導(dǎo)語(yǔ)：如何才能寫好一篇分管辦公室工作總結(jié)，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

1、 教育教學(xué)工作:

⑴ 十月份本年級(jí)組教學(xué)內(nèi)容按計(jì)劃進(jìn)行,各班能依據(jù)季節(jié)、節(jié)日等因素來(lái)開(kāi)展主題活動(dòng),以秋天的動(dòng)植物為基點(diǎn),滲透健康、品德、行為習(xí)慣等相關(guān)的內(nèi)容。以秋天的落葉為切入點(diǎn),讓幼兒通過(guò)看、聽(tīng)、摸、聞,來(lái)積累關(guān)于秋季通知的感性經(jīng)驗(yàn),從而激發(fā)幼兒親近自然、熱愛(ài)自然的情感。

⑵ 中二、中三、中四的各位老師能按照年級(jí)組工作計(jì)劃的要求,帶孩子們走出幼兒園,走進(jìn)大自然,到大峨山去觀察、發(fā)現(xiàn)動(dòng)植物的變化、收集秋天的落葉,使幼兒感受到大自然的美麗。

⑶ 在環(huán)境布置方面,各班都在墻壁的低矮處,開(kāi)辟了以秋天為主線的主題畫(huà),使幼兒能將自己的發(fā)現(xiàn)及對(duì)秋天的感受表現(xiàn)出來(lái)。

2、 衛(wèi)生保育工作:

⑴ 各班生活老師能嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園的衛(wèi)生消毒制度,做好本班的衛(wèi)生消毒工作。

⑵ 中二班的老師們能督促幼兒根據(jù)天氣氣溫變化更換衣物,并及時(shí)為出汗的幼兒擦汗,既減少幼兒的患病的機(jī)率,又提高了幼兒的自理能力。中三班的老師們能經(jīng)常曬被子、枕頭,減少細(xì)菌的滋生,保證幼兒的出勤率。中四班從培養(yǎng)幼兒的良好習(xí)慣入手,讓幼兒飯后自己收拾桌面的殘?jiān)?/p>

3、 家長(zhǎng)工作

⑴ 各班均能按時(shí)召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),并主動(dòng)向家長(zhǎng)反饋幼兒在園生活、學(xué)習(xí)情況。

⑵ 中一、中二、中四班能充分利用家長(zhǎng)資源,讓家長(zhǎng)們利用休息時(shí)間帶孩子去時(shí)間各種落葉,使孩子在收集的過(guò)程中學(xué)習(xí)到不少相關(guān)的知識(shí)。

⑶ 中二班在成立了中二班家長(zhǎng)委員會(huì)后,召開(kāi)了第一次家長(zhǎng)委員會(huì)會(huì)議,并根據(jù)委員的建議,改進(jìn)了班級(jí)的一些保教措施,得到了家長(zhǎng)們的首肯。

二、 存在的問(wèn)題:

1、 各班級(jí)的環(huán)境布置只重視墻面布置,輕視“活動(dòng)區(qū)”的布置。有的

班級(jí)沒(méi)有設(shè)置“活動(dòng)區(qū)”;有的班級(jí)“活動(dòng)區(qū)”徒有擺設(shè);有的班級(jí)“活動(dòng)區(qū)”投放的材料與主題活動(dòng)目標(biāo)不一致:個(gè)別班級(jí)墻面環(huán)境布置根不上主題目標(biāo)。

2、 部分班級(jí)的晨間活動(dòng)(含早操)出勤率低。

3、 晨間活動(dòng)時(shí),少數(shù)老師的安全意識(shí)不強(qiáng),有閑聊現(xiàn)象。

三、 改進(jìn)的措施:

1、 圍繞班級(jí)的主題活動(dòng)目標(biāo),及時(shí)設(shè)計(jì)更換墻面環(huán)境布置和及時(shí)更換

活動(dòng)區(qū)的材料(多投放廢舊物品與半成品、多功能材料)。

2、 做好家長(zhǎng)工作,督促幼兒按時(shí)來(lái)園參加晨間活動(dòng)。

3、 增強(qiáng)安全意識(shí),有計(jì)劃、有目地組織幼兒開(kāi)展晨間游戲活動(dòng)。

篇2

緊緊圍繞年度重點(diǎn)工作，及時(shí)、準(zhǔn)確、全面公開(kāi)農(nóng)村經(jīng)營(yíng)管理工作信息，切實(shí)保障公民、法人和其他組織的知情權(quán)。

二、基本原則和工作目標(biāo)

（一）基本原則：堅(jiān)持“依法公開(kāi)”的原則，除國(guó)家秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私以外的政務(wù)信息都必須公開(kāi)；堅(jiān)持“主動(dòng)公開(kāi)和依申請(qǐng)公開(kāi)相結(jié)合”的原則；堅(jiān)持“公平、公正、合法、真實(shí)、便民、及時(shí)”的原則；堅(jiān)持“誰(shuí)制作、誰(shuí)更新、誰(shuí)審查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則。

（二）工作目標(biāo)：凡涉及農(nóng)村經(jīng)營(yíng)管理的職能、職責(zé)、法律法規(guī)、規(guī)章制度、辦事流程，只要不違反保密規(guī)定，都要實(shí)現(xiàn)信息公開(kāi)，促進(jìn)我局信息公開(kāi)工作規(guī)范化、制度化。

三、信息公開(kāi)的范圍與形式

區(qū)農(nóng)經(jīng)局分為主動(dòng)公開(kāi)和依申請(qǐng)公開(kāi)兩種形式。

主動(dòng)公開(kāi)是根據(jù)《條例》第九條、第十條、第十一條規(guī)定，主動(dòng)區(qū)農(nóng)經(jīng)局產(chǎn)生的信息。

依申請(qǐng)公開(kāi)是根據(jù)《條例》第十三條規(guī)定，除主動(dòng)公開(kāi)信息之外，對(duì)公民、法人或者其他組織根據(jù)自身生產(chǎn)、生活、科研等特殊需要所提出獲取相關(guān)信息的申請(qǐng)及時(shí)受理、答復(fù)。

區(qū)農(nóng)經(jīng)局信息公開(kāi)的第一平臺(tái)是“中國(guó)”門戶網(wǎng)站的政府信息公開(kāi)專欄，同時(shí)通過(guò)農(nóng)經(jīng)信息網(wǎng)、新聞媒體和公共場(chǎng)所公開(kāi)等其他輔平臺(tái)和途徑公開(kāi)。

四、信息公開(kāi)的內(nèi)容與要求

（一）主動(dòng)公開(kāi)：主動(dòng)公開(kāi)的信息包括以下九大類，由辦公室按程序和時(shí)限。

1、機(jī)構(gòu)職能：包括機(jī)構(gòu)概況、機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)。由辦公室負(fù)責(zé)收集整理，若信息發(fā)生變化，應(yīng)由主要負(fù)責(zé)人審核后在5個(gè)工作日內(nèi)更新。

2、政策法規(guī)：包括單位文件、政策法規(guī)、政策解讀。由各科室負(fù)責(zé)收集整理，經(jīng)分管負(fù)責(zé)人審核后，在文件生成5個(gè)工作日內(nèi)。

3、規(guī)劃計(jì)劃：包括發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃、工作總結(jié)。年度工作計(jì)劃、總結(jié)由辦公室負(fù)責(zé)收集整理，主要負(fù)責(zé)人審核；專項(xiàng)工作計(jì)劃、總結(jié)由相關(guān)科室負(fù)責(zé)收集整理，分管負(fù)責(zé)人審核，在信息產(chǎn)生后5個(gè)工作日內(nèi)。

4、應(yīng)急管理：應(yīng)急預(yù)案、預(yù)警信息、應(yīng)對(duì)情況。由各科室負(fù)責(zé)收集整理，經(jīng)分管負(fù)責(zé)人審核后立即。

5、工作信息：包括領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)、工作動(dòng)態(tài)、通知公告、領(lǐng)導(dǎo)講話、統(tǒng)計(jì)信息、資金信息、三農(nóng)信息、惠民項(xiàng)目、信息公開(kāi)年報(bào)。領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)、工作動(dòng)態(tài)、通知公告由辦公室負(fù)責(zé)收集整理，經(jīng)分管負(fù)責(zé)人審核后，在2個(gè)工作日內(nèi)；領(lǐng)導(dǎo)講話、統(tǒng)計(jì)信息、資金信息、三農(nóng)信息、惠民項(xiàng)目、信息公開(kāi)年報(bào)由各科室負(fù)責(zé)收集整理，經(jīng)分管負(fù)責(zé)人審核后，在2個(gè)工作日內(nèi)（信息公開(kāi)年報(bào)在每年12月底前）。

6、機(jī)關(guān)建設(shè)：包括人事信息、機(jī)關(guān)活動(dòng)、獎(jiǎng)懲信息。由辦公室負(fù)責(zé)收集整理，經(jīng)分管負(fù)責(zé)人審核后，在2個(gè)工作日內(nèi)。

7、業(yè)務(wù)工作：包括業(yè)務(wù)信息、行政審批、行政執(zhí)法。由各科室負(fù)責(zé)收集整理，經(jīng)分管負(fù)責(zé)人審核后，在2個(gè)工作日內(nèi)。

8、社會(huì)監(jiān)督：包括聽(tīng)證會(huì)、審計(jì)結(jié)果、監(jiān)督投訴。由各科室負(fù)責(zé)收集整理，經(jīng)分管負(fù)責(zé)人審核后，在2個(gè)工作日內(nèi)

9、財(cái)政資金：包括部門預(yù)算、專項(xiàng)資金。由辦公室負(fù)責(zé)收集整理，經(jīng)主要負(fù)責(zé)人和分管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人審核后，在預(yù)算下達(dá)后5個(gè)工作日內(nèi)（或按財(cái)政編制與政務(wù)公開(kāi)要求）。

（二）依申請(qǐng)公開(kāi)：由局辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一受理、有關(guān)科室負(fù)責(zé)辦理、辦公室統(tǒng)一答復(fù)。

1、辦公室對(duì)申請(qǐng)人遞交的《區(qū)農(nóng)經(jīng)局依申請(qǐng)公開(kāi)信息申請(qǐng)表》（見(jiàn)附件）進(jìn)行審查，凡要件完備、可當(dāng)場(chǎng)受理的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)予以受理登記并出具《登記回執(zhí)》；對(duì)要件不完備的，應(yīng)退回申請(qǐng)人予以補(bǔ)正。

2、辦公室應(yīng)在登記受理之日起2個(gè)工作日內(nèi)，將申請(qǐng)人遞交的《區(qū)農(nóng)經(jīng)局依申請(qǐng)公開(kāi)信息申請(qǐng)表》轉(zhuǎn)交有關(guān)科室辦理。

3、有關(guān)科室收到辦公室轉(zhuǎn)交的《區(qū)農(nóng)經(jīng)局依申請(qǐng)公開(kāi)信息申請(qǐng)表》后5個(gè)工作日內(nèi)，應(yīng)對(duì)申請(qǐng)人擬獲取的信息進(jìn)行審查。對(duì)審查后可以公開(kāi)的信息資料報(bào)經(jīng)分管負(fù)責(zé)人審核同意后及時(shí)送辦公室；對(duì)經(jīng)過(guò)審查確認(rèn)不屬區(qū)農(nóng)經(jīng)局掌握的信息或按規(guī)定不予公開(kāi)的信息，應(yīng)將有關(guān)反饋意見(jiàn)送辦公室。

4、辦公室根據(jù)有關(guān)科室報(bào)送的信息資料或反饋意見(jiàn)，在受理之日起15個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)申請(qǐng)人。

五、信息公開(kāi)的審查與確定

區(qū)農(nóng)經(jīng)局所有擬公開(kāi)的信息，必須嚴(yán)格按照《區(qū)農(nóng)經(jīng)局信息公開(kāi)保密審查規(guī)定》，遵循“全面、及時(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范”的原則進(jìn)行審查，堅(jiān)持“誰(shuí)提供、誰(shuí)審核、誰(shuí)負(fù)責(zé)”，既要保障應(yīng)當(dāng)公開(kāi)的政府信息能夠公開(kāi)，又要確保不應(yīng)公開(kāi)的政府信息不被公開(kāi)。

保密審查與確定實(shí)行科室科長(zhǎng)（主任）負(fù)責(zé)制，由承辦人初審后遞交科室科長(zhǎng)（主任）審核，科長(zhǎng)（主任）不能確定的，報(bào)分管負(fù)責(zé)人直至主要負(fù)責(zé)人審定。

篇3

按照集團(tuán)公司安排和部門職能分工，我主要履行辦公室副主任、教育園區(qū)工作辦主任職能，主要負(fù)責(zé)集團(tuán)文秘工作，協(xié)助辦公室主任抓好部門工作，具體負(fù)責(zé)聯(lián)系XX村幫扶工作事宜?，F(xiàn)將個(gè)人一年來(lái)主要工作及成績(jī)總結(jié)如下：

一、主要履職情況

(一)千錘百煉擬文。

今年以來(lái)，個(gè)人認(rèn)真仔細(xì)起草各類文稿，常向分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教，與部門同事交流寫作思路。在分管領(lǐng)導(dǎo)的直接安排與指導(dǎo)下，我主筆起草了集團(tuán)公司各類綜合材料40余篇，20余萬(wàn)字。主要包括集團(tuán)全年經(jīng)營(yíng)工作報(bào)告、全年及半年工作總結(jié)、主要領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告、董事會(huì)工作報(bào)告、教育園區(qū)改革創(chuàng)新發(fā)展課題報(bào)告、教育園區(qū)建設(shè)發(fā)展情況匯報(bào)以及主要領(lǐng)導(dǎo)重要會(huì)議講話材料等，不僅較好地將領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營(yíng)思想和工作要求組織成系統(tǒng)化的文字材料，還為領(lǐng)導(dǎo)決策提供初步的建議與參考，用實(shí)干踐行了“身在兵位，胸為帥謀”的崗位要求。按照集團(tuán)年度內(nèi)培計(jì)劃安排，在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)數(shù)周精心準(zhǔn)備，我與集團(tuán)各部門、子公司辦公室工作人員開(kāi)展了一堂“公文知識(shí)規(guī)范”交流課，既豐富了集團(tuán)辦公室系統(tǒng)公文知識(shí)儲(chǔ)備，個(gè)人也收獲匪淺。還主筆完成集團(tuán)對(duì)外宣傳信息、部門信息宣傳，集團(tuán)季刊、年刊專題材料30余篇。在集團(tuán)季刊、年刊編輯工作中，匠心學(xué)習(xí)、借鑒其他國(guó)有大型企業(yè)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，努力提升刊物水平，全年出刊X期。工作中，我堅(jiān)持當(dāng)好其他部門和員工起草的對(duì)外文稿“核稿員”，全年核稿X份，嚴(yán)格把好文字質(zhì)量、公文格式關(guān)，有效提高了公文的規(guī)范性，保障了企業(yè)對(duì)外形象。

(二)精益求精辦事。

在工作中我始終將協(xié)調(diào)意識(shí)貫穿始終，積極發(fā)揮參謀助手作用，想領(lǐng)導(dǎo)所想，堅(jiān)持事前、事中、事后都主動(dòng)介入。在與領(lǐng)導(dǎo)的交往中，我一直堅(jiān)持強(qiáng)化工作任務(wù)執(zhí)行，合理掌握“主與次、輕與重、急與緩”的關(guān)系，對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，做到事事有交待，件件有回音，并力爭(zhēng)在最短時(shí)間內(nèi)、盡最大努力，高質(zhì)高效完成工作任務(wù)。在與同事的交往中，我也堅(jiān)持團(tuán)結(jié)同事，與他們打成一片。在與園區(qū)單位的協(xié)調(diào)交往中，年內(nèi)到園區(qū)開(kāi)展集中走訪調(diào)查4次，形成專題報(bào)告4期，課題1項(xiàng)。參與接待XX集團(tuán)、XX集團(tuán)等企業(yè)到園區(qū)考察，主動(dòng)報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室協(xié)調(diào)市城管、食藥監(jiān)等部門，XX村委會(huì)對(duì)園區(qū)周邊學(xué)校消防、環(huán)衛(wèi)工作進(jìn)行了多次整治，在XX下坡帶安裝減速帶，會(huì)同XX公司對(duì)XX接電事宜進(jìn)行了協(xié)調(diào)處置。在集團(tuán)宣傳片制作工作中，從最初的計(jì)劃制定，解說(shuō)詞、腳本確定，到取點(diǎn)拍攝、反復(fù)修改，最終定稿定片，都全程參與，主動(dòng)與各單位溝通銜接，歷時(shí)一個(gè)月圓滿完成工作任務(wù)。在幫扶XX村的工作中，我作為幫扶工作小組組員，勤于實(shí)際，堅(jiān)持定期與該村村委干部保持工作聯(lián)系，了解脫貧工作進(jìn)度，將村脫貧計(jì)劃和群眾困難及時(shí)記錄在案，及時(shí)反饋給公司領(lǐng)導(dǎo)。與公司主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、幫扶責(zé)任部門一道先后X次到方側(cè)村開(kāi)展走訪幫扶，并大膽提議開(kāi)展了慰問(wèn)留守兒童和困難黨員、志愿者入戶幫扶、送文化下鄉(xiāng)等系列幫扶活動(dòng)，做好任務(wù)跟蹤與過(guò)程跟進(jìn)，工作取得了實(shí)效。

(三)一絲不茍辦會(huì)。

工作中，我積極主動(dòng)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人抓好全集團(tuán)會(huì)議管理，理順會(huì)議流程，全年?duì)款^承辦園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組專題會(huì)議X次，總經(jīng)理辦公會(huì)X次，例會(huì)專題會(huì)議X次，會(huì)上認(rèn)真記錄，會(huì)后按照領(lǐng)導(dǎo)要求及時(shí)整理形成紀(jì)要，做好工作任務(wù)上傳下達(dá)，全方位地保障了會(huì)議各項(xiàng)決策部署及時(shí)準(zhǔn)確的傳導(dǎo)。

二、存在的不足

1.堅(jiān)持主動(dòng)思考問(wèn)題的意識(shí)還不夠，工作中雖能夠盡心竭力做好分內(nèi)工作，但工作中主動(dòng)應(yīng)對(duì)、解決出現(xiàn)的各種問(wèn)題和挑戰(zhàn)的能力還有待進(jìn)一步提升。

2.在園區(qū)工作中，與園區(qū)各單位、當(dāng)?shù)卣闹鲃?dòng)聯(lián)系還不夠，雖有日常工作計(jì)劃、安排和落實(shí)，但對(duì)工作的深層次思考還不夠，建言獻(xiàn)策不多。

三、下一步努力方向

1.繼續(xù)圍繞中心工作做好“以文輔政”。在工作中加強(qiáng)政策理論和專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，豐富知識(shí)儲(chǔ)備，進(jìn)一步提升公文質(zhì)量和水平。

篇4

一、做好日常管理工作。

完善了我局機(jī)關(guān)工作人員紀(jì)律考核制度和辦法，加強(qiáng)對(duì)全體人員出勤情況的考核。組織同志們定期開(kāi)展衛(wèi)生清掃，保持辦公場(chǎng)所清潔,為全局的同志提供良好的工作環(huán)境。組織全局開(kāi)展學(xué)習(xí)，將縣委、縣政府的相關(guān)文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、省局的業(yè)務(wù)文件和相關(guān)法律法規(guī)按計(jì)劃有步驟地進(jìn)行集中學(xué)習(xí)研討，以此逐步提升全局干部的綜合素質(zhì)。

二、做好后勤工作。

加強(qiáng)車輛調(diào)度管理，確保各科室公務(wù)用車的便利和安全。對(duì)水、電、供熱進(jìn)行經(jīng)常性的檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。重新修建了排水井，解決了長(zhǎng)期以來(lái)下水不暢的問(wèn)題;對(duì)食堂進(jìn)行管理，監(jiān)督食堂衛(wèi)生情況，對(duì)原材料的采購(gòu)進(jìn)行驗(yàn)收，對(duì)原材料的成本進(jìn)行核算，使食堂安全有序運(yùn)行。

三、做好財(cái)務(wù)工作。

一是嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，及時(shí)對(duì)財(cái)務(wù)支出按程序進(jìn)行審核報(bào)銷;及時(shí)發(fā)放工資和津貼;對(duì)遺屬和困難戶發(fā)放補(bǔ)貼;將每月的財(cái)務(wù)收支制作記賬憑證，登記入賬;二是配合分管局長(zhǎng)完成了20xx年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表;三是加強(qiáng)與財(cái)政部門的協(xié)調(diào)溝通，在分管局長(zhǎng)的指導(dǎo)下編制報(bào)送20xx年度預(yù)算報(bào)表，確保今年的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)足額到位;四是完成了財(cái)政供養(yǎng)人員調(diào)查表、非稅收入調(diào)查表報(bào)送和20xx年統(tǒng)發(fā)工資核對(duì)等工作;重視待國(guó)庫(kù)集中支付改革工作，財(cái)務(wù)人員認(rèn)真參加財(cái)務(wù)集中支付應(yīng)用軟件和部門預(yù)算培訓(xùn)學(xué)習(xí)，能夠在實(shí)際工作中較為熟練地運(yùn)用該系統(tǒng);五是按照縣財(cái)政局的要求開(kāi)展財(cái)務(wù)電子記賬。

四、做好文秘工作。

1、歸納整理了我局20xx年工作總結(jié)和20xx年工作計(jì)劃，分別報(bào)送省局、縣委和縣政府;

2、按照縣里要求，向督考辦逐月報(bào)送惠民實(shí)事信息6條;向“創(chuàng)衛(wèi)辦”報(bào)送材料5份;制定消防安全方案，編寫報(bào)送20xx年度我局年鑒。

3、及時(shí)登記新文件，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批閱，及時(shí)傳閱，確保文件的時(shí)效性。

4、加強(qiáng)了檔案管理，對(duì)今年已經(jīng)閱辦的文件分類整理歸檔，保證重要信息的完整和保密。

五、做好人事、勞資工作。

篇5

過(guò)去的幾個(gè)月時(shí)間，廣州項(xiàng)目部還處于幼兒期，綜合辦公室也是在今年四月份才剛剛組建起來(lái)，從剛開(kāi)始的一個(gè)人到現(xiàn)在的三個(gè)人，綜合辦公室在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，在全體員工的不懈努力下，各項(xiàng)工作有了一定的進(jìn)展，為2018年下半年工作奠定了基礎(chǔ)，創(chuàng)造了良好的條件。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、尋找差距，促進(jìn)部門各項(xiàng)工作再上一個(gè)臺(tái)階，現(xiàn)將2018年上半年工作總結(jié)匯報(bào)如下。

一、行政管理工作。首先，認(rèn)真做好公文管理工作，截至2018年6月12日，辦公室收到業(yè)主來(lái)文一份、股份公司來(lái)文一份、集團(tuán)公司來(lái)文九份、公司來(lái)文50份、其他單位兩份；發(fā)出通訊報(bào)道4篇。綜合辦公室已認(rèn)真做好相關(guān)文件的收發(fā)、登記、分發(fā)、和督辦工作，以及對(duì)文件資料的存檔工作。

二、人事管理工作。綜合辦公室根據(jù)需要及時(shí)做好人員進(jìn)場(chǎng)手續(xù)，和人員保險(xiǎn)登記情況。人員變動(dòng)手續(xù)時(shí)綜合辦公室人事管理工作中的重點(diǎn)，綜合辦公室一絲不茍，主動(dòng)聯(lián)系對(duì)口部門做好人員調(diào)動(dòng)。加強(qiáng)考勤管理，對(duì)公司各部門的考勤進(jìn)行整理，確保準(zhǔn)確無(wú)誤。

三、采購(gòu)管理工作。在采購(gòu)方面，綜合辦公室負(fù)責(zé)人員積極了解市場(chǎng)信息，注重溝通技巧和談判策略。和多家單位制定了采買合同。但是在這方面我們做的還不夠，還應(yīng)繼續(xù)努力。

綜合辦公司在這幾個(gè)月取得的成績(jī)，離不開(kāi)公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)，也離不開(kāi)各部門的大力協(xié)助和支持。在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，也看到了很多不足，希望下半年繼續(xù)努力。

一、加強(qiáng)溝通，抓好宣傳工作，對(duì)公文管理方面，合同對(duì)接方面做到事無(wú)巨細(xì)，努力完善工作的方方面面。

二、完善績(jī)效考核制度，目前項(xiàng)目部的績(jī)效考核制度還不完善，在下半年我們要多方查找資料，制定一份合理的績(jī)效考核方案。

篇6

中秋國(guó)慶期間，我辦在諸暨市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)全體干部的共同努力，全民健康教育和除害防病工作不斷鞏固，衛(wèi)生管理工作的經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化、科學(xué)化發(fā)展水平不斷提高，單位內(nèi)衛(wèi)生面貌和綠化、美化工作有了很大的改觀，現(xiàn)將我辦2016年中秋國(guó)慶期間鞏固創(chuàng)衛(wèi)工作總結(jié)如下：

一、積極響應(yīng)號(hào)召，廣泛宣傳

我辦愛(ài)國(guó)衛(wèi)生活動(dòng)季度以“全民動(dòng)手”為主，廣泛動(dòng)員全體干部職工參與治理環(huán)境臟亂差，重點(diǎn)清除死角、垃圾池周圍、辦公地的公共廁所、公共場(chǎng)所等地進(jìn)行全面徹底地除四害活動(dòng)，防止疾病傳播，保障了人體健康，促進(jìn)兩個(gè)文明建設(shè)，我辦積極宣傳衛(wèi)生月標(biāo)語(yǔ)和愛(ài)衛(wèi)條例。如“迎峰會(huì)、講衛(wèi)生、促健康”，“動(dòng)員起來(lái)，講究衛(wèi)生，減少疾病，提高健康水平”，“人人參與愛(ài)國(guó)衛(wèi)生月活動(dòng)”，“全民動(dòng)手，創(chuàng)建衛(wèi)生城鎮(zhèn)”等標(biāo)語(yǔ)進(jìn)行反復(fù)宣傳，激發(fā)廣大市民的城市榮譽(yù)感，促使群眾愛(ài)護(hù)城市環(huán)境，自覺(jué)做到不亂扔、亂倒、亂吐、亂畫(huà)、亂張貼，提高全民愛(ài)衛(wèi)意識(shí)。從而營(yíng)造人人愛(ài)衛(wèi)生、講衛(wèi)生，人人愛(ài)墊江，人人爭(zhēng)光的良好氛圍。

二、抓環(huán)境衛(wèi)生制度管理

1、制定了衛(wèi)生管理制度，落實(shí)責(zé)任，進(jìn)行定期檢查，我辦在年初制定了愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作計(jì)劃，并成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，主要領(lǐng)導(dǎo)全面負(fù)責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓愛(ài)衛(wèi)工作，各科室具體負(fù)責(zé)各辦公室及門前的衛(wèi)生工作，專職清潔工負(fù)責(zé)公共場(chǎng)所等的清潔衛(wèi)生，并進(jìn)行了辦公室組織定期和不定期檢查，保證了辦公室清潔衛(wèi)生工作有人管，有具體的人員做，保持單位辦公的良好環(huán)境。

2、有開(kāi)展愛(ài)國(guó)衛(wèi)生活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)投入，積極參與轄區(qū)愛(ài)衛(wèi)會(huì)組織的活動(dòng)。我辦安排一定的經(jīng)費(fèi)投入開(kāi)展愛(ài)國(guó)衛(wèi)生活動(dòng)月，保證了宣傳月活動(dòng)的順利開(kāi)展，積極參與愛(ài)國(guó)衛(wèi)生活動(dòng)月的活動(dòng)。發(fā)動(dòng)群眾組織開(kāi)展創(chuàng)建衛(wèi)生城市、衛(wèi)生縣活動(dòng)，促進(jìn)文明城市建設(shè)，深入開(kāi)展健康教育活動(dòng)，提高公民健康意識(shí)和自我保健能力，樹(shù)立社會(huì)衛(wèi)生觀念。

三、深入開(kāi)展愛(ài)衛(wèi)工作

1、我辦以冬季滅鼠為重點(diǎn)，開(kāi)展了在全范圍內(nèi)統(tǒng)一滅鼠活動(dòng)。購(gòu)滅鼠藥10斤，按照愛(ài)衛(wèi)辦要求實(shí)施滅鼠活動(dòng)，采取科學(xué)滅鼠投藥程序，確保使用安全，使滅鼠工作在我范圍內(nèi)取得了較好的實(shí)效。

2、在重點(diǎn)滅鼠的同時(shí)，開(kāi)展了春季滅蚊、滅蠅活動(dòng)，有效地預(yù)防了疾病的發(fā)生和流行。

篇7

結(jié)合當(dāng)前工作需要，的會(huì)員“郭郭”為你整理了這篇2020年度熱線留言辦理工作總結(jié)范文，希望能給你的學(xué)習(xí)、工作帶來(lái)參考借鑒作用。

【正文】

2020年度熱線留言辦理工作總結(jié) 2020年，在市政務(wù)公開(kāi)辦的精心指導(dǎo)下，市衛(wèi)健委堅(jiān)持將熱線留言作為了解和傾聽(tīng)群眾對(duì)衛(wèi)生健康工作意見(jiàn)、建議的“郵件箱”，將辦理熱線留言工作作為為群眾解決求醫(yī)就診中遇到的問(wèn)題、向群眾答疑解惑宣講相關(guān)政策、給群眾開(kāi)展科普宣傳提升健康素養(yǎng)知識(shí)的“傳聲筒”，以線上問(wèn)題的辦理解決線下存在的問(wèn)題，及時(shí)準(zhǔn)確答復(fù)群眾訴求，切實(shí)保障人民群眾的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán),努力提高政務(wù)服務(wù)工作水平。

一、主要成效

2020年，我委共辦理熱線轉(zhuǎn)辦投訴、建議、咨詢132件。主要涉及計(jì)劃生育政策、醫(yī)療機(jī)構(gòu)監(jiān)管、疾病預(yù)防控制和衛(wèi)生監(jiān)督等方面。按照辦理工作要求，所有轉(zhuǎn)辦件均及時(shí)辦理答復(fù)和回復(fù)，除極少數(shù)涉及醫(yī)患糾紛的轉(zhuǎn)辦件，暫無(wú)法得到投訴人的滿意，其余辦理件均達(dá)到滿意，有力維護(hù)社會(huì)和諧與穩(wěn)定。

二、主要做法

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確工作責(zé)任

我委高度重視熱線留言辦理工作，將其作為收民意、集民智的重要渠道之一，在各種形式的學(xué)習(xí)座談會(huì)上經(jīng)常性、反復(fù)性強(qiáng)調(diào)，要求全體工作人員要以對(duì)人民群眾高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，將辦理工作作為堅(jiān)持人民為中心的理念，促進(jìn)社會(huì)和諧的重要內(nèi)容，認(rèn)真做好此項(xiàng)工作。由一位委領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任熱線辦理工作分管領(lǐng)導(dǎo)，委辦公室統(tǒng)籌協(xié)調(diào)熱線辦理工作，明確一名同志具體負(fù)責(zé)，一天至少二次做好網(wǎng)上信息的收集，并及時(shí)進(jìn)行交辦和回復(fù)。為確保工作高效推進(jìn)，我委在本系統(tǒng)，也逐級(jí)建立了聯(lián)絡(luò)員制度，形成了委機(jī)關(guān)、委屬各單位直接辦理和縣市區(qū)衛(wèi)健委轉(zhuǎn)交辦理的“雙線”工作模式。

（二）建立長(zhǎng)效機(jī)制，強(qiáng)化制度保障

制發(fā)《宣城市衛(wèi)生健康委熱線辦理答復(fù)辦理制度》，明確辦理流程、回復(fù)要求、時(shí)限等內(nèi)容，從信息瀏覽、分解交辦、統(tǒng)一反饋等方面細(xì)化工作步驟，使辦理工作進(jìn)一步規(guī)范化、科學(xué)化和制度化，提高了答復(fù)質(zhì)量和辦理時(shí)效。

一是建立熱線辦理專人負(fù)責(zé)制度。委辦公室確定專人每天瀏覽辦理平臺(tái)，對(duì)群眾提出的信息按照職責(zé)范圍及時(shí)交辦相關(guān)單位、科室，并督促按照信息所屬類別規(guī)定的辦理時(shí)限進(jìn)行答復(fù)。

二是建立答復(fù)辦理結(jié)果審簽制度。各單位、科室在規(guī)定時(shí)限內(nèi)將有關(guān)信息處理完畢后,需經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意并審簽后，交委辦公室予以后臺(tái)回復(fù)，以確保答復(fù)結(jié)果的高質(zhì)量和嚴(yán)謹(jǐn)性。

（三）突出工作重點(diǎn)，提升答復(fù)質(zhì)量

我委以辦理時(shí)效和答復(fù)質(zhì)量為切入點(diǎn)，重在事前調(diào)查并抓好答復(fù)結(jié)果的落實(shí)。

一是牢固樹(shù)立“群眾訴求無(wú)小事”的觀念。根據(jù)群眾訴求的難與易、急與緩，采取靈活多樣的辦理方式：能夠?qū)嵉卣{(diào)查核實(shí)的立即調(diào)查，需要聯(lián)合辦理的聯(lián)合辦理，可以電話聯(lián)絡(luò)解答的電話解答。

二是著力做到“問(wèn)必答、訴必查、查必果”，確保辦理的信息事事有回音、件件有著落。對(duì)訴求合理、有條件解決的，立即督促予以解決；對(duì)屬于多部門聯(lián)合承辦范疇的，積極主動(dòng)聯(lián)系、溝通和協(xié)調(diào)，爭(zhēng)取做到盡快解決；對(duì)不符合政策法規(guī)的訴求，認(rèn)真做好群眾思想疏導(dǎo)和解釋說(shuō)明工作，贏得群眾的理解和支持。

篇8

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高了政治理論和崗位知識(shí)水平

具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。參加工作之初，正值我鎮(zhèn)第二批先進(jìn)性教育活動(dòng)開(kāi)展之際，作為一名黨員，我緊緊把握住這次學(xué)習(xí)提高的機(jī)會(huì)。在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，我進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)了“三個(gè)代表”重要思想讀本、《中國(guó)共產(chǎn)》等一系列的政治理論知識(shí);結(jié)合區(qū)及鎮(zhèn)的具體情況，主動(dòng)學(xué)習(xí)了張書(shū)記的講話和各類文件、制度;同時(shí)還在工作中以及工作之余自覺(jué)充實(shí)自身的文秘知識(shí)，先后學(xué)習(xí)了《辦公室文秘寫作》、《機(jī)關(guān)應(yīng)用公文寫作》等。經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)，我的政治理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)知識(shí)有了新的提高。

二、勤于動(dòng)筆，增強(qiáng)文字功底;大膽實(shí)踐，將理論應(yīng)用于實(shí)際

秘書(shū)工作要求有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力，思路清晰、總結(jié)性強(qiáng)、提煉深刻的材料才能保證向領(lǐng)導(dǎo)反映準(zhǔn)確信息，為及時(shí)決策提供可靠依據(jù)。為了提高自己的寫作能力，我大量地翻閱辦公室、檔案室的文件資料，虛心學(xué)習(xí)前任秘書(shū)們的經(jīng)驗(yàn)、做法，我從研究已經(jīng)成型的材料入手，細(xì)心揣摩，邊寫邊改，并請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和老同志幫忙把關(guān)，提出意見(jiàn)和建議，然后再進(jìn)行修改，經(jīng)過(guò)反復(fù)推敲，最后定稿。同時(shí)，抓住先進(jìn)性教育期間文件、制度制定較多的機(jī)會(huì)，變壓力為動(dòng)力，將自己的理論知識(shí)同工作實(shí)踐大膽結(jié)合，積極向領(lǐng)導(dǎo)和老同志請(qǐng)教、學(xué)習(xí)如何撰寫和信息、簡(jiǎn)報(bào)，不斷提高自己的文字功底和總結(jié)、提煉的能力。

五個(gè)月以來(lái)，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)和老同志的指導(dǎo)和幫助，自己共起草文件份，上報(bào)信息篇，采用篇。

三、擺正位置，做好辦公室服務(wù)工作

篇9

根據(jù)__縣人民政府辦公室《關(guān)于開(kāi)展消防安全排查整治工作的通知》__有關(guān)要求，為做好“兩節(jié)”和“兩會(huì)”期間消防安全工作，確保住建系統(tǒng)消防安全形勢(shì)穩(wěn)定，結(jié)合住建系統(tǒng)實(shí)際，制訂我局消防安全大排查大整治工作方案如下：

縣住建局成立消防安全排查整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，__局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，__副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng),各科室負(fù)責(zé)人和局屬各企（事）業(yè)單位負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局城建科,__同志任辦公室主任。局屬各單位、各建筑施工企業(yè)要成立相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對(duì)消防安全排查治理工作的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)，確保各項(xiàng)工作措施落到實(shí)處。

緊緊圍繞我縣改革發(fā)展穩(wěn)定大局，通過(guò)全面、細(xì)致的消防安全大檢查，進(jìn)一步落實(shí)生產(chǎn)主體責(zé)任，全方位排查火災(zāi)隱患和消防安全違法行為，切實(shí)督促整改到位，提高住建系統(tǒng)火災(zāi)防控水平，堅(jiān)決預(yù)防和遏制重特大火災(zāi)事故發(fā)生。

20__年__月__日至20__年全國(guó)“兩會(huì)”結(jié)束，在住建系統(tǒng)開(kāi)展消防安全大排查大整治活動(dòng)，重點(diǎn)檢查市政公用行業(yè)和建筑施工領(lǐng)域。

（一）局屬市政公用企（事）業(yè)單位：是否落實(shí)消防安全主體責(zé)任，消防安全責(zé)任人、管理人是否依法履行職責(zé)；是否制定并落實(shí)消防安全制度、消防安全操作規(guī)程；是否落實(shí)消防控制室值班制度，有無(wú)值班人員脫崗情況；是否制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，并組織演練；是否開(kāi)展防火檢查、巡查和員工消防安全教育培訓(xùn)，消防安全“四個(gè)能力”建設(shè)是否達(dá)標(biāo)；單位總平面布置、防火間距、消防車通道、消防水源等是否符合消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)要求。

（二）建筑施工領(lǐng)域：是否制定施工現(xiàn)場(chǎng)消防安全制度、滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案；電焊、氣焊作業(yè)人員是否持證上崗，對(duì)電焊、氣焊等明火作業(yè)是否有相應(yīng)的消防安全防護(hù)措施；是否設(shè)置與施工進(jìn)度相適應(yīng)的臨時(shí)消防水源、安裝消火栓并配備水帶水槍，消防器材是否配備并完好有效；是否設(shè)有消防車通道并暢通；是否組織員工開(kāi)展消防安全教育培訓(xùn)和消防演練；員工集體宿舍耐火等級(jí)是否符合要求，是否與施工作業(yè)區(qū)分開(kāi)設(shè)置，員工集體宿舍是否存在違章用火、用電、用油、用氣等問(wèn)題。

（三）拆除臨時(shí)搭建建筑：城建監(jiān)察大隊(duì)負(fù)責(zé)查處違章搭建臨時(shí)彩鋼板建筑物，專門建立臺(tái)帳，專人負(fù)責(zé)收集整理檔案，并做好詳細(xì)的花名冊(cè)報(bào)送至規(guī)劃城建科。局委會(huì)集中討論決定后，將依法集中拆除一批彩鋼板違章建筑。于__月__日前報(bào)送臨時(shí)搭建彩鋼板建筑物花名冊(cè)。

（一）動(dòng)員部署。局成立以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)、各科室和企（事）業(yè)單位負(fù)責(zé)人為組員的領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在城建科。__月__日前，局屬各單位要按照本方案的要求，結(jié)合本單位實(shí)際，制定具體實(shí)施方案，明確工作職責(zé)，迅速部署開(kāi)展工作。

（二）全面排查整治。__月__日至全國(guó)“兩會(huì)”結(jié)束，局屬各企（事）業(yè)單位自查自糾的基礎(chǔ)上，開(kāi)展消防安全排查治理活動(dòng)，對(duì)于排查發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患及消防安全違法行為，能整改的，現(xiàn)場(chǎng)立即整改，現(xiàn)場(chǎng)整改不了的，及時(shí)向縣住建局上報(bào)，同時(shí)將隱患逐一登記造冊(cè)、建立臺(tái)賬。于2月__日前將本單位消防安全自查自理工作總結(jié)報(bào)送至住建局城建科。

（三）檢查驗(yàn)收。全國(guó)“兩會(huì)”結(jié)束前，縣住建局對(duì)局屬各企事業(yè)單位的消防安全排查治理工作進(jìn)行檢查，查缺補(bǔ)漏，確保檢查質(zhì)量，同/！/時(shí)進(jìn)行全面總結(jié)。督促局屬各單位進(jìn)一步做好大排查大整治工作。

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。局屬各企事業(yè)單位要認(rèn)真組織開(kāi)展大排查大整治工作，確保大排查大整治工作取得實(shí)效。要樹(shù)立強(qiáng)烈的責(zé)任感，層層落實(shí)責(zé)任，形成齊抓共管，提高火災(zāi)防控能力。要層層簽定責(zé)任狀，將責(zé)任進(jìn)行分解。

（二）迅速部署，精心組織。要迅速進(jìn)行動(dòng)員部署，發(fā)動(dòng)一切力量進(jìn)行排查；邀請(qǐng)建筑設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理和物業(yè)服務(wù)單位等相關(guān)專業(yè)人員參加，確保應(yīng)查盡查。

（三）發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)整改。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患和消防安全違法行為要實(shí)行“零容忍”，必須逐項(xiàng)整改到位，可以立即整改的，當(dāng)場(chǎng)整改到位，不能立即整改的，向住建局報(bào)告，由局委會(huì)

研究整改方案，要求存在隱患的單位限期整改到位，屬于重大火災(zāi)隱患的按等級(jí)要求，報(bào)消防部門實(shí)施掛牌督辦整改。（四）宣傳教育，提高能力。廣泛開(kāi)展針對(duì)性的消防安全宣傳教育，認(rèn)真落實(shí)消防安全主體責(zé)任，切實(shí)整改存在的火災(zāi)隱患，提高自防自救能力。

（五）認(rèn)真分析，全面總結(jié)。局屬各企（事）業(yè)單位要在深入檢查的基礎(chǔ)上，及時(shí)進(jìn)行客觀、全面的總結(jié)，形成有情況、有分析、有措施、有建議的總結(jié)報(bào)告，于大排查大整治工作結(jié)束后，工作總結(jié)于2月18日前報(bào)局城建科辦公室。

聯(lián)系人：__ 聯(lián)系電話：__

篇10

今年以來(lái)，辦公室工作在領(lǐng)導(dǎo)班子的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在分管領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在各科室的大力支持下，我們嚴(yán)格按照“勤于學(xué)習(xí)、善于落實(shí)，勇于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)”總體工作思路，充分發(fā)揮第一窗口、第一環(huán)境、第一形象的作用，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高水平、高效率地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、上半年工作小結(jié)

辦公室工作千頭萬(wàn)緒，工作雜性、艱巨、繁瑣，在眾多的工作事項(xiàng)中，我們始終把政務(wù)服務(wù)作為辦公室工作的重中之重，花大力氣、下苦功夫提高政務(wù)服務(wù)水平。

(一)當(dāng)好參謀助手。辦公室按照全年工作目標(biāo)任務(wù)，密切關(guān)注和把握全局工作重點(diǎn)和工作動(dòng)態(tài)，前瞻思考，超前謀略，為全局提供富有實(shí)效的政務(wù)服務(wù)。今年上半年，按照領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署。我們組織籌備召開(kāi)了30人以上大型會(huì)議3場(chǎng)，上級(jí)督導(dǎo)檢查會(huì)2場(chǎng)，工作指導(dǎo)會(huì)議8場(chǎng)，我們認(rèn)真完成各類會(huì)議材料，做好會(huì)議方案，會(huì)議通知等工作。

(二)辦文打造精品。公文代表著單位的形象，其質(zhì)量高低，直接反映辦公室工作的水平。在辦文上，我們堅(jiān)持“兩手抓”，第一手是抓公文起草工作。對(duì)重要文稿實(shí)行分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭理思路，辦公室主任出提綱，文秘人員收材料，千錘百煉成文稿的工作方法。強(qiáng)化精品意識(shí)，既重“文以載道”，又講究成文之法，追求文字表達(dá)“準(zhǔn)、實(shí)、新”，從領(lǐng)導(dǎo)平常說(shuō)話中琢磨其思路，從每次領(lǐng)導(dǎo)改稿中體會(huì)其風(fēng)格，力求綜合文稿思路清、高度夠、表達(dá)清、特色明，彰顯領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。另一手抓好公文運(yùn)轉(zhuǎn)工作。在格式上，保證規(guī)范性，在內(nèi)容上保證可行性，在程序上保證合理性，在時(shí)效上保證及時(shí)性。上半年，辦公室收取上級(jí)衛(wèi)生行政部門文件61份，其中需上傳下達(dá)辦理的54份，由辦公室直接辦理的7份，占辦文率的11.4%。

(三)信息力求快準(zhǔn)。辦公室始終堅(jiān)持及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地報(bào)送宣傳信息。我們?cè)谛畔⒐ぷ髦信ψ龅健笆占畔⒌谝粫r(shí)間、報(bào)送信息第一時(shí)刻、處理信息第一時(shí)段”，確保信息快速報(bào)送。今年以來(lái)，辦公室撰寫各類信息24條，上報(bào)XXXXXXX24條，上報(bào)XXXXXX22條。

(四)綜合協(xié)調(diào)水平不斷提高。綜合協(xié)調(diào)是辦公室工作的一項(xiàng)重要職能。做好綜合協(xié)調(diào)工作直接關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)班子決策能否落到實(shí)處，關(guān)系到辦公室工作的質(zhì)量和效率，關(guān)系到辦公室工作的整體形象。今年以來(lái)，我們注重加強(qiáng)上下左右的相互溝通協(xié)調(diào)，切實(shí)完成了各項(xiàng)綜合性工作任務(wù)，積極營(yíng)造了把握全局和服務(wù)全局的良好氛圍。

二、存在的問(wèn)題與不足

今年以來(lái)，辦公室在領(lǐng)導(dǎo)的深切關(guān)懷和兄弟科室的大力支持下，盡己所能，做了一些份內(nèi)工作，但對(duì)照部門職能要求以及領(lǐng)導(dǎo)的期望，還有較大的差距，談不上驕人的成績(jī)。回顧半年來(lái)的工作，感受頗多，工作中遇到了一些問(wèn)題，也看到了存在的不足。

一是由于平時(shí)多忙于事務(wù)性工作，專業(yè)學(xué)習(xí)放松，知識(shí)面窄，缺少大局觀念。在處理工作矛盾和突發(fā)問(wèn)題時(shí)缺少批評(píng)與自我批評(píng)。

二是同事間缺乏溝通，工作中有找不到人，辦不成事的現(xiàn)象。

三是忙于做好自己分工范圍內(nèi)的工作，相互協(xié)調(diào)工作做的不夠主動(dòng)，站位不高，大局觀念不強(qiáng)，相互補(bǔ)位意識(shí)淡薄。

三、下一步工作打算

一是加強(qiáng)政治理論及業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，拓寬知識(shí)結(jié)構(gòu)，不斷更新的思維理念，緊跟中心工作步伐，保證信息宣傳及文字工作再提高;

二是增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，擦亮服務(wù)窗口，熱情接人待物，堅(jiān)持文明禮貌用語(yǔ)，與兄弟科室搞好配合，在提高“想干事”的熱情、“會(huì)干事”的本領(lǐng)、“干成事”的水平上力求新突破;