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同志們：

市中級法院現(xiàn)有女干警65人，占干警總數(shù)的38%。近年來，中院婦委會在中院機關黨委的領導下，在市婦聯(lián)的指導下，堅持以人為本，圍繞中心，服務大局，加強組織建設，創(chuàng)新活動載體，帶領全院女干警為推動法院工作又好又快發(fā)展做出了積極貢獻。中院婦委會先后被評為市級、省級先進婦委會，3個庭室分別被評為省級、市級巾幗文明崗、婦女維權崗或青少年維權崗。

一、領導重視，為婦女工作開展創(chuàng)造有利的環(huán)境

中院黨組歷來重視婦委會工作，始終要求婦委會高起點、嚴標準，建好班子、帶好隊伍，并且明確紀檢組長兼機關黨委書記分管婦女工作。在院黨組和機關黨委的關懷指導下，婦委會將加強自身建設列入重要議事日程。一是抓班子建設。今年上半年改選了婦委會，調整充實了婦委會組成人員，選配政治部副主任兼任婦委會主任，4名委員中1名正科、1名副科，均為大學以上學歷。二是抓建章立制。制定了《中院機關婦委會委員工作職責》、《中院機關婦委會委員聯(lián)系工作責任制》、學習例會、請示報告、考核、提名等制度，對于規(guī)范婦委會工作，發(fā)揮婦委會作用給予了制度上的保障。三是抓工作落實。凡是經(jīng)請示匯報、研究通過的婦委會工作，我們都制定詳細的實施方案，明確分工，落實責任，落實人員，保證每項活動有部署、有組織、有調度、有總結。婦委會一班人發(fā)揮表率作用，帶頭加強學習，帶頭參加競爭上崗，帶頭參加文體活動，充分發(fā)揮了骨干作用，樹立了婦女干部的良好形象。

二、創(chuàng)新機制，大力加強婦女干部隊伍建設

一是創(chuàng)新宣傳教育機制，加強思想政治建設。先后開展了社會主義法治理念教育、“人民法官為人民”主題實踐等活動，組織女干警認真學習沈浩、陳燕萍、戚恩雨等先進事跡，牢固樹立了“公正、廉潔、為民”的司法核心價值觀。二是創(chuàng)新業(yè)務培訓機制，加強司法能力建設。積極創(chuàng)造學習條件，鼓勵和支持女干警繼續(xù)深造。近三年來，婦委會先后組織138人次參加了各類業(yè)務培訓班，目前，擁有本科以上學歷的女干警53人，占女干警總數(shù)的81%，其中研究生15人，占23％。我們還通過庭審觀摩、案例研討和優(yōu)秀裁判文書評選等活動，有力提高了女法官的工作能力和業(yè)務水平。三是創(chuàng)新選拔任用機制，打造施展才華平臺。中院黨組和婦委會非常重視對女干部的選拔任用，通過選送上黨校中青班培訓、掛職鍛煉、納入后備干部進行重點培養(yǎng)教育等形式，把德才兼?zhèn)涞呐删x拔到關鍵崗位上，為她們施展才華提供舞臺。目前，共有科級以上女干部21名，占女干警人數(shù)的32%。

三、發(fā)揮優(yōu)勢，全力維護社會公平正義

審判是法院的主業(yè)。女法官在審判工作中有耐心、細心、柔和的優(yōu)勢，因此，我們因勢利導，鼓勵女法官發(fā)揮專長，在審判崗位建功立業(yè)。一是多辦案、辦好案，巾幗不讓須眉。中院20名審判一線女法官加班加點，忘我工作，年均結案數(shù)占全院結案總數(shù)的40%以上，人均年結案達100多件，遠遠超過全省法院人均年結案70件的水平，平均每1.6天就要審理一起案件。不僅辦案數(shù)量多，而且辦案質量好。每年女法官審結的民事二審調撤率都在35％以上，做到了“定紛止爭，案結事了”。二是注重人文關懷，情牽弱勢群體。對涉及婦女、兒童合法權益的侵權案件，婦委會都要求各業(yè)務庭啟動“綠色訴訟通道”，從起訴、立案、審理、判決，為他們提供快捷、便利的司法服務。對涉及未成年人犯罪案件，在刑一庭設立了少年審判合議庭，選任女副庭長擔任審判長，堅持“教育、感化、挽救”的方針，依法審理了一大批未成年人刑事案件。三是加強法制宣傳，提高法制意識。每逢“三八”婦女節(jié)、“12.4法制宣傳日”，女法官積極參加“送法進軍營”、“送法進校園”等“五進”活動，開展法律宣傳，提高了廣大公民的法制意識。

四、真情關愛，增強婦委會的凝聚力和戰(zhàn)斗力

婦委會堅持送溫暖辦實事，組織女干警開展多種活動，凝聚了人心，鼓舞了斗志。一是開展“巾幗建功”和創(chuàng)先爭優(yōu)活動。每年都組織優(yōu)秀女干警評選表彰活動，并通過新聞媒體廣泛宣傳。通過典型示范，引導廣大女干警崗位建功，創(chuàng)先爭優(yōu)，營造了比學趕幫、積極向上的氛圍。涌現(xiàn)了“全省三八紅旗手、全省十佳女法官”侯進榮等一大批優(yōu)秀女干警。二是為廣大女干警辦好事、辦實事。建立了圖書室、健身室；每年組織女干警進行體檢并辦理了健康和意外傷害保險；每年“三八”婦女節(jié)對女干警進行慰問，組織外出參觀考察；對結婚生子或患病住院、流產(chǎn)的女干警，婦委會都要集體看望、慰問；對特困女干警和單親女干警家庭經(jīng)常給予生活補助；每逢女干警過生日都為其送上蛋糕和賀卡表達祝愿。三是舉辦各類報告會和知識講座。不定期舉辦形勢報告會、健康禮儀知識講座，傳播現(xiàn)代女性成才之道和科學家教知識，引導女干警建立科學文明健康的生活方式。四是積極開展扶貧幫困活動。婦委會發(fā)動女干警積極參與社會公益活動，在“社會媽媽”活動中，女干警自發(fā)資助兩個貧困孩子，直至其大學畢業(yè)；今年共向貧弱、災區(qū)捐款2萬余元、捐物100余件、捐書200余冊。女干警還到敬老院慰問走訪老人，為扶貧村送去電腦和學習用品。五是開展健康向上的文體活動。舉辦的球類比賽、演講比賽、征文比賽、書畫攝影比賽等豐富了女干警的業(yè)余生活，陶冶了情操。在2011年和2012年市婦聯(lián)舉辦的健身操大賽中分別獲三等獎和特等獎。在機關文化展示月活動中，婦委會自創(chuàng)的歌舞《盡情歌唱》獲三等獎。同時，部分女干警還自發(fā)成立了乒乓球協(xié)會、自行車協(xié)會、“清逸詩社”等組織，開展豐富多彩的文化活動，營造了健康向上、團結和諧的良好氛圍。

各位領導，雖然我們在加強婦女組織建設、發(fā)揮婦女組織作用、維護婦女合法權益方面取得了一些成績，但與上級領導要求和先進單位標準還有一定差距。在新的一年里，我們將在院機關黨委的領導和市婦聯(lián)的指導下，腳踏實地，開拓進取，積極探索婦委會工作的新思路、新途徑、新方法，不斷開創(chuàng)中院婦委會工作的新局面。