就業(yè)服務實名制動態(tài)管理方案

時間:2022-04-06 10:02:00

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就業(yè)服務實名制動態(tài)管理方案

實行就業(yè)服務實名制管理能有效掌握各類人員實際就業(yè)狀況,動態(tài)反映就業(yè)各項工作開展情況,是新形勢下全面推進就業(yè)工作的迫切需要。為切實做好就業(yè)服務實名制和《就業(yè)失業(yè)登記證》的發(fā)放管理,順利開展此項工作,根據人力資源社會保障部《關于印發(fā)就業(yè)失業(yè)登記證管理暫行辦法的通知》(人社部發(fā)〔〕75號)和《自治區(qū)就業(yè)和失業(yè)登記管理辦法》的要求,按照年全區(qū)人力資源和社會保障工作部署安排,制定本方案

一、總體目標

全面啟動新的就業(yè)、失業(yè)登記制度。加快推進就業(yè)服務實名制管理,年內實現(xiàn)新增就業(yè)人員、登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、職業(yè)技能培訓人員、小額貸款人員等項指標網上運行和實名制動態(tài)管理。

《就業(yè)失業(yè)登記證》到2012年末實現(xiàn)全覆蓋。年發(fā)放的主要對象是城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員、登記失業(yè)人員、累計靈活就業(yè)人員和失業(yè)保險參保人員。其中:前三類人員發(fā)證率要達到100%,發(fā)放總人數達到100萬以上;失業(yè)保險參保人員發(fā)證達到100萬以上(重點是事業(yè)單位和國有企業(yè))。在完成以上任務的基礎上,各盟市可結合當地實際,逐步推進、全面覆蓋。

就業(yè)服務實名制管理工作在市、市和興安盟三個盟市進行試點,探索方法、總結經驗,全面推進《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放工作。

二、就業(yè)服務實名制的范圍

(一)實名制動態(tài)管理的范圍

新增就業(yè)人員、登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、職業(yè)技能培訓人員、小額貸款人員五項指標。

(二)《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放范圍

城鎮(zhèn)已就業(yè)和進行失業(yè)登記的全部人員。

三、實施步驟

(一)準備階段(年月上旬—3月上旬)

1、與自治區(qū)信息中心協(xié)調配合依托全區(qū)集中式人力資源信息系統(tǒng),完成就業(yè)失業(yè)管理子系統(tǒng)軟件上線運行。

2、通過政府采購印制全國統(tǒng)一樣式《就業(yè)失業(yè)登記證》,共300萬本,已經全部發(fā)放到各地。

3、根據人力資源和社會保障部《就業(yè)失業(yè)登記證欄目解釋及填寫說明》,制定自治區(qū)《就業(yè)失業(yè)登記證欄目解釋及填寫說明》。

4、進一步加強實名制基礎信息采集工作。

(二)宣傳動員和培訓階段(年3月下旬—4月上旬)

1、組織開展專題宣傳活動,廣泛宣傳《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放管理工作的意義和作用。

2、舉辦全區(qū)就業(yè)失業(yè)登記證發(fā)放與管理工作業(yè)務培訓班。

(三)發(fā)證組織實施階段(年4月下旬—年底)

1、根據人力資源信息系統(tǒng)的建設進度,就業(yè)失業(yè)管理系統(tǒng)擬在市、市和興安盟試點運行。

2、完成各盟市專網聯(lián)通,及打印設備的安裝調試。

3、通過就業(yè)失業(yè)管理系統(tǒng)及時發(fā)放《就業(yè)失業(yè)登記證》。

4、督促檢查各盟市實名制動態(tài)管理和《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放工作進度。

5、適時在試點盟市召開實名制管理和《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放業(yè)務推進座談會,研究解決工作中存在的問題。

四、工作要求

(一)穩(wěn)步實施,確保工作有序推進。按照急用先辦、分類實施、逐步推開的原則,穩(wěn)步推進《就業(yè)失業(yè)登記證》的發(fā)放工作。

(二)夯實基礎,確保信息準確。加強五項指標的實名制動態(tài)管理,全面錄入勞動者個人基本情況、就業(yè)登記、失業(yè)登記和享受就業(yè)扶持政策等相關信息,確保《就業(yè)失業(yè)登記證》打印準確無誤。

(三)加強培訓,提高工作質量。各盟市要制定專門的培訓計劃,組織轄區(qū)內的公共就業(yè)服務機構和基層平臺工作人員開展業(yè)務培訓,讓每一位經辦人員都能準確理解和熟練掌握具體經辦程序、操作規(guī)程、《就業(yè)失業(yè)登記證》各欄目含義和填寫辦法等。

(四)加大宣傳,營造濃厚氛圍。充分利用各類媒體,通過各種途徑,采取多種形式宣傳就業(yè)實名制管理和《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放工作的意義和作用。要重點依托公共就業(yè)服務窗口和基層平臺,通過設立宣傳欄、發(fā)放宣傳材料、編制問答手冊等形式,廣泛宣傳,力爭做到家喻戶曉,營造良好氛圍。

(五)加強督促檢查,提升工作效率。自治區(qū)派專項督查組深入各地進行督促檢查,及時掌握就業(yè)服務實名制管理和《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放工作進展情況,并對該項工作實施月調度和出現(xiàn)問題隨時報告制度。各地要將網絡系統(tǒng)運行情況、發(fā)放的進度、存在的問題等情況于每月5日前上報。自治區(qū)將根據工作進展情況和工作需要定期向全區(qū)通報。