導(dǎo)語：機制選任干部意見一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

日前,出席**省委八屆四次全會的省委委員以無記名投票方式，表決了31名設(shè)區(qū)市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子正職和省直有關(guān)部門、單位領(lǐng)導(dǎo)班子正職任用人選和推薦人選,其中，設(shè)區(qū)市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子正職5名。迄今為止，**省委全委會已先后表決正廳職領(lǐng)導(dǎo)干部任用人選和推薦人選136名。

票決結(jié)果宣布后，**省委書記盧展工作了講話。他指出，我們要以黨的十七大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以改革創(chuàng)新精神推進黨的建設(shè)，繼續(xù)堅持和完善票決制度：

——對新時期黨的領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用的標(biāo)準(zhǔn)提出更高要求。我們的干部要不斷增強貫徹黨的路線、方針、政策的堅定性，增強理論素養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，增強遵守黨的紀(jì)律的自覺性。各級黨委要把是否具有開拓創(chuàng)新的精神、能力和成效作為衡量干部的重要標(biāo)準(zhǔn)，把選拔任用干部的標(biāo)準(zhǔn)與黨的事業(yè)更加緊密地聯(lián)系起來。

——對新時期創(chuàng)新黨的領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用的方法提出更高要求。就是能夠堅持公道正派的選人用人導(dǎo)向，堅持“五重五不簡單”的選拔任用要求。要使選拔任用的規(guī)范化和程序化不僅體現(xiàn)在票決這個環(huán)節(jié)，而且體現(xiàn)在整個選拔和考核的基礎(chǔ)工作過程中，形成正確的導(dǎo)向，調(diào)動廣大干部的積極性，激發(fā)干部隊伍的生機和活力；要強調(diào)絕不僅僅是領(lǐng)導(dǎo)干部個人在選人，而是發(fā)揮組織的作用，用好的體制和機制來選人，通過體制和機制的運作，體現(xiàn)黨管干部的原則，體現(xiàn)公正的選人用人導(dǎo)向。

——對新時期黨的領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的提高提出更高要求。特別要注意提高干部的理論水平，特別要注意在實踐中鍛煉培養(yǎng)干部克服困難、化解矛盾、突破難點、推動發(fā)展的能力，特別要注意干部的開拓創(chuàng)新能力和務(wù)實求效作風(fēng)，特別要注意干部的廉潔自律和黨性人品，特別要注意培養(yǎng)那些誠實、務(wù)實、扎實，正氣、正派、正道，甘愿做奉獻、做人梯、做磚做釘?shù)母刹俊?/p>

——對新時期省委全委會的工作提出更高要求。要正確理解和把握省委全委會與省委常委會的關(guān)系，省委常委會承擔(dān)著省委全委會閉會期間的日常工作，執(zhí)行黨代會和省委全委會所形成的決定和決議，并對黨代會和省委全委會負(fù)責(zé)，為全委會服務(wù)并且接受全委會監(jiān)督；要提升省委全委會全體委員的整體素質(zhì)，增強全體委員對黨的代表大會負(fù)責(zé)的自覺性，忠誠履行全委會所承擔(dān)的重大決策和重要干部票決的責(zé)任和權(quán)力，始終堅持好民主集中制這個根本原則，真正出于公心，真正為了全局，客觀評價干部，體現(xiàn)對黨的事業(yè)負(fù)責(zé)、對干部負(fù)責(zé)；要堅持按照全委會的工作規(guī)則辦事，堅持不懈地加強、改進和完善全委會對重大事項決策和重要干部人選票決的作用，增強全委會集體領(lǐng)導(dǎo)的意識，支持全委會更加規(guī)范、更加有效地發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的作用。