國(guó)稅局工作計(jì)劃(共4篇)

時(shí)間:2022-03-17 09:07:17

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國(guó)稅局工作計(jì)劃(共4篇)

第一篇

一、完成招商引資任務(wù)。

二、依法組織稅收收入,確保實(shí)現(xiàn)稅收收入預(yù)期目標(biāo)。加強(qiáng)組織收入工作,深入挖掘新的稅收增長(zhǎng)點(diǎn),落實(shí)稅收優(yōu)惠政策,正確處理好依法組織稅收與支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)系。2014年力爭(zhēng)完成稅收收入14億。

三、扎實(shí)推進(jìn)依法治稅,進(jìn)一步提高稅收法治水平。堅(jiān)持依法行政理念。將貫徹依法行政、推進(jìn)依法治稅貫穿于稅收工作的各環(huán)節(jié)、全過程,嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序行使權(quán)力。嚴(yán)格稅收?qǐng)?zhí)法檢查。深入推行稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制,嚴(yán)格落實(shí)問責(zé)制度,加大執(zhí)法考核和過錯(cuò)追究力度。

四、持續(xù)優(yōu)化納稅服務(wù),提升稅收管理質(zhì)量和效能。嚴(yán)格按照“一窗多能”模式,精簡(jiǎn)涉稅事項(xiàng),充分體現(xiàn)“一窗式”、“一站式”辦稅服務(wù)的理念。積極推行辦稅服務(wù)廳各項(xiàng)特色服務(wù),為納稅人創(chuàng)造良好的納稅環(huán)境。將納稅服務(wù)融于稅收征管,根據(jù)納稅人的需求,提供多樣化、個(gè)性化納稅服務(wù),形成服務(wù)型管理機(jī)制。

五、強(qiáng)化征管基礎(chǔ),力促征管效能新跨越。進(jìn)一步規(guī)范稅源管理基礎(chǔ)工作,積極探索深化稅源管理專業(yè)化管理的有效途徑。提高風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),開展風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)。深入推進(jìn)納稅評(píng)估工作。

六、強(qiáng)化干部隊(duì)伍素質(zhì),深化黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,圍繞縣局中心工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行縣委、縣政府關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的若干意見文件精神,切實(shí)抓好監(jiān)督落實(shí)工作。

七、規(guī)范內(nèi)部行政管理。加強(qiáng)制度建設(shè),理順機(jī)關(guān)內(nèi)部職責(zé)分工,健全崗責(zé)體系,進(jìn)一步規(guī)范工作規(guī)程,建立高效的行政管理機(jī)制。強(qiáng)力推進(jìn)內(nèi)部行政行為的規(guī)范。繼續(xù)加強(qiáng)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè),進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作。

八、完成機(jī)關(guān)共性目標(biāo)任務(wù)。

第二篇

(一)堅(jiān)持統(tǒng)一協(xié)調(diào),著力凝聚思想共識(shí)。今年是省局加強(qiáng)基層建設(shè)三年規(guī)劃的起步年,市局確定縣局和烈山區(qū)局為基層建設(shè)試點(diǎn)單位,要求試點(diǎn)單位先行先試,以點(diǎn)帶面。我們要凝聚思想共識(shí),全面貫徹省局加強(qiáng)基層建設(shè)意見要求,圍繞五項(xiàng)目標(biāo),以績(jī)效管理為抓手,加強(qiáng)組織體系、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)、領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍、保障能力五項(xiàng)建設(shè)。要積極主動(dòng),在全系統(tǒng)形成推動(dòng)基層建設(shè)的強(qiáng)大合力,實(shí)現(xiàn)齊抓齊管齊推、群策群力群建??h局要抓緊拿出基層建設(shè)起步年的具體措施,確保試點(diǎn)單位試出成效。按照省局和縣委要求,認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),按照“照鏡子,正衣冠,洗洗澡,治治病”的總要求,踐行為民、務(wù)實(shí)、清廉的活動(dòng)主題,扎實(shí)做好學(xué)習(xí)動(dòng)員、查擺問題、建章立制各環(huán)節(jié)工作。認(rèn)真完成規(guī)定動(dòng)作,選準(zhǔn)做好自選動(dòng)作,積極反對(duì)“四風(fēng)”,切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)。通過教育實(shí)踐活動(dòng),使干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),政治素質(zhì)明顯提高,“四風(fēng)”現(xiàn)象基本清除,國(guó)稅面貌煥然一新。要把開展群教活動(dòng)與做好各項(xiàng)國(guó)稅工作緊密結(jié)合起來,統(tǒng)籌推進(jìn),用推動(dòng)工作的實(shí)際成果衡量檢驗(yàn)群教活動(dòng)的成效??h局班子要切實(shí)解決好群眾關(guān)心的問題,切實(shí)把隊(duì)伍帶好,把稅收好,把大樓管理好,把車輛管理好,把食堂開好,確保按時(shí)高質(zhì)量的通過驗(yàn)收。

(二)堅(jiān)持提質(zhì)增效,著力促進(jìn)經(jīng)濟(jì)稅收發(fā)展。整體經(jīng)濟(jì)形勢(shì)不平穩(wěn),組織收入存在很大的不確定性,新增稅源欠缺,和地方政府要求增收的矛盾很大。今年稅收收入任務(wù),人大通過13.5億元,比去年12.5億元增加了8%,奮斗目標(biāo)達(dá)到14.5億元。通過對(duì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的研判,我們認(rèn)為:煤炭短時(shí)期難以走出低谷,價(jià)格將繼續(xù)下降,酒的銷售難有大的起色,招商引資企業(yè)保持平衡,其他稅源上升達(dá)10%。在加強(qiáng)管理、加大評(píng)估、稽查的基礎(chǔ)上,13.5億元的任務(wù)有希望,再多難以完成。今年我們將考核各分局的收入任務(wù)。我們要堅(jiān)持組織收入原則,科學(xué)研判2014年組織收入形勢(shì),分清有利因素和不利因素。加強(qiáng)重點(diǎn)稅源監(jiān)控,著力對(duì)列明的重點(diǎn)稅源企業(yè)的監(jiān)控。及時(shí)掌握影響收入的重大因素,關(guān)注重點(diǎn)稅源變化規(guī)律,及時(shí)了解企業(yè)的生產(chǎn)銷售和稅源變化和走勢(shì),深入挖掘新的稅收增長(zhǎng)點(diǎn),提高工作的預(yù)見性。通過“八個(gè)加強(qiáng)”整頓稅收秩序,堵塞稅收漏洞:加強(qiáng)對(duì)省局推送的風(fēng)險(xiǎn)提醒、風(fēng)險(xiǎn)核查企業(yè)的稅收征管;加強(qiáng)對(duì)使用農(nóng)副產(chǎn)品收購(gòu)發(fā)票企業(yè)的稅收征管;加強(qiáng)對(duì)輪窯廠、混凝土攪拌站、水泥預(yù)制廠的稅收征管;加強(qiáng)農(nóng)村、工礦區(qū)稅收征管;加強(qiáng)城區(qū)個(gè)體稅收征管;加強(qiáng)營(yíng)改增稅收征管,尤其是對(duì)交通運(yùn)輸業(yè)的整頓;加強(qiáng)納稅評(píng)估稅務(wù)稽查工作;加強(qiáng)鎮(zhèn)(園區(qū))發(fā)票代開的規(guī)范管理工作。正確處理好依法組織稅收收入與支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)系,牢固樹立不落實(shí)稅收優(yōu)惠政策也是收過頭稅的觀念,做到應(yīng)退盡退,應(yīng)抵盡抵,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)稅收的良性互動(dòng)。積極落實(shí)好支持中小型微利企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、鼓勵(lì)資源綜合利用、扶持現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展、促進(jìn)節(jié)能減排等稅收優(yōu)惠政策。強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì),以風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)促納稅遵從,抓組織收入。努力做到稅收收入與經(jīng)濟(jì)發(fā)展相互協(xié)調(diào)。

(三)堅(jiān)持規(guī)范管理,著力構(gòu)建現(xiàn)代稅收征管體系。深化稅收征管改革是今年的重要工作之一,要認(rèn)真落實(shí)好省局關(guān)于進(jìn)一步深化征管改革的意見,根據(jù)省、市局征管改革方案的要求,在現(xiàn)有機(jī)構(gòu)不變的前提下,穩(wěn)妥推進(jìn)縣局征管改革,積極探索、實(shí)現(xiàn)管理方式的轉(zhuǎn)變。3月份完成機(jī)構(gòu)人員和業(yè)務(wù)的調(diào)整,理順納稅服務(wù)、管理、評(píng)估、稽查之間的職能關(guān)系。加強(qiáng)稅源監(jiān)控,重視納稅人相關(guān)信息的獲取和利用。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正稅收管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞,加強(qiáng)對(duì)稅源的動(dòng)態(tài)管理。進(jìn)一步加強(qiáng)納稅評(píng)估管理,拓寬評(píng)估信息來源渠道,根據(jù)省局的要求規(guī)范納稅評(píng)估,建立有效的評(píng)估監(jiān)督制約機(jī)制。在恢復(fù)稽查職能的基礎(chǔ)上,在集約稽查的前提下,加大稅務(wù)稽查力度,提高稽查工作效能。

積極推行績(jī)效管理考核,以轉(zhuǎn)變職能、提高效能為出發(fā)點(diǎn),以過程控制、績(jī)效評(píng)價(jià)為著力點(diǎn),以工作落實(shí)、持續(xù)改進(jìn)為落腳點(diǎn),構(gòu)建績(jī)效導(dǎo)向和激勵(lì)約束機(jī)制,做到內(nèi)生動(dòng)力,外樹形象。在推行過程中,要做到細(xì)分指標(biāo)、補(bǔ)缺補(bǔ)差、重點(diǎn)突破、嚴(yán)格考核,形成橫向到邊、縱向到底的管理格局。市局已經(jīng)制定出全系統(tǒng)績(jī)效管理辦法及考評(píng)指標(biāo),我們要盡快制定出縣局相應(yīng)的辦法,細(xì)化考核指標(biāo),認(rèn)真開展對(duì)全系統(tǒng)的績(jī)效管理。

(四)堅(jiān)持貼近需求,著力提高納稅服務(wù)質(zhì)量。推進(jìn)納稅服務(wù)規(guī)范化建設(shè)。以納稅人需求為導(dǎo)向,完善服務(wù)保障機(jī)制,清理涉稅審批事項(xiàng)、提高辦稅效率,全面規(guī)范辦稅服務(wù)廳建設(shè)。積極宣傳稅收法律法規(guī)政策,提高稅法遵從度。深入推進(jìn)“一站式”服務(wù),進(jìn)一步優(yōu)化納稅服務(wù)流程,為納稅人節(jié)省辦稅時(shí)間,降低納稅成本。全面推廣“同城通辦”、“一窗通辦”“免填單”服務(wù),深化納稅服務(wù)內(nèi)容。加強(qiáng)各項(xiàng)運(yùn)維管理,提高各類應(yīng)用系統(tǒng)的平穩(wěn)運(yùn)行系數(shù)。加強(qiáng)納稅人權(quán)益保護(hù),加大納稅服務(wù)監(jiān)督力度。加強(qiáng)納稅服務(wù)隊(duì)伍建設(shè),著力解決好“臉難看事難辦”的問題,開展業(yè)務(wù)能手和服務(wù)之星評(píng)比活動(dòng),促進(jìn)業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力的提高。在辦稅服務(wù)廳開展輪崗制度,使新進(jìn)人員能迅速的適應(yīng)各個(gè)崗位,培養(yǎng)全面復(fù)合型人才。積極配合市局整合服務(wù)資源,統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一質(zhì)量考核,擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍。配合市局的網(wǎng)上辦稅、網(wǎng)絡(luò)發(fā)票的推行面確保在95%以上,打造網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳。擴(kuò)大自助辦稅設(shè)備使用范圍,確保跟上市局步伐。確保納稅人滿意度達(dá)90%以上,落實(shí)好縣局領(lǐng)導(dǎo)大廳值班制度、大廳主任值班制度及大廳內(nèi)部的一系列服務(wù)制度。

(五)堅(jiān)持改進(jìn)作風(fēng),著力打造優(yōu)秀干部團(tuán)隊(duì)。以學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中全會(huì)精神為動(dòng)力,以開展“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”為抓手,圍繞國(guó)稅目標(biāo)任務(wù),按照市局和縣紀(jì)委的工作部署和要求,通過學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大三中全會(huì)精神和深入扎實(shí)開展“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”主題教育,堅(jiān)決克服“四風(fēng)問題”,真正使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持做到政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、執(zhí)政為民、恪盡職守、清正廉潔,帶好隊(duì)、收好稅,服好務(wù),為完成國(guó)稅目標(biāo)任務(wù)努力扎實(shí)工作。同時(shí)要正確處理“五種關(guān)系”:思想政治教育與稅收業(yè)務(wù)工作的關(guān)系,組織收入與執(zhí)行改革的關(guān)系,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)與外樹形象的關(guān)系,垂直意識(shí)與地方協(xié)調(diào)的關(guān)系,溫情帶隊(duì)與硬起手腕帶隊(duì)伍的關(guān)系。以崗位練兵標(biāo)兵競(jìng)賽活動(dòng)為平臺(tái),全力提升干部職工的崗位技能。繼續(xù)對(duì)崗位能手進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。通過多類教育培訓(xùn),努力增強(qiáng)“五種意識(shí)”:即大局意識(shí)、作風(fēng)意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、規(guī)范意識(shí),提升“五種能力”:即學(xué)習(xí)能力、開拓創(chuàng)新能力、科學(xué)化信息化管理能力、協(xié)調(diào)能力、廉潔自律能力。進(jìn)一步優(yōu)化人力資源配置,實(shí)現(xiàn)多種人才效用最大化。通過巧借外力,在確保執(zhí)法權(quán)力的前提下,探索把一些工作外派給社會(huì)組織或?qū)嵭袆趧?wù)派遣模式,緩解人力資源不足的矛盾。

(六)堅(jiān)持弘文尚德,著力推進(jìn)稅務(wù)文化建設(shè)。進(jìn)一步在全系統(tǒng)掀起創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的熱潮,繼續(xù)深入開展創(chuàng)建文明行業(yè)、文明單位、巾幗文明示范崗、青年文明號(hào)、道德講堂等活動(dòng)??h局在保證第十屆省級(jí)文明單位的基礎(chǔ)上,積極參加縣爭(zhēng)創(chuàng)全省文明縣城、省級(jí)園林縣城及市爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)文明城市活動(dòng)。通過文明創(chuàng)建推動(dòng)稅收工作全面發(fā)展,打造國(guó)稅文化品牌。改進(jìn)黨建和思想政治工作,充分發(fā)揮工青婦橋梁紐帶作用。加強(qiáng)機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)型組織建設(shè),黨的基層組織建設(shè)。加強(qiáng)稅務(wù)文化建設(shè),進(jìn)一步培育、提煉國(guó)稅精神,評(píng)選宣傳先進(jìn)典型,積極傳播正能量、弘揚(yáng)主旋律。繼續(xù)采取有效措施確保第十屆全省文明單位和文明窗口稱號(hào),

(七)堅(jiān)持清正廉明,著力加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)。全面推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)和廉政文化建設(shè),加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè),強(qiáng)化兩權(quán)運(yùn)行監(jiān)督,以服從服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)為己任,做到國(guó)稅干部清正、國(guó)稅部門清廉、政治清明,為全面提高新時(shí)期國(guó)稅科學(xué)化管理水平,提供堅(jiān)強(qiáng)組織紀(jì)律保障。及時(shí)分解落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)履行好“一崗兩責(zé)”,抓好“兩權(quán)監(jiān)督”。要認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)廉政法規(guī),尤其是中央八項(xiàng)規(guī)定以及中紀(jì)委的一系列規(guī)定,堅(jiān)決不去觸碰紅線。認(rèn)真遵守總局省局“三個(gè)禁止”的規(guī)定,細(xì)化具體落實(shí)措施,對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行對(duì)照檢查,發(fā)現(xiàn)問題,嚴(yán)肅處理。適時(shí)開展廉政教育,組織到看守所進(jìn)行實(shí)地警示教育活動(dòng),舉辦各類廉政知識(shí)講座。對(duì)一些傾向性、苗頭性的問題,要通過警示教育、廉政談話等方式,及時(shí)糾正,防止小錯(cuò)變成大錯(cuò)。積極參加政風(fēng)行風(fēng)熱線,做好民主評(píng)議工作,提高機(jī)關(guān)效能,爭(zhēng)取進(jìn)入“優(yōu)秀”行列。加強(qiáng)部門溝通交流,完善稅檢合作機(jī)制,發(fā)揮特邀監(jiān)察員作用,以外部監(jiān)督促內(nèi)部效能提高。結(jié)合這次機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)調(diào)整,三月底前嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)把辦公室調(diào)整到位。

(八)堅(jiān)持規(guī)范高效,著力提高內(nèi)部服務(wù)能力。不斷健全政務(wù)事務(wù)管理制度,規(guī)范內(nèi)部招待、公共采購(gòu)、食堂管理、經(jīng)費(fèi)及車輛管理,加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),促進(jìn)機(jī)關(guān)規(guī)范、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。提高科學(xué)理財(cái)水平,積極爭(zhēng)取各級(jí)政府的經(jīng)費(fèi)支持。強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)督,厲行勤儉節(jié)約,提高經(jīng)費(fèi)保障能力和水平。提高政務(wù)服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)對(duì)會(huì)議、檢查、培訓(xùn)考評(píng)的計(jì)劃管理,提高后勤保障水平。注重稅收宣傳信息工作,力爭(zhēng)內(nèi)宣外宣再上新臺(tái)階。加強(qiáng)督查督辦,對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤問效。做好信訪、保密工作,加大縣局信息公開力度,密切關(guān)注涉稅輿情,確保局面和諧穩(wěn)定。內(nèi)部管理的效率必須跟上縣局各項(xiàng)工作的步伐。

第三篇

(一)加快工作方式轉(zhuǎn)變,積極推進(jìn)專業(yè)化管理改革。根據(jù)市局制定的《稅源專業(yè)化管理試點(diǎn)工作方案》規(guī)劃的路線與時(shí)間,加快職能轉(zhuǎn)變,加強(qiáng)考核監(jiān)督。在加強(qiáng)宣傳、引導(dǎo),加強(qiáng)思想政治工作的基礎(chǔ)上,把全體人員的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到稅源專業(yè)化管理改革的大局中,統(tǒng)一到市局黨組的決策部署上,落實(shí)好把縣局“做專”??h局主要負(fù)責(zé)縣域內(nèi)的稅源管理,同時(shí)做好自身職能調(diào)整,減少管理層級(jí),轉(zhuǎn)變各分局、稽查局職能,在內(nèi)部建立稅源專業(yè)化管理體系。由納稅服務(wù)股負(fù)責(zé)全縣所有稅源的管理,行使除納稅評(píng)估、個(gè)體核定外的所有管理職能,在現(xiàn)有集中辦稅、集中審批的基礎(chǔ)上,調(diào)整人員充實(shí)到納稅服務(wù)股,從事日常管理與服務(wù)工作。深化管理機(jī)制,突出納稅評(píng)估??h局設(shè)立5個(gè)納稅評(píng)估單位,承擔(dān)全市批發(fā)業(yè)的納稅評(píng)估工作。梳理新的業(yè)務(wù)流程、崗責(zé)體系、崗位設(shè)置、監(jiān)督制約等職責(zé),實(shí)現(xiàn)管理人員由“管戶”到“管事”的真正轉(zhuǎn)變。為適應(yīng)集約稽查管理需要,縣局將不再承擔(dān)任何稽查職能,縣稽查局只保留機(jī)構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù),所有事項(xiàng)由市稽查局集約管理、統(tǒng)一實(shí)施。我們要把各分局、稽查局人員盡快充實(shí)調(diào)整到納稅評(píng)估崗位上去,負(fù)責(zé)實(shí)施省局、市局下達(dá)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)和行業(yè)評(píng)估任務(wù)??h局機(jī)關(guān)成立六個(gè)工作組,由縣局局領(lǐng)導(dǎo)班子成員兼任工作組組長(zhǎng),將現(xiàn)有內(nèi)設(shè)股室分別劃入六個(gè)工作組中,承擔(dān)相應(yīng)職責(zé)。我們要緊跟市局步伐,加快深化職能調(diào)整,加強(qiáng)對(duì)社會(huì)的宣傳,爭(zhēng)取理解支持,爭(zhēng)取在較短時(shí)間內(nèi),實(shí)現(xiàn)新職能、新崗責(zé)、新流程的順利運(yùn)行。

(二)科學(xué)組織稅收收入,提升稅收收入質(zhì)量。2014年,我國(guó)宏觀經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行面臨復(fù)雜形勢(shì),不穩(wěn)定性、不確定性因素增多,中央調(diào)低了經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)預(yù)期。在國(guó)際、國(guó)內(nèi)大宗商品需求緊縮背景下,我們的煤炭等資源性、支柱性產(chǎn)業(yè)和企業(yè)增長(zhǎng)空間不足,依靠煤炭行業(yè)拉動(dòng)稅收增長(zhǎng)不太可能。房地產(chǎn)所得稅因政策調(diào)控企業(yè)利潤(rùn)逐步下降,且新開戶房地產(chǎn)業(yè)從2010年由地稅管理,勢(shì)必造成所得稅的減收,全縣的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行也不太好。

今年縣政府下達(dá)我局的收入任務(wù)是15.4億元。同比增長(zhǎng)18%。1-3月份入庫(kù)稅款3.06億元,低于序時(shí)進(jìn)度,三個(gè)月就差了8000萬元。組織收入形勢(shì)嚴(yán)峻,完成任務(wù)壓力很大。在壓力面前,我們要振奮精神、增強(qiáng)信心,以組織收入為毫不動(dòng)搖的中心任務(wù),各單位、各部門都要發(fā)揮主觀能動(dòng)性,積極投入到組織收入工作中去。

按照市局推改革、定目標(biāo)、重激勵(lì)、嚴(yán)考核、控經(jīng)費(fèi)、強(qiáng)紀(jì)律、多支持的七項(xiàng)措施,轉(zhuǎn)變稅收管理方式,提高納稅遵從度、申報(bào)真實(shí)度,促進(jìn)申報(bào)收入,降低稅收流失率。在科學(xué)分析申報(bào)收入的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)對(duì)非申報(bào)收入的挖潛,爭(zhēng)取完成市局下達(dá)的行業(yè)評(píng)估目標(biāo)任務(wù)。加大依法組織收入的工作力度,始終堅(jiān)持依法征稅,把應(yīng)收盡收、堅(jiān)決不收過頭稅、堅(jiān)決防止和制止越權(quán)減免稅作為稅收工作的原則和底線,堅(jiān)持原則、嚴(yán)守底線。加強(qiáng)稅源監(jiān)控,重視納稅人相關(guān)信息的獲取和利用。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正稅收管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞,加強(qiáng)對(duì)稅源的動(dòng)態(tài)監(jiān)控。我們要強(qiáng)化征管、加大評(píng)估力度,加強(qiáng)對(duì)稅源的摸底,掌握第一手資料。切實(shí)提高服務(wù),加強(qiáng)納稅輔導(dǎo),向服務(wù)要收入。同時(shí)積極協(xié)調(diào)市局,積極向縣政府匯報(bào),開好鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)(書記)座談會(huì),爭(zhēng)取他們的理解支持,力爭(zhēng)完成全年收入任務(wù)。

(三)堅(jiān)持依法行政,規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法。認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹行政強(qiáng)制法,規(guī)范稅務(wù)行政強(qiáng)制行為。通過優(yōu)化納稅服務(wù)、開展風(fēng)險(xiǎn)提醒、規(guī)范辦稅指引等措施,促進(jìn)納稅人自覺遵從稅法,實(shí)現(xiàn)法律效果和社會(huì)效果的統(tǒng)一。強(qiáng)化稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)督,大力推進(jìn)政務(wù)公開,自覺接受納稅人和社會(huì)各界的監(jiān)督。牢固樹立稅收法治理念,積極轉(zhuǎn)變稅收收入管理方式。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策,確保國(guó)家結(jié)構(gòu)性減稅政策得到不折不扣的落實(shí)。強(qiáng)化日常執(zhí)法監(jiān)督,督促整改發(fā)現(xiàn)的問題。同時(shí)正確對(duì)待外部監(jiān)督,拓寬監(jiān)督渠道。認(rèn)真落實(shí)減免退稅政策,做到及時(shí)準(zhǔn)確辦理。根據(jù)上級(jí)精神,我們要在2014年加快公務(wù)卡制度改革,做好相關(guān)培訓(xùn)和組織協(xié)調(diào),全面落實(shí)公務(wù)卡強(qiáng)制結(jié)算目錄工作。

(四)進(jìn)一步優(yōu)化納稅服務(wù),規(guī)范行政審批,努力提高納稅人滿意度和稅法遵從度。推進(jìn)納稅服務(wù)規(guī)范化建設(shè)。以納稅人需要為導(dǎo)向,對(duì)辦稅服務(wù)廳設(shè)置及崗位職責(zé)、環(huán)境建設(shè)、辦稅流程、服務(wù)規(guī)范、績(jī)效考評(píng)等進(jìn)行規(guī)范統(tǒng)一,完善服務(wù)保障機(jī)制,清理涉稅審批事項(xiàng)、精簡(jiǎn)涉稅資料、簡(jiǎn)化辦稅環(huán)節(jié)、提高辦稅效率,全面規(guī)范辦稅服務(wù)廳建設(shè)。進(jìn)一步規(guī)范稅務(wù)行政集中審批,做到稅收政策宣傳到位,納稅輔導(dǎo)服務(wù)到位,簡(jiǎn)化辦稅流程到位,審核審批承諾到位,限時(shí)辦結(jié)責(zé)任到位,監(jiān)督制約機(jī)制到位。積極宣傳稅收法律法規(guī)政策,提高稅法遵從度。規(guī)范稅務(wù)人員執(zhí)法行為,切實(shí)保護(hù)納稅人合法權(quán)益,構(gòu)建和諧征納關(guān)系。深入推進(jìn)“一站式”服務(wù),進(jìn)一步優(yōu)化納稅服務(wù)流程,為納稅人節(jié)省辦稅時(shí)間,降低納稅成本。充分利用納稅人滿意度調(diào)查的相關(guān)內(nèi)容和數(shù)據(jù),收集分析納稅人對(duì)國(guó)稅機(jī)關(guān)的意見,結(jié)合稅收工作中存在的突出問題,有針對(duì)性地提出改進(jìn)措施,并通過有效渠道及時(shí)反饋或公告,增強(qiáng)納稅人對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)的信任度和認(rèn)同感。擴(kuò)大網(wǎng)絡(luò)發(fā)票的推廣范圍,在網(wǎng)票系統(tǒng)覆蓋全縣所有納稅人的基礎(chǔ)上,充分利用社會(huì)資源,積極推行網(wǎng)上代開、代售業(yè)務(wù)和委托代開、代售業(yè)務(wù),按照省市局的要求,力保收集數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,實(shí)現(xiàn)“以票管稅”向“信息管稅”的全面邁進(jìn)。改變傳統(tǒng)保姆式管理方式,以納稅人自主申報(bào)納稅為基礎(chǔ),界定征納雙方權(quán)利和義務(wù)。

(五)全面推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)文明創(chuàng)建,努力增進(jìn)團(tuán)隊(duì)和諧與穩(wěn)定。堅(jiān)持以人為本,加強(qiáng)干部隊(duì)伍的理想信念和宗旨教育,切實(shí)增強(qiáng)干部隊(duì)伍的凝聚力和向心力。按照省局、市局和縣紀(jì)委的工作部署和要求,通過深入開展“以人為本、執(zhí)政為民”主題教育活動(dòng),實(shí)現(xiàn)黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠的基本目標(biāo)。提升文明創(chuàng)建的整體水平,營(yíng)造創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、文明和諧的良好氛圍。保住我局的文明創(chuàng)建成果。加強(qiáng)隊(duì)伍素質(zhì)教育,以新一輪崗位練兵為抓手,以干部能力系統(tǒng)為依托,切實(shí)加強(qiáng)全員素質(zhì)教育。以職能調(diào)整和人員調(diào)動(dòng)為契機(jī)廣泛開展談心活動(dòng)。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,保證反腐倡廉建設(shè)與國(guó)稅業(yè)務(wù)工作同步推進(jìn)。繼續(xù)加強(qiáng)老干部管理,保證“兩個(gè)待遇”落到實(shí)處。

(六)加強(qiáng)新形勢(shì)下的廉政教育工作,建立健全與稅源專業(yè)化管理相配套的內(nèi)控機(jī)制。根據(jù)縣委、縣政府關(guān)于開展2014年全縣民主公開評(píng)議機(jī)關(guān)活動(dòng)的意見要求,以繼續(xù)開展“服務(wù)企業(yè)建設(shè)年”、“企業(yè)寧?kù)o日”活動(dòng)為載體,認(rèn)真執(zhí)行縣優(yōu)化辦規(guī)定的公務(wù)活動(dòng)報(bào)批和回復(fù)制度,切實(shí)加強(qiáng)效能建設(shè),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高以人為本、執(zhí)政為民服務(wù)水平。以優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,樹立行業(yè)新風(fēng)為重點(diǎn),認(rèn)真抓好日常監(jiān)督檢查工作,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正,落實(shí)整改,確??h局在2014年度全縣民主公開評(píng)議機(jī)關(guān)活動(dòng)中再上新臺(tái)階。繼續(xù)深化縣局領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)重點(diǎn)企業(yè)聯(lián)系點(diǎn)制度,深入走訪企業(yè),幫助企業(yè)解決實(shí)際問題。加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督,繼續(xù)完善聘請(qǐng)義務(wù)監(jiān)督員制度,發(fā)揮監(jiān)督員作用。加快構(gòu)建具有國(guó)稅特色的懲治和預(yù)防腐敗體系,建立健全與稅源專業(yè)化管理相配套的內(nèi)控機(jī)制,加快轉(zhuǎn)變紀(jì)檢監(jiān)察工作方式,將內(nèi)控機(jī)制建設(shè)貫穿于稅源專業(yè)化管理進(jìn)程。加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督,充分發(fā)揮稅源專業(yè)化管理對(duì)干部的制約監(jiān)督作用,使干部既專業(yè)又廉潔,為改革提供政治保障與紀(jì)律保證。

(七)進(jìn)一步提升機(jī)關(guān)行政效能,加強(qiáng)內(nèi)部管理,強(qiáng)化執(zhí)行力度。推行機(jī)關(guān)效能建設(shè)。規(guī)范機(jī)關(guān)管理行為,改善機(jī)關(guān)運(yùn)作方式,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),形成上下通暢、外部調(diào)協(xié)、內(nèi)部和諧的良好局面。以迎接黨的十八大召開為契機(jī),鞏固創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)成果,激發(fā)爭(zhēng)先進(jìn)位的熱情。以提高執(zhí)行力為突破口,以落實(shí)制度為著力點(diǎn),以提升效能為落腳點(diǎn),促進(jìn)干部職工更好地履行崗位職責(zé),有效提升機(jī)關(guān)工作效能。在辦公高度集中、辦公手段日益網(wǎng)絡(luò)化的基礎(chǔ)上,逐步實(shí)現(xiàn)我局向“信息管事”模式的轉(zhuǎn)變。深化節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè),制定新形勢(shì)下的節(jié)約措施,加強(qiáng)能耗指標(biāo)管理,嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用。妥善處理好規(guī)范津補(bǔ)貼與保證個(gè)人收入的關(guān)系,積極爭(zhēng)取縣政府的支持,嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理,規(guī)范財(cái)務(wù)制度,厲行節(jié)約,最大限度的保障職工福利。在新的管理模式中,積極探索新的考核辦法,通過完善考核方式及時(shí)消除改革道路上的障礙,獎(jiǎng)優(yōu)懲劣,充分發(fā)揮考核的激勵(lì)作用,確保稅源專業(yè)化管理各項(xiàng)措施達(dá)到預(yù)期效果。

第四篇

(一)提高稅源監(jiān)控水平,實(shí)現(xiàn)稅收與經(jīng)濟(jì)同步協(xié)調(diào)增長(zhǎng)。

認(rèn)真開展稅源調(diào)查,從早、從緊、從細(xì)抓好組織收入工作。著重對(duì)重點(diǎn)稅源企業(yè)進(jìn)行認(rèn)真的調(diào)查摸底、分析,充分考慮到收入的不確定因素,加強(qiáng)對(duì)收入的預(yù)測(cè)。明確主攻方向,向管理要收入,重點(diǎn)是分解落實(shí)市局下達(dá)的《2014年收入計(jì)劃目標(biāo)、任務(wù)分配及考核方案》,向申報(bào)外要收入,向評(píng)估要收入。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)稅源企業(yè)的管理,提高收入分析和監(jiān)控水平。密切關(guān)注、準(zhǔn)確把握、有效監(jiān)控收入完成進(jìn)度及收入質(zhì)量情況。加大對(duì)申報(bào)以外稅源的管理,加大評(píng)估力度。2014年縣政府給我們的稅收任務(wù)13個(gè)億,增幅達(dá)到35%,給今年的組織收入提出了新的挑戰(zhàn)和巨大的壓力。

(二)探索稅源管理新模式,因地制宜推進(jìn)專業(yè)化管理。

按照省市局的部署,推進(jìn)稅源專業(yè)化管理,實(shí)施專業(yè)化納稅服務(wù)。實(shí)施科學(xué)分類,理順管理流程,優(yōu)化納稅服務(wù),強(qiáng)化稅收分析,整合稅源監(jiān)控,突出納稅評(píng)估,集約稅務(wù)稽查,深化信息應(yīng)用,重組管理資源,轉(zhuǎn)變工作方式。堅(jiān)持省市縣三極聯(lián)動(dòng),把省局做實(shí)、市局做精、縣局做專。實(shí)行征管查橫向互動(dòng),注重系統(tǒng)內(nèi)外協(xié)動(dòng)??h局將集中20-25人開展專業(yè)集中納稅評(píng)估。

正確處理好管理、評(píng)估、稽查的關(guān)系,建立稅收分析、納稅評(píng)估、稅務(wù)稽查和責(zé)任追究協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制,以稅收分析指導(dǎo)評(píng)估,評(píng)估為稽查提供案源,稽查保證評(píng)估疑案落實(shí),責(zé)任追究促進(jìn)各環(huán)節(jié)廉潔高效。大力推進(jìn)征管一體化建設(shè),確保聯(lián)動(dòng)機(jī)制落到實(shí)處。在稅源稅基管理的各主要環(huán)節(jié)上,稅收分析加強(qiáng)面、線、點(diǎn)的聯(lián)動(dòng)分析,納稅評(píng)估加強(qiáng)行業(yè)聯(lián)動(dòng)、稅種聯(lián)動(dòng)、征退稅聯(lián)動(dòng),稅務(wù)稽查加強(qiáng)管查聯(lián)動(dòng)、以查促管,形成互動(dòng)的流程鏈。在各級(jí)部門之間、上下層級(jí)之間及稅源管理各主要環(huán)節(jié)之間,全面建立起職責(zé)清晰、重點(diǎn)突出、銜接順暢、良性互動(dòng)的稅源管理機(jī)制。

針對(duì)納稅人的特點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)控制的要求,對(duì)納稅人進(jìn)行科學(xué)分類,實(shí)施以分規(guī)模和分行業(yè)為主導(dǎo)的分類管理;在現(xiàn)有征管組織體系基本框架下,調(diào)整優(yōu)化稅源管理職責(zé),合理配置資源,依托信息化,實(shí)行按業(yè)務(wù)事項(xiàng)分崗管理。整體形成以專業(yè)化稅源管理機(jī)構(gòu)為中樞,以分類分崗管理為基礎(chǔ),以一體化部門協(xié)作為保障的稅源管理格局,有效提高納稅遵從,促進(jìn)應(yīng)收盡收。

(三)推進(jìn)依法治稅,進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為。

加強(qiáng)稅收法制宣傳。堅(jiān)持日常宣傳與稅收宣傳月集中宣傳相結(jié)合。認(rèn)真開展稅收宣傳月活動(dòng),規(guī)范執(zhí)法程序,公開執(zhí)法責(zé)任。無論是清理漏戶、納稅評(píng)估還是稅務(wù)稽查,我們都要嚴(yán)明紀(jì)律、避免沖突,文明從稅、文明執(zhí)法。

加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法檢查。注重稅收異常數(shù)據(jù)分析在執(zhí)法檢查工作中的運(yùn)用,認(rèn)真開展執(zhí)法分析活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法的日常監(jiān)控考核,有針對(duì)性地開展執(zhí)法檢查。做到日常執(zhí)法檢查與專項(xiàng)執(zhí)法檢查相結(jié)合,職能部門日常檢查與組織人員重點(diǎn)檢查相結(jié)合,內(nèi)部檢查與外部延伸檢查相結(jié)合,切實(shí)提高稅收?qǐng)?zhí)法檢查的實(shí)際效果。

加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)督。積極推行稅收?qǐng)?zhí)法管理信息系統(tǒng),嚴(yán)格執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究,充分利用內(nèi)部執(zhí)法考核及外部執(zhí)法監(jiān)督等結(jié)果,擴(kuò)大自動(dòng)考核,強(qiáng)化過程監(jiān)控,做好人工監(jiān)控,以保證執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究落到實(shí)處;同時(shí)要對(duì)執(zhí)法考核指標(biāo)的合理性進(jìn)行分析論證,客觀地分清責(zé)任,注意保護(hù)好一線執(zhí)法人員的積極性。認(rèn)真執(zhí)行重大案件集體審理制度,落實(shí)重大案件問責(zé)制。

加強(qiáng)稅務(wù)稽查。把提高稽查質(zhì)量、發(fā)揮稽查威力、促進(jìn)稅源管理作為稽查工作的重點(diǎn),認(rèn)真抓好稽查基礎(chǔ)制度的完善和落實(shí),抓好稽查人員的素質(zhì)教育和能力培養(yǎng),進(jìn)一步提高稽查辦案質(zhì)量;加大稽查執(zhí)行力度,不斷發(fā)揮稅務(wù)稽查的威懾力,以促進(jìn)稅收法治環(huán)境的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。

(四)優(yōu)化納稅服務(wù),建設(shè)高效誠(chéng)信的服務(wù)型國(guó)稅機(jī)關(guān)。

始終堅(jiān)持以納稅人為中心,本著“便捷、高效、熱情”的服務(wù)理念,著力構(gòu)建具有國(guó)稅特色的稅收服務(wù)體系。樹立主動(dòng)服務(wù)的意識(shí),正確處理管理與服務(wù)的關(guān)系,寓服務(wù)于稅收管理中,在管理中體現(xiàn)服務(wù)。繼續(xù)開展為重點(diǎn)稅源企業(yè)上門服務(wù)活動(dòng),深化領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)聯(lián)系點(diǎn)制度,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)稅源戶的服務(wù)性調(diào)研,加強(qiáng)稅收法律法規(guī)政策宣傳和輔導(dǎo),幫助企業(yè)規(guī)范財(cái)務(wù)管理、規(guī)范納稅行為。加強(qiáng)對(duì)稅收優(yōu)惠政策落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,確保優(yōu)惠政策及時(shí)、準(zhǔn)確落實(shí)到位。進(jìn)一步規(guī)范辦稅服務(wù)廳建設(shè),嚴(yán)明工作紀(jì)律,落實(shí)服務(wù)措施,優(yōu)化辦稅環(huán)境。繼續(xù)堅(jiān)持和完善兩年一度的納稅信用等級(jí)評(píng)定工作,評(píng)選表彰一批誠(chéng)信納稅先進(jìn)企業(yè)。

創(chuàng)新出效率,創(chuàng)新出壓力,創(chuàng)新出動(dòng)力,只有創(chuàng)新工作,才能有新突破。我們要分析研究去年好的服務(wù)方法、創(chuàng)新項(xiàng)目,有的可以推及全縣局,進(jìn)一步探索新的服務(wù)模式。各單位各股室今年至少都要有一項(xiàng)創(chuàng)新項(xiàng)目。

(五)規(guī)范內(nèi)部行政管理,提高機(jī)關(guān)工作效率。

強(qiáng)化機(jī)關(guān)政務(wù)事務(wù)管理。進(jìn)一步理順機(jī)關(guān)各部門工作職責(zé),深化政務(wù)公開。以行政管理權(quán)和稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)為重點(diǎn),進(jìn)一步擴(kuò)大政務(wù)公開范圍,規(guī)范公開內(nèi)容,豐富公開形式,以公開促公正,以公開、公正促效能、保廉潔。增強(qiáng)為基層服務(wù)意識(shí),繼續(xù)清理審批項(xiàng)目,依法簡(jiǎn)化審批手續(xù)。強(qiáng)化人事信息管理工作,進(jìn)一步提高人事管理的科學(xué)化、規(guī)范化、信息化水平。

強(qiáng)化機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理。強(qiáng)化預(yù)算管理,嚴(yán)格預(yù)算執(zhí)行,努力保證職工福利待遇;做好國(guó)庫(kù)集中支付工作,加強(qiáng)對(duì)資金使用的監(jiān)督。推行應(yīng)用好網(wǎng)絡(luò)版財(cái)務(wù)管理軟件,做好資產(chǎn)清查工作,規(guī)范固定資產(chǎn)處置收入和有償使用收入管理。做好政府采購(gòu)工作,堅(jiān)持依法采購(gòu),嚴(yán)格程序,規(guī)范操作,提高辦事效率。強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)督,規(guī)范財(cái)務(wù)支出,積極推行公務(wù)卡。

繼續(xù)推進(jìn)重點(diǎn)工作方法,明確我們的重點(diǎn)工作,時(shí)刻關(guān)注積極推進(jìn)。今年我們一共列出包括招商引資、稅收收入、納稅評(píng)估、宣傳信息、稅源管理目標(biāo)、黨風(fēng)廉政、創(chuàng)新工作、文明創(chuàng)建、納稅服務(wù)、各項(xiàng)考核等重點(diǎn)工作。我們要明確職責(zé),分解落實(shí)到位,以重點(diǎn)工作推進(jìn)全局工作的開展。

(六)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),提高國(guó)稅干部的綜合素質(zhì)。

加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),首當(dāng)其沖起到表率引領(lǐng)的作用。積極破解市局報(bào)告中提出的五對(duì)矛盾。在工作中弘揚(yáng)新風(fēng)正風(fēng),抵制歪風(fēng)邪風(fēng),著力解決突出問題,努力實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。加強(qiáng)民主集中制建設(shè),堅(jiān)持重大事項(xiàng)集體決策制度,提高領(lǐng)導(dǎo)班子依法決策、民主決策、科學(xué)決策的水平。加強(qiáng)干部全員教育培訓(xùn)。全面推進(jìn)人才興稅戰(zhàn)略,認(rèn)真落實(shí)分級(jí)管理、分層培訓(xùn)、分類實(shí)施的教育培訓(xùn)工作要求,把干部教育培訓(xùn)的普遍性要求與不同類別、不同層次、不同崗位干部的特殊需求結(jié)合起來,激勵(lì)在崗自學(xué),培養(yǎng)稅收各個(gè)方面的專業(yè)能手,把人力資源開發(fā)與人力資源優(yōu)化配置結(jié)合起來激勵(lì)自覺學(xué)習(xí),營(yíng)造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)和終身學(xué)習(xí)的理念。

加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,完善落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)和群眾談心交流機(jī)制。深入持久地開展思想政治教育,不斷創(chuàng)新思想政治工作的載體和手段,大力推進(jìn)國(guó)稅文化建設(shè),積極開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng),大力表彰先進(jìn)典型,發(fā)揮典型引領(lǐng)作用,為國(guó)稅事業(yè)又好又快發(fā)展注入新的活力。積極開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng),營(yíng)造奮發(fā)有為的和諧氛圍。深入開展精神文明創(chuàng)建,積極參與市爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)文明城市和地方組織的各類評(píng)議活動(dòng)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確目標(biāo),精心組織,鞏固創(chuàng)建成果。以“愛崗、敬業(yè)、爭(zhēng)先”為主題,在全系統(tǒng)開展各種評(píng)比競(jìng)賽活動(dòng),進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大國(guó)稅干部的積極性,努力形成“比、學(xué)、趕、幫、超”和諧有為的良好氛圍。保持良好的心態(tài),正確對(duì)待和理解包括機(jī)構(gòu)調(diào)整在內(nèi)的專業(yè)化管理。

(七)完善懲防體系,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開展。

堅(jiān)持反腐倡廉教育從嚴(yán)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神,認(rèn)真抓好黨紀(jì)政紀(jì)法治學(xué)習(xí)教育,加強(qiáng)黨員干部黨性鍛煉和思想道德修養(yǎng),筑牢拒腐防變的思想道德防線。引導(dǎo)干部算好政治帳、經(jīng)濟(jì)帳、親情帳,增強(qiáng)教育的針對(duì)性和實(shí)效性。扎實(shí)推進(jìn)廉政文化建設(shè)。

堅(jiān)持抓制度落實(shí)從嚴(yán)。近幾年來,上級(jí)局下發(fā)了若干關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)章制度,我們要切實(shí)解決好制度落實(shí)不力或落實(shí)不夠的問題,分析原因,研究相應(yīng)的配套措施,狠抓落實(shí)。結(jié)合新形勢(shì)下黨風(fēng)廉政建設(shè)的新特點(diǎn)、新要求,進(jìn)一步充實(shí)完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的內(nèi)容,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,加大責(zé)任追究;認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理辦法,逐項(xiàng)分解目標(biāo)落實(shí)任務(wù),確保落實(shí)到位。進(jìn)一步推進(jìn)完善領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)聯(lián)系企業(yè)制度,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),優(yōu)化納稅服務(wù),促進(jìn)全縣企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,推動(dòng)全局黨風(fēng)廉政建設(shè)。

堅(jiān)持“兩權(quán)”監(jiān)督制約從嚴(yán)。要解決損害納稅人利益和群眾反映的突出問題,著力構(gòu)建糾、評(píng)、建機(jī)制,堅(jiān)決治理?yè)p害納稅人利益、損害國(guó)稅形象的“吃、拿、卡、要、報(bào)”等不正之風(fēng),嚴(yán)格禁止違反規(guī)定發(fā)放津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金及實(shí)物的行為;繼續(xù)開展執(zhí)法監(jiān)察,加大源頭防范和治理腐敗的工作力度。堅(jiān)持查案執(zhí)紀(jì)從嚴(yán)。要嚴(yán)厲查處違法違紀(jì)案件,對(duì)我行我素、以身試法、以身試紀(jì)的頂風(fēng)違紀(jì)行為,要依法從重從嚴(yán)處分,絕不心慈手軟,發(fā)現(xiàn)一起,嚴(yán)肅查處一起,通過剎歪風(fēng)、正行風(fēng)、樹新風(fēng),始終保持國(guó)稅行風(fēng)領(lǐng)先的良好發(fā)展態(tài)勢(shì)。