導(dǎo)語：企業(yè)局提升公眾安全感工作匯報一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

全區(qū)提升公眾安全感工作動員大會召開之后，區(qū)中小企業(yè)局高度重視，積極行動，周密部署，開展了一系列相關(guān)工作，并取得了初步成效，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

為切實加強領(lǐng)導(dǎo)，確保提升公眾安全感工作落實到位，成立了區(qū)中小企業(yè)局提升公眾安全感工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

二、工作部署情況

1、傳達(dá)貫徹會議精神。4月5日下午在局會議召開了全體干部職工會議，傳達(dá)貫徹全區(qū)提升公眾安全感工作動員大會精神和《區(qū)2013年提升公眾安全感工作實施方案》的有關(guān)要求等；加強對本單位干部職工的宣傳教育，并通過他們的宣傳影響身邊的親朋好友，動員大家共同做好測評調(diào)查工作，確保本單位和干部職工家庭的電話測評滿意率達(dá)到100%。

2、開展群眾聯(lián)系走訪工作。組織單位黨員干部深入、、三個園區(qū)企業(yè)及、掛點村鎮(zhèn)村周村小組，進(jìn)入園區(qū)各個企業(yè)及進(jìn)村入戶，座談走訪，發(fā)放相關(guān)宣傳資料，向園區(qū)各企業(yè)員工及掛點村村民宣傳公眾安全感基本知識，講解自我防范技能，增強群眾自我防范意識，填寫民情手冊，掌握村情民情，收集情況，解決問題，密切黨群、干群關(guān)系。

3、加大媒體宣傳力度。充分發(fā)揮單位優(yōu)勢，積極配合政法各部門單位工作，在園區(qū)懸掛橫幅12條、制作宣傳欄3幅，發(fā)放宣傳手冊350余份。

三、工作落實情況

1、4月5日我中心召開全體干部職工會議，傳達(dá)貫徹全區(qū)提升公眾安全感工作動員大會精神和《區(qū)2013年提升公眾安全感工作實施方案》的要求，結(jié)合本單位實際，制定了《區(qū)中小企業(yè)局提升公眾安全感工作實施方案》。

2、根據(jù)全區(qū)提升公眾安全感工作促進(jìn)會精神和綜治辦字【2013】12號文《關(guān)于開展公眾安全感狀況問卷調(diào)查工作的通知》要求，我中心于5月10日召開了全體機關(guān)干部職工會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)了全區(qū)提升公眾安全感工作促進(jìn)會精神，進(jìn)一步加強對本單位干部職工的宣傳教育，并通過他們的宣傳影響身邊的親朋好友，動員大家共同做好測評調(diào)查工作，確保本單位和干部職工家庭的電話測評滿意率達(dá)到100%。會上下發(fā)了《區(qū)公眾安全感工作問卷調(diào)查表》，組織全體15名干部職工集中填寫，現(xiàn)場收集調(diào)查表15份，達(dá)到了機關(guān)干部職工全覆蓋；并指定協(xié)調(diào)科科長進(jìn)行匯總上報，填寫問卷調(diào)查統(tǒng)計表，將收集到的建議與意見進(jìn)行了簡要歸納，相關(guān)材料及時報送到區(qū)綜治辦。

3、扎實開展黨員干部進(jìn)基層、排憂解難促發(fā)展活動。我局先后于4月8日、4月20日、4月26日、5月1日、5月13組織工作組下園區(qū)企業(yè)及掛點村，采取局干部與村干部分片包干進(jìn)園區(qū)各企業(yè)及進(jìn)村入戶發(fā)放公眾安全感宣傳資料的方式，進(jìn)行問卷調(diào)查，擴大宣傳覆蓋面，主動搜集民情民意，為群眾釋疑解惑。

四、工作效果情況：

各項工作的開展，增強了本單位干部職工和掛點村群眾對安全感測評工作的認(rèn)識。同時，通過發(fā)放宣傳資料，宣傳綜治工作的重要意義及典型做法，營造出“人人知道綜治、大家支持綜治”的良好的輿論氛圍。

五、存在的問題和不足：

1、園區(qū)周邊村民與園區(qū)及企業(yè)糾份、企業(yè)內(nèi)工傷糾份時常發(fā)生；

2、關(guān)注農(nóng)村困難群眾，尤其是因病至貧群眾，希望得到醫(yī)療救助；

六、對下步全區(qū)公眾安全感提升工作的建議

1、加強園區(qū)治安管理，相關(guān)執(zhí)法部門應(yīng)加大打擊和辦案力度；

2、責(zé)任到人，化解問題。針對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的的問題和群眾急需解決的困難，有相關(guān)職能部門集中匯總，分門別類，先易后難，能夠解決的問題及時給予解決，對于一時不能解決的問題，認(rèn)真做好解釋工作。