扶貧和移民辦班子對(duì)照檢查材料
時(shí)間:2022-11-16 04:42:31
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按照區(qū)委活動(dòng)辦關(guān)于深入開展的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)安排部署,我辦領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格按照“照鏡子,正衣冠,洗洗澡,治治病”總要求,對(duì)照焦裕祿精神和“三嚴(yán)三實(shí)”要求,聚焦“四風(fēng)”問題,認(rèn)真加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育、提高思想認(rèn)識(shí),廣泛征求意見、查擺剖析問題,堅(jiān)持邊查邊改,明確了整改方向和整改措施?,F(xiàn)將對(duì)照檢查有關(guān)情況報(bào)告如下:
一、遵守黨的政治紀(jì)律和落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神情況
我辦領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹執(zhí)行黨的群眾路線情況和作風(fēng)狀況的主流是好的,黨群干群關(guān)系從總體上看也是比較好的?,F(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員政治立場(chǎng)堅(jiān)定,相互比較團(tuán)結(jié)、能與中央和上級(jí)黨委保持高度一致,在扶貧和移民工作中形成了較強(qiáng)的工作合力,為建設(shè)南康扶貧和移民事業(yè)的新形勢(shì)下攻堅(jiān)克難、穩(wěn)定發(fā)展,發(fā)揮了應(yīng)有的職能作用。我辦不折不扣地執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委、市委的有關(guān)規(guī)定,在“三公”經(jīng)費(fèi)支出、人情消費(fèi)、職務(wù)消費(fèi)、公務(wù)用車、辦公用房等方面進(jìn)行了認(rèn)真地自查。
(一)嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律。我辦班子和班子成員能夠自覺同黨中央保持高度一致,堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策,中央、省、市、區(qū)重大決策、決定,在各項(xiàng)重大問題上均能嚴(yán)格按照集體領(lǐng)導(dǎo)制和民主集中制原則及議事決策規(guī)則討論重大事項(xiàng),形成決策決議,科學(xué)決策、民主決策、依法決策、程序化決策、決定重大事項(xiàng)、重要工作的機(jī)制體制基本形成。能夠按制度和規(guī)定貫徹落實(shí),做到政令暢通,較好地發(fā)揮了模范帶頭作用。
但是,針對(duì)群眾意見反映出來的“四風(fēng)”問題,我辦還存在很多的不足之處。比如有時(shí)候政治立場(chǎng)不夠堅(jiān)定,不能全心全意的投入為人民群眾辦實(shí)事,沒有和群眾打成一片,沒有深入群眾傾聽訴求。
(二)認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神。我辦班子和班子成員堅(jiān)決擁護(hù)并嚴(yán)格執(zhí)行《十八屆中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定》,認(rèn)真學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,深刻領(lǐng)會(huì)內(nèi)涵要求,明確什么做不得、什么碰不得。切實(shí)發(fā)揮黨員干部模范帶頭作用,嚴(yán)格遵守八項(xiàng)規(guī)定,從自身做起,從點(diǎn)滴做起,把厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)貫徹在實(shí)際工作和日常生活中,落實(shí)到具體行動(dòng)上。嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,不違規(guī)搞人情消費(fèi)、職務(wù)消費(fèi),不搞“車輪上”的腐敗,自覺抵制各種不正之風(fēng)。
但是,針對(duì)群眾提出的“四風(fēng)”問題,班子整體還是存在很多不足之處。比如有上級(jí)部門來檢查工作時(shí),為了盡量使上級(jí)部門滿意,有時(shí)候存在超標(biāo)準(zhǔn)接待。在招商引資和爭(zhēng)資爭(zhēng)項(xiàng)工作上,為了爭(zhēng)取更多的項(xiàng)目資金,有時(shí)候也存在超標(biāo)準(zhǔn)接待。
二、存在的突出問題及具體表現(xiàn)
(一)形式主義方面
1、理論學(xué)習(xí)學(xué)而不實(shí),解決問題的能力較差現(xiàn)象。我辦抓得較緊,但有些學(xué)習(xí)制度,堅(jiān)持的不好,客觀上強(qiáng)調(diào)工作忙、事務(wù)多,工作壓力大,缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)理論政治的精神。學(xué)習(xí)的自覺性不高,存在以干代學(xué)的現(xiàn)象,特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí),往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”,可以往后推一推,從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng),學(xué)習(xí)效果不佳。沒有正確處理好學(xué)用結(jié)合的關(guān)系,學(xué)習(xí)理論只滿足于片面地引用個(gè)別原理,運(yùn)用學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)實(shí)際工作上不適應(yīng),學(xué)用脫節(jié),“輸出多、輸入少”、“本領(lǐng)恐慌”問題突出,想不出獨(dú)到的見解思路、提不出解決問題的辦法。
2、調(diào)查研究不深入,重形式、輕實(shí)效。我辦班子和班子成員歷來高度重視調(diào)查研究,一直將深入基層調(diào)研作為推動(dòng)工作上水平的重要抓手,但仍然有時(shí)走馬觀花,有時(shí)場(chǎng)面過大,存在浮于表面、流于形式的現(xiàn)象。例行公事式調(diào)研多,真正“解剖麻雀”少;面上跑的多、點(diǎn)上蹲的少;事先安排好的多,臨時(shí)看點(diǎn)的少。比如:有一次在三送掛點(diǎn)浮石鄉(xiāng)窩窖村調(diào)研時(shí),更多的是召集村干部和村代表在村部召開工作會(huì)議,聽取大家的匯報(bào),沒有能夠?qū)嶋H深入問題根源,窩窖村村民反映的迫切需要修建水渠,我辦也沒有有針對(duì)性的深入調(diào)研。
(二)官僚主義方面
1、在決策上,存在科學(xué)性不強(qiáng)、民主化不夠問題。我辦班子能貫徹執(zhí)行民主集中制,按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則進(jìn)行決策,也建立了一套決策的制度體系和工作機(jī)制,但有時(shí)在對(duì)一些事項(xiàng)進(jìn)行集體討論決策時(shí),說肯定的多、提意見的少,表面上“一團(tuán)和氣”,實(shí)質(zhì)上反映不了真實(shí)情況,體現(xiàn)不了集體意圖,在一些工作中沒有很好地顧及群眾利益、承受能力以及當(dāng)前實(shí)際,造成了一定的負(fù)面影響。
2、責(zé)任心不強(qiáng),存在擔(dān)當(dāng)精神不足問題。面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求,我辦班子在履行促一方發(fā)展、保一方平安、富一方百姓的使命方面做了大量工作,但在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展嚴(yán)峻復(fù)雜的背景下,仍然存在一些不良現(xiàn)象:有的同志滿足于當(dāng)太平官、守?cái)傋印⒈N蛔?、等提拔,怕?lián)負(fù)?dān)、怕負(fù)責(zé)任,不敢抓、不敢管;有的同志遇見問題,找主觀原因少、找客觀原因多,找別人問題的多、找自己?jiǎn)栴}的少;有的同志有老好人思想,習(xí)慣于“多栽花少栽刺”,表揚(yáng)人多,批評(píng)人少。有時(shí)候遇到棘手問題,班子成員之間也存在踢皮球現(xiàn)象你推我,我推你。沒有了一個(gè)黨員應(yīng)有擔(dān)當(dāng)與責(zé)任心。比如:在遇到多部門涉及的移民搬遷進(jìn)城進(jìn)園工程問題,上級(jí)部門是由幾家聯(lián)合下文,我辦有時(shí)候存在推諉和不管現(xiàn)象,導(dǎo)致工作一直很難取得進(jìn)展。
3、聯(lián)系服務(wù)群眾不緊密,改善民生不到位問題。扶貧和移民工作,本就是為貧困群眾改善生活基礎(chǔ)設(shè)施的,本應(yīng)該與群眾打成一片,應(yīng)多去群眾中了解情況,但是很多工作都與鄉(xiāng)干部、村干部打交道的更多,在群眾中交流較少。同人民群眾面對(duì)面交流的機(jī)會(huì)越來越少,與人民群眾的距離也越來越遠(yuǎn),一定程度上存在多親領(lǐng)導(dǎo)、少親群眾,多唯上、少唯下的情況。保障和改善民生,更多只是側(cè)重于完成上級(jí)下達(dá)的民生任務(wù)指標(biāo),只是做好“點(diǎn)”上民生實(shí)事,對(duì)群眾有的訴求和利益問題解決得不夠好。比如:去年我辦把工作重心放在北部秀美鄉(xiāng)村建設(shè)上,有時(shí)候忽視了其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)的問題,和其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)的群眾聯(lián)系不夠緊密,群眾反映的浮石鄉(xiāng)蓮洲村玉米基地公路硬化當(dāng)時(shí)一直沒有得到解決,影響了當(dāng)?shù)厝罕姷纳a(chǎn)生活和發(fā)展。
(三)享樂主義方面
1、奮斗意識(shí)淡化,驕傲自滿。隨著扶貧事業(yè)的發(fā)展,有的同志或多或少出現(xiàn)了一些自滿情緒,認(rèn)為可以躺在過去的成績(jī)上“睡大覺”,有時(shí)認(rèn)為不爭(zhēng)不賽也不會(huì)差,以致于對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)不高、工作要求不是那么嚴(yán),小富即安、小進(jìn)即滿,有只求“過得去”、不求“過得硬”的現(xiàn)象。有的同志坐辦公室多,到基層一線少,常常是帶著任務(wù)下鄉(xiāng),沒有任務(wù)就去得少;有的同志還有怕苦怕累思想,不太愿意深入艱苦偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)查研究;有的同志對(duì)突發(fā)緊急情況有遙控指揮現(xiàn)象,沒有及時(shí)趕往一線。
2、進(jìn)取心欠缺,積極性和主動(dòng)性不強(qiáng)。有的年齡較大的同志有“船到碼頭車到站”思想,遇到仕途上的“天花板”,在上進(jìn)心方面明顯減弱;有的同志在一個(gè)地方、一個(gè)崗位工作時(shí)間長(zhǎng),有經(jīng)驗(yàn)主義現(xiàn)象,創(chuàng)新活力不足。突出表現(xiàn)為在抓工作、促落實(shí)中怕亂求穩(wěn)、怕冒風(fēng)險(xiǎn),缺乏風(fēng)風(fēng)火火、雷厲風(fēng)行干事業(yè)的勁頭,不敢挑擔(dān)子,不愿啃硬骨頭,“錦上添花”的事做得多,“雪中送碳”的事做得少。比如:有時(shí)候上級(jí)單位下達(dá)的搬遷移民進(jìn)度表任務(wù)需要上報(bào),總是在最后的時(shí)間節(jié)點(diǎn)上報(bào)而很少會(huì)主動(dòng)提前去完成工作。比如有的時(shí)候發(fā)現(xiàn)存在的問題,而一直存在于發(fā)現(xiàn)問題的階段,而不知道去想辦法解決。
3、奉獻(xiàn)精神不足,歇一歇思想。在工作中時(shí)有滿足于當(dāng)前工作成績(jī)的現(xiàn)象,瞄準(zhǔn)新目標(biāo)、提出新舉措、實(shí)現(xiàn)新跨越不夠。有的同志覺得辛辛苦苦工作幾十年,認(rèn)為現(xiàn)在條件好了,可以放松放松,追求安逸、講究舒適的心理有所滋生,吃苦奉獻(xiàn)的精神不夠強(qiáng),吃苦在前、享受在后的思想有所淡化。
(四)奢靡之風(fēng)方面
1、勤儉節(jié)約、艱苦樸素思想淡薄,存在鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,生活條件有了較大改善,“講排場(chǎng)、論規(guī)格、比闊氣”思想有所抬頭。比如:下鄉(xiāng)調(diào)研時(shí),普遍存在冬天怕冷、夏天怕熱等現(xiàn)象,辦公室整個(gè)冬、夏都開著空調(diào),鋪張浪費(fèi)比較嚴(yán)重;有的同志下基層檢查調(diào)研時(shí)還存在著隨從陪同人員過多。
2、整治奢靡之風(fēng)不夠有力,治理不到位。中央八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)后,我辦班子能認(rèn)真貫徹規(guī)定要求,但有些工作還是抓得不緊、不實(shí)、不細(xì),有些現(xiàn)象依然沒有完全杜絕,“三公”經(jīng)費(fèi)仍有壓縮空間。比如:靠請(qǐng)客吃飯喝酒交流感情做工作的做法改進(jìn)得不夠,公務(wù)接待管理不夠嚴(yán)格,時(shí)有接受吃請(qǐng)的現(xiàn)象,對(duì)奢侈浪費(fèi)現(xiàn)象由原來的看不慣到慢慢放松警惕。
三、產(chǎn)生問題的原因分析
我辦班子針對(duì)查找的問題,進(jìn)行了認(rèn)真反思和深刻剖析,認(rèn)為存在上述“四風(fēng)”問題的原因,固然有社會(huì)價(jià)值觀功利化的驅(qū)動(dòng)、社會(huì)文化多元化的沖擊、社會(huì)一些不良現(xiàn)象的誘惑等客觀因素的影響,但更深層次的原因是班子和班子成員在理想信念、黨性修養(yǎng)、群眾觀念、全局觀念、制度觀念、廉政觀念等方面還不同程度存在著差距和問題,具體表現(xiàn)為:
(一)理想信念不夠堅(jiān)定。理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的‘鈣’,是共產(chǎn)黨人安身立命的根本。沒有理想信念,理想信念不堅(jiān)定,精神上就會(huì)‘缺鈣’,就會(huì)得‘軟骨病’”。我們?cè)凇八娘L(fēng)”方面存在的諸多問題,根本癥結(jié)在于理想信念不夠堅(jiān)定,思想理論武裝和主觀世界改造有所放松,世界觀、人生觀、價(jià)值觀不同程度出現(xiàn)了偏差。一是政治理論學(xué)習(xí)有所放松。學(xué)習(xí)上存在片面性,有重業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)、輕政治理論學(xué)習(xí)的思想,認(rèn)為業(yè)務(wù)是實(shí)的東西,能看得見摸得著,政治理論是虛的東西,看不見摸不著,政治理論水平再高不如實(shí)實(shí)在在干點(diǎn)事。對(duì)理論原著,特別是對(duì)重要講話精神等學(xué)習(xí)抓得不夠深入、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺,在運(yùn)用科學(xué)理論武裝思想、洗滌靈魂上存在著較大差距。究其原因,是存在著主觀主義、功利主義思想。二是主觀世界改造有所放松。在一定程度上對(duì)“四種危險(xiǎn)”和“四大考驗(yàn)”沒有深刻領(lǐng)悟、缺乏警醒;對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的道路自信、理論自信、制度自信,沒有真正領(lǐng)會(huì)、正確把握精神實(shí)質(zhì);沒有做到與時(shí)俱進(jìn)地對(duì)世界觀、人生觀和價(jià)值觀進(jìn)行持續(xù)改造,導(dǎo)致世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”出現(xiàn)松動(dòng)、把靠不牢,理想信念發(fā)生動(dòng)搖,進(jìn)取精神有所缺失,自我要求開始放松。工作中,解決困難和問題的辦法還不是很多,抓落實(shí)、解決問題的力度不夠;扎實(shí)干事的勁頭不足,改革創(chuàng)新的勇氣有待提高等。究其原因,是價(jià)值觀取向發(fā)生偏差,政績(jī)觀出了問題,不敢擔(dān)當(dāng),個(gè)人主義在作祟。
(二)宗旨意識(shí)不夠牢靠。全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨,是全黨工作的根本落腳點(diǎn),也是共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的根本體現(xiàn)。宗旨意識(shí)牢不牢,是檢驗(yàn)每個(gè)黨員干部黨性是否堅(jiān)定的首要標(biāo)準(zhǔn)。我們?cè)凇八娘L(fēng)”方面存在的諸多問題,歸根到底是宗旨意識(shí)淡薄、群眾觀念淡化、群眾路線執(zhí)行不力、沒有完全擺正人民公仆位置的問題。一是宗旨意識(shí)不扎實(shí)、不牢固。沒有從思想深處徹底解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題,“從群眾中來、到群眾中去,一切為了群眾、一切依靠群眾”的思想在具體落實(shí)上還有偏差,在工作中未能始終堅(jiān)持把服務(wù)人民群眾作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),為群眾辦實(shí)事、做好事、解難事等方面還存在著不主動(dòng)不自覺現(xiàn)象。究其原因,是官本位思想依然存在、權(quán)力觀念出現(xiàn)扭曲。二是調(diào)查研究不深入、不經(jīng)常。在平時(shí)工作時(shí)存在重指導(dǎo),輕調(diào)研的問題。認(rèn)為每一項(xiàng)工作都有專人負(fù)責(zé),不必事事都親力親為,班子均存在著缺乏深入基層,實(shí)地考察,聽取民聲的那么一份誠(chéng)意和執(zhí)著。即使進(jìn)行了調(diào)查研究,也不深入,流于形式,沒有真正與群眾談心、交朋友,沒有很好解決實(shí)際問題。究其原因,是群眾觀念淡薄,為民服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)的表現(xiàn)。
(三)黨性修養(yǎng)有所欠缺。加強(qiáng)黨性修養(yǎng)是提升領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)和能力的重要舉措,是黨保持純潔性先進(jìn)性的基本途徑。黨性修養(yǎng)不強(qiáng),思想就容易滑坡,精神就容易空虛,作風(fēng)就容易松懈,“四風(fēng)”病毒就隨之而來。我們?cè)凇八娘L(fēng)”方面存在的諸多問題,主要原因在于加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的自覺性不夠,缺少改革創(chuàng)新的勇氣,精神狀態(tài)不夠振奮,奮斗意識(shí)有所弱化。一是思想上自我約束不夠。隨著年齡的增長(zhǎng)、閱歷的豐富,黨性鍛煉的主動(dòng)性、自覺性慢慢放松了。有時(shí)甚至認(rèn)為,走到哪里都干了些事,出了些成績(jī),也得到了組織肯定,干部群眾都還認(rèn)可,就難免滋長(zhǎng)了自我滿足、自我感覺良好的情緒,從思想上產(chǎn)生了滑坡和攀比心理,出現(xiàn)講享受、講待遇、講面子、講排場(chǎng)的現(xiàn)象。究其原因,在于放松了對(duì)崇高理想的追求,精神懈怠,價(jià)值觀發(fā)生變化。二是工作中自我加壓減弱。干工作缺乏熱情、激情,拘泥于過得去,應(yīng)付差事。做工作標(biāo)準(zhǔn)不高,缺乏爭(zhēng)創(chuàng)一流的精品意識(shí)。有時(shí)怕負(fù)責(zé)任,怕挑擔(dān)子,對(duì)一些進(jìn)入“深水區(qū)”的工作和敏感問題,缺少攻堅(jiān)克難的自覺性和行動(dòng)力。究其原因,是思想解放不夠、進(jìn)取意識(shí)和改革創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)的表現(xiàn)。
(四)政治紀(jì)律有所松懈。黨的紀(jì)律是黨的各級(jí)組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)則,是貫徹執(zhí)行黨的路線、維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一、鞏固黨與群眾密切聯(lián)系、保持黨的先進(jìn)性和純潔性的重要保證。我們?cè)凇八娘L(fēng)”方面存在的諸多問題,直接原因是有些紀(jì)律觀念不強(qiáng),制度執(zhí)行不力。一是自律標(biāo)準(zhǔn)不夠高。有的同志有時(shí)把自己等同于普通百姓,對(duì)政治紀(jì)律以及一些政治違規(guī)事件抱著事不關(guān)己的態(tài)度,缺少危機(jī)意識(shí)和自律意識(shí),令行禁止的意識(shí)不夠深入,紀(jì)律松懈的思想有所抬頭。如在公務(wù)接待、吃請(qǐng)等問題上,隨大流,沒有真正在思想上筑起有效的防線,更沒有在行為上形成嚴(yán)格的準(zhǔn)則和規(guī)范。究其原因,在于放松了自我教育、自我約束、自我監(jiān)督、自我完善,沒有做到慎獨(dú)慎微。二是監(jiān)督機(jī)制不健全。在干部管理方面存在制度缺失,疏于防范,導(dǎo)致有些干部自我約束不力,不能自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)存在的“四風(fēng)”問題見怪不怪。究其原因,在于對(duì)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作意識(shí)不強(qiáng),措施不力。三是制度執(zhí)行不夠嚴(yán)。自律意識(shí)不夠嚴(yán)明,制度執(zhí)行不夠剛性,制度的執(zhí)行還存在重形式、輕落實(shí)、輕執(zhí)行的情況。有時(shí)認(rèn)為班子工作到位就問心無愧了;有時(shí)顧及人情面子,把制度束之高閣;有時(shí)存在畏難情緒,該執(zhí)行的紀(jì)律堅(jiān)持不夠,該落實(shí)的決策執(zhí)行不力,致使一些有關(guān)改進(jìn)作風(fēng)的規(guī)定和紀(jì)律沒有完全執(zhí)行到位。究其原因,是黨紀(jì)廉政意識(shí)不強(qiáng)的表現(xiàn)。
四、整改方向和措施
(一)整改方向
從班子做起,發(fā)揮好模范帶頭作用,對(duì)存在的“四風(fēng)”方面突出問題,堅(jiān)持邊查邊改、立行立改,以實(shí)際行動(dòng)和整改效果取信于民。班子下一步整改的方向是:以黨的十八大、十八屆三中全會(huì)和系列重要講話精神為指導(dǎo),以為民務(wù)實(shí)清廉為主題,以建立長(zhǎng)效機(jī)制為保障,全面加強(qiáng)班子思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè),全力根治“四風(fēng)”突出問題,著力打造執(zhí)政為民、求真務(wù)實(shí)、清正廉潔的班子。出臺(tái)具體措施,落實(shí)相關(guān)責(zé)任,明確整改任務(wù)。
1.強(qiáng)化思想武裝。將加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)作為整改的首要任務(wù),持之以恒,常抓不懈。我辦班子及成員要以高度的政治自覺,深入學(xué)習(xí)系列重要講話精神,增強(qiáng)班子成員對(duì)社會(huì)主義和共產(chǎn)主義的信念;增強(qiáng)對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的道路自信、理論自信、制度自信;增強(qiáng)政治敏銳性和辨別力,在原則問題上立場(chǎng)堅(jiān)定,在大是大非面前旗幟鮮明。要時(shí)刻用提出的“四個(gè)能否”標(biāo)準(zhǔn)、“三嚴(yán)三實(shí)”要求,用焦裕祿精神來對(duì)照檢查自己、改造完善自己,加強(qiáng)理論武裝,強(qiáng)化黨性鍛煉,提升道德素養(yǎng),做中國(guó)特色社會(huì)主義的堅(jiān)定信仰者和忠誠(chéng)踐行者。
2.改進(jìn)學(xué)習(xí)方式。堅(jiān)持和弘揚(yáng)馬克思主義學(xué)風(fēng),切實(shí)解決學(xué)風(fēng)不正、學(xué)用脫節(jié)等問題。完善學(xué)習(xí)制度、集中學(xué)習(xí)考勤制度和中心組學(xué)習(xí)檔案,創(chuàng)新學(xué)習(xí)機(jī)制,進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),切實(shí)增強(qiáng)班子為黨和人民的事業(yè)不懈奮斗的自覺性和堅(jiān)定性,不斷提高科學(xué)判斷形勢(shì)的能力、駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力、應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力、依法行政的能力和統(tǒng)攬全局的能力,打牢立黨為公、執(zhí)政為民的思想基礎(chǔ)。
(二)整改措施
1.形式主義問題的整改
(1)密切聯(lián)系群眾。把堅(jiān)持群眾觀念,加強(qiáng)與群眾的血肉聯(lián)系作為整改的重要內(nèi)容。班子及成員要牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,堅(jiān)持以人為本原則,以“三送”工作和“三大”工程為切入點(diǎn),把想問題、辦事情、作決策的著眼點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在群眾利益上,為群眾排憂解難,解決民生突出問題。我辦還召開了黨員干部“四風(fēng)”問題查改專題會(huì),召開了黨的群眾路線教育活動(dòng)工作服務(wù)對(duì)象征求意見座談會(huì),制定了整改工作措施,出臺(tái)了《區(qū)扶貧和移民辦限時(shí)辦結(jié)制度》、《區(qū)扶貧和移民辦服務(wù)承若制度》等。
2.堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)。把實(shí)事求是的精神和謀事創(chuàng)業(yè)的激情有機(jī)結(jié)合起來,重實(shí)際、出實(shí)招、求實(shí)效,始終把人民群眾滿不滿意作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),腳踏實(shí)地,埋頭苦干,努力讓我們的工作經(jīng)得起實(shí)踐、歷史、人民的檢驗(yàn)。發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗作風(fēng)和愚公移山精神,以百折不撓的意志,把心思凝聚到干事業(yè)上,把功夫下到抓落實(shí)上,把本領(lǐng)用在促發(fā)展上,多做為人民謀利益、解難題、打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的事情。
2.官僚主義問題的整改
(1)抓好系列專項(xiàng)整治。針對(duì)群眾反映的突出問題,組織開展一系列專項(xiàng)整治,制定整改方案、明確責(zé)任任務(wù),實(shí)行“銷號(hào)整改”。具體為:進(jìn)一步開展村風(fēng)民風(fēng)專項(xiàng)治理;開展影響貧困人口發(fā)展問題和行業(yè)不正之風(fēng)的專項(xiàng)治理;開展貧困群眾脫貧致富幫扶工作問題專項(xiàng)治理;開展貧困村整村推進(jìn)幫扶專項(xiàng)治理;開展產(chǎn)業(yè)扶貧工作專項(xiàng)清理;開展影響扶貧開發(fā)工作和行業(yè)不正之風(fēng)的專項(xiàng)治理;繼續(xù)開展貧困群眾利益問題專項(xiàng)治理;開展領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)工作和生活待遇規(guī)定情況專項(xiàng)檢查;開展信訪、維穩(wěn)等突出問題集中排查和綜合治理。
(2)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。堅(jiān)決拋棄等靠要思想,解放思想,勇于探索,緊緊圍繞“同城發(fā)展、富民強(qiáng)區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略,以焦裕祿同志為標(biāo)桿,敢于擔(dān)當(dāng),在困難面前不退縮,在重任面前帶頭沖,不計(jì)名利,干事創(chuàng)業(yè)。牢記責(zé)任與使命,樹立機(jī)遇意識(shí)、憂患意識(shí)、發(fā)展意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),始終保持昂揚(yáng)的精神狀態(tài)和飽滿的工作熱情,緊密結(jié)合我辦實(shí)際,制定了《區(qū)扶貧和移民辦責(zé)任追究制度》、《區(qū)扶貧和移民辦首問責(zé)任制度》、《區(qū)扶貧和移民辦崗位責(zé)任制度》,強(qiáng)化了班子領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)。
(3)廣泛發(fā)揚(yáng)民主。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,完善區(qū)委常委會(huì)議事規(guī)則,落實(shí)“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度等,按照決策程序和議事規(guī)則辦事,最廣泛地調(diào)動(dòng)各方面積極性,集中黨內(nèi)外干部群眾智慧,使各項(xiàng)決策更加符合上級(jí)要求,更加符合群眾愿望。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)制度,正確處理個(gè)人分工與集體領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,工作中的重大決策,均由常委會(huì)討論決定;完善黨務(wù)、政務(wù)公開制度,推進(jìn)決策公開、管理公開、服務(wù)公開、結(jié)果公開。
3.享樂主義問題的整改
(1)完善監(jiān)督機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)民主生活會(huì)制度,規(guī)范黨內(nèi)民主生活,每半年召開一次民主生活會(huì),提高個(gè)人和班子解決自身問題的能力,增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。健全完善班子成員之間、班子成員與分管口子之間的定期談心談話制度,加強(qiáng)班子成員之間的溝通銜接,形成提醒與相互提醒、批評(píng)與自我批評(píng)的良好氛圍。在批評(píng)與自我批評(píng)中取長(zhǎng)補(bǔ)短,在相互提醒溝通中化解分歧,在坦誠(chéng)交流中凝聚共識(shí),在相互支持中推動(dòng)南康發(fā)展,共同營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧、群策群力的良好環(huán)境。
(2)帶頭勤儉節(jié)約。堅(jiān)持勤儉辦一切事業(yè),把有限的資源用在解決人民群眾反映強(qiáng)烈的重點(diǎn)難點(diǎn)問題上。持之以恒遵守中央八項(xiàng)規(guī)定以及省委、市委、區(qū)委的規(guī)定要求,認(rèn)真貫徹實(shí)施《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》,大力弘揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng),嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待等制度,堅(jiān)決反對(duì)講排場(chǎng)、比闊氣、奢侈浪費(fèi)等歪風(fēng)邪氣,帶頭執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格管好親屬和身邊工作人員,始終保持高尚的情操。建立健全厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)監(jiān)督檢查、公務(wù)接待集中管理、接待單位審批控制、公務(wù)接待清單等制度,嚴(yán)格“三公”經(jīng)費(fèi)管理,嚴(yán)禁超預(yù)算或無預(yù)算安排支出。大力宣傳節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的思想觀念,努力使厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)在全社會(huì)蔚然成風(fēng)。
4.奢靡之風(fēng)問題的整改
切實(shí)加強(qiáng)世界觀的改造,樹立正確的權(quán)力觀,自覺秉公用權(quán)、依法用權(quán)、廉潔用權(quán)。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,切實(shí)把權(quán)力裝進(jìn)制度的“籠子”里,堅(jiān)持“治病救人”,立足于愛護(hù)干部,對(duì)一些苗頭性、傾向性和群眾有反映的問題,主動(dòng)約談打招呼,嚴(yán)肅批評(píng)教育,及時(shí)予以糾正,最大程度地預(yù)防和減少腐敗問題的發(fā)生。加大查處腐敗案件力度,以零容忍的態(tài)度懲治腐敗,嚴(yán)肅查處惠民政策落實(shí)中的違紀(jì)違法問題,嚴(yán)肅查處侵害群眾合法權(quán)益的案件。
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