為進一步推動我區(qū)的救護培訓工作，根據(jù)《區(qū)—年紅十字救護工作規(guī)劃》要求，以及《區(qū)人民政府辦公室關于印發(fā)年區(qū)要完成的與人民生活密切相關的實事的通知》（金府辦〔1008〕19號）文件精神，結(jié)合我區(qū)救護培訓工作的實際，現(xiàn)提出以下實施意見：

一、目的和目標

（一）目的：社區(qū)紅十字現(xiàn)場初級急救培訓是非專（職）業(yè)人員的群眾性普及培訓，通過基本的自救、互救知識和初級救生技能的培訓，提高社區(qū)居民個人及組織在突發(fā)災害、意外事件和危重病發(fā)生時的應急能力。

（二）目標：--年全區(qū)需完成50名師資、4100名初級急救員的培訓任務，實現(xiàn)常住人口每130人中有1人取得初級急救員證書；應對突發(fā)事件現(xiàn)場初級急救知識普及培訓率要達到常住人口的6%，完成普及培訓3.5萬人次（包括救護員）。

二、對象和任務

（一）對象：

一、搞好調(diào)查摸底，科學規(guī)劃培訓工作

為增強扶貧培訓工作的計劃性、目標性和有效性，各縣區(qū)要認真細致地對貧困村勞動力的培訓情況進行一次調(diào)查，摸清應訓、已訓、未訓勞動力人數(shù)和未訓勞動力的文化程度、對實用技術的需求等方面的情況，并分類造冊；同時，還要對鄉(xiāng)情、村情和本縣主導產(chǎn)業(yè)的分布和培訓資源等方面的情況進行細致分析，在切實摸清情況、做到心中有數(shù)的基礎上，制定好本縣區(qū)的扶貧培訓計劃，并有效地組織實施，以增強培訓工作的計劃性、有序性和目標性。

二、加強組織領導，整合培訓資源

搞好扶貧培訓，提高勞動力素質(zhì)，是整村推進貧困村規(guī)劃建設的一項重要內(nèi)容。我市新階段扶貧培訓工作任務仍然十分繁重，要確保目標任務的完成，關鍵在加強領導，整合資源，切實加大投入力度。各縣區(qū)要從實踐“三個代表”重要思想和執(zhí)政為民的高度，提高對培訓工作重要性的認識，加強對扶貧培訓領導的組織領導。要成立縣分管領導為組長，縣區(qū)扶貧、組織、財政、農(nóng)業(yè)、勞動保障、科技、畜牧水產(chǎn)等部門為成員單位的扶貧培訓工作領導小組，負責扶貧培訓的組織領導和協(xié)調(diào)工作，并根據(jù)各部門的職能區(qū)分責任，明確分工，發(fā)揮各部門的積極性。要充分利用“陽光工程”等涉農(nóng)培訓經(jīng)費和龍頭企業(yè)等社會力量，整合財力、物力、師資等培訓資源，加大培訓投入，創(chuàng)新培訓機制，千方百計確保貧困農(nóng)村勞動力培訓工作取得實際成果。

三、圍繞整村推進目標，突出培訓工作重點

今年的扶貧培訓工作，要圍繞整村推進貧困村規(guī)劃建設的目標來展開。在資金安排上向首批整村推進貧困村傾斜。在培訓對象上以未受過培訓的貧困村勞動力為重點，優(yōu)先照顧貧困村中的計生戶、獨女戶、兩女戶。同時，按時自治區(qū)扶貧辦的關于抓好培訓示范點的要求，馬山、隆安、上林三縣各選擇一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為培訓示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，其他各縣區(qū)選擇一個村作為培訓工作示范村，并報市扶貧辦備案。各縣區(qū)要加強對培訓示范點的培植，在經(jīng)費和管理力度上向示范點傾斜，并注意總結(jié)交流經(jīng)驗，發(fā)揮示范作用，以點帶面，促進培訓工作有效地開展。

安全生產(chǎn)宣傳教育培訓總體要求是：以黨的十七大和十七屆五中全會精神為指引，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，牢固樹立安全發(fā)展理念，全面貫徹落實《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》、《省人民政府關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的實施意見》和《關于印發(fā)2012年安全生產(chǎn)宣傳教育培訓工作意見的通知》文件精神，強化安全生產(chǎn)宣傳教育，著力提升全民安全意識；強化安全生產(chǎn)培訓，著力提升全員安全素質(zhì)。積極推進宣傳教育工作社會化、正?；?，培訓工作制度化、常態(tài)化，為實現(xiàn)全縣安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，提供良好的安全生產(chǎn)執(zhí)法環(huán)境。

一、強化宣傳教育，著力提升意識

1．圍繞全縣安全生產(chǎn)中心工作，宣傳全縣安全生產(chǎn)工作的總體要求、政策措施和年度工作進展情況；宣傳安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、重大措施及安全生產(chǎn)工作先進典型和經(jīng)驗。繼續(xù)深入宣傳貫徹《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》和《省政府關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的實施意見》精神。

2、6月份組織開展“安全生產(chǎn)月”等主題活動。圍繞全國“安全生產(chǎn)月”活動主題，通過懸掛橫幅、標語，張貼宣傳畫，設立咨詢點，舉辦知識競賽和演出活動等多種方式，大力宣傳安全生產(chǎn)，做到主題鮮明、形式多樣，豐富內(nèi)容，讓各項活動貼近生活，貼近基層，貼近群眾，貼近實際。

3．推進安全文化建設。深入開展“安康杯”、“電力杯”安全生產(chǎn)知識競賽；安全生產(chǎn)知識朗誦比賽等活動；推進安全文化進企業(yè)、進學校、進社區(qū)、進農(nóng)村、進家庭的“五進”活動，增強活動的教育性和實效性；不斷豐富安全文化建設的載體，努力營造濃厚的安全文化氛圍。

4、加強與主流媒體的聯(lián)系。加強與縣廣播電視臺聯(lián)系，暢通宣傳渠道，定期向全縣社會公眾安全生產(chǎn)狀況、重大事故隱患整改情況等；及時曝光違法、違規(guī)生產(chǎn)行為和安全生產(chǎn)事故典型案例，營造全社會關心、支持安全生產(chǎn)工作的濃厚氛圍。

20*年是安全生產(chǎn)工作的落實年。全市安全生產(chǎn)培訓工作在科學發(fā)展觀和安全發(fā)展指導原則下，根據(jù)國家有關法律法規(guī)及省、市有關文件精神，緊緊圍繞全市安全生產(chǎn)工作的目標任務，進一步明確目標、狠抓落實、注重創(chuàng)新，力爭全市20*年安全生產(chǎn)培訓工作再創(chuàng)新水平。具體意見如下：

一、指導思想

認真貫徹落實十六屆六中全會和十七大會議精神，樹立安全發(fā)展的理念，進一步落實《江蘇省安全生產(chǎn)培訓監(jiān)督管理實施細則》，以全面提高全社會安全生產(chǎn)素質(zhì)為目標，以預防和減少各類事故為目的，落實培訓責任，規(guī)范培訓管理，加大培訓力度，提高培訓質(zhì)量，達到培訓效果，為促進全市安全生產(chǎn)形勢的進一步好轉(zhuǎn)，構(gòu)建和諧社會提供重要的基礎保障。

二、工作目標

通過各類培訓，宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)，強化安全生產(chǎn)意識，提高安全生產(chǎn)技能。增強處置突發(fā)事故和搶險救援的能力，減少各類事故的發(fā)生。爭取20*年安全生產(chǎn)培訓人數(shù)保持上年水平，培訓質(zhì)量有新的提高。

三、培訓計劃

市建委在新的一年里，全面貫徹落實市委、市政府提出的各項目標任務，更好地肩負起建設“雙百雙宜”城市的神圣職責和光榮使命，加大干部職工培訓教育力度，務求通過加強培訓工作，進一步促進干部職工經(jīng)常學習、長期學習、與時俱進學習，不斷優(yōu)化干部職工的知識結(jié)構(gòu)，提升我市城鄉(xiāng)建設的綜合創(chuàng)新能力。現(xiàn)根據(jù)市委六屆十九次全會精神，結(jié)合城建實際，制定本培訓工作意見。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以學習實踐科學發(fā)展觀為動力，圍繞科學發(fā)展、打造精品、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設這一主題，倡導勤奮學習之風，弘揚創(chuàng)新精神，把理論武裝、黨性教育、知識更新、技能培訓貫穿始終，努力創(chuàng)建學習型單位，為加大城鄉(xiāng)建設力度，提升城市品位，推進改革創(chuàng)新，實現(xiàn)城鄉(xiāng)建設事業(yè)又好又快發(fā)展提供思想保證和智力支持。

二、目標要求

建立健全培訓工作制度，創(chuàng)新培訓工作模式，堅持以人為本，注重按需施教、全面培訓。積極引導干部職工牢固樹立人人學習、終身學習的理念，自覺接受本行業(yè)、本崗位知識與技能培訓，不斷增強創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)造精神和創(chuàng)新能力，為加快推進城市轉(zhuǎn)型，發(fā)揮好城鄉(xiāng)建設的主力軍作用。

三、組織領導

為進一步深化安全生產(chǎn)培訓，增強生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員安全意識和防范能力，鞏固安全生產(chǎn)基層基礎工作，預防和減少各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《省安全生產(chǎn)條例》、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》等法律法規(guī)和上級安全生產(chǎn)培訓工作要求，現(xiàn)制定2013年安全生產(chǎn)培訓工作意見。

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，通過強化安全生產(chǎn)培訓，切實增強從業(yè)人員的安全意識和防范能力，推進生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任的落實。以各級各部門分工負責全面實施和強化檢查監(jiān)督為方法和手段，充分發(fā)揮政府（部門）、生產(chǎn)經(jīng)營單位和社會培訓資源的作用，形成對從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓的強大合力，努力促進街道安全生產(chǎn)形勢進一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

二、培訓重點及工作目標

（一）危險化學品、煙花爆竹及建筑施工、交通運輸、作業(yè)等重點行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人及安管員持證初訓、年度復訓率達到100%。

（二）從業(yè)人員10人以上一般生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安管員持證初訓率達到100%，三年內(nèi)持證復訓率達到100%。

為切實加強煤礦安全培訓工作，進一步提高全系統(tǒng)干部職工安全生產(chǎn)意識和從業(yè)人員的安全技術操作水平，促進全市煤礦安全生產(chǎn)工作健康發(fā)展，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、國發(fā)〔2010〕23號《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局令（第3號）《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、國家煤礦安全監(jiān)察局令（第20號）《安全生產(chǎn)培訓管理辦法》、國家安全監(jiān)管總局令（第30號）《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》和《省安全培訓管理規(guī)定》的有關規(guī)定，結(jié)合全市煤礦2011年全年工作計劃和安全培訓工作的實際，制定2011年安全培訓工作意見。

一、指導思想

以全面提高煤礦職工安全素質(zhì)為目標，認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”方針，嚴格落實“管理、裝備、培訓”并重的原則，堅決落實省局關于“安全生產(chǎn)基層基礎深化年”的有關要求，堅持全員、全過程、全方位抓培訓，構(gòu)建培訓體系，落實培訓責任，規(guī)范培訓管理，創(chuàng)新培訓模式，完善教學方法，拓展培訓范圍，突出實訓教學特色，重點在實用上下功夫，鞏固提高培訓質(zhì)量，增強全員安全意識，提高安全操作技能，確保“三項崗位人員”、班組長和煤礦一般從業(yè)人員全部持證上崗，為全市煤礦安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定提供人才智力保證。

二、任務目標

各單位要認真落實各級下達的安全培訓計劃。抓好“三項崗位人員”、班組長和一般從業(yè)人員培訓。通過不同形式的學習和培訓，力爭達到管理人員任職資格符合要求，全體班組長、特種作業(yè)人員和一般從業(yè)人員全部培訓合格并持證上崗。培訓中心全年計劃培復訓班組長494人，復訓特殊工種671人，培復訓一般從業(yè)人員2637人。

三、工作措施

為貫徹落實《國務院關于解決農(nóng)民工問題的若干意見》，切實提高農(nóng)民工特別是煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、建筑等高危行業(yè)農(nóng)民工自我安全保護的意識和能力，有效保障農(nóng)民工生命財產(chǎn)安全，促進全國安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，現(xiàn)就加強農(nóng)民工安全生產(chǎn)培訓工作提出如下意見：

一、充分認識加強農(nóng)民工安全生產(chǎn)培訓工作的必要性和緊迫性

農(nóng)民工是我國工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程中涌現(xiàn)出的一支新型勞動大軍，是推動我國社會經(jīng)濟發(fā)展的重要力量，為我國農(nóng)村發(fā)展、城市繁榮和現(xiàn)代化建設做出了重要貢獻。但是，由于多種原因，造成當前農(nóng)民工整體文化素質(zhì)較低，安全意識淡漠，缺乏必要的安全知識和自我防范能力，給安全生產(chǎn)帶來很大壓力。據(jù)統(tǒng)計，近幾年發(fā)生的生產(chǎn)安全傷亡事故，90%以上是由于人的不安全行為造成的，80%以上發(fā)生在農(nóng)民工比較集中的小企業(yè)；每年職業(yè)傷害、職業(yè)病新發(fā)病例和死亡人員中，半數(shù)以上是農(nóng)民工。因此，加強農(nóng)民工安全生產(chǎn)培訓，已經(jīng)成為當前解決農(nóng)民工問題、保護農(nóng)民工根本利益和促進安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的一項緊迫任務。各地區(qū)、各有關部門和各單位一定要從落實科學發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會的高度，充分認識加強農(nóng)民工安全生產(chǎn)培訓工作的重要意義，加強組織領導，采取有力措施，切實抓出實效。

二、明確指導思想、工作目標和基本原則

指導思想：以鄧小平理論和“*”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會的戰(zhàn)略思想，堅持“安全發(fā)展”指導原則和“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，認真落實《國務院關于解決農(nóng)民工問題的若干意見》，以全面提高農(nóng)民工安全素質(zhì)為目標，以預防和減少各類傷亡事故、保護農(nóng)民工職業(yè)安全健康權(quán)益為目的，落實責任，規(guī)范管理，提高質(zhì)量，加大農(nóng)民工特別是高危行業(yè)農(nóng)民工的安全生產(chǎn)培訓力度，為促進全國安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)提供可靠保障。

工作目標：到2010年，農(nóng)民工安全生產(chǎn)培訓制度體系更加完善；有關部門協(xié)調(diào)配合、企業(yè)自主負責的農(nóng)民工安全生產(chǎn)培訓機制初步形成；農(nóng)民工安全生產(chǎn)培訓機構(gòu)、師資、教材建設進一步加強，培訓質(zhì)量顯著提高；廣大農(nóng)民工自我安全保護的意識和能力明顯增強。

系統(tǒng)平臺包括稅務干部使用的內(nèi)部平臺和向納稅人推廣的應用軟件。內(nèi)部平臺以大集中系統(tǒng)為代表，涵括省局開發(fā)的風險管理平臺、數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)運維平臺、檔案管理系統(tǒng)、OA綜合辦公信息系統(tǒng)等，還包括市局自行開發(fā)的綜合查詢平臺、重大決策管理平臺等；納稅人應用軟件以網(wǎng)上辦稅為代表，涵括網(wǎng)絡發(fā)票開具、發(fā)票查詢等。

為使基層一線人員及納稅人熟悉掌握各平臺軟件的操作應用，提高工作效率，減少人為操作失誤，特對系統(tǒng)平臺培訓工作明確以下意見，請認真遵照執(zhí)行。

一、培訓時間

有下列情形之一的必須組織培訓：1、軟件上線前，2、軟件上線后有重大修改且影響正常操作的，3、12366和基層部門根據(jù)納稅人和一線操作人員的意見反饋，認為有必要進行培訓的。

二、培訓原則

（一）培訓組織以職能與需求相結(jié)合，重在對口。

為深入學習貫徹“*”重要思想和黨的*精神，切實把中央提出的“大規(guī)模培訓干部”工作的任務落到實處，根據(jù)中組部和省委組織部關于深入學習“*”重要思想，做好大規(guī)模培訓干部工作的總體部署和要求，現(xiàn)結(jié)合省直機關實際，制定20*一20*年大規(guī)模培訓省直機關干部工作的意見。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“*”重要思想為指導，緊緊圍繞省委、省政府工作大局，以學習“*”重要思想為首要任務，以加強黨的執(zhí)政能力建設為重點，以大幅度提高省直機關干部隊伍素質(zhì)為目標，集中4年時間，下大力氣抓好省直機關在職干部的培訓，努力形成多層次、多渠道、大規(guī)模的干部培訓工作新格局，為我省全面建設小康社會，實現(xiàn)中原崛起提供堅強的組織保證和智力支持。

二、目標任務

確立終身教育的觀念和全員培訓的目標，按照中央關于縣處級以上黨政領導干部每5年累計不少于3個月脫產(chǎn)培訓，其他各級各類干部也要參加年均12天以上的培訓，5年內(nèi)使全體在職干部普遍輪訓一遍的要求，省委省直工委決定：在20*年培訓的基礎上，20*——20*年繼續(xù)在省直黨校舉辦省直機關正處級非領導職務干部和副處級干部（均含所屬二、三級機構(gòu)相應級別的干部和去年以來雖參加黨?；蛳嚓P院校培訓但時間不滿3個月的副處級領導干部、不滿2個月的處級非領導干部）培訓班，每年4期，每期60天。同時，每年還將舉辦2期優(yōu)秀青年干部（處級后備領導干部人選）培訓班，每期90天；舉辦2期科級干部培訓班，每期60天。省直機關其他未進黨校培訓的科以下干部，由省直機關各部門、各單位參照本意見的培訓內(nèi)容、時間自行組織培訓。如本部門、本單位條件不允許，也可商省直黨校代為培訓。要通過發(fā)揮省委省直工委和省直機關各部門、各單位兩個方面的積極性，經(jīng)過4年不懈的努力，圓滿完成大規(guī)模培訓省直機關處級及處級以下干部的任務。

三、培訓內(nèi)容