺網(wǎng)需要電腦錄入檔案,導(dǎo)致部分電子檔案錄入工作無法下沉給村醫(yī)生,已錄入的檔案也存在數(shù)量不夠,質(zhì)量不高,慢病的識別數(shù)缺口較大。如全區(qū)39447名高血壓患者,網(wǎng)上僅識別錄入23579人,17613名糖尿病患者,網(wǎng)上僅識別錄入7309人。二是0-6歲兒童和孕產(chǎn)婦這兩類人群無法自動識別,各單位基本都未單獨錄入建檔。三是督導(dǎo)考核制度不完善,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院將檔案錄入工作下沉給鄉(xiāng)村醫(yī)生,但是缺乏對鄉(xiāng)村醫(yī)生有力的督導(dǎo)考核措施,導(dǎo)致錄入工作滯后,錄入不規(guī)范等現(xiàn)象。
(三)孕前優(yōu)生健康檢查目標人群覆蓋率及實行免費婚前體檢。一是婚、孕檢宣傳力度不夠,群眾知曉率不高,需要加強基層衛(wèi)生、計生系統(tǒng)宣傳和配合,增加戶外宣傳展板、櫥窗以及網(wǎng)絡(luò)等載體;二是區(qū)計劃生育服務(wù)中心具有專業(yè)技術(shù)資質(zhì)工作人員嚴重不足,工作效率不高;三是計劃生育服務(wù)中心婚、孕檢所需設(shè)備落后,自動化程度較低。
(四)為“老幼病孕”等免費提供基本公共衛(wèi)生服務(wù)。一是高血壓、糖尿病病人篩查力度不夠,多數(shù)高血壓、糖尿病患者沒有建立慢病檔案;各單位在建立糖尿病檔案時普遍存在建檔不嚴謹?shù)膯栴}。二是檔案錄入不完整、質(zhì)量較差、真實率不高。從近期全區(qū)抽樣檢查和電話調(diào)查情況來看,主要表現(xiàn)在慢病隨訪記錄不真實、隨訪次數(shù)不足。三是大部分醫(yī)院和村衛(wèi)生室健康教育宣傳活動流于形式。培訓活動無效果評價,群眾公共衛(wèi)生服務(wù)項目、健康知識知曉率低,村醫(yī)生對公共衛(wèi)生服務(wù)項目的各項專業(yè)知識不熟悉。四是整改措施缺失。針對每次、區(qū)督導(dǎo)檢查的問題,各單位無完善的整改記錄和采取有力的整改措施,導(dǎo)致督導(dǎo)工作效果不明顯,錯誤反復(fù)得不到修正,工作得不到推進。
四、下步打算
(一)加強領(lǐng)導(dǎo),強化責任。進一步強化各項目落實股室和單位責任,將各項目實施落實到人頭,明確進度時間和質(zhì)量要求。
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