導(dǎo)語：企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)集中征繳實(shí)施方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為貫徹實(shí)施《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》，進(jìn)一步擴(kuò)大企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋范圍，增強(qiáng)我區(qū)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支撐能力，維護(hù)廣大勞動(dòng)者合法權(quán)益，提高社會(huì)綜合保障能力，區(qū)政府確定在全區(qū)開展企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)集中征繳活動(dòng)，為確保征繳活動(dòng)有序推進(jìn)，制定本方案。

一、活動(dòng)時(shí)間

2021年6月16日—9月30日。

二、任務(wù)要求

把新增就業(yè)并首次參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員作為的著力點(diǎn)，以園區(qū)企業(yè)、民營企業(yè)、城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶、新增就業(yè)人員和欠費(fèi)人員為重點(diǎn)，推動(dòng)新增參保人數(shù)和基金收入穩(wěn)步增長。要結(jié)合全區(qū)企業(yè)調(diào)查摸底情況，有針對(duì)性地拉出征繳的具體范圍和側(cè)重點(diǎn)，進(jìn)一步提高新增就業(yè)并首次參保的工作成效。

在新增就業(yè)上，對(duì)新建的園區(qū)企業(yè)和民營企業(yè)，要逐戶制定參保計(jì)劃，并著力抓好參保計(jì)劃的落實(shí)。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要與就業(yè)機(jī)構(gòu)密切配合，力爭做到就業(yè)1人、參保1人，各類企業(yè)應(yīng)做到全員參保。

在征繳上，要因企制宜，區(qū)別對(duì)待。把參保人群適當(dāng)劃分，采取相應(yīng)的措施。依法督促生產(chǎn)經(jīng)營正常的企業(yè)按時(shí)足額繳費(fèi)，鞏固一部分；鼓勵(lì)停產(chǎn)、半停產(chǎn)企業(yè)的職工，繼續(xù)續(xù)保繳費(fèi)，穩(wěn)定一部分，對(duì)區(qū)供銷社、商業(yè)和物資系統(tǒng)所屬拆遷企業(yè)和破產(chǎn)企業(yè)，將資產(chǎn)變現(xiàn)所得和土地處置費(fèi)來補(bǔ)繳職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，續(xù)繳一部分。

對(duì)已經(jīng)參保但面臨一些困難的個(gè)體工商戶、自由職業(yè)者，按照勞社〔2009〕6號(hào)文件要求，鼓勵(lì)其繼續(xù)參保繳費(fèi)。全區(qū)在9月底要確保完成集中活動(dòng)期間擴(kuò)面征繳任務(wù)。

三、方法步驟

社會(huì)保險(xiǎn)新增首次參保征繳采取“統(tǒng)一部署，上下聯(lián)動(dòng)，分級(jí)負(fù)責(zé)，分步實(shí)施，先易后難，整體推進(jìn)”的辦法進(jìn)行，分宣傳發(fā)動(dòng)、集中征繳、檢查驗(yàn)收三個(gè)階段。

（一）宣傳發(fā)動(dòng)階段（6月16日—6月30日）。

為確保此項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，宣傳工作要貫穿全過程，要通過多種宣傳形式，形成氛圍。各新聞媒體開設(shè)專題、專欄進(jìn)行宣傳；城區(qū)主要街道、商場懸掛宣傳條幅；在職工密集的地方和用人單位張貼、散發(fā)宣傳材料，大力宣傳《社會(huì)保險(xiǎn)法》、社會(huì)養(yǎng)老政策規(guī)定以及參加社會(huì)保險(xiǎn)的意義，進(jìn)一步提高全社會(huì)的社會(huì)保險(xiǎn)參保意識(shí)。

（二）集中征繳階段（7月1日—9月30日）。

區(qū)、鎮(zhèn)（辦事處）集中活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)調(diào)查摸底情況，督導(dǎo)企業(yè)籌措資金繳納保險(xiǎn)費(fèi)，把應(yīng)參保人員全部納入保險(xiǎn)范圍。

（三）檢查驗(yàn)收階段（10月1日—10月10日）。

區(qū)政府統(tǒng)一組織人員到各鎮(zhèn)（辦事處）檢查驗(yàn)收，對(duì)沒有完成擴(kuò)面征繳任務(wù)的鎮(zhèn)（辦事處）和企業(yè)，通過電視曝光，責(zé)令限期完成；對(duì)不按規(guī)定整改的企業(yè)，進(jìn)入勞動(dòng)保障監(jiān)察程序，由區(qū)人力資源社會(huì)保障行政部門依法給予行政處罰。

四、相關(guān)政策

（一）實(shí)行繳費(fèi)基數(shù)公開。繼續(xù)推行繳費(fèi)基數(shù)廠內(nèi)公開。人數(shù)較多、工會(huì)組織健全的企業(yè)，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)由職代會(huì)（工會(huì)）通過。人數(shù)較少、工會(huì)組織不健全的企業(yè)，繳費(fèi)基數(shù)應(yīng)由職工本人簽字同意。

（二）認(rèn)真稽核。對(duì)企業(yè)申報(bào)的繳費(fèi)工資，組織人員認(rèn)真核實(shí)。對(duì)不如實(shí)申報(bào)，人為降低繳費(fèi)基數(shù)的，允許聘請(qǐng)會(huì)計(jì)（審計(jì)）事務(wù)所對(duì)該單位的賬目進(jìn)行審計(jì)，除責(zé)令補(bǔ)繳外，所需審計(jì)費(fèi)用由被審計(jì)企業(yè)支付。

（三）強(qiáng)化監(jiān)察。區(qū)人社局綜合執(zhí)法大隊(duì)具體配合擴(kuò)面征繳集中活動(dòng)，對(duì)有能力而拒不參保繳費(fèi)的企業(yè)，適時(shí)進(jìn)入勞動(dòng)保障監(jiān)察程序處理、處罰，必要時(shí)申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。

（四）加強(qiáng)調(diào)度通報(bào)。集中活動(dòng)期間，每周通報(bào)一次鎮(zhèn)（辦事處）進(jìn)展情況，每月進(jìn)行排名并召開一次調(diào)度會(huì)。在電視臺(tái)公布工作進(jìn)度，對(duì)工作進(jìn)展快、效果好的鎮(zhèn)（辦事處）提出表揚(yáng)，對(duì)進(jìn)展慢、效果差的予以通報(bào)批評(píng)。

（五）參照困難企業(yè)緩繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的政策，對(duì)補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)確有困難的企業(yè)和職工，集中活動(dòng)期間可緩繳滯納金。

（六）集中活動(dòng)期間，全區(qū)符合參保條件的城鄉(xiāng)個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員和自由職業(yè)者均可按個(gè)體工商戶參保。達(dá)到法定退休年齡（男60周歲、女55周歲）繳費(fèi)不夠15年的可繼續(xù)繳費(fèi)，直至繳費(fèi)年滿15年辦理退休手續(xù)。

（七）凡完成區(qū)下達(dá)集中活動(dòng)目標(biāo)任務(wù)的鎮(zhèn)（辦事處），予以通報(bào)表揚(yáng)；凡完不成目標(biāo)任務(wù)的，予以通報(bào)批評(píng)。并按照區(qū)政府意見在區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展綜合考核中計(jì)入相應(yīng)加減分。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

區(qū)政府成立區(qū)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在區(qū)人力資源和社會(huì)保障局。區(qū)政府向各個(gè)鎮(zhèn)（辦事處）派出督導(dǎo)組。各鎮(zhèn)（辦事處）也要成立相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)本鎮(zhèn)（辦事處）企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳工作。充分發(fā)揮全區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)征繳工作聯(lián)席會(huì)議的作用，聯(lián)席會(huì)議成員單位要按照政府分工要求，認(rèn)真履行職責(zé)，努力形成全社會(huì)征繳的合力。