一、做好下崗失業(yè)人員登記工作。做好下崗失業(yè)人員登記，是促進下崗失業(yè)人員再就業(yè)的基礎。福新社區(qū)現(xiàn)有已登記下崗失業(yè)人員345人，其中下崗7人。我們將繼續(xù)強化服務意識，走街入戶，上門服務，以全面了解下崗失業(yè)人員的就業(yè)動態(tài)，建立下崗失業(yè)人員臺帳，“4050”靈活就業(yè)臺帳，推薦安置下崗失業(yè)人員就業(yè)與再就業(yè)。在工作中要切實做到“五清”：人員底數(shù)清、家庭情況清、技能狀況清、擇業(yè)意向清、安置去向清。運用電腦等高科技術對下崗失業(yè)人員實行動態(tài)管理，真實反映就業(yè)安置情況和實時動向，以努力為福新社區(qū)轄區(qū)居民打造一個良好的就業(yè)平臺。

二、拓寬渠道，廣開門路，促進社區(qū)再就業(yè)工作。就業(yè)是民生之本，安國之策，事關社會和諧穩(wěn)定，我們從轄區(qū)實際情況出發(fā)，按照資源共享、共駐、共建原則，積極發(fā)動轄區(qū)單位挖掘潛力，利用自身的資源優(yōu)勢為下崗失業(yè)人員騰崗、送崗、為社區(qū)下崗失業(yè)人員創(chuàng)造就業(yè)機會?，F(xiàn)今社區(qū)大中專畢業(yè)生就業(yè)形勢嚴峻。社區(qū)勞動站將一如既往走訪摸底，及時掌握大中專畢業(yè)生就業(yè)情況及其工作意愿，努力運用現(xiàn)代化電子技術手段，實現(xiàn)與市、區(qū)勞動力市場聯(lián)網(wǎng)，準確掌握就業(yè)情況，主動熱心地為大中專畢業(yè)生和下崗失業(yè)人員提供就業(yè)崗位信息。

三、努力抓好下崗失業(yè)人員的職業(yè)技能培訓。職業(yè)技能培訓能夠提升下崗失業(yè)人員的工作能力，有利于增強下崗失業(yè)人員再就業(yè)竟爭力。2011年社區(qū)勞動站將秉持主動耐心的服務原則，做好下崗失業(yè)人員的思想工作，積極動員下崗失業(yè)人員參加培訓，力求使受訓者通過培訓掌握一技之長，切實提升下崗失業(yè)人員再就業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)能力。

四、認真落實優(yōu)惠政策，鼓勵創(chuàng)業(yè)，帶動就業(yè)。小額擔保貸款是國家支持下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策措施，2011年，我們將繼續(xù)加大工作力度，更多地為那些有自主創(chuàng)業(yè)愿望的下崗失業(yè)人員爭取小額擔保貸款，盡可能解決下崗失業(yè)人員在創(chuàng)業(yè)中遇到的資金難題。

五、關心老年和退休人員生活。2011年，我們將挖掘轄區(qū)最大資源為轄區(qū)老年人和退休人員帶去豐富多彩的娛樂活動。將繼續(xù)舉辦社區(qū)退休人員迎新春茶話會、拗九節(jié)、重陽節(jié)，通過相聚會談、聚餐話舊、發(fā)送禮品等活動，為社區(qū)企業(yè)退休人員開展豐富多彩、形式多樣的活動，把黨和政府對老年人的關愛落實到具體活動中，為進一步健全完善和諧社區(qū)奠定夯實的基礎。

六、進一步落實城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險。社區(qū)勞動站將在去年工作的基礎上，穩(wěn)步推進落實城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險，實現(xiàn)基本建立覆蓋社區(qū)居民的醫(yī)療保障體系。

今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，全局上下緊緊圍繞構(gòu)建和諧東陵這一主題，以就業(yè)工作為龍頭，以建立和完善保障體系為重點，通過開發(fā)就業(yè)崗位、強化培訓、完善社會保障體系、加大監(jiān)察力度，使得全局的工作有了新的突破和提高。

一、強化就業(yè)服務，加大就業(yè)和再就業(yè)工作力度

（一）加強勞動力市場建設，多渠道促進就業(yè)和再就業(yè)。

一是進一步推進和加快了勞動力市場“新三化”建設（專業(yè)化、制度化、社會化）。逐步形成以區(qū)勞動力市場為龍頭，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街社區(qū)的信息聯(lián)網(wǎng)。目前區(qū)政府已投資﹡﹡萬元完成了勞動部門的信息聯(lián)網(wǎng)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街、社區(qū)的信息聯(lián)網(wǎng)正在運作，基本完成。勞動力市場各類用工信息﹡﹡條；招工備案﹡﹡人；求職登記﹡﹡人；推薦介紹就業(yè)﹡﹡人，介紹成功人，工作人員持證上崗率達到100%以上。

二是強化就業(yè)服務功能。堅持人本服務，為勞動者就業(yè)提供免費服務和“一站式”就業(yè)服務。對農(nóng)村剩余勞動力進城就業(yè)公平對待，合理引導，完善管理，搞好服務。

三是重點開展對4050人員及特困群體人員的就業(yè)實施就業(yè)援助活動。設立專門服務窗口，幫助和指導他們實現(xiàn)再就業(yè)。

一年來，在開發(fā)區(qū)管委的正確領導下，在業(yè)務主管部門的具體指導下，回顧全年的勞動保障服務工作，自我感覺有了新的起色，也邁出了新的步伐。為了更好更出色的完成下一年下一階段的工作并查找自身不足，現(xiàn)將本年度的工作總結(jié)如下：

一、政治思想工作

深入學習并貫徹黨的十七大和十七屆三中全會精神，并以此為自己的指導思想，在工作中全面落實科學發(fā)展觀，為構(gòu)建和諧機關和和諧社會貢獻自己微薄的力量。在日常工作中，通過不間斷的學習來提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，同時也不斷的提高自己的覺悟意識。工作中遵紀守法、不怕苦、不嫌累，認認真真扎扎實實的完成本職的業(yè)務工作和領導交辦的各項任務。

二、業(yè)務工作

1：積極做好就業(yè)辦公室開展的就業(yè)崗位信息進村入戶工作。由于此項工作中全部要求網(wǎng)上操作，按要求我們每天都要上網(wǎng)信息和下載保存就業(yè)崗位信息。在10年的此項工作中我們積極努力多想多干，共動態(tài)信息和經(jīng)驗做法80多篇，下載就業(yè)崗位信息300多份，共積3000分，在街道排行榜中位列市第二，市第一。為市也為我們管委爭得了榮譽。在下載完就業(yè)崗位信息后我們分別張貼在了嬌格莊、灣子口、許家等大隊的宣傳欄上，切實為下崗職工和農(nóng)村富余勞動力的再就業(yè)提供快捷準確的崗位信息服務。

2：全面做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療的參保入保和繳費工作。從9月份開始我們召開了轄區(qū)內(nèi)所有村的會計會議，并通知了轄區(qū)的三個小區(qū)（新世界、蓬達花園、蔚藍彼岸相關負責人，經(jīng)過多方宣傳和主動電話聯(lián)系，在我們的認真審核中至此共為177人分四批辦理了入保手續(xù)。其中包括老年居民75人，少年兒童42人，成年居民60人。在這里面還包括10個殘疾和低保享受優(yōu)惠補助的人員。在這項惠及民生的工作中我們一切從為群眾辦好事辦實事為出發(fā)點做工作，耐心的講解參保的條件、就醫(yī)辦法和各項醫(yī)療細則并及時有效率的收費、繳費。在拿到醫(yī)療證的第一時間里又及時發(fā)放到參保人手里。實實在在的為參保人員的醫(yī)療保障做了一件有意義的事。

今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，全局上下緊緊圍繞構(gòu)建和諧東陵這一主題，以就業(yè)工作為龍頭，以建立和完善保障體系為重點，通過開發(fā)就業(yè)崗位、強化培訓、完善社會保障體系、加大監(jiān)察力度，使得全局的工作有了新的突破和提高。

一、強化就業(yè)服務，加大就業(yè)和再就業(yè)工作力度

（一）加強勞動力市場建設，多渠道促進就業(yè)和再就業(yè)。

一是進一步推進和加快了勞動力市場“新三化”建設（專業(yè)化、制度化、社會化）。逐步形成以區(qū)勞動力市場為龍頭，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街社區(qū)的信息聯(lián)網(wǎng)。目前區(qū)政府已投資﹡﹡萬元完成了勞動部門的信息聯(lián)網(wǎng)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街、社區(qū)的信息聯(lián)網(wǎng)正在運作，基本完成。勞動力市場各類用工信息﹡﹡條；招工備案﹡﹡人；求職登記﹡﹡人；推薦介紹就業(yè)﹡﹡人，介紹成功\人，工作人員持證上崗率達到100%以上。

二是強化就業(yè)服務功能。堅持人本服務，為勞動者就業(yè)提供免費服務和“一站式”就業(yè)服務。對農(nóng)村剩余勞動力進城就業(yè)公平對待，合理引導，完善管理，搞好服務。

三是重點開展對4050人員及特困群體人員的就業(yè)實施就業(yè)援助活動。設立專門服務窗口，幫助和指導他們實現(xiàn)再就業(yè)。

二○○X年，我局領導班子在區(qū)委、區(qū)*的正確領導下，在區(qū)委組織部和區(qū)紀委的關心和支持下，以實踐“三個代表”，實現(xiàn)“兩個率先”為指針，緊緊圍繞服務經(jīng)濟發(fā)展這一中心，按照年初全市勞動保障工作會議的部署，主動出擊，克難奮進，就業(yè)和再就業(yè)工作力度進一步增強，社區(qū)就業(yè)體系逐步健全，“兩個確保”繼續(xù)得到鞏固，養(yǎng)老保險擴面征繳、確保發(fā)放和政策支撐相互倚靠，齊頭并進，失業(yè)、醫(yī)療等各項社會保險工作穩(wěn)步發(fā)展，堅持執(zhí)法監(jiān)察、仲裁調(diào)解和關系調(diào)整三聯(lián)并舉，勞動者合法權益得到有效維護，干部隊伍建設不斷加強，機關作風明顯改進，風廉政建設進一步加強，為努力實現(xiàn)“誠信廣陵”，以及使廣陵區(qū)成為“先導區(qū)”營造了良好的勞動保障環(huán)境。

一、強化就業(yè)服務，就業(yè)和再就業(yè)工作力度進一步增強

（一）加強勞動力市場建設，積極利用市場調(diào)節(jié)功能，多渠道促進就業(yè)和再就業(yè)。

1、以區(qū)職業(yè)介紹所為重點，強化職業(yè)介紹服務功能。全年共計開放大型勞動力市場十六次，提供就業(yè)崗位4500個，安置城區(qū)下崗、失業(yè)人員2815人。三•八前夕，開展“迎三八、送溫暖”活動，為城區(qū)女職工、下崗夫婦開設專場招聘會。今年下半年還開設了特困群體再就業(yè)援助專項市場，市、區(qū)職介所、街辦勞動所、社區(qū)就業(yè)網(wǎng)點同時開放。這是把招工現(xiàn)場搬進了街道和社區(qū)的首次嘗試，為社區(qū)平臺建設打下了良好的基礎，為年齡偏大的下崗、失業(yè)人員提供就業(yè)機會，緩解了這些求職人員就業(yè)難的矛盾。

2、加強街道職介所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動所管理，抓好社區(qū)勞動保障網(wǎng)絡建設。根據(jù)有關文件，我們及時對原社區(qū)工作體系進行了調(diào)整，在街道設立勞動和保障事務所，在社區(qū)居委會設立勞動和社會保障工作站，并面向社會公開招聘社區(qū)工作人員48人，經(jīng)培訓合格后上崗工作。11月又面向社區(qū)招聘了33名社區(qū)勞動保障工作協(xié)理員，充實到社區(qū)工作站，為社區(qū)再就業(yè)工作的進一步開展打下了堅實的基礎。

3、扶持興辦社區(qū)非正規(guī)就業(yè)勞動組織。根據(jù)揚府發(fā)[2001]99號“關于鼓勵下崗職工和失業(yè)人員從事社區(qū)就業(yè)的意見”精神，積極開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位，引導和扶持下崗、失業(yè)人員通過社區(qū)就業(yè)的形式自發(fā)組織起來或自主創(chuàng)業(yè)。目前已成立“非正規(guī)就業(yè)勞動組織”13家，申請核發(fā)安置補助費3萬余元。

各位領導、同志們：

現(xiàn)將我擔任**鎮(zhèn)勞動社會保障所主任，一年來按照市委、市政府要求，履行工作職責，圓滿的完成各項工作任務，下面就我個人的工作、學習、廉政等情況作以述職。

一年來，在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)人大及鎮(zhèn)政府的領導和關懷下，我緊緊圍繞鎮(zhèn)政府的中心工作，以發(fā)展經(jīng)濟和服務經(jīng)濟為總抓手，努力工作，廉潔勤政，較好地完成了分管工作任務?，F(xiàn)將其基本情況述職如下：

一、分管工作完成情況

按照工作分工，我主要分管勞動社會保障和安全生產(chǎn)工作。一年來，我能努力做到在學中干，在干中學，較好地完成了以下幾項工作：

1、勞動保障工作取得新突破。一是全鎮(zhèn)就業(yè)總量不斷增加，就業(yè)結(jié)構(gòu)得到改善，就業(yè)和再就業(yè)工作得到加強。截止今年9月，全鎮(zhèn)新增就業(yè)崗位150個，外出務工人員2440人，相比去年增加約350人，勞動力輸出770人，相比增加80人，其中第三產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員約占30%，就業(yè)比例日趨合理。職業(yè)中介信息促進就業(yè)和再就業(yè)的作用明顯增強，自3月份開始，共就業(yè)信息200余條，招聘人員近600人，截止9月份共接待咨詢250人次，安排就業(yè)70人，就業(yè)信息的促進了再就業(yè)，體現(xiàn)了勞動保障部門對這項工作的指導作用。二是農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度得到進一步鞏固，全鎮(zhèn)農(nóng)村基本養(yǎng)老保險框架趨向統(tǒng)一。目前，我鎮(zhèn)參保人數(shù)為217人，截止9月份共辦理養(yǎng)老保險1880人次。原民政所農(nóng)村社會保險326人，已辦理領取321人。截止9月份共辦理職工保險427人次。三是對我鎮(zhèn)外出勞動力進行了全面系統(tǒng)的摸底登記工作，使我鎮(zhèn)外出務工人員做到了有序輸出、跟蹤服務。四是結(jié)合我鎮(zhèn)離退休人員多，居住分散的實際情況，對我鎮(zhèn)離退休人員進行登記，使其便于管理，確保異地離退休人員社會保險費的資格認定工作順利進行

我區(qū)勞動爭議仲裁工作在區(qū)委、區(qū)政府和市勞動爭議仲裁委員會的正確領導下,以“三個代表”重要思想為指導，以全面貫徹落實省、市有關勞動法律、法規(guī)為契機，以創(chuàng)建勞動爭議仲裁工作“三優(yōu)三滿意”文明窗口為標準，以堅持“預防為主、調(diào)解為主、基層為主”的原則，結(jié)合我區(qū)的具體實際情況，與時俱進，開拓創(chuàng)新，有利地維護用人單位和勞動者的合法權益，促進了勞動關系的和諧穩(wěn)定。

勞動仲裁是勞動者與用人單位發(fā)生勞動爭議以后,一種解決爭議的方式,按照我國勞動法的相關規(guī)定,勞動仲裁是提起訴訟的前置程序,也就是說,發(fā)生勞動爭議如果想通過訴訟的途徑解決,必須先仲裁,對仲裁不服的,再向法院起訴。

一、工作職能：

1．負責處理轄區(qū)域內(nèi)企業(yè)與職工之間以及機關、事業(yè)組織、社會團體、民辦非企業(yè)單位與其勞動合同制職工之間發(fā)生的勞動爭議；2．負責區(qū)勞動爭議仲裁委員會辦公室的日常工作；3．負責勞動爭議處理的法律咨詢服務工作；4．負責勞動爭議三方（勞動、工會、經(jīng)濟綜合管理部門）的協(xié)調(diào)工作，指導區(qū)內(nèi)各街道、社區(qū)、行業(yè)、企業(yè)勞動爭議協(xié)調(diào)機構(gòu)開展調(diào)解工作；5．負責全區(qū)勞動爭議處理案件的統(tǒng)計和分析工作，及時向上級提供相關信息；6．負責對勞動合同的審核及鑒證工作；7．承辦區(qū)勞動爭議仲裁委員會授權或上級領導交辦的其他工作。

二、便民措施

1、建立首問首接服務制度；2、建立健全快速立案制度；3、立案審查當事人申請勞動爭議仲裁時效應當按照有利于勞動者的原則從寬掌握；4、對涉及下崗職工、女職工、進城務工人員、因工致殘人員和申請法律援助人員申請的勞動爭議案件要做到快立、快調(diào)、快審、快結(jié)。對沒有委托人的勞動者當事人，勞動仲裁機構(gòu)可在庭審前對其進行必要的程序性指導；5、實行勞動爭議仲裁風險告知制度；6、健全立案服務措施。落實接待責任制，建立立案接待區(qū)、休息區(qū)，接待人員要文明接待、熱情服務。設置仲裁公開必備設施，張貼相關的公開內(nèi)容、仲裁基本知識和有關法律法規(guī)規(guī)定。設立窗口意見箱，接受社會監(jiān)督；7、加大“陽光仲裁”力度。

主任、各位副主任、秘書長、各位委員：

首先感謝市人大長期以來對勞動保障工作的關心、重視和支持。本次個人述職，不僅是我對前段工作的總結(jié)反思，也是接受市人大監(jiān)督，聽取意見，改進工作的難得機會，對于進一步推動我市勞動保障工作將起到積極的作用。

我是*年*月由市人大常委會任命擔任市勞動保障局局長的，今年*月市人大常委會再次任命我擔任該職務?，F(xiàn)將任職以來的主要工作情況匯報如下，請予評議。

一、圍繞就業(yè)和社會保障兩大重點，認真履行工作職責

就業(yè)和社會保障是憲法和有關法律法規(guī)賦予公民的基本權利。近年來，黨中央、國務院將就業(yè)和社會保障擺在了經(jīng)濟社會發(fā)展更加突出的位置。任職以來，按照中央的總體要求和市委、市政府部署，在市人大的監(jiān)督和支持下，做了一些工作。

（一）落實政策，促進下崗失業(yè)人員再就業(yè)。

2005年，我在局黨委和市紀委的領導下，分管紀檢與黨風廉政建設工作，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照總書記“為民、務實、清廉”的要求，圍繞勞動和社會保障中心工作，開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭，標本兼治，努力從源頭上預防和治理腐敗，取得了黨風廉政建設的新成效，我局紀委被市紀委評為2005年度市紀檢監(jiān)察工作先進集體?，F(xiàn)將一年來的思想和工作匯報如下：

一、個人黨風廉政建設崗位職責

1、督促、指導局紀委完成各項工作目標任務。

2、重點工作：對局屬各辦事大廳、處（室）、單位實施效能監(jiān)察；組織黨員和干部職工認真學習兩個條例；做好局系統(tǒng)窗口單位爭創(chuàng)部、省級優(yōu)質(zhì)服務窗口工作；抓好領導干部廉潔自律工作；建立重大事項報告制度；抓好全局優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作。

3、按照黨風廉政建設責任制的分工，抓好分管處（室）黨風廉政建設責任制目標的落實。

二、年度內(nèi)履行黨風廉政建設責任制所做的工作，取得成效及存在的問題

市勞動和社會保障局副局長述職述廉報告

2005年，按照局黨委的分工，我負責分管勞動就業(yè)、失業(yè)保險、職業(yè)介紹、再就業(yè)培訓和就業(yè)服務管理的工作。同時，將這些業(yè)務處（室）和單位的黨風廉政建設責任制工作納入崗位職責，兩個方面一起抓。一年來，在局黨委的領導下，在我分管范圍內(nèi)全體同志的共同努力下，比較圓滿地完成了全年的工作目標、創(chuàng)新目標和黨風廉政建設目標。多項工作走在全省同行的前列，今年我本人榮獲全省再就業(yè)工作先進工作者榮譽稱號，受到省政府表彰?，F(xiàn)將工作情況做如下述職述廉：

一、工作目標完成情況

（一）勞動就業(yè)和再就業(yè)工作方面

1、緊緊圍繞市委、市政府提出的“一年12萬就業(yè)計劃”工作目標，強化職業(yè)介紹、就業(yè)培訓、就業(yè)服務管理等工作，以開展爭創(chuàng)“優(yōu)質(zhì)服務文明窗口”活動為思想教育手段，積極開展再就業(yè)服務，多策并舉，促進就業(yè)再就業(yè)，取得明顯成效，各項工作目標均已完成。全年全市實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)的城鎮(zhèn)求職人員125085人，占市目標的104.2%（占省目標10.7萬人的116.9%）。其中，下崗失業(yè)人員44794人，占市目標的149.3%。再就業(yè)的下崗失業(yè)人員中，“4050”人員12213人，占市目標的152.6%。公益性崗位就業(yè)7727人，占市目標的154.5%。領取《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員再就業(yè)18957人，占年計劃的126.3%。培訓下崗失業(yè)人員達42077人。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率3%（市定目標控制在4%以內(nèi)）。

2、組織全市職業(yè)介紹機構(gòu)城鎮(zhèn)人員65151人就業(yè)，完成年計劃的130%，其中下崗失業(yè)人員36238人，完成年計劃的145%。市職業(yè)介紹中心兩個人力資源市場介紹城鎮(zhèn)人員就業(yè)34349人，完成年計劃的137%，其中下崗失業(yè)人員17859人，完成年計劃的179%。