導(dǎo)語：農(nóng)村干部學(xué)歷教育思考一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

黨的十七大明確指出，“新時(shí)期最突出的標(biāo)志是與時(shí)俱進(jìn)?！比缃袷聦?shí)明擺著告訴我們，21世紀(jì)必將是一個(gè)以創(chuàng)新載入史冊(cè)的世紀(jì)。在這樣一個(gè)以關(guān)注創(chuàng)新、勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新為要求的新時(shí)代，農(nóng)村基層干部的教育培訓(xùn)創(chuàng)新，也就成社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的一個(gè)重要組成部分！**區(qū)陶鄧鄉(xiāng)在農(nóng)村干部的教育培訓(xùn)中勇于實(shí)踐、善于創(chuàng)新，在新的起點(diǎn)提出了新的要求，以新的思維推動(dòng)了觀念的轉(zhuǎn)變，以新的方法使工作得以順利地開展，使該鄉(xiāng)完成了農(nóng)村干部教育工作從短期培訓(xùn)發(fā)展到學(xué)歷教育的成功跨越，取得了社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中的一項(xiàng)新成果。

新起點(diǎn)陶鄧鄉(xiāng)在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)過程中意識(shí)到了加強(qiáng)農(nóng)村干部的學(xué)歷教育以提高他們的全面素質(zhì)，提高他們各項(xiàng)能能力，是加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增加農(nóng)民收入的有效手段和必要措施。該鄉(xiāng)以村兩委換屆工作為契機(jī)，以新一屆村委干部為新的起點(diǎn)，解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)具進(jìn)，破除束縛，在開展各項(xiàng)農(nóng)村基層工作中特別是農(nóng)村基層干部的教育培訓(xùn)敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新，在新的起點(diǎn)上推動(dòng)著農(nóng)村干部教育培訓(xùn)工作的不斷向前發(fā)展。

新要求該鄉(xiāng)提出了全面提高農(nóng)村干部學(xué)歷以新的要求，要求下一屆村委干部換屆選舉前所有村委干部要達(dá)到中專以上學(xué)歷，村干部要增強(qiáng)提高學(xué)歷提高素質(zhì)的緊迫感和使命感，牢固樹立“農(nóng)村富不富，關(guān)鍵在干部”的觀念，不斷增強(qiáng)真才實(shí)學(xué)本領(lǐng)，努力成為群眾的“領(lǐng)頭雁”。按照計(jì)劃要求，該鄉(xiāng)到2009年要實(shí)現(xiàn)60%的在職農(nóng)村干部將獲得中專以上學(xué)歷，2010年年底要實(shí)現(xiàn)所有農(nóng)村干部完成中專以上的學(xué)歷教育。下一屆的村兩委干部候選人中優(yōu)先推薦具有中專以上學(xué)歷的在職或后備干部，條件成熟的情況下要以學(xué)歷為其中一個(gè)杠桿培養(yǎng)選拔任用農(nóng)村骨干村民小組長、后備干部到農(nóng)村干部中來。

新思維“力爭培養(yǎng)一支文化高、技術(shù)好、會(huì)經(jīng)營、能管理的新農(nóng)村建設(shè)的干部隊(duì)伍，為加速現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)進(jìn)程，建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村提供強(qiáng)有力的人才保證”是陶鄧鄉(xiāng)黨委政府制定的“十一五”發(fā)展規(guī)劃中明確提出的一項(xiàng)奮斗目標(biāo)。隨著市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展和特別是推進(jìn)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)工作要求的不斷變化，農(nóng)村干部在一些方面明顯不適應(yīng)這些要求和變化，帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)、增加收入的本領(lǐng)有待提高，干部的示范帶動(dòng)作用不是很強(qiáng)。多年的工作總結(jié)該鄉(xiāng)深刻地認(rèn)識(shí)到，要實(shí)現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)快速發(fā)展，要有效維護(hù)群眾的根本利益就要發(fā)揮農(nóng)村干部作為“決定因素”的作用，就一定得提高農(nóng)村干部素質(zhì)。為此，該鄉(xiāng)把全面提高農(nóng)村干部的素質(zhì)和能力，加強(qiáng)農(nóng)村干部學(xué)歷教育提上了鄉(xiāng)黨委的重要議事日程，建立了農(nóng)村干部學(xué)歷教育工作制度，研究制定了農(nóng)村干部學(xué)歷教育規(guī)劃，全鄉(xiāng)農(nóng)村干部學(xué)歷教育工作開始走上了規(guī)范化、制度化軌道。

新方法近幾年來，該鄉(xiāng)積極響應(yīng)上級(jí)黨委政府的號(hào)召，根據(jù)實(shí)際情況從提高農(nóng)村黨員干部素質(zhì)入手，緊密結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)實(shí)際，認(rèn)真配合農(nóng)廣校工作和充分發(fā)揮鄉(xiāng)黨校的教學(xué)資源優(yōu)勢，通過面授輔導(dǎo)加以電視錄像和網(wǎng)絡(luò)教育等現(xiàn)代化教學(xué)手段開展教學(xué)，對(duì)全鄉(xiāng)農(nóng)村黨員干部群眾開展新農(nóng)村建設(shè)相關(guān)專業(yè)大中專學(xué)歷教育。從**年起至2010年，該鄉(xiāng)將利用三年時(shí)間分期分批對(duì)全鄉(xiāng)的在任村兩委干部、村民小組長及村后備干部、黨員群眾進(jìn)行含有學(xué)歷教育的農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，使農(nóng)村黨員干部群眾在不脫產(chǎn)、不離崗的情況下，能夠系統(tǒng)學(xué)習(xí)和掌握政治理論知識(shí)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技、鄉(xiāng)村建設(shè)管理和市場經(jīng)濟(jì)知識(shí)，使他們完成學(xué)業(yè)后達(dá)到中專以上學(xué)歷水平同時(shí)獲得學(xué)歷證書。

新成果陶鄧鄉(xiāng)共有13個(gè)行政村，78個(gè)自然村，村級(jí)黨組織45個(gè)，農(nóng)村黨員718名，在職脫產(chǎn)農(nóng)村干部53名。到目前為止，陶鄧鄉(xiāng)在**年已有40名農(nóng)村黨員干部群眾參加中專學(xué)歷教育的基礎(chǔ)上今年增加到了120名。通過學(xué)歷教育，該鄉(xiāng)農(nóng)村干部的文化結(jié)構(gòu)得到明顯改善，農(nóng)村干部的政策理論水平得到了迅速提高，駕馭農(nóng)村工作和全局的能力不斷增強(qiáng)，農(nóng)村班子運(yùn)行狀況進(jìn)入歷史最好時(shí)期。隨著學(xué)歷教育工作的不斷推進(jìn)，該鄉(xiāng)農(nóng)村干部在新形勢下組織群眾、服務(wù)群眾的基本功得到很大提高，村干部的眼界進(jìn)一步開闊，思想得到進(jìn)一步解放，觀念得到了轉(zhuǎn)變。在全鄉(xiāng)干部群眾的努力下，今年全鄉(xiāng)完成水稻種植面積達(dá)3.8萬畝，畝產(chǎn)比上一年增長5%左右；甘蔗生產(chǎn)在**/**榨季料蔗入廠32萬噸是**年的14萬噸的兩倍多；蔬菜生產(chǎn)達(dá)1萬多畝；新種經(jīng)濟(jì)林果620多畝；今年生豬、肉牛、家禽出欄分別將達(dá)到11.2萬多頭，1.20萬頭和32.5萬羽。該鄉(xiāng)農(nóng)民人均純收入由**年的2434元提高到**年的3590元，實(shí)現(xiàn)了“農(nóng)業(yè)穩(wěn)定鄉(xiāng)、工業(yè)強(qiáng)鄉(xiāng)、科技富鄉(xiāng)”目標(biāo)，全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、民族團(tuán)結(jié)、社會(huì)穩(wěn)定、群眾安居樂業(yè)，還獲得來賓市經(jīng)濟(jì)發(fā)展“進(jìn)步鄉(xiāng)鎮(zhèn)”稱號(hào)。