導(dǎo)語：口腔醫(yī)院科學(xué)發(fā)展觀試點(diǎn)總結(jié)一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

根據(jù)黨的十七大精神和中央關(guān)于在全黨開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)試點(diǎn)工作的部署，在*大學(xué)試點(diǎn)工作小組的領(lǐng)導(dǎo)下，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，緊密聯(lián)系醫(yī)院實(shí)際，根據(jù)事先制定的醫(yī)院試點(diǎn)工作方案，我院系統(tǒng)有序的開展了科學(xué)發(fā)展觀試點(diǎn)工作。整個(gè)試點(diǎn)工作圍繞醫(yī)院發(fā)展需要，確立醫(yī)院發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展方向，抓住實(shí)踐的要求，切實(shí)解決了影響和制約醫(yī)院科學(xué)發(fā)展的幾個(gè)突出問題，集中力量做好了幾件推動(dòng)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展的大事，辦好了群眾迫切希望半的幾件實(shí)事，通過活動(dòng)，使干部受到教育、發(fā)展上了水平、群眾得到實(shí)惠。

一、醫(yī)院的發(fā)展歷史和深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀試點(diǎn)工作的基本情況。

（一）我院的發(fā)展歷史和目前所處的發(fā)展階段。

我院自1999年8月正式建院，剛剛迎來9周年的生日。這9年，正好是黨的十六大以來全國各項(xiàng)事業(yè)大發(fā)展時(shí)期，趁著這股東風(fēng)，醫(yī)院從四十余人小小的一個(gè)口腔門診部快速成長，在經(jīng)歷了求生存的困難時(shí)期、快速發(fā)展的高速成長期和平穩(wěn)持續(xù)發(fā)展的穩(wěn)定期，目前已成為*省頗具規(guī)模的三級(jí)甲等（參照）口腔?？漆t(yī)院。在這9年來，我院在臨床醫(yī)療服務(wù)、學(xué)科建設(shè)和人才梯隊(duì)培養(yǎng)等方面取得了較大的成績。

開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀試點(diǎn)工作以來，在回顧醫(yī)院的發(fā)展歷程，肯定取得了巨大的成績與此同時(shí)，通過學(xué)習(xí)、調(diào)研，和全面查找和分析醫(yī)院存在的突出問題和群眾的迫切要求，我們也清醒地看到，醫(yī)院在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在不少問題，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子在領(lǐng)導(dǎo)和推進(jìn)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展的過程中存許多不足。醫(yī)院因?yàn)榈鬃颖?，院齡短等原因，與國內(nèi)外的同類醫(yī)院比較，同本校的兄弟醫(yī)院比較，還存在很大的差距，這個(gè)差距存在于人、財(cái)、物各個(gè)方面，表現(xiàn)在醫(yī)院規(guī)模的擴(kuò)展、醫(yī)療的綜合實(shí)力提升、學(xué)科發(fā)展的前景等方面。受物理空間拓展的制約，醫(yī)院的發(fā)展受到巨大阻礙，已成為醫(yī)院發(fā)展的瓶頸；醫(yī)院綜合實(shí)力不夠強(qiáng)，高端人才不多；管理理念和手段需要更新；醫(yī)院發(fā)展的特殊歷程造成人才較大的斷層，學(xué)術(shù)梯隊(duì)和管理梯隊(duì)的建設(shè)還跟不上發(fā)展需要；加強(qiáng)思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、基層組織建設(shè)和反腐倡廉作風(fēng)建設(shè)等工作任務(wù)還十分艱巨。顯然，出于維持快速穩(wěn)定可持續(xù)性的需要，醫(yī)院二次創(chuàng)業(yè)已是擺在我們面前不可回避的話題。

（二）我院深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀試點(diǎn)工作的基本情況。

我院深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀試點(diǎn)工作從2008年3月下旬正式開始，到8月中旬基本結(jié)束，歷經(jīng)5個(gè)月。整個(gè)活動(dòng)分為三個(gè)階段進(jìn)行：

1、學(xué)習(xí)調(diào)研階段（3月下旬－4月下旬），重點(diǎn)抓好了以下3項(xiàng)工作：

（1）思想發(fā)動(dòng)。試點(diǎn)工作一啟動(dòng)我們就召開了全院黨員動(dòng)員大會(huì)，對(duì)我院的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)做出了安排和部署，指出了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)必要性和重要性，端正了態(tài)度，統(tǒng)一了思想。

（2）學(xué)習(xí)培訓(xùn)?？朔?shí)際困難，利用業(yè)余時(shí)間，組織醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員及廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了學(xué)校指定的學(xué)習(xí)資料，舉辦了學(xué)習(xí)培訓(xùn)班。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合實(shí)踐帶頭認(rèn)真，學(xué)習(xí)時(shí)間超過了40小時(shí)，普通黨員學(xué)習(xí)時(shí)間超過了20小時(shí)。

（3）專題調(diào)研。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子牽頭組建了四個(gè)調(diào)研工作隊(duì)伍，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，總結(jié)醫(yī)院成立后的工作經(jīng)驗(yàn)，自上而下的開展調(diào)研，梳理查找了貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的主要問題，提出醫(yī)院擬解決的若干個(gè)突出問題，以及相應(yīng)的促進(jìn)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展的思路和舉措，撰寫出了涵蓋8個(gè)調(diào)研專題的調(diào)研報(bào)告。

2、分析檢查階段（5月上旬-5月下旬），重點(diǎn)抓好了以下4項(xiàng)工作：

（1）分析總結(jié)。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部按照科學(xué)發(fā)展觀的要求查擺問題，分析原因，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

（2）會(huì)議討論。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部召開了專題民主生活會(huì)，分析和查找貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的問題，多次在醫(yī)院黨政聯(lián)席會(huì)議進(jìn)行專題討論，并撰寫了貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的分析報(bào)告。

（3）征求意見和接受評(píng)議。采取召開會(huì)議和書面征詢意見等多種形式，對(duì)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀情況的分析報(bào)告進(jìn)行了群眾評(píng)議。

（4）修改報(bào)告，公布內(nèi)容。根據(jù)群眾評(píng)議意見，對(duì)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀情況的分析報(bào)告進(jìn)行了修改，并在醫(yī)院內(nèi)公布報(bào)告內(nèi)容。

3、解決問題和完善制度階段（6月上旬－7月中旬），重點(diǎn)抓好了以下4項(xiàng)工作：

（1）整改方案。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子在分析總結(jié)報(bào)告基礎(chǔ)上進(jìn)行專題研究，進(jìn)一步明確了所要解決的問題和措施，確定整改方案，規(guī)定時(shí)限和責(zé)任。

（2）解決問題。把解決問題貫穿于學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的全過程，對(duì)疏理出來的問題，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，其他領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)，抓好落實(shí)，集中力量解決了幾件影響和制約醫(yī)院科學(xué)發(fā)展的突出問題。

（3）完善制度和擴(kuò)大成果?？偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立健全貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的長效機(jī)制，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大成果。

二、深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀試點(diǎn)活動(dòng)開展的主要做法

（一）準(zhǔn)確把握了試點(diǎn)工作的主要任務(wù)。

一是通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，增強(qiáng)了科學(xué)發(fā)展意識(shí)。引導(dǎo)廣大黨員加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，統(tǒng)一思想，牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊密聯(lián)系醫(yī)院實(shí)際，把握科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵要求，對(duì)事關(guān)學(xué)校和醫(yī)院科學(xué)發(fā)展大局的重大問題形成共識(shí)，確立符合實(shí)際的科學(xué)發(fā)展理念，增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性。二是通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，提高了科學(xué)發(fā)展能力，引導(dǎo)廣大黨員特別是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)實(shí)踐，不斷提高堅(jiān)持發(fā)展是第一要義，搶抓機(jī)遇，推進(jìn)醫(yī)院又好又快發(fā)展的能力；不斷提高堅(jiān)持以人為本，推動(dòng)高素質(zhì)教師和醫(yī)務(wù)人員隊(duì)伍建設(shè)和創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的能力；不斷提高堅(jiān)持全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的基本要求，謀劃當(dāng)前發(fā)展和未來發(fā)展，局部發(fā)展和全局發(fā)展的能力；不斷提高堅(jiān)持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的根本方法，統(tǒng)籌繼承傳統(tǒng)與改革創(chuàng)新、突出重點(diǎn)與整體推進(jìn)以及教學(xué)、科研和社會(huì)服務(wù)等關(guān)系的能力。三是通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，以查找和解決了突出問題為突破口，切切實(shí)實(shí)做幾件實(shí)事。積極探索了高等院校的附屬醫(yī)院在新的歷史條件下實(shí)現(xiàn)、怎么樣的發(fā)展、怎樣實(shí)現(xiàn)發(fā)展，查找出了影響和制約醫(yī)院發(fā)展的突出問題和教職工反映強(qiáng)烈的突出問題，并努力實(shí)現(xiàn)分階段解決。四是通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，積累了經(jīng)驗(yàn)，并配合學(xué)校做好8個(gè)方面的專題調(diào)研，做到“對(duì)下解決問題，對(duì)上回答問題”。

（二）準(zhǔn)確把握了試點(diǎn)工作的基本原則。

本次試點(diǎn)工作的范圍是全院共產(chǎn)黨員，重點(diǎn)是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，根據(jù)學(xué)校要求，著重把握好了以下基本原則：一是堅(jiān)持了正面教育為主。組織廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真進(jìn)行自我教育。引導(dǎo)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在深入學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，聯(lián)系思想和實(shí)際工作，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，自覺查找影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題。二是突出了實(shí)踐特色。把開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)和貫徹落實(shí)黨的十七大精神結(jié)合起來，特別在目前醫(yī)院發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，與醫(yī)院的實(shí)際工作、發(fā)展規(guī)劃和發(fā)展方向等具體任務(wù)結(jié)合起來，把深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀理論貫穿在活動(dòng)整個(gè)過程，取得了實(shí)際成效。三是堅(jiān)持了群眾路線。充分發(fā)揚(yáng)民主，吸收教職工參與，認(rèn)真聽取了教職工的意見和建議，真誠接受了教職工評(píng)議和監(jiān)督，把教職工滿意作為衡量學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成效的重要標(biāo)準(zhǔn)。四是解決了突出問題。在推動(dòng)解決影響和制約醫(yī)院科學(xué)發(fā)展的突出問題上下功夫，在解決教職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題上下功夫，取得了實(shí)際成效，受到職工的基本肯定。

（三）準(zhǔn)確把握試點(diǎn)工作各個(gè)階段的重點(diǎn)。

在學(xué)習(xí)調(diào)研階段，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子就以建設(shè)世界一流大學(xué)的附屬醫(yī)院為目標(biāo)，以建設(shè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的創(chuàng)新型、研究型醫(yī)院為要求，緊密聯(lián)系醫(yī)療體制改革，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)思想，圍繞“具有競(jìng)爭(zhēng)力的創(chuàng)新型、研究型醫(yī)院”、“華家池項(xiàng)目的戰(zhàn)略機(jī)遇”、“人才梯隊(duì)建設(shè)”、“和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系”、“平安校園、和諧浙大”、“爭(zhēng)創(chuàng)滿意型醫(yī)院”、“學(xué)科建設(shè)和核心競(jìng)爭(zhēng)力”、“構(gòu)建黨建工作大格局”等8個(gè)方面，就醫(yī)院如何進(jìn)一步貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀進(jìn)行了深入調(diào)研。

在分析檢查階段，根據(jù)校分管領(lǐng)導(dǎo)反饋意見和群眾意見反復(fù)修改形成了分析報(bào)告評(píng)議稿，在設(shè)定的評(píng)議范圍內(nèi)進(jìn)行了不記名的群眾評(píng)議。實(shí)際參加評(píng)議人員17人，占醫(yī)院職工總?cè)藬?shù)的10％。從評(píng)議表統(tǒng)計(jì)分析的情況來看，群眾對(duì)分析報(bào)告總體表示了肯定，全體參與評(píng)議的群眾均認(rèn)可了醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的分析報(bào)告，總體評(píng)價(jià)較好。其中，下列5個(gè)方面群眾表示了一致的肯定，認(rèn)為：1、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)深刻；2、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子在這次試點(diǎn)工作中調(diào)查研究和聽取的意見廣泛；3、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子在分析報(bào)告中查找問題準(zhǔn)確；4、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子提出的進(jìn)一步貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的思路清晰；5、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子制定的我院進(jìn)一步科學(xué)發(fā)展的工作措施可行性強(qiáng)。個(gè)別群眾認(rèn)為以下2個(gè)方面還需要進(jìn)一步的加強(qiáng)：1、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子在分析報(bào)告中對(duì)主要問題的原因分析程度不透徹；2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的具體措施的針對(duì)性和可操作性不強(qiáng)。

在解決和完善制度階段，領(lǐng)導(dǎo)班子以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真分析存在的問題和原因，系統(tǒng)回顧領(lǐng)導(dǎo)班子思想、工作和作風(fēng)問題，進(jìn)一步明確推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的目標(biāo)、理念和階段，統(tǒng)一醫(yī)院科學(xué)發(fā)展的基本思路。在學(xué)習(xí)調(diào)研和分析檢查的基礎(chǔ)上，針對(duì)分析報(bào)告提出的問題，經(jīng)過認(rèn)真分析研究，制定出了整改方案，提出了整改措施。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持黨性觀念和大局意識(shí)，高度重視整改措施的落實(shí)，堅(jiān)持民主集中制原則，堅(jiān)持分工不分家，在明確責(zé)任和分工合作的基礎(chǔ)上，切實(shí)的行動(dòng)起來。建立集體整改責(zé)任制，實(shí)行全體黨員和廣大群眾的嚴(yán)格監(jiān)督，確保了各項(xiàng)整改措施落實(shí)到位，全面著手解決影響和制約醫(yī)院科學(xué)發(fā)展的突出問題和基本落實(shí)了幾件群眾看得見摸得著的實(shí)事，讓群眾切實(shí)感受到科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)帶來的實(shí)際效果和嶄新變化，

三、深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀試點(diǎn)活動(dòng)的取得成效和主要經(jīng)驗(yàn)，以及今后的打算。

（一）醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀上形成了幾個(gè)基本共識(shí)。

1、堅(jiān)持創(chuàng)建世界一流大學(xué)的附屬口腔醫(yī)院發(fā)展目標(biāo)不動(dòng)搖。*大學(xué)在合并之初就確立了建設(shè)“綜合型、研究型、創(chuàng)新型”的世界一流大學(xué)的目標(biāo)，此后，學(xué)校又在2000年的雙代會(huì)提出，并在2005年第12次黨代會(huì)上正式做出決議，明確要在2017年前后基本建成世界一流大學(xué)。緊密聯(lián)系*大學(xué)的這一發(fā)展目標(biāo)，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞醫(yī)院發(fā)展的關(guān)鍵任務(wù)，抓住戰(zhàn)略機(jī)遇，以醫(yī)院發(fā)展和各方面工作的整體提升為契機(jī)，以建設(shè)世界一流大學(xué)的附屬口腔醫(yī)院為目標(biāo)，努力建設(shè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的創(chuàng)新型、研究型的醫(yī)院。在深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的過程中，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真總結(jié)過去，思考醫(yī)院新發(fā)展階段面臨的新問題，就醫(yī)院發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展方向、發(fā)展理念、發(fā)展動(dòng)力、發(fā)展策略、發(fā)展保障等方面問題進(jìn)行了調(diào)研和討論，更加明確了這一目標(biāo)。

2、堅(jiān)持突出社會(huì)服務(wù)功能，不斷提升醫(yī)療質(zhì)量、為人民服務(wù)。在深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的過程中，確立了醫(yī)院要狠抓內(nèi)涵建設(shè)、學(xué)科建設(shè)、文化建設(shè)和人才培養(yǎng)的工作重心，指出了著眼點(diǎn)切實(shí)放在注重科學(xué)管理，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平上，嚴(yán)格以三級(jí)甲等口腔?？漆t(yī)院進(jìn)行管理的工作要求。強(qiáng)調(diào)要深入貫徹醫(yī)院管理年活動(dòng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)衛(wèi)生部制定的《醫(yī)院管理評(píng)價(jià)指南（試行）》，醫(yī)院要根據(jù)*省醫(yī)院評(píng)審回頭看暨管理年活動(dòng)督查考核標(biāo)準(zhǔn)，樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念和為人民服務(wù)的宗旨，不斷提高醫(yī)院管理水平,規(guī)范醫(yī)療行為，確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全，為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、安全、便捷和經(jīng)濟(jì)的醫(yī)療服務(wù)。

3、堅(jiān)持以改革開放作為發(fā)展動(dòng)力，不斷解放思想、破解發(fā)展難題。四校合并是學(xué)校10年來最大的改革創(chuàng)新，對(duì)醫(yī)院來講也是最大的發(fā)展動(dòng)力。醫(yī)院籌備于四校合并以前的1996年，在四校合并后的1999年8月建成投入營運(yùn)。得益于四校合并，醫(yī)院一下子跳出了*省進(jìn)入全國的視野，這對(duì)底子薄弱的新建?？漆t(yī)院是一個(gè)非常大的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。正是醫(yī)院借著四校合并的契機(jī)，為科學(xué)建立醫(yī)院的內(nèi)部管理體制，摒棄一些舊體制的弊端創(chuàng)造了良好條件。醫(yī)院要繼續(xù)積極探索適合自身發(fā)展、具有時(shí)代特征的辦院路子，堅(jiān)持不懈的追求醫(yī)院發(fā)展的長遠(yuǎn)目標(biāo)。在醫(yī)學(xué)院搬遷后醫(yī)院配套設(shè)施嚴(yán)重不足情況下，在口腔教學(xué)、科研實(shí)驗(yàn)室遷至紫金港后運(yùn)作成本大幅提高不利條件下，要不斷解決辦院中遇到的各種困難和問題，有效激發(fā)廣大職工的積極性和創(chuàng)造性。

（二）醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中提高了能力和主要的表現(xiàn)。

1、在思想建設(shè)方面：通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)科學(xué)發(fā)展觀理論進(jìn)行了系統(tǒng)深入的學(xué)習(xí)，有利于理論聯(lián)系實(shí)際。表現(xiàn)在：領(lǐng)會(huì)和準(zhǔn)確把握科學(xué)發(fā)展觀的重大意義、科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求；結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，把握和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)醫(yī)院開展各項(xiàng)工作；探索了新的歷史時(shí)期科學(xué)發(fā)展的規(guī)律；開闊了視野；增強(qiáng)了改革創(chuàng)新的自覺性、堅(jiān)定性。

2、在能力建設(shè)方面：通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步解放思想，以改革創(chuàng)新精神推動(dòng)醫(yī)院的各項(xiàng)工作；加快了解決醫(yī)院面臨的突出問題等方面的能力；推進(jìn)了醫(yī)院對(duì)把握全局科學(xué)發(fā)展的決策力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力；充分調(diào)動(dòng)班子每一位成員的積極性和創(chuàng)造性，發(fā)揮了班子集體智慧；鍛煉了處理突出矛盾和復(fù)雜問題的本領(lǐng)。

3、在作風(fēng)建設(shè)方面：通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子能夠依靠群眾、深入群眾、聽取群眾意見；在分析問題、研究整改措施的過程中，班子堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，做到了靜下心來討論大事，沉下身子調(diào)研大事，聯(lián)系實(shí)際辦成大事。

4、在制度建設(shè)方面，通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子思想、能力和作風(fēng)建設(shè)的更加制度化、規(guī)范化，符合科學(xué)發(fā)展觀要求；加強(qiáng)了班子的民主生活制度和學(xué)習(xí)制度。

（三）整個(gè)試點(diǎn)工作中征求和采納群眾意見情況。

充分發(fā)揚(yáng)民主，吸收教職工參與，認(rèn)真聽取教職工的意見和建議，真誠接受教職工評(píng)議和監(jiān)督，尊重教職工的首創(chuàng)精神，整個(gè)試點(diǎn)工作把堅(jiān)持群眾路線放在工作的立足點(diǎn)。

在試點(diǎn)工作的前期，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員牽頭，就相關(guān)專題成立了4個(gè)調(diào)研小組，共牽頭召開了10余次各個(gè)層次的座談會(huì)和調(diào)研活動(dòng)，參加調(diào)研、座談的師生員工達(dá)120余人次，占到全體職工的三份之二之強(qiáng)；舉辦專題學(xué)習(xí)支部討論會(huì)15余次、專題報(bào)告會(huì)1次；發(fā)放并回收調(diào)研問卷90份，共梳理出影響和制約本單位科學(xué)發(fā)展的意見32條、職工反映強(qiáng)烈的意見3條，在此基礎(chǔ)上形成了調(diào)研報(bào)告。

在分析報(bào)告初稿形成后，采取點(diǎn)面結(jié)合的辦法，積極主動(dòng)地在全院職工范圍內(nèi)廣泛開展意見征求工作。點(diǎn)上的工作是通過召開座談會(huì)、中層干部討論會(huì)、中心組專題討論會(huì)、支部民主生活會(huì)、個(gè)別訪談等形式，廣泛聽取群眾對(duì)分析報(bào)告的意見建議，主動(dòng)、深入、真誠的接受群眾的監(jiān)督和評(píng)議，征集群眾意見和建議。面上的工作是結(jié)合意見征求工作取得的成果，不斷修改分析報(bào)告，實(shí)時(shí)把分析報(bào)告修改內(nèi)容更新在內(nèi)部網(wǎng)上，讓每一個(gè)職工都能參與到意見征求、評(píng)議和報(bào)告修改等環(huán)節(jié)中。共召開了10余次專題會(huì)議和組織生活會(huì)（其中包括2次專題黨政聯(lián)席會(huì)、1次總支擴(kuò)大會(huì)），收集到大量的修改意見和建議，相對(duì)比較集中的是9條意見，其中6條意見吸收到分析報(bào)告的修改中，由于多次征求群眾意見，分析報(bào)告歷經(jīng)5次較大的修改。同時(shí)，分析報(bào)告還得到分管領(lǐng)導(dǎo)陳子辰常務(wù)副書記的多次指導(dǎo)，提出了寶貴的修改意見。

解決問題和完善制度階段，領(lǐng)導(dǎo)班子以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入調(diào)研征求群眾意見，多次召開群眾座談會(huì)，深入分析存在的問題和原因，尋求對(duì)策和解決辦法。共征集到群眾意見和建議11條，其中5條采納到整改方案中。

（四）試點(diǎn)工作期間梳理出來的十三件大事及其解決落實(shí)情況。

試點(diǎn)工作期間梳理出十三件推動(dòng)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展的大事和群眾迫切希望的實(shí)事，其中11件大事基本解決，1件正在積極努力的探索解決辦法（下列第1件），1件正在解決中（下列第2件），這件大事事關(guān)醫(yī)院發(fā)展的大突破，需要各方面力量的協(xié)調(diào)和配合。

1、拓寬各種渠道，擴(kuò)大醫(yī)院規(guī)模。我?？谇会t(yī)學(xué)系七年制學(xué)生人數(shù)的成倍增加，碩士生、博士生招生規(guī)模逐年擴(kuò)大，我校幾家附屬醫(yī)院現(xiàn)有的110張牙椅總量已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足現(xiàn)有的臨床、教學(xué)、科研的需要，積極尋求醫(yī)院規(guī)模上的突破是一項(xiàng)艱巨的、刻不容緩的任務(wù)。我們進(jìn)一步做強(qiáng)做大華家池口腔醫(yī)療中心，增派了多名業(yè)務(wù)工作骨干，已經(jīng)取得了很好的工作業(yè)績。繼義烏口腔診療中心嘗試后，醫(yī)院會(huì)進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，有信心繼續(xù)探索聯(lián)合辦醫(yī)的途徑。

2、協(xié)調(diào)各方面力量，搶抓華家池項(xiàng)目，建立口腔教學(xué)醫(yī)療科研基地。目前口腔醫(yī)學(xué)的教學(xué)科研基地在紫金港校區(qū)，臨床醫(yī)師到紫金港開展教學(xué)科研工作的交通和時(shí)間成本很高，直接導(dǎo)致教師疲于在兩地奔走，大部分新畢業(yè)的博士研究生到醫(yī)院工作后由于時(shí)空的制約沒有任何科研產(chǎn)出，直接影響整個(gè)口腔醫(yī)學(xué)教學(xué)和學(xué)科的發(fā)展。目前正在和學(xué)校積極協(xié)商在華家池校區(qū)建設(shè)“口腔教學(xué)、科研、醫(yī)療中心”，努力爭(zhēng)取華家池口腔醫(yī)學(xué)中心項(xiàng)目的實(shí)現(xiàn)，從而根本上解決限制口腔醫(yī)院發(fā)展的瓶頸問題，早日實(shí)現(xiàn)世界一流大學(xué)附屬口腔醫(yī)院的宏遠(yuǎn)目標(biāo)。

3、醫(yī)療服務(wù)理念和質(zhì)量得以提高。加強(qiáng)了醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍的職業(yè)道德、法制和人文素質(zhì)教育，強(qiáng)化以人為本的服務(wù)理念，創(chuàng)建良好的醫(yī)患關(guān)系，規(guī)范我院的醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)方法。試點(diǎn)活動(dòng)開展后，作為整改內(nèi)容之一，我院每日隨機(jī)發(fā)放病人滿意度調(diào)查表，及時(shí)回收分析整理，在收集到的信息基礎(chǔ)上，有針對(duì)性的指導(dǎo)各部門改善工作，更好地實(shí)現(xiàn)人為本的服務(wù)理念，提升服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量。同時(shí)，對(duì)在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的反映不好的相關(guān)人員和部門，按醫(yī)院獎(jiǎng)懲條例進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

4、進(jìn)一步完善分配制度，保障醫(yī)院內(nèi)部的分配公平。醫(yī)生和護(hù)士的業(yè)績工資各科室不平衡，相差懸殊，不利于充分調(diào)動(dòng)職工的積極性和醫(yī)院的安定團(tuán)結(jié)。醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子針對(duì)分配中存在的問題，堅(jiān)持按績分配，效益、公平兼顧的原則，進(jìn)一步調(diào)整、完善了分配制度，在向一線科室加大激勵(lì)力度的同時(shí)，對(duì)弱勢(shì)科室、低收入個(gè)人適度傾斜，縮小科室、個(gè)人之間的收入差距。不斷調(diào)動(dòng)全院職工勞動(dòng)積極性，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院增效、個(gè)人增收。

5、完善醫(yī)院的后勤配套和輔助功能。醫(yī)院積極利用現(xiàn)有條件，在內(nèi)部挖掘資源，改進(jìn)后勤配套和輔助功能嚴(yán)重不足的現(xiàn)狀。目前正在重新進(jìn)行內(nèi)部規(guī)劃，各層重新裝修，盡量考慮醫(yī)療需要，克服困難增加相關(guān)配套設(shè)施。

6、理順各種用工關(guān)系，規(guī)范職工管理和事業(yè)編制外職工的社會(huì)福利保障。由于醫(yī)院是新建單位，原來核定的編制有限，且再要求增加編制幾乎不可能。目前醫(yī)院事業(yè)編制外的職工有一半左右，今后這部分職工的人數(shù)還會(huì)進(jìn)一步增加?？朔幹剖芟薜木窒蓿?guī)范編制外用工，最大限度上爭(zhēng)取編內(nèi)外職工的同工同酬問題，增加凝聚力和向心力。社會(huì)化考評(píng)和醫(yī)院內(nèi)部職稱職務(wù)的評(píng)聘要科學(xué)合理的銜接，給編外人員創(chuàng)造一個(gè)個(gè)人職業(yè)發(fā)展的通道。醫(yī)院全體編外用工目前已全部納入規(guī)范化管理，全部人員簽訂了勞動(dòng)合同，后勤保潔工人、門衛(wèi)等，都繳納了住房公積金。要求編外職工參加社會(huì)化考評(píng)，作為醫(yī)院聘用的基礎(chǔ)和依據(jù)，醫(yī)院再結(jié)合學(xué)校的要求和實(shí)際工作需要，予以聘用。目前已經(jīng)部分人員中試行，收效較好。

7、加大對(duì)外交流機(jī)會(huì)，爭(zhēng)取更多的國內(nèi)外交流項(xiàng)目。為了開拓學(xué)生視野，在原有的與美國佐治亞州牙學(xué)院每年互派2名本科生進(jìn)行學(xué)術(shù)交流，還利用國家公派留學(xué)生的平臺(tái)，派博士生與國外知名院校進(jìn)行聯(lián)合培養(yǎng)。

8、加強(qiáng)七年制學(xué)生臨床操作技能的培養(yǎng)。教師普遍反映目前7年制培養(yǎng)出的學(xué)生，動(dòng)手能力還不如原來5年制學(xué)生，而很多基層單位需要的是動(dòng)手能力強(qiáng)的醫(yī)生。在現(xiàn)有教學(xué)計(jì)劃條件下進(jìn)行了優(yōu)化，已經(jīng)對(duì)七年制本科階段的課程進(jìn)行整合，爭(zhēng)取了更多的臨床技能訓(xùn)練時(shí)間，還開展了臨床前技能訓(xùn)練相關(guān)的課程。

9、克服醫(yī)療質(zhì)量管理薄弱環(huán)節(jié)，加強(qiáng)排查醫(yī)療安全隱患能力，建立科學(xué)的醫(yī)院管理制度。對(duì)提高醫(yī)療質(zhì)量采取了相應(yīng)的評(píng)價(jià)制度和責(zé)任追蹤、追究措施，有力地提高了醫(yī)務(wù)人員的質(zhì)量意識(shí)，減少了醫(yī)療隱患和差錯(cuò)。積極探索多項(xiàng)措施，緩解群眾看病難問題。如增設(shè)門診導(dǎo)醫(yī)和分流、改進(jìn)服務(wù)流程、專家門診全開放、錯(cuò)時(shí)上班等措施。這些措施已逐步落實(shí)，病人的滿意度大幅度提高。夜門診的開放和錯(cuò)時(shí)上班的更大范圍的推行問題目前正處于的調(diào)研階段，準(zhǔn)備在有條件的科室試行。針對(duì)這項(xiàng)工作目前已經(jīng)加強(qiáng)了雙休日的醫(yī)療力量，保證雙休日的醫(yī)療力量和平時(shí)一樣，以滿足上班族和學(xué)生的看牙難問題。

10、在全院推廣門診護(hù)理人員的四手操作流程。在現(xiàn)有試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，建立專業(yè)培訓(xùn)體系，有計(jì)劃分層次對(duì)門診護(hù)士進(jìn)行四手操作培訓(xùn)（外出進(jìn)修和院內(nèi)傳幫帶），從軟性服務(wù)上下功夫，提升醫(yī)院臨床醫(yī)療服務(wù)的整體水平和提高醫(yī)生的工作效率。目前已在全院推廣門診護(hù)理人員的四手操作理念，加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理。已經(jīng)聯(lián)系妥對(duì)口的幾家進(jìn)修單位，從7月1日開始，已經(jīng)分層次選派護(hù)理人員外出進(jìn)修，并且已經(jīng)做好了一個(gè)年度的進(jìn)修計(jì)劃。

11、補(bǔ)充和完善外出（接收）進(jìn)修制度和科研獎(jiǎng)勵(lì)制度。目前新的外出（接收）進(jìn)修制度已經(jīng)修改完成，已于7月1日正式執(zhí)行。科研獎(jiǎng)勵(lì)制度討論稿已經(jīng)成形，重點(diǎn)考慮臨床醫(yī)生的臨床工作任務(wù)和科研時(shí)間有一個(gè)合理的科學(xué)的分配。正在廣泛征集群眾意見，爭(zhēng)取在9月份初完成并實(shí)行。

12、從醫(yī)院外部尋找協(xié)助和內(nèi)部開展特色活動(dòng)這兩個(gè)方面上進(jìn)行努力，豐富職工業(yè)余生活。爭(zhēng)取社區(qū)的社會(huì)資源共享，努力彌補(bǔ)醫(yī)院用房緊張，無教職工健身活動(dòng)場(chǎng)地的缺陷，揚(yáng)長避短，發(fā)動(dòng)了團(tuán)總支、工會(huì)的力量，積極舉辦演講比賽、文藝匯演、技術(shù)練兵等形式多樣的教育娛樂活動(dòng)，在全院范圍內(nèi)形成良好氛圍，活躍職工的業(yè)余生活和增加凝聚力。目前已經(jīng)委托工會(huì)與社區(qū)聯(lián)系，利用時(shí)間差，定期租用社區(qū)的相關(guān)活動(dòng)場(chǎng)地。

13、解決老職工的住房貨幣補(bǔ)貼，落實(shí)新職工的住房公積金補(bǔ)貼。該項(xiàng)工作正在分步進(jìn)行中，目前已經(jīng)完成了第一批老職工的住房貨幣補(bǔ)貼公示，上報(bào)正在等待審批結(jié)果。第二批正在完善補(bǔ)充個(gè)人資料階段。新職工住房公積金補(bǔ)貼等老職工貨幣補(bǔ)貼清理后著手進(jìn)行。

（五）試點(diǎn)工作期間修改和制定的規(guī)定和制度。

試點(diǎn)期間共修改和制定10項(xiàng)制度，涉及醫(yī)院獎(jiǎng)懲、職業(yè)病防治、編制外用工管理、獎(jiǎng)金分配、進(jìn)修和科研獎(jiǎng)勵(lì)、行風(fēng)建設(shè)等方面。

1、修改完善醫(yī)院獎(jiǎng)懲條例，增加了病人滿意度調(diào)查作為獎(jiǎng)懲的一項(xiàng)依據(jù)。

2、調(diào)整醫(yī)院放射防護(hù)小組組成名單，建立醫(yī)院放射防護(hù)小組章程，加強(qiáng)職業(yè)病防治。

3、修改調(diào)整獎(jiǎng)金分配制度，重新設(shè)定了醫(yī)院和科室二級(jí)核算的比例，向弱勢(shì)科室、低收入個(gè)人適度傾斜。

4、完善編制外用工的工資晉級(jí)制度。

5、制定編制外用工管理辦法。

6、修改補(bǔ)充外出（接收）進(jìn)修制度。

7、科研獎(jiǎng)勵(lì)制度（正在征集群眾意見）。

8、建立和完善患者投訴處理機(jī)制，建立醫(yī)患溝通制度。

9、重新修訂黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任分工。

10、建立專門的行風(fēng)建設(shè)組織機(jī)構(gòu)，制定了行風(fēng)評(píng)議實(shí)施方案。

（六）為鞏固和發(fā)展試點(diǎn)工作成果，試點(diǎn)工作結(jié)束以后將進(jìn)一步采取的措施。

1、加強(qiáng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀制度建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)理論武裝工作，用科學(xué)發(fā)展觀來統(tǒng)領(lǐng)思想。建立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員理論學(xué)習(xí)考核制度，進(jìn)一步提高院級(jí)黨組織理論中心組成員學(xué)習(xí)理論的自覺性，提高領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的成效。建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員理論學(xué)習(xí)成果交流和督促檢查制度，轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力。

2、加強(qiáng)醫(yī)院黨的領(lǐng)導(dǎo)和班子建設(shè)，完善民主集中制制度。本院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員組成，中共黨員和黨派人士各二人，其中院長和分管醫(yī)療的副院長是派人士。積極探索院長負(fù)責(zé)制框架下的黨建工作機(jī)制，在重技術(shù)的業(yè)務(wù)單位做好黨建工作必需切實(shí)加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的工作能力，發(fā)揮黨總支委員的集體作用，建立健全院務(wù)會(huì)、黨總支擴(kuò)大會(huì)等會(huì)議制度，堅(jiān)持民主集中制和完善“三重一大”制度；選拔業(yè)務(wù)骨干擔(dān)任黨的基層干部，注重發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

3、建立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子密切聯(lián)系基層制度，加強(qiáng)醫(yī)院的行政查房制度。在第一階段領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)口聯(lián)系基層科室的基礎(chǔ)上，建立和完善聯(lián)系基層制度，根據(jù)深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀的調(diào)研要求，結(jié)合日常工作設(shè)立調(diào)研專題，繼續(xù)開展調(diào)研。完善和加強(qiáng)行政查房制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。

4、加強(qiáng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子工作規(guī)范建設(shè)。醫(yī)院的行政領(lǐng)導(dǎo)都是雙肩挑干部，還承擔(dān)了不少社會(huì)工作，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子更加注重工作規(guī)范建設(shè)尤為重要。按照教育部有關(guān)文件和學(xué)校干部選拔和任職要求，明確醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員的主要精力需放在醫(yī)院的管理工作中。

5、加強(qiáng)民主生活會(huì)制度，開展批評(píng)和自我批評(píng)。堅(jiān)持和完善醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)制度，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況，擴(kuò)大民主生活會(huì)范圍至黨總支委員，加強(qiáng)班子成員之間的溝通與交流，開展批評(píng)與自我批評(píng)。

6、注重自身建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)黨的活力，增強(qiáng)黨的凝聚力。加強(qiáng)自身建設(shè)，積極推進(jìn)干部選拔任用機(jī)制和考核激勵(lì)機(jī)制、后備干部選拔培養(yǎng)機(jī)制、干部管理和監(jiān)督機(jī)制等的改革和創(chuàng)新，建設(shè)一支德才兼?zhèn)洹⑦m應(yīng)醫(yī)院發(fā)展目標(biāo)需求的干部隊(duì)伍。努力改善黨組織的影響力，改變改善黨組織的活動(dòng)任務(wù)形式單一、質(zhì)量不高、效果不佳等通病，通過內(nèi)容、方式、手段的創(chuàng)新，提高活動(dòng)實(shí)效，調(diào)動(dòng)廣大黨員參與組織活動(dòng)的積極性。

四、體會(huì)和建議。

1、科學(xué)發(fā)展觀是以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，從新世紀(jì)新階段黨和國家事業(yè)發(fā)展全局出發(fā)提出的一個(gè)重大戰(zhàn)略思想，同、鄧小平和關(guān)于發(fā)展的重要思想一脈相承，科學(xué)發(fā)展觀有著十分豐富深刻的內(nèi)涵，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，對(duì)于推動(dòng)我校和我院各項(xiàng)戰(zhàn)略的實(shí)施，努力開創(chuàng)新局面，具有重大的現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義。

2、學(xué)習(xí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，就是要把是否科學(xué)發(fā)展作為衡量醫(yī)院工作成敗的標(biāo)準(zhǔn)，解放思想，大膽探索，不斷完善，努力建立一套與科學(xué)發(fā)展觀內(nèi)在一致的醫(yī)院發(fā)展政策策略，是我院努力的方向。我院的成立時(shí)間不長，規(guī)模不大，富有生機(jī)和活力，認(rèn)真學(xué)習(xí)和深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，我院的各項(xiàng)工作肯定能取得長足的發(fā)展和進(jìn)步。*大學(xué)正處于飛速發(fā)展的關(guān)鍵期，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，才能保證正確的方向。

3、樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀必須正確處理好改革、發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系。發(fā)展是硬道理，只有堅(jiān)持發(fā)展，才能使我們的各項(xiàng)事業(yè)取得進(jìn)步，改革是推動(dòng)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，是發(fā)展的必由之路，穩(wěn)定是推進(jìn)改革和發(fā)展的前提。