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今年以來，我司始終將企業(yè)文化發(fā)展作為一項重要的工作來抓。先進的企業(yè)理念，人性化的管理模式，不僅帶來了好的經(jīng)濟效益，也給廣大員工提供了一個舒適溫馨的工作環(huán)境和良好的發(fā)展空間。先進的企業(yè)文化建設，為企業(yè)發(fā)展注入了新的活力和生機，推動了企業(yè)各項工作的全面發(fā)展。在企業(yè)文化的熏陶下，廣大員工以高昂的姿態(tài)和飽滿的熱情，在認真履行崗位職責，扎實做好本職工作的同時，秉承良好的職業(yè)操守和職業(yè)道德，積極發(fā)揚與人為善、助人為樂的精神，拾金不昧、無私奉獻等好人好事屢見不鮮，多次受到客戶的贊賞和社會的一致好評。他們真心的付出不但為自己贏得良好口碑，也為公司贏得了聲譽。下面是今年在我司發(fā)生的兩則好人好事，以期共勉。

2010年5月20日，我司員工到醫(yī)院體檢，在回家途中發(fā)現(xiàn)摩托車上有一只黑色手提包，里面有身份證和10000多元現(xiàn)金等物件。回家后委托父親按照身份證上的地址，帶著這些物件送還給遺失人。失主非常感動，并制作感謝錦旗送到我司。這種拾金不昧的行為，體現(xiàn)了其本人正直、善良、不貪圖金錢的良好道德風尚，堅守著我司的服務理念，展現(xiàn)了我司員工良好的精神風貌，不僅為其本人贏得了贊譽，也為公司樹立了良好的模范，與我司精神中提倡的模范相一致，是我們學習的榜樣。

2010年11月15日，四人趁中午休息時間在公司門口的空地里閑聊，不經(jīng)意間發(fā)現(xiàn)草叢中，有一只咖啡色的包，里面有70多萬元欠條、大量發(fā)票、合同、及駕駛證等物件。大家通過合同上的名字、電話第一時間與失主取得了聯(lián)系。失主非常激動，稱包內(nèi)的物件遺失未能找回將導致他公司破產(chǎn)倒閉。為表謝意，制作感謝錦旗送到我司。我司員工紛紛表示要以楊偉、祝慶永、鄧正華、卿文強四人為學習榜樣，在工作、學習和生活中，嚴格要求自己，處處樹立楷模，一起營造和諧的公司社會形象。

典型人物和群體是企業(yè)價值觀的化身，是員工所公認的最佳行為和組織力量的集中體現(xiàn)，是企業(yè)文化的支柱和希望。這兩件事雖然只是很普通、平凡的小事。但在平凡的小事里彰顯著一種優(yōu)秀品質(zhì)和良好的職業(yè)道德，還體現(xiàn)了企業(yè)文化在員工身上體現(xiàn)出來的力量，能凝聚和感召廣大員工，是企業(yè)寶貴的精神財富。企業(yè)需要好員工，打造優(yōu)秀的員工隊伍是企業(yè)努力的目標之一，讓我們齊心協(xié)力，共同努力弘揚和實踐企業(yè)文化精神，不斷將企業(yè)文化建設引向深入，讓企業(yè)文化在我們中心開花結(jié)果，為建設和諧社會，促進企業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻。