導(dǎo)語：農(nóng)村工作者培訓(xùn)工作報(bào)告一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為進(jìn)一步建立健全農(nóng)村工作者隊(duì)伍管理制度，提高農(nóng)村工作者隊(duì)伍整體素質(zhì)和實(shí)踐水平，充分發(fā)揮農(nóng)村工作者隊(duì)伍優(yōu)勢(shì)作用。根據(jù)縣委組織部的統(tǒng)一部署，結(jié)合一市鎮(zhèn)的實(shí)際情況，我鎮(zhèn)于6-7月集中開展了一系列的農(nóng)村工作者專項(xiàng)推進(jìn)活動(dòng)，取得了一定成效，現(xiàn)將有關(guān)活動(dòng)情況匯報(bào)如下。

一、加強(qiáng)管理，確保責(zé)任有著落。近幾年，隨著農(nóng)村工作者的隊(duì)伍不斷增多，如何管理好領(lǐng)導(dǎo)好這支隊(duì)伍，發(fā)揮他們的積極性，在農(nóng)村這個(gè)廣闊的天地里施展他們的才華，是我們工作的重點(diǎn)。針對(duì)我鎮(zhèn)的實(shí)際情況，我們采用統(tǒng)一管理和多層面領(lǐng)導(dǎo)的方法，集中做好農(nóng)村工作者檔案臺(tái)帳工作，確保一人一檔、內(nèi)容齊全，實(shí)加強(qiáng)這支隊(duì)伍的管理。同時(shí)根據(jù)這支隊(duì)伍的特點(diǎn)，因人分工，明確各自責(zé)任，遵循“有利于發(fā)揮大學(xué)生優(yōu)勢(shì)、有利于大學(xué)生開展工作”的原則，堅(jiān)持“人村相適”、有針對(duì)性選派。學(xué)農(nóng)的優(yōu)先安排到種植、養(yǎng)殖特色村工作；學(xué)工業(yè)經(jīng)濟(jì)的，首先考慮具有企業(yè)基礎(chǔ)相對(duì)較好的村。從培養(yǎng)鍛煉大學(xué)生考慮，在篩選選聘村時(shí)，一般將大學(xué)村安排再基礎(chǔ)較好、經(jīng)濟(jì)實(shí)力較強(qiáng)的村，為大學(xué)生順利開展工作奠定良好基礎(chǔ)。在借鑒其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村工作者管理經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，明確農(nóng)村工作者職責(zé)，建立了以村為主、以鎮(zhèn)為輔的工作運(yùn)行機(jī)制和管理工作責(zé)任制，確保他們能迅速進(jìn)入工作角色。

二、注重培養(yǎng)，確保業(yè)務(wù)有幫帶。農(nóng)村工作者既是政府和農(nóng)村聯(lián)系的紐帶，又是當(dāng)前新農(nóng)村建設(shè)的重要一環(huán)，他們的地位和作用在當(dāng)前農(nóng)村越來越重要，通過多途徑促進(jìn)他們的成長(zhǎng)顯的非常必要。首先建立經(jīng)常性教育培訓(xùn)制度，結(jié)合鎮(zhèn)、村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃，讓大學(xué)生農(nóng)村工作者多渠道、多途徑地學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)、實(shí)用技術(shù)和法律法規(guī)等。鎮(zhèn)、村舉行的各類會(huì)議，凡是能讓大學(xué)生農(nóng)村工作者參加的，都要求他們參加會(huì)議；與大學(xué)生農(nóng)村工作者相關(guān)的文件，及時(shí)布置他們傳閱和學(xué)習(xí)。鎮(zhèn)組織辦給他們布置學(xué)習(xí)內(nèi)容，要求他們定期上交學(xué)習(xí)體會(huì)和心得，安排他們向有豐富農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)的鎮(zhèn)鄉(xiāng)干部、村干部虛心求教，不斷提升自身素質(zhì)和工作能力，使他們迅速成長(zhǎng)。其次搭建多層次幫扶機(jī)制，業(yè)務(wù)上悉心幫助。根據(jù)一市鎮(zhèn)的聯(lián)片聯(lián)村情況，鎮(zhèn)黨政班子、聯(lián)村干部和村主要干部與大學(xué)生農(nóng)村工作者結(jié)成“三對(duì)一”幫帶對(duì)子，開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)，學(xué)習(xí)做群眾工作的藝術(shù)。再者還組織崗位培訓(xùn)活動(dòng)，對(duì)農(nóng)村工作者加強(qiáng)崗位職責(zé)培訓(xùn)，深化服務(wù)農(nóng)村、扎根農(nóng)村，踏踏實(shí)實(shí)做好農(nóng)村工作的責(zé)任感和使命感。6月中旬組織一市鎮(zhèn)全體農(nóng)村工作者參加縣級(jí)培訓(xùn)班，培訓(xùn)內(nèi)容豐富，有遠(yuǎn)程教育工作、科學(xué)發(fā)展觀、農(nóng)村常用法律法規(guī)、新農(nóng)村建設(shè)等。6月底一市鎮(zhèn)自行組織農(nóng)村工作者開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、基層工作實(shí)務(wù)等知識(shí)的集中培訓(xùn)。除集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)外還采取了個(gè)人自學(xué)、專題輔導(dǎo)、集體研討、借助網(wǎng)絡(luò)和遠(yuǎn)程教育網(wǎng)站進(jìn)行學(xué)習(xí)。

三、因人設(shè)崗，確保施才有平臺(tái)。積極搭建平臺(tái)，實(shí)施定崗定職，對(duì)我鎮(zhèn)的11名農(nóng)村工作者，根據(jù)各自的特長(zhǎng)和所在村的實(shí)際情況，在村里擔(dān)任副書記、支部委員、團(tuán)委書記等一些實(shí)職，在日常工作中負(fù)責(zé)文字、宣傳、教育、檔案及配合鎮(zhèn)、村中心工作。同時(shí)根據(jù)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作的實(shí)際情況，適當(dāng)安排他們到鎮(zhèn)機(jī)關(guān)掛職鍛煉，提高他們的工作能力，促進(jìn)他們的健康成長(zhǎng)。這次活動(dòng)中我們安排了1名農(nóng)村工作者到黨政綜合辦公室，1名農(nóng)村工作者到財(cái)政所，2名農(nóng)村工作者到綜合治理辦公室，1名農(nóng)村工作者到村鎮(zhèn)建設(shè)辦公室，讓他們熟悉和掌握農(nóng)村工作的一些基本政策和工作要領(lǐng)，并且在他們當(dāng)中實(shí)行輪換制度，讓更多的農(nóng)村工作者參與進(jìn)來。另外，為加強(qiáng)實(shí)踐活動(dòng)特色，7月中旬，我們選派一批農(nóng)村工作者到鄉(xiāng)鎮(zhèn)種植業(yè)基地、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、工業(yè)企業(yè)等示范基地進(jìn)行實(shí)訓(xùn)。第一階段，一市以白枇杷聞名，現(xiàn)選派兩名農(nóng)村工作者率先到九龍白枇杷基地，進(jìn)行實(shí)訓(xùn)。從白枇杷生產(chǎn)、加工、宣傳、銷售的流程入手，開展工作調(diào)研，圍繞為實(shí)訓(xùn)基地獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，將白枇杷產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)的主題，作實(shí)踐活動(dòng)報(bào)告總結(jié)。下一階段，將定期選派農(nóng)村工作者到基地開展掛職鍛煉，了解一市鎮(zhèn)特色產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)進(jìn)程,幫助其增加工作閱歷，提高干事能力。

四、健全機(jī)制，確保管理有制度。一是制定管理辦法。結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制定了大學(xué)生農(nóng)村工作者管理辦法，包括任職和待遇、工作職責(zé)和要求、考核獎(jiǎng)懲、教育管理、組織領(lǐng)導(dǎo)等五項(xiàng)內(nèi)容。要求大學(xué)生農(nóng)村工作者確保出勤率，嚴(yán)格履行逐級(jí)請(qǐng)銷假制度，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)守工作崗位，聽從鎮(zhèn)黨委和村黨支部的安排。二是出臺(tái)激勵(lì)制度。實(shí)行動(dòng)態(tài)考評(píng)，采取平時(shí)考核與年底考核、村主要領(lǐng)導(dǎo)考核與村民評(píng)議考核相結(jié)合的形式，明確考核優(yōu)劣的獎(jiǎng)懲措施。組織村干部、村民代表、鎮(zhèn)干部對(duì)農(nóng)村工作者進(jìn)行民主測(cè)評(píng)，對(duì)考核合格和優(yōu)秀的，提高他們的經(jīng)濟(jì)待遇，實(shí)行發(fā)展黨員優(yōu)先，選拔村主要干部?jī)?yōu)先，推薦榮譽(yù)優(yōu)先。每年組織一次鎮(zhèn)“優(yōu)秀農(nóng)村工作者”評(píng)選活動(dòng)，增強(qiáng)農(nóng)村工作者榮譽(yù)感，激發(fā)工作的積極性。

五、強(qiáng)化服務(wù)，確保生活有保障。為了使農(nóng)村工作者有個(gè)良好的生活環(huán)境，便于他們更好的開展工作，我們積極與各有關(guān)村聯(lián)系，解決他們的吃住問題，對(duì)離鎮(zhèn)機(jī)關(guān)比較近的村，在村里食堂就餐，相對(duì)較遠(yuǎn)，交通不便的村，及時(shí)幫助他們解決吃飯問題。并對(duì)他們?cè)谏畛鲲@的問題及時(shí)加以解決，真正讓他們能呆的住。

總之，通過這次農(nóng)村工作者專項(xiàng)推進(jìn)活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)了農(nóng)村工作者隊(duì)伍建設(shè)，密切了群眾與農(nóng)村工作者之間的聯(lián)系，也讓農(nóng)村工作者真真切切體會(huì)到了自己是新農(nóng)村建設(shè)的一份子，為以后更好的開展工作打下良好的基礎(chǔ)。但通過這次活動(dòng)，也看到了農(nóng)村工作者隊(duì)伍存在著一些不足之處，如學(xué)習(xí)的載體不夠廣泛、創(chuàng)造性的發(fā)揮有待加強(qiáng)、群眾的公認(rèn)度有待提高等，在下一步工作中加以改正和提高。