導(dǎo)語：如何才能寫好一篇十佳教師事跡材料，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

從教以來,能忠誠熱愛教育事業(yè),不斷學(xué)習(xí)鉆研,努力提高自己的思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德素質(zhì)和教育教學(xué)業(yè)務(wù)水平。工作踏實勤奮,敢于創(chuàng)新。關(guān)心學(xué)生。xx年下期擔(dān)任模具1101班班主任，班級各項工作均排在系部前列，在“吉利杯”機電技能文化節(jié)活動中，班級綜合總分排名第一。

xx年暑假帶領(lǐng)機電10級4個班共213人赴東莞富港電子頂崗實習(xí)，期間關(guān)心學(xué)生，積極協(xié)調(diào)學(xué)生與公司之間的關(guān)系，深得同學(xué)們信任，堅守45天，未發(fā)生任何事故，得到系部好評。

xx年參加由湖南工業(yè)職院承辦的企業(yè)頂崗國家培訓(xùn)，期間表現(xiàn)優(yōu)秀，獲評優(yōu)秀學(xué)員。

積極投身教改實踐，xx年，本人擔(dān)任課程負責(zé)人的模具鉗工省級精品課程順利通過省教育廳驗收，參與了湖南省職業(yè)教育模具設(shè)計與制造專業(yè)教學(xué)仿真實訓(xùn)軟件開發(fā)與研制。模具鉗工省級精品課程建設(shè)與實踐獲得學(xué)院教學(xué)成果三等獎?？臻g建設(shè)排名學(xué)院前列。

通過努力，榮獲株洲市第三批學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人稱號。

xx年被學(xué)院聘任為模具設(shè)計與制造專業(yè)負責(zé)人。

科研工作取得可喜成績，5篇，其中boronizing process of 45 carbon steel mold for fabricating sand-lime brick ， 發(fā)表于sci源刊：advanced science letters ，cscd源刊2篇。

篇2

 中學(xué)教師五好家庭事跡材料

***，***省***市***中學(xué)政教處主任，***省第四屆道德模范，他的妻子是東方市民族中學(xué)的一名教師。談起***夫妻，很多人都會流露出佩服的神情，這不僅是因為他們夫妻有一份崇高的職業(yè)，更主要的是這樣一個在別人眼里并不具備幸福條件的家庭，他們竟然有本事將家庭經(jīng)營得幸福。

***一家七口人：他、妻子、兒子、父親、母親、岳父、岳母。（由于妻子家里只有姐妹兩個，妻子又是長女，所以他們承擔(dān)了照顧岳父岳母的責(zé)任）上有老人4位，下有小兒一個，正是擔(dān)子最重的時候，而更難的是他和妻子一直兩地分居，更是難上加難的是父親癱瘓床上，岳父癌病在身。然而就是在這樣的條件下，他們夫妻卻是恩愛有加，孝敬老人，關(guān)懷兒子，熱心助人，和諧鄰里，用生活工作中平平凡凡的事，點點滴滴的情，詮釋了家作為愛的港灣的真諦，贏得周圍人們的贊美。

一、夫妻恩愛

***的妻子是東方市民族中學(xué)的一名教師。聚少離多的日子讓兩人無法相互依靠，也容易產(chǎn)生誤會。但***卻做得讓妻子無話可說。每個星期盡量在周五前把事情處理好，一到周末就與妻兒團聚。團聚的短短兩天***總是親自下廚做上一大桌好吃的菜給家人享用，說是彌補；只要是妻子家里有事需要，***一定在第一時間趕到；***工作繁忙，家事繁多，有時這周末要處理學(xué)校工作，下周末朋友需要幫忙，再下周又有別的事，常是個把月都不能去看妻兒。對此，他有著說不出的內(nèi)疚，但他的妻子卻說，男人嘛，天地總得大些，能嫁給這樣一個有責(zé)任有情義的男人是一種幸福。兒子也一直以爸爸為榜樣，說長大以后也要做爸爸這樣的人。正是彼此的真誠、信任和包容，盡管兩地分居夫妻間卻是從無間隙，恩愛如初。

二、孝老愛親

孝老愛親是中華民族的傳統(tǒng)美德，這種美德，在***家中更是表現(xiàn)得淋漓盡致。

2000年5月***的大嫂不幸去世，掉下四個未成年的孩子，看著大哥一身的疲倦，東明夫妻主動承擔(dān)了四個侄子的所有學(xué)費和部分生活費，工資不高的他們，常常為接濟哥哥家不得不去找別人借錢。盡管如此，在大哥和侄子面前，他們從來沒有提過自己的窘?jīng)r。李東明夫妻事事都為侄子們著想，看到侄兒臉色不好了，帶去看醫(yī)生；發(fā)現(xiàn)侄兒情緒有問題了，和他們談心；春節(jié)到了，帶著侄兒買衣服，買鞋子；開家長會。有一次，三侄兒上到高二時，自覺拖累叔叔，偷偷退學(xué)跑去深圳打工。東明夫妻追到深圳，苦口婆心把侄兒勸回，又去學(xué)校求老師再給機會讓侄兒返校讀書。對四個侄兒而言，這個叔叔嬸嬸比父親更像父親母親。然而，“漏屋偏遭連夜雨”。2011年1月，***年邁的父親患腦出血疾病，治療期間醫(yī)生多次分析：李父年事已高，這病最好的情況也是無意識的癱瘓，暗示了沒有治療的必要。一些親人朋友也勸說還是放棄了，看著受病魔折磨的父親，聽著旁人的勸告，他心如刀絞，他的妻子卻毫不猶豫地說他：“父母恩大，我們絕不能放棄，沒錢先借著，以后慢慢還，別怕。”這樣，在醫(yī)治李父的五個多月里，***夫妻輾轉(zhuǎn)借了十一萬元錢?；氐郊抑?，為了照成好李父，***調(diào)好時間，每間隔兩個小時就要給李父翻身、捶背，按摩，查看尿袋。李父不能自主大便，***就用手幫父親排便，端尿瑞屎。早上天剛蒙亮，他就燉湯煮粥一口口喂著父親。妻子為不能在他身邊分擔(dān)而感到內(nèi)疚，他安慰著說：“我扛得起，你一個人帶孩子也不容易。”

“褔不雙至，禍不單行”，同年岳父被查出患有食道癌，***夫妻知道身上又多了一份照顧岳父的責(zé)任。雖是兩地分居，但***時刻記掛岳父的病情，只要聽說有哪種偏方對這病有幫助，他就不辭辛苦想方設(shè)法找到。有一次岳父患了帶狀皰疹，疼痛難忍，聽說一種叫“鱟”的東西對這病有奇效，他托朋友從村里找到后，心疼岳父的疼痛他找朋友借車，不顧半夜驅(qū)車送到。岳父岳母常說這哪是女婿，分明就是兒子。

在東明夫妻的努力下，如今被醫(yī)生宣判沒有機會康復(fù)的李父正一點點好轉(zhuǎn)，能自己舀飯吃了，有人攙著能走一小段路了，偶爾意識清醒時還能認得出人。岳父也在逐步恢復(fù)健康。

一路艱辛一路歌。生活給這個家庭以磨難，這對夫妻卻以愛和責(zé)任給家庭以溫馨。

三、關(guān)心鄰里

盡管自家已有不少困難，可***一家卻仍能把溫暖延伸到親朋鄰里間。他們一家一直樂于助人，鄰里朋友有個紅白喜喪需要幫手，***不叫自到。同事母親半夜急病要送醫(yī)院，***找車，當司機。只要大家有需要，夫妻倆二話不說，盡可能地給予別人幫助。倆人謙和熱心，朋友有事總是找他們商量，請他們拿主意，在***只要提到這家人，人們除了夸贊還是夸贊。

四、學(xué)習(xí)進取，教子有方

作為一名教育工作者，***夫妻深知責(zé)任重大，即使生活擔(dān)子沉重，但他們從不放松對工作的認真，他們恪守師德，為人師表，認真?zhèn)湔n授課，***曾被鎮(zhèn)政府、學(xué)校評為“優(yōu)秀黨員”、“先進工作者”、“優(yōu)秀教師”；教育教學(xué)論文也多次榮獲市級獎項。這一切的背后，都是妻子莫大支持的結(jié)果。關(guān)于孩子的教育夫妻有著共同的理念。他們認為為人當以德立世。所以特別注重對孩子品德的教育。他們一方面教育孩子誠實守信，尊老愛幼，禮讓他人，另一方面率先垂范，為兒子做出榜樣。其次培養(yǎng)孩子的良好習(xí)慣，他們給孩子買大量書籍，培養(yǎng)孩子愛讀書的好習(xí)慣。在他們的教育下，兒子李源聽話乖巧 品學(xué)優(yōu)良，深得老師和同學(xué)的喜歡。

“只要堅持用愛關(guān)懷，再難的生活都會過去，再苦的日子都會變甜。”這是這對夫妻相互打氣時常說的話。我們相信因為有愛，***一家一定會更加幸福!更加美滿!祝福他們！

篇3

一是突出工作重點，明確監(jiān)管任務(wù)。以鋼材、水泥、木材和重要裝飾材料等建材和建材交易市場為重點，嚴把建材質(zhì)量關(guān)，重點查處無證無照或超范圍生產(chǎn)經(jīng)營建材、銷售不符合國家強制性標準的建材、銷售國家明令淘汰和禁止生產(chǎn)的“地條鋼”及其制品、銷售包裝標志不全、標號與質(zhì)量不符、強度等指標不合格的水泥、摻雜摻假，以假充真，以次充好、假冒或仿冒他人建材產(chǎn)品商標、冒用認證標志、名優(yōu)標志、偽造或冒用他人廠名廠址、利用廣告對產(chǎn)品質(zhì)量做虛假宣傳、欺行霸市，囤積居奇，哄抬價格等違法違規(guī)行為。

二是嚴格建材市場準入，依法規(guī)范市場主體。嚴格執(zhí)行有關(guān)行政許可規(guī)定，嚴把登記注冊關(guān)。對被取消生產(chǎn)許可證的建材生產(chǎn)企業(yè)，及時辦理變更登記或注銷登記，逾期不辦理的，依法吊銷其營業(yè)執(zhí)照；依法查處超范圍經(jīng)營行為，依法查處無照經(jīng)營行為，進一步規(guī)范市場經(jīng)營主體。對轄區(qū)內(nèi)涉及生產(chǎn)經(jīng)營建材的企業(yè)進行全面摸底，建立建材經(jīng)營企業(yè)及建材交易市場日常巡查制度，落實監(jiān)管責(zé)任，細化巡查內(nèi)容，做好巡查記錄，完善企業(yè)經(jīng)濟戶口管理檔案；督促建材經(jīng)營企業(yè)建立購銷臺賬制度、查驗進貨票證制度，進一步強化建材交易市場開辦者第一責(zé)任人的責(zé)任。督促所有經(jīng)銷建材的企業(yè)嚴格執(zhí)行進貨檢查驗收制度，保證進貨來源合法、質(zhì)量合格。

三是加強建材質(zhì)量監(jiān)測工作，嚴把建材質(zhì)量關(guān)。認真開展建材質(zhì)量監(jiān)測工作。經(jīng)法定質(zhì)量檢測機構(gòu)檢測的結(jié)果及時向社會，提供消費警示，加強社會監(jiān)督。對檢查、監(jiān)測中發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營質(zhì)量不合格建材的行為，依照《消費者權(quán)益保護法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《反不正當競爭法》等有關(guān)法律嚴厲查處。對監(jiān)測結(jié)果為不合格并已流入市場的產(chǎn)品，及時通報相關(guān)管轄地工商行政管理機關(guān)依法從快、從嚴查處。

四是加大案件查處和協(xié)查力度，有效打擊和防范違法行為。充分發(fā)揮_____消費者申訴舉報網(wǎng)絡(luò)在建材市場監(jiān)管中的作用，擴大維權(quán)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，擴大案件線索來源，并建立完善舉報獎勵制度。通過多種途徑深挖大要案件，實行大要案件掛牌督辦制度，依法嚴查，一查到底。加大對建材違法行為的查處力度，對重大典型案件要及時曝光，對涉嫌犯罪的應(yīng)及時將案件移送公安機關(guān)。

篇4

加強市場價格監(jiān)管，是物價部門的一項重要職能，也是新時期物價部門服務(wù)科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧的客觀要求，作為縣政府物價主管部門，要堅持做到“四個到位”，確保市場物價的基本穩(wěn)定，維護好廣大消費者的合法利益。

一、思想認識要到位。價格是重要的經(jīng)濟杠桿，無論是在計劃經(jīng)濟時期，還是在市場經(jīng)濟條件下，都是資源配置的基本手段。在市場經(jīng)濟條件下，商品生產(chǎn)者、經(jīng)營者在價值規(guī)律自發(fā)調(diào)節(jié)的作用下，追求利益最大化，就會出現(xiàn)不正當?shù)母偁幮袨?，政府必須通過價格、稅收、信貸等手段對宏觀經(jīng)濟進行干預(yù)和調(diào)節(jié)，以維護正常的經(jīng)濟秩序。其中價格是市場調(diào)節(jié)機制的基礎(chǔ)和核心，政府只有把市場調(diào)節(jié)和價格監(jiān)管有機結(jié)合起來，才能保持國民經(jīng)濟健康有序發(fā)展。其次，價格調(diào)控是現(xiàn)代政府的重要職能。在現(xiàn)代政府“經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務(wù)”四大職能中，物價工作占有重要地位。價格杠桿是政府實施經(jīng)濟調(diào)節(jié)的主要手段，市場價格監(jiān)管是市場監(jiān)管的重要組成部分，價格管理則是社會管理職能在物價工作中的體現(xiàn)。其三，價格工作是構(gòu)建和諧社會的重要內(nèi)容。價格工作政策性強，一頭連接黨委、政府中心工作，一頭牽涉到商品生產(chǎn)、經(jīng)營者和群眾利益。政府通過發(fā)揮價格杠桿的作用，促進生產(chǎn)發(fā)展，提高人民生活，通過調(diào)整價格政策，規(guī)范市場行為，通過市場監(jiān)管化解價格矛盾，促進人與社會的和諧發(fā)展。當前，我們面臨的價格形勢嚴峻，物價上漲速度過快，今年前9個月，我縣物價漲幅與上年同期相比，漲幅達9.4%，對經(jīng)濟發(fā)展和群眾生活都造成了較大影響。因此，在全球經(jīng)濟一體化的背景下，市場價格監(jiān)管工作責(zé)任重大，難度更大，必須引起我們的高度重視。

二、市場監(jiān)管要到位。堅持實行領(lǐng)導(dǎo)分工包保責(zé)任制和行業(yè)負責(zé)制，對11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和十個行業(yè)的物價監(jiān)管工作實行包保，做到任務(wù)到人，責(zé)任到人；從人大代表、政協(xié)委員、工商企業(yè)、城鎮(zhèn)居民、鄉(xiāng)村干部中聘請106名市場價格監(jiān)管員，充分發(fā)揮他們的監(jiān)督作用；同時，不斷加大對糧油、肉禽蛋、蔬菜、蜂窩煤等涉及群眾生活的重要商品的價格監(jiān)測力度，由“月報制”改為“周報制”，特殊時期實行“日報制”，為縣領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。堅持在服務(wù)中加強市場價格監(jiān)管。大力開展“價格服務(wù)進萬家”服務(wù)實踐活動，將其與強化市場物價監(jiān)管有機結(jié)合，堅持兩手抓兩促進，堅持從基層、從農(nóng)戶抓起，從公示、公開做起，從基礎(chǔ)資料建起，充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用，促進了市場價格的基本穩(wěn)定。通過創(chuàng)新機制規(guī)范市場價格秩序。一是強化價格預(yù)警機制。大力推行說理式執(zhí)法，更多地運用提醒、告誡、勸阻、警示等方式，變事后檢查為事前宣傳，事后管理為事中告誡，引導(dǎo)經(jīng)營者自覺規(guī)范自身價格行為，共向各類經(jīng)營者發(fā)放提醒告誡函300多份，提醒經(jīng)營者嚴格執(zhí)行價費政策，社會強烈反響。二是不斷完善涉農(nóng)價費公示制度。投資近2萬元印制《真心服務(wù)三農(nóng)，建設(shè)和諧保康》的價費公示表500多張，在全縣十一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)集鎮(zhèn)和261個村廣為張貼，內(nèi)容涉及涉農(nóng)、涉企收費、政策法規(guī)、物價部門的監(jiān)管措施及承諾等，主動接受社會監(jiān)督。三是規(guī)范收費行為。全面實行收費許可證制度和收費年審制度，把落實這兩項制度作為合法收費的“一票否決”。四是著力建設(shè)長效機制，積極創(chuàng)建明碼標價示范店和創(chuàng)建價格誠信單位，窗口行業(yè)、專業(yè)零售市場明碼標價覆蓋率達到了100%；全縣收費單位價費公示率達100%，確保了各項收費的公開、透明。

三、公共服務(wù)要到位。積極服務(wù)縣政府“菜籃子”工程建設(shè)，努力增加城區(qū)蔬菜產(chǎn)量，穩(wěn)定市場供應(yīng)，平抑市場物價。通過減少農(nóng)副產(chǎn)品銷售環(huán)節(jié)的收費，建立綠色通道，免收個體工商戶、集貿(mào)市場管理費，適當提高農(nóng)副產(chǎn)品的價格，激發(fā)農(nóng)民發(fā)展種養(yǎng)殖業(yè)的生產(chǎn)積極性。加強農(nóng)副產(chǎn)品市場的管理，取消不合理收費，減輕經(jīng)營者負擔(dān)，降低菜價，確保讓市民吃上便宜菜。加強對市場價格的宣傳和引導(dǎo)。今年六月二十至二十五日，我們就國家對成品油和電力調(diào)價是否影響居民生產(chǎn)生活的問題與居民代表、社區(qū)干部開展面對面座談，宣傳解釋物價政策，通過算帳、對比，幫助群眾消除了怨氣，確保了社會大局穩(wěn)定。

四、政策機制要到位。通過對全縣市場價格變動情況調(diào)查分析，普通城鄉(xiāng)居民，特別是城鄉(xiāng)低保對象成為物價上漲受影響最大的“重災(zāi)戶”，需要政府及時為他們提供物價補助或社會救濟，以保障他們的最低生活水平。一要建立副食品價格變動與城市居民最低生活保障水平調(diào)整掛鉤政策。把采取臨時應(yīng)急補助與平時物價上漲補助結(jié)合起來，解決低保人群的生活困難。針對市場價格變動監(jiān)測情況，當季度物價上漲幅度達到3%，月環(huán)比漲幅連續(xù)兩個月超過1%時，及時測算出物價上漲對城鎮(zhèn)居民生活影響程度和應(yīng)補助的金額，政府給予全額補助。二要建立最低生活保障線正常增長機制。根據(jù)我縣目前物價上漲水平，城市最低保障線應(yīng)達到257.5元。由于最低保障線是按當?shù)刈畹凸べY標準45%到55%確定，我縣目前最低工資標準是380元，縣政府已將最低生活保障標準提高到每人每月190元，中央已兩次提高低保補貼各15元，但還不能達到最低生活保障線257.5元的標準，應(yīng)根據(jù)物價上漲情況及時提高最低生活保障線標準。三要依法建立價格調(diào)節(jié)基金制度。建立價格調(diào)節(jié)基金，既能緩解保障需要與財政困難的矛盾，又能保障低保人群的基本生活，對市場建設(shè)管理、扶持農(nóng)副產(chǎn)品生產(chǎn)加工都將起到積極作用。建議在建立磷礦石價格調(diào)節(jié)基金的基礎(chǔ)上，開征全方位的價格調(diào)節(jié)基金。包括事業(yè)性和經(jīng)營性收費單位、第三產(chǎn)業(yè)縣財政補助等。在這方面，我們已做了一些前期調(diào)查和基礎(chǔ)性工作。

篇5

一、思想觀念的轉(zhuǎn)型

"理念決定思路，思路決定出路"，是成功實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵，它同樣適合辦公室工作的轉(zhuǎn)型。

首先，面對全球信息化浪潮

我們要率先樹立起面向信息化，服務(wù)信息化的信息產(chǎn)業(yè)新觀念，把電信業(yè)的持續(xù)發(fā)展放到社會信息化的大環(huán)境和大背景下來思考。要在實踐工作中，給員工灌輸這種理念，努力用這種理念來指導(dǎo)我們當前的各項工作。

其次，要在市場競爭與合作的認識上

堅定樹立起合作共贏意識，倡導(dǎo)在競爭中廣謀合作。從業(yè)務(wù)上看，"競合意識"主要表現(xiàn)在:可以在向綜合信息服務(wù)提供商轉(zhuǎn)型的過程中，通過聯(lián)合價值鏈上的上下游企業(yè)來共同拓展，做大市場，為客戶提供高價值的服務(wù);從辦公室綜合管理的角度看，就是要在堅持"不卑不亢"的原則前提下，致力于與其它運營商，與各上下游企業(yè)不斷磨合，謀求共識，消除內(nèi)耗，避免價格戰(zhàn)，為企業(yè)的良性發(fā)展創(chuàng)造良好的外部經(jīng)營環(huán)境。

二、工作方式的轉(zhuǎn)型

要實現(xiàn)管理和工作方式的轉(zhuǎn)型，從粗放型管理向精確化管理轉(zhuǎn)型，由定性管理向定量管理轉(zhuǎn)型，向管理要效益，通過實施精確化的管理來提高水平和改變管理工作思路，增強數(shù)字意識，提高辦公自動化和信息化的水平。

首先要職責(zé)明確

這有兩層意思:第一層意思是，從公司的角度看，要明確作為綜合管理部門自身的職責(zé)。要善于發(fā)現(xiàn)，體察在不同形勢下自身職能的新變化，要積極探索應(yīng)對措施和方法。辦公室工作從來就是一項繁雜的管理工作。面對企業(yè)整體轉(zhuǎn)型的新形勢，對辦公室人員應(yīng)該說提出了新的挑戰(zhàn)和更高的要求。作為管理者，我們必須改變已往的傳統(tǒng)觀念，確立新的理念來指導(dǎo)工作。切實加強規(guī)范化建設(shè)，逐步完善各項管理制度，樹立服務(wù)意識，大局意識。第二層意思是，在辦公室內(nèi)部，針對各個臺席，要明確職責(zé)，合理分工。要求每個臺席的工作都能自覺向著企業(yè)轉(zhuǎn)型的總目標來思考和創(chuàng)造性地展開。形成"人人要做事，人人有事做，人人做具體的事，人人快樂高效做事"的良好氛圍。

其次，要建立科學(xué)的績效考評體系

幾乎所有的綜合管理部門，應(yīng)該都有一套員工內(nèi)部考核體系?，F(xiàn)在的關(guān)鍵就是如何使其向著更精確，更科學(xué)的方向完善，更好地鞭策和激勵員工，調(diào)動他們的工作積極性和創(chuàng)造熱情。這就要求，第一必須解決好考評的標準問題。標準問題不解決好員工工作就會失去方向。要形成以工作能力和業(yè)績?yōu)楹诵模?德，勤，能，績"全面發(fā)展的綜合考核體系。第二要逐步推行持證上崗。要堅持辦公室工作人員"嚴進寬出"的基本思路，做到"人人能做事"，同時要敢于大膽引進吸納新的人才，為優(yōu)秀人才開辟晉升通道，做到"人人快樂做事"。第三，要加大對考核結(jié)果的運用。在堅持公正考核的前提下，將績效考評作為崗位晉升，提高福利待遇等職業(yè)發(fā)展的重要參考依據(jù)。

三、人才隊伍的轉(zhuǎn)型

要順利實現(xiàn)辦公室工作的轉(zhuǎn)型，員工素質(zhì)，能力同樣需要轉(zhuǎn)型。員工的素質(zhì)，能力不轉(zhuǎn)型，綜合素質(zhì)不提高，企業(yè)文化，服務(wù)理念不改變，轉(zhuǎn)型便很難實現(xiàn)。因此，要營造轉(zhuǎn)型的氛圍，就必須積蓄"轉(zhuǎn)型人才"，挑選一些能干，肯干，合作型的人才，努力培育成綜合性人才，為辦公室工作轉(zhuǎn)型奠定人力基礎(chǔ)。

四、工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)型

辦公室工作的成功轉(zhuǎn)型，可以說，工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)型最為關(guān)鍵。面對全新的轉(zhuǎn)型期，我們應(yīng)該引導(dǎo)員工堅持全面創(chuàng)新，求真務(wù)實的工作作風(fēng)，重點狠抓工作落實，切實提高執(zhí)行力;拋棄那些不合時宜的舊觀念舊思路，真抓實干，認真干好各自的本職工作，不惟上不惟書只惟實，在細節(jié)上下工夫。

為此，必須強調(diào)和要求員工加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷充實自我，進一步提升服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)基層的能力，水平和工作藝術(shù)。把服務(wù)和服從大局作為我們工作的第一思考，第一選擇，第一責(zé)任和評判我們工作的第一標準。要站在全局的高度，認清大局，把握大局，想問題，謀事情。充分領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，落實領(lǐng)導(dǎo)思路，努力適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)工作的需要，擺正位置，積極參與。既不能畏首畏尾，又不能擅自作主，做到"到位不越位，參謀不決斷"。努力適應(yīng)全局發(fā)展戰(zhàn)略的需要，增強工作的責(zé)任感，使命感和緊迫感。當好參謀助手，做好綜合協(xié)調(diào)，充分體現(xiàn)辦公室的綜合職能，按照高效，求實，創(chuàng)新的要求，超前思考，變被動為主動，辦好文辦好事，出好謀獻好策，加快節(jié)奏，注重實效，不斷改變工作方式和工作方法，認真做好各項工作。

辦公室規(guī)范化和標準化建設(shè)工作思路

辦公室承擔(dān)著為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為基層和公司其他部門以及廣大員工服務(wù)的重要職責(zé)。加強辦公室工作的規(guī)范化建設(shè)，對于提高辦事效率，開創(chuàng)辦公室工作的新局面意義重大。

一，工作目標

通過健全制度，完善程序，理順關(guān)系，規(guī)范行為，夯實基礎(chǔ)，嚴格管理等措施，使辦公室工作做到"管理有章，行為有度，運轉(zhuǎn)有序，協(xié)調(diào)有方，保障有力"，高效有序地運行。

二，主要思路

(一)職能職責(zé)的規(guī)范化

辦公室的主要職能包括公文處理，新聞宣傳，目標管理，檔案管理，機要保密，調(diào)研信息宣傳，會務(wù)接待等。要合理分工，明確每人員的職責(zé)，并對每個崗位的工作任務(wù)，工作目標，工作責(zé)任以及考核獎懲進行明確的規(guī)定，做到各司其職，各負其責(zé)。

(二)業(yè)務(wù)工作的規(guī)范化

要進一步強化工作的計劃性。根據(jù)工作大局思考，定位，籌劃辦公室工作，使辦公室工作與企業(yè)的中心工作緊密相連;強化辦公室工作的程序性?？茖W(xué)管理，形成系統(tǒng)完整的工作程序。做到切合實際，簡便直觀，便于操作，促使辦公室工作條理，規(guī)范，有序，高效;強化辦公室工作的制度性。根據(jù)省公司的要求，結(jié)合實際建立健全各項具體工作制度，并對公文處理，保密工作，檔案管理，印鑒管理等進行規(guī)范。重點做好公文處理和合同的規(guī)范化管理。按照"快節(jié)奏，高標準，嚴要求"的原則，加強公文處理，嚴格控制辦文范圍和數(shù)量，牢固樹立精品意識，提高公文質(zhì)量。同時規(guī)范公文辦理工作程序。收文辦理程序:傳遞，簽收，登記，分發(fā)，擬辦，批辦，承辦，催辦，立卷，歸檔等程序;發(fā)文辦理程序:擬稿，審核，簽發(fā)，校對，用印，登記，分發(fā)，立卷，歸檔等程序。合同規(guī)范化管理……

(三)內(nèi)部管理的規(guī)范化

篇6

【關(guān)鍵詞】 體外降解；生物降解材料；己內(nèi)酯/丙交脂共聚物；輸尿管支架

在泌尿外科領(lǐng)域作為一種高分子降解性輸尿管支架材料體內(nèi)外生物降解性質(zhì)的研究國外報道較少，國內(nèi)則未見報道，了解材料的降解行為對材料的臨床應(yīng)用具有極其重要的意義〔1〕。本文利用長春應(yīng)用化學(xué)研究所醫(yī)用高分子材料中心制備的己內(nèi)酯/丙交脂共聚物(PCL/PLA，PCLA)（30∶70）進行體外降解研究，以評價該材料的臨床應(yīng)用價值。

1 材料與方法

1.1 材料 己內(nèi)酯/丙交脂共聚物 PCLA（30∶70），試樣截成10 mm×5 mm、厚約1 mm的片狀，由長春應(yīng)用化學(xué)研究所醫(yī)用高分子材料中心制備。試樣真空干燥并福爾馬林熏蒸消毒備用。主要儀器、試劑：精密光電分析天平（上海天平儀器廠）、掃描電子顯微鏡、410型凝膠滲透色譜儀（GPC，美國WATERS公司)、DZF41B型真空干燥箱（上海電子儀器廠）、酸度計。尿酸、尿素、氯化鉀、氯化鈉、氯化鈣、氯化鎂、磷酸鈉鹽、氯化銨、肌酸等試劑均購自北京生物制劑公司，為國產(chǎn)分析純。人工降解液：尿素60 g，氯化鉀13 g，氯化鈉17 g，氯化鈣1.6 g，氯化鎂1.6 g，磷酸鈉鹽4 g，氯化銨3 g，肌酸200 mg，調(diào)節(jié)其pH值至4、6、8共3種浸泡液。

1.2 方法 PCLA試樣24個，隨機分成3組，每組8個，分別浸于pH值為4、6、8的浸泡液中，將所有試管置于37℃恒溫水浴箱中，浸泡液每日更換1次，分別于2、4、6、8 w時各取出3種浸泡液中的各2個試樣。

失重率：用濾紙吸去試樣表面水分后，真空干燥48 h后，用精密光電分析天平稱殘重，計算失重率。試樣的原始重量為初重。失重率=100%（初重-殘重）/初重。重量損失情況：每組取試樣的算術(shù)平均值。分子量：凝膠滲透色譜儀測量材料的分子量。生物降解率=100%（初始分子量-降解后分子量）/初始分子量。

2 結(jié)果

2.1 質(zhì)量變化 PCLA共聚物經(jīng)過8 w的降解，均有失重情況。 pH值是8時，重量損失最快；pH值是4時，重量損失較慢；pH值是6時，重量損失居中（見圖1）。

2.2 分子量變化 PCLA在前4 w生物降解率變化較為明顯（P＜0.05）。 從圖2中可以看到試樣的降解率逐漸增大，試樣的分子量逐漸下降，隨著浸泡液pH值的增高，PCLA降解程度逐漸加重。

圖1 PCLA在體外不同環(huán)境下降解后重量變化（略）

圖2 PCLA在不同體外環(huán)境下生物降解率變化（略）

2.3 電鏡觀察 PCLA于pH值為8時降解情況明顯，pH值為6時居中，pH值為4時降解程度較小。PCLA試樣隨著時間的延長，結(jié)構(gòu)出現(xiàn)疏松，有明顯的裂隙，孔洞加深，試樣表面可見孤立的球狀結(jié)構(gòu)（圖3）。

圖3 體外PCLA(pH值為4)（略）

3 討論

3.1 材料結(jié)構(gòu)對降解性質(zhì)的影響 PCL均聚物的體外降解要有兩個過程，第一階段為無規(guī)水解過程，重量損失不明顯；第二階段為低聚物擴散離開PCL本體，可觀察到明顯的重量損失。文獻報道，PCL降解時間較長，約需時1～2年，PLA降解時間短于PCL。PLA與PCL的共聚物，不但具有良好的強度而且具有可調(diào)控的生物降解周期。故筆者采用PCL和PLA共聚物來縮短降解時間，以期達到臨床應(yīng)用。

作為一種輸尿管內(nèi)置入材料，在體內(nèi)尿液中完全降解掉，若需時1～2年，不適合臨床工作需要；降解時間在數(shù)月內(nèi)即較為適宜。作為輸尿管支架材料，對強度要求沒有骨科材料嚴格，兩種單體共聚后，強度、韌性適中。PCL和PLA作為生物降解支架材料都具有良好的強度、生物降解性及可加工性能〔2〕。

3.2 浸泡液pH值對降解性質(zhì)的影響 通過本實驗可以看出，在體外模擬尿液環(huán)境下pH值為8時，共聚物降解最快，pH值為6時，降解率居中，pH值為4時，降解最為緩慢〔3～6〕，這是因為尿液中所含的NH+4的促進降解的作用。但即使pH值為8時，共聚物PCLA于4 w時生物降解率達到54.8%，電鏡下改變，有漸近的降解趨勢，但大體性狀無明顯變化。

作為輸尿管支架材料的聚合物，應(yīng)用于生物體內(nèi)尿液中，尿液不同于血漿、組織液、肌肉等體內(nèi)環(huán)境，其pH值對材料的降解性是影響因素之一〔7〕。筆者設(shè)計的體外模擬尿液環(huán)境，選擇pH值為4、6、8，即為更全面地了解此種材料在3種pH值條件下的降解規(guī)律，以便推測出在不同病人尿液環(huán)境中使用的降解規(guī)律。

3.3 失重率、降解率及電鏡下改變 PCLA在（pH值=8）體外實驗4 w時，生物降解率是54.80%，8 w時是64%，這表明0～4 w共聚物生物降解率上升最明顯，4～8 w后分子量下降趨緩。聚合物在實驗中，降解開始時分子量下降迅速，隨后趨于緩慢，這和脂肪族降解規(guī)律是一致的。分子量的下降意味著高分子鏈斷的斷裂，即發(fā)生化學(xué)降解，而重量的損失則是材料開始被吸收的標志〔8〕。在本實驗中，體外6 w時，PCLA在pH值為8的降解液中，分子量已下降到42.75%，而重量損失僅是14.19%，重量的損失滯后于分子量的損失〔9〕，這表明共聚物的降解過程是屬于酯鍵斷裂的本體水解范圍。

PLA降解速率快于PCL，非晶區(qū)的組分首先降解，故而PCLA降解性快于單純PCL。文獻報道，PCL降解時間約需1～2年，在本實驗中，體外實驗8 w PCLA的生物降率已達到約50%左右。共聚物的體外失重率和生物降解率變化趨勢相近，說明聚合物的降解過程，主要是水解過程。

電鏡下可見試樣表面出現(xiàn)增多的凹陷，逐漸變成小孔洞，裂隙增寬、加深，密度降低，表明聚合物降解是一個酯鍵無規(guī)水解過程。

共聚物的降解是從較快的組分開始的，而且結(jié)晶區(qū)降解速度慢于非結(jié)晶區(qū)降解速度，親水組分降解快于非親水組分，這說明將兩種或兩種以上具有不同降解速率的單體進行共聚后，通過調(diào)節(jié)共聚物的組成，可以達到調(diào)節(jié)共聚物生物降解速率的目的。

3.4 輸尿管支架材料的臨床應(yīng)用 用生物降解輸尿管支架替代目前臨床上常用的非降解性支架，置于輸尿管病變區(qū)，在保持輸尿管的完整性、保證尿流通過的同時還可以作為輸尿管再生支架，在可吸收支架管周圍將形成新的具有原來輸尿管形態(tài)和功能的輸尿管，達到修復(fù)和重建的目的，避免了后期手術(shù)取出，較傳統(tǒng)的輸尿管支架具有明顯的優(yōu)越性，日益受到人們的重視。本實驗即在于尋求一種降解性輸尿管支架，替代目前常用的非降解性輸尿管支架。

PCLA是臨床工作中有希望的輸尿管替代材料，但應(yīng)了解共聚物降解時間不宜延長，而且可滿足臨床工作需要。

對于泌尿外科輸尿管支架材料，形態(tài)的完整和重量的損失，應(yīng)在4 w之內(nèi)變化不大，而4 w之后變化較為明顯為適宜。PCL明顯的重量損失應(yīng)在6～8 w之后，其大體性狀變化不明顯，因此筆得認為以PCLA（30∶70）這種比率的材料，就其性狀的改變而言，可以滿足輸尿管支架材料的要求，但其完全降解吸收時間長，可以通過調(diào)整聚合物的比例來縮短材料的降解周期，以探索出一種更為適宜的輸尿管支架材料。

參考文獻

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