導(dǎo)語：國(guó)土局干部教育培訓(xùn)實(shí)施意見一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、指導(dǎo)思想和目的要求

（一）指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神、十七屆三中全會(huì)《決定》，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總體要求，全面提高干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)，不斷改進(jìn)培訓(xùn)方法，創(chuàng)新培訓(xùn)機(jī)制，努力建設(shè)一支“愛崗敬業(yè)、精明強(qiáng)干、廉潔勤政、充滿活力”的干部隊(duì)伍。

（二）目的要求

著力培養(yǎng)和提高干部隊(duì)伍“五種”能力：一是熟練掌握、運(yùn)用黨的路線方針政策和國(guó)家法律法規(guī)指導(dǎo)工作的能力；二是提高依法行政、按章辦事的能力；三是精通本職、熟練工作業(yè)務(wù)的能力；四是掌握現(xiàn)代化辦公的基本技能，提高工作效率，推動(dòng)工作創(chuàng)新的能力；五是增強(qiáng)廉政意識(shí)，塑造過硬作風(fēng)，提高反腐倡廉的能力。

（三）基本原則

1、統(tǒng)籌規(guī)劃，合理安排。結(jié)合干部隊(duì)伍素質(zhì)和教育培訓(xùn)需求，分類開展干部隊(duì)伍教育培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)干部教育培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性，實(shí)現(xiàn)干部隊(duì)伍教育培訓(xùn)的規(guī)模、質(zhì)量和效益的統(tǒng)一。

2、全面發(fā)展，注重能力。堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，全面提高干部的思想政治素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能素質(zhì)，將能力培養(yǎng)貫穿于干部隊(duì)伍教育培訓(xùn)的全過程。

3、聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用。緊密聯(lián)系全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要和國(guó)土資源管理工作實(shí)際，引導(dǎo)干部職工運(yùn)用所學(xué)理論和知識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐，提高解決實(shí)際問題的能力。

4、與時(shí)俱進(jìn)，改革創(chuàng)新。適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要，創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容，改進(jìn)培訓(xùn)方式，完善相關(guān)機(jī)制，推進(jìn)干部隊(duì)伍教育培訓(xùn)的制度創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。

二、培訓(xùn)內(nèi)容

堅(jiān)持以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，以政治理論、政策法規(guī)和業(yè)務(wù)技能教育培訓(xùn)為重點(diǎn)，在搞好全員培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，突出抓好中層干部和業(yè)務(wù)骨干的教育培訓(xùn)工作，不斷提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，推進(jìn)我市國(guó)土資源管理各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)新突破。

（一）抓好全員教育培訓(xùn)。根據(jù)國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控對(duì)國(guó)土資源管理工作的要求，依據(jù)國(guó)土資源法律法規(guī)，抓好系統(tǒng)全員培訓(xùn)工作，提高政策水平和業(yè)務(wù)能力，及時(shí)了解掌握國(guó)家在國(guó)土資源管理方面的新政策、新舉措，結(jié)合我市實(shí)際貫徹落實(shí)國(guó)家一系列方針政策。

（二）抓好中層干部和業(yè)務(wù)骨干教育培訓(xùn)。通過教育培訓(xùn)，使中層干部和業(yè)務(wù)骨干加深對(duì)我市國(guó)土資源管理工作概況的了解，準(zhǔn)確理解和把握科學(xué)發(fā)展觀理論和國(guó)土資源管理的各項(xiàng)法律、方針和政策，全面掌握各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)、工作程序和工作要求，提高中層干部和業(yè)務(wù)骨干調(diào)查研究、履行職責(zé)、駕馭工作、科學(xué)發(fā)展的能力。

（三）抓好專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍培訓(xùn)。實(shí)施以更新知識(shí)、拓展技能、增強(qiáng)創(chuàng)新能力為主要內(nèi)容的教育工程，重點(diǎn)培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍熟悉國(guó)土資源管理的有關(guān)法律法規(guī)、政策和規(guī)定，達(dá)到具有較高專業(yè)素質(zhì)、較高自我學(xué)習(xí)能力、業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力和服務(wù)社會(huì)的能力。新上崗和新調(diào)入的同志應(yīng)先培訓(xùn)后上崗。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

（一）實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)。以集中部署、統(tǒng)一管理、分級(jí)負(fù)責(zé)為原則，在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，由黨建科負(fù)責(zé)對(duì)全系統(tǒng)教育培訓(xùn)工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、檢查監(jiān)督，各部門對(duì)本部門組織的相關(guān)培訓(xùn)具體負(fù)責(zé)。妥善處理好教育培訓(xùn)與工作的關(guān)系，做到教育培訓(xùn)與工作兩不誤、兩促進(jìn)。

（二）創(chuàng)新培訓(xùn)形式。積極探索各科室業(yè)務(wù)骨干上臺(tái)講課的新形式，充分利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和多媒體技術(shù)、構(gòu)建教育培訓(xùn)平臺(tái)，開展網(wǎng)上培訓(xùn)。通過集中培訓(xùn)、分期培訓(xùn)等途徑，使干部職工牢固樹立起改革創(chuàng)新的理念和依法行政的觀念，提高參與宏觀調(diào)控的能力、溝通協(xié)調(diào)能力和自我約束能力。

（三）切實(shí)強(qiáng)化考核。建立健全教育培訓(xùn)規(guī)章制度，實(shí)行檢查通報(bào)制度，建立完善考勤公示制度、請(qǐng)銷假制度、學(xué)習(xí)考核制度，抓好干部教育培訓(xùn)檔案建設(shè)，規(guī)范干部教育培訓(xùn)情況登記等制度，將干部培訓(xùn)成績(jī)及表現(xiàn)錄入干部培訓(xùn)檔案，作為考核、任職、定級(jí)和晉升職務(wù)的重要依據(jù)之一。