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××縣審計(jì)局在縣委、縣政府和上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣文明辦的幫助下，按照文明單位的標(biāo)準(zhǔn)和要求，進(jìn)一步完善管理機(jī)制，制定長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，以隊(duì)伍建設(shè)為根本，著力提高審計(jì)人員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì);以審計(jì)工作質(zhì)量為生命線，全面加強(qiáng)審計(jì)工作的法制化、規(guī)范化建設(shè);以制度建設(shè)為保障，修訂完善內(nèi)部管理制度，用制度管人管事;以樹(shù)形象為目標(biāo)，從嚴(yán)治理審計(jì)隊(duì)伍，加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)。近年來(lái)，審計(jì)機(jī)關(guān)和審計(jì)隊(duì)伍的思想建設(shè)、制度建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)、廉政建設(shè)和物質(zhì)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進(jìn)一步增強(qiáng)，審計(jì)工作連年邁上新臺(tái)階，“三個(gè)文明”建設(shè)取得了明顯成效。2006年底被曲靖市人民政府授予“全市審計(jì)機(jī)關(guān)先進(jìn)集體”稱號(hào)，5位同志被評(píng)為先進(jìn)工作者;2位同志被云南省委、省政府評(píng)為“云南省新農(nóng)村建設(shè)優(yōu)秀指導(dǎo)員”。

一、基本情況

我局核定編制19人(行政編制16人，事業(yè)編制3人)，實(shí)有在職職工18人，退休職工6人，有黨員16人。在職職工中6人具有本科文憑，6人取得了大專學(xué)歷，大專以上學(xué)歷占全局職工的67%。局機(jī)關(guān)下設(shè)辦公室、行政事業(yè)審計(jì)股、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)股、基建外資審計(jì)股、財(cái)稅金融審計(jì)股、企業(yè)審計(jì)股。

二、文明單位創(chuàng)建情況

(一)領(lǐng)導(dǎo)重視，把精神文明建設(shè)和文明單位創(chuàng)建納入審計(jì)工作目標(biāo)管理。

××縣審計(jì)局多次在職工中談形勢(shì)，提要求，增強(qiáng)創(chuàng)建責(zé)任感，使廣大干部職工充分認(rèn)識(shí)到文明單位是一項(xiàng)綜合性最高的榮譽(yù)稱號(hào)，既是榮譽(yù)又是壓力，只有不斷爭(zhēng)創(chuàng)，才能保持榮譽(yù)，把加強(qiáng)精神文明建設(shè)和文明單位創(chuàng)建作為“一把手”工程來(lái)抓，納入審計(jì)工作目標(biāo)管理，成立了精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，局長(zhǎng)負(fù)總責(zé)、親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，做到分工明確，職責(zé)范圍清楚，把創(chuàng)建文明單位活動(dòng)納入經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化軌道。三年來(lái)共投入經(jīng)費(fèi)10萬(wàn)元改造機(jī)關(guān)環(huán)境和開(kāi)展各項(xiàng)精神文明建設(shè)活動(dòng)。

(二)、標(biāo)本兼治，把廉潔從審作為精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容。廉政建設(shè)是審計(jì)工作的生命線，我局始終把廉政建設(shè)放在精神文明建設(shè)的重中之重的位置來(lái)抓，任何時(shí)候不得放松。三年來(lái)堅(jiān)持標(biāo)本兼治，狠抓廉政建設(shè)，確保廉潔從審，取得了顯著成效。一是每年召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃和要點(diǎn);二是重點(diǎn)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，建立“一把手”負(fù)總責(zé)，其他領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”，要求審計(jì)人員既要對(duì)審計(jì)質(zhì)量負(fù)責(zé)，也要對(duì)廉政工作負(fù)責(zé)，建立了從局長(zhǎng)、分管副局長(zhǎng)、股長(zhǎng)到審計(jì)組長(zhǎng)的四級(jí)廉政責(zé)任體系，層層簽訂了廉政責(zé)任書(shū);三是堅(jiān)持日常監(jiān)督，確保各項(xiàng)廉政規(guī)定和審計(jì)工作紀(jì)律的全面貫徹落實(shí)。結(jié)合審計(jì)功過(guò)特點(diǎn)，采取審計(jì)復(fù)核、審計(jì)回訪、審計(jì)紀(jì)律公示等措施，加強(qiáng)對(duì)審計(jì)干部廉潔從審行為的監(jiān)督;四是加強(qiáng)廉政教育。以定期或不定期組織廉政課堂講座、收看反腐錄像等方式展示警示教育，使審計(jì)人員警鐘長(zhǎng)鳴，自覺(jué)遵守廉政紀(jì)律。

(三)以人為本，在精神文明建設(shè)中突出審計(jì)干部隊(duì)伍建設(shè)。

精神文明創(chuàng)建中人是一個(gè)決定性的因素，關(guān)鍵是要抓好干部隊(duì)伍建設(shè)。我局對(duì)此十分重視，以造就一支政治堅(jiān)定、思想過(guò)硬、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的審計(jì)干部隊(duì)伍為目標(biāo)，狠抓干部隊(duì)伍建設(shè)。一是抓班子建設(shè)，發(fā)揮核心領(lǐng)導(dǎo)作用。班子成員帶頭抓好基本理論、時(shí)事政策、宏觀經(jīng)濟(jì)知識(shí)、科技知識(shí)等學(xué)習(xí)，全面提高自身政治、法律及業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)駕馭全局的工作能力;堅(jiān)持民主集中制，凡重大問(wèn)題，都經(jīng)過(guò)充分的調(diào)查研究，由集體討論決定，確保決策的科學(xué)化和民主化，發(fā)揮整體作用和效能;二是抓黨員隊(duì)伍，發(fā)揮先鋒模范作用。大力加強(qiáng)黨員培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，深入開(kāi)展黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育和思想作風(fēng)整頓，引導(dǎo)黨員對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)找差距，對(duì)照先進(jìn)典型查不足，不斷強(qiáng)化先鋒隊(duì)意識(shí)，在各項(xiàng)工作中發(fā)揮模范帶頭作用。三是抓審計(jì)骨干，發(fā)揮帶頭示范作用。在文明創(chuàng)建中，始終把審計(jì)骨干作為重點(diǎn)對(duì)象，采取個(gè)人自學(xué)、專題研討、集中辦班等方法，組織審計(jì)骨干學(xué)習(xí)政治理論、審計(jì)業(yè)務(wù)等知識(shí)，進(jìn)一步提高審計(jì)骨干的綜合素質(zhì)，發(fā)揮中堅(jiān)作用。

(四)制度為先，建立加強(qiáng)文明單位建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。

結(jié)合審計(jì)工作實(shí)際，從加強(qiáng)內(nèi)部管理入手，全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，修訂和完善了《審計(jì)工作目標(biāo)管理考核辦法》等九項(xiàng)內(nèi)部管理制度，進(jìn)一步理順了機(jī)關(guān)內(nèi)部管理關(guān)系，把機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作納入了規(guī)范化軌道，做到了工作有章可循。按照“嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，提高質(zhì)量”的要求，進(jìn)一步提高了審計(jì)工作質(zhì)量，三年來(lái)無(wú)一例行政復(fù)議案件，促進(jìn)了審計(jì)工作的順利發(fā)展。一是健全完善公開(kāi)承諾制度和政務(wù)財(cái)務(wù)公開(kāi)制度，把審計(jì)工作職責(zé)范圍、工作程序、審計(jì)紀(jì)律等向社會(huì)作出公開(kāi)承諾，將各項(xiàng)審計(jì)工作至于社會(huì)監(jiān)督之下，在社會(huì)上樹(shù)立了審計(jì)機(jī)關(guān)誠(chéng)實(shí)守信、清正廉潔的好形象。二是實(shí)施首問(wèn)首辦責(zé)任制，對(duì)群眾來(lái)信、來(lái)電、來(lái)訪或者到機(jī)關(guān)辦事，第一接待人負(fù)責(zé)到底，確保事事有答復(fù)，件件有落實(shí)。三是健全完善執(zhí)法責(zé)任制，對(duì)審計(jì)干部不作為、濫用職權(quán)的問(wèn)題，對(duì)因工作失誤、失職造成重大損失或者惡劣影響的，嚴(yán)格按照法律法規(guī)和審計(jì)紀(jì)律依法追究相應(yīng)責(zé)任。四是建立文明審計(jì)制度，培養(yǎng)文明的行為舉止、營(yíng)造良好的審計(jì)環(huán)境。建立文明辦公制度，干部職工堅(jiān)持使用文明禮貌辦公用語(yǔ);堅(jiān)持節(jié)約不鋪張，實(shí)用不攀比的原則，配置和更新了一些辦公設(shè)備。建立一流的工作環(huán)境，努力實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)管理標(biāo)準(zhǔn)化，辦公設(shè)施現(xiàn)代化。

(五)營(yíng)造氛圍，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)

一是千方百計(jì)豐富職工文化生活，營(yíng)造和諧團(tuán)結(jié)的機(jī)關(guān)氛圍。我局在經(jīng)費(fèi)緊張的情況下，每年都利用“五.一”、國(guó)慶等節(jié)假日開(kāi)展形式多樣、豐富多彩的文體活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng)，豐富了職工的精神文化生活，陶冶了情操，增強(qiáng)了集體主義精神。二是結(jié)合崗位實(shí)際深入開(kāi)展“優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀公務(wù)員、優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目、優(yōu)秀審計(jì)組長(zhǎng)”評(píng)選活動(dòng)，發(fā)揮先進(jìn)典型的示范作用，帶動(dòng)全局，使審計(jì)干部的精神文化生活豐富多彩，健康向上，進(jìn)一步推動(dòng)了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)工作的開(kāi)展。三是高度重視社會(huì)治安綜合治理、計(jì)劃生育、信訪和安全工作，成效顯著。三年來(lái)，我局無(wú)刑事案件、重大責(zé)任事故和“黃賭毒”等丑惡現(xiàn)象，五邪教活動(dòng);同時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃生育政策，沒(méi)有計(jì)劃外生育和超生現(xiàn)象，無(wú)越級(jí)上訪等情況。四是組織職工捐款、深入扶貧掛鉤點(diǎn)支援春耕生產(chǎn)等扶貧濟(jì)困送溫暖活動(dòng)，幫助群眾解決實(shí)際問(wèn)題。近年，全局職工共向掛鉤扶貧村捐款1.5萬(wàn)余元，為該村委會(huì)協(xié)調(diào)項(xiàng)目資金50余萬(wàn)元，投入資金3.5萬(wàn)元，幫助解決建校、修路、引水等實(shí)際困難，為該村脫貧致富打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(六)依法審計(jì)，把認(rèn)真履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)，作為精神文明建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

精神文明創(chuàng)建的根本目的在于服務(wù)改革開(kāi)放、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。我局緊緊圍繞審計(jì)工作開(kāi)展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，將創(chuàng)建活動(dòng)貫穿到審計(jì)工作的全部過(guò)程，落實(shí)到提高審計(jì)質(zhì)量和工作效率、出色完成好審計(jì)工作任務(wù)等各項(xiàng)具體工作目標(biāo)上，將履行審計(jì)監(jiān)督職能與精神文明創(chuàng)建高度統(tǒng)一，以創(chuàng)建成果，影響和帶動(dòng)整個(gè)審計(jì)工作深入開(kāi)展，各項(xiàng)審計(jì)工作均取得了明顯成效。一是查處大量違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題，有效發(fā)揮了審計(jì)監(jiān)督職能作用。2006年至2008年共完成審計(jì)項(xiàng)目180項(xiàng)，查出違規(guī)金額3824萬(wàn)元，管理不規(guī)范金額20689萬(wàn)元，處理應(yīng)上繳財(cái)政資金963萬(wàn)元，已繳550萬(wàn)元，完成固定資產(chǎn)投資審計(jì)82項(xiàng)，審計(jì)投資項(xiàng)目總額41940萬(wàn)元，核減工程價(jià)款3367萬(wàn)元，為國(guó)家節(jié)約建設(shè)資金3367萬(wàn)元，在規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序、加強(qiáng)廉政建設(shè)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等方面發(fā)揮了積極作用。二是狠抓審計(jì)決定落實(shí)情況，促進(jìn)整改糾正，保證了國(guó)家政策、財(cái)經(jīng)法紀(jì)落到實(shí)處。三是拓寬審計(jì)領(lǐng)域，積極探索審計(jì)新方法、新路子。先后總結(jié)探索了預(yù)算執(zhí)行審計(jì)、重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等行之有效的審計(jì)方法和路子，有力促進(jìn)了我縣審計(jì)工作再上新臺(tái)階。