導(dǎo)語：國土局領(lǐng)導(dǎo)干部選拔方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

根據(jù)《省國土資源系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作實施辦法（試行）》精神，結(jié)合工作需要和干部職位空缺情況，現(xiàn)就市國土資源局直屬事業(yè)單位科級領(lǐng)導(dǎo)干部選拔工作制定實施方案如下：

一、選拔的職位

根據(jù)工作需要，需選拔以下科級領(lǐng)導(dǎo)職位。

二、任職資格

參加科級領(lǐng)導(dǎo)職位選拔的人員需具備以下資格：

（1）應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)?？埔陨衔幕潭?，身體健康，近3年年度考核結(jié)果均為稱職以上等次，年齡在45周歲以下（出生日期在1966年3月15日之后）。

（2）提任副科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)在本單位擔(dān)任科員級職務(wù)3年以上。

（3）具有正式干部身份的，采用任命制；具有招聘制干部身份的采取聘期制，聘期三年。

（4）市局機(jī)關(guān)人員按照個人意愿，也可參加選拔，選拔任用后，編制、工資納入事業(yè)單位人員管理。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

本次干部選拔工作在市局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。市局人事教育科負(fù)責(zé)具體組織實施工作，市局紀(jì)檢組負(fù)責(zé)干部選拔全過程監(jiān)督工作。

四、時間安排：2011年3月17日。

五、要求

1、堅持正確的用人導(dǎo)向。

2、客觀公正地評價同志。

3、嚴(yán)肅干部選拔任用工作紀(jì)律。一是相關(guān)人員要嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，不準(zhǔn)泄露民主推薦情況和局黨組研究討論情況。二是考察人員要堅持黨性原則，公道正派，不準(zhǔn)隱瞞或歪曲事實真相。三是嚴(yán)禁跑官要官或無原則糾纏、吵鬧，對在民主推薦和考察工作中打招呼、宴請、發(fā)信息、打電話等非組織活動搞拉票行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，進(jìn)行調(diào)查并查證屬實的，一律取消任職資格，對已經(jīng)提拔使用的，一律免去職務(wù)，并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。四是市局紀(jì)檢組對干部選拔任用工作全過程進(jìn)行監(jiān)督。

4、其他未盡事項按《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》及省市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

5、市局人事教育科負(fù)責(zé)解釋。