導(dǎo)語：如何才能寫好一篇保密工作，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

今年以來，***局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格按照《保密法》的規(guī)定，認(rèn)真貫徹落實(shí)保密工作的要求，積極深入抓好保密工作的落實(shí)，從而使***系統(tǒng)的保密工作取得了明顯的成效。

一、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

***局領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)保密工作高度重視，始終貫徹“國家利益高于一切，保密責(zé)任生重于泰山”這一保密工作宗旨，并針對(duì)保密工作成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了保密責(zé)任，確保保密工作安全順利開展。

二、廣泛宣傳教育

積極組織全體干部職工通過電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、會(huì)議等多種途徑了解保密工作的重要性，通過學(xué)習(xí)《保密法》、觀看《涉密案例》等相關(guān)的專題保密教育片等方式，進(jìn)一步提高全體干部職工對(duì)保密工作的認(rèn)識(shí)，讓全體干部職工更加清醒地認(rèn)識(shí)到和平建設(shè)時(shí)期保密工作的重要性。

三、嚴(yán)格防范泄密

篇2

一、所有干部職工要從講政治的高度充分認(rèn)識(shí)安全保密工作的重要性。堅(jiān)決貫徹落實(shí)保密工作“積極防范、突出重點(diǎn)、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格管理”的原則。

二、臺(tái)站負(fù)責(zé)人為本單位保密工作第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)我臺(tái)的保密工作。要認(rèn)真貫徹落實(shí)國家保密工作法律法規(guī)、上級(jí)文件精神以及各項(xiàng)決議。

三、要進(jìn)一步建立健全本單位保密工作組織機(jī)構(gòu)，要結(jié)合實(shí)際認(rèn)真執(zhí)行中心的相關(guān)保密管理規(guī)章制度，落實(shí)保密工作責(zé)任制和責(zé)任追究制，真正把“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的要求落到實(shí)處。

四、切實(shí)做到把保密工作與我臺(tái)黨務(wù)、行政、機(jī)房工作一起納入重要議事日程，做到同計(jì)劃、同部署、同檢查、同總結(jié)、同獎(jiǎng)懲。

五、要結(jié)合我臺(tái)實(shí)際，對(duì)人員開展經(jīng)常性的保密教育和保密培訓(xùn)，要確保宣傳教育不留“盲區(qū)”和“死角”。

六、依照保密法規(guī)，認(rèn)真做好計(jì)算機(jī)及辦公自動(dòng)化設(shè)備、存儲(chǔ)介質(zhì)、載體、保密要害部門部位的保密管理，按規(guī)定銷毀相關(guān)有密級(jí)及超過保密期限的文件

七、要堅(jiān)持人防、物防和技防相結(jié)合，加大對(duì)保密工作防范力度，包括：

(一)不在未采取保密措施的電子信息設(shè)備中記錄、傳輸和儲(chǔ)存事項(xiàng)。

(二)不攜帶載體及文件到無安全保障的場所(包括家中、公共場所、涉外活動(dòng)場所等)。

(三)在制作、收發(fā)、傳遞、使用、保存和銷毀載體時(shí)嚴(yán)格遵守中心規(guī)定，不使用計(jì)算機(jī)連接互聯(lián)網(wǎng)或使用連接互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)處理信息。

(四)計(jì)算機(jī)應(yīng)當(dāng)設(shè)置用戶口令和屏?？诹?。

(五)不得以任何形式泄露客戶及合作方的保密類信息，妥善保管相關(guān)的文件和資料，不得對(duì)其復(fù)制、仿造等。

(六)調(diào)離崗位的，離崗時(shí)主動(dòng)及時(shí)清退文件、資料、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)等載體，接受單位離職教育，并簽訂保密承諾書。

八、要積極配合中心保密工作檢查，同時(shí)要經(jīng)常性地組織開展保密工作自查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和堵塞本單位失泄密隱患和漏洞。

九、臺(tái)站對(duì)保密工作實(shí)行責(zé)任追究制度，對(duì)責(zé)任不落實(shí)或落實(shí)不力而發(fā)生失泄密案件的，追究主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

十、本責(zé)任，！書自簽訂之日起生效，一式兩份，辦公室及責(zé)任人雙方各執(zhí)一份。

責(zé)任人(簽章)：

篇3

一、不斷加強(qiáng)對(duì)保密工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)落實(shí)保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制

要將保密工作納入本單位全年工作目標(biāo)計(jì)劃，將保密工作與本單位重要工作一起研究、一起部署，一起檢查抓落實(shí)。二要強(qiáng)化保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。主要領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)擔(dān)負(fù)起全面領(lǐng)導(dǎo)保密工作的責(zé)任，分管保密工作的領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)擔(dān)負(fù)起具體組織保密工作的責(zé)任，其他領(lǐng)導(dǎo)要擔(dān)負(fù)起分管工作范圍內(nèi)的保密工作責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系。紀(jì)檢監(jiān)察、組織人事等部門要把履行保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的情況，納入領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)年終述職和領(lǐng)導(dǎo)干部績效考核內(nèi)容，對(duì)不認(rèn)真履行職責(zé)的要進(jìn)行問責(zé)，對(duì)工作失職造成重大泄密事件的要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。三要充分發(fā)揮各單位保密機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查作用，積極開展工作，大力開展保密宣傳教育，認(rèn)真開展本單位保密檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決泄密隱患，定期向局保密委員會(huì)書面報(bào)告本單位保密工作開展情況及保密工作制度的落實(shí)情況。

二、大力開展保密宣傳教育，不斷提高全員保密意識(shí)

一是領(lǐng)導(dǎo)干部要加強(qiáng)對(duì)保密法律、法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)，多看保密教育片，多聽保密形勢(shì)講座。二是加強(qiáng)對(duì)人員的保密教育培訓(xùn)。各單位各部門要給時(shí)間、給經(jīng)費(fèi)，合理安排人員的工作與學(xué)習(xí)。針對(duì)行業(yè)和崗位特點(diǎn)，局保密辦將在適當(dāng)時(shí)間舉辦一期人員保密知識(shí)培訓(xùn)班，屆時(shí)將邀請(qǐng)保密局領(lǐng)導(dǎo)或?qū)＜沂谡n，增強(qiáng)和提高人員的專業(yè)知識(shí)和理論知識(shí)，增強(qiáng)保密意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和防范意識(shí)，提高他們認(rèn)真履行保密工作職責(zé)的能力,為全局保密工作的順利開展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、加強(qiáng)對(duì)保密要害部門(部位)的管理，增強(qiáng)防范能力

一要進(jìn)一步完善局保密制度和規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行保密要害部門(部位)管理規(guī)定，明確要害部門、部位主要負(fù)責(zé)人和工作人員的崗位責(zé)任，簽訂保密責(zé)任書，切實(shí)做到責(zé)任到人、管理到位；結(jié)合全局實(shí)際制定有關(guān)保密要害部門、部位的管理細(xì)則，落實(shí)管理要求，加強(qiáng)對(duì)責(zé)任落實(shí)情況的監(jiān)督考核。二要認(rèn)真抓好信息網(wǎng)絡(luò)的安全保密管理，搞好局內(nèi)、外網(wǎng)的建設(shè)，嚴(yán)格按照國家保密技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，做好局網(wǎng)絡(luò)的安全保密配備。三要正確處理信息公開與信息保密的關(guān)系，堅(jiān)持“誰上網(wǎng)，誰負(fù)責(zé)”的原則，加強(qiáng)局電子政務(wù)信息上網(wǎng)的保密審查及臺(tái)賬管理。四要做好“三密”文件的保密管理工作。文件要按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行保密管理，復(fù)制、借用要辦理有關(guān)保密手續(xù)；載體銷毀必須到保密機(jī)構(gòu)指導(dǎo)的部門進(jìn)行處理。五要加強(qiáng)上互聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)的管理。嚴(yán)格禁止在上互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)和存儲(chǔ)載體上處理信息；要加大對(duì)筆記本電腦、移動(dòng)通信工作的新技術(shù)產(chǎn)品使用的保密管理，嚴(yán)禁通過普通移動(dòng)通信談?wù)?、發(fā)送國家秘密信息。六是加強(qiáng)對(duì)測(cè)繪成果的管理工作，正確處理保密與科學(xué)發(fā)展的關(guān)系，不斷健全測(cè)繪成果保密審查工作機(jī)制，以滿足保密審查和密級(jí)鑒定工作的需要。

篇4

保密工作先進(jìn)單位材料

200年我委保密工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，在切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的同時(shí)，加大了對(duì)保密法律法規(guī)的宣傳力度，深入開展保密宣傳教育，提高領(lǐng)導(dǎo)干部和人員的保密意識(shí)。同時(shí)加大保密關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理力度，使得我委保密工作走上了制度化、經(jīng)常化、規(guī)范化的軌道。

一、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。

200年月，市政府撤銷市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)委員會(huì)、市農(nóng)牧漁業(yè)局，成立了新的市農(nóng)業(yè)委員會(huì)。農(nóng)委成立后，及時(shí)成立了農(nóng)委保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨組書記__任組長，領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)日常保密工作，并及時(shí)制訂和完善了保密工作各項(xiàng)規(guī)章制度，確保了我委保密工作的有序開展。

二、嚴(yán)格要求。

中央《決定》是做好保密工作的綱領(lǐng)性文件，《保密法》及其配套法規(guī)、規(guī)章，是做好保密工作的法律依據(jù)。我們認(rèn)真組織了實(shí)施，切實(shí)做到依法、按章辦事。

三、嚴(yán)肅紀(jì)律。

要求領(lǐng)導(dǎo)干部和人員必須自覺地遵守保密紀(jì)律，切實(shí)按照保密工作的各項(xiàng)要求規(guī)范行為，不被敵人鉆“空子”。

四、構(gòu)筑思想防線。

領(lǐng)導(dǎo)干部在做好自我教育的同時(shí)，積極組織本部門、本單位經(jīng)常開展保密宣傳教育，引導(dǎo)廣大干部牢固做立正確的價(jià)值觀，不斷強(qiáng)化敵情意識(shí)、國家安全意識(shí)和保密意識(shí)，嚴(yán)防敵對(duì)勢(shì)力的收買、策反和竊密活動(dòng)，消除“無密可保、有密難保、保密無用”等錯(cuò)誤觀念的影響。

五、構(gòu)筑法制防線。

認(rèn)真實(shí)施保密法律法規(guī)，健全各項(xiàng)制度，強(qiáng)化對(duì)人員、保密要害部門部位、載體、信息傳輸、會(huì)議和活動(dòng)的保密管理，加大保密檢查力度，督促依法辦事。

六、落實(shí)責(zé)任。

篇5

近年來，河南省新密市檢察院堅(jiān)持以強(qiáng)化“三大管理”為牽引，以加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)為抓手，從三個(gè)方面加強(qiáng)保密工作。

一是完善文件資料的定密、解密制度。按照《保密法》《檢察機(jī)關(guān)定密系統(tǒng)應(yīng)用規(guī)則》之規(guī)定進(jìn)一步明確檢察工作中密件的產(chǎn)生范圍，依法劃清密與非密的界限，重點(diǎn)加強(qiáng)反貪局、反瀆局、偵查監(jiān)督科、舉報(bào)中心、公訴科等保密工作要害部門的管理；明確專人具體負(fù)責(zé)密件的定密工作和核密工作，對(duì)那些密級(jí)難以確定的密件，及時(shí)向上級(jí)請(qǐng)示或者向保密工作部門請(qǐng)教，保證信息的密級(jí)和保密期限寬嚴(yán)適當(dāng)，確保不出現(xiàn)不定密、亂定密、濫定密、調(diào)整不及時(shí)的問題。

二是完善規(guī)范對(duì)文件資料的收發(fā)、傳閱、銷毀、登記等程序。該院建立《國家秘密載體收文登記薄》《國家秘密載體發(fā)文登記薄》《非國家秘密載體收文登記薄》《非國家秘密載體發(fā)文登記薄》《國家秘密載體傳（借）閱登記薄》《國家秘密載體銷毀登記薄》等，嚴(yán)格區(qū)分載體與非載體，從而改變與非載體混合登記的現(xiàn)象。針對(duì)電子文檔的瀏覽與下載，該院相關(guān)部門登記在冊(cè)，在一定時(shí)限內(nèi)監(jiān)督使用人員做好清理、清退、刪除電子文檔。

三是嚴(yán)格各項(xiàng)規(guī)章制度。出臺(tái)了《網(wǎng)絡(luò)安全保密制度》、《計(jì)算機(jī)保密管理制度》》、《人員崗位責(zé)任制》等文件，按照“誰使用、誰負(fù)責(zé)”的原則，每臺(tái)電腦均設(shè)立了開機(jī)登陸密碼和屏幕保護(hù)密碼、粘貼了標(biāo)識(shí)編號(hào)、密級(jí)和責(zé)任人，并與責(zé)任人簽訂《責(zé)任書》，將保密工作落實(shí)到個(gè)人。對(duì)系統(tǒng)內(nèi)各用戶終端、服務(wù)器和移動(dòng)設(shè)備實(shí)行定時(shí)自動(dòng)監(jiān)控查殺，防止病毒或惡意代碼傳播。對(duì)非授權(quán)外部連接進(jìn)行主動(dòng)阻斷。所有臺(tái)式終端均安裝電磁干擾器，傳輸線路加裝傳導(dǎo)干擾器，嚴(yán)禁用戶私自安裝軟件。

篇6

關(guān)鍵詞：信息時(shí)代；檔案管理；保密

一、引言

根據(jù)當(dāng)下形勢(shì)發(fā)展，針對(duì)我國信息電子政務(wù)的發(fā)展?fàn)顩r與趨勢(shì)，為更加恰當(dāng)?shù)奶幚砗梦覈Ｃ芄ぷ髦锌赡軙?huì)面臨的新情況，新問題，人大常委于2010年頒布了“保守國家秘密法”新法律，并在本年十月開始施行。在這樣一個(gè)信息發(fā)達(dá)的時(shí)代，國家機(jī)關(guān)和相關(guān)部門要切實(shí)的維護(hù)好國家利益和安全，有效利用國家保密法保護(hù)這些檔案安全，為國家的改革開放和現(xiàn)代社會(huì)主義社會(huì)建設(shè)保駕護(hù)航，是當(dāng)下必須考慮的問題。

二、電子檔案的優(yōu)越性

自從進(jìn)入電子信息化時(shí)代以來，電子檔案就以其便捷、快速的優(yōu)秀特點(diǎn)很快得到大眾的接受和認(rèn)可，并得到了快速發(fā)展。電子檔案的具體優(yōu)點(diǎn)可以分為以下幾點(diǎn)：

（1）增加了信息收集、利用效率的同時(shí)降低了相關(guān)工作人員的工作量，有緩解了工作人員的工作壓力。

（2）增加了檔案的系統(tǒng)質(zhì)量，檢索更加方便快捷，提高了工作人員的辦事效率。

（3）可以隨時(shí)查閱、修改以及增添相關(guān)所需文檔，有效解決了先前文件收集難，查找難以及分類復(fù)雜的問題。

（4）方便了檔案的管理，增加了信息利用效率。

三、信息時(shí)代檔案管理工作中存在的問題

（一）檔案信息管理意識(shí)薄弱

對(duì)檔案管理的保密意識(shí)淡薄，在以前很長一段時(shí)間里，很多企業(yè)對(duì)檔案信息的管理都沒有足夠的重視，只是根據(jù)自身想法主觀的認(rèn)為，檔案信息只是一些普遍資料對(duì)公司發(fā)展沒有實(shí)際意義，只要做到檔案安全、保密就足夠，讓公司檔案束之高閣。并且在公司檔案的收集整理工作上沒有培訓(xùn)專業(yè)的人員，并且缺乏人手，讓公司檔案信息一直落后于市場，嚴(yán)重阻礙了公司檔案信息在公司發(fā)展中應(yīng)該起到的合理安排公司工作重點(diǎn)，資源的合理分配等積極作用的發(fā)揮。

（二）檔案信息錄入問題

到目前為止，企業(yè)實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)信息化管理是一個(gè)逐步漸變的過程，在由紙質(zhì)檔案到電子檔案轉(zhuǎn)變過程中有著很大的錄制工作需要完成，不可避免的會(huì)出現(xiàn)各種未知的問題。首先，由于紙質(zhì)型檔案存在的形勢(shì)多樣，工作繁雜，對(duì)工作人員有極高的要求，仍然有很高的出錯(cuò)率，讓檔案信息的準(zhǔn)確度和有效性都有極大的降低。再者，雖然目前科技進(jìn)步很快，各種掃描儀的出現(xiàn)為檔案錄制提供了便捷，加快了實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)化管理，但是也仍有工作人員由于大意，出現(xiàn)檔案信息漏掃、錯(cuò)掃，造成檔案信息的漏頁、錯(cuò)頁的情況時(shí)有發(fā)生。最后，檔案信息的繁雜狀況，造成系統(tǒng)管理的凌亂，造成空間極大的浪費(fèi)。

四、強(qiáng)化信息時(shí)代檔案保密工作的措施

（二）加強(qiáng)新形勢(shì)下電子檔案的保密管理

首先，嚴(yán)格區(qū)分機(jī)關(guān)檔案信息外網(wǎng)和檔案信息內(nèi)網(wǎng)。外網(wǎng)主要與互聯(lián)網(wǎng)相連接，負(fù)責(zé)檔案信息的和為公眾提供利用檔案信息的平臺(tái)；檔案信息內(nèi)網(wǎng)主要負(fù)責(zé)內(nèi)部各機(jī)關(guān)電子檔案的接收、傳輸、備份等內(nèi)容。

其次，提高技術(shù)防范能力，確保電子檔案安全。要真正做好電子檔案的加密保護(hù)必須做到以下幾點(diǎn)：（1）采取責(zé)任人具體到位原則，做到使用、管理以及負(fù)責(zé)都為同一人；（2）對(duì)管理人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，對(duì)于違規(guī)現(xiàn)象嚴(yán)肅處理。（3）使用國家規(guī)定計(jì)算機(jī)安全殺毒防火軟件，并及時(shí)升級(jí)更新。（4）對(duì)保密工作隨時(shí)檢測(cè)，完善防范漏洞。（5）對(duì)儲(chǔ)存介質(zhì)采用科學(xué)規(guī)范的程序進(jìn)行清點(diǎn)、登記以及銷毀等。

（二）提高檔案管理人員的素質(zhì)

機(jī)關(guān)檔案信息管理是一份技術(shù)工作，也是一份服務(wù)性的工作，人員的素養(yǎng)高低很大程度上決定檔案信息的安全程度。所以要提升檔案信息管理工作人員的全面素養(yǎng)，對(duì)其進(jìn)行全面的培訓(xùn)與指導(dǎo)。首先，要加強(qiáng)檔案信息管理人員的安全意識(shí)，時(shí)刻警醒檔案安全的重要性。再者，加強(qiáng)檔案管理工作人員的專業(yè)技能和管理技能，避免出現(xiàn)失誤或者錯(cuò)誤操作，同時(shí)擁有抵抗檔案信息被盜的能力。最后，提升檔案信息管理工作人員的基本素質(zhì)和法律素養(yǎng)，嚴(yán)禁人為的進(jìn)行保密信息的泄漏。

（三）建立完善的保密機(jī)制

做好機(jī)關(guān)檔案信息的審核工作，一方面可以有效保護(hù)國家安全利益；另一方面可以最大限度的實(shí)現(xiàn)公民知情權(quán)的保護(hù)。國家相關(guān)部門應(yīng)及時(shí)快速的公開非機(jī)密檔案，增加檔案信息溝通渠道，建立健全信息交流平臺(tái)，例如：建立圖書館、博物館以及科技信息機(jī)構(gòu)等，并實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)同步一體化，讓群眾快速接收、了解這些檔案信息，并通過這些檔案信息合理的開發(fā)運(yùn)用，實(shí)現(xiàn)社會(huì)快速發(fā)展。主要的制度措施如下：

（1）有效判定保密檔案保密等級(jí)。

（2）做好檔案保密范圍的詳細(xì)劃分。

（3）公開信息不會(huì)造成國家利益安全損失。

（4）及時(shí)對(duì)可公開的信息進(jìn)行公開。

參考文獻(xiàn)：

[1]孟爍.論檔案管理中的保密工作[J].機(jī)電兵船檔案.2013（06）

[2]邱麗艷.如何做好檔案管理中的保密工作[J].黑龍江檔案.2013（04）

篇7

我們始終把安全保密工作作為本單位全面建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，擺在突出的位置，常抓不懈。一是成立了保密委員會(huì)，黨組書記、局長薛俊明同志親自任組長，各分管局長及相關(guān)處長為成員，明確了相關(guān)職責(zé)。二是把落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制貫穿到各項(xiàng)工作中去，真正做到保密工作同業(yè)務(wù)工作一起研究，一起部署，一起檢查抓落實(shí)。三是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭自覺遵守保密法律、法規(guī)，帶頭執(zhí)行中央有關(guān)保密工作的方針、政策，帶頭貫徹市保密委員會(huì)的有關(guān)規(guī)定，帶頭做到“三個(gè)管好”,即管好自己，管好身邊工作人員和親屬子女，管好分管業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)的保密工作；四是分管保密工作的領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持每年至少兩欠聽取部門保密工作的情況匯報(bào)，及時(shí)解決存在的問題，特別是在研究、部署國土資源管理工作時(shí)，凡涉及秘密的，要對(duì)保密工作提出明確要求，切實(shí)做到“業(yè)務(wù)工作做到哪里，保密工作跟到哪里”；五是把各部門、單位履行保密工作職責(zé)情況納入年終考核目標(biāo)內(nèi)容，作為業(yè)績?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)懲、評(píng)選先進(jìn)單位的重要依據(jù)之一。六是對(duì)那些在保密工作方面不作為的，致使發(fā)生泄密事件的，要嚴(yán)肅追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

二、深入開展保密宣傳工作

我們?cè)谌w干部職工中深入開展保密宣傳教育，努力提高大家對(duì)新形勢(shì)下保密工作重要性的認(rèn)識(shí)和維護(hù)國家秘密安全自覺性。一是及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)關(guān)于保密工作的文件精神，增強(qiáng)保密意識(shí)；二是運(yùn)用典型事例開展保密教育，把泄密事件作為典型反面教材，反復(fù)宣傳教育，使全體人員從中得到警示；三是把保密教育滲透到國土資源管理工作中，特別是在通信、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)使用、辦公自動(dòng)化、測(cè)繪保障、地籍管理等工作中，突出保密工作要求；四是對(duì)新員工進(jìn)行崗前教育，使保密教育成為必修課；五是定期開展保密專項(xiàng)教育，要求全體工作人員重溫保密守則，保密教育堅(jiān)持常抓不懈。

三、加強(qiáng)保密要害部門部位及人員管理

一是確定了保密要害部門和部位。經(jīng)國家認(rèn)定，我局辦公室和測(cè)繪處為要害部門，局辦公室機(jī)要室為國家重點(diǎn)部位；二是保密委員會(huì)與本單位的要害部門和部位負(fù)責(zé)人簽訂〈保密責(zé)任書〉，從而明確了具體保密責(zé)任；三是配備了專職的保密員，實(shí)行專業(yè)化管理，并及時(shí)組織和參加各級(jí)組織的培訓(xùn)，提高人員素質(zhì)，為做好保密工作打下良好的基礎(chǔ)；四是把保密工作的防和控相結(jié)合，在機(jī)要室、辦公樓內(nèi)，安裝了紅外線監(jiān)視儀，建起了先進(jìn)的防盜監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)。

四、進(jìn)一步建立健全了保密管理制度

一是加強(qiáng)對(duì)設(shè)密人員管理。做到上崗審查、在崗簽約、離崗脫密，特別是出國考察人員，都要簽訂保密責(zé)任書。二是加強(qiáng)文件載體的管理。中央、省、市文件，有些有一定密級(jí)，必須加強(qiáng)管理。不管是傳遞，還是閱文、復(fù)印、引用、保存直到上交，各個(gè)環(huán)節(jié)都嚴(yán)格收發(fā)制作程序；三是對(duì)軟盤、硬盤、光盤、錄音帶、錄像帶等各類非紙質(zhì)載體在制作、使用、保管、銷毀等環(huán)節(jié)，嚴(yán)格專人管理，嚴(yán)格移交程序，確保萬無一失；四是根據(jù)保密工作實(shí)際，建立和完善了有關(guān)制度。先后建立了〈辦公自動(dòng)化設(shè)備保密管理制度〉、〈網(wǎng)站信息制度〉、〈計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)保密管理制度〉、〈檔案保密制度〉等四項(xiàng)制度，規(guī)范了保密管理工作；五是對(duì)信息工作，明確保密委員會(huì)成員、局辦公室主任專職管理。

五、加強(qiáng)通信、計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)、辦公自動(dòng)化設(shè)備管理

一是加大保密投入，為要害部門、部位工作人員配備了保密設(shè)備。先后投入數(shù)萬元，建立了標(biāo)準(zhǔn)的局機(jī)關(guān)機(jī)要室、局檔案管理室，購置了密碼電腦保密柜、檔案資料柜，建立保密工作人防、物防和技防相結(jié)合的綜合防范體系。這些設(shè)備和產(chǎn)品都是經(jīng)市政府集中采購來的辦公用品，應(yīng)該說是符合保密要求的產(chǎn)品；二是嚴(yán)格計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、速印機(jī)、掃描儀等辦公自動(dòng)化設(shè)備規(guī)定，未經(jīng)保密委員會(huì)批準(zhǔn)，不得處理材料；三是實(shí)行了國土資源信息系統(tǒng)分級(jí)防護(hù)制度，做到了局域網(wǎng)與互聯(lián)網(wǎng)的物理分離，局域網(wǎng)電腦與互聯(lián)網(wǎng)電腦明確區(qū)分,嚴(yán)格禁止非保密設(shè)備處理保密材料，嚴(yán)格定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理；四是上網(wǎng)內(nèi)容嚴(yán)格程序?qū)彶?、審批，未?jīng)批準(zhǔn)不準(zhǔn)上局域網(wǎng)或互聯(lián)網(wǎng)公示國土資源管理信息。

保密工作任重道遠(yuǎn)，在下一步的工作中，我們將進(jìn)一步提高保密意識(shí)，加強(qiáng)保密工作領(lǐng)導(dǎo)，緊密結(jié)合國土資源管理工作實(shí)際，建立和完善保密工作制度，嚴(yán)格保密規(guī)定，加強(qiáng)保密管理，杜絕泄密事件的發(fā)生。

篇8

一、抓組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，為保密工作提供強(qiáng)有力的組織保證。

我局把保密工作擺上重要議事日程，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)保密工作的方針、政策、指示，嚴(yán)格按照縣委有關(guān)文件精神，認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制，做到有領(lǐng)導(dǎo)管、有專人抓，于年初成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確1名副局長專門分管保密工作，配備1名干部專門承辦日常保密工作。我局堅(jiān)持做到保密工作與業(yè)務(wù)工作同時(shí)部署，同時(shí)落實(shí)，全年召開2次以上的專題會(huì)議研究保密工作，并將任務(wù)分解細(xì)化，明確相應(yīng)的責(zé)任辦公室和責(zé)任人，為保密工作提供了強(qiáng)有力的組織保證。

二、抓宣傳，強(qiáng)化教育，樹立“人人保密、時(shí)時(shí)保密、處處保密”的良好意識(shí)。

我局認(rèn)真擬定保密法制教育的年度計(jì)劃，積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動(dòng)，將保密知識(shí)納入職工的日常理論學(xué)習(xí)內(nèi)容之中，定期或不定期地組織職工學(xué)習(xí)保密知識(shí)和上級(jí)有關(guān)保密的文件精神，積極選派保密干部參加市縣組織的保密知識(shí)培訓(xùn)，時(shí)刻提醒職工注意各項(xiàng)工作的保密性，尤其是全縣干部人事方面的保密工作。同時(shí)，落實(shí)好工作經(jīng)費(fèi)，以保證有關(guān)保密書籍的訂閱和保密干部的培訓(xùn)教育工作。為進(jìn)一步推動(dòng)保密宣傳教育工作，結(jié)合我局實(shí)際，以“學(xué)刊用刊”活動(dòng)為載體，認(rèn)真組織職工撰寫保密工作信息、研討文章，強(qiáng)化職工的保密意識(shí)，樹立起“人人保密、時(shí)時(shí)保密、處處保密”的良好氛圍。[本文轉(zhuǎn)載自文秘站網(wǎng)-]

三、抓管理，推動(dòng)工作，充分發(fā)揮保密工作在“保安全，保發(fā)展”中的重要作用。

我局嚴(yán)格按照縣委文件精神，采取有效措施，推動(dòng)保密工作的全面完成。

（一）建章立制，做到有章可循。及時(shí)傳達(dá)和轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)有關(guān)保密工作的指示、文件，建立和完善了各項(xiàng)保密規(guī)章制度，并結(jié)合我局工作實(shí)際，制定了專門的保密制度，做到人手一份，隨時(shí)督促職工對(duì)各項(xiàng)工作的保密，對(duì)泄密事件的發(fā)生，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和制度，對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。[本文轉(zhuǎn)載自文秘站網(wǎng)-]

（二）做好本單位文件和資料的批閱、上交，并按有關(guān)規(guī)定做好銷毀工作，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定辦理資料的出境審批手續(xù)，規(guī)范文件、資料的印制工作。

（三）做好本單位對(duì)外宣傳和新聞出版保密工作，對(duì)市、縣的涉外重要會(huì)議、重大活動(dòng)和重要決定做到嚴(yán)格保密。

（四）專職保密干部熟悉和運(yùn)用保密業(yè)務(wù)知識(shí)能力較強(qiáng)，各類文件嚴(yán)格按照國家保密局規(guī)范定密工作管理辦法，定密準(zhǔn)確率達(dá)95以上，全年未發(fā)生泄密事件。

（五）本單位計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)均采取專門的防范措施，與因特網(wǎng)完全進(jìn)行物理隔離，實(shí)行內(nèi)、外網(wǎng)分網(wǎng)處理，對(duì)計(jì)算機(jī)信息實(shí)行專機(jī)專人使用、專人管理、專人負(fù)責(zé)制度，并實(shí)行責(zé)任追究制。

（六）抓好保密工作的日常事務(wù)。及時(shí)報(bào)送年初計(jì)劃和年終工作總結(jié)，按時(shí)報(bào)送定密工作年報(bào)表，認(rèn)真完成縣委保密辦部署的專項(xiàng)保密工作任務(wù)，并及時(shí)報(bào)送專題報(bào)告。同時(shí)，抓好保密信息的投稿工作，及時(shí)地反映我局保密工作開展情況。

篇9

一、領(lǐng)導(dǎo)重視保密工作，建立了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu)。

學(xué)校建立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確專、兼職保密人員及其職責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)小組組長由校長趙武龍同志擔(dān)任，各科、室負(fù)責(zé)人為組員。學(xué)校將保密工作列入議事日程，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針、政策，全體教職工保密意識(shí)明確提高，政治責(zé)任感進(jìn)一步增強(qiáng)。

二、保密宣傳教育富有成效。

組織全體教職工特別是涉密崗位人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密法》知識(shí)和學(xué)校保密相關(guān)制度，提高保密工作的自覺性，加強(qiáng)責(zé)任心，學(xué)習(xí)研究保密工作的方法，提高保密工作質(zhì)量，把保密工作落到實(shí)處。

三、學(xué)校涉密人員均參加了涉密人員上崗培訓(xùn)，并持證上崗。

學(xué)校的文件起草、打字、復(fù)印、信息系統(tǒng)保密管理、考試試卷的保密均有專人負(fù)責(zé)，制定了包含保密條款的崗位職責(zé)規(guī)定。保證了保密工作有人管、有人作，作得好。

四、嚴(yán)把電腦、手機(jī)保密關(guān)。

隨著國際互聯(lián)網(wǎng)的普及發(fā)展和科技進(jìn)步，電腦和手機(jī)在成為人們便捷的交流和通訊工具的同時(shí)，也逐漸成為保密工作的隱患。各部門指派一名懂電腦、責(zé)任心強(qiáng)的同志負(fù)責(zé)電腦管理工作，在電腦使用過程中，采取技術(shù)防范措施，防止因操作不當(dāng)或管理不善而造成的失密事件。學(xué)生機(jī)房也制定了規(guī)章制度，教育學(xué)生遵守保密法規(guī)和制度。學(xué)校教育本校全體手機(jī)用戶，以國家利益為重，不以任何方式通過手機(jī)將自己知道的機(jī)密向外發(fā)送。

五、做好文件檔案的保密工作。

我校的文件檔案有專人負(fù)責(zé)管理，文件登記、傳閱都按照程序進(jìn)行，認(rèn)真執(zhí)行文件不準(zhǔn)橫傳、不準(zhǔn)帶入家中及公共場所，向外借閱文件、檔案由領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)等相關(guān)規(guī)定，做到了上繳文件齊全，沒有丟失現(xiàn)象。認(rèn)真執(zhí)行秘密等級(jí)以上文件的傳閱、使用、上交、銷毀規(guī)定。

篇10

關(guān)鍵詞：新形勢(shì)　國有企業(yè)　保密工作

保密工作是國有企業(yè)自上而下的一條的“生命線、中樞線和指揮線”，是維護(hù)國企集體和個(gè)人利益的重要手段，能不能保證這條線暢通無阻、正常運(yùn)轉(zhuǎn)，對(duì)內(nèi)，關(guān)系著企業(yè)每個(gè)員工的根本利益；對(duì)外，關(guān)系著國有企業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)條件下競爭力。

1.國企保密工作過程中存在的問題

1.1保密淡薄的問題

從國有企業(yè)內(nèi)部情況看，還存在著對(duì)保密工作認(rèn)識(shí)不到位、保密意識(shí)淡薄、保密管理松懈、保密制度不能認(rèn)真執(zhí)行等現(xiàn)象，各種故意非故意地談?wù)摗⑿孤镀髽I(yè)秘密的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。這就要求企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和保密工作人員必須充分認(rèn)識(shí)到做好保密工作的極端重要性和緊迫性，樹立保密就是效益的觀念，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，更加深入扎實(shí)、卓有成效地開展保密工作，不斷強(qiáng)化工作責(zé)任，著力防范泄密風(fēng)險(xiǎn)，為促進(jìn)國企持續(xù)健康快速的發(fā)展發(fā)揮保駕護(hù)航的作用。

1.2信息技術(shù)飛速發(fā)展帶來的信息安全問題

隨著科學(xué)技術(shù)發(fā)展的日新月異、當(dāng)今世界已經(jīng)進(jìn)入到信息時(shí)代。電話、網(wǎng)絡(luò)、傳真等各種先進(jìn)通訊設(shè)備在生產(chǎn)、經(jīng)營、辦公、公文傳輸?shù)雀鱾€(gè)領(lǐng)域得到了廣泛應(yīng)用。與此相對(duì)應(yīng)，信息網(wǎng)絡(luò)化與商業(yè)秘密安全的關(guān)系顯得越發(fā)密切。特別是因計(jì)算機(jī)的廣泛應(yīng)用而造成失密、竊密事件十分頻繁，有時(shí)甚至造成不良的社會(huì)影響和嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失，信息安全保密問題日益突出。

2.對(duì)國企保密工作的對(duì)策建議

在市場化、信息化和經(jīng)濟(jì)全球化的今天，保密工作面臨的教育和管理任務(wù)日益繁重，在新的環(huán)境下，必須認(rèn)真做好新形勢(shì)下的保密工作。

2.1深入開展保密教育工作，增強(qiáng)干部、員工的保密意識(shí)

積極推進(jìn)保密教育經(jīng)?；?、深入化。保密教育是保密工作的一項(xiàng)長期的基礎(chǔ)性工作，保密教育是對(duì)人進(jìn)行教育，增強(qiáng)人的保密意識(shí)，所以必須抓住人這個(gè)根本，分層次、有重點(diǎn)、有針對(duì)性的開展保密教育。

一是要加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的宣傳教育。領(lǐng)導(dǎo)干部在保密事項(xiàng)中知密早、深，所以領(lǐng)導(dǎo)干部是保密教育的重點(diǎn)。抓領(lǐng)導(dǎo)干部保密教育，應(yīng)著力解決領(lǐng)導(dǎo)干部保密意識(shí)淡化的問題；應(yīng)該以《保密法》為核心，進(jìn)行保密法規(guī)教育，解決領(lǐng)導(dǎo)干部依法治密問題。還要向領(lǐng)導(dǎo)干部提供、介紹一些先進(jìn)的竊密與保密防范手段，從而提高領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)保密工作的管理能力，使領(lǐng)導(dǎo)干部能夠率先垂范，以身作則，嚴(yán)守保密法紀(jì),帶頭做好本單位的保密工作。

二是要加強(qiáng)對(duì)員工的保密宣傳教育。在全國普法宣傳教育的帶動(dòng)下，保密宣傳也日益深入人心。我們應(yīng)抓住這一有利時(shí)機(jī)，通過專欄、櫥窗、報(bào)紙、雜志、電視、網(wǎng)絡(luò)、知識(shí)講座、知識(shí)競賽等形式多樣的方式對(duì)廣大員工進(jìn)行普法宣傳教育，尤其要加強(qiáng)對(duì)資料、文件接觸頻繁的科室辦公人員進(jìn)行保密宣傳教育，增強(qiáng)他們對(duì)文件閱覽、傳輸過程中的保密意識(shí)與責(zé)任感。同時(shí)要對(duì)其他領(lǐng)導(dǎo)、同事做必要監(jiān)督，維護(hù)企業(yè)利益。

2.2網(wǎng)絡(luò)辦公環(huán)境下的保密工作應(yīng)注重內(nèi)外網(wǎng)分開管理

國有企業(yè)應(yīng)對(duì)信息系統(tǒng)實(shí)行內(nèi)網(wǎng)專網(wǎng)分開管理制度。內(nèi)網(wǎng)應(yīng)與互聯(lián)網(wǎng)邏輯隔離，專網(wǎng)應(yīng)與互聯(lián)網(wǎng)物理隔離。秘密信息不得在內(nèi)網(wǎng)上或處理，確因工作需要在內(nèi)網(wǎng)上或處理的，應(yīng)報(bào)本單位部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)；重要部門需進(jìn)行專網(wǎng)建設(shè)的，應(yīng)由企業(yè)信息管理部門、企業(yè)保密部門統(tǒng)一規(guī)劃建設(shè)，保密設(shè)備按相關(guān)規(guī)定審核、組織采購，并進(jìn)行登記建檔和密碼技術(shù)認(rèn)證，以符合保密要求。專網(wǎng)中不得采集、處理、傳輸、存儲(chǔ)超出其密級(jí)的信息。超出其密級(jí)的信息應(yīng)在物理隔離的專用計(jì)算機(jī)上處理。專網(wǎng)不得直接或間接與互聯(lián)網(wǎng)、專網(wǎng)以外設(shè)備連接。專網(wǎng)、專機(jī)與其他網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)進(jìn)行數(shù)據(jù)交換應(yīng)采取技術(shù)防護(hù)措施。

2.3嚴(yán)格落實(shí)保密管理法制化

隨著改革開放的不斷深入，社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善和科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展，保密工作遇到了許多新情況、新問題，必須嚴(yán)格遵守《保密法》，不斷加強(qiáng)保密管理，實(shí)現(xiàn)保密管理法制化。

一是要學(xué)習(xí)遵守《保密法》。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭保守黨和國家的秘密。通過自上而下的認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密法》知識(shí)，強(qiáng)化保密意識(shí)，明確保密責(zé)任，做遵守《保密法》的模范。做到凡涉及企業(yè)的商業(yè)秘密不能泄露給任何無關(guān)人員，包括自己的家人、親戚、朋友和身邊無關(guān)工作人員。

二是嚴(yán)格執(zhí)行《保密法》的保密規(guī)定。要執(zhí)行好《保密法》，首先要改變觀念，迎接挑戰(zhàn)。法律面前人人平等，用法律武器維護(hù)國企利益。在新形勢(shì)下，要牢固樹立依法做好保密工作的觀念。其次要突出重點(diǎn)，圍繞職權(quán)開展工作。嚴(yán)格依法查處各類失泄密事件，圍繞經(jīng)濟(jì)工作中心，做好各類重大事件和重大活動(dòng)的保密監(jiān)督、檢查和管理工作，要通過保密部門自身的依法管理，強(qiáng)化國有企業(yè)對(duì)保密部門自身的約束。

三是制定完善規(guī)章制度。要科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)刈龊蒙虡I(yè)秘密、工作秘密的定密和標(biāo)密工作，并對(duì)保密要害部門和重要生產(chǎn)崗位制定一系列切實(shí)可行的保密管理制度，使保密工作真正做到有制可依、有規(guī)可循，實(shí)現(xiàn)保密工作科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。