一、領(lǐng)導重視，精心組織

為抓好創(chuàng)建“巾幗文明崗”工作，××領(lǐng)導非常重視，結(jié)合××實際，制定了××年“巾幗文明崗”創(chuàng)建規(guī)劃，同時根據(jù)××行業(yè)特點，擬定了創(chuàng)建目標，并將該項工作明確在目標責任制內(nèi)，以確保創(chuàng)建活動有制、有序、有效地開展。巾幗文明崗領(lǐng)導小組以創(chuàng)建活動為載體，從各項基礎(chǔ)活動的開展抓起，將創(chuàng)建“巾幗文明崗”活動融于××的日常工作和管理中，提出了“服務(wù)人民、奉獻社會”的服務(wù)宗旨，通過優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)打響××名片：一是充分利用好××的顯示屏，為群眾提供便捷的信息和服務(wù)；二是制作服務(wù)指南和辦事流程，為前來辦事的群眾提供方便；三是印制服務(wù)卡、宣傳畫、提供服務(wù)熱線，方便群眾咨詢。

二、明確思想，措施得力

××以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“服務(wù)人民、奉獻社會”為宗旨，以開展“迎奧運，保安全”及創(chuàng)建全國文明城市為契機，積極開展巾幗文明示范崗的爭創(chuàng)活動，立足崗位，有計劃、有步驟，扎扎實實地按“巾幗文明崗”的標準開展各項活動。從硬件，軟件各方面落實規(guī)范化的目標管理，優(yōu)化服務(wù)措施和環(huán)境，以促進工作質(zhì)量效率的提高，為業(yè)戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

三、強化服務(wù)，樹巾幗新形象

為培養(yǎng)造就一支思想好、業(yè)務(wù)精、作風硬的女工隊伍，充分體現(xiàn)新時代女性的特色，××一直在“深、實、細”上下功夫。工作中我們以女性的細心與溫情，為辦事同志帶來片片溫馨和欣慰，急人之所急，想人之所想，待人似待已，熱情周到。

創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”規(guī)劃

苗圃現(xiàn)有職工11名，其中女職工9名，擁有土地200余畝，主要負責全區(qū)城市綠化建設(shè)所用的各種苗木，花卉的生產(chǎn)，供應(yīng)和銷售工作。為充分發(fā)揮女職工的作用，爭創(chuàng)巾幗文明示范崗，做好城市綠化苗木供應(yīng)的工作，特制定本規(guī)劃做好以下工作：公務(wù)員之家，全國公務(wù)員共同天地

一、加強苗圃領(lǐng)導班子建設(shè)。班子成員要處處以身作則，嚴于律已，團結(jié)協(xié)作，注意加強自身的理論學習和知識學習，不斷提高自身的思想政治覺悟和業(yè)務(wù)知識水平，形成一個有知識、有覺悟、有開拓精神的領(lǐng)導集體。

二、注意團結(jié)和帶動同志們共同進步，大力提高隊伍的整體水平，帶出一支專業(yè)技術(shù)水平高、富于拼搏精神的巾幗建功隊伍。

三、加強職工職業(yè)道德建設(shè)，職工們要以愛崗敬業(yè)的精神，誠實守信的態(tài)度，服務(wù)周到的宗旨做好本職工作。

四、加強苗圃內(nèi)部工作管理，建立健全各項規(guī)章制度。全體職工都在遵紀守法，執(zhí)行各項規(guī)定，做到管理到位，管理有序。

創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”卷宗1、創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”規(guī)劃2、創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”實施方案3、崗位責任制4、苗圃職工工作守則5、領(lǐng)導小組成員設(shè)置及職責苗圃創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”規(guī)劃苗圃現(xiàn)有職工11名，其中女職工9名，擁有土地200余畝，主要負責全區(qū)城市綠化建設(shè)所用的各種苗木，花卉的生產(chǎn)，供應(yīng)和銷售工作。為充分發(fā)揮女職工的作用，爭創(chuàng)巾幗文明示范崗，做好城市綠化苗木供應(yīng)的工作，特制定本規(guī)劃做好以下工作：一、加強苗圃領(lǐng)導班子建設(shè)。公務(wù)員之家，全國公務(wù)員共同天地班子成員要處處以身作則，嚴于律已，團結(jié)協(xié)作，注意加強自身的理論學習和知識學習，不斷提高自身的思想政治覺悟和業(yè)務(wù)知識水平，形成一個有知識、有覺悟、有開拓精神的領(lǐng)導集體。二、注意團結(jié)和帶動同志們共同進步，大力提高隊伍的整體水平，帶出一支專業(yè)技術(shù)水平高、富于拼搏精神的巾幗建功隊伍。三、加強職工職業(yè)道德建設(shè)，職工們要以愛崗敬業(yè)的精神，誠實守信的態(tài)度，服務(wù)周到的宗旨做好本職工作。四、加強苗圃內(nèi)部工作管理，建立健全各項規(guī)章制度。全體職工都在遵紀守法，執(zhí)行各項規(guī)定，做到管理到位，管理有序。五、切實開展好創(chuàng)建巾幗文明示范崗工作。1、大力營造創(chuàng)建工作氛圍，增強全體職工工作積極性。2、根據(jù)工作情況，采取各項措施和方法，努力將創(chuàng)建工作落實到實處。六、圍繞創(chuàng)建巾幗示范崗開展豐富多彩的活動，贏得精神文明建設(shè)和生產(chǎn)工作雙豐收。苗圃創(chuàng)建巾幗文明示范崗實施方案根據(jù)創(chuàng)建巾幗文明示范崗規(guī)劃的要求，經(jīng)研究特制定本方案。一、指導思想以“三個代表”重要思想和十六大精神為指導，按照創(chuàng)建巾幗文明示范崗的總體要求，結(jié)合苗圃工作實際情況，采取多種措施和方法，加強巾幗文明建設(shè)，增強職工的服務(wù)意識，更好的為我區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和人民群眾服務(wù)。二、工作任務(wù)目標在取得市巾幗文明示范崗的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加強建設(shè)巾幗文明示范崗建設(shè)，逐步完善各項措施，努力爭創(chuàng)省級巾幗文明示范崗。三、工作的組織開展1、搞好苗圃班子建設(shè)，帶好職工隊伍領(lǐng)導班子首先樹立廉潔從政，勤奮務(wù)實的工作作風。牢固樹立正確的人生觀、世界觀，自覺用黨紀、政紀和法律、法規(guī)嚴格要求自己，增強班子戰(zhàn)斗力和凝聚力。根據(jù)苗圃職工大多數(shù)在一線，從事生產(chǎn)勞動的實際情況，苗圃領(lǐng)導要以身作則，起到先鋒模范作用，樹立以苦為榮，以苦為樂的道德意志。發(fā)揚吃苦在前，享樂在后的精神，帶動全體職工奮力工作，富于拼搏精神、能打硬仗的職工隊伍。2、加強職工的思想政治學習和業(yè)務(wù)技能培訓。在思想政治上，組織學習“三個代表”重要思想及十六大、十六屆三、四中全會和黨的各項方針、政策的學習教育活動，使職工思想上、政治上和行動上與黨中央保持一致，充分調(diào)動干部職工的積極性和能動性。在業(yè)務(wù)上，重點加強，實用技能和創(chuàng)造能力的學習培訓，采用到先進苗圃考察、交流等多種方式開展。3、對內(nèi)加強管理，提高苗木質(zhì)量，為社會提供優(yōu)質(zhì)苗木，對外加大大營銷力度，廣開經(jīng)營渠道，擴大市場份額，提高苗圃知名度，取得經(jīng)濟和社會效益雙豐收。四、建立健全各項規(guī)章制度1、根據(jù)不同崗位建立相應(yīng)崗位責任制。2、建立苗圃職工行為準則，規(guī)范職工的行為。3、建立安全生產(chǎn)責任制，保障職工的身心健康和人身安全。4、定期召開職工座談會，傾聽女職工們的聲音，了解女職工的想法，為她們解決工作、生活中的實際困難。崗位責任制主任職責：1、負責苗圃全面管理工作。2、制定年度生產(chǎn)計劃，完成上級部署的各項任務(wù)。3、負責苗圃生產(chǎn)技術(shù)、安全生產(chǎn)工作。4、抓好苗木生產(chǎn)及對外銷售工作，創(chuàng)造優(yōu)良的經(jīng)濟效益。5、組織開展苗圃黨務(wù)活動及精神文明建設(shè)工作。6、負責加強職工的思想政治、職業(yè)道德教育及業(yè)務(wù)知識培訓。7、組織協(xié)調(diào)有關(guān)部門共同搞好苗圃工作。8、維護苗圃職工的合法權(quán)益，關(guān)心、愛護苗圃職工。9、制訂苗圃各項規(guī)章制度。副主任職責1、協(xié)助主任做好年度生產(chǎn)計劃的制定。2、協(xié)助主任抓好生產(chǎn)技術(shù)指導及安全生產(chǎn)工作。3、調(diào)查了解苗圃全面工作情況，為主任提供翔實、可靠的資料。4、負責苗圃職工的考核、考勤工作。5、協(xié)助主任做好內(nèi)勤工作，做好職工的勞動防護用品發(fā)放。6、負責組織起草有關(guān)文件材料。苗圃職工工作守則熱愛園林綠化，獻身園林事業(yè)勤奮學習上進，提高園藝水平工作認真負責，確保苗木質(zhì)量遵守勞動紀律，維護生產(chǎn)秩序厲行勤儉節(jié)約，珍惜一草一木發(fā)揚團結(jié)互助，提倡尊賢愛能創(chuàng)建巾幗文明示范崗領(lǐng)導小組設(shè)置及職責為提高苗圃職工的爭創(chuàng)意識和工公務(wù)員之家，全國公務(wù)員共同天地作熱情，做好爭創(chuàng)巾幗文明示范崗工作，根據(jù)單位的實際情況，特制定本制度。一、領(lǐng)導小組設(shè)置：組長：陳某副組長：劉某辦公室：申某肖某成員：劉某趙某吳某馬某二、領(lǐng)導小組工作職責1、負責制定創(chuàng)建巾幗文明示范崗工作規(guī)劃及工作方案。2、檢查各項工作落實情況。3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門共同做好創(chuàng)建工作。4、總結(jié)推廣創(chuàng)建工作中的先進經(jīng)驗、事跡。5、組織好調(diào)查研究工作，學習先進經(jīng)驗，力爭將創(chuàng)建工作做好、做實。三、領(lǐng)導小組工作制度1、定期召開創(chuàng)建工作會議，部置創(chuàng)建工作。2、及時向職工傳達創(chuàng)建工作會議的情況和精神。3、向有關(guān)部門、主管領(lǐng)導匯報創(chuàng)建工作進展情況。4、向相關(guān)單位、職工提出合理化建議

創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”卷宗

1、創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”規(guī)劃

2、創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”實施方案

3、崗位責任制公務(wù)員之家，全國公務(wù)員共同天地

4、苗圃職工工作守則

5、領(lǐng)導小組成員設(shè)置及職責

近年來，在市委、市政府和供電公司的正確領(lǐng)導和大力支持下，我局以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，堅持科學發(fā)展觀，認真貫徹十七大精神，以“三抓一創(chuàng)”為工作思路，“一強三優(yōu)”為奮斗目標，在市婦聯(lián)的大力支持下，積極開展創(chuàng)建“巾幗文明崗”活動，提出了“青春獻電力，巾幗展英姿”的創(chuàng)建口號，通過爭創(chuàng)活動，使全局女工素質(zhì)明顯提高，服務(wù)水平明顯提升，工作效率明顯提速，為農(nóng)服務(wù)意識明顯增強，多次受到市委、市政府的表彰獎勵，贏得了社會各界和廣大電力客戶的普遍贊譽。我局xx供電所在爭創(chuàng)活動中成效顯著，業(yè)績特別突出，推薦為爭創(chuàng)“巾幗文明崗”單位，其申報材料如下：

一、xx供電所基本情況

xx供電所地處玉門市西南，海拔1750米，距市區(qū)90多公里，年平均氣溫6.9攝氏度，自然條件十分艱苦，是我市“四最”之地（海拔最高、距市區(qū)最遠、氣溫最低、條件最艱苦）。該所現(xiàn)有職工6人，其中女職工3人，占50%，平均年齡28.6歲，現(xiàn)有35千伏變電站一座，10千伏線路51.8公里，配電變壓器52臺，0.4千伏線路48.2公里，肩負著xx鄉(xiāng)7村32個村民小組1528戶5120人和92家廠礦企業(yè)、動力戶的供電、收費、維護、管理、服務(wù)工作。3名女職工朝氣蓬勃，颯爽英姿，業(yè)務(wù)精湛，服務(wù)優(yōu)良，她們以過硬的思想作風、精湛的業(yè)務(wù)技能、貼心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，充分發(fā)揮半邊天、主力軍的作用，取得了一系列成績：連續(xù)7年被當?shù)攸h委、政府評為“為農(nóng)服務(wù)先進單位”、兩次獲玉門市電力局“年度工作先進集體”、被xx團市委授予“青年文明號”榮譽稱號。在我局每年舉辦的“安全知識競賽、演講賽”中，該所女職工踴躍參與，名列前茅。變電運行工xx代表我局參加xx供電公司演講賽曾多次獲得前三名的好成績受到表彰獎勵。在今年抗寒搶險保電工作中成績十分突出，受到xx市委市政府的表揚，成為xx市優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的先進窗口單位，展現(xiàn)出昌馬供電所“娘子軍”良好的精神風貌。

二、發(fā)揚“四自”精神，崗位建功立業(yè)

為了認真抓好“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作，該所從提高全體女職工的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)入手，動員女職工發(fā)揚“自尊、自信、自立、自強”的精神，所長具體負責“巾幗文明崗”創(chuàng)建規(guī)劃和日常工作的安排落實，創(chuàng)建工作取得了實實在在的效果。在局黨委統(tǒng)一部署和上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)心指導下，始終堅持把搞好變電運行、電費收繳、為農(nóng)服務(wù)等工作有機地結(jié)合起來，不斷總結(jié)經(jīng)驗，進一步完善創(chuàng)建制度，鞏固創(chuàng)建成果。

一是制定具體的創(chuàng)建規(guī)劃。每年初所里與每個員工簽訂了目標管理責任書，分解任務(wù)，把創(chuàng)建“巾幗文明崗”納入年度目標考核，作為加強精神文明建設(shè)的載體。使全體女工人人肩上有指標。建立健全了崗位責任制度，統(tǒng)一了上墻圖板，把每項工作落實到崗、到人，使創(chuàng)建工作有章可循。進一步明確服務(wù)標準、任務(wù)目標，加強督促檢查，狠抓工作落實，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益，保障了安全、高效、優(yōu)質(zhì)、可靠供電。

近年來，在市委、市政府和供電公司的正確領(lǐng)導和大力支持下，我局以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，堅持科學發(fā)展觀，認真貫徹十七大精神，以“三抓一創(chuàng)”為工作思路，“一強三優(yōu)”為奮斗目標，在市婦聯(lián)的大力支持下，積極開展創(chuàng)建“巾幗文明崗”活動，提出了“青春獻電力，巾幗展英姿”的創(chuàng)建口號，通過爭創(chuàng)活動，使全局女工素質(zhì)明顯提高，服務(wù)水平明顯提升，工作效率明顯提速，為農(nóng)服務(wù)意識明顯增強，多次受到市委、市政府的表彰獎勵，贏得了社會各界和廣大電力客戶的普遍贊譽。我局xx供電所在爭創(chuàng)活動中成效顯著，業(yè)績特別突出，推薦為爭創(chuàng)“巾幗文明崗”單位，其申報材料如下：

一、xx供電所基本情況

xx供電所地處玉門市西南，海拔1750米，距市區(qū)90多公里，年平均氣溫6.9攝氏度，自然條件十分艱苦，是我市“四最”之地（海拔最高、距市區(qū)最遠、氣溫最低、條件最艱苦）。該所現(xiàn)有職工6人，其中女職工3人，占50%，平均年齡28.6歲，現(xiàn)有35千伏變電站一座，10千伏線路51.8公里，配電變壓器52臺，0.4千伏線路48.2公里，肩負著xx鄉(xiāng)7村32個村民小組1528戶5120人和92家廠礦企業(yè)、動力戶的供電、收費、維護、管理、服務(wù)工作。3名女職工朝氣蓬勃，颯爽英姿，業(yè)務(wù)精湛，服務(wù)優(yōu)良，她們以過硬的思想作風、精湛的業(yè)務(wù)技能、貼心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，充分發(fā)揮半邊天、主力軍的作用，取得了一系列成績：連續(xù)7年被當?shù)攸h委、政府評為“為農(nóng)服務(wù)先進單位”、兩次獲玉門市電力局“年度工作先進集體”、被xx團市委授予“青年文明號”榮譽稱號。在我局每年舉辦的“安全知識競賽、演講賽”中，該所女職工踴躍參與，名列前茅。變電運行工xx代表我局參加xx供電公司演講賽曾多次獲得前三名的好成績受到表彰獎勵。在今年抗寒搶險保電工作中成績十分突出，受到xx市委市政府的表揚，成為xx市優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的先進窗口單位，展現(xiàn)出昌馬供電所“娘子軍”良好的精神風貌。

二、發(fā)揚“四自”精神，崗位建功立業(yè)

為了認真抓好“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作，該所從提高全體女職工的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)入手，動員女職工發(fā)揚“自尊、自信、自立、自強”的精神，所長具體負責“巾幗文明崗”創(chuàng)建規(guī)劃和日常工作的安排落實，創(chuàng)建工作取得了實實在在的效果。在局黨委統(tǒng)一部署和上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)心指導下，始終堅持把搞好變電運行、電費收繳、為農(nóng)服務(wù)等工作有機地結(jié)合起來，不斷總結(jié)經(jīng)驗，進一步完善創(chuàng)建制度，鞏固創(chuàng)建成果。

一是制定具體的創(chuàng)建規(guī)劃。每年初所里與每個員工簽訂了目標管理責任書，分解任務(wù)，把創(chuàng)建“巾幗文明崗”納入年度目標考核，作為加強精神文明建設(shè)的載體。使全體女工人人肩上有指標。建立健全了崗位責任制度，統(tǒng)一了上墻圖板，把每項工作落實到崗、到人，使創(chuàng)建工作有章可循。進一步明確服務(wù)標準、任務(wù)目標，加強督促檢查，狠抓工作落實，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益，保障了安全、高效、優(yōu)質(zhì)、可靠供電。

醫(yī)院創(chuàng)建崗位建功“巾幗文明示范崗”申報材料

××醫(yī)院是一所集醫(yī)療、急救、保健、預防為一體的綜合型醫(yī)院。1994年被國家衛(wèi)生部評定為“二級公務(wù)員之家，全國公務(wù)員共同天地甲等”醫(yī)院，1995年通過了“愛嬰醫(yī)院”評審?，F(xiàn)有職工272人，其中女性職工180人，占總?cè)藬?shù)的66％，女性職工在我院各項工作中都發(fā)揮著重要作用。為進一步響應(yīng)縣婦聯(lián)的號召，提高職工隊伍的整體素質(zhì)，充分發(fā)揮“半邊天”作用，深入實施醫(yī)院管理年活動，我們在全院開展了創(chuàng)建巾幗文明示范崗活動。

一、將創(chuàng)建活動與整體業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合，做到兩不誤、兩促進。公務(wù)員之家，全國公務(wù)員共同天地

院領(lǐng)導高度重視，一是成立了創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”活動領(lǐng)導小組；二是將巾幗文明崗的創(chuàng)建作為2006年度的一項重要工作，納入年初的工作計劃中，確保創(chuàng)建工作落到實處；三是反復對全院職工進行了思想動員，并在院周會上多次強調(diào)，利用醫(yī)院宣傳欄、黑板報等形式加大對內(nèi)對外宣傳，職工對創(chuàng)建工作人人知曉；四是結(jié)合行業(yè)糾風工作，將創(chuàng)建工作融入到醫(yī)院的整體業(yè)務(wù)工作中，切實解決群眾看病難、看病貴的問題，嚴厲查處大處方、亂收費、濫檢查等不良現(xiàn)象。

二、在“巾幗文明示范崗”的創(chuàng)建中提升隊伍的整體素質(zhì)和職業(yè)道德水準。

職業(yè)道德是醫(yī)務(wù)人員應(yīng)具備的基本素質(zhì)之一，醫(yī)院對此一直常抓不懈。特別是開展創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”活動以來，院領(lǐng)導班子對職工提出了新的更高要求，制定了巾幗文明崗社會服務(wù)承諾，規(guī)范了職工的執(zhí)業(yè)行為，主動接受社會群眾監(jiān)督。通過發(fā)揮黨員干部模范帶頭作用，全面提升干部職工的職業(yè)道德水準。在“巾幗文明示范崗”創(chuàng)建過程中，涌現(xiàn)出了大批好人好事，充分體現(xiàn)了干部職工特別是女性干部職工良好的職業(yè)道德風貌。

醫(yī)院創(chuàng)建崗位建功“巾幗文明示范崗”申報材料

××醫(yī)院是一所集醫(yī)療、急救、保健、預防為一體的綜合型醫(yī)院。1994年被國家衛(wèi)生部評定為“二級甲等”醫(yī)院，1995年通過了“愛嬰醫(yī)院”評審。現(xiàn)有職工272人，其中女性職工180人，占總?cè)藬?shù)的66％，女性職工在我院各項工作中都發(fā)揮著重要作用。

為進一步響應(yīng)縣婦聯(lián)的號召，提高職工隊伍的整體素質(zhì)，充分發(fā)揮“半邊天”作用，深入實施醫(yī)院管理年活動，我們在全院開展了創(chuàng)建巾幗文明示范崗活動。

一、將創(chuàng)建活動與整體業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合，做到兩不誤、兩促進。

院領(lǐng)導高度重視，一是成立了創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”活動領(lǐng)導小組；二是將巾幗文明崗的創(chuàng)建作為2006年度的一項重要工作，納入年初的工作計劃中，確保創(chuàng)建工作落到實處；三是反復對全院職工進行了思想動員，并在院周會上多次強調(diào)，利用醫(yī)院宣傳欄、黑板報等形式加大對內(nèi)對外宣傳，職工對創(chuàng)建工作人人知曉；四是結(jié)合行業(yè)糾風工作，將創(chuàng)建工作融入到醫(yī)院的整體業(yè)務(wù)工作中，切實解決群眾看病難、看病貴的問題，嚴厲查處大處方、亂收費、濫檢查等不良現(xiàn)象。

二、在“巾幗文明示范崗”的創(chuàng)建中提升隊伍的整體素質(zhì)和職業(yè)道德水準。

苗圃

創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”規(guī)劃

苗圃現(xiàn)有職工11名，其中女職工9名，擁有土地200余畝，主要負責全區(qū)城市綠化建設(shè)所用的各種苗木，花卉的生產(chǎn)，供應(yīng)和銷售工作。為充分發(fā)揮女職工的作用，爭創(chuàng)巾幗文明示范崗，做好城市綠化苗木供應(yīng)的工作，特制定本規(guī)劃做好以下工作：

一、加強苗圃領(lǐng)導班子建設(shè)。班子成員要處處以身作則，嚴于律已，團結(jié)協(xié)作，注意加強自身的理論學習和知識學習，不斷提高自身的思想政治覺悟和業(yè)務(wù)知識水平，形成一個有知識、有覺悟、有開拓精神的領(lǐng)導集體。

二、注意團結(jié)和帶動同志們共同進步，大力提高隊伍的整體水平，帶出一支專業(yè)技術(shù)水平高、富于拼搏精神的巾幗建功隊伍。

三、加強職工職業(yè)道德建設(shè)，職工們要以愛崗敬業(yè)的精神，誠實守信的態(tài)度，服務(wù)周到的宗旨做好本職工作。

1、創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”規(guī)劃2、創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”實施方案3、崗位責任制4、苗圃職工工作守則5、領(lǐng)導小組成員設(shè)置及職責苗圃創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”規(guī)劃苗圃現(xiàn)有職工11名，其中女職工9名，擁有土地200余畝，主要負責全區(qū)城市綠化建設(shè)所用的各種苗木，花卉的生產(chǎn)，供應(yīng)和銷售工作。為充分發(fā)揮女職工的作用，爭創(chuàng)巾幗文明示范崗，做好城市綠化苗木供應(yīng)的工作，特制定本規(guī)劃做好以下工作：一、加強苗圃領(lǐng)導班子建設(shè)。班子成員要處處以身作則，嚴于律已，團結(jié)協(xié)作，注意加強自身的理論學習和知識學習，不斷提高自身的思想政治覺悟和業(yè)務(wù)知識水平，形成一個有知識、有覺悟、有開拓精神的領(lǐng)導集體。二、注意團結(jié)和帶動同志們共同進步，大力提高隊伍的整體水平，帶出一支專業(yè)技術(shù)水平高、富于拼搏精神的巾幗建功隊伍。三、加強職工職業(yè)道德建設(shè)，職工們要以愛崗敬業(yè)的精神，誠實守信的態(tài)度，服務(wù)周到的宗旨做好本職工作。四、加強苗圃內(nèi)部工作管理，建立健全各項規(guī)章制度。全體職工都在遵紀守法，執(zhí)行各項規(guī)定，做到管理到位，管理有序。五、切實開展好創(chuàng)建巾幗文明示范崗工作。1、大力營造創(chuàng)建工作氛圍，增強全體職工工作積極性。2、根據(jù)工作情況，采取各項措施和方法，努力將創(chuàng)建工作落實到實處。六、圍繞創(chuàng)建巾幗示范崗開展豐富多彩的活動，贏得精神文明建設(shè)和生產(chǎn)工作雙豐收。苗圃創(chuàng)建巾幗文明示范崗實施方案根據(jù)創(chuàng)建巾幗文明示范崗規(guī)劃的要求，經(jīng)研究特制定本方案。一、指導思想以“三個代表”重要思想和十六大精神為指導，按照創(chuàng)建巾幗文明示范崗的總體要求，結(jié)合苗圃工作實際情況，采取多種措施和方法，加強巾幗文明建設(shè)，增強職工的服務(wù)意識，更好的為我區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和人民群眾服務(wù)。二、工作任務(wù)目標在取得市巾幗文明示范崗的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加強建設(shè)巾幗文明示范崗建設(shè)，逐步完善各項措施，努力爭創(chuàng)省級巾幗文明示范崗。三、工作的組織開展1、搞好苗圃班子建設(shè)，帶好職工隊伍領(lǐng)導班子首先樹立廉潔從政，勤奮務(wù)實的工作作風。牢固樹立正確的人生觀、世界觀，自覺用黨紀、政紀和法律、法規(guī)嚴格要求自己，增強班子戰(zhàn)斗力和凝聚力。根據(jù)苗圃職工大多數(shù)在一線，從事生產(chǎn)勞動的實際情況，苗圃領(lǐng)導要以身作則，起到先鋒模范作用，樹立以苦為榮，以苦為樂的道德意志。發(fā)揚吃苦在前，享樂在后的精神，帶動全體職工奮力工作，富于拼搏精神、能打硬仗的職工隊伍。2、加強職工的思想政治學習和業(yè)務(wù)技能培訓。在思想政治上，組織學習“三個代表”重要思想及十六大、十六屆三、四中全會和黨的各項方針、政策的學習教育活動，使職工思想上、政治上和行動上與黨中央保持一致，充分調(diào)動干部職工的積極性和能動性。在業(yè)務(wù)上，重點加強，實用技能和創(chuàng)造能力的學習培訓，采用到先進苗圃考察、交流等多種方式開展。3、對內(nèi)加強管理，提高苗木質(zhì)量，為社會提供優(yōu)質(zhì)苗木，對外加大大營銷力度，廣開經(jīng)營渠道，擴大市場份額，提高苗圃知名度，取得經(jīng)濟和社會效益雙豐收。四、建立健全各項規(guī)章制度1、根據(jù)不同崗位建立相應(yīng)崗位責任制。2、建立苗圃職工行為準則，規(guī)范職工的行為。3、建立安全生產(chǎn)責任制，保障職工的身心健康和人身安全。4、定期召開職工座談會，傾聽女職工們的聲音，了解女職工的想法，為她們解決工作、生活中的實際困難。崗位責任制主任職責：1、負責苗圃全面管理工作。2、制定年度生產(chǎn)計劃，完成上級部署的各項任務(wù)。3、負責苗圃生產(chǎn)技術(shù)、安全生產(chǎn)工作。4、抓好苗木生產(chǎn)及對外銷售工作，創(chuàng)造優(yōu)良的經(jīng)濟效益。5、組織開展苗圃黨務(wù)活動及精神文明建設(shè)工作。6、負責加強職工的思想政治、職業(yè)道德教育及業(yè)務(wù)知識培訓。7、組織協(xié)調(diào)有關(guān)部門共同搞好苗圃工作。8、維護苗圃職工的合法權(quán)益，關(guān)心、愛護苗圃職工。9、制訂苗圃各項規(guī)章制度。副主任職責1、協(xié)助主任做好年度生產(chǎn)計劃的制定。2、協(xié)助主任抓好生產(chǎn)技術(shù)指導及安全生產(chǎn)工作。3、調(diào)查了解苗圃全面工作情況，為主任提供翔實、可靠的資料。4、負責苗圃職工的考核、考勤工作。5、協(xié)助主任做好內(nèi)勤工作，做好職工的勞動防護用品發(fā)放。6、負責組織起草有關(guān)文件材料。苗圃職工工作守則熱愛園林綠化，獻身園林事業(yè)勤奮學習上進，提高園藝水平工作認真負責，確保苗木質(zhì)量遵守勞動紀律，維護生產(chǎn)秩序厲行勤儉節(jié)約，珍惜一草一木發(fā)揚團結(jié)互助，提倡尊賢愛能創(chuàng)建巾幗文明示范崗領(lǐng)導小組設(shè)置及職責為提高苗圃職工的爭創(chuàng)意識和工作熱情，做好爭創(chuàng)巾幗文明示范崗工作，根據(jù)單位的實際情況，特制定本制度。一、領(lǐng)導小組設(shè)置：組長：陳某副組長：劉某辦公室：申某肖某成員：劉某趙某吳某馬某二、領(lǐng)導小組工作職責1、負責制定創(chuàng)建巾幗文明示范崗工作規(guī)劃及工作方案。2、檢查各項工作落實情況。3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門共同做好創(chuàng)建工作。4、總結(jié)推廣創(chuàng)建工作中的先進經(jīng)驗、事跡。5、組織好調(diào)查研究工作，學習先進經(jīng)驗，力爭將創(chuàng)建工作做好、做實。三、領(lǐng)導小組工作制度1、定期召開創(chuàng)建工作會議，部置創(chuàng)建工作。2、及時向職工傳達創(chuàng)建工作會議的情況和精神。3、向有關(guān)部門、主管領(lǐng)導匯報創(chuàng)建工作進展情況。4、向相關(guān)單位、職工提出合理化建議