導(dǎo)語(yǔ)：如何才能寫(xiě)好一篇保潔工作要點(diǎn)，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

總結(jié)報(bào)告是對(duì)一定時(shí)期內(nèi)的工作加以總結(jié)，分析和研究，肯定成績(jī)，找出問(wèn)題，得出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，下面就讓小編帶你去看看藥店自查工作報(bào)告總結(jié)范文5篇，希望能幫助到大家!

藥店自查報(bào)告1為推動(dòng)我店實(shí)施GSP認(rèn)證工作，根據(jù)《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》和省藥品監(jiān)督管理局關(guān)于做好GSP認(rèn)證工作的要求，結(jié)合本店的實(shí)際情況，以質(zhì)量管理為重點(diǎn)，對(duì)業(yè)務(wù)流程和各環(huán)節(jié)整改、完善，使藥店的藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理各項(xiàng)工作得到全面的落實(shí)和加強(qiáng)，質(zhì)量管理水平有了較大的提高，并認(rèn)真組織自查，現(xiàn)將我店實(shí)施GSP認(rèn)證自查工作情況匯報(bào)如下：

一、藥店概況

____藥店成立于20____年2月7日，企業(yè)性質(zhì)為個(gè)人獨(dú)資企業(yè)，注冊(cè)地址為珠海市唐家灣鎮(zhèn)金鼎北京師范大學(xué)珠海分校海華苑6棟1號(hào)鋪B區(qū)，注冊(cè)資金為3萬(wàn)元。藥店經(jīng)營(yíng)范圍為中成藥、化學(xué)藥制劑、抗生素、生物制品(預(yù)防性生物制品除外)，經(jīng)營(yíng)藥品品種達(dá)695個(gè)，開(kāi)業(yè)以來(lái)實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售4.5萬(wàn)元，屬小型企業(yè)。

本店目前共有人員5人，其中藥學(xué)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員3人，質(zhì)量管理員(兼驗(yàn)收員)1人，大專(zhuān)學(xué)歷，職稱(chēng)為藥師，養(yǎng)護(hù)員1人，高中學(xué)歷。藥師分別負(fù)責(zé)質(zhì)量管理和處方審核等項(xiàng)工作。藥店?duì)I業(yè)場(chǎng)所60平方米，無(wú)倉(cāng)庫(kù)。配備有空調(diào)、冰箱、用于調(diào)配處方和拆零的設(shè)備設(shè)施等。

藥店自從開(kāi)展藥品經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)以來(lái)，按照國(guó)家及行業(yè)制定的法律、法規(guī)和GSP認(rèn)證的要求，堅(jiān)持"質(zhì)量第一"的經(jīng)營(yíng)宗旨，抓管理，促經(jīng)營(yíng)，求發(fā)展。加強(qiáng)軟、硬件的建設(shè)和改造，公司從經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)到藥品質(zhì)量管理實(shí)現(xiàn)了電腦化、系統(tǒng)化管理，并建立了一套完善的質(zhì)量經(jīng)營(yíng)管理等規(guī)章制度，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，杜絕一切不合格和偽劣藥品流入市場(chǎng)，確保市民用藥安全，樹(shù)立起良好的形象。

二、實(shí)施GSP認(rèn)證工作自查情況：

(一)、設(shè)立質(zhì)量管理組織、制定質(zhì)量管理體系

為了保證GSP的有效運(yùn)行，藥店成立了由全體員工為成員的質(zhì)量小組，負(fù)責(zé)研究、決策藥房質(zhì)量管理工作的重大問(wèn)題。質(zhì)量管理體系文件是藥房質(zhì)量管理工作滿(mǎn)足GSP要求的具體規(guī)定、依據(jù)和規(guī)范，建立健全質(zhì)量管理體系文件是實(shí)施GSP的前提條件。質(zhì)量負(fù)責(zé)人制定管理制度、質(zhì)量管理程序、質(zhì)量職責(zé)，使藥房的質(zhì)量活動(dòng)“有法可依、有章可循、有據(jù)可查”杜絕了質(zhì)量管理的隨意性，使所有員工都能把好藥品質(zhì)量關(guān)。并由具有藥師資格的專(zhuān)業(yè)人員擔(dān)任質(zhì)量負(fù)責(zé)人。健全質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)及相應(yīng)的質(zhì)管、驗(yàn)收、養(yǎng)護(hù)崗位等，明確崗位職責(zé)制定了企業(yè)質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量管理制度，做到GSP認(rèn)證實(shí)施工作有步驟、有計(jì)劃、有措施、有落實(shí)。

(二)、加強(qiáng)培訓(xùn)，合理配備人員

圍繞質(zhì)量管理這個(gè)中心，根據(jù)GSP的要求，全員培訓(xùn)，不斷強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)，采取崗位培訓(xùn)、繼續(xù)教育培訓(xùn)、上崗培訓(xùn)等方式進(jìn)行職工教育，提高職工整體業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)。藥店制定內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃，做好培訓(xùn)記錄及考核，重點(diǎn)培訓(xùn)《藥品管理法》、GSP及崗位知識(shí)，質(zhì)量管理員、養(yǎng)護(hù)員、驗(yàn)收員等相關(guān)崗位人員全部符合上崗要求。并對(duì)直接接觸藥品崗位的人員進(jìn)行嚴(yán)格健康檢查，每一員工均建立了健康檔案。重點(diǎn)崗位配備了符合GSP認(rèn)證要求的人員。

藥店自查報(bào)告2根據(jù)《藥品管理法》、《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)星管理規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章制度的要求，保證我門(mén)店所經(jīng)營(yíng)藥品的質(zhì)量合格、使用安全，我門(mén)店藥品經(jīng)營(yíng)的相關(guān)環(huán)節(jié)進(jìn)行自查，其自查情況如下：

一、人員管理情況：

1、按照經(jīng)營(yíng)藥品的相關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章制度的要求，我們店建立以企業(yè)法人______同志為主要責(zé)任人、以質(zhì)量負(fù)責(zé)人______同志為主的質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)小組，同時(shí)各門(mén)店設(shè)置有養(yǎng)護(hù)、質(zhì)量管理專(zhuān)職人員，門(mén)店共有3名員工。

2、根據(jù)藥品相關(guān)管理法律、法規(guī)對(duì)企業(yè)員工的培訓(xùn)要求，門(mén)店質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人每年制定年培訓(xùn)計(jì)劃，并按計(jì)劃對(duì)門(mén)店員工進(jìn)行法律法規(guī)及專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)，同時(shí)建立培訓(xùn)檔案。

3、為了保證門(mén)店所經(jīng)營(yíng)藥品的質(zhì)量安全，每年對(duì)直接接觸藥品的營(yíng)業(yè)人員及質(zhì)量負(fù)責(zé)人進(jìn)行一次健康體檢，并建立其健康檔案。

二、設(shè)施設(shè)備情況：

1、按照經(jīng)營(yíng)藥品的相關(guān)規(guī)定及要求，門(mén)店經(jīng)營(yíng)面積萬(wàn)扣平方米，店內(nèi)嚴(yán)格實(shí)行色標(biāo)管理，標(biāo)志明顯。

2、門(mén)店內(nèi)干凈整潔、干燥、通風(fēng)良好，周邊無(wú)污染源，店內(nèi)配置有適宜藥品儲(chǔ)存的設(shè)施設(shè)備：空調(diào)1臺(tái)、滅蚊燈1盞、老鼠夾4個(gè)、溫濕度計(jì)1個(gè)。

三、質(zhì)量管理情況：

門(mén)店建立有不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)報(bào)告制度和質(zhì)量跟蹤檢查制度，如有不良事件的發(fā)生，質(zhì)量負(fù)責(zé)人按相關(guān)質(zhì)量管理制度進(jìn)行跟蹤、記錄并建立質(zhì)量檔案。

四、銷(xiāo)售管理情況：

1、門(mén)店嚴(yán)格按照依法批準(zhǔn)的經(jīng)營(yíng)范圍和經(jīng)營(yíng)方式從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，無(wú)擅自變更經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、質(zhì)量負(fù)責(zé)人等許可事項(xiàng)，未降低經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存條件。

2、嚴(yán)格按照藥品經(jīng)營(yíng)的相關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章制度的要求進(jìn)行藥品銷(xiāo)售。

以上是我門(mén)店對(duì)藥品的整個(gè)經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)中的自查情況，已基本符合《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》等相關(guān)法律、法規(guī)及規(guī)章制度的要求。

藥店自查報(bào)告3為進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)零售藥店的管理，根據(jù)《____市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定，對(duì)照《____市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)零售藥店管理辦法》，我售藥店與____市醫(yī)療保險(xiǎn)處簽訂了醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)協(xié)議。在服務(wù)的過(guò)程中我們沒(méi)有很好地按各項(xiàng)規(guī)定要求履行服務(wù)，給社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)造成了損失，并帶來(lái)了一定的負(fù)面影響。為此，被處以暫停六個(gè)月服務(wù)并進(jìn)行整改?，F(xiàn)整改期已經(jīng)結(jié)束，我們?nèi)缙谕瓿烧?，并保證在以后的經(jīng)營(yíng)中不再有以下行為：

1、不校驗(yàn)社會(huì)保障卡，不按處方規(guī)定配(售)藥品。

2、將職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)用藥目錄以?xún)?nèi)的藥品換成以外藥品、生活用品、保健用品或其他物品等。

3、為非定點(diǎn)零售藥店提供醫(yī)保結(jié)算服務(wù)。

4、為參保人員提供個(gè)人帳戶(hù)變現(xiàn)服務(wù)。

5、盜取參保人員個(gè)人帳戶(hù)資金。

6、其他套取醫(yī)療保險(xiǎn)基金的行為。

通過(guò)上述總結(jié)，本藥店運(yùn)行情況已符合的履行城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)的.規(guī)定，達(dá)到繼續(xù)履行職工生活醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)協(xié)議要求。不夠完善之處還請(qǐng)給予指正，我們會(huì)虛心的接受并加以改正。

藥店自查報(bào)告4接你處的通知，市三力藥業(yè)公司及時(shí)開(kāi)會(huì)傳達(dá)布置工作，要求我們下屬各經(jīng)營(yíng)企業(yè)在本部門(mén)內(nèi)部抓緊開(kāi)展自查自糾工作，對(duì)照國(guó)家食品藥品監(jiān)督管理法和GSP管理的規(guī)定，嚴(yán)格自查，并根據(jù)各自的情況寫(xiě)出自查報(bào)告。我們?nèi)λ帢I(yè)五部按照要求，認(rèn)真進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查結(jié)果匯報(bào)如下：

我們接到通知后，全體員工行動(dòng)起來(lái)，在我部負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下，對(duì)門(mén)店內(nèi)部進(jìn)行了全面的檢查，檢查用了一天的時(shí)間，最后我們匯總了檢查結(jié)果發(fā)現(xiàn)有如下問(wèn)題：

1、門(mén)店提示、警示顧客的牌子老化，失去美觀了。

我們及時(shí)進(jìn)行了更改，現(xiàn)在已經(jīng)更換了新的警示牌。

2、整體藥店衛(wèi)生還可以，但有些死角衛(wèi)生打掃不夠干凈。

比如各柜臺(tái)的最下面一格，里面衛(wèi)生打掃不徹底。當(dāng)場(chǎng)對(duì)售貨員進(jìn)行了批評(píng)教育，并要求他以后一定改正。

3、近效期藥品沒(méi)有及時(shí)關(guān)注，以至顧客看到時(shí)才發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題。

以后一定認(rèn)真進(jìn)行陳列檢查。

4、溫濕度記錄書(shū)寫(xiě)不夠規(guī)范，字體有的潦草看不清。

總之，通過(guò)這次檢查，我們發(fā)現(xiàn)了我們工作中存在的這樣和那樣的問(wèn)題。我們一定要以這次檢查為契機(jī)，認(rèn)真整改，努力工作，把我門(mén)店的經(jīng)營(yíng)工作做的更好，讓顧客滿(mǎn)意，讓群眾真正用上放心藥。小金庫(kù)自查報(bào)告履職盡責(zé)自查報(bào)告保密自查報(bào)告

藥店自查報(bào)告5為了進(jìn)一步提高醫(yī)療機(jī)構(gòu)的管理水平，保證人民群眾用上安全有效的藥品。依照《藥品管理法實(shí)施條例》、《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》等有關(guān)文件要求認(rèn)真進(jìn)行了自查，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、基本情況

我院位于霍城縣格干溝牧場(chǎng)。是一家公辦非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)，承擔(dān)著全鄉(xiāng)5000多人口的疾病防控、婦幼保健、基本公衛(wèi)、計(jì)劃生育技術(shù)指導(dǎo)及基本醫(yī)療服務(wù)工作。藥品使用范圍嚴(yán)格按照“國(guó)家基本藥物目錄”的相關(guān)規(guī)定和制度實(shí)施。我院自成立以來(lái)，即秉承一切以病人為中心的服務(wù)理念。堅(jiān)持誠(chéng)信為本、依法經(jīng)營(yíng)、優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)的辦院原則，無(wú)藥品經(jīng)營(yíng)違法行為，所經(jīng)營(yíng)藥品無(wú)質(zhì)量事故發(fā)生。藥房在崗執(zhí)業(yè)人員1人，主要從事藥品質(zhì)量管理、驗(yàn)收及日常養(yǎng)護(hù)工作。藥房使用面積為20平方米，無(wú)藥品存儲(chǔ)倉(cāng)庫(kù)，藥房布局合理，達(dá)到了藥品分類(lèi)儲(chǔ)存的要求。我院堅(jiān)持依法經(jīng)營(yíng)，強(qiáng)化內(nèi)部管理，建立了藥品管理的長(zhǎng)效機(jī)制，確保了藥品質(zhì)量，為保證人民用藥安全有效做出了積極的貢獻(xiàn)。

二、主要實(shí)施過(guò)程和自查情況

(一)管理職責(zé)

我院成立了“藥事管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，完善了各項(xiàng)制度，明確各人員職責(zé)，制定了藥房質(zhì)量管理方針、目標(biāo)，實(shí)施定期檢查與常規(guī)檢查相結(jié)合，使我院藥事管理工作做到有據(jù)可依，有章可循。

(二)加強(qiáng)教育培訓(xùn)，提高藥事從業(yè)人員的整體質(zhì)量管理素質(zhì)。

1、為提高全體員工綜合素質(zhì)，我院除積極參加上級(jí)醫(yī)藥行政管理部門(mén)組織的各種培訓(xùn)外，還堅(jiān)持內(nèi)部崗位培訓(xùn)。

其中包括法律法規(guī)培訓(xùn)、本院制度、工作程序、責(zé)任制培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、藥品分類(lèi)知識(shí)培訓(xùn)及從業(yè)人員道德教育等。所有培訓(xùn)均進(jìn)行考核，建立培訓(xùn)檔案及考核檔案，取得較為明顯的培訓(xùn)效果。醫(yī)院對(duì)直接接觸藥品的從業(yè)人員定期安排體檢，并建立健康檔案.

2、我院對(duì)從事質(zhì)量管理、驗(yàn)收、養(yǎng)護(hù)、保管和銷(xiāo)售等直接接觸藥品的人員進(jìn)行了健康查體，堅(jiān)持凡是患有精神病、傳染病或者可能污染藥品的工作人員均實(shí)行先查體后上崗。

(三)設(shè)施設(shè)備

我院力求在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大力度，依照相關(guān)要求，提升和改造藥房。配備和更換干濕度計(jì)、藥品貨架、冷藏箱。改善藥房通風(fēng)和恒溫設(shè)施。達(dá)到環(huán)境明亮、整潔、布局合理。

(四)進(jìn)貨管理

1、嚴(yán)把藥品購(gòu)進(jìn)關(guān)。

認(rèn)真執(zhí)行“國(guó)家基本藥物制度”政策，確保采購(gòu)藥品合法性100%。執(zhí)行"質(zhì)量第一，規(guī)范經(jīng)營(yíng)"的質(zhì)量方針。與供貨單位100%簽訂藥品質(zhì)量保證協(xié)議書(shū)，藥品購(gòu)進(jìn)憑證完整真實(shí)，嚴(yán)把藥品采購(gòu)質(zhì)量關(guān)。

2、驗(yàn)收人員依照法定標(biāo)準(zhǔn)對(duì)購(gòu)進(jìn)藥品按照規(guī)定比例逐批進(jìn)行藥品質(zhì)量驗(yàn)收，保證入庫(kù)藥品驗(yàn)收合格率100%，對(duì)不合格藥品堅(jiān)決予以拒收。

對(duì)驗(yàn)收合格準(zhǔn)予入庫(kù)的藥品逐一進(jìn)行登記。

(五)儲(chǔ)存于養(yǎng)護(hù)

1、認(rèn)真做好藥品養(yǎng)護(hù)。

嚴(yán)格按藥品理化性質(zhì)和儲(chǔ)存條件進(jìn)行存放和在庫(kù)養(yǎng)護(hù)，確保在庫(kù)藥品質(zhì)量完好。

2、每天做好溫濕度記錄，及時(shí)調(diào)整藥房溫濕度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)。

(六)特殊藥品的管理：針對(duì)特殊藥品按照規(guī)定進(jìn)行專(zhuān)人、專(zhuān)柜管理。嚴(yán)格核對(duì)資料后發(fā)放藥品。

(七)藥品的調(diào)撥與處方的調(diào)配

1、藥房嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī)和本院的質(zhì)量管理制度進(jìn)行銷(xiāo)售活動(dòng)，認(rèn)真核對(duì)醫(yī)師處方、藥品的規(guī)格、有效期限、服用方法、注意事項(xiàng)及患者姓名等必要信息，確保藥品準(zhǔn)確付給。

2、做到藥品付給均符合相關(guān)規(guī)定。

保存好醫(yī)師處方，建立完整的銷(xiāo)售記錄。

3、保證服務(wù)質(zhì)量，執(zhí)行質(zhì)量查詢(xún)制度，做好售后服務(wù)。

4、對(duì)藥品質(zhì)量信息及時(shí)傳遞反饋，定期匯總，建立藥品質(zhì)量查詢(xún)記錄和質(zhì)量信息傳遞反饋記錄。

(八)藥品不良反應(yīng)工作的實(shí)施：對(duì)藥品不良反應(yīng)發(fā)生情況進(jìn)行跟蹤監(jiān)測(cè)，一旦發(fā)現(xiàn)有藥品不良反應(yīng)的現(xiàn)象發(fā)生，及時(shí)上報(bào)上級(jí)主管部門(mén)，并及時(shí)追回藥品，并對(duì)患者進(jìn)行跟蹤服務(wù)。保證藥品安全有效及患者的用藥安全。

三、存在問(wèn)題

一直以來(lái)，在縣藥品主管部門(mén)的關(guān)懷指導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)全體人員的共同努力，完善了質(zhì)量管理體系，加強(qiáng)了自身建設(shè)，但仍然存在一些問(wèn)題：

1、改善藥品儲(chǔ)存條件和溫度調(diào)節(jié)設(shè)施，滿(mǎn)足藥品儲(chǔ)存溫度要求;

2、對(duì)員工的培訓(xùn)還有待進(jìn)一步加強(qiáng);

篇2

為扎實(shí)做好“突出重點(diǎn)、整改提高”階段各項(xiàng)工作，進(jìn)一步深入推進(jìn)我局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，特制定市人力資源和社會(huì)保障局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)第二階段工作要點(diǎn)。要在深入開(kāi)展五大主題活動(dòng)的基礎(chǔ)上，立足市直人力資源和社會(huì)保障部門(mén)工作實(shí)際，重點(diǎn)是“四個(gè)深入，一個(gè)加強(qiáng)”，以作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障工作上新臺(tái)階，以實(shí)實(shí)在在的工作實(shí)績(jī)來(lái)檢驗(yàn)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的實(shí)際效果。

一、深入開(kāi)展樹(shù)典型、學(xué)先進(jìn)活動(dòng)

市人力資源和社會(huì)保障局是重要的民生部門(mén)，我們的工作，與人民群眾的切身利益息息相關(guān)。廉潔、高效、優(yōu)質(zhì)服務(wù)人民群眾是我們的工作要求。局屬單位和局機(jī)關(guān)各科室要結(jié)合“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”建設(shè)活動(dòng)的開(kāi)展和人力資源和社會(huì)保障部門(mén)行風(fēng)建設(shè)，學(xué)習(xí)和推廣市勞動(dòng)和社會(huì)保障監(jiān)察支隊(duì)創(chuàng)建“全國(guó)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，實(shí)行規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化、人性化服務(wù)，樹(shù)立人力資源和社會(huì)保障部門(mén)良好服務(wù)品牌。

在市直人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)開(kāi)展“服務(wù)企業(yè)先進(jìn)單位”、“服務(wù)群眾優(yōu)秀工作者”評(píng)選表彰活動(dòng)。

“服務(wù)企業(yè)先進(jìn)單位”表彰在深入開(kāi)展服務(wù)企業(yè)春風(fēng)行動(dòng)，幫助企業(yè)熟悉人力資源社會(huì)保障法規(guī)政策，指導(dǎo)企業(yè)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，創(chuàng)造性地解決困擾企業(yè)發(fā)展的急需人才培養(yǎng)引進(jìn)難的問(wèn)題中表現(xiàn)突出的局屬單位和局機(jī)關(guān)科室。評(píng)選表彰的數(shù)量不超過(guò)5個(gè)。

“服務(wù)群眾先進(jìn)工作者”重點(diǎn)表彰在就業(yè)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作中表現(xiàn)突出的先進(jìn)個(gè)人。表彰在“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”建設(shè)活動(dòng)和人力資源和社會(huì)保障部門(mén)行風(fēng)建設(shè)效能建設(shè)中表現(xiàn)突出的先進(jìn)個(gè)人。評(píng)選表彰的表彰的數(shù)量不超過(guò)8個(gè)。

評(píng)選程序?yàn)榫謱賳挝缓途謾C(jī)關(guān)科室推薦，局評(píng)選辦到企業(yè)和服務(wù)群體中深入了解和征求意見(jiàn)，局評(píng)選領(lǐng)導(dǎo)小組最終審定。待11月底創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)總結(jié)時(shí)一并表彰。

二、深入開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)大承諾活動(dòng)

擬于10月下旬舉行局屬單位和局機(jī)關(guān)干部職工創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)作風(fēng)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)。會(huì)上，將請(qǐng)優(yōu)秀代表（局屬單位各選派1名，局機(jī)關(guān)選派2名）交流學(xué)習(xí)心得體會(huì)，邀請(qǐng)市勞動(dòng)和社會(huì)保障監(jiān)察支隊(duì)交流“創(chuàng)建全國(guó)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，相互學(xué)習(xí)借鑒，進(jìn)一步提高創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)作風(fēng)建設(shè)思想認(rèn)識(shí)，提升市人力資源和社會(huì)保障部門(mén)窗口服務(wù)總體水平。舉行市人力資源和社會(huì)保障局“優(yōu)質(zhì)服務(wù)大承諾”宣誓儀式，激發(fā)干部職工立足本質(zhì)崗位，爭(zhēng)做服務(wù)基層、服務(wù)群眾模范的巨大熱情。

三、深入開(kāi)展“轉(zhuǎn)作風(fēng)，樹(shù)新風(fēng)”活動(dòng)

深入農(nóng)村聯(lián)系點(diǎn)，結(jié)合該村十二五經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃，幫助做好產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、人才支持、經(jīng)濟(jì)發(fā)展項(xiàng)目扶持工作，構(gòu)建市直部門(mén)幫扶農(nóng)村聯(lián)系點(diǎn)工作長(zhǎng)效機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)省紀(jì)委“四不準(zhǔn)”規(guī)定和我市《關(guān)于重申“十條嚴(yán)禁”紀(jì)律規(guī)定的通知》要求，深入推進(jìn)黨員干部違規(guī)打麻將、參與賭博等專(zhuān)項(xiàng)治理工作，努力培養(yǎng)健康向上、奮發(fā)有為的生活情趣。

四、深入開(kāi)展“服務(wù)企業(yè)當(dāng)先進(jìn)、服務(wù)人才創(chuàng)楷模、服務(wù)群眾爭(zhēng)先鋒”主題活動(dòng)

一是深入開(kāi)展服務(wù)企業(yè)春風(fēng)行動(dòng)，幫助企業(yè)熟悉人力資源社會(huì)保障法規(guī)政策，指導(dǎo)企業(yè)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。二是進(jìn)一步密切與企業(yè)的聯(lián)系，解決困擾企業(yè)發(fā)展的急需人才培養(yǎng)引進(jìn)難的問(wèn)題。三是大力實(shí)施“510”人才計(jì)劃，加強(qiáng)以高層次人才為重點(diǎn)的人才隊(duì)伍建設(shè)，加大招才引智工作力度，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供智力保障和人才支撐。四是進(jìn)一步加大就業(yè)促進(jìn)工作力度。重點(diǎn)做好高校畢業(yè)生服務(wù)平臺(tái)建設(shè)、高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地建設(shè)和見(jiàn)習(xí)崗位推薦和服務(wù)工作。五是完善人力資源社會(huì)保障行政許可和為民服務(wù)事項(xiàng)經(jīng)辦流程和辦事程序，進(jìn)一步減少辦事環(huán)節(jié)，提高辦事效率。

篇3

1 新形勢(shì)下安保工作面臨的挑戰(zhàn)

1.1 企業(yè)內(nèi)部矛盾

1.1.1 企業(yè)內(nèi)部職責(zé)不明確，安保工作的管理體制不健全

在我國(guó)以往的企業(yè)安保中，其工作的重點(diǎn)是負(fù)責(zé)企業(yè)的全體人員和財(cái)產(chǎn)的安全，但是，隨著時(shí)代的發(fā)展，如今企業(yè)的安保工作已不僅僅局限于以往的工作內(nèi)容，而轉(zhuǎn)向更加綜合的管理模式，即管理更趨向于綜合性。正因?yàn)檫@種管理模式的轉(zhuǎn)化，如今的公安機(jī)關(guān)對(duì)企業(yè)的管理范圍和內(nèi)容也漸漸弱化，因此，企業(yè)的安保工作要對(duì)企業(yè)內(nèi)部的所有安全問(wèn)題全全負(fù)責(zé)。雖說(shuō)這種趨勢(shì)有利于企業(yè)的建設(shè)，但是因?yàn)槠髽I(yè)在安保工作方面的管理和制度并不完善，同時(shí)，安保工作也沒(méi)有得到企業(yè)應(yīng)有的重視，所以，安保工作目前的狀況和水平無(wú)法承擔(dān)起維持企業(yè)穩(wěn)定和發(fā)展的重任。

1.1.2 安保人員的意識(shí)不足，安保工作硬件落后

如今，按照現(xiàn)代企業(yè)的安保管理模式，應(yīng)是全全統(tǒng)籌企業(yè)的安全工作，不能只是局限于企業(yè)的防偷和防盜。但是我國(guó)的現(xiàn)有很多企業(yè)在安保工作方面依然意識(shí)不到它的重要，因而安保的硬件投入不足、技術(shù)落后、硬件不足、防范能力有限。因此，安保人員的隊(duì)伍建設(shè)也就很難落實(shí)到位。此外，因?yàn)槠髽I(yè)并不重視，所以對(duì)安保部門(mén)的資金投入有限，讓那些現(xiàn)代化的有利于改進(jìn)保安工作的設(shè)備無(wú)法引進(jìn)，所以，在安保人員意識(shí)缺乏、設(shè)備落后的情況下，即便有心做好安保工作，也受能力的限制，而無(wú)法起到有效的防范作用，從而難以保證企業(yè)的安全。

1.2 企業(yè)外部矛盾

市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，現(xiàn)代的企業(yè)發(fā)展越來(lái)越多向集約型轉(zhuǎn)變，因此，大量先進(jìn)技術(shù)設(shè)備的投入和使用，使得原本勞動(dòng)密集型的產(chǎn)業(yè)中大量員工無(wú)法找到工作，從而成為社會(huì)中一些不安定的因素。除此之外，也不排除現(xiàn)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，有一些人無(wú)法控制自身對(duì)金錢(qián)的誘惑而產(chǎn)生偷盜想法和行為，這些都給安保人員的工作帶來(lái)一定的難度。

2 完善企業(yè)安保隊(duì)伍建設(shè)的要點(diǎn)與策略

2.1 注重素質(zhì)培養(yǎng)，和諧安保隊(duì)伍

2.1.1 提升安保人員自身素質(zhì)

對(duì)于企業(yè)來(lái)講，要想安保人員能真正承擔(dān)起新時(shí)代企業(yè)的安保工作，必須先從提升企業(yè)安保人員的素質(zhì)入手。第一，要讓企業(yè)的安保人員對(duì)于企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度特別是對(duì)于安全方面的制度爛熟于心，同時(shí)，結(jié)合企業(yè)的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)展開(kāi)安保工作。為此，可以在企業(yè)內(nèi)針對(duì)安保人員的專(zhuān)業(yè)技能進(jìn)行考核，對(duì)于一些技術(shù)不合格的人員進(jìn)行淘汰，以保證安保人員整體素質(zhì)。第二，樹(shù)立安保人員良好的安全意識(shí)，每一位安保人員都要具有真正為企業(yè)的發(fā)展保駕護(hù)航的心理。企業(yè)可以通過(guò)海報(bào)或者宣傳欄的宣傳，增加安保人員的安全意識(shí)，也可以通過(guò)每周開(kāi)例會(huì)的方式進(jìn)行強(qiáng)調(diào)，同時(shí)，對(duì)為企業(yè)的安全工作做出貢獻(xiàn)的人員進(jìn)行表彰，為企業(yè)的安保工作樹(shù)立良好的榜樣，為安保工作隊(duì)伍建設(shè)做好思想上的工作。第三，加強(qiáng)安保人員崗位責(zé)任建設(shè)。企業(yè)可以采用競(jìng)爭(zhēng)的方式促進(jìn)安保人員責(zé)任意識(shí)的提升，同時(shí)，通過(guò)對(duì)安保人員的工作進(jìn)行考核的方式，提升安全人員的事業(yè)心和責(zé)任心。

2.1.2 企業(yè)設(shè)立專(zhuān)業(yè)的安保隊(duì)伍

現(xiàn)代企業(yè)需結(jié)合本企業(yè)的情況，應(yīng)設(shè)立專(zhuān)業(yè)的安保隊(duì)伍，而不能再像以前那樣由各部門(mén)自身做好本部門(mén)的安保工作。一直以來(lái)，對(duì)于很多企業(yè)而言，為了節(jié)約人力成本，并沒(méi)有設(shè)立專(zhuān)門(mén)的安保部門(mén)，而是通過(guò)各部門(mén)安排人員值班的方式來(lái)實(shí)現(xiàn)安保工作。這樣，雖然可以在一定程度上起到安保工作，但是企業(yè)沒(méi)有專(zhuān)業(yè)的安保隊(duì)伍，無(wú)法有效保障整個(gè)企業(yè)的安全工作?，F(xiàn)代企業(yè)的安保隊(duì)伍，只有由專(zhuān)業(yè)的人員來(lái)?yè)?dān)任，并通過(guò)科學(xué)的制度和管理承擔(dān)起現(xiàn)代企業(yè)的安保工作任務(wù)。

2.2 增加經(jīng)濟(jì)投入，完善設(shè)施建設(shè)

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，如今的市場(chǎng)上充拆著各種安保設(shè)備，因此，企業(yè)要想建立專(zhuān)業(yè)的安保工作隊(duì)伍，除了要加強(qiáng)企業(yè)的規(guī)章制度建設(shè)外，硬件設(shè)備必須跟上，所以企業(yè)需要在安保工作方面投入一定的資金，以保證安保人員工作的設(shè)備完善?？傊瑥拈L(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，企業(yè)只有做好了安保工作，才能有效避免因?yàn)榘踩鹿蕩?lái)的損失。

除此之外，企業(yè)要在安保部門(mén)建立起三防相結(jié)合的安保體系，即人防、物防和技防。通過(guò)安保設(shè)備對(duì)人防的工作進(jìn)行有效的彌補(bǔ)，同時(shí)，運(yùn)用攝像頭等設(shè)備全天候24小時(shí)進(jìn)行監(jiān)控，以減少人員巡邏。這樣，通過(guò)三防相結(jié)合，有效實(shí)現(xiàn)監(jiān)控?zé)o死角、全方面覆蓋，從而達(dá)到對(duì)企業(yè)內(nèi)部全面的安全管理，此外，企業(yè)還要結(jié)合門(mén)禁系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)對(duì)外來(lái)人員的進(jìn)出監(jiān)管。

2.3 落實(shí)責(zé)任制度，預(yù)防為主，防治結(jié)合

企業(yè)的安保隊(duì)伍建設(shè)主是為了做到事前控制，至于事后主要是有效減少損失。對(duì)于安保人員一定要意識(shí)到這一點(diǎn)，并在工作做切實(shí)執(zhí)行。所以在日常的安保工作中，要對(duì)區(qū)域進(jìn)行劃分，實(shí)行責(zé)任區(qū)域，讓事故的發(fā)生明確落實(shí)到責(zé)任人。此外，對(duì)于安保工作的責(zé)任實(shí)行責(zé)任連帶制，管理者對(duì)其下屬的錯(cuò)誤造成的故事采取責(zé)任均擔(dān)的方式執(zhí)行。當(dāng)然，對(duì)于企業(yè)的安保工作，只有全員參與，才能達(dá)到良好的防治效果。

篇4

根據(jù)《市區(qū)創(chuàng)建市衛(wèi)生城區(qū)指揮部辦公室關(guān)于上報(bào)2012年鞏固和發(fā)展市衛(wèi)生城區(qū)成果工作要點(diǎn)的函》（涪創(chuàng)衛(wèi)辦發(fā)〔2012〕1號(hào)）要求，現(xiàn)將我局2012年鞏固和發(fā)展市衛(wèi)生城區(qū)成果工作要點(diǎn)函告如下：

一、進(jìn)一步深化環(huán)衛(wèi)管理機(jī)制體制改革

（一）深入環(huán)衛(wèi)保潔市場(chǎng)化運(yùn)作，繼續(xù)實(shí)行城區(qū)清掃保潔對(duì)外公開(kāi)招投標(biāo)的辦法，促進(jìn)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，同時(shí)將公廁管理、小廣告治理等市容環(huán)境綜合整治相關(guān)內(nèi)容納入路段保潔質(zhì)量考核，推進(jìn)保潔公司精細(xì)化作業(yè)。

（二）提出和制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）環(huán)衛(wèi)管理工作意見(jiàn)和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)城鄉(xiāng)結(jié)合部、主次干道與背街小巷結(jié)合部的衛(wèi)生管理。

（三）根據(jù)我區(qū)社平工資變化情況，及時(shí)調(diào)整各類(lèi)臨時(shí)用工工資待遇，同時(shí)嚴(yán)格按照《社保條例》完善各類(lèi)工人“五險(xiǎn)一金”的社會(huì)保險(xiǎn)，穩(wěn)定工人隊(duì)伍。

二、加大環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備建設(shè)投入力度

（一）堅(jiān)持做好“4個(gè)10”民生工程。新建、改建公廁垃圾站6座。

（二）進(jìn)一步完善果皮箱及相關(guān)垃圾收運(yùn)設(shè)施，計(jì)劃購(gòu)買(mǎi)果皮箱200個(gè)，基本達(dá)到主、次干道果皮箱全覆蓋，并實(shí)現(xiàn)收運(yùn)設(shè)施配套。

（三）加大環(huán)衛(wèi)機(jī)械設(shè)備采購(gòu)力度。計(jì)劃購(gòu)買(mǎi)各類(lèi)環(huán)衛(wèi)作業(yè)車(chē)輛10臺(tái)。

三、深入開(kāi)展環(huán)衛(wèi)作業(yè)精細(xì)化管理

（一）細(xì)化日常管理。一是進(jìn)一步加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生網(wǎng)格化管理力度，加強(qiáng)日常巡查考評(píng)，確保環(huán)衛(wèi)作業(yè)質(zhì)量穩(wěn)步上升；二是及時(shí)發(fā)現(xiàn)并整改工作中存在的問(wèn)題，科學(xué)設(shè)置戶(hù)外垃圾桶，完善公廁垃圾站管理辦法、調(diào)整垃圾清運(yùn)時(shí)間等，盡量做到惠民不擾民。

（二）環(huán)衛(wèi)作業(yè)方式創(chuàng)新。一是扎實(shí)開(kāi)展化糞池在線(xiàn)監(jiān)測(cè)工作，建立完整的責(zé)任體系、監(jiān)測(cè)體系、清掏機(jī)制，確?；S池安全；二是強(qiáng)化保潔工人配置，將垃圾專(zhuān)用鉗、錐形安全桶配備到個(gè)人。

（三）創(chuàng)新開(kāi)展工作。一是餐廚垃圾收運(yùn)處置在2011年初步啟動(dòng)的基礎(chǔ)上，力爭(zhēng)餐廚垃圾項(xiàng)目在落實(shí)并啟動(dòng)，建成市遠(yuǎn)郊區(qū)縣餐廚垃圾處置樣板區(qū)縣；二是配合新的垃圾處置費(fèi)代征單位全額完成2012年征收任務(wù)，并基本實(shí)現(xiàn)應(yīng)收盡收目的；三是圍繞城區(qū)主干道，打造主城環(huán)線(xiàn)環(huán)衛(wèi)精品工程，突出工作靚點(diǎn)。

四、實(shí)施人行道提檔升級(jí)改造

推進(jìn)人行道提檔升級(jí)工程，完成興華中路、興華西路、興華東路等50000平方米人行道提檔升級(jí)改造。

五、規(guī)范整治店招店牌

進(jìn)一步規(guī)范城區(qū)店招門(mén)頭，美化城市環(huán)境，提升城市形象，完成規(guī)范整治店招店牌200塊。

六、繼續(xù)實(shí)施路燈改造工程

加強(qiáng)城市照明設(shè)施建設(shè)力度，繼續(xù)實(shí)施路燈新建或改造工程，完成宏聲大道北路、望州路、濱江路西段等5條道路路燈建設(shè)。

七、推進(jìn)道路綠化提檔升級(jí)

加大城區(qū)綠化升級(jí)改造力度，提高城區(qū)綠化整體水平，完成望州公園西路、雙寶路等城市主干道行道樹(shù)提檔升級(jí)工程。

篇5

新學(xué)年，校團(tuán)委將以團(tuán)區(qū)委20xx年工作要點(diǎn)、教育局相關(guān)工作要求和學(xué)校今年的工作重點(diǎn)為主題，以學(xué)校德育工作為軸心，文明城市創(chuàng)建為契機(jī)，結(jié)合我校學(xué)生的特點(diǎn)積極探索共青團(tuán)組織服務(wù)青少年的有效途徑，全心全意為廣大青少年學(xué)生服務(wù)，廣泛開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富的各類(lèi)活動(dòng)，使廣大青少年主動(dòng)靠攏團(tuán)組織，力爭(zhēng)開(kāi)創(chuàng)學(xué)校共青團(tuán)工作的新局面。

二、工作目標(biāo)：

通過(guò)活動(dòng)開(kāi)展全面提高我校團(tuán)員、青少年學(xué)生的思想道德素質(zhì)，提高青年教師的職業(yè)道德水平與師德修養(yǎng)，規(guī)范教育教學(xué)行為，活躍校園文化。

三、工作要點(diǎn)：

1.加強(qiáng)組織建設(shè)，提高組織能力，完善“團(tuán)委——團(tuán)支部”的管理體系，做好“六個(gè)一”團(tuán)建工作，使團(tuán)委工作能有序有效的進(jìn)行。

2.在檔案材料管理上，完善團(tuán)員加入轉(zhuǎn)出統(tǒng)計(jì)工作，確保團(tuán)員人人有檔案。

3.協(xié)調(diào)好與上級(jí)團(tuán)委的的關(guān)系，使團(tuán)委能成為學(xué)校對(duì)外宣傳的一個(gè)窗口，以服從于學(xué)校的管理、服務(wù)于年級(jí)、班級(jí)的管理為原則，正確協(xié)調(diào)處理團(tuán)委活動(dòng)與各部門(mén)管理的關(guān)系，使之能得到他們的支持。

4.開(kāi)展豐富多彩的校園主題教育活動(dòng)，以活動(dòng)為載體，陶冶學(xué)生的情操，切實(shí)加強(qiáng)青少年的思想道德建設(shè)。校團(tuán)委將以學(xué)雷鋒活動(dòng)日、清明節(jié)、“五·四”、“紅五月”校園文體藝術(shù)節(jié)、“十四歲成長(zhǎng)儀式”等重大節(jié)日和紀(jì)念日為契機(jī)，開(kāi)展豐富多彩的校園文化活動(dòng)。大型活動(dòng)做到有方案、有紀(jì)實(shí)、有總結(jié)，同時(shí)每次活動(dòng)做到認(rèn)真設(shè)計(jì)、布置和實(shí)施。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，增強(qiáng)共青團(tuán)員的光榮感、使命感和責(zé)任感。

5.協(xié)助政教處加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行紀(jì)律衛(wèi)生管理教育，特別是加強(qiáng)團(tuán)員學(xué)生的榜樣作用，讓學(xué)生文明習(xí)慣、思想道德認(rèn)識(shí)有一定提高，學(xué)校衛(wèi)生保潔工作得以加強(qiáng)。

6.做好貧困生資助、校園廣播、文明志愿者服務(wù)等工作。

四、工作措施

1.配合政教處加強(qiáng)我校學(xué)生思想道德建設(shè)，提高他們的綜合素質(zhì)，促進(jìn)他們?nèi)娼】蛋l(fā)展，增強(qiáng)他們參與未來(lái)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的實(shí)力。

2.為充分體現(xiàn)團(tuán)員學(xué)生思想學(xué)習(xí)等方面的榜樣帶頭作用，新學(xué)期要求在校的所有團(tuán)員都要佩戴團(tuán)徽，以加強(qiáng)自律和老師同學(xué)監(jiān)督，每學(xué)期末將根據(jù)老師學(xué)生反饋信息給予評(píng)價(jià)(特別是三年級(jí)學(xué)生團(tuán)員，學(xué)期中表現(xiàn)不全格者，畢業(yè)不準(zhǔn)轉(zhuǎn)走團(tuán)關(guān)系)。

3.繼續(xù)貫徹好《國(guó)旗法》，堅(jiān)持周一集中升旗制度，做好升旗儀式前的各種準(zhǔn)備工作，充分利用簡(jiǎn)短的幾分鐘升旗講話(huà)，對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義教育。并利用這一時(shí)間報(bào)道校介紹學(xué)校的好人好事、先進(jìn)人物事跡。

4.學(xué)年中適時(shí)將各項(xiàng)工作任務(wù)明確布置，重要活動(dòng)提前作好活動(dòng)方案，方便開(kāi)展。

5.與各班主任密切配合，加強(qiáng)信息反饋，及時(shí)調(diào)整工作方法和思路。

6.各項(xiàng)工作部署力求到位，及時(shí)檢查和總結(jié)。

五、具體安排

二月份：制定計(jì)劃，要求佩戴團(tuán)徽明確團(tuán)員榜樣作用。

三月份：學(xué)雷鋒活動(dòng)、文明志愿者活動(dòng)。

四月份：清明節(jié)，組織團(tuán)員祭掃烈士活動(dòng)，團(tuán)隊(duì)知識(shí)學(xué)習(xí)。

篇6

按照市建管發(fā)〔〕76號(hào)文件《關(guān)于市建設(shè)工程施工揚(yáng)塵整治工作要點(diǎn)》的文件精神指示，我公司為有效防治城市揚(yáng)塵污染，并結(jié)合所建項(xiàng)目的實(shí)際情況，制定揚(yáng)塵治理實(shí)施措施，認(rèn)真開(kāi)展了揚(yáng)塵整治活動(dòng)?，F(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：

一、公司建立有效的管理制度，并通過(guò)實(shí)施確保工地施工現(xiàn)場(chǎng)達(dá)到成都市揚(yáng)塵治理檢查要求，使揚(yáng)塵治理工作制度化、規(guī)范化。

二、揚(yáng)塵治理工作職責(zé)實(shí)行了分工

（1）項(xiàng)目部成立揚(yáng)塵治理管理領(lǐng)導(dǎo)小組，項(xiàng)目經(jīng)理為組長(zhǎng)，專(zhuān)職安全員、責(zé)任工長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，專(zhuān)項(xiàng)工長(zhǎng)、施工員、材料員為組員，實(shí)施揚(yáng)塵治理工作。

1、項(xiàng)目經(jīng)理：負(fù)責(zé)對(duì)工程全部監(jiān)督；

2、專(zhuān)職安全員：負(fù)責(zé)對(duì)工程路面的揚(yáng)塵進(jìn)行灑水降塵；

3、責(zé)任工長(zhǎng)：負(fù)責(zé)對(duì)路面、水溝機(jī)械挖土進(jìn)行覆蓋；

4、施工員：負(fù)責(zé)對(duì)路面保潔人員的監(jiān)督；

5、材料員：負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目針對(duì)揚(yáng)塵整治的材料采購(gòu)；

（2）由專(zhuān)職安全員負(fù)責(zé)每天檢查揚(yáng)塵治理落實(shí)及實(shí)施情況并作好記錄。

三、在揚(yáng)塵治理工作中我們主要對(duì)以下幾個(gè)方面進(jìn)行了整治

1、施工運(yùn)輸車(chē)輛、挖掘機(jī)械等駛出工地前進(jìn)行了清除泥土作防塵處理，嚴(yán)禁將泥土、塵土帶出工地。

2、運(yùn)輸砂、石、水泥、土方、垃圾等易產(chǎn)生揚(yáng)塵污染的車(chē)輛，進(jìn)出施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行封閉，嚴(yán)禁撒漏。

3、清掃地面進(jìn)行了灑水，運(yùn)輸建筑垃圾加蓋，松散材料堆放蓋彩條布，以免粉塵彌漫，污染環(huán)境。

4、在工地上設(shè)置了臨時(shí)密閉性垃圾堆放場(chǎng)地進(jìn)行存放。

5、設(shè)置兩名保潔員負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的經(jīng)常性的打掃施工現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)道路及公共區(qū)域。

6、攪拌站設(shè)置了封閉攪拌篷，攪拌機(jī)上設(shè)噴淋裝置，地下設(shè)沉淀池。

7、臨時(shí)堆放的土方采取彩條布覆蓋措施，以防塵土飛揚(yáng)。

8、散水泥和其它易飛揚(yáng)的細(xì)顆粒散體材料存放在庫(kù)房?jī)?nèi)，如需露天存放的采取了嚴(yán)密遮蓋措施。

9、對(duì)涉及揚(yáng)塵問(wèn)題的作業(yè)班組進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)防止揚(yáng)塵交底，將揚(yáng)塵防止工作具體落實(shí)到了操作層，并建立獎(jiǎng)罰措施。

10、項(xiàng)目部與作業(yè)班組逐級(jí)簽定揚(yáng)塵治理目標(biāo)責(zé)任書(shū)，對(duì)揚(yáng)塵治理工作進(jìn)行目標(biāo)化管理。

項(xiàng)目部每周將定期對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查評(píng)比，并作好保存記錄，每月向公司書(shū)面匯報(bào)揚(yáng)塵治理工作執(zhí)行情況。

通過(guò)此次揚(yáng)塵活動(dòng)的開(kāi)展，使我們更加深刻的明白了揚(yáng)塵工作的重要性，改善城市環(huán)境空氣質(zhì)量，才能保障人體基本健康，而改善城市環(huán)境空氣質(zhì)量離不開(kāi)我們對(duì)揚(yáng)塵工作治理的不懈努力。在今后的工作中，我公司會(huì)繼續(xù)將揚(yáng)塵治理工作作為安全工作中重要的一部分來(lái)抓，使市的空氣不會(huì)因?yàn)槲覀兊拇嬖诙兊脺啙帷?/p>

篇7

為貫徹落實(shí)市區(qū)文明委（擴(kuò)大）會(huì)議暨文明城市創(chuàng)建動(dòng)員會(huì)議精神，全力做好文明城市創(chuàng)建各項(xiàng)工作，結(jié)合我辦實(shí)際，制定如下方案：

一、工作機(jī)制

1、成立XX街道創(chuàng)建全國(guó)文明城市工作領(lǐng)導(dǎo)小組。街道黨政主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長(zhǎng)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員擔(dān)任副組長(zhǎng)。成員包括各村、社區(qū)書(shū)記主任，轄區(qū)相關(guān)單位負(fù)責(zé)同志。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)綜合整治組、宣傳問(wèn)卷組、公共場(chǎng)所組，統(tǒng)籌創(chuàng)城各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。

2、開(kāi)展創(chuàng)城期間包村（社區(qū)）組工作。結(jié)合11個(gè)包村（社區(qū)）組，由街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員任組長(zhǎng)，到聯(lián)系所掛包村（社區(qū)）做好創(chuàng)建工作，督導(dǎo)掛包村（社區(qū)）轄區(qū)內(nèi)所有測(cè)評(píng)點(diǎn)位達(dá)到文明城市測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)配合協(xié)助市區(qū)督導(dǎo)組做好溝通對(duì)接、巡查督導(dǎo)、問(wèn)題交辦、整改落實(shí)等工作，確保創(chuàng)城工作有序開(kāi)展。（具體分工見(jiàn)附件）

3、嚴(yán)格督導(dǎo)檢查。按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”和“條塊結(jié)合，以塊為主”的管理原則，充分發(fā)揮村（社區(qū)）、轄區(qū)單位、辦事處辦站所的職能作用，嚴(yán)格按照工作要求，細(xì)化工作方案，分解指標(biāo)任務(wù)，做到定人、定責(zé)、定任務(wù)、定目標(biāo)、定時(shí)限、定獎(jiǎng)懲，確保工作落到實(shí)處。實(shí)行定期檢查、定期通報(bào)制度，確保各項(xiàng)工作達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。工作中做到有計(jì)劃安排、有目標(biāo)要求、有獎(jiǎng)懲辦法，確保工作責(zé)任全覆蓋、管理無(wú)盲區(qū)、創(chuàng)建無(wú)死角。建立完善工作責(zé)任制和責(zé)任追究制，對(duì)在工作推動(dòng)和整改落實(shí)中推諉敷衍、工作不力的給予通報(bào)批評(píng)，并嚴(yán)肅追究責(zé)任。

二、工作安排

1、第一階段：全面部署，迅速摸排（4月下旬—5月上旬）。召開(kāi)動(dòng)員會(huì)，對(duì)2020年文明創(chuàng)建工作進(jìn)行全面部署動(dòng)員，明確工作要點(diǎn)和責(zé)任分工。按照《XX街道2020年文明城市創(chuàng)建實(shí)地考察工作要點(diǎn)》各項(xiàng)指標(biāo)要求，組織各村、社區(qū)，各單位對(duì)轄區(qū)范圍內(nèi)的文明創(chuàng)建工作情況進(jìn)行全面摸底排查，對(duì)存在的問(wèn)題建立專(zhuān)門(mén)工作臺(tái)賬，邊查邊改、即查即改，確保整改落實(shí)到位。

2、第二階段：突出重點(diǎn)，集中整治（5月中旬—6月下旬）。規(guī)范轄區(qū)公共區(qū)域公益廣告設(shè)置，集中整治環(huán)境衛(wèi)生秩序臟亂差等突出問(wèn)題，包括社區(qū)環(huán)境、街巷環(huán)境，公共場(chǎng)所和公共秩序，重點(diǎn)場(chǎng)所加大保潔力度，確保環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔，無(wú)垃圾，無(wú)亂貼亂畫(huà)。完善基礎(chǔ)設(shè)施配套不到位、各項(xiàng)活動(dòng)記錄不全的問(wèn)題。

3、第三階段：鞏固提升，長(zhǎng)期堅(jiān)持。對(duì)于排查出的問(wèn)題，舉一反三，圍繞從根本上解決問(wèn)題，避免出現(xiàn)反彈。對(duì)遺漏的問(wèn)題和整治不到位的問(wèn)題，有針對(duì)性地采取有效措施，確保整治工作全部到位。及時(shí)總結(jié)工作中形成的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，建立完善長(zhǎng)效管理機(jī)制，持續(xù)鞏固文明創(chuàng)建成果。

三、工作要求

一是認(rèn)清形勢(shì)，堅(jiān)定信心。

全國(guó)文明城市是公認(rèn)的城市整體文明水平最高榮譽(yù)，與我們每個(gè)人息息相關(guān)。各村、社區(qū)、各單位要進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)、切實(shí)將思想和行動(dòng)統(tǒng)一到各級(jí)部署要求上來(lái)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，強(qiáng)化“有解”思維，全力以赴推動(dòng)文明城市創(chuàng)建工作。各村（社區(qū)）、各單位主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，要帶頭抓好落實(shí)，靠上解決問(wèn)題，確保領(lǐng)導(dǎo)力量到位、保障措施到位、工作責(zé)任到位、問(wèn)題整改到位。

二是充分發(fā)動(dòng)，營(yíng)造氛圍。

堅(jiān)持開(kāi)門(mén)創(chuàng)建、為民創(chuàng)建，在切實(shí)解決好民生實(shí)事的基礎(chǔ)上，廣泛開(kāi)展道德模范評(píng)選、文明知識(shí)宣講、文明出行、文明旅游、文明餐桌等主題創(chuàng)建活動(dòng)，通過(guò)設(shè)置公益廣告、發(fā)放文明手冊(cè)、明白紙入戶(hù)等形式，大力開(kāi)展宣傳工作，切實(shí)提升市民對(duì)創(chuàng)城工作的知曉率、支持率和滿(mǎn)意率，為全國(guó)文明城市測(cè)評(píng)奠定良好的社會(huì)基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，使文明創(chuàng)建理念深入人心。

篇8

幾年來(lái)，我院根據(jù)縣精神文明建設(shè)委員會(huì)《關(guān)于在全縣開(kāi)展精神文明建設(shè)工作要點(diǎn)》的總體部署，以及縣“三創(chuàng)一建”工作的總體要求，結(jié)合本單位的實(shí)際情況，全體婦幼人員堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，深入貫徹黨的《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)主義精神文明建設(shè)若干重要問(wèn)題的決議》，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的法律法規(guī)，堅(jiān)持“愛(ài)國(guó)守法、名禮誠(chéng)信，團(tuán)結(jié)友愛(ài)，勤奮自強(qiáng)，敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范，為我院的兩個(gè)文明建設(shè)做出了突出的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將創(chuàng)建情況總結(jié)如下

一、建立學(xué)習(xí)制度，增強(qiáng)服務(wù)觀念。針對(duì)全院人員醫(yī)務(wù)的思想狀況，利用晨會(huì)，科務(wù)會(huì)，專(zhuān)題講座等形式，深入開(kāi)展職業(yè)道德教育，組織立功競(jìng)賽，崗位練兵，開(kāi)展“五賽五比”，“四有四自”等多種形式的活動(dòng)，并實(shí)行年初有計(jì)劃，每月有考核，隨時(shí)有檢查，季度有總結(jié)，年終有獎(jiǎng)懲，建立了長(zhǎng)效評(píng)價(jià)制度，按崗位文明，崗位規(guī)范，崗位效率三個(gè)方面制定標(biāo)準(zhǔn)，從而引導(dǎo)全體醫(yī)務(wù)人員樹(shù)立了正確的世界觀，人生觀和價(jià)值觀，醫(yī)患關(guān)系進(jìn)一步得到了改善。

二、完善制度，落實(shí)措施。通過(guò)強(qiáng)化學(xué)習(xí)我們確立了一個(gè)不變的主題：“患者就是上帝”。處處以病人病人滿(mǎn)意為目標(biāo)，實(shí)行“六有”服務(wù)，即入院有人接，在院有人管，檢查有人陪，產(chǎn)后有鮮花，出院有車(chē)送，回家有醫(yī)訪(fǎng)，形成了醫(yī)生為著病人轉(zhuǎn)的新型醫(yī)患關(guān)系，以病人為中心醫(yī)患關(guān)系，以病人為中心是他們的目標(biāo)，在他們心中只有一個(gè)信念那就是“產(chǎn)婦將怎樣度過(guò)這一艱難時(shí)刻，胎兒又將怎樣平安降臨呢？”面對(duì)這一崇高的責(zé)任和使命，他們形成了想病人所想，急病人所急的工作態(tài)度。以滿(mǎn)足廣大病人的需求來(lái)實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值，牢固樹(shù)立了“以人為本”、“愛(ài)心、耐心、細(xì)心、責(zé)任心”的服務(wù)觀念，以及大的熱情投入到工作中去，用高尚的醫(yī)德，精湛的技術(shù)，良好的服務(wù)贏得了廣大產(chǎn)婦和家屬的理解和支持。

三、公開(kāi)承諾，認(rèn)真踐言。向社會(huì)公開(kāi)承諾，先后制定了“醫(yī)患雙方承諾書(shū)”?！爸聫V大孕婦一封公開(kāi)信”等服務(wù)承諾，同時(shí)為了確保諾言?xún)冬F(xiàn)，聘請(qǐng)社會(huì)監(jiān)督員對(duì)承諾內(nèi)容進(jìn)行監(jiān)督。并在院內(nèi)建立了醫(yī)護(hù)人員承諾告誡、承諾懲罰等制度，從而保證了承諾的兌現(xiàn)。

四、端正行風(fēng)，廉潔行醫(yī)。全體醫(yī)護(hù)人員在工作中廉潔自律文明服務(wù)，自覺(jué)抵制不正之風(fēng)，無(wú)收受患者“紅包”，接受宴請(qǐng)等不良現(xiàn)象發(fā)生。另外，為了增加收費(fèi)的透明度，實(shí)行了“一日清單”制度，增進(jìn)了患者的信任度，有效的遏制了亂收費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。

篇9

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

根據(jù)會(huì)議安排，我現(xiàn)將我區(qū)河湖長(zhǎng)制工作開(kāi)展情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：

一、全區(qū)河湖長(zhǎng)制工作情況

今年是全面推行河湖長(zhǎng)制工作的第四年，也是我區(qū)從推行到深入，從“有名”向“有實(shí)”轉(zhuǎn)變的第四年。今年來(lái)，我們緊緊圍繞“守護(hù)好一江碧水”的工作目標(biāo)，在疫情大防控、全民大防汛的情況下，堅(jiān)持巡河督查和整改問(wèn)題，在水資源保護(hù)、水污染防治、水環(huán)境治理、水生態(tài)修復(fù)等方面取得了較好的成效，主要做到了“五化”。

1、河湖管理實(shí)行了網(wǎng)格化。按照市河委會(huì)“六化”管理要求，我們適時(shí)調(diào)整，進(jìn)一步充實(shí)完善了河湖長(zhǎng)組織機(jī)構(gòu)，全區(qū)河湖全部落實(shí)了區(qū)、鎮(zhèn)、村三級(jí)河（湖）長(zhǎng)和警長(zhǎng)、保潔員，構(gòu)建了“河長(zhǎng)+警長(zhǎng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事員+河湖保潔員”的“兩長(zhǎng)兩員”管理體系。并且區(qū)河長(zhǎng)辦編制印發(fā)了《全區(qū)河湖管理網(wǎng)絡(luò)圖冊(cè)》，對(duì)全區(qū)江、河、湖、庫(kù)實(shí)行了網(wǎng)格化動(dòng)態(tài)管理。

2、陣地建設(shè)實(shí)行了標(biāo)準(zhǔn)化。區(qū)、鎮(zhèn)兩級(jí)河長(zhǎng)辦進(jìn)一步加強(qiáng)了陣地建設(shè)，在人員力量上落實(shí)了“一辦兩員”，在管理機(jī)制上健全了河長(zhǎng)會(huì)議制度、信息報(bào)送制度、信息共享制度、工作督查制度、工作考核辦法、績(jī)效評(píng)估辦法等“六項(xiàng)”制度，釘掛了河湖管理網(wǎng)絡(luò)圖、水系分布圖，建立了一河一檔、一湖一檔、一庫(kù)一檔，全面實(shí)行制度化管理、索圖作戰(zhàn)。

3、河長(zhǎng)巡河逐步實(shí)行規(guī)范化。各級(jí)河長(zhǎng)嚴(yán)格按照“巡河發(fā)現(xiàn)問(wèn)題—現(xiàn)場(chǎng)交辦問(wèn)題—督促整改問(wèn)題—驗(yàn)收銷(xiāo)號(hào)問(wèn)題”的巡河工作機(jī)制，克服年初疫情防控和汛期抗洪困難，堅(jiān)持落實(shí)“三個(gè)一”巡河制度、APP打卡制度、區(qū)級(jí)河長(zhǎng)“五有”巡河標(biāo)準(zhǔn)和鎮(zhèn)、村級(jí)河長(zhǎng)“七有”巡河標(biāo)準(zhǔn)，按期巡河，做到巡河次數(shù)不減少，巡河標(biāo)準(zhǔn)不降低，確保三級(jí)河長(zhǎng)巡河常態(tài)化、制度化。1至8月份，16名區(qū)級(jí)河長(zhǎng)共巡河128次，55名鎮(zhèn)級(jí)河長(zhǎng)巡河1320次，79名村級(jí)河長(zhǎng)巡河2528次，通過(guò)三級(jí)河長(zhǎng)巡河，發(fā)現(xiàn)河湖問(wèn)題610起，河長(zhǎng)辦下發(fā)問(wèn)題督辦清單45份，目前已全部整改到位。

4、整改問(wèn)題走向了縱深化。各單位把整改問(wèn)題作為推進(jìn)河長(zhǎng)制的重點(diǎn)，積極整改中央、省、市交辦問(wèn)題和“洞庭清波”行動(dòng)的問(wèn)題。一是及時(shí)整改中央交辦的問(wèn)題。嚴(yán)格按照《水利部關(guān)于深入推進(jìn)河湖“清四亂”常態(tài)化規(guī)范化的通知》的要求，全面開(kāi)展了“清四亂”問(wèn)題排查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的15個(gè)“四亂”問(wèn)題（其中亂占問(wèn)題5個(gè)，亂堆問(wèn)題6個(gè)，亂建問(wèn)題4個(gè)），分別制定了整改方案，各責(zé)任單位正在按照整改目標(biāo)、時(shí)間節(jié)點(diǎn)，抓緊推進(jìn)，本月底將全面整改銷(xiāo)號(hào)。二是及時(shí)整改省級(jí)河長(zhǎng)交辦問(wèn)題。對(duì)省級(jí)河長(zhǎng)陳飛巡河交辦的防洪安全、渡口提質(zhì)改造、綠色生態(tài)岸線(xiàn)建設(shè)、智能智慧岸線(xiàn)建設(shè)、工業(yè)園區(qū)污染治理等7個(gè)方面的問(wèn)題，各單位部門(mén)對(duì)號(hào)入座，積極整改，于3月底已全部完成整治銷(xiāo)號(hào)。三是及時(shí)整改市級(jí)交辦問(wèn)題。在4月底前完成了市河委辦【2020】20號(hào)文件交辦的亂占、亂堆等7個(gè)暗訪(fǎng)督查問(wèn)題整改任務(wù)。完成了市河委會(huì)37號(hào)總河長(zhǎng)令要求整改排漬口的任務(wù)。四是深入推進(jìn)“洞庭清波”行動(dòng)。我們按照市“洞庭清波”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的要求，制定了37項(xiàng)任務(wù)清單，現(xiàn)已完成了14項(xiàng)任務(wù)整改，其中聯(lián)合水利、公安、征拆、衛(wèi)健等部門(mén)100余人開(kāi)展了執(zhí)法清查，清理歐美黑楊2200余畝。全面整改了4處黑臭水體。并且制定了***水環(huán)境問(wèn)題整治方案，在12月底前將全面完成水環(huán)境整治任務(wù)。同時(shí)協(xié)同推進(jìn)禁捕退捕工作。區(qū)河長(zhǎng)辦聯(lián)合區(qū)禁捕退捕辦，把禁捕退捕工作巡查和問(wèn)題整改納入河長(zhǎng)巡河及河湖問(wèn)題整治的重要內(nèi)容，組合出拳，同步整改，全力開(kāi)展?jié)O船拆解、漁網(wǎng)銷(xiāo)毀等工作，尤其是7月中旬高水位時(shí)期，各防汛責(zé)任單位組織人員清理了“三無(wú)”船舶，查處了非法捕撈和違規(guī)垂釣行為。

5、廣泛宣傳推進(jìn)全民化。我們充分把握時(shí)間節(jié)點(diǎn)和重要地點(diǎn)，廣泛開(kāi)展河湖長(zhǎng)制宣傳。一是利用“世界水日”“中國(guó)水周”，開(kāi)展了兩次河長(zhǎng)制宣傳活動(dòng)，出去宣傳車(chē)2臺(tái)，懸掛橫幅140余條，張貼標(biāo)語(yǔ)2000張，發(fā)放宣傳冊(cè)2000多份。二是更新省市區(qū)級(jí)河長(zhǎng)公示牌75塊，更新鎮(zhèn)級(jí)河長(zhǎng)公示牌101塊。三是在防汛期間，每個(gè)防守棚上釘掛了《防汛文明公約》，把河道保潔工作作為巡堤查險(xiǎn)的內(nèi)容。四是區(qū)河長(zhǎng)辦在省、市級(jí)媒體發(fā)表文章、新聞報(bào)道40余篇。手機(jī)報(bào)、電視臺(tái)先后報(bào)道河長(zhǎng)巡河、區(qū)鎮(zhèn)村三級(jí)河長(zhǎng)公示等28次，營(yíng)造了全民愛(ài)水護(hù)水的良好氛圍。

二、存在的主要問(wèn)題

（一）河湖長(zhǎng)履職不夠到位。有的河湖長(zhǎng)仍然對(duì)河湖長(zhǎng)制工作的重要性認(rèn)識(shí)不深，認(rèn)為近幾年實(shí)施河湖長(zhǎng)制工作、人居環(huán)境整治和美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，河湖問(wèn)題已基本解決，存在僥幸心理、厭戰(zhàn)情緒和畏難思想，放松了巡河標(biāo)準(zhǔn)和要求，對(duì)村級(jí)河長(zhǎng)巡河督促力度不大，查找問(wèn)題不徹底，巡河情況不清晰，記錄不完整，有的河長(zhǎng)一直還沒(méi)有發(fā)現(xiàn)和提交任何問(wèn)題。

（二）工作保障能力不夠強(qiáng)。有的單位河長(zhǎng)辦仍然是多辦合一，有的河長(zhǎng)辦人員身兼數(shù)職。并且河長(zhǎng)辦工作經(jīng)費(fèi)不足，工作開(kāi)展被動(dòng)滯后。

（三）信息報(bào)送不及時(shí)。有的單位巡河資料不齊，巡河圖片不全，資料臺(tái)帳不完整，信息報(bào)送不及時(shí)。有的部門(mén)工作主動(dòng)性不強(qiáng)，整改情況報(bào)送遲緩，河長(zhǎng)辦收集資料不齊等等。

（四）整治任務(wù)仍然較重。8月2、8月7日，市河委會(huì)分別印發(fā)了2020年河長(zhǎng)制湖長(zhǎng)制工作要點(diǎn)和重點(diǎn)工作任務(wù)的通知，明確了34項(xiàng)工作要點(diǎn)，指出了13項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)，主要包括“千噸萬(wàn)人”飲用水水源地環(huán)境問(wèn)題清理整治、取水工程核查登記問(wèn)題整改、鄉(xiāng)鎮(zhèn)污水處理設(shè)施建設(shè)、黑臭水體治理、長(zhǎng)江流域水土流失綜合治理等內(nèi)容。目前，我區(qū)有的任務(wù)已經(jīng)完成，但還有***污水處理廠正在施工，四個(gè)片區(qū)管網(wǎng)還有2000米未完成，第二污水處理廠擴(kuò)建還未驗(yàn)收。95個(gè)取水工程核查登記問(wèn)題還有***水廠兩處整改沒(méi)有完成。長(zhǎng)江流域水土流失綜合治理還有60%未完成。并且“洞庭清波”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)37項(xiàng)整改任務(wù)，還有23項(xiàng)沒(méi)有完成。這些任務(wù)都是要求在12月底完成，時(shí)間緊，任務(wù)大。

三、后段工作安排

盡管前期通過(guò)各單位、各部門(mén)共同努力，做了大量看得見(jiàn)、摸得著、成效好的工作，但后期按照市河委會(huì)印發(fā)的年度考核辦法，我們還很多工作任務(wù)不能交帳，考核難以過(guò)關(guān)。我們一定要緊盯年度目標(biāo)任務(wù)，加力發(fā)力，強(qiáng)硬舉措，在堅(jiān)持開(kāi)展河長(zhǎng)巡河工作的同時(shí)，扎實(shí)做好河湖長(zhǎng)制基礎(chǔ)工作，加速推進(jìn)問(wèn)題整改工作和“洞庭清波”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，確保各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)圓滿(mǎn)完成，考核過(guò)關(guān)，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。

1、河長(zhǎng)巡河要堅(jiān)持不懈。要堅(jiān)持落實(shí)網(wǎng)格化巡河管河模式?！昂娱L(zhǎng)+警長(zhǎng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事員+河湖保潔員”要做到同步巡河，常規(guī)管河，既查問(wèn)題，又要防止問(wèn)題回潮反彈。要堅(jiān)持“三個(gè)一”的巡河制度。做到巡河一人不缺，一次不少。堅(jiān)持“五有”、“七有”標(biāo)準(zhǔn)。做到巡河動(dòng)作規(guī)范，查找問(wèn)題一絲不放過(guò)。

篇10

一、目標(biāo)要求：

本學(xué)期學(xué)校安全工作的目標(biāo)要求是：認(rèn)真貫徹省、市、和教育行政部門(mén)關(guān)于加強(qiáng)安全工作的有關(guān)文件，努力杜絕一切因?qū)W校工作失誤造成的安全責(zé)任事故，消除學(xué)校的安全隱患，使教師有一個(gè)安全祥和的工作環(huán)境，學(xué)生有一個(gè)安全文明的學(xué)習(xí)環(huán)境。

二、工作要點(diǎn)：

1.教育教學(xué)安全：

⑴各科任教師要與學(xué)生建立良好的師生關(guān)系，用科學(xué)的方法教育學(xué)生，積極研究學(xué)生的心理、生理變化，加強(qiáng)心理輔導(dǎo)，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。

⑵由學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)，各班都要周密考慮，分工明確，責(zé)任到人，嚴(yán)格管理。各責(zé)任人要切實(shí)負(fù)起責(zé)來(lái)，不能有絲毫的大意。

⑶加強(qiáng)對(duì)各班各室的用電管理，不準(zhǔn)私拉電線(xiàn)，亂接開(kāi)關(guān)，學(xué)生宿舍不得使用明火，師生宿舍均不得使用電爐等大功率電器。

⑷體育課及其它室外游戲，教師應(yīng)全程監(jiān)督學(xué)生的活動(dòng)?；顒?dòng)量較大的要向?qū)W生講清要求，問(wèn)清學(xué)生能否參加，不得勉強(qiáng)。

2.交通安全：

⑴各班主任應(yīng)把嚴(yán)格遵守交通法規(guī)作為每天晨會(huì)的必講內(nèi)容，在假期要教育步行、騎車(chē)的同學(xué)靠右行、靠邊行。

⑵配合藁城市交警中隊(duì)做好對(duì)學(xué)生放假前接送車(chē)的管理工作，要求離校500米范圍內(nèi)的學(xué)生步行上學(xué)，確需乘車(chē)的學(xué)生要加強(qiáng)等車(chē)及坐車(chē)時(shí)的安全教育。

⑶值周教師要加強(qiáng)責(zé)任心，等學(xué)生全部離校后方可回家。

⑷各班要堅(jiān)持排隊(duì)放學(xué)制度，切實(shí)執(zhí)行學(xué)校按時(shí)清校的規(guī)定。

⑸嚴(yán)禁學(xué)生騎車(chē)上學(xué)。

⑹加強(qiáng)門(mén)衛(wèi)的工作責(zé)任，校門(mén)口不得亂停車(chē)輛，禁止閑雜人員進(jìn)入校園，外來(lái)人員進(jìn)校要辦理登記手續(xù)。

3.飲食飲水衛(wèi)生：

⑴按衛(wèi)生部門(mén)的規(guī)定辦好食堂，做到證照齊全。制定好各項(xiàng)衛(wèi)生制度，嚴(yán)格按程序操作。食堂工作人員定期體檢，合格后方可上崗。

⑵各種食品必須從正規(guī)渠道進(jìn)貨，嚴(yán)禁購(gòu)買(mǎi)不潔、變質(zhì)食品。

⑶切實(shí)做好食堂、宿舍的衛(wèi)生保潔工作，除滅“四害”，創(chuàng)建文明食堂。⑷教育學(xué)生飲水時(shí)要防止?fàn)C傷。

4.校產(chǎn)校舍安全：

⑴定期組織校舍安全檢查，一學(xué)期不少于兩次，特殊天氣隨時(shí)檢查，發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情及時(shí)匯報(bào)排除。

⑵每個(gè)教師都應(yīng)確立主人翁的思想，保持高度警惕，關(guān)心校產(chǎn)校舍及其它設(shè)施安全，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)總務(wù)處。

⑶加強(qiáng)保衛(wèi)工作，防盜防火。

5.教學(xué)設(shè)施安全：

⑴電器、教具使用前要進(jìn)行安全檢查，如有故障要及時(shí)排除。按規(guī)定接插線(xiàn)，插線(xiàn)前應(yīng)檢查電線(xiàn)絕緣皮是否完好，禁止亂拉電線(xiàn)。

⑵體育器械在使用前體育教師或活動(dòng)課輔導(dǎo)教師要先認(rèn)真檢查一遍，確定完好后方可組織學(xué)生使用，使用時(shí)教師不得離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)，要隨時(shí)關(guān)注學(xué)生的活動(dòng)，加強(qiáng)保護(hù)，防范事故的發(fā)生。

⑶加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行日常行為規(guī)范教育，上下樓梯靠右輕走，嚴(yán)禁在樓道、走廊里奔跑追逐。

⑷加強(qiáng)對(duì)實(shí)驗(yàn)室、電腦房等特殊場(chǎng)所的管理，按規(guī)定操作。

⑸完善防火設(shè)施，加強(qiáng)操作培訓(xùn)，設(shè)置警示標(biāo)志。

安全工作是學(xué)校的頭等大事，讓我們?nèi)w教職工積極行動(dòng)起來(lái)，人人講安全，個(gè)個(gè)關(guān)心安全，時(shí)時(shí)處處繃緊安全這根弦，為把我校建成安全、文明的學(xué)習(xí)樂(lè)土而努力。

寫(xiě)好工作計(jì)劃可能是公文寫(xiě)作中比較難的事。因?yàn)檫@不僅僅是個(gè)文字表達(dá)上的事，還是個(gè)涉及具體工作業(yè)務(wù)的組織和安排問(wèn)題，需要有長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光和領(lǐng)導(dǎo)魄力，這種寫(xiě)作是一個(gè)人綜合能力的表現(xiàn)。但是在寫(xiě)作上也有一些章法。