為深入推進警車和涉案車輛違規(guī)問題專項治理工作，鞏固前期工作成效，防止和減少警車違法違規(guī)問題發(fā)生，市局從警車使用審批、出境報備、違規(guī)通報、責(zé)任落實等環(huán)節(jié)入手，進一步強化了警車使用管理工作。

一是強化警車使用審批制度。各配車單位緊密結(jié)合實際，制定實行簡便實用、便于操作的警車使用審批制度，按照“誰使用誰負責(zé)、誰審批誰負責(zé)”的原則，嚴格落實警車使用管理責(zé)任。

二是強化警車出境報備制度。對因公離開縣境、市境、省境的警車，要將車輛號牌、使用單位和人員、批準人、用車事由、出車和預(yù)計返回時間等情況，按照管轄權(quán)限在規(guī)定時間內(nèi)逐級報備，離開縣境的向縣級公安督察部門報備，離開市境的向市級公安督察部門報備，離開省境的省廳督察處報告。

三是強化警車違規(guī)通報制度。各地交巡警部門通過路檢路查、道路監(jiān)控系統(tǒng)等，加大對警車違法違規(guī)問題的查處力度，在依法依規(guī)處理的同時。一并向督察部門通報，以便反查追責(zé)。公務(wù)員之家:

四是嚴格落實責(zé)任追究制度。對警車違反“七個一律”、“兩個嚴禁”等違法違規(guī)問題的，將嚴格按照《公安機關(guān)人民警察紀律條令》要求，對責(zé)任人和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)予以紀律處分；對不落實審批、報備制度的，將嚴肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人責(zé)任。

第一章總則

第一條為鼓勵我縣金邊瑞香、南安板鴨等技術(shù)標準的研制，促進技術(shù)創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化，推動我縣經(jīng)濟發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國標準化法》和《中共大余縣委、大余縣人民政府關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于建立和完善金融服務(wù)等體系的工作方案〉的通知》等文件要求，制定本實施辦法。

第二條技術(shù)標準政府專項資金用于專項補助我縣金邊瑞香、南安板鴨等產(chǎn)品的國家標準、行業(yè)標準、地方標準的申報。重點支持我縣目前已經(jīng)較成熟并較有可能成功申報的技術(shù)標準。

第三條專項資金使用的原則為：以政府專項資金補助作為引導(dǎo)，鼓勵企業(yè)積極參與技術(shù)標準研制與申報，以相關(guān)企業(yè)資金投入為主，采取市場化運作，適當補助研制與申報部門在技術(shù)研制與申報中的合理支出。

第四條技術(shù)標準專項資金補助的范圍包括：

（一）國家標準研制與申報；

摘要：重點分析了RFID技術(shù)在物流的采購、生產(chǎn)制造、倉儲、配送分銷、運輸、零售、售后服務(wù)等環(huán)節(jié)中的具體應(yīng)用，充分發(fā)揮RFID掃描速度快、體積小、可重復(fù)使用等優(yōu)勢，從而達到提高物流管理的效率，降低物流成本的目的。

關(guān)鍵詞：RFID；物流；物流管理

射頻識別(RadioFrequencyIdentification，RFID)技術(shù)是“一種利用射頻通信實現(xiàn)的非接觸式自動識別技術(shù)。RFID標簽具有體積小、容量大、壽命長、可重復(fù)使用等特點，可支持快速讀寫、非可視識別、移動識別、多目標識別、定位及長期跟蹤管理”?，F(xiàn)代物流是以先進的IT技術(shù)為基礎(chǔ)，綜合集成了服務(wù)、人員、技術(shù)、信息與管理。是現(xiàn)代生產(chǎn)方式、經(jīng)營管理方式、信息技術(shù)相結(jié)合在物流領(lǐng)域的體現(xiàn)，它使社會物流和企業(yè)物流有機地結(jié)合在一起，主要包括采購物流、生產(chǎn)物流和銷售物流?，F(xiàn)代物流管理是“將信息、運輸、倉儲、庫存、裝卸搬運以及包裝等物流活動綜合起來的一種新型的集成式管理，其任務(wù)是盡可能降低物流的總成本，為顧客提供最好的服務(wù)”。而RFID技術(shù)適應(yīng)了現(xiàn)代物流對生產(chǎn)、倉儲、銷售、運輸和配送等環(huán)節(jié)全程“可視、可控”的要求。因此，RFID技術(shù)在物流管理領(lǐng)域具有很大的優(yōu)勢。

1、RFID技術(shù)的優(yōu)點

RFID技術(shù)是自動識別技術(shù)的一種創(chuàng)新，相比其他識別技術(shù)，它具有以下優(yōu)點：

(1)在讀取數(shù)據(jù)時，RFID標簽不需要像條碼標簽?zāi)菢泳_對準，只要標簽進入讀寫器的電磁場區(qū)域內(nèi)即可，它可以實現(xiàn)大批量或移動物品的自動識別與統(tǒng)計。

按照黨章規(guī)定向黨組織交納黨費，是共產(chǎn)黨員必須具備的起碼條件，是黨員對黨組織應(yīng)盡的義務(wù)。黨費收繳、管理和使用，是黨的基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)中的——項重要工作。為了適應(yīng)新形勢的要求，進一步加強、改進黨費收繳、管理和使用工作，現(xiàn)作如下規(guī)定：

一、黨費收繳

1、凡有工資收入的黨員，每月以國家規(guī)定的工資總額中相對固定的、經(jīng)常性的工資收人為計算基數(shù)，按規(guī)定比例交納黨費。

工資總額中相對固定的、經(jīng)常性的工資收入包括：機關(guān)工作人員（不含工人）的職務(wù)工資、級別工資、基礎(chǔ)工資、工齡工資、津貼；事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員、管理人員的職務(wù)工資、等級工資、津貼、獎金；機關(guān)，事業(yè)單位工人的崗位工資、等級工資、津貼、獎金；企業(yè)人員工資收人中的固定部分(基本工資)和活的部分(津貼、獎金)。

列入交納黨費計算基數(shù)的津貼、獎金，是指年度性津貼、地區(qū)性津貼、工資性津貼和按月發(fā)放的獎金。

2、交納黨費的比例為：每月工資收入在400元(含400元)以下者，交納月工資收入的0．5％；400元以上至600元(含600元)者，交納1％；600元以上至800元(含800元)者，交納1．5％；800元以上(稅后)至1500元(含1500元)者，交納2％；1500元以上(稅后)者，交納3％。

根據(jù)中組部及省、市委組織部文件通知精神，經(jīng)過對**年的黨費收繳、管理和使用情況進行認真的自查，情況如下：

一、各級黨組織都把黨員自覺按期如數(shù)交納黨費作為黨員教育管理的重要內(nèi)容，做到了常抓不懈。去年在輪訓(xùn)黨員、舉辦新黨員培訓(xùn)班和入黨積極分子培訓(xùn)班時，都堅持了對黨員和入黨積極分子進行黨的組織觀念教育，向他們宣傳按規(guī)定交納黨費的意義和目的，加強了黨員按時交納黨費的自覺性。對少交、欠交、拖交、隱瞞實際黨費收入、挪用黨費的黨費收繳專干，進行了嚴肅的批評教育，及時糾正了他們的錯誤。對少數(shù)不按期如數(shù)交納黨費的黨員，各級黨組織結(jié)合一年一次民主評議黨員活動，進行了嚴肅認真的批評教育和組織處理。通過教育和培訓(xùn)，少交、欠交、拖交和隱瞞實際黨費收入現(xiàn)象明顯減少，按時交納黨費的黨員達98%以上。

二、建立健全了財務(wù)管理制度，配齊配好了黨費管理工作人員。一是嚴格黨費使用審批制度。做到黨費支出憑證原則，先由黨建組長審核，再由分管黨建的副部長審批。一次支出黨費在1000元以上的，需報部長審批，3000元以上由部務(wù)會研究決定。黨費的上交和留成使用比例都嚴格按照市委組織部有關(guān)文件的規(guī)定執(zhí)行，在黨費開支中，有52%的黨費是用于黨員教育材料和黨報黨刊的訂閱；有30.91%用于訓(xùn)練農(nóng)村黨員和救濟特困黨員；5.84%用于“七·一”表彰費用支出；11.25%用于購置電教設(shè)備，做到了黨費使用的合理支出。二是嚴格黨費移交制度。各基層單位黨組織每次變動黨費管理人員時，上級黨組織都要派人監(jiān)督黨費移交工作，有效杜絕了黨費帳目混亂、責(zé)任不清的現(xiàn)象發(fā)生。三是嚴格黨費儲存、帳薄管理制度。實行黨費的統(tǒng)一管理，做到黨費帳簿專人管理、專戶儲存、?？顚Ｓ谩＝⒘藢ｉT帳目，做到黨費帳簿符合財務(wù)要求，有效杜絕了黨費收繳使用中的違法違紀現(xiàn)象。同時，縣委組織部明確了黨費管理工作，由分管黨建的副部長、黨建組長具體抓，并安排了部內(nèi)二名同志兼任會計和出納管理黨費帳目和收支?？h委組織部的18名工作人員都安排到各單位擔任黨費收繳聯(lián)絡(luò)員，各基層黨組織層層明確了黨費收繳專干，做到專人管理黨費?？h委組織部利用組工培訓(xùn)和組織工作會議的機會，對黨費收繳專干進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，有針對性地聯(lián)系實際講授黨費收繳、管理、使用有關(guān)規(guī)定和黨費帳戶的調(diào)協(xié)、黨費憑證的保管、黨費移交等業(yè)務(wù)知識，提高了黨費收繳專干的業(yè)務(wù)知識水平。

三、及時加大了黨費收繳工作力度，認真開展對黨費收繳、管理和使用的督查工作。堅持“專人管理，專立帳目”、“定期收繳、定期公布”和黨費收繳登記本年終送審制?；鶎狱h委（組）統(tǒng)一使用縣委組織部印制的黨費收據(jù)，每本收據(jù)用完后將存根返回縣委組織部。縣委組織部建立黨費收繳臺帳，并且每半年公布一次黨費收繳情況。去年底，縣委組織部針對全縣基層黨組織的黨費收繳、管理和上交工作進行了一次全面督查。組織部全部工作人員組成督查組下到各基層黨組織，聽取了各級黨委（黨組）、黨總支開展黨費收繳管理和上解工作情況匯報，并隨機抽查了部分黨支部。在此過程中，我們做到了三查：查繳納標準、查上解時間、查黨費管理，并嚴格按照中組通字[1994]3號文件精神，核實了各基層黨組織的黨費標準，并及時下發(fā)了督查通報。

我縣黨費的收繳管理使用總的情況是好的，但也存在一些問題。主要是：個別黨員對繳納黨費的重視不足，沒有按期交納黨費或在調(diào)整工資后沒有按期按標準補交黨費；少數(shù)做黨務(wù)工作的同志工作抓得不太緊，造成少交或漏交；少數(shù)單位的黨費管理制度還不夠健全，針對以上不良現(xiàn)象，我縣決定進一步嚴格執(zhí)行黨費管理的各項制度，認真審定黨費繳納標準和檢驗對象，加強對不按期如數(shù)交納黨費黨員的教育管理，切實做好我縣黨費收繳管理使用的有關(guān)工作。

市直各黨委：

為幫助基層黨組織解決黨員教育經(jīng)費不足的問題，經(jīng)研究，決定對市直各黨委的年度上繳黨費按比例給予回撥?，F(xiàn)將回撥黨費的管理和使用有關(guān)事項通知如下：

一、留成比例。市直各黨委每季度一次把收繳的黨費匯交市直機關(guān)黨工委組織部，黨工委組織部按各黨委上繳數(shù)額的10%比例及時予以回撥。

二、使用范圍。黨費的使用嚴格在黨工委組織部回撥的數(shù)額內(nèi)開支。根據(jù)規(guī)定，黨費的使用必須用于黨的活動，主要作為黨員教育經(jīng)費的補充，具體使用范圍有四個方面：（1）教育培訓(xùn)黨員費用的補充開支。（2）購買黨員日常政治理論學(xué)習(xí)資料、訂閱黨員讀物等費用的開支。（3）表彰“先進支部”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”和“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”的活動費用的部分開支。（4）對喪失工作和勞動能力、以及有特殊困難的黨員給予適當?shù)木葷脱a助所需要的開支。

三、管理制度。一是要單立賬戶，專人負責(zé)。各黨委到銀行辦理相關(guān)手續(xù)，建立黨費專門賬戶，通過賬戶進行上繳和回撥黨費，沒有開設(shè)黨費專戶的不予回撥。要在黨辦內(nèi)指定專人負責(zé)黨費的管理工作，如果由于工作變動等原因不再負責(zé)黨費管理工作，必須及時辦理好移交手續(xù)。二是要建立憑證收支制度。黨費的收入和支出都要有原始憑證。各黨委都要有黨費收繳登記表和清單。三是要建立黨費賬目管理制度。要設(shè)立黨費專賬，負責(zé)管理黨費的同志應(yīng)定期將黨費收繳和使用分別登記入賬。四是要建立按時逐級上繳黨費制度。在正常情況下，黨支部應(yīng)按月將所收黨費上繳上級黨委，基層黨委應(yīng)按季度匯交黨工委組織部。五是要建立黨費收繳和使用情況定期檢查制度。對黨費的收繳和使用情況，黨工委組織部每半年檢查一次。主要檢查各黨委是否按時足額收繳、上繳黨費及黨費開支情況，檢查中如發(fā)現(xiàn)有挪用、貪污、超范圍開支黨費的情況，將依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》以及有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。

各街鎮(zhèn)鄉(xiāng)人民政府（辦事處），縣府各部門，縣屬各廠礦、中學(xué)：

隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展和社會信息化程度的提高，社會各界對統(tǒng)計信息的需求迅速增長。統(tǒng)計信息對經(jīng)濟社會管理和決策的基礎(chǔ)作用不斷增強，在引導(dǎo)社會輿論、增強群眾信心、維護社會穩(wěn)定方面也有重要的影響。

為了進一步規(guī)范和正確使用統(tǒng)計數(shù)據(jù)，避免統(tǒng)計數(shù)據(jù)失真以及無序、使用統(tǒng)計數(shù)據(jù)資料造成的不良影響，依據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計法》、《**市統(tǒng)計管理條例》和《**市人民政府辦公廳關(guān)于進一步規(guī)范統(tǒng)計數(shù)據(jù)和使用管理的通知》（渝辦發(fā)[2003]212號）等法律法規(guī)和政策的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣實際，現(xiàn)對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的和使用管理有關(guān)事項通知如下：

一、涉及全縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的重要統(tǒng)計數(shù)據(jù)，以縣統(tǒng)計局公布的數(shù)據(jù)為準。

二、縣政府各部門、各街鎮(zhèn)鄉(xiāng)政府（辦事處）向縣級黨政領(lǐng)導(dǎo)提供的供內(nèi)部研究工作使用的不屬于國家管理范圍的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，須經(jīng)縣統(tǒng)計局審核認可，方可提供，并說明數(shù)據(jù)的來源和采集方式，并不得對社會公布。

三、縣政府各部門、各街鎮(zhèn)鄉(xiāng)政府（辦事處）調(diào)查取得的屬于國家管理范圍的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，須送縣委、縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)審查，經(jīng)縣統(tǒng)計局、縣目標辦和調(diào)查單位共同匯總審核、評估，報縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)審定后，方可或?qū)ν馓峁?/p>

按照黨章規(guī)定向黨組織交納黨費，是共產(chǎn)黨員必須具備的起碼條件，是黨員對黨組織應(yīng)盡的義務(wù)。黨費收繳、使用和管理，是黨的基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)中的一項重要工作。為了適應(yīng)形勢發(fā)展的要求，進一步加強和改進黨費收繳、使用、管理工作，現(xiàn)作如下規(guī)定。

一、黨費收繳

第一條按月領(lǐng)取工資的黨員，每月以工資總額中相對固定的、經(jīng)常性的工資收入（稅后）為計算基數(shù)，按規(guī)定比例交納黨費。

工資總額中相對固定的、經(jīng)常性的工資收入包括：機關(guān)工作人員（不含工人）的職務(wù)工資、級別工資、津貼補貼；事業(yè)單位工作人員的崗位工資、薪級工資、績效工資、津貼補貼；機關(guān)工人的崗位工資、技術(shù)等級（職務(wù)）工資、津貼補貼;企業(yè)人員工資收入中的固定部分（基本工資、崗位工資）和活的部分（獎金）。

第二條黨員交納黨費的比例為：每月工資收入（稅后）在3000元以下（含3000元）者，交納月工資收入的0.5%；3000元以上至5000元（含5000元）者，交納1%；5000元以上至10000元（含10000元）者，交納1.5%；10000元以上者，交納2%。

第三條實行年薪制人員中的黨員，每月以當月實際領(lǐng)取的薪酬收入為計算基數(shù)，參照第一條、第二條規(guī)定交納黨費。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(管理區(qū))、街道黨(工)委、市直各黨(工)委：

現(xiàn)將中央組織部《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》的通知（中組發(fā)〔**〕3號）轉(zhuǎn)發(fā)給你們，并根據(jù)地委文件有關(guān)精神，提出以下要求，請一并認真貫徹執(zhí)行。

一、認真做好文件的學(xué)習(xí)、傳達工作

《中國共產(chǎn)黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》是黨內(nèi)的重要法規(guī)性文件，各黨工委要認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會文件精神，指導(dǎo)所屬黨組織做好學(xué)習(xí)和傳達工作，確保文件精神及時傳達到每一個黨支部、每一名黨員，特別要注意向離退休人員中的黨員傳達文件精神，使他們了解文件的新規(guī)定、新要求。該文件自4月1日起施行，中央、自治區(qū)已在新聞媒體上公布和宣傳中組發(fā)〔**〕3號文件精神。地區(qū)在和田玉龍網(wǎng)、和田日報、和田地區(qū)廣播電視臺等新聞媒體開展宣傳活動，和田市黨建網(wǎng)也將對中組發(fā)〔**〕3號文件進行轉(zhuǎn)載，各黨工委要通過認真學(xué)習(xí)文件精神，切實抓好文件的貫徹落實。

二、關(guān)于黨費上繳比例

1．執(zhí)行中組發(fā)〔**〕3號文件后，各地州市和自治區(qū)直屬機關(guān)工委、教育工委、國資委黨委、生產(chǎn)建設(shè)兵團、烏魯木齊鐵路局、中央金融機構(gòu)省級分支機構(gòu)向自治區(qū)黨委上繳黨費比例繼續(xù)按照新黨組通字〔2001〕46號文件執(zhí)行，即按黨員實際繳納黨費總數(shù)的50％上繳。

按照黨章規(guī)定向黨組織交納黨費，是共產(chǎn)黨員必須具備的起碼條件，是黨員對黨組織應(yīng)盡的義務(wù)。黨費收繳、使用和管理，是黨的基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)中的一項重要工作。為了適應(yīng)形勢發(fā)展的要求，進一步加強和改進黨費收繳、使用、管理工作，現(xiàn)作如下規(guī)定。

一、黨費收繳

第一條按月領(lǐng)取工資的黨員，每月以工資總額中相對固定的、經(jīng)常性的工資收入（稅后）為計算基數(shù)，按規(guī)定比例交納黨費。

工資總額中相對固定的、經(jīng)常性的工資收入包括：機關(guān)工作人員（不含工人）的職務(wù)工資、級別工資、津貼補貼；事業(yè)單位工作人員的崗位工資、薪級工資、績效工資、津貼補貼；機關(guān)工人的崗位工資、技術(shù)等級（職務(wù)）工資、津貼補貼；企業(yè)人員工資收入中的固定部分（基本工資、崗位工資）和活的部分(獎金）。

第二條黨員交納黨費的比例為：每月工資收入（稅后）在3000元以下（含3000元）者，交納月工資收入的0．5％；3000元以上至5000元（含5000元）者，交納1％；5000元以上至10000元（含10000元）者，交納1．5％；10000元以上者，交納2％。

第三條實行年薪制人員中的黨員，每月以當月實際領(lǐng)取的薪酬收入為計算基數(shù)，參照第一條、第二條規(guī)定交納黨費。