住房公積金支取申請書范文

時間:2023-03-15 05:40:05

導(dǎo)語:如何才能寫好一篇住房公積金支取申請書,這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn),歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文,供你借鑒。

住房公積金支取申請書

篇1

根據(jù)財(cái)政部、國務(wù)院住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組、中國人民銀行(94)財(cái)綜字第126號,市政府京政發(fā)(1992)35號、京政發(fā)(1994)71號文件,我們制定了《關(guān)于建立住房公積金制度有關(guān)問題的規(guī)定》,現(xiàn)印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。

附件:北京市人民政府房改辦公室  北京市財(cái)政局關(guān)于建立住房公積金制度有關(guān)問題的規(guī)定

為做好住房公積金的歸集、管理、運(yùn)用、償還等工作,根據(jù)財(cái)政部、國務(wù)院住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組、中國人民銀行(94)財(cái)綜字第126號、市政府京政發(fā)〔1992〕35號、京政發(fā)〔1994〕71號文件的規(guī)定,制定本規(guī)定。

第一條  建立住房公積金的范圍

(一)本市行政區(qū)域內(nèi)所有黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、事業(yè)單位和企業(yè)單位(包括全民、集體、民辦、私營、股份制企業(yè)以及外商投資企業(yè))的固定職工、勞動合同制職工以及外商投資企業(yè)中方職工,必須建立住房公積金。

(二)離退休職工、臨時工、外商投資企業(yè)中的外籍職工不建立住房公積金。1993年以前按標(biāo)準(zhǔn)價優(yōu)惠辦法購買住房的職工及其配偶,不建立住房公積金。

第二條  住房公積金的歸集

(一)北京市住房資金管理中心所屬歸集部及各住房資金管理分中心(以下統(tǒng)稱歸集部門),負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)各單位職工住房公積金的歸集。

(二)各單位負(fù)責(zé)本單位職工住房公積金的代扣代繳。

第三條  住房公積金的交存額

(一)職工個人當(dāng)年度月交存住房公積金金額,等于職工上年(1月至12月)月均工資總額乘以個人交存率。單位資助職工交存住房公積金金額,等于被資助職工上年(1月至12月)月均工資總額乘以單位交存率。工資總額的計(jì)算范圍按國家統(tǒng)計(jì)局編制字〔1990〕1號文件的規(guī)定執(zhí)行。

(二)個人交存率和單位交存率一致,1995年不低于5%,2000年達(dá)到10%。

(三)住房公積金月交存額每年核定一次,年度內(nèi)不作變更。

第四條  單位為職工交納的住房公積金的資金來源

(一)企業(yè)首先從單位住房基金中解決,不足部分經(jīng)同級財(cái)政部門核準(zhǔn),在成本費(fèi)用中列支;

(二)行政事業(yè)單位首先立足于原有住房基金中劃轉(zhuǎn),不足部分,全額預(yù)算的行政、事業(yè)單位,由財(cái)政預(yù)算撥付;差額預(yù)算的事業(yè)單位,按差額比例在財(cái)政預(yù)算和單位自有資金中解決。財(cái)政負(fù)擔(dān)的部分,按單位隸屬關(guān)系和財(cái)政體制,由市、區(qū)縣財(cái)政分別負(fù)擔(dān);

(三)自收自支事業(yè)單位比照企業(yè)開支渠道列支。

第五條  住房公積金的匯交

(一)首次匯交住房公積金的單位須先向歸集部門編報(bào)“住房公積金登記表”及“住房公積金匯交清冊”,由歸集部門根據(jù)登記表及匯交清冊登錄建帳。已登錄建帳的單位在每年5月1日至31日,向所屬歸集部門編報(bào)本單位下年度“住房公積金登記表”及“住房公積金匯交清冊”。

登記單位一般應(yīng)具備獨(dú)立核算的條件。歸集部門也可根據(jù)職責(zé)范圍內(nèi)各單位的具體情況,規(guī)定登記單位的條件。

(二)職工住房公積金由單位按月匯交。住房公積金個人交存部分,由單位在每月發(fā)工資時代扣,連同單位為職工交存部分,一并由單位在每月發(fā)薪日后5天內(nèi)(逢節(jié)假日順延),開具“住房公積金匯交書”和轉(zhuǎn)帳支票(支票起點(diǎn)不受100元限制),送交所屬歸集部門,記入單位名下的職工個人住房公積金帳戶。

(三)單位每月匯交住房公積金時,因職工調(diào)入調(diào)出、離退休等引起匯交情況變動時,匯交單位須隨“住房公積金匯交書”,向所屬歸集部門編報(bào)“住房公積金匯交變更清冊”。

第六條  住房公積金的計(jì)息

(一)住房公積金的計(jì)息年度為每年7月1日至次年6月30日。

(二)住房公積金從存入之日起,按人民銀行規(guī)定的儲蓄存款利率計(jì)息。每年度按月交存的住房公積金,存入當(dāng)年按銀行一年期零存整取儲蓄存款利率計(jì)息(不足一年按銀行活期儲蓄存款利率計(jì)息),以后每年度均按銀行一年期定期儲蓄存款利率計(jì)息,一年一結(jié)息,本息逐年結(jié)轉(zhuǎn)。但在租金提至成本租金以前,承租單元式公房(不含兩戶以上家庭合租一套單元式公房)的承租人及其配偶,其住房公積金按銀行活期儲蓄存款利率計(jì)息。

第七條  住房公積金的對帳和查詢

(一)歸集部門于每年7月1日至8月31日,通過單位向個人發(fā)送“住房公積金個人對帳單”,并隨時依據(jù)單位或職工填寫的“住房公積金查詢書”,受理有關(guān)住房公積金的查詢業(yè)務(wù)。

(二)為便于職工保存?zhèn)€人對帳單,各歸集部門無償向住房公積金交存人提供“住房公積金個人對帳單存夾”。

第八條  住房公積金的支取

(一)申請用住房公積金購建住房、對自有住房進(jìn)行大中修和償還個人住房抵押貸款的職工及其配偶,應(yīng)向所在單位提交有關(guān)證明并經(jīng)單位審核后,由單位開具“住房公積金支取申請書”,到所屬歸集部門支取住房公積金。

(二)在職職工申請用住房公積金支付本人分?jǐn)傋饨鸪^本人工資總額5%的房租時,應(yīng)在每年一、二月份向所在單位提出申請,由所在單位依據(jù)該職工上年工資總額和上年所分?jǐn)偡孔夂硕ǔ鰯?shù)額,然后由職工持所在單位開具的“住房公積金支取申請書”,在每年三、四月份到所屬歸集部門支取。

離退休職工,可按規(guī)定向其工資發(fā)放單位申請本人分?jǐn)傋饨鸪^本人工資5%部分的房租補(bǔ)貼,補(bǔ)貼資金從單位的住房周轉(zhuǎn)金中列支。

分?jǐn)傋饨鸬扔趯?shí)納房租除以家庭同住職工人數(shù)。

(三)住房公積金支取后,在個人帳戶內(nèi)必須保留一個月的交存額。

第九條  住房公積金的銷戶

(一)職工離退休、調(diào)離本市或出國定居時,可持單位開具的“住房公積金支取申請書”到所屬歸集部門辦理銷戶。

(二)個人繼承或受遺贈住房公積金的,繼承人或受贈人可持經(jīng)公證的繼承或遺贈文件,到被繼承人或遺贈人單位開具“住房公積金支取申請書”,再到歸集部門辦理銷戶。

(三)歸集部門負(fù)責(zé)結(jié)清所銷戶內(nèi)住房公積金(包括個人交存部分和單位資助部分)全部本息余額,退歸銷戶人。

第十條  住房公積金的轉(zhuǎn)移

(一)職工在本市調(diào)動工作,應(yīng)持調(diào)出單位開具的“住房公積金轉(zhuǎn)移通知書”到歸集部門辦理住房公積金(包括個人交存部分和單位資助部分及應(yīng)付利息)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。

(二)職工辦理轉(zhuǎn)移的住房公積金,仍按當(dāng)年住房公積金的計(jì)息狀態(tài)計(jì)息。

第十一條  住房公積金的封存和啟封職工因離職、停薪等各種原因中斷交存住房公積金時,歸集部門依據(jù)單位填報(bào)的“住房公積金匯交變更清冊”將其住房公積金(包括個人交存部分和單位資助部分)結(jié)余本息封存在原帳戶內(nèi),封存期間按規(guī)定計(jì)息,符合支取住房公積金條件的可按本規(guī)定第八條的規(guī)定辦理支取;恢復(fù)交存時,歸集部門依據(jù)單位填報(bào)的“住房公積金匯交變更清冊”予以啟封。一直未恢復(fù)交存住房公積金的職工,符合銷戶規(guī)定的,可按本規(guī)定第九條的規(guī)定辦理銷戶。

篇2

交錢容易取錢難”,這是近年來公積金繳存者的共同感受。手續(xù)繁、到賬晚、限制多......一邊是巨量公積金使用效率低下,一邊則是大量有意使用的繳存者“望而興嘆”。不過,近日北京住房公積金管理中心通知稱,即日起放寬租房提取公積金條件。不少網(wǎng)友直呼:“公積金終于不用繼續(xù)‘沉睡’了!”

憑無房證明便可提取公積金

“工作幾年下來,我的公積金賬戶里的資金已超過6萬元,但由于沒有買房的打算,至今一分錢都沒提取過?!本吐氂诒本┠彻P(guān)公司的寧女士告訴記者,雖然過去租房也可提取公積金,但手續(xù)繁瑣,關(guān)鍵還需要繳納5%的稅費(fèi),還不如直接放在賬戶里。

據(jù)了解,此前,北京租房提取公積金需要提供租賃合同和發(fā)票,但如果要開具發(fā)票,就需要按照5%的標(biāo)準(zhǔn)繳納支付房屋出租的稅費(fèi)。也就是說,每月3000元的房租就要繳納150元的稅費(fèi),雖然政策明確規(guī)定此稅費(fèi)應(yīng)由房東繳納,但很少有房東愿意為了房客提取公積金而多掏這部分錢。

而根據(jù)北京住房公積金管理中心最新的通知,職工本人及配偶在北京無自有住房、租住公租房的,可按照實(shí)際房租支出全額提取。職工租住商品房,則分為兩種情況:僅需提供無房產(chǎn)證明,而不需提供房屋租賃合同、發(fā)票,每人每月可提取不超1500元的金額;除了無房證明,還提供了租房合同和實(shí)際租房支出發(fā)票,經(jīng)過審核無誤,就可按照現(xiàn)行規(guī)定,每次可提取申請日前3個月內(nèi)的住房公積金,且每月提取的金額不超過本人繳存額,也不得超過月房租實(shí)際支出。

憑借無房證明便可提取公積金,那么無房證明應(yīng)該怎樣辦理?據(jù)了解,北京公積金中心已經(jīng)與市住建委進(jìn)行溝通,實(shí)現(xiàn)了聯(lián)網(wǎng)實(shí)時查詢職工的住房信息。職工申請?zhí)崛r,只需填寫《提取住房公積金支付房租承諾、授權(quán)書》,授權(quán)公積金管理中心查詢本人的住房信息。聯(lián)網(wǎng)查詢結(jié)果確屬無房的,當(dāng)時即可辦理提取業(yè)務(wù)。

提取資金何時發(fā)放?

關(guān)于申請?zhí)崛〉淖》抗e金的發(fā)放,《通知》中明確,提取住房公積金用于支付房租,職工可每年提出一次提取申請,提取資金每季度轉(zhuǎn)入本人銀行賬戶。提取滿一年繼續(xù)提取的,職工需重新申請?zhí)崛 ?/p>

提到為何將租住商品房提取限額定為1500元,北京公積金管理中心相關(guān)負(fù)責(zé)人解釋道:“每個人1500元的限額是根據(jù)本市市場租金水平和租住住房面積,以及繳存職工的基本住房需求設(shè)定的。如果夫妻二人都是公積金繳存職工,則一戶家庭每月可支取限額將達(dá)到3000元。按一個季度計(jì)算,提取總額可達(dá)到9000元?!绷硗?,部分申請者比較擔(dān)憂,租房提取了公積金,是否會影響以后用公積金貸款買房。對此,公積金中心相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,租房提取公積金和公積金貸款沒有關(guān)聯(lián)。

Tips:提取公積金交房租要交的材

租住公租房

1.《提取申請書》2.房屋租賃合同3.支付房租的發(fā)票或收據(jù)4.身份證原件及復(fù)印件5.住房公積金聯(lián)名卡6.如果配偶申請,還需提供結(jié)婚證原件和復(fù)印件

篇3

一、實(shí)行“四制”,嚴(yán)格考核,提高工作的執(zhí)行力

針對隊(duì)伍現(xiàn)狀,結(jié)合各股室工作職能,制定出臺了《財(cái)政工作綜合量化考核辦法》。把各項(xiàng)工作任務(wù)細(xì)化、分解到每一個人,分別明確各自的工作職責(zé)和任務(wù)。通過定期對各項(xiàng)工作任務(wù)完成情況進(jìn)行考核,年終實(shí)行綜合評價,有效調(diào)動了干職工的工作熱情,提高了落實(shí)力和執(zhí)行力。

(一)實(shí)行按月工作例會制。定期召開各層次會議,從局領(lǐng)導(dǎo)到每名普通職工互相溝通思想,通報(bào)工作進(jìn)展情況,形成了工作、思想的良性互動。一是局黨組每月初召開辦公會議。對關(guān)系到全局發(fā)展的重要事項(xiàng)實(shí)行集體協(xié)商,對討論通過形成共識的事項(xiàng)形成局黨組紀(jì)要下發(fā)執(zhí)行。二是機(jī)關(guān)股室和直屬單位在每月底召開工作例會。每位職工按月填寫《工作月報(bào)手冊》,認(rèn)真總結(jié)當(dāng)月工作,提出下月工作計(jì)劃和建議。三是對需要多個股室協(xié)調(diào)、參與的事項(xiàng)召開專題辦公會議。明確各自工作職責(zé),合理安排工作任務(wù),達(dá)到互相配合、互相促進(jìn)、共同完成工作的目的。

(二)實(shí)行定期督查督辦制。成立了專門的督查小組,加強(qiáng)工作進(jìn)展情況的督查督辦,防止工作有布置無落實(shí),有要求無結(jié)果,有目標(biāo)無成效。一是對局黨組辦公會議紀(jì)要布置的工作進(jìn)行了督辦;二是對市委、市政府各類紀(jì)要中涉及財(cái)政部門落實(shí)的事項(xiàng)進(jìn)行督辦;三是對財(cái)政收入進(jìn)度、資金撥付差錯率、財(cái)政票據(jù)保管、資金的盤點(diǎn)等業(yè)務(wù)工作不定期地進(jìn)行督查;四是對上級財(cái)政部門、黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作進(jìn)行督辦;五是定期對工作紀(jì)律、安全衛(wèi)生、信息調(diào)研等工作進(jìn)行督辦。通過上述多層次、有重點(diǎn)、全方位的督查督辦,加快了工作節(jié)奏,提高了工作效率。

(三)實(shí)行工作限時辦結(jié)制。對服務(wù)單位和個人提出的屬于財(cái)政部門職責(zé)范圍的事項(xiàng),承諾在規(guī)定的時間內(nèi)答復(fù)或辦理。一是部門經(jīng)費(fèi)請示報(bào)告實(shí)行限時辦結(jié)。一般經(jīng)費(fèi)請示報(bào)告在2天內(nèi)處理完畢,需要專題調(diào)查的經(jīng)費(fèi)請示報(bào)告在7天內(nèi)處理完畢。二是公文實(shí)行限時辦結(jié)。對需要與部門聯(lián)合行文的公文,從收到之日起當(dāng)天辦理完畢。三是行政批事項(xiàng)實(shí)行限時辦結(jié)。比如會計(jì)證的審驗(yàn)、銀行賬戶的設(shè)立、收費(fèi)項(xiàng)目的審核等事項(xiàng)按程序及時辦理。四是對各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)實(shí)行限時辦結(jié)。比如市委市政府主要領(lǐng)導(dǎo)和上級財(cái)政部門交辦的工作在規(guī)定的第一時間辦理。通過實(shí)行限時辦結(jié)制,不僅促進(jìn)了工作任務(wù)的完成,而且還轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),樹立了財(cái)政部門服務(wù)的新形象。

(四)實(shí)行工作考核綜合評價制。圍繞“主要工作是什么,具體工作由誰干,工作目標(biāo)誰保證”的要求建立起財(cái)政工作量化考核機(jī)制。考核內(nèi)容涵蓋了工作的方方面面,包括基礎(chǔ)工作、業(yè)務(wù)工作和督辦工作?;A(chǔ)工作是每個人應(yīng)掌握的基本技能和遵守的紀(jì)律,具體有服務(wù)態(tài)度、工作紀(jì)律、安全衛(wèi)生、計(jì)算機(jī)管理等方面。業(yè)務(wù)工作是完成財(cái)政改革與管理的各項(xiàng)事務(wù),具體有收入征管、資金撥付、債權(quán)回收、財(cái)務(wù)管理等方面。督辦工作是按時完成各級、各部門交辦的工作。整個工作量化考核實(shí)行百分制考核,由考核小組每季度對各項(xiàng)工作完成情況進(jìn)行考核,對發(fā)現(xiàn)不合格的按考核標(biāo)準(zhǔn)扣分,并在全局范圍內(nèi)進(jìn)行公布。在對各項(xiàng)工作進(jìn)行考核的基礎(chǔ)上,對股室和個人進(jìn)行了綜合評價,評價結(jié)果與經(jīng)濟(jì)獎勵和評先表模掛鉤。財(cái)政工作量化考核體系的建立,推動了崗位職責(zé)真正落實(shí)到位,促進(jìn)了工作效率和質(zhì)量的提高。

二、突出“四改”,強(qiáng)化服務(wù),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動中,突出一個“改”字,在“改”字上下功夫,不斷強(qiáng)化服務(wù)意識,提高辦事效率。

(一)改“一事一議”為集中審批。過去教育部門各學(xué)校維修項(xiàng)目資金管理采取的是“分批審批、分批執(zhí)行”的辦法,許多項(xiàng)目到學(xué)校暑期結(jié)束還不能開工,影響了學(xué)校正常的教學(xué)秩序,給學(xué)校工作帶來了不便。今年實(shí)行了“統(tǒng)籌規(guī)劃、集中審批、分步實(shí)施”的辦法,通過與教育部門提前策劃,將需要實(shí)施的項(xiàng)目整理匯總,然后報(bào)請市政府集中審批。今年市政府一次就將當(dāng)年校舍維修項(xiàng)目、設(shè)備購置項(xiàng)目審批完畢,此次集中審批共涉及28所中小學(xué)41個項(xiàng)目,集中審批資金869萬余元。此項(xiàng)改革不僅簡化了工作流程,而且確保了學(xué)校各項(xiàng)工程都能在暑期及時動工,開學(xué)前結(jié)束。

(二)改“等候指令”為及早謀劃。由于上級調(diào)度資金的原因,有些資金分配到縣(市)己經(jīng)接近下半年,縣(市)再分配到鎮(zhèn)、到農(nóng)戶又要一段時間,這樣就不能保證享受人員當(dāng)年及時拿到資金,影響了國家政策的及時落實(shí)。比如貧困住宿生生活補(bǔ)助等資金,若等上級資金到賬再發(fā)放,有的學(xué)生已經(jīng)升入初中或高中,造成資金發(fā)放十分困難。今年上半年對全市六、九年級貧困寄宿生生活補(bǔ)助進(jìn)行統(tǒng)計(jì)審核,采取本級財(cái)政資金先行墊付的辦法,在6月份對全市1801名六年級和九年級即將畢業(yè)學(xué)生的生活補(bǔ)助予以了落實(shí),共發(fā)放資金63萬元,得到了社會的好評。

(三)改“唱獨(dú)角戲”為部門聯(lián)動。過去在專項(xiàng)資金的爭取工作中,存在“坐、等、靠”的思想,認(rèn)為專項(xiàng)資金的爭取工作主要靠各主管部門自己去跑。通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動,轉(zhuǎn)變思想觀念,掌握上級資金分配信息。通過當(dāng)面拜訪、電話溝通、個人聯(lián)系等多種方式,及時準(zhǔn)確地了解了省財(cái)政廳專項(xiàng)資金的有關(guān)信息。同時與各單位部門聯(lián)動,形成合力,主動配合有關(guān)部門論證篩選項(xiàng)目,積極向上爭取資金。

(四)改“被動整改”為主動服務(wù)?;蒉r(nóng)補(bǔ)貼資金大多采取了“一折通”形式直接發(fā)放到戶,但由于農(nóng)村金融網(wǎng)點(diǎn)布局的原因,造成了部分農(nóng)民取款不方便,每年有人大代表提出完善惠農(nóng)補(bǔ)貼資金發(fā)放方式的建議,我們都及時進(jìn)行了整改。但基本上是哪個地方提出來我們就對哪個地方完善,處于一種被動應(yīng)付的狀況。今年,我們對全市農(nóng)村金融網(wǎng)點(diǎn)的布局情況進(jìn)行了調(diào)查,按照方便就近的原則,讓農(nóng)民分別選擇農(nóng)行分理處、信用社、郵政儲蓄所為惠農(nóng)資金的發(fā)放銀行,為農(nóng)民提供了方便。

三、推行“四化”,規(guī)范管理,確保資金的絕對安全

在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動中,從抓制度建設(shè)入手,規(guī)范資金撥付流程,完善監(jiān)管方式,保證資金的安全。

(一)資金管理制度化。相繼出臺了《市市級財(cái)政管理資金撥付控制制度》、《財(cái)政專戶資金管理辦法》、《行政事業(yè)單位銀行賬戶審批程序》、《國庫集中收付印鑒管理辦法》等一系列規(guī)范性文件,對規(guī)范財(cái)政資金管理起到了制度上的保障。一是對單位銀行賬戶的申報(bào)、審核、開戶流程作出了具體規(guī)定。二是將預(yù)算內(nèi)資金、預(yù)算外資金、財(cái)政專項(xiàng)資金和其他須經(jīng)財(cái)政撥付資金全部納入國庫收付系統(tǒng)統(tǒng)一管理,實(shí)行集中審批撥付。三是對印鑒管理作出了嚴(yán)格要求,實(shí)行專人保管,各負(fù)其責(zé)。

(二)資金撥付程序化。樹立按程序撥款的管理理念,規(guī)范財(cái)政資金撥付流程。分別對預(yù)算股、國庫股、國庫集中收付中心、支出股室的撥款時限、撥款權(quán)限作出界定,對不同性質(zhì)的資金實(shí)行不同要求的撥付控制。在基本支出撥付控制方面,按年度時間進(jìn)度撥付,確保單位和個人的基本支出得到保障。在項(xiàng)目資金撥付控制方面,實(shí)行先有指標(biāo)后有支出的辦法,按照核定的支出預(yù)算、項(xiàng)目進(jìn)度撥付。在專項(xiàng)資金撥付控制方面,按照項(xiàng)目進(jìn)度撥付,確保專款專用。

(三)資金傳遞網(wǎng)絡(luò)化。通過加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),實(shí)現(xiàn)了機(jī)關(guān)股室之間、市財(cái)政與鎮(zhèn)財(cái)政所之間、財(cái)政局與預(yù)算單位之間的聯(lián)網(wǎng),各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上傳遞。同時分對口單位、分部門創(chuàng)建財(cái)務(wù)人員QQ群,方便與服務(wù)單位及各股室內(nèi)部的交流聯(lián)系,通過群公告、群共享等途徑,對資金撥付程序和制度的新變化,及時通知各單位,做好財(cái)政政策宣傳與解答,實(shí)現(xiàn)與服務(wù)單位信息共享。

(四)資金監(jiān)管常態(tài)化。在內(nèi)部監(jiān)督上,推行了資金撥付差錯率考核,對機(jī)關(guān)股室、直屬單位和財(cái)政所各項(xiàng)資金的盤點(diǎn)、印鑒的管理、票據(jù)的傳遞和保管不定期的進(jìn)行考核、檢查、督辦。在外部監(jiān)督上,制定年度監(jiān)督檢查計(jì)劃,不定期對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政財(cái)務(wù)收支、單位部門預(yù)算執(zhí)行、專項(xiàng)資金使用進(jìn)行檢查。同時與審計(jì)、監(jiān)察等部門做好聯(lián)動,及時查處擠占、截留、挪用專項(xiàng)資金等問題,達(dá)到規(guī)范財(cái)政財(cái)務(wù)管理的目的。

四、立足“四簡”,優(yōu)化程序,真正做到服務(wù)便民

(一)簡化家電下鄉(xiāng)補(bǔ)貼審核兌付程序。針對商家和農(nóng)戶反映的申報(bào)、審核程序復(fù)雜、費(fèi)時較多等問題。將原來財(cái)政所審核、市財(cái)政局兌付”調(diào)整為“銷售網(wǎng)點(diǎn)補(bǔ)貼審核,財(cái)政所直接兌付”,取消了鎮(zhèn)財(cái)政所審核、市財(cái)政局兌付環(huán)節(jié)。對購買家電的農(nóng)戶實(shí)行購買申報(bào)一體化服務(wù),農(nóng)民在銷售網(wǎng)點(diǎn)即可辦理補(bǔ)貼申領(lǐng)手續(xù),提出補(bǔ)貼申請后的10個工作日內(nèi)即可領(lǐng)到補(bǔ)貼資金,并且本著讓農(nóng)民“少跑路”的原則,就近選擇發(fā)放“一折通”的金融網(wǎng)點(diǎn),真正方便人民。

(二)簡化工資發(fā)放程序。通過安裝新的工資統(tǒng)發(fā)軟件,實(shí)行了新的工資統(tǒng)發(fā)模式。各單位只需要各按時錄入工資數(shù)據(jù),國庫集中收付中心將工資數(shù)據(jù)從工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)導(dǎo)入財(cái)政支付系統(tǒng),并將數(shù)據(jù)發(fā)送到各銀行。工資數(shù)據(jù)從錄入、匯總到支付全部由系統(tǒng)自動處理,做到指標(biāo)控制、工資支付數(shù)據(jù)生成、個人工資數(shù)據(jù)、銀行接收電子數(shù)據(jù)一體化,實(shí)現(xiàn)了工資每月15日前直達(dá)個人賬戶。預(yù)算單位工資計(jì)劃審批事項(xiàng)由過去“路上跑”、“天天跑”、“往返跑”改為“網(wǎng)上傳”,“定時傳”、“即時傳”,大大提高了工作效率。