市一級刊物上最少發(fā)表信息文章10篇，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們保證：今年。省一級刊物上最少發(fā)表信息文章3-5篇。請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們監(jiān)督。

向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報如下：分別從本人在寫作方面存在問題及年的寫作工作計劃和目標(biāo)這三個方面。

一、寫作方面存在問題

自學(xué)的方式單一，主要有以下幾方面：一是學(xué)習(xí)不夠扎實。沒有能夠做到堅持學(xué)習(xí)。不注意平時知識的積累，對學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、全面；二是思想上有誤區(qū)。由于平時科室工作忙，最忙的時候沒有休息時間，閑暇時只想休息一下，認(rèn)為自己干的工作已經(jīng)很多了就沒有寫信息，時間一長，出現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)逼著寫就寫，反之則不寫的不良現(xiàn)象；三是行動上不夠積極?？剖业墓ぷ髌鋵嵱泻芏嗟男畔Ⅻc，每一項工作后，沒有及時的將其總結(jié)出來，不能按時完成每周一篇的信息任務(wù)，對上也沒有積極聯(lián)系，導(dǎo)致信息難發(fā)表。

信息質(zhì)量不高，歸根結(jié)底還是思想上沒有足夠的認(rèn)識。沒有時效性。今后的寫作中，將改正缺點，認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極寫作，高標(biāo)準(zhǔn)，高質(zhì)量地完成今年的目標(biāo)任務(wù)。

二、年寫作工作計劃

同志們：

為了全面評價今年以來全縣經(jīng)濟社會發(fā)展情況,客觀公正地評估各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門一年來的工作成效，根據(jù)年初縣政府確定的《年度目標(biāo)管理綜合考核辦法》的規(guī)定，縣政府決定對全縣28個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和35個縣政府組成部門年度目標(biāo)任務(wù)完成情況進行綜合考核評估。今天這次培訓(xùn)會，主要任務(wù)就是對政府目標(biāo)管理綜合考核進行政策培訓(xùn)和具體安排。前面，同志宣讀了考核抽調(diào)人員名單，縣政府督查室明斗同志宣讀了《縣2012年度政府目標(biāo)管理綜合考核實施細(xì)則》，組織大家學(xué)習(xí)了這次考核的相關(guān)程序、方法和注意事項，大家務(wù)必要嚴(yán)格遵守，認(rèn)真執(zhí)行。下面，我再講幾點意見：

一、充分認(rèn)識政府目標(biāo)考核的重要意義

政府職能是國家機器的集中體現(xiàn)，是政府在一定時期內(nèi)根據(jù)國家和社會發(fā)展的實際需要所發(fā)揮的功能和作用。我們這里講的政府職能，主要是政府的行政職能，也就是經(jīng)濟社會方面的職能。政府行政職能有基本行政職能和行政運行職能兩個方面?，F(xiàn)階段，政府履行經(jīng)濟社會管理的基本行政職能有四項：經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理、公共服務(wù)。而政府的行政運行職能就是圍繞政府基本行政職能來確定的，運行就是確定目標(biāo)、規(guī)范程序、體現(xiàn)效率、追求結(jié)果，考核評估也是行政運行的重要環(huán)節(jié)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。因此，政府目標(biāo)管理綜合考核就是與現(xiàn)代社會發(fā)展相適應(yīng)的一種管理手段，是政府基本行政職能體現(xiàn)的一種方式方法。通俗地講，就是“工作定目標(biāo)、目標(biāo)連責(zé)任、責(zé)任要考核、考核有結(jié)果”。

1、政府目標(biāo)考核是政府工作成效的檢驗。目標(biāo)是什么？目標(biāo)是旗幟，目標(biāo)是方向，目標(biāo)是高度，目標(biāo)是燈塔，目標(biāo)是照亮前進道路的航標(biāo)，目標(biāo)是催人奮進的力量源泉。現(xiàn)代管理學(xué)之父彼得·德魯克在其著作《管理實踐》中最先提出了“目標(biāo)管理”的概念，德魯克認(rèn)為：并不是有了工作才有目標(biāo)，而是相反，有了目標(biāo)才能確定每個人的工作。”這里的目標(biāo)管理，對于政府而言就是目標(biāo)考核。2012年的工作，《政府工作報告》中確定了“20項重點工作”、“30個重點項目”、“10件惠民實事”，有沒有落實，落實到什么程度，人民群眾滿意不滿意，就要靠政府目標(biāo)考核來檢驗、來衡量。

2、政府目標(biāo)考核是干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的動力。加強考核的目的，是為了推動工作落實。目標(biāo)有了，誰來執(zhí)行？這是政府執(zhí)行力的關(guān)鍵。政府目標(biāo)考核就是對目標(biāo)達(dá)成與否的功過承載，干部職工就是承載這種功過的具體人。目標(biāo)一旦制定，隨之而來的就是一定要落實責(zé)任人。這個責(zé)任體系應(yīng)該是全員、全方位、全過程的。正所謂：千斤重?fù)?dān)人人挑，人人身上有指標(biāo)。通過目標(biāo)考核，為干部作風(fēng)的好壞提供依據(jù)，引導(dǎo)全縣干部職工大興求真務(wù)實之風(fēng)，撲下身子抓工作，深入實際干實事，把心思和精力集中到解決一個一個問題、克服一個一個困難、完成一項一項任務(wù)上。

本年以來，安監(jiān)局指導(dǎo)班子嚴(yán)格依照區(qū)委、區(qū)縣政府提出的工作目的和任務(wù)，切實增強綜合考評工作，認(rèn)真實行職責(zé)，狠抓工作落實，較好完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)就有關(guān)狀況匯報如下：

一、增強組織指導(dǎo)，保證綜考工作有序開展

年頭，我局召開了綜合考評工作大會，傳達(dá)了區(qū)綜合考評工作大會精神，研討部署了我局的綜合考評和目的任務(wù)，實時將綜合考評任務(wù)進行了分化，落實了責(zé)任，明確了工作時限，保證了各項工作任務(wù)的有序開展。

二、增強催促檢查，認(rèn)真做好市考目標(biāo)治理

一是認(rèn)真制訂安全生產(chǎn)目的治理責(zé)任制。年頭,依據(jù)市縣政府下達(dá)的安全生產(chǎn)目的責(zé)任，我局實時把安全生產(chǎn)目的責(zé)任分化落實到各鄉(xiāng)街縣政府和區(qū)直有關(guān)部分，并催促抓好分化和落實工作。二是進一步深化安全生產(chǎn)責(zé)任督查、變亂傳遞、節(jié)制目標(biāo)監(jiān)控、審核獎懲、一票否決等準(zhǔn)則。三是堅持在區(qū)縣政府防備重特大安全變亂工作會和安委會季度會上傳遞全區(qū)安全生產(chǎn)狀況等有力辦法，增強了各鄉(xiāng)街縣政府和部分的安全生產(chǎn)責(zé)任。四是增強了督察。堅持把日常督察和半年、年關(guān)審核相結(jié)合，保證了各項目標(biāo)任務(wù)的完成。上半年，全區(qū)未發(fā)作一同重特大安全生產(chǎn)變亂，安全生產(chǎn)四項目標(biāo)具體下降，工礦商貿(mào)企業(yè)發(fā)作安全生產(chǎn)變亂1起,滅亡1人，較好地完成了各項目標(biāo)任務(wù)。

三、切實實行職責(zé)，認(rèn)真完成各項目的任務(wù)

20**年是進入“**”規(guī)劃的第一年，也是抓住機遇、乘勢而上，加快進入全疆發(fā)展快車道的關(guān)鍵一年。為全面貫徹黨的十六屆五中全會精神，圍繞建設(shè)“工業(yè)富州、牧業(yè)大州、旅游名州、外貿(mào)強州”的目標(biāo)，緊緊抓住大水利、大交通、大口岸、大能源、大石化建設(shè)機遇，著力提高經(jīng)濟增長的質(zhì)量和效益，不斷提高各族人民生活水平，努力實現(xiàn)經(jīng)濟社會的持續(xù)快速協(xié)調(diào)發(fā)展，特制定20**年經(jīng)濟工作綜合目標(biāo)責(zé)任書。

考核指標(biāo)及評分

一、生產(chǎn)總值：以本縣(市)上年數(shù)為1000，每增長(或減少)1個百分點，加(減)10分。本項權(quán)數(shù)10％。

二、工業(yè)增加值：以本縣(市)上年數(shù)為1000，每增長(或減少)1個百分點，加(減)10分。本項權(quán)數(shù)15％。

三、財政一般預(yù)算收入：以自治州下達(dá)的增收指標(biāo)為1000，每超過(或低于)1個百分點，加(減)10分。本項權(quán)數(shù)15％。

四、農(nóng)村經(jīng)濟綜合指標(biāo)：

農(nóng)村綜合目標(biāo)管理責(zé)任狀

為了切實轉(zhuǎn)變鎮(zhèn)、村干部工作作風(fēng)，強化工作責(zé)任，強化目標(biāo)管理，促進2006年的各項工作任務(wù)的落實，根據(jù)縣委、縣政府提出的目標(biāo)任務(wù)，結(jié)合我鎮(zhèn)的實際，特制定2006年農(nóng)村綜合目標(biāo)管理責(zé)任狀，對各塊工作實行百分制量化考評。煙葉生產(chǎn)、移民工作制定單項責(zé)任狀，作為加分對待，在綜合責(zé)任狀百分制的基礎(chǔ)上分別加3分，單項考核，單項兌現(xiàn)獎懲。

一、考核對象

農(nóng)村工作組、村（居）委會

二、責(zé)任目標(biāo)

詳見2006年度農(nóng)村綜合目標(biāo)管理責(zé)任狀及黨風(fēng)廉政建設(shè)、基層組織建設(shè)、社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)、計劃生育、信訪、護林防火、防汛抗旱、非煤礦山、地質(zhì)災(zāi)害、電力設(shè)施保護、農(nóng)田保護、鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶、道路交通、宗教工作、煙葉生產(chǎn)、移民工作等單項責(zé)任狀。

經(jīng)鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府研究，決定近期對全鎮(zhèn)各村所、各單位年度的工作進行綜合目標(biāo)管理考評。現(xiàn)將考評的有關(guān)事項通知如下：

一、列入考評對象單位

1、第一序列（各村所13個）

2、第二序列（行政企事業(yè)單位39個）：財政所、地稅分局、國稅分局、農(nóng)經(jīng)站、農(nóng)技站、農(nóng)機站、水管站、林業(yè)站、工商分局、國土所、文化站、衛(wèi)生院、中學(xué)、學(xué)區(qū)、城建辦、城管中隊、計生辦、老協(xié)、敬老院、供電所、糧油公司、郵政所、電信所、運管站、交警中隊、派出所、環(huán)衛(wèi)所、自來水公司、獸醫(yī)站、食品站、供銷社、信用社、營業(yè)所、技監(jiān)分局、和平醫(yī)院、和平學(xué)校、養(yǎng)路隊、幸福水庫、林業(yè)檢查站。

二、目標(biāo)考評內(nèi)容和方法

第一序列考評內(nèi)容為四大項：常規(guī)工作、計劃生育、社會治安綜合治理和安全生產(chǎn)、精神文明和政治文明建設(shè)工作?？荚u實行千分制。

各黨總支、黨支部，各村委會、鄉(xiāng)直單位：

為了全面落實縣委、縣人民政府對我鄉(xiāng)簽訂的2012年綜合目標(biāo)管理責(zé)任，做到人員到位、責(zé)任落實，現(xiàn)將2012年綜合目標(biāo)管理責(zé)任分解如下：

一、重點工作目標(biāo)

(一)抓好“雙百工程”和“兩項計劃”的實施。

1、抓好我鄉(xiāng)進入全縣100個重點企業(yè),確保企業(yè)正常生產(chǎn)。責(zé)任單位：經(jīng)濟發(fā)展辦公室，牽頭人：。

抓好我鄉(xiāng)進入全縣100個重點項目的建設(shè)、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作。確保項目順利建設(shè)，責(zé)任單位：經(jīng)濟發(fā)展辦公室，牽頭人：。

今年上半年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級有關(guān)部門的大力支持和市委統(tǒng)戰(zhàn)部及市統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)各成員單位的幫助下，我們鄉(xiāng)黨委、政府始終堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以建設(shè)“生態(tài)休閑旅游之鄉(xiāng)”為目標(biāo)，以保增長、保民生、保穩(wěn)定為主線，以支持創(chuàng)建市統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)服務(wù)科學(xué)發(fā)展實踐基地為契機，以招商引資和項目落實為抓手，以生態(tài)農(nóng)業(yè)、休閑垂釣、田園農(nóng)家樂、勞務(wù)輸出、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、生態(tài)環(huán)境建設(shè)和基層組織建設(shè)為重點，頑強拼搏，真抓實干，較好地超額完成了上半年的工作目標(biāo)以及區(qū)委、區(qū)政府部署的各項中心工作任務(wù)，取得了“時間任務(wù)雙過半”的良好工作佳績。

一、主要經(jīng)濟指標(biāo)完成情況

截止六月底，全鄉(xiāng)主要經(jīng)濟指標(biāo)均超額完成半年目標(biāo)任務(wù)，實現(xiàn)了“時間任務(wù)雙過半”。

1、財稅建設(shè)共培育宏府都市型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)觀光示范園、真愛都市農(nóng)業(yè)觀光園等新稅源2個。至6月底，共完成國稅13.5萬元，占年度目標(biāo)任務(wù)25萬元的54%，完成地稅12萬元，占年度目標(biāo)任務(wù)16.25萬元的73.8%；共消除舊債務(wù)10.25萬余元，實現(xiàn)了村干部工資不拖欠，政府收支平衡；

2、全社會固定資產(chǎn)投資完成7332萬元，占全年目標(biāo)任務(wù)12303萬元的59.6%；

3、招商引資新引進項目2個，實際利用內(nèi)資4640萬元，占年度目標(biāo)計劃8000萬元的58%；

綜合治理方針

堅持專門機構(gòu)與群眾相結(jié)合誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則，預(yù)防為主、確保重點、保障安全、綜合治理、打防并舉、標(biāo)本兼治，重在治本的工作方針，把違法犯罪降到最低限度。

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綜合治理目標(biāo)

1、刑事案件、治安案件，重、特大交通事故，職工犯罪，六害案件，違反和涉外案件為零。

按照縣目督辦通知要求，現(xiàn)將上半年全市綜合目標(biāo)任務(wù)推進情況匯報于后。

一、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)方面。

采取“請進來、走出去”開放合作戰(zhàn)略，組織全縣科技管理干部和創(chuàng)新型企業(yè)68人次參加省、市科技創(chuàng)新、高新技術(shù)企業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技等培訓(xùn)6次，培育省山霸王野生食品有限公司、縣光泰科技發(fā)展有限責(zé)任公司等省級創(chuàng)新型企業(yè)6家，省級知識產(chǎn)權(quán)試點企業(yè)2家，引導(dǎo)企業(yè)建成研發(fā)機構(gòu)8個，實施產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議項目11個，組織申報高新技術(shù)企業(yè)1家，申報專利18項，實施科技項目14個，高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值5200萬元，占全年目標(biāo)任務(wù)的52%。

二、科技成果轉(zhuǎn)化方面。

圍繞縣域“4+X”特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)提升，集成推廣一批制約產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵技術(shù)，科技支撐產(chǎn)業(yè)取得新進展，科技成果轉(zhuǎn)化實現(xiàn)產(chǎn)值7800萬元，占全年目標(biāo)任務(wù)的60%。全力實施銀耳倍增計劃，選育出“川銀耳1號和川銀耳2號”省級銀耳新品種2個；建設(shè)銀耳航天育種試驗基地4個，接種銀耳航天菌種3個488瓶，對照菌種1個167袋，航天銀耳出耳正常。建成年產(chǎn)脫毒薯原原種1000萬粒的脫毒馬鈴薯組培中心，形成了馬鈴薯“三代”種薯“育繁推”一體化體系，選育出馬鈴薯省級新品種2個，“空山馬鈴薯”獲得國家地理標(biāo)志產(chǎn)品保護。建成青峪豬搶救性保種選育原種豬場1個，青峪豬通過了國家有機食品認(rèn)證，并被列入省畜禽遺傳資源保護名錄。加快“巴山銀杏”和“空山核桃”省級林木良種基地建設(shè)，選育出核桃、銀杏省級林木良種8個，國家級銀杏良種基地達(dá)1172畝，“空山核桃”獲得國家地理標(biāo)志產(chǎn)品保護。建成大鯢地下式養(yǎng)殖場，成功培育小河大鯢親本，“人工繁殖大鯢子二代技術(shù)”取得突破。

三、下一步工作打算。