暫行規(guī)定研究管理論文

時間:2022-07-24 05:54:00

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暫行規(guī)定研究管理論文

第一章班主任的地位和作用

第一條班組是學(xué)校進(jìn)行教育、教學(xué)工作的基本單位.班主任是班集體的組織者、教育者和把身著,是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)者實施教育、教學(xué)工作的得力助手、擔(dān)主往在學(xué)生全面健康的成長中,起著導(dǎo)師的作用井負(fù)有協(xié)調(diào)本班各科的教育工作和溝通學(xué)校與家庭、社會教育之間聯(lián)系的作用。

第二章班主任的任務(wù)和職責(zé)

第二條班主任的基本任務(wù)是按照德、智、體、美全面發(fā)展的要求,開展班級工作,全面教育、管理、指導(dǎo)學(xué)生,使他們成為有理想、有還股、有文化、有紀(jì)律、體魄健康的公民.

第三條班主任的職責(zé)是:

(一)向?qū)W生進(jìn)行思想政治教育和道椅教育,保護(hù)學(xué)生身心健康,教育學(xué)生熱愛社會主義祖國,逐步樹立為人民服務(wù)的思想和為實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化而奮斗的志向,培養(yǎng)社會主義道促品質(zhì)和良好的心理品質(zhì),遵守《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》(試行稿)。

(二)教育學(xué)生努力完成學(xué)習(xí)任務(wù)。會同各科教師教育、幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,掌握正確的學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)成績。

(三)教育、指導(dǎo)學(xué)生參加學(xué)校規(guī)定的各種勞動,協(xié)助學(xué)校貫徹實施師有衛(wèi)生工作條例太教育學(xué)生堅持體育鍛煉,養(yǎng)成良好的勞動習(xí)慣,生活習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣。

(四)關(guān)心學(xué)生課外生活、措導(dǎo)學(xué)生參加各種有益于身心健康的科技、文娛和社會活動.鼓勵學(xué)生發(fā)展正當(dāng)?shù)呐d趣和特長。

(五)進(jìn)行班級的日常管理.建立班級常規(guī),指導(dǎo)班委會和本班的團(tuán)、隊工作,培養(yǎng)學(xué)生干部,提高學(xué)生的自理能力,把班級建設(shè)成為奮發(fā)向上、團(tuán)結(jié)友愛的集體。

(六)負(fù)責(zé)聯(lián)系和組織科任教師商討本班的教育工作,互通情況。協(xié)調(diào)各種活動和課業(yè)負(fù)擔(dān)。

(七)做好本班學(xué)生思想品德評定和有關(guān)獎懲的工作。

(八)聯(lián)系本班學(xué)生家長,爭取家長和社會的有關(guān)方面配合;共同做好學(xué)生教育工作。

第三章班主任工作的原則和方法

第四條調(diào)查研究、全面了解學(xué)生。要從學(xué)生特點和思想實際出發(fā),進(jìn)行工作和教育活動。講求思想教育工作的科學(xué)性、針對性、實效性.

第五條正面教育、積極引導(dǎo)、寓教育于活動和管理之中,要表揚先進(jìn),樹立榜樣,充分調(diào)動積極因素、對學(xué)生的思想認(rèn)識問題,不要簡單地批評壓制,要循循善誘,以理服人.要引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自我教育,發(fā)揚學(xué)生的主動精神和創(chuàng)造精神。

第六條熱愛學(xué)生、尊重學(xué)生。對學(xué)生嚴(yán)格要求,耐心幫助,熱情關(guān)懷。要努力做好后進(jìn)學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作.工作中發(fā)揚民主作風(fēng).嚴(yán)禁體罰、變相體罰和侮辱學(xué)生人格.注意發(fā)揮集體的教育作用,在進(jìn)行集體教育的同時注意培養(yǎng)學(xué)生良好的個性品質(zhì)。

第七條以身作則,言傳身教。衣著整潔。儀表端莊。在思想、道德、文明行為等方面努力成為學(xué)生的表率。

第四章班主任的條件和任免

第八條班主任的條件:擁護(hù)黨在杜會主義初級階段的基本路線,擁護(hù)四項基本原則;熱愛教育事業(yè),教育思想端正、工作責(zé)任心強(qiáng);作風(fēng)正派;有一定教學(xué)水平和組織管理能力。

第九條對于不履行班主任職責(zé)、玩忽職守或其他原因,不適宜做班主任工作的,應(yīng)撤銷或免去班主任職務(wù)。

第十條班主任由校長任免。

第五章班主任的待遇和獎勵

第十一條班主任任職期間一律享受民主任津貼(包括民辦教師)、各地可根據(jù)實際情況,在國家撥發(fā)的班主任津貼基礎(chǔ)上,適當(dāng)增加津貼。

第十二條建立班主任表彰制度.各地根據(jù)實際情況對教育思想正確、班主任工作成績顯著的優(yōu)秀班主任進(jìn)行表彰獎勵、國家教委對成績突出,貢獻(xiàn)卓著的優(yōu)秀班主任予以表彰和獎勵。

第六章班主任工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理

第十三條校長和教導(dǎo)主任應(yīng)加強(qiáng)對班主任工作的領(lǐng)導(dǎo),定期召開班主任會議,了解情況,聽取意見,指導(dǎo)工作。

第十四條教育行政部門和學(xué)校應(yīng)有計劃地對班主任進(jìn)行培訓(xùn),組織班主任學(xué)習(xí)教育理論、交流工作經(jīng)驗,不斷補(bǔ)充進(jìn)行思想教育所患要的新知識,努力提高班主任隊伍的思想水平和業(yè)務(wù)能力、對于連續(xù)擔(dān)任班主任工作達(dá)一定年限的教師,應(yīng)給予休整、總結(jié)、提高的機(jī)會。

第十五條學(xué)校建立班主任工作檔案,作為考核晉級、評定職務(wù)評選先進(jìn)的重要依據(jù)。

第七章附則

第十六條本規(guī)定自一九八八年九月一日起施行。