導(dǎo)語：林業(yè)局黨建工作責任制述職報告一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、基本現(xiàn)狀

縣林業(yè)局為政府組成部門，現(xiàn)有內(nèi)設(shè)股室5個，二級單位19個。全系統(tǒng)共有林業(yè)職工132人，其中在職105人，離退休退養(yǎng)27人?，F(xiàn)有1個黨總支，3個黨支部，52名黨員，其中預(yù)備黨員1人。

二、履職情況

根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》的規(guī)定和縣委要求，林業(yè)局黨組主要從以下三個方面履行黨務(wù)工作職責和落實黨建工作責任制：

1、創(chuàng)新機制，狠抓制度建設(shè)。為規(guī)范黨員的行為，使林業(yè)局的黨建工作逐步走向正規(guī)化、經(jīng)?；?、制度化軌道，局黨組依據(jù)“五好”創(chuàng)建”的要求，進一步完善了支部議事規(guī)則、黨員學(xué)習制度、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活會、民主評議黨員、入黨積極分子培養(yǎng)考察、黨員承諾制、黨費收繳管理和黨風廉政建設(shè)責任制、黨內(nèi)關(guān)懷等制度以及局機關(guān)的議事規(guī)則、重大事項報告、考勤、學(xué)習、財務(wù)管理、保密工作、車輛管理、安全工作、檔案保管和利用等制度進行了修改和完善，基本上做到有章可循、有章必循，為全面抓好機關(guān)黨的建設(shè)和效能建設(shè)奠定了制度保障。為確保制度的落實，一是將支部各自擔負的職責和任務(wù)在經(jīng)民主討論的基礎(chǔ)上由全體黨員監(jiān)督實施，并分層簽訂了責任狀。二是由局辦公室確定專人進行監(jiān)督落實。三是各支部不定期進行檢查。通過多種形式管理，提高了工作的透明度，規(guī)范了決策行為，同時促進了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與一般黨員，黨員與黨組織的相互溝通，真正形成了“把心事集中到想事上，把本領(lǐng)體現(xiàn)在干事上，把目標鎖定在干成事上”的氛圍，干部職工的工作責任進一步明確，精神面貌煥然一新，工作效率顯著提高。

2、嚴格管理，狠抓作風建設(shè)。為進一步鞏固黨建成果，提高黨員的防范意識，服務(wù)意識，群眾意識和自律意識，局黨組結(jié)合行風政風評議、效能建設(shè)、文明執(zhí)法和科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習等一系列活動，加強對黨員的教育和管理。一是以典型案例、現(xiàn)身說法的方式開展警示教育，縣林業(yè)局組織全體黨員干部參觀縣看守所，時刻做到警鐘長鳴。二是從正面入手，從身邊的好人好事入手，通過組織學(xué)習張文峰同志的先進事跡，切實開展以典型誘導(dǎo)為主的正面教育。三是加強思想政治工作，開展以黨員聯(lián)系方式為主的交心談心活動，堅持以理服人，以情感人的說服教育。四是堅持黨內(nèi)民主生活會的制度，開展批評與自我批評，扎扎實實過好民主生活會議。五是對照本系統(tǒng)確定的黨員先進性具體標準開展以自查自糾為主的自我教育。正是由于教育形式和教育內(nèi)容的有機相結(jié)合，黨員的管理工作更加合理、規(guī)范、科學(xué)，黨員的政治敏銳力不斷提高，廉潔自律的防范意識不斷增強，心系群眾，愛崗敬業(yè)，一心謀事的工作作風扎實深入，大家在各自崗位上發(fā)揮了模范帶頭作用，有力地促進了林業(yè)事業(yè)的全面發(fā)展。

3、提升素質(zhì)，狠抓隊伍建設(shè)。為切實提高黨員干部素質(zhì)，一是強化理論學(xué)習。對黨員分階段提出學(xué)習內(nèi)容和任務(wù)，定期不定期的進行檢查，查看讀書筆記，交流心得體會，開展專題調(diào)研。為使黨員學(xué)習、活動有陣地，局黨組投資8萬余元建起了較為規(guī)范的黨員活動室。二是加強廉政建設(shè)。在層層落實黨風建設(shè)責任制的同時，領(lǐng)導(dǎo)帶頭述職述廉，嚴格要求，對不廉行為敢抓敢管，黨風、政風和社會風氣良好。三是加強對入黨積極分子的培養(yǎng)，認真做好組織發(fā)展工作。一年來，我們按照黨員發(fā)展程序和黨員應(yīng)具備的條件新發(fā)展預(yù)備黨員1人，培養(yǎng)入黨積極分子2人。四是努力加強黨支部自身建設(shè)。在“五好”創(chuàng)建活動中，我們始終把局黨組、各支部班子的自身建設(shè)置于重要位置。

三、工作亮點

為了使黨建工作創(chuàng)特色，我們抓住迎創(chuàng)機遇，結(jié)合林業(yè)實際，找準林業(yè)單位黨建工作著力點，不斷創(chuàng)新工作機制和改進工作方法，有針對性地采取措施，全面推進黨的思想、組織、作風和制度建設(shè)，使林業(yè)黨建工作既整體推進，又呈現(xiàn)出四大亮點：

1、理論學(xué)習下真功。結(jié)合開展黨的第十三個“黨風廉政建設(shè)月”活動、“學(xué)黨史、知黨情、跟黨走”、“保持黨的純潔性”、“治庸問責”等活動，切實加強干部職工廉政教育，提高林業(yè)干部職工的理論素養(yǎng)和黨性覺悟，增強拒腐防變的能力。今年林業(yè)局黨組共召開了規(guī)模較大的“治庸問責”、“第十三個黨風廉政建設(shè)宣傳月”、“保持黨的純結(jié)性學(xué)習教育活動”動員大會三次，先后出臺了治庸問責、“迎創(chuàng)”主題實踐活動、“五型”機關(guān)創(chuàng)建、第十三個黨風廉政建設(shè)宣傳月、全民閱讀進機關(guān)、“三抓一促”等活動方案，讓大家在實踐中任務(wù)目標明確，工作努力有方向，進一步營造風清氣正的學(xué)習、工作、生活環(huán)境。6月7日，縣林業(yè)局全體黨員干部集中接受了縣委黨校副校長《保持共產(chǎn)黨員純潔性》理論講座。理論培訓(xùn)結(jié)束后，參學(xué)的100多名干部職工集中接受了《學(xué)習黨章、保持共產(chǎn)黨員純潔性》的理論測試，以此來提高干部職工的政治理論素養(yǎng)和依法行政的水平，局黨組并把本次理論考試將作為年終評先表模重要依據(jù)。五月下旬至六月上旬，組織全體林業(yè)干部職工分期分批赴渣滓洞、白公館和湖南長沙紅色教育基地進行傳統(tǒng)教育和愛國主義教育，緬懷革命先烈，了解革命歷史，激發(fā)工作熱情，增強工作責任感。認真組織觀看了《忠誠與背叛》重大革命歷史題材影片，影片中老一輩紀監(jiān)干部為黨的事業(yè)威武不屈、剛正不阿、忠于革命、視死如歸的大無畏革命精神，更加堅定了林業(yè)干部職工的理想信念和敬業(yè)精神。大家結(jié)合自己的工作崗位實際分別撰寫了觀后心得體會。

2、黨建活動添動力。以“五型”機關(guān)創(chuàng)建為載體，以“五好”創(chuàng)建為龍頭，按照“五個基本”的要求，夯實機關(guān)黨建基礎(chǔ)。按照縣直機關(guān)工委《關(guān)于縣直機關(guān)黨組織換屆選舉工作的通知》（秭直工委發(fā)[2012]2號）的要求，我們嚴把標準和程序關(guān)，按期進行了黨總支和黨支部換屆選舉工作，進一步強化了組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)；加強了黨員教育培訓(xùn)，不斷提高黨員素質(zhì)，開展“5+X”活動，簽訂了承諾書，不斷發(fā)揮黨員模范帶頭作用；始終堅持“”、黨費收繳管理、民主生活會和經(jīng)常性的談心交心等四個長效機制等基本制度，不斷推進機關(guān)黨建制度化、規(guī)范化、科學(xué)化；認真開展“雙聯(lián)雙促”活動、黨員承諾、民主評議、黨員示范崗、設(shè)崗定責等活動，充分發(fā)揮機關(guān)黨組織和黨員的先進性作用。進一步完善黨建工作責任制，確保黨建活動正常有效開展。以黨建工作促進工作效能的提高。

3、廉政建設(shè)動真格。完善黨建制度，落實黨建責任，是落實“一崗雙責”和黨要管黨，從嚴治黨的有效載體。為了加強黨風廉政建設(shè)，強化監(jiān)督機制，從根本上解決好黨風帶政風的問題，重點從四個方面入手：一是全面貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》和縣委、縣政府以及縣紀委、監(jiān)察局關(guān)于黨風廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，以黨風廉政建設(shè)宣傳教育活動月為契機，開展形式多樣、扎實有效的宣傳教育活動，增強反腐倡廉教育的影響力，教育引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立和自覺實踐“以人為本、執(zhí)政為民”的理念，把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，切實做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，為深入推進反腐倡廉建設(shè)提供堅強保證。二是嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制。為全面落實“黨要管黨、從嚴治黨”的工作方針，強化監(jiān)督和約束機制，我們采取立足教育、著眼防范、標本兼治、綜合治理的教育方針和管理機制；堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方法，全面落實“一崗雙責”，在行政管理和黨風廉政建設(shè)責任制兩個方面做到分工明確，責任落實，措施具體，有機統(tǒng)一，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責，干部職工積極參與的領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制。年初，局黨組書記、局長與局黨組成員、行政領(lǐng)導(dǎo)班子，分管領(lǐng)導(dǎo)與內(nèi)設(shè)股室及二級單位負責人分別簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，做到一級抓一級，層層抓落實。在嚴格落實“雙簽?zāi)繕恕惫芾碡熑沃频耐瑫r，始終堅持“三重一大”重大事項報告制度和黨組織書記履行廉政談話制度，通過開展談心交心活動，真正使大家真正做到了心往一處想，勁一處使，在構(gòu)建和諧型的機關(guān)中發(fā)揮了大家的主觀能動性。在進一步完善黨務(wù)公開基礎(chǔ)上，我們注重加強對黨員干部工作紀律、廉政紀律、工作效能、服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督，把監(jiān)督貫穿于黨員干部的日常管理之中，形成了以教育、制度、監(jiān)督并重的思想預(yù)防保障體系。一年來,全系統(tǒng)內(nèi)無一例違法違紀案件發(fā)生。三是開展崗位風險點排查工作，編制工作流程圖，實行動態(tài)管理。為全面落實黨風廉政建設(shè)責任制提供了有利的制度保障。四是扎實開展治庸問責工作，分層進行廉政承諾，進一步強化干部職工能力席位意識、危機意識、責任意識、服務(wù)意識和奮發(fā)有為意識，努力形成解放思想、勇于擔當、敢抓敢管、真抓實管的良好氛圍。五是加強黨員干部管理。在堅持黨管干部的原則下，進一步規(guī)范干部、人才推薦選拔工作；進一步加強、改進黨員的教育管理工作，嚴格組織生活制度，不斷提高黨員政治素質(zhì)，更好地發(fā)揮先鋒模范作用；嚴格黨員發(fā)展工作，按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的原則，把好入口關(guān)，不斷增強黨員隊伍的整體素質(zhì)。

4、助推迎創(chuàng)重實效。在“迎創(chuàng)”主題實踐活動中，我們結(jié)合工作實際，把本職工作于黨建工作有機結(jié)合，先后開展了“林業(yè)四送”、“林業(yè)資源保護三項整治”等活動，努力把林業(yè)打造成“科技林業(yè)”、“法制林業(yè)”、“惠民林業(yè)”、“和諧林業(yè)”。在全縣開展的談心談話全履蓋活動中，局黨組從實際出發(fā)，切實做到了四個結(jié)合，即：談執(zhí)法經(jīng)歷與建設(shè)法治林業(yè)相結(jié)合，談技術(shù)推廣與建設(shè)科技林業(yè)相結(jié)合，談林業(yè)政策與建設(shè)惠民林業(yè)相結(jié)合，談職工生活與建設(shè)和諧林業(yè)相結(jié)合。對集中反映突出的問題及時解決，對合理化的建議及時采納研究并付諸實施，對職工的思想包袱、思想情緒及時疏通，對職工的工作、學(xué)習、生活困難及時給予幫助。

四、不足與打算

回顧總結(jié)一年來的工作，在抓黨的建設(shè)和干部隊伍建設(shè)上雖然做了一些工作，取得了一定的成績，但是也清醒地認識到，工作中也還存在一些問題和不足，與黨組織和廣大人民群眾的要求還有一定的差距。主要表現(xiàn)在：一是黨員的先進性全面發(fā)揮不夠，個別黨員思想不夠解放，服務(wù)意識不夠強，黨員和干部隊伍建設(shè)還需進一步加強，二是黨建工作整體推進不夠平衡，對新時期如何做好黨建工作研究不夠，辦法不多，創(chuàng)新意識不夠強。

在今后的工作中，我作為縣林業(yè)局黨組書記，將以“黨的基層組織建設(shè)年”為契機，以“五型”機關(guān)創(chuàng)建為工作平臺，進一步強化黨組書記管黨的責任，從嚴治黨，建立健全黨建工作的長效責任機制，創(chuàng)新黨建工作內(nèi)容和黨建活動載體，促進黨建工作科學(xué)化、制度化和規(guī)范化，不斷增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，努力使我局黨建工作實現(xiàn)“基層組織堅強有力、黨員作用充分發(fā)揮、各項工作得到促進、基層黨員群眾滿意”的目標，進一步推動林業(yè)事業(yè)健康快速發(fā)展，以優(yōu)異的成績迎接黨的“十八”勝利召開！