導語：企業(yè)綠色治理理論依據(jù)與行動路徑一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

摘要:隨著經(jīng)濟的不斷發(fā)展，人們對生態(tài)環(huán)境關注度日益提升，綠色治理觀已在全球范圍內(nèi)獲得普遍認同。中國新發(fā)展理念的提出，更是為企業(yè)進行綠色治理提供了發(fā)展契機與政策支撐。雄安新區(qū)的功能定位對其生態(tài)環(huán)境及綠色治理提出了更高的要求，本文從綠色治理的基本理論出發(fā)，結(jié)合雄安新區(qū)發(fā)展實際，為新區(qū)企業(yè)開展綠色治理行為提供了一定的路徑參考，旨在優(yōu)化新區(qū)綠色治理體系，提升新區(qū)綠色治理能力，助力繪就美麗雄安新畫卷。

關鍵詞:綠色發(fā)展;綠色治理;綠色協(xié)同治理體系

1綠色治理的理論依據(jù)

1．1可持續(xù)發(fā)展理念

1987年，世界環(huán)境與發(fā)展委員在題為《我們共同的未來》的報告中，第一次闡述了“可持續(xù)發(fā)展”的概念。可持續(xù)發(fā)展涉及可持續(xù)經(jīng)濟、可持續(xù)生態(tài)和可持續(xù)社會三方面的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。具體而言，在經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展方面，應改變傳統(tǒng)的“高投入、高消耗、高污染”的生產(chǎn)消費模式，追求經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展;在生態(tài)可持續(xù)發(fā)展方面，應以可持續(xù)的方式使用自然資源，使人類的發(fā)展控制在地球承載能力之內(nèi);而社會可持續(xù)發(fā)展的本質(zhì)則在于改善人類生活質(zhì)量，提高人類健康水平。因此，隨著可持續(xù)發(fā)展理念的普及，企業(yè)在追求自身利益最大化的同時，必須兼顧社會利益與生態(tài)效益，積極推進綠色治理行為。

1．2外部效應理論

外部效應是某個經(jīng)濟主體對另一個經(jīng)濟主體產(chǎn)生的一種外部影響。外部效應分為正外部效應和負外部效應。如果企業(yè)忽略生態(tài)平衡及環(huán)境承載力，將會影響企業(yè)的社會聲譽，對企業(yè)產(chǎn)生負面的外部效應。反之，企業(yè)倘若實施綠色治理，開展技術創(chuàng)新，研發(fā)綠色產(chǎn)品，避免環(huán)境污染、生態(tài)惡化，將生態(tài)文明的理念貫穿于企業(yè)發(fā)展全過程，走可持續(xù)發(fā)展之路，會有利于提升企業(yè)的社會形象，產(chǎn)生良好的外部效應。

1．3利益相關者理論

“利益相關者”這一詞最早被提出可以追溯到1984年，弗里曼出版了《戰(zhàn)略管理:利益相關者管理的分析方法》一書，明確提出了利益相關者管理理論。該理論認為任何一個公司的發(fā)展都離不開各利益相關者的投入或參與，企業(yè)追求的是利益相關者的整體利益，而不僅僅是某些主體的利益。利益相關者包括企業(yè)的股東、債權(quán)人、雇員、消費者、供應商等交易伙伴，也包括政府部門、本地居民、社區(qū)等相關者。企業(yè)在謀求自身利益最大化的過程中，應同時兼顧利益相關者的利益。企業(yè)實施綠色治理，履行社會責任，符合國家環(huán)保法規(guī)的要求，也可以滿足消費者對綠色產(chǎn)品的需求，同時有利于企業(yè)實現(xiàn)自身可持續(xù)發(fā)展。

1．4新發(fā)展理念

黨的十八屆五中全會提出創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的新發(fā)展理念。新發(fā)展理念管全局、管根本、管長遠的導向，具有戰(zhàn)略性、綱領性、引領性。目前，雖然我國科學技術水平有大幅提升，但科技對經(jīng)濟增長的貢獻率仍低于發(fā)達國家水平，通過貫徹落實新發(fā)展理念，可以不斷提升我國科技發(fā)展水平，實現(xiàn)區(qū)域、城鄉(xiāng)、經(jīng)濟和社會、物質(zhì)文明和精神文明、經(jīng)濟建設和國防建設等方面的發(fā)展平衡。綠色發(fā)展注重的是解決人與自然和諧問題，面對我國資源約束趨緊、環(huán)境污染嚴重、生態(tài)系統(tǒng)退化等問題，著力提倡企業(yè)重視綠色治理，提升環(huán)保技術水平，保護生態(tài)環(huán)境。新發(fā)展理念為企業(yè)開展綠色治理實踐提供了寶貴的思想源泉和制度保障。

2雄安新區(qū)企業(yè)綠色治理的行動路徑

2．1建立新區(qū)綠色治理共同體

目前，我國生態(tài)治理體制尚不健全，企業(yè)主體責任意識薄弱，公民參與度不夠，綠色治理的實現(xiàn)需要多部門、多主體的協(xié)同努力，并非單一主體所能解決。因此，雄安新區(qū)需要建立集地方政府部門、企業(yè)、社區(qū)組織及公民為一體的綠色治理共同體。政府部門發(fā)揮引領作用，制定綠色治理政策，建立健全新區(qū)綠色治理機制，并對企業(yè)綠色治理行為給予一定的財政扶持與稅收優(yōu)惠。企業(yè)作為綠色治理的關鍵性主體，負責進行綠色產(chǎn)品的研發(fā)，有序推進綠色管理與綠色生產(chǎn)。社區(qū)組織主要積極宣傳、價值引導、事實判斷企業(yè)綠色治理行為，配合政府部門開展綠色治理。公民需要規(guī)范自身行為，做到綠色生活、綠色消費、綠色出行。最終通過多主體對話合作，提高治理效率與效果，實現(xiàn)人與自然的和諧共生。

2．2加大新區(qū)綠色科技創(chuàng)新力度

當今科學技術水平的不斷提升，為企業(yè)綠色治理提供了有力的技術支撐。首先，雄安新區(qū)管委會應吸收優(yōu)秀科研人才，聯(lián)合科研機構(gòu)以及國內(nèi)外高校，建立科研中心，給予相應的經(jīng)費支持，開展綠色治理相關科學研究，推進環(huán)保技術的創(chuàng)新，并將科研成果積極轉(zhuǎn)化應用，充分服務于企業(yè)綠色治理。其次，建設雄安新區(qū)創(chuàng)新中心，加強企業(yè)技術中心能力培育與建設，培育一批技術能力強、科研成果轉(zhuǎn)化率高的領軍型綠色治理企業(yè)。建立健全企業(yè)考核評價體系，提高國有企業(yè)科技創(chuàng)新類指標權(quán)重，提升企業(yè)對綠色科技創(chuàng)新的認識與重視程度。最后，促進科技成果應用轉(zhuǎn)化，新區(qū)應完善科技成果轉(zhuǎn)化支持機制，建立國家科技成果轉(zhuǎn)化示范區(qū)，加強企業(yè)與科技部門的對接，加快綠色治理產(chǎn)品研發(fā)與應用，對于戰(zhàn)略性新興形成的科技成果，實施限時轉(zhuǎn)化制度，加大財政資金支持力度。

2．3創(chuàng)設新區(qū)智慧化綠色治理平臺

隨著大數(shù)據(jù)、云計算、區(qū)塊鏈的發(fā)展與應用，創(chuàng)設雄安新區(qū)智慧化綠色治理平臺勢在必行。智慧化綠色治理平臺可以為企業(yè)綠色治理提供技術支撐與信息來源。通過打造“政府—社區(qū)—企業(yè)”三級公共服務綜合信息平臺，構(gòu)筑多層級的數(shù)據(jù)業(yè)務信息系統(tǒng)，從而搭建線上線下無縫銜接的共享綠色治理平臺。同時，借助人工智能、大數(shù)據(jù)等手段進行信息采集與歸納、數(shù)據(jù)跟蹤分析與發(fā)布，并對企業(yè)綠色治理行為進行有效監(jiān)控與預警，進一步打通政府、企業(yè)、社區(qū)及公民間的信息壁壘，通過數(shù)字流程驅(qū)動，為新區(qū)綠色治理提供跨部門、跨層級、跨領域的信息流轉(zhuǎn)通道。

2．4推進新區(qū)產(chǎn)業(yè)綠色轉(zhuǎn)型

結(jié)合雄安新區(qū)生態(tài)環(huán)境及發(fā)展實際，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，淘汰落后產(chǎn)能，積極推進清潔能源企業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，鼓勵創(chuàng)辦高技術、高附加值的新興企業(yè)，擴大低污染、低消耗產(chǎn)業(yè)產(chǎn)能，延伸其產(chǎn)業(yè)鏈，推動企業(yè)智能化、自動化、網(wǎng)絡化建設與改造。同時，優(yōu)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)環(huán)境，創(chuàng)立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范基地，支持鼓勵有條件的大中型企業(yè)發(fā)展“雙創(chuàng)”平臺，發(fā)展眾創(chuàng)空間，并積極促進實體經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級雄安新區(qū)產(chǎn)業(yè)的綠色轉(zhuǎn)型，亟須政府部門的制度性支持及財政稅收政策的優(yōu)惠傾斜，對于重污染企業(yè)，也應給予嚴厲的懲處，獎罰并舉，有序推進新區(qū)企業(yè)的綠色治理，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化、綠色轉(zhuǎn)型。

參考文獻

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作者：王海凈 李勝連 單位：河北金融學院