工業(yè)實(shí)訓(xùn)總結(jié)范文
時(shí)間:2023-03-24 07:04:48
導(dǎo)語(yǔ):如何才能寫好一篇工業(yè)實(shí)訓(xùn)總結(jié),這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn),歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文,供你借鑒。
篇1
xx年9月1日,開(kāi)始了我在**物業(yè)公司所屬的工業(yè)園的管理工作,直到現(xiàn)在.在這段時(shí)間內(nèi)讓我對(duì)我所學(xué)的專業(yè)知識(shí)有了一個(gè)新的認(rèn)識(shí),積累了一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn).在實(shí)習(xí)中,我在管理領(lǐng)導(dǎo)的熱心指導(dǎo)下,積極參與物業(yè)管理相關(guān)工作,注意把書本上學(xué)到的物業(yè)管理理論知識(shí)對(duì)照實(shí)際工作,用理論知識(shí)加深對(duì)實(shí)際工作的認(rèn)識(shí),用實(shí)踐驗(yàn)證所學(xué)的物業(yè)管理理論,探求物業(yè)管理工作的本質(zhì)與規(guī)律.長(zhǎng)期的實(shí)習(xí)生活,既緊張,又新奇,收獲也很多.通過(guò)實(shí)習(xí)工作,使我對(duì)物業(yè)管理工作有了深層次的感性與理性的認(rèn)識(shí)。
我所在的工業(yè)園是**物業(yè)第一期工程,位于坦洲鎮(zhèn)第三工業(yè)區(qū)33號(hào),是這里最高的工業(yè)建筑,總共六層,面積二萬(wàn)平方米.作為標(biāo)準(zhǔn)的工業(yè)用廠房,所有的硬件設(shè)施都是最好的,二期三期工程也已經(jīng)完工,尤其是三期工程,它的設(shè)計(jì)構(gòu)造以及外形在這個(gè)地區(qū)都是獨(dú)一無(wú)二的,后續(xù)工程還在構(gòu)思中.
整個(gè)已建成工業(yè)園占地面積二十畝,建筑面積十萬(wàn)平方米,大小公司十余家,總計(jì)五六千人.由于以前園區(qū)在施工當(dāng)中,園區(qū)的管理不是太完善,業(yè)主對(duì)園區(qū)環(huán)境不是很滿意,仍有兩三家公司不能按時(shí)交物業(yè)管理費(fèi),但大多數(shù)業(yè)主對(duì)園區(qū)物業(yè)管理還是理解的.現(xiàn)在園區(qū)物業(yè)管理處的工作主要是幫助業(yè)主辦理入伙手續(xù),處理開(kāi)發(fā)商遺留的問(wèn)題,辦理房產(chǎn)證和一些簡(jiǎn)單的維修養(yǎng)護(hù).因?yàn)閳@區(qū)入住人數(shù)較少,設(shè)施也不完善,所以物業(yè)管理部門的相應(yīng)設(shè)置也很簡(jiǎn)單,只有一個(gè)工程部,一個(gè)管理處,一個(gè)保安部.工程部只有三個(gè)人員:工程部主管和兩個(gè)維修人員;管理處有三個(gè)人員:管理處主任,會(huì)計(jì)和一個(gè)管理員;這兩個(gè)部門共用一個(gè)臨時(shí)辦公室,辦公條件不是太好.而且人員較少,往往是一個(gè)人做幾樣工作:會(huì)計(jì)要收費(fèi)催費(fèi)(物業(yè)費(fèi));管理處主任在業(yè)主裝修時(shí)要巡視以防業(yè)主裝修破壞物業(yè)承重結(jié)構(gòu)等等.保安部共有十多名名保安,以后視情況還會(huì)增加.
**物業(yè)管理公司才剛剛開(kāi)發(fā)的第一個(gè)工業(yè)園——**工業(yè)園,因公司在園區(qū)的開(kāi)發(fā)管理上缺少經(jīng)驗(yàn),所以在實(shí)習(xí)工作中我們有幸參與了公司的物業(yè)管理早期介入,管理處主任希望我們能利用我們所學(xué)的理論知識(shí)結(jié)合公司經(jīng)驗(yàn)和公司的實(shí)際情況,為公司在園區(qū)的管理上提供一些建議和方案,以便更好的為業(yè)主服務(wù).在實(shí)踐工作中,我們通過(guò)我們學(xué)過(guò)的理論知識(shí)和搜集的資料,為公司在停車場(chǎng)的管理,電梯如何收費(fèi),何時(shí)界定業(yè)主的正式入住等方面提供了一些不太成熟的意見(jiàn).
通過(guò)長(zhǎng)期以來(lái)的工作實(shí)習(xí),我在實(shí)踐中了解到了我的欠缺,也發(fā)現(xiàn)了公司的一些不足.**物業(yè)管理有限公司成立時(shí)間較短,不能和本地區(qū)一些實(shí)力較大的物業(yè)管理公司相比,而本公司資質(zhì)較低,發(fā)展緩慢,規(guī)章制度不完善,所管理的物業(yè)各項(xiàng)條件都不是很完善,這對(duì)本公司的發(fā)展有很大的限制..
公司在別的方面也有一些問(wèn)題(1),物業(yè)人員的形象不規(guī)范.首先,管理人員要著裝正式,工程人員要穿工作服,以隨時(shí)為業(yè)主提供服務(wù).保安人員也應(yīng)有些軍人作風(fēng),讓業(yè)主有安全之感.(2),規(guī)章制度不健全.主要包括對(duì)內(nèi)(員工規(guī)范,崗位職責(zé),獎(jiǎng)罰機(jī)制)和對(duì)外(管理制度,業(yè)主公約,處理程序等).公司的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)以身作則,身先士卒,起到帶頭作用,明確公司的職責(zé),創(chuàng)造一個(gè)和諧的社區(qū).(3),物業(yè)管理工作宣傳不到位.比如說(shuō)維修基金的收取,在沒(méi)有全部收繳齊之前,應(yīng)以宣傳欄的形式通告業(yè)主.(4)物業(yè)經(jīng)營(yíng)收入單一,不能多種經(jīng)營(yíng),企業(yè)要有自己的規(guī)劃,堅(jiān)決按計(jì)劃辦事,這樣不但有利于自身的發(fā)展,對(duì)地產(chǎn)公司的發(fā)展也有幫助.
另外,在工作實(shí)習(xí)中,通過(guò)和其他公司的基層員工的接觸,我發(fā)現(xiàn)了一個(gè)在所有公司中普遍存在的問(wèn)題.他們也都存在這樣的問(wèn)題,那就是公司的員工很迷茫,尤其是直接在項(xiàng)目從事基層工作的員工,這種迷茫更加突出.每日面對(duì)簡(jiǎn)單的重復(fù)性的勞動(dòng),讓人意志消沉,如果不是有堅(jiān)定的目標(biāo)和一種自己修煉的信仰,是難以心平氣和,腳踏實(shí)地地做工作的.現(xiàn)在的從業(yè)人員,思維上的活躍和外界形形色惑的矛盾是無(wú)法消除的,反映在員工身上,那就是感覺(jué)工作枯燥,工資待遇低,沒(méi)有發(fā)展前景,沒(méi)有學(xué)習(xí)上進(jìn)的機(jī)會(huì).這些因?yàn)槁殬I(yè)問(wèn)題而產(chǎn)生的心理煩躁揮之不去,侵蝕著物業(yè)管理人和普通員工的心靈,影響他們所提供的服務(wù)質(zhì)量.
這些基本的問(wèn)題已經(jīng)成為公司發(fā)展的制約因素.如何解決這些問(wèn)題,規(guī)范公司項(xiàng)目的運(yùn)作,樹(shù)立企業(yè)的良好形象,通過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的工作實(shí)習(xí),我提出自己的幾點(diǎn)建議和方法.
1,建立規(guī)范,高效,專業(yè)化的隊(duì)伍,作好基礎(chǔ)管理是關(guān)鍵.優(yōu)秀的基礎(chǔ)管理是作好物業(yè)以及公司工作的基點(diǎn)而員工素質(zhì)則是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的決定性因素,也是一個(gè)物業(yè)企業(yè)能否持續(xù)發(fā)展的壯大的關(guān)鍵.(1),規(guī)范服務(wù)人員形象,加大企業(yè)宣傳力度.規(guī)范形象包括儀表,語(yǔ)言,行為三個(gè)方面,儀表規(guī)范要求我們的服務(wù)人員要持證上崗,統(tǒng)一著裝,佩帶明顯的標(biāo)志,所使用的工具要印有企業(yè)的標(biāo)識(shí).(2),健全與物業(yè).企業(yè)有關(guān)的規(guī)范規(guī)章及各種檔案保持制度.完善的規(guī)范規(guī)章可以規(guī)范員工的行為,有利于整個(gè)服務(wù)流程的再造,有利于提升企業(yè)的外部形象,這更是以后創(chuàng)優(yōu),9000認(rèn)證的必不可少的環(huán)節(jié).(3),充分重視物業(yè)管理者在各公司企業(yè)之間的協(xié)調(diào)作用,使之成為物業(yè)與業(yè)主溝通的橋梁.處理好與他們的關(guān)系.
2,服務(wù)管理要以專業(yè)化為方向,寓法制化于其中,走程序化的道路.(1),以專業(yè)化為方向,首先要打好它的專業(yè)基礎(chǔ),即讓大多數(shù)的員工掌握豐富的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能.要鼓勵(lì)員工提出改革技能的辦法,參加國(guó)家的技能考試,對(duì)取得一定成績(jī)的員工要給予獎(jiǎng)賞,由此形成一個(gè)“學(xué)以為用,從用中學(xué)”的良性循環(huán).(2),寓法制化于其中,就是要求公司的每一個(gè)行為都要與法律政策有直接或間接的聯(lián)系,這也是我們?cè)诠ぷ髦惺冀K都能占據(jù)主動(dòng)地位的關(guān)鍵.物業(yè)企業(yè)每時(shí)每刻要有法律自我保護(hù)意識(shí),即在每一個(gè)潛在的法律糾紛中我們要有作為.
3,針對(duì)園區(qū)的特點(diǎn),因地制宜,建立各有特色的物管區(qū)域.
4,加強(qiáng)員工之間的溝通,讓員工有宣泄情感的地方.物業(yè)管理公司應(yīng)該給予員工正確的指導(dǎo)和教育,引導(dǎo)和疏解員工的迷茫情緒,使員工的積怨得到適當(dāng)?shù)男?在員工教育方面,管理者和員工一起探討物業(yè)管理的行業(yè)特點(diǎn),工作難點(diǎn)及相關(guān)問(wèn)題的解決技巧,告訴員工為什么在“是非明了”的卻不能用正確的方法去解決問(wèn)題;要讓員工知道在處理業(yè)主發(fā)火和投訴的過(guò)程中,需要用“苦肉計(jì)”,那是基于業(yè)主心態(tài)的分析,通過(guò)公司各個(gè)層次的,與員工不間斷的溝通,讓員工覺(jué)得,物業(yè)管理是一個(gè)鍛煉人的行業(yè),我們是一家人,需要勇敢的一起面對(duì)困難.
篇2
自學(xué)能力,提高工作水平
“在大學(xué)里學(xué)的不只是知識(shí),還有一種叫做自學(xué)能力”。參加工作后才能深刻體會(huì)這句話的含義。除了英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)操作外,課本上學(xué)的理論知識(shí)雖然羅列齊全,但平時(shí)我們只是草率應(yīng)付考試,所以對(duì)于基本的操作我還是感到無(wú)從下手?!皶接脮r(shí)方恨少”這句話用來(lái)形容現(xiàn)在的我真的十分恰當(dāng)。名義上我是擔(dān)任文員,平時(shí)工作都是做些瑣碎的工作,打印、復(fù)印文件,有時(shí)會(huì)為領(lǐng)導(dǎo)打報(bào)告或者演講稿等等。如果現(xiàn)在僅僅用所學(xué)的知識(shí)要完成一份演講稿或是一份文件也許我還做不到,因?yàn)橛性S多文件的格式我還不清楚怎么運(yùn)用,打印出來(lái)符合標(biāo)準(zhǔn)。所以,我必須在工作中勤于動(dòng)手慢慢琢磨,不斷學(xué)習(xí)不斷積累。遇到不懂的地方,自己先想方設(shè)法解決,實(shí)在不行可以虛心請(qǐng)教他人,然而沒(méi)有自學(xué)能力的人遲早要被企業(yè)和社會(huì)所淘汰。
與人相處,創(chuàng)造和諧工作環(huán)境
怎么說(shuō)我還是一名實(shí)習(xí)生,有許多事情都不懂。古語(yǔ)有云:不恥下問(wèn)。但在當(dāng)今時(shí)代這似乎已經(jīng)沒(méi)有可恥不可恥的說(shuō)法了。踏上了社會(huì),我們與形形的人打交道,由于存在著利益關(guān)系,又工作繁忙,很多時(shí)候同事不會(huì)像老師、同學(xué)一樣對(duì)你噓寒問(wèn)暖,可以幫助你解決問(wèn)題。環(huán)境往往會(huì)影響一個(gè)人的工作態(tài)度,一個(gè)冷漠沒(méi)有人情味的辦公室,大家就會(huì)毫無(wú)眷戀之情,有更好的機(jī)會(huì)他們肯定毫不猶豫的跳槽。他們情緒低落導(dǎo)致工作效率不高,每天只是在等待著下班,早點(diǎn)回去陪家人,但是偶爾為同事搞一個(gè)生日party,生病時(shí)的輕輕一句慰問(wèn),都有助于營(yíng)造一個(gè)齊樂(lè)融融的工作環(huán)境,心情好,大家工作開(kāi)心,有利于辦公室的和諧工作。在電視上不止一次的看到職場(chǎng)的險(xiǎn)惡,辦公室里的是非,能做的就是“多工作,少閑話”,而且在實(shí)習(xí)期間還曾與領(lǐng)導(dǎo)有交談,所以不但要學(xué)會(huì)怎么與同事相處,更需要學(xué)會(huì)如何與領(lǐng)導(dǎo)交談,謹(jǐn)慎行事路才能走得更長(zhǎng)遠(yuǎn)。
篇3
近年來(lái),隨著我市大中型企業(yè)愿意安置退役士兵的數(shù)量越來(lái)越少,機(jī)關(guān)事業(yè)單位不再沿用未經(jīng)考試直接安置退役士兵的做法,退役士兵安置矛盾將越來(lái)越突出,廣大退役士兵的安置就業(yè)愿望和政府安置能力之間將會(huì)產(chǎn)生巨大的差距,因此,安置政策的宣傳,退役士兵情緒的安撫,職業(yè)技能培訓(xùn)及推薦就業(yè)等工作將逐步成為安置工作的重要方面。如何做好這些工作,我們?cè)谶@些方面做了一些探索,取得了一些成效,具體如下:
一、基本情況
我市每年城鄉(xiāng)退役士兵約有XX人左右,近年來(lái),培訓(xùn)人數(shù)逐年增加,從XX年開(kāi)始實(shí)行了城鄉(xiāng)退役士兵一體化培訓(xùn),當(dāng)年達(dá)XX人,20____年增加到XX人;培訓(xùn)項(xiàng)目有計(jì)算機(jī)維修、計(jì)算機(jī)操作、硬件組裝、計(jì)算機(jī)制圖、電工、汽車駕駛、廚師等七個(gè)項(xiàng)目,根據(jù)退役士兵要求還可以臨時(shí)增加;學(xué)歷教育方面,中心和XX學(xué)院合作,舉辦了高中起點(diǎn)升大專和大專起點(diǎn)升本科的學(xué)歷教育,中心從學(xué)歷教育應(yīng)收費(fèi)用中給予每一位參加學(xué)歷教育的退役士兵XX元優(yōu)惠,到目前為止,已有XX人參加學(xué)歷教育;推薦就業(yè)方面,20____年中心已安排就業(yè)XX余人。
1、完善機(jī)構(gòu)。我市退役士兵培訓(xùn)中心成立于XX年,但當(dāng)時(shí)只是掛牌,退役士兵培訓(xùn)工作是東找一家西找一家,培訓(xùn)質(zhì)量不盡如人意,鑒于這種情況,我局于XX年上半年正式確立市科技局科網(wǎng)中心為合作培訓(xùn)機(jī)構(gòu),明確培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)人,中心成立了管理部、教學(xué)部、就業(yè)辦,直接為培訓(xùn)工作服務(wù)的管理人員與教師有z人,管理人員和教師由中心招聘,工資、福利、保險(xiǎn)等都有中心支付,中心實(shí)行自收自支、自負(fù)盈虧,政府只是按退役士兵的數(shù)量撥付培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。
2、運(yùn)作方式。中心隸屬市安置部門領(lǐng)導(dǎo),中心各部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)中心主任負(fù)責(zé)。一是嚴(yán)格制訂了切合實(shí)際的培訓(xùn)大綱,所有培訓(xùn)都做到按培訓(xùn)大綱規(guī)定的范圍進(jìn)行培訓(xùn)。二是采用“兩化”教學(xué)方式,即教學(xué)管理現(xiàn)代化、教育模式現(xiàn)代化,提倡學(xué)員對(duì)任課教師民主評(píng)議,教師認(rèn)真檢查學(xué)員的學(xué)習(xí)效果。
3、培訓(xùn)方法。采取集中授課加實(shí)習(xí)的培訓(xùn)方法,首先進(jìn)行集中授課,弄通培訓(xùn)專業(yè)基本知識(shí)。其次是動(dòng)手操作,第一步在培訓(xùn)中心提供的設(shè)施基礎(chǔ)上進(jìn)行操作,達(dá)到一定的熟練程度后,聯(lián)系實(shí)習(xí)單位進(jìn)行實(shí)習(xí),增強(qiáng)學(xué)員適應(yīng)實(shí)際工作的能力。
4、時(shí)間安排。根據(jù)參加培訓(xùn)的退役士兵家庭住址的遠(yuǎn)近和具體要求等情況安排不同時(shí)段進(jìn)行培訓(xùn)。如住地遠(yuǎn)的安排在周六、周日學(xué)習(xí),近的根據(jù)不同情況分別安排在上午、下午、晚上培訓(xùn),盡量使更多的退役士兵在適合自己的時(shí)段參加培訓(xùn)。
5、推薦就業(yè)。中心對(duì)每一位參加培訓(xùn)的退役士兵都制作了專門檔案,并把有關(guān)信息輸入電腦。對(duì)農(nóng)村退役士兵和學(xué)習(xí)較認(rèn)真的學(xué)員優(yōu)先推薦就業(yè)。20____年已有zz余人推薦就業(yè)。20____年3月份,中心將舉辦一場(chǎng)大型招聘會(huì),組織至少20家有影響的民營(yíng)企業(yè)提供不少于zz個(gè)就業(yè)崗位供學(xué)員進(jìn)行雙向選擇。
二、拓展功能
20____年我市在退役士兵培訓(xùn)中心應(yīng)有功能的基礎(chǔ)上,根據(jù)我市安置矛盾比較突出的形勢(shì),逐步把培訓(xùn)中心打造成退役士兵的心理驛站、安置政策宣傳的前哨陣地、安置部門和退役士兵的溝通平臺(tái),努力使退役士兵培訓(xùn)中心成為安置部門的得力助手和適應(yīng)新形勢(shì)的有效延伸機(jī)構(gòu)。
1、溫馨的心理驛站。退役士兵剛從部隊(duì)退伍,心理上暫時(shí)不適應(yīng)、就業(yè)形勢(shì)的壓力容易使他們產(chǎn)生焦躁情緒,這其中包括農(nóng)村退役士兵攀比的情緒、城鎮(zhèn)退役士兵不能安排就業(yè)的情緒、特招士官征召時(shí)的征兵宣傳和政策不對(duì)號(hào)的情緒,嚴(yán)重的可能產(chǎn)生敵視政府、敵視社會(huì)的的極端情緒。如果不進(jìn)行及時(shí)的疏導(dǎo),將可能產(chǎn)生嚴(yán)重的后果,擾亂社會(huì)的穩(wěn)定。我局領(lǐng)導(dǎo)要求培訓(xùn)中心,一是所有管理人員和授課教師對(duì)待退役士兵要和藹可親,要做到有問(wèn)必答,態(tài)度不要生硬。二是確定培訓(xùn)中心的主任和管理部主任為疏導(dǎo)退役士兵情緒的責(zé)任人,具體負(fù)責(zé)退役士兵情緒疏導(dǎo)和平時(shí)的觀察工作,發(fā)現(xiàn)有情緒不穩(wěn)定的苗頭,及時(shí)進(jìn)行疏導(dǎo)和解釋工作。三是盡量為參加培訓(xùn)的退役士兵提供生活上的方便,特別是對(duì)農(nóng)村退役士兵的就餐提供便利,積極聯(lián)系有國(guó)防觀念的就餐單位,盡量提供質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的食品。培訓(xùn)中心還準(zhǔn)備飲水機(jī)、空調(diào)、常用的藥品等,努力為退役士兵參加培訓(xùn)提供良好的條件,使他們真正把培訓(xùn)中心視為他們的貼心人,有的農(nóng)村士兵就說(shuō),沒(méi)想到培訓(xùn)中心還能把我們農(nóng)村孩子高看一眼。通過(guò)卓有成效的工作,退役士兵的情緒有了明顯的改觀,部分經(jīng)常有牢騷、說(shuō)怪話的退役士兵也了解了民政部門的良苦用心。
2、安置政策宣傳的前哨陣地。退役士兵安置政策的宣傳,我們除了利用電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等媒體宣傳外,退役士兵大量集中的地方——培訓(xùn)中心是一個(gè)極好的面對(duì)面的宣傳陣地。我市從退役士兵回到家鄉(xiāng)后就開(kāi)始培訓(xùn),今年首期已開(kāi)辦11個(gè)班,市局分管領(lǐng)導(dǎo)和安置部門的同志,對(duì)每個(gè)班都進(jìn)行至少兩次的安置政策宣傳和解答退役士兵提出的問(wèn)題。如退役士兵提出為什么機(jī)關(guān)事業(yè)單位不安置?我們就宣傳機(jī)關(guān)事業(yè)單位“凡進(jìn)必考”的規(guī)定和不能再進(jìn)退役士兵的必要性;農(nóng)村退役士兵提出為什么我們和城鎮(zhèn)人一起當(dāng)兵,盡同樣的義務(wù),城鎮(zhèn)的不能安置工作還有補(bǔ)助金,我們什么也沒(méi)有,我們要上訪等,我們就耐心解釋安置政策的演變及我們今年將優(yōu)先推薦農(nóng)村退役士兵就業(yè),說(shuō)政府并沒(méi)有忘記他們;特招士官提出為什么征召時(shí)征兵部門宣傳回來(lái)都能安置工作,而現(xiàn)在連安置資格都沒(méi)有等棘手問(wèn)題,我們都
耐心地進(jìn)行解釋解答。通過(guò)培訓(xùn)中心這個(gè)事前的前沿宣傳陣地,使我們的安置政策宣傳工作爭(zhēng)取了主動(dòng),有效的避免了可能的上訪和過(guò)激行為,給民政部門的領(lǐng)導(dǎo)、安置部門的領(lǐng)導(dǎo)減輕了壓力。
篇4
關(guān)鍵詞:TAFE理念;高職實(shí)訓(xùn)課程;評(píng)估體系;創(chuàng)新探索
作者簡(jiǎn)介:孫艷(1975-),女,江西南昌人,上海第二工業(yè)大學(xué)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師,國(guó)際交流學(xué)院院長(zhǎng)助理,研究方向?yàn)榫频昙奥糜螛I(yè)管理,酒店及旅游業(yè)教育;徐繼紅(1966-),女,上海市人,上海第二工業(yè)大學(xué)副教授,系主任,研究方向?yàn)樨?cái)務(wù)管理,國(guó)際商務(wù)教育;曾學(xué)慧(1963-),女,江西南昌人,上海第二工業(yè)大學(xué)教授,學(xué)科建設(shè)負(fù)責(zé)人,研究方向?yàn)闀?huì)展項(xiàng)目管理,會(huì)展教育。
基金項(xiàng)目:本研究受上海第二工業(yè)大學(xué)教學(xué)改革基金項(xiàng)目“基于TAFE理念的高職實(shí)訓(xùn)課程解評(píng)估體系建設(shè)”(課題編號(hào):AZOKCI00004)支持。
中圖分類號(hào):G71 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1001-7518(2011)33-0077-03
我國(guó)職業(yè)教育與普通高等教育的一個(gè)顯著差別就是培養(yǎng)目標(biāo)的不同,前者以培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線需要的高等技術(shù)應(yīng)用型人才為主,后者以培養(yǎng)普通專業(yè)型人才為主,這就要求高職課程體系的建立要以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,以應(yīng)用為主旨,在分析崗位能力要求的基礎(chǔ)上,準(zhǔn)確合理的定位教學(xué)目標(biāo)。但目前我國(guó)的高職院校中,還有照抄照搬大學(xué)???、甚至本科培養(yǎng)模式的現(xiàn)象,特別是評(píng)估體系缺乏系統(tǒng)性和針對(duì)性。本課題在借鑒“以能力為本位的TAFE理念”基礎(chǔ)上,對(duì)澳大利亞課程評(píng)估體系和上海第二工業(yè)大學(xué)高職實(shí)訓(xùn)課程的評(píng)估體系做了重點(diǎn)研究,認(rèn)為我國(guó)高職院校的實(shí)訓(xùn)課程評(píng)估體系的設(shè)置,有必要借鑒澳大利亞的經(jīng)驗(yàn)。本文提出的部分觀點(diǎn)和方法已在上海第二工業(yè)大學(xué)昆士蘭學(xué)院十年的教學(xué)實(shí)踐中得到了應(yīng)用, 取得了一定的成效。
一、TAFE理念及評(píng)估體系特色
(一)TAFE理念
澳大利亞職業(yè)技術(shù)教育與培訓(xùn)制度被公認(rèn)為世界最具領(lǐng)先水平、最具創(chuàng)造性的教育模式之一,其主要目的是培養(yǎng)學(xué)員的職業(yè)能力,使他們能較快適應(yīng)社會(huì)職業(yè)崗位的需要。經(jīng)過(guò)30多年的發(fā)展,澳大利亞已構(gòu)建了完善的職業(yè)教育與培訓(xùn)體系――“技術(shù)與繼續(xù)教育”,簡(jiǎn)稱TAFE學(xué)院,并形成了一套嚴(yán)格的質(zhì)量培訓(xùn)框架(Australia Quality Training FrameWork,簡(jiǎn)稱AQTF),確保培訓(xùn)的質(zhì)量和社會(huì)對(duì)職業(yè)教育畢業(yè)生的認(rèn)可。之后,AQTF與培訓(xùn)包(Training package)及認(rèn)證框架(Australia Quality framework,簡(jiǎn)稱AQF)一起,形成了澳大利亞職業(yè)教育國(guó)家培訓(xùn)框架(Australia National Training Framework,簡(jiǎn)稱ANTF)的三大核心內(nèi)容。
澳大利亞TAFE學(xué)院奉行以能力為本位的職業(yè)教育理論,即以學(xué)生發(fā)展為目標(biāo),以社會(huì)生活的需要為目標(biāo),以職業(yè)發(fā)展為目標(biāo)的教育理論。
1.以學(xué)生發(fā)展為目標(biāo)。“能力本位”課程的邏輯起點(diǎn)是學(xué)生的綜合職業(yè)能力,其出發(fā)點(diǎn)和目標(biāo)是學(xué)生發(fā)展,是為學(xué)生的未來(lái)職業(yè)生活做準(zhǔn)備的教育。隨著經(jīng)濟(jì)全球化、社會(huì)學(xué)習(xí)化,高職教育的功能日益拓展,教育的功能不僅著眼于外顯的直接工作能力培養(yǎng),最關(guān)鍵的是為學(xué)生打下就業(yè)的基礎(chǔ),搭建職業(yè)發(fā)展的平臺(tái),它在教給學(xué)生就業(yè)本領(lǐng)和就業(yè)能力及技術(shù)的同時(shí),也教給學(xué)生未來(lái)發(fā)展需要和將來(lái)創(chuàng)業(yè)需要的知識(shí)和能力。
2.以社會(huì)生活的需要為目標(biāo)。學(xué)生的個(gè)體發(fā)展總是與社會(huì)的發(fā)展交織在一起的,TAFE能力為本位的職業(yè)教育要求對(duì)學(xué)生的培養(yǎng)不但要符合學(xué)生身心發(fā)展的規(guī)律,而且要適應(yīng)社會(huì)發(fā)展,保證學(xué)生社會(huì)生活目前和未來(lái)的需要。
3.以職業(yè)發(fā)展為目標(biāo)?!澳芰Ρ疚弧钡慕逃嫦蚵殬I(yè)培養(yǎng)人才,職業(yè)自身的發(fā)展規(guī)律對(duì)從業(yè)者有著客觀的要求。所以,研究職業(yè)及其發(fā)展,對(duì)能力本位教育課程目標(biāo)的確定是十分必要的。1999年,我國(guó)也出版了《中華人民共和國(guó)職業(yè)分類大典》和一系列職業(yè)崗位技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),這些標(biāo)準(zhǔn)的制定為能力本位教育課程目標(biāo)確定提供了一定的基礎(chǔ)。
(二)TAFE評(píng)估體系的特色
澳大利亞能力本位職教觀要求關(guān)注培訓(xùn)結(jié)果的質(zhì)量,提高職教的標(biāo)準(zhǔn)。其主要特色是:強(qiáng)調(diào)能力標(biāo)準(zhǔn);強(qiáng)調(diào)考核的整體性、有效性;考核方式具有靈活性;重視評(píng)估手段和工具的開(kāi)發(fā)與使用,確保證據(jù)收集過(guò)程的客觀有效性;重視對(duì)學(xué)生的服務(wù)和幫助等。
二、上海第二工業(yè)大學(xué)昆士蘭學(xué)院中澳合作專業(yè)實(shí)訓(xùn)課程評(píng)估體系分析
(一)上海第二工業(yè)大學(xué)昆士蘭學(xué)院中澳合作專業(yè)背景
上海第二工業(yè)大學(xué)昆士蘭學(xué)院中澳合作辦學(xué)項(xiàng)目是1999年上海市與澳大利亞昆士蘭州政府友好合作項(xiàng)目之一,上海第二工業(yè)大學(xué)可從澳大利亞昆士蘭州擁有13所高職院校的TAFE教育集團(tuán)選擇最具專業(yè)優(yōu)勢(shì)的院校進(jìn)行合作,通過(guò)引進(jìn)、整合國(guó)外先進(jìn)教學(xué)理念、教學(xué)資源、人才培養(yǎng)模式、積極開(kāi)展產(chǎn)學(xué)研合作,采用雙語(yǔ)教學(xué)培養(yǎng)適應(yīng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要的,集專業(yè)技能與英語(yǔ)應(yīng)用能力為一體的知識(shí)型、高技能型人才。當(dāng)前,昆士蘭學(xué)院有六個(gè)高職專業(yè),分別是機(jī)電一體化技術(shù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、酒店管理、會(huì)展策劃與管理、國(guó)際商務(wù)和應(yīng)用英語(yǔ)(涉外商務(wù))等六個(gè)專業(yè)。
(二)上海第二工業(yè)大學(xué)昆士蘭學(xué)院中澳合作專業(yè)實(shí)訓(xùn)課程評(píng)估體系
通過(guò)十余年的中澳合作,上海第二工業(yè)大學(xué)昆士蘭學(xué)院不斷總結(jié)合作經(jīng)驗(yàn),借鑒TAFE理念,在實(shí)訓(xùn)課程的評(píng)估中,采用多權(quán)重考核法,定性評(píng)價(jià),重點(diǎn)考評(píng)學(xué)生是否已掌握某項(xiàng)技能。在教學(xué)過(guò)程中,將學(xué)生的每個(gè)單項(xiàng)技能納入考評(píng)體系,同時(shí),還一并考核學(xué)生的出勤、態(tài)度、團(tuán)隊(duì)合作及學(xué)習(xí)成果等。此外,學(xué)生每完成一個(gè)技能模塊的實(shí)訓(xùn)后都必須認(rèn)真總結(jié),撰寫實(shí)訓(xùn)報(bào)告與實(shí)訓(xùn)小結(jié),指導(dǎo)老師和專業(yè)負(fù)責(zé)人同樣也須撰寫小結(jié)以分析和研討實(shí)訓(xùn)教學(xué)效果,綜合定性評(píng)定學(xué)生對(duì)技能的掌握情況。通過(guò)這樣的實(shí)訓(xùn)改革,高職學(xué)生對(duì)職業(yè)技能的掌握相對(duì)扎實(shí),受到諸如衡山集團(tuán)、上海航空、中外運(yùn)集團(tuán)等用人單位的一致好評(píng)。在與企業(yè)合作的過(guò)程中,教學(xué)與用人單位雙方均認(rèn)為,昆士蘭學(xué)院的實(shí)訓(xùn)課程在評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)上仍有改進(jìn)空間,還可進(jìn)一步貼合行業(yè)需求。
三、我國(guó)高職實(shí)訓(xùn)課程評(píng)估體系與TAFE評(píng)估體系的比較
我國(guó)的職業(yè)教育以培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線需要的高等技術(shù)應(yīng)用型人才為主,這要求高職課程體系的建立要以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,以應(yīng)用為主旨,在分析崗位能力要求的基礎(chǔ)上,合理安排教學(xué)內(nèi)容,并制定出符合崗位要求的評(píng)估體系。特別是實(shí)訓(xùn)課程,如能提高與行業(yè)接軌的程度,則可大大提高畢業(yè)生的就業(yè)能力,更加適應(yīng)行業(yè)與社會(huì)需求,進(jìn)一步節(jié)約社會(huì)培訓(xùn)資源。表1是筆者對(duì)我國(guó)高職實(shí)訓(xùn)課程評(píng)估體系與TAFE評(píng)估體系研究后的比較結(jié)果。
通過(guò)對(duì)比,不難發(fā)現(xiàn)能力本位的TAFE評(píng)估體系與我國(guó)高職高專教育評(píng)估體系有相近之處,但TAFE的評(píng)估體系更側(cè)重于體現(xiàn)在學(xué)生與行業(yè)的參與,以行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)制定評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)了學(xué)生與行業(yè)的零距離。其實(shí),在我國(guó)《教育部關(guān)于制訂高職高專教育專業(yè)教學(xué)計(jì)劃的原則意見(jiàn)》中的“加強(qiáng)實(shí)踐能力培養(yǎng)”部分已指出:制訂教學(xué)計(jì)劃要做到理論與實(shí)踐、知識(shí)傳授與能力培養(yǎng)相結(jié)合,能力培養(yǎng)要貫穿教學(xué)全過(guò)程。要加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),增加實(shí)訓(xùn)、實(shí)踐的時(shí)間和內(nèi)容,減少演示性和驗(yàn)證性實(shí)驗(yàn),實(shí)訓(xùn)課程可單獨(dú)設(shè)置,以使學(xué)生掌握從事專業(yè)領(lǐng)域?qū)嶋H工作的基本能力和基本技能。這說(shuō)明國(guó)家從宏觀政策方面已對(duì)高職院校提出了要求,使得高職院校在實(shí)訓(xùn)課程的改革中有借鑒TAFE理念的可能性。因此,我國(guó)高職高專實(shí)訓(xùn)課程評(píng)估體系的建設(shè)應(yīng)以能力本位教育為核心,提高學(xué)生的應(yīng)用技能,為學(xué)生未來(lái)的職業(yè)提供更優(yōu)越的發(fā)展基礎(chǔ)。
四、基于TAFE理念的高職實(shí)訓(xùn)課程評(píng)估體系創(chuàng)新探索的建議
通過(guò)研究,筆者認(rèn)為高職院校應(yīng)以人才培養(yǎng)總目標(biāo)為出發(fā)點(diǎn),積極了解行業(yè)最新動(dòng)向,不斷豐富實(shí)訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容,優(yōu)化實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系,完善實(shí)訓(xùn)教學(xué)條件,提高實(shí)訓(xùn)教學(xué)效果,全面提高學(xué)生的動(dòng)手操作、溝通、協(xié)調(diào)與解決實(shí)際問(wèn)題的能力。從評(píng)估體系創(chuàng)新探索的角度,可從以下方面入手:
(一)制定可操作的“過(guò)程量化”評(píng)價(jià)指標(biāo)
在實(shí)訓(xùn)考核過(guò)程中,可借鑒TAFE理念,制定“量化評(píng)價(jià)”指標(biāo),并制作成評(píng)價(jià)表格,使復(fù)雜的評(píng)價(jià)指標(biāo)以表格形式來(lái)評(píng)價(jià)。通過(guò)上海第二工業(yè)大學(xué)昆士蘭學(xué)院對(duì)餐飲服務(wù)實(shí)訓(xùn)等部分課程的過(guò)程量化評(píng)價(jià)改革的實(shí)踐,過(guò)程量化評(píng)價(jià)顯示出如下效果:能夠把教師主觀評(píng)分轉(zhuǎn)化為客觀評(píng)分,使評(píng)估考核更趨于公平;能夠把量化的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)作為學(xué)生平時(shí)學(xué)習(xí)、訓(xùn)練的具體標(biāo)準(zhǔn),使學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)訓(xùn)練要求更加明確;同時(shí),還能夠方便教師和學(xué)生的考核操作。
(二)推行“教師、學(xué)生、企業(yè)、社會(huì)”相結(jié)合的“多元主體評(píng)價(jià)”方式
實(shí)訓(xùn)課程要使學(xué)生掌握從事專業(yè)領(lǐng)域?qū)嶋H工作的基本能力和基本技能,其評(píng)價(jià)就不能由教師一人決定,應(yīng)該采用“教師、學(xué)生、企業(yè)、社會(huì)”相結(jié)合的多元評(píng)價(jià)方式。“多元評(píng)價(jià)”能夠增強(qiáng)學(xué)生的主體意識(shí),鍛煉學(xué)生的評(píng)價(jià)能力、自信心理,能夠引導(dǎo)學(xué)生獨(dú)立思考、自我總結(jié)、不斷前進(jìn)。上海第二工業(yè)大學(xué)昆士蘭學(xué)院探索的“多元主體評(píng)價(jià)”操作步驟為:
1.教師公開(kāi)評(píng)價(jià)。實(shí)訓(xùn)課程學(xué)習(xí)開(kāi)始之際,教師將評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),包括實(shí)訓(xùn)教學(xué)進(jìn)程安排預(yù)先告知學(xué)生(《評(píng)估考核手冊(cè)》人手一冊(cè));根據(jù)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),教師考評(píng)學(xué)生的學(xué)習(xí)成果與表現(xiàn)。
2.學(xué)生參與評(píng)價(jià)。實(shí)訓(xùn)課程中的理論闡述、模擬實(shí)踐操作部分的考評(píng)視課程內(nèi)容,采用教師與學(xué)生共同打分的方式,學(xué)生的評(píng)分比重可以占到總評(píng)分的50%。
3.企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)價(jià)。在有實(shí)質(zhì)性校企合作的前提下,實(shí)訓(xùn)課程的實(shí)踐操作部分直接安排在企業(yè)完成,由企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)價(jià)。學(xué)生通過(guò)企業(yè)的打分及評(píng)語(yǔ),可了解社會(huì)對(duì)自己的認(rèn)可程度,以便進(jìn)一步調(diào)整后續(xù)的努力步伐。
4.社會(huì)考證評(píng)價(jià)。在高職實(shí)訓(xùn)課程的評(píng)價(jià)方面,要求學(xué)生將所掌握的專業(yè)知識(shí)和基本技能去參加社會(huì)考證,獲得相關(guān)技能證書,以增強(qiáng)就業(yè)資本和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
(三)建立良好的實(shí)訓(xùn)教學(xué)保障體系
1.實(shí)訓(xùn)課時(shí)保障。在我國(guó)《教育部關(guān)于制訂高職高專教育專業(yè)教學(xué)計(jì)劃的原則意見(jiàn)》中的“加強(qiáng)實(shí)踐能力培養(yǎng)”部分已指出:“要加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),增加實(shí)訓(xùn)、實(shí)踐的時(shí)間和內(nèi)容,減少演示性和驗(yàn)證性實(shí)驗(yàn),實(shí)訓(xùn)課程可單獨(dú)設(shè)置,以使學(xué)生掌握從事專業(yè)領(lǐng)域?qū)嶋H工作的基本能力和基本技能。”上海第二工業(yè)大學(xué)昆士蘭學(xué)院推行了“16+3”的教學(xué)模式。即每學(xué)期的教學(xué)周實(shí)行16周的理論教學(xué)與3周的集中獨(dú)立實(shí)訓(xùn)教學(xué)相結(jié)合,這樣各專業(yè)均可將技能模塊的實(shí)訓(xùn)以周為單位進(jìn)行靈活安排。在學(xué)生三年的學(xué)習(xí)時(shí)間里,除第一學(xué)期前三周用于軍訓(xùn)與新生入學(xué)教育和最后一學(xué)期進(jìn)入行業(yè)實(shí)習(xí),還有12周可用于專業(yè)技能實(shí)訓(xùn)。如需要,學(xué)院還將每年暑假的8周聯(lián)合起來(lái),這樣可有兩次接近14周(最少三個(gè)月)的時(shí)間用于進(jìn)行實(shí)踐。實(shí)訓(xùn)周的獨(dú)立設(shè)置為各專業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)的開(kāi)展提供了重要的課時(shí)保障,大大地提高了學(xué)生的動(dòng)手能力和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
2.實(shí)訓(xùn)條件保障。高職院校應(yīng)重視實(shí)訓(xùn)條件建設(shè),除建立專業(yè)實(shí)訓(xùn)室外,還應(yīng)積極加強(qiáng)行業(yè)實(shí)踐基地建設(shè),并與行業(yè)協(xié)會(huì)及龍頭企業(yè)建立校企合作關(guān)系,以保證對(duì)行業(yè)發(fā)展動(dòng)向的及時(shí)了解,并有效使用行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)作為考核學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)與依據(jù)。
3.實(shí)訓(xùn)師資保障。在開(kāi)展實(shí)訓(xùn)教學(xué)過(guò)程中,高職院校應(yīng)狠抓雙師型師資隊(duì)伍建設(shè),積極引進(jìn)雙師型人才,定期安排教師赴國(guó)外進(jìn)修,下行業(yè)實(shí)踐、到其它高校訪學(xué)以及參加行業(yè)考證,提高教師的理論和技能水平;同時(shí),加強(qiáng)兼職教師隊(duì)伍的建設(shè),為實(shí)訓(xùn)及專業(yè)教學(xué)夯實(shí)基礎(chǔ)。當(dāng)前,上海市的高職“085工程”對(duì)師資隊(duì)伍建設(shè)就有專項(xiàng)的資助,各高職院校應(yīng)抓住有利時(shí)機(jī)進(jìn)行教師隊(duì)伍的內(nèi)涵建設(shè)。
總之,高職實(shí)訓(xùn)課程評(píng)估體系的創(chuàng)新是一種探索,但這種探索是中國(guó)高等職業(yè)教育改革的方向。這一課題任重而道遠(yuǎn),我們還須不斷努力,不斷實(shí)踐,不斷總結(jié),相信具有中國(guó)高職特色的實(shí)訓(xùn)課程評(píng)估體系一定會(huì)成熟起來(lái)。
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篇5
關(guān)鍵詞: 電氣與可編程控制器課程 實(shí)踐積極性 實(shí)習(xí)訓(xùn)練 應(yīng)用性
1.引言
服務(wù)社會(huì)作為世界高等教育的三個(gè)職能之一[1],即是強(qiáng)調(diào)教育不僅僅是傳授理論知識(shí),更重要的是增強(qiáng)學(xué)生對(duì)知識(shí)的應(yīng)用能力。大部分大學(xué)生畢業(yè)后都要走向工作崗位,需要實(shí)踐環(huán)境,進(jìn)行實(shí)際操作和從而獲得發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題的能力,于是在實(shí)訓(xùn)中掌握、鞏固和加強(qiáng)知識(shí)的應(yīng)用顯得非常重要。
為適應(yīng)以上要求,在電氣與可編程控制器課程中,我們嘗試進(jìn)行了以下改革:在暑期,首先選拔出十名具有較強(qiáng)實(shí)踐動(dòng)手能力,善于思考的學(xué)生組成特訓(xùn)小組,直接由老師指導(dǎo)。在集體學(xué)習(xí)了控制任務(wù)的情況下負(fù)責(zé)電氣與可編程控制器系統(tǒng)的元器件選型,電氣接線板、電氣接線圖、電氣原理圖、元器件位置圖的設(shè)計(jì),然后招標(biāo)購(gòu)買和定制相應(yīng)器件,自主完成電氣控制柜的安裝,接線,并結(jié)合回火爐控制系統(tǒng)[2]和C460車床控制系統(tǒng)[3]的控制要求編程、下載、調(diào)試,完成電氣控制柜的整體設(shè)計(jì)和實(shí)驗(yàn),反思問(wèn)題和總結(jié)經(jīng)驗(yàn),撰寫相應(yīng)報(bào)告。學(xué)期開(kāi)始后由這十名特訓(xùn)成員直接帶領(lǐng)其他學(xué)生小組進(jìn)行實(shí)訓(xùn),重復(fù)以上實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,取得了很好的實(shí)訓(xùn)結(jié)果。
2.當(dāng)前電氣與可編程控制器課程中存在的問(wèn)題
可編程控制器(Programmable Logic Controller,簡(jiǎn)稱PLC或PC)是專為適應(yīng)工業(yè)環(huán)境的應(yīng)用而設(shè)計(jì)的一種數(shù)字運(yùn)算操作電子系統(tǒng)[4]。它采用了可編程存儲(chǔ)器,用來(lái)在其內(nèi)部存儲(chǔ)執(zhí)行邏輯運(yùn)算,順序控制、定時(shí)、計(jì)算和算術(shù)運(yùn)算等操作的指令,并通過(guò)數(shù)字量,模擬量的輸入輸出,控制各種類型的機(jī)械工業(yè)或生產(chǎn)過(guò)程。
經(jīng)過(guò)30多年的發(fā)展,PLC自身已十分成熟與完善,尤其在順序控制、開(kāi)關(guān)量邏輯運(yùn)算和處理這兩方面具有顯著優(yōu)勢(shì),而模擬量閉環(huán)控制也已成熟,并隨著半導(dǎo)體技術(shù)、計(jì)算機(jī)技術(shù)和通信技術(shù)的發(fā)展,PLC的結(jié)構(gòu)和速度也得到了飛速發(fā)展,所以在工業(yè)控制領(lǐng)域中可編程控制器的應(yīng)用非常廣泛,涉及可編程控制器的崗位也是非常豐富的,需要大量能夠熟練設(shè)計(jì),操作,控制和維護(hù)此類工業(yè)控制應(yīng)用設(shè)備的人才。對(duì)電子類專業(yè)而言,電氣與可編程控制器是必不可少的課程,然而傳統(tǒng)教學(xué)存在以下不足:(1)學(xué)生實(shí)踐基礎(chǔ)較差,缺乏主動(dòng)鍛煉的乏環(huán)境;(2)填鴨式課堂教育對(duì)學(xué)生吸引力小,常有逃課現(xiàn)象;(3)知識(shí)的掌握停留在認(rèn)識(shí)階段,不能將講授知識(shí)和實(shí)際應(yīng)用客觀地聯(lián)系起來(lái);(4)未能掌握電氣常識(shí),導(dǎo)致在傳統(tǒng)實(shí)驗(yàn)中,停留在“依葫蘆畫瓢”,老師查線后簡(jiǎn)單記錄數(shù)據(jù)的被動(dòng)階段。這也就削弱了電氣與可編程控制器課程的教學(xué)效果,不能充分體現(xiàn)其綜合性和實(shí)用性的教學(xué)目的。
3.學(xué)生主導(dǎo)、突出工程的一體化實(shí)訓(xùn)
這次實(shí)訓(xùn)的主體是中山大學(xué)南方學(xué)院07級(jí)電子專業(yè)的全體學(xué)生,實(shí)訓(xùn)的目的是通過(guò)以學(xué)生為主導(dǎo),教師為輔的方式,使學(xué)生獲得從具體控制系統(tǒng)的項(xiàng)目需求分析,設(shè)計(jì)到電氣與可編程控制柜所有元器件的采購(gòu)、安裝、接線,到最后完成控制系統(tǒng)的程序編寫、調(diào)試和實(shí)訓(xùn)報(bào)告的全部參與和實(shí)踐。如圖1所示:
3.1控制系統(tǒng)分析
這部分內(nèi)容的主要目的是讓學(xué)生了解工業(yè)過(guò)程中,為適應(yīng)自動(dòng)生產(chǎn)、加工而應(yīng)用廣泛的車床、流水線等工藝,并分析它們的控制過(guò)程,以掌握其電氣原理,完成控制系統(tǒng)的設(shè)計(jì)。
本次綜合實(shí)訓(xùn)選擇了兩個(gè)典型控制系統(tǒng),分別為回火爐控制系統(tǒng)和C460車床控制系統(tǒng)。首先分析了它們的運(yùn)動(dòng)結(jié)構(gòu)、電力拖動(dòng)形式、控制要求、實(shí)現(xiàn)原理,不同電機(jī)之間的協(xié)作關(guān)系,然后思考完成相應(yīng)控制功能需要的數(shù)字或模擬輸入輸出量,對(duì)應(yīng)的驅(qū)動(dòng)形式,以得到所需元器件類型和數(shù)量,達(dá)到一個(gè)定性到定量的分析,最后讓學(xué)生開(kāi)始思考其主電路和控制電路原理和組成,所需要的保護(hù)、報(bào)警、顯示等故障保護(hù)措施,嘗試設(shè)計(jì)其電氣原理圖,以達(dá)到對(duì)系統(tǒng)的全面理解。
3.2電氣原理圖等的設(shè)計(jì)
基于對(duì)工業(yè)控制系統(tǒng)的認(rèn)識(shí),結(jié)合低壓電器控制原理和電機(jī)控制理論等知識(shí),引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行電氣控制系統(tǒng)圖的設(shè)計(jì)。電氣控制系統(tǒng)圖包括電氣原理圖、電氣元件位置圖和電氣安裝接線圖。這也就要求我們首先設(shè)計(jì)電氣原理圖,在掌握控制原理的基礎(chǔ)上,系統(tǒng)的考慮控制需求、電氣安全等從而進(jìn)行器件選型,然后綜合以上知識(shí)進(jìn)行電氣接線板的設(shè)計(jì),即設(shè)計(jì)電氣元件位置圖,并結(jié)合所選型號(hào)器件的尺寸,獲得了電氣接線板的制作圖紙。步驟如下:
(a)電氣原理圖的設(shè)計(jì):根據(jù)控制系統(tǒng)要求,采用標(biāo)準(zhǔn)電氣符號(hào)和標(biāo)識(shí),設(shè)計(jì)符合繪制準(zhǔn)則的電氣原理圖。
(b)器件選型:滿足控制系統(tǒng)要求和電氣安全的基礎(chǔ)上,進(jìn)行器件選型。首先計(jì)算輸入輸出點(diǎn)數(shù),并考慮適當(dāng)冗余進(jìn)行可編程控制器的選型,然后選擇交流接觸器、電機(jī)等器件,并充分考慮功能、尺寸、額定電流、電壓等指標(biāo)。
(c)電氣元件位置圖和電氣接線板的設(shè)計(jì):結(jié)合電氣原理圖和所選器件,集中配置電氣元件,以求美觀,安全和接線方便。
(d)電氣安裝接線圖的設(shè)計(jì):針對(duì)設(shè)計(jì)的電氣接線板和元件位置圖,結(jié)合電氣原理圖,對(duì)電源、主電路、控制電路及照明電路等接線進(jìn)行設(shè)計(jì)。
(e)電氣控制柜的設(shè)計(jì):考慮電源的接入、接地等因素,以及移動(dòng)和學(xué)生實(shí)驗(yàn)接線的方便等,設(shè)計(jì)雙向可開(kāi)門,正面為有機(jī)玻璃,操作面板直接可視且?guī)L輪的電氣控制柜。
通過(guò)以上電氣控制系統(tǒng)的設(shè)計(jì),學(xué)生基本掌握了控制任務(wù)和實(shí)現(xiàn)方式,對(duì)低壓電器控制有了很好的了解,同時(shí)需要閱讀大量可編程控制器的模塊資料,以及其他電器的資料,對(duì)低壓電器目前潮流和實(shí)物也有了一定的了解。
3.3器件采購(gòu)
在選型階段,我們和學(xué)生已經(jīng)走訪了很多次市場(chǎng),基本了解了低壓電器的市場(chǎng)行情,但是為了減少現(xiàn)場(chǎng)采購(gòu)的壓力,我們采用了網(wǎng)上競(jìng)標(biāo)和現(xiàn)場(chǎng)采購(gòu)兩種方式進(jìn)行,針對(duì)像SiemensS7-200PLC這樣的標(biāo)配器件,我們采用了網(wǎng)上競(jìng)標(biāo)方式購(gòu)買,而螺絲、電線等則采用了現(xiàn)場(chǎng)購(gòu)買方式,所以這次采購(gòu)相對(duì)比較輕松。
3.4安裝和接線
學(xué)生以組為單位,每個(gè)團(tuán)隊(duì)各負(fù)責(zé)一臺(tái)電氣控制柜的安裝和接線。參照電氣元件位置圖,把大概120臺(tái)電器或配件安裝在電氣接線板上,大概是一天時(shí)間的工作量。
在進(jìn)行電氣元件接線之前,要求每位同學(xué)首先學(xué)習(xí)電氣常識(shí),掌握電氣裝置的安裝注意事項(xiàng),以及接地與接零的相應(yīng)知識(shí),然后結(jié)合電氣元件接線圖,進(jìn)行接線,做到主電路和控制電路盡量避免交叉和平行走線,減少干擾;做好過(guò)電壓、過(guò)電流、漏電保護(hù)和接地,等等。
實(shí)際動(dòng)手操作比理論難很多,很多學(xué)生都表示,接線是一項(xiàng)非常需要耐心、體力和技巧的勞動(dòng),每一個(gè)拐角都要折成漂亮的90度角,并且還要掌握每個(gè)電器的工作原理和接線方式,以及相互之間的先后順序和布線技巧。而有些問(wèn)題一旦沒(méi)有注意到,很有可能導(dǎo)致短路,輕則燒毀電器,重則危及人身安全,所以需要很強(qiáng)的安全意識(shí)。接線的工作量比較大,時(shí)間較長(zhǎng),在接線的過(guò)程中,同學(xué)們可以同時(shí)掌握低壓電器以及控制工藝。
3.5程序編寫與調(diào)試
因?yàn)閷?shí)訓(xùn)選用了西門子S7-200CPU和相應(yīng)模塊,所以要求學(xué)生利用自己的課余時(shí)間進(jìn)行STEP7編程語(yǔ)法的學(xué)習(xí),分別掌握語(yǔ)句表、梯形圖和功能塊等不同的編程實(shí)現(xiàn)方式??紤]到每個(gè)小組的具體情況都不盡相同,各有差異,我們首先給學(xué)生講解了四種不同的編程方式:(1)使用起保停電路的編程方式;(2)使用步進(jìn)梯形指令的編程方式;(3)使用移位寄存器的編程方式;(4)使用置位復(fù)位指令的編程方式。然后學(xué)生根據(jù)自身的知識(shí)特點(diǎn)和興趣愛(ài)好,選用不同的編程方式。接著從最簡(jiǎn)單的一個(gè)按鈕控制一個(gè)燈開(kāi)始學(xué)習(xí)編寫程序,漸漸地加入自鎖、互鎖、計(jì)時(shí)器、計(jì)數(shù)器、順序控制等控制功能。當(dāng)對(duì)STEP7編程熟悉之后,開(kāi)始讓學(xué)生思考回火爐和C460車床控制系統(tǒng)的地址分配、控制要求及實(shí)現(xiàn)邏輯。
由于在校大學(xué)生基本不具備繼電器控制的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),因此經(jīng)驗(yàn)設(shè)計(jì)法不適合,我們提倡學(xué)生使用邏輯設(shè)計(jì)法。而為了增強(qiáng)邏輯性,便于理解和編程實(shí)現(xiàn)控制功能,我們引導(dǎo)學(xué)生思考如何將一個(gè)復(fù)雜的控制系統(tǒng)分成幾個(gè)相對(duì)獨(dú)立的子任務(wù),分別對(duì)各子任務(wù)進(jìn)行編程,最后將子任務(wù)的程序合理的連接起來(lái),從而能夠幫助同學(xué)們清晰的認(rèn)識(shí)到各個(gè)控制子任務(wù)及相互之間的邏輯關(guān)系。
同時(shí)為了增強(qiáng)安全和可靠性,程序的編寫要充分考慮手動(dòng)和自動(dòng)方式,遇有緊急故障,可及時(shí)手動(dòng)停止。程序在下載到CPU之前,需要不斷的修改和仿真。比如把程序?qū)С龊笙螺d到仿真軟件S7-200sim2.0中,進(jìn)行反復(fù)仿真和調(diào)試,直到不僅能夠滿足控制要求,而且具備一定的魯棒性、預(yù)防突發(fā)故障和緊急停車等性能為止。
3.6聯(lián)機(jī)調(diào)試和編寫實(shí)訓(xùn)總結(jié)報(bào)告
雖然在仿真軟件中已經(jīng)反復(fù)進(jìn)行過(guò)調(diào)試,但并不代表程序一定能夠滿足控制要求,聯(lián)機(jī)調(diào)試是必備步驟。在聯(lián)機(jī)調(diào)試之前,需要制定周密、詳盡的調(diào)試計(jì)劃,充分考慮工業(yè)加工環(huán)境可能遇到的干擾和突發(fā)事件,不能盲目調(diào)試而忽略安全隱患。
通過(guò)聯(lián)機(jī)調(diào)試之后,讓程序連續(xù)運(yùn)行一段時(shí)間,以確保程序的正常運(yùn)行。
做到這一步,電氣與可編程控制器實(shí)訓(xùn)已接近尾聲,凝聚了眾多的汗水和精力展現(xiàn)給我們的是一整的電氣控制柜,內(nèi)含滿足回火爐和C460車床控制系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)的軟硬件。但是為了讓學(xué)生回顧實(shí)訓(xùn)內(nèi)容、總結(jié)實(shí)訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)和提升自己的專業(yè)知識(shí),要求每個(gè)組以實(shí)訓(xùn)總結(jié)報(bào)告的形式編寫技術(shù)文件,包含實(shí)訓(xùn)目的、平臺(tái)、內(nèi)容、步驟、結(jié)果和心得等六部分。
4.結(jié)語(yǔ)
電氣與可編程控制器課程的綜合性、實(shí)用性和應(yīng)用廣泛性,使得它與其他課程不同,僅僅靠理論學(xué)習(xí),沒(méi)有實(shí)踐鍛煉,將使得對(duì)知識(shí)的掌握缺少直觀性、系統(tǒng)性、實(shí)踐性和綜合性。為了系統(tǒng)培養(yǎng)學(xué)生對(duì)控制系統(tǒng)、低壓電器、電氣常識(shí)、PLC、編程和調(diào)試等的認(rèn)識(shí),開(kāi)展PLC綜合實(shí)訓(xùn)課程是十分必要的,同時(shí)也能讓大學(xué)生提前認(rèn)識(shí)到工作所需要的汗水、耐心、責(zé)任、創(chuàng)造性思維和團(tuán)隊(duì)合作精神,提高綜合素質(zhì)。
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篇6
關(guān)鍵詞:校企合作 利益共容 實(shí)訓(xùn)基地
按照校企合作框架建立實(shí)訓(xùn)基地,并以項(xiàng)目合同的形式接收企業(yè)定單和培養(yǎng)學(xué)生的形式,具有執(zhí)行難度低 、提升學(xué)生創(chuàng)新能力見(jiàn)效快、培養(yǎng)效果好的明顯優(yōu)勢(shì)。以“八向八要”工作方針為指導(dǎo),加強(qiáng)實(shí)踐環(huán)節(jié),改革人才培養(yǎng)模式,為框架下實(shí)訓(xùn)基地人才培養(yǎng)夯實(shí)基礎(chǔ),具有積極的現(xiàn)實(shí)意義。[1]
一、校企合作中兩方面問(wèn)題
1.職業(yè)院校適應(yīng)行業(yè)企業(yè)需求的能力不強(qiáng)
職業(yè)院校的專業(yè)設(shè)置、培養(yǎng)方式、課程設(shè)置、教學(xué)過(guò)程等方面與企業(yè)需求不符,校企聯(lián)合培養(yǎng)人才的體制機(jī)制沒(méi)有形成。職業(yè)院校自身合作能力不強(qiáng),產(chǎn)品研發(fā)能力和技術(shù)服務(wù)能力較弱,缺乏對(duì)合作企業(yè)的吸引力。
2.企業(yè)參與職業(yè)教育發(fā)展的動(dòng)力不足
企業(yè)作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的主體,以盈利為主要經(jīng)營(yíng)目標(biāo),其參與職業(yè)教育發(fā)展的動(dòng)力源自其經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。企業(yè)合作意識(shí)淡薄,沒(méi)有把培養(yǎng)人才納入企業(yè)價(jià)值鏈中,把校企合作當(dāng)成是選擇人才的途徑,而對(duì)職業(yè)教育人才培養(yǎng)過(guò)程不予關(guān)注。
二、校企合作共建實(shí)訓(xùn)平臺(tái)的幾種模式
1.校企股份合作模式
以南京康尼機(jī)電股份有限公司為例,就是由多種社會(huì)資金與南京工程學(xué)院資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司共同以校企股份合作模式組建的,第一大股東南京工程學(xué)院資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司持股比例為18.42%。該公司是中國(guó)軌道車輛門系統(tǒng)國(guó)產(chǎn)化研發(fā)和制造基地,是國(guó)家高新技術(shù)企業(yè),是國(guó)家“高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化示范工程”單位。2014年8月該公司股票在上海證交易所正式發(fā)行上市。這種模式能使學(xué)校的人才培養(yǎng)和企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)緊密結(jié)合,車間就是教室、師傅就是老師、實(shí)訓(xùn)就是生產(chǎn),徹底解決職業(yè)教育脫離生產(chǎn)實(shí)際的問(wèn)題。[2]
2.實(shí)訓(xùn)室進(jìn)入企業(yè)模式
遼寧裝備制造職業(yè)技術(shù)學(xué)院與特變電工沈變集團(tuán)、上海通用沈陽(yáng)北盛汽車有限公司等建立生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地,每年用于接收頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生和應(yīng)屆畢業(yè)生,企業(yè)同時(shí)承擔(dān)對(duì)教師的企業(yè)培訓(xùn)。依托企業(yè)、園區(qū)建立院校與企業(yè)共用的生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地,由企業(yè)或園區(qū)提供實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地、管理人員和實(shí)訓(xùn)條件,實(shí)訓(xùn)設(shè)備項(xiàng)目列入職業(yè)教育建設(shè)項(xiàng)目規(guī)劃中,校企共同投入,按照符合企業(yè)生產(chǎn)要求建設(shè)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地,將校內(nèi)實(shí)訓(xùn)室建在企業(yè).使單純的實(shí)訓(xùn)室轉(zhuǎn)變成生產(chǎn)車間。
3.生產(chǎn)車間進(jìn)駐院校模式
河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院與南陽(yáng)奧達(dá)石油裝備制造公司等企業(yè)合作組建“奧達(dá)生產(chǎn)加工車間”,學(xué)校提供場(chǎng)地、技術(shù)人員和人力資源(頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生),企業(yè)投入設(shè)備、流動(dòng)運(yùn)營(yíng)資金、管理人員及產(chǎn)品,按照契約制的合作方式,引進(jìn)奧達(dá)石油裝備制造公司進(jìn)入校園,營(yíng)造企業(yè)真實(shí)生產(chǎn)環(huán)境;讓學(xué)生在真實(shí)的生產(chǎn)環(huán)境中學(xué)習(xí)、演練,完成從學(xué)生到勞動(dòng)者、勞動(dòng)者到高技能人才的轉(zhuǎn)變;探索學(xué)校與引進(jìn)企業(yè)的深度合作,建立長(zhǎng)效互贏機(jī)制;
4.校企資源整合模式
以二級(jí)學(xué)院為依托,河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院與河南北方星光機(jī)電有限責(zé)任公司合作,在星光公司共建北方星光機(jī)械加工培訓(xùn)中心,由北方星光機(jī)電有限責(zé)任公司投入資金完善企業(yè)教學(xué)環(huán)境,負(fù)責(zé)建設(shè)二個(gè)多媒體教室和相應(yīng)的教師辦公室等場(chǎng)地。通過(guò)校企合作,企業(yè)可以優(yōu)先選擇優(yōu)秀畢業(yè)生,為企業(yè)發(fā)展儲(chǔ)備人才;利用學(xué)校教學(xué)資源對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行技能培訓(xùn)與鑒定;利用學(xué)校技術(shù)優(yōu)勢(shì)解決生產(chǎn)難題和進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)。[3]
5.產(chǎn)學(xué)研用一體模式
遼寧裝備制造職業(yè)技術(shù)學(xué)院魏海波教授帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),組建“太陽(yáng)能光熱技術(shù)及工業(yè)控制”實(shí)驗(yàn)室,自行研發(fā)、設(shè)計(jì)、制造以及組裝的鍍膜生產(chǎn)線,該項(xiàng)目成果已逐步實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn),同時(shí)獲沈陽(yáng)市科技局科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)。這種利用有條件職業(yè)院校的專業(yè)教師和學(xué)生研究開(kāi)發(fā)的人力資源優(yōu)勢(shì)和先進(jìn)的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)備,與企業(yè)共同創(chuàng)立集科研、生產(chǎn)、應(yīng)用和高級(jí)技能型人才培養(yǎng)于一體的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,利用經(jīng)濟(jì)杠桿把雙方的利益緊密地結(jié)合起來(lái),形成經(jīng)濟(jì)利益共同體,建立產(chǎn)學(xué)研用長(zhǎng)效合作機(jī)制。師生共同參加合作企業(yè)的生產(chǎn)、設(shè)計(jì)、改造、研發(fā)等環(huán)節(jié),既為企業(yè)提供人才和技術(shù)服務(wù),又提高了師生的實(shí)踐能力,建立校企合作的產(chǎn)學(xué)研用一體模式。[4]
三、結(jié)束語(yǔ)
圍繞“八向八要”工作方針,積極落實(shí)其在實(shí)現(xiàn)學(xué)校黨委確定的“更加開(kāi)放、更具特色”戰(zhàn)略目標(biāo)的地位與作用,并從其實(shí)施效果中汲取經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)的要求,認(rèn)真總結(jié)我校校企合作發(fā)展過(guò)程中,大膽構(gòu)想校企合作模式下的實(shí)訓(xùn)基地項(xiàng)目建設(shè),在研究和實(shí)踐過(guò)程中,不斷總結(jié)不斷改進(jìn),相信隨著研究的不斷深入,勢(shì)必會(huì)找到一系列校企合作共建實(shí)訓(xùn)基地的好方法,這會(huì)對(duì)提高學(xué)生的實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力,實(shí)現(xiàn)職業(yè)院校與產(chǎn)業(yè)的無(wú)縫對(duì)接具有重要作用。[5]
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[5]鄧志輝, 高等職業(yè)教育建立“深度融合互利共贏”校企合作長(zhǎng)效機(jī)制的研究與探索,《高等職業(yè)教育》,2010年4期
作者簡(jiǎn)介:
汪 凱,男,遼寧裝備制造職業(yè)技術(shù)學(xué)院自動(dòng)控制工程學(xué)院機(jī)電教研室主任,講師,碩士。
任 燕,女,河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院柔性制造中心,助教,碩士。
篇7
關(guān)鍵詞:藥物化學(xué);實(shí)訓(xùn)教學(xué);阿司匹林;原料藥;仿真
一、研究背景
原料藥簡(jiǎn)稱API(Active Pharmaceutical Ingredient),特指用于生產(chǎn)各類制劑的原料藥物,是制劑中的有效成分。原料藥在疾病的診斷、治療、癥狀緩解、處理或疾病的預(yù)防中有藥理活性或其他直接作用,或者能影響機(jī)體的功能或結(jié)構(gòu)。原料藥是由化學(xué)合成、植物提取或者生物技術(shù)所制備的各種用來(lái)作為藥用的粉末、結(jié)晶、浸膏等,但病人是無(wú)法直接服用。原料藥只有加工成藥物制劑,才能成為可供臨床應(yīng)用的醫(yī)藥。
1.國(guó)內(nèi)研究背景
近年來(lái),中國(guó)原料藥發(fā)展迅速,已經(jīng)成為世界制藥原料藥第一大生產(chǎn)和出口國(guó)。原料藥是中國(guó)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)中的一個(gè)重要領(lǐng)域,占中國(guó)醫(yī)藥制造業(yè)生產(chǎn)總值的29.5%,占中國(guó)醫(yī)藥商品出口額的50%。我國(guó)已經(jīng)注冊(cè)、通過(guò)GMP認(rèn)證、能夠生產(chǎn)原料藥的藥廠有1600多家,其中有一半企業(yè)的原料藥產(chǎn)品不僅可以自用,還銷售給其他制劑藥廠家。江蘇省作為我國(guó)著名的原料藥生產(chǎn)大省,對(duì)原料藥生產(chǎn)相關(guān)人才需求巨大。
2.國(guó)內(nèi)高職院校相關(guān)專業(yè)研究背景
要培養(yǎng)具有一定理論知識(shí)和較強(qiáng)實(shí)踐能力的技術(shù)應(yīng)用型人才,必須從教學(xué)內(nèi)容、策略、手段和考核等方面對(duì)課程體系進(jìn)行改革。在必要的課程理論教學(xué)前提下,緊抓實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)根本,建立“因材施教,與時(shí)俱進(jìn)”的高職高專教學(xué)取向,培養(yǎng)學(xué)生“自主發(fā)展,終身學(xué)習(xí)”的觀念,提升學(xué)生的職業(yè)素質(zhì),提高學(xué)生的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力。
3.課程研究目標(biāo)
在高職藥學(xué)的實(shí)際教學(xué)中,非常需要一種既能體現(xiàn)藥物生產(chǎn)實(shí)踐過(guò)程,又對(duì)場(chǎng)地設(shè)備的要求和運(yùn)行費(fèi)用都不高的實(shí)訓(xùn)方法。故此,本課程提出構(gòu)建阿司匹林的原料藥生產(chǎn)仿真實(shí)訓(xùn)室,為突出實(shí)踐教學(xué),培養(yǎng)熟悉藥物生產(chǎn)流程且實(shí)踐能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高的藥學(xué)科技人才奠定了基礎(chǔ)。
二、阿司匹林原料藥生產(chǎn)仿真實(shí)訓(xùn)室的基本組成
本課程采用適合實(shí)驗(yàn)室操作的儀器設(shè)備(以玻璃儀器為主)模擬阿司匹林原料藥工業(yè)生產(chǎn)線,并在此仿真生產(chǎn)線中整合原本藥物化學(xué)實(shí)訓(xùn)所需學(xué)生掌握的相關(guān)操作技能,使學(xué)生能在實(shí)驗(yàn)室中按工業(yè)生產(chǎn)流程小量合成藥物。
1.本課程設(shè)計(jì)的阿司匹林原料藥仿真實(shí)訓(xùn)生產(chǎn)線概覽
阿司匹林原料藥的仿真實(shí)訓(xùn)生產(chǎn)線相互連通,并構(gòu)成一整個(gè)流程的三個(gè)區(qū)域:原料藥合成區(qū)、精制提純區(qū)以及檢測(cè)出品區(qū)。這三個(gè)區(qū)域共同構(gòu)成一流通的仿真實(shí)訓(xùn)生產(chǎn)線,卻又有一定的獨(dú)立性,保證了實(shí)訓(xùn)效果的精準(zhǔn)性以及實(shí)訓(xùn)操作的安全性。
2.阿司匹林原料藥的仿真實(shí)訓(xùn)生產(chǎn)線原料藥合成區(qū)詳解
在此阿司匹林仿真實(shí)訓(xùn)生產(chǎn)線的原料藥合成區(qū)中,原料經(jīng)原料投放區(qū)與經(jīng)催化劑投放區(qū)的催化劑在控溫反應(yīng)區(qū)匯合反應(yīng),控溫反應(yīng)區(qū)兩側(cè)各設(shè)置檢測(cè)口監(jiān)控反應(yīng)發(fā)生的進(jìn)程,確保反應(yīng)安全有序進(jìn)行。反應(yīng)結(jié)束之后,產(chǎn)品經(jīng)自然冷卻區(qū)送到收集區(qū)進(jìn)行粗品收集。所得粗品將轉(zhuǎn)入仿真實(shí)訓(xùn)生產(chǎn)線的下一步驟區(qū)――精制提純區(qū)提純后,通過(guò)產(chǎn)品檢測(cè)區(qū)檢測(cè)合格之后進(jìn)行包裝儲(chǔ)存。
三、阿司匹林的原料藥生產(chǎn)仿真實(shí)訓(xùn)室的優(yōu)勢(shì)
藥物化學(xué)課程在實(shí)訓(xùn)中構(gòu)建阿司匹林的原料藥生產(chǎn)仿真實(shí)訓(xùn)室,通過(guò)模擬阿司匹林原料藥在工業(yè)生產(chǎn)線中的相關(guān)生產(chǎn)步驟,使之在實(shí)驗(yàn)室中被小規(guī)模復(fù)制。在此仿真生產(chǎn)線中,有機(jī)整合原本藥物化學(xué)實(shí)訓(xùn)所需學(xué)生掌握的相關(guān)操作技能,可使之流程化。
四、總結(jié)
在阿司匹林的原料藥生產(chǎn)仿真實(shí)訓(xùn)室中實(shí)訓(xùn),學(xué)生可以更好掌握基本藥物化學(xué)實(shí)驗(yàn)操作,又通過(guò)仿真組合使之與實(shí)際原料藥的生產(chǎn)更加貼合。學(xué)生通過(guò)在阿司匹林的原料藥仿真生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)室實(shí)訓(xùn),不僅熟悉藥物的合成方法,對(duì)于原料藥的生產(chǎn)后處理、原料藥的純度、雜質(zhì)的來(lái)源以及原料藥的儲(chǔ)存、保管、質(zhì)量控制也會(huì)有更加深入的了解。由此,學(xué)生將更有易于開(kāi)始后續(xù)藥物分析技術(shù)、藥物制劑技術(shù)課程的學(xué)習(xí),并在應(yīng)聘藥品生產(chǎn)與研發(fā)助理崗位時(shí)更具競(jìng)爭(zhēng)力。
參考文獻(xiàn):
篇8
關(guān)鍵詞:數(shù)控 實(shí)訓(xùn)課 教學(xué)方法 探析
實(shí)訓(xùn)教學(xué)是中等職業(yè)學(xué)校教育的重要環(huán)節(jié),關(guān)系到學(xué)生專業(yè)知識(shí)技能的掌握程度。實(shí)訓(xùn)教師的恰當(dāng)指導(dǎo),是學(xué)生學(xué)習(xí)少走彎路,更快更好地掌握技能的關(guān)鍵。本文結(jié)合實(shí)訓(xùn)教學(xué)實(shí)踐,就數(shù)控實(shí)訓(xùn)課教學(xué)方法進(jìn)行探討。
一、讓學(xué)生對(duì)數(shù)控實(shí)訓(xùn)任務(wù)感興趣的方法
每當(dāng)學(xué)生第一次接受新的學(xué)科學(xué)習(xí)時(shí),總是存在著極強(qiáng)的好奇心理。因此,講好課關(guān)系到學(xué)生今后的學(xué)習(xí)興趣、工作態(tài)度、職業(yè)素質(zhì)、理想志向的培養(yǎng)與樹(shù)立。我們經(jīng)常運(yùn)用這幾種手段加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的教育。如可以通過(guò)播放相關(guān)的視頻,來(lái)介紹數(shù)控機(jī)床中出現(xiàn)的背景、發(fā)展歷程、生產(chǎn)特點(diǎn)以及未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)。讓學(xué)生知道數(shù)控加工技術(shù)是現(xiàn)代機(jī)械制造的新手段,它具有加工精度高、質(zhì)量穩(wěn)定、加工適應(yīng)性強(qiáng)、生產(chǎn)率高、勞動(dòng)強(qiáng)度小等特點(diǎn)。特別是它能完成許多在普通機(jī)床上無(wú)法完成的工作。讓學(xué)生知道現(xiàn)在所學(xué)習(xí)的、未來(lái)所從事的是一項(xiàng)有技術(shù)含量的專業(yè),不但社會(huì)地位高、勞動(dòng)強(qiáng)度低、工作環(huán)境舒適,而且工資待遇不菲。讓他們對(duì)未來(lái)充滿信心,從而激發(fā)他們的學(xué)習(xí)自覺(jué)性和主動(dòng)性[1]。
要強(qiáng)調(diào)文明生產(chǎn)和安全操作規(guī)程,讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到安全文明生產(chǎn)是未來(lái)幸福生活的根本前提和保障面對(duì)高速運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)床,稍不小心就會(huì)發(fā)生人傷機(jī)損的安全事故,所以操作者必須掌握好數(shù)控機(jī)床的性能,精心操作。一方面要管好、用好和維護(hù)好數(shù)控車床,另一方面還必須養(yǎng)成文明生產(chǎn)的良好習(xí)慣和嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),不斷培養(yǎng)較好的職業(yè)素質(zhì)。
利用數(shù)控仿真系統(tǒng),使學(xué)生在虛擬環(huán)境中了解數(shù)控加工技術(shù),數(shù)控加工仿真系統(tǒng)采用了與數(shù)控機(jī)床操作系統(tǒng)相同的面板和按鍵功能,不存在任何的安全問(wèn)題,學(xué)生可以大膽地、獨(dú)立地進(jìn)行學(xué)習(xí)和練習(xí)。不僅如此,現(xiàn)代的數(shù)控加工仿真軟件還能實(shí)現(xiàn)加工模擬演示功能和程序自診斷功能,不僅具有對(duì)學(xué)生編制的數(shù)控程序進(jìn)行自動(dòng)檢測(cè)、具體指出錯(cuò)誤原因的功能,還具有在真實(shí)設(shè)備上無(wú)法實(shí)現(xiàn)的三維測(cè)量功能。這樣學(xué)生既能比較完整地學(xué)到知識(shí),還能鍛煉學(xué)生的膽量,培養(yǎng)他們的自信心[2]。
二、妥善安排實(shí)訓(xùn)步驟,減少學(xué)習(xí)“彎路”
現(xiàn)代的數(shù)控車床,無(wú)論是種類還是結(jié)構(gòu)、操作系統(tǒng)、性能都發(fā)生了變化,因而,在實(shí)訓(xùn)中,首先就要讓學(xué)生對(duì)數(shù)控車床結(jié)構(gòu)進(jìn)行熟悉,對(duì)車床的各方面的信息進(jìn)行詳細(xì)的認(rèn)識(shí),如主要技術(shù)參數(shù)、操作系統(tǒng)、控制面板、G代碼、坐標(biāo)系等。其次,通過(guò)具體的機(jī)器零件,讓學(xué)生在觸摸中了解所要加工的對(duì)象,在實(shí)訓(xùn)教師的指導(dǎo)下進(jìn)行加工,進(jìn)一步熟悉車床的性能,熟悉操作規(guī)程,減少操作時(shí)的恐懼心理,樹(shù)立自信心。最后讓學(xué)生通過(guò)零件的圖紙進(jìn)行學(xué)習(xí),通過(guò)觀察圖紙,對(duì)內(nèi)容和要求有了一定的了解后,確定零件的加工方案,確定零件的定位、夾具和刀具選擇、切削用量的確定以及對(duì)刀點(diǎn)、換刀點(diǎn)的位置和刀具補(bǔ)償?shù)纫幌盗袉?wèn)題。然后手工編寫加工程序單,檢驗(yàn)并修改加工程序,編制數(shù)控加工工藝技術(shù)文件,在實(shí)訓(xùn)教師在場(chǎng)的情況下。根據(jù)自己所編工藝路線,最好是獨(dú)立的完成零件的加工。
總而言之,以“技能操作為核心”的數(shù)控編程仿真教學(xué),有利于全面提高學(xué)生素質(zhì)和綜合職業(yè)能力,激發(fā)獨(dú)立思考和創(chuàng)新意識(shí);但傳統(tǒng)實(shí)習(xí)手段,基礎(chǔ)教學(xué)和基本功的訓(xùn)練、學(xué)習(xí)仍是職業(yè)技術(shù)學(xué)校培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)操能力的基礎(chǔ);兩者不可偏廢,不能因?yàn)橛行碌氖侄畏椒ǘ鴴仐墏鹘y(tǒng),也不能因?yàn)橛泻玫膫鹘y(tǒng)不引進(jìn)新的手段,兩者如能完美結(jié)合,培養(yǎng)出的學(xué)生定是不可限量的[3]。
三、重視學(xué)生個(gè)體差異,注意因材施教
在教學(xué)過(guò)程中,要根據(jù)學(xué)生的一些心理和生理方面的發(fā)展,進(jìn)行相關(guān)的考慮,同時(shí),還要考慮到每一個(gè)學(xué)生的個(gè)性是不同的,不能一視同仁去對(duì)待。對(duì)于一些對(duì)知識(shí)的掌握能力較差的學(xué)生進(jìn)行分類教學(xué),如課下加強(qiáng)對(duì)他們的動(dòng)手能力和技能的練習(xí),逐步讓這部分同學(xué)跟上全班的教學(xué)進(jìn)度,從而能順利的完成教學(xué)任務(wù)。如在學(xué)習(xí)關(guān)于刀尖圓弧半徑補(bǔ)償?shù)氖褂梅椒ǖ臅r(shí)候,對(duì)于那些在理解方面上能力不行的學(xué)生,他們無(wú)法領(lǐng)會(huì)刀補(bǔ)的含義的時(shí)候,要采取相應(yīng)的措施,比如在繪制加工過(guò)程模擬圖紙,讓學(xué)生明白在數(shù)控加工過(guò)程中,我們是按零件輪廓進(jìn)行編程的。因?yàn)榈毒呖傆幸欢ǖ陌霃?,刀具中心運(yùn)動(dòng)的軌跡并不等于所需加工零件的實(shí)際輪廓,而是偏移輪廓一個(gè)刀具半徑值,再加上加工余量和刀具磨損。所以,在進(jìn)行外輪廓加工時(shí),應(yīng)使刀具中心偏移零件的外輪廓表面一個(gè)刀具半徑值,加工內(nèi)輪廓時(shí),應(yīng)使刀具中心偏移零件內(nèi)輪廓表面一個(gè)半徑值。這樣的解釋使學(xué)生明白了刀補(bǔ)的含義和重要性。在此過(guò)程中,師生共同針對(duì)相關(guān)的問(wèn)題進(jìn)行探討??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn),解決實(shí)踐中遇到的問(wèn)題,總結(jié)提高[4]。
總之,學(xué)生能全面了解數(shù)控加工的全過(guò)程,深刻理解加工原理、機(jī)床工作過(guò)程、編程方法及制訂工藝的原則,但難免會(huì)遇到一些問(wèn)題,實(shí)訓(xùn)后老師和學(xué)生要共同探討實(shí)訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)解決實(shí)踐教學(xué)中遇到的問(wèn)題?,F(xiàn)場(chǎng)講解,能方便學(xué)生總結(jié)復(fù)習(xí)和提高。在數(shù)控實(shí)訓(xùn)教學(xué)中,實(shí)訓(xùn)教師要重點(diǎn)關(guān)注學(xué)生的興趣和安全操作方面的習(xí)慣的培養(yǎng),每一次數(shù)控實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,都要進(jìn)行精心的安排和設(shè)計(jì),更好的完成實(shí)訓(xùn)要求,掌握數(shù)控技術(shù)。
在中職學(xué)校,學(xué)生素質(zhì)相對(duì)差,在數(shù)控教學(xué)和實(shí)訓(xùn)條件有限的情況下,通過(guò)以上幾個(gè)階段,把教學(xué)實(shí)訓(xùn)與生產(chǎn)加工相結(jié)合。循序漸進(jìn)。使學(xué)生掌握了至少一種數(shù)控系統(tǒng)數(shù)控車床的熟練操作能力;根據(jù)圖紙制定數(shù)控加工車削工藝、編寫加工程序的能力;根據(jù)零件加工需要正確選用刀具的能力;運(yùn)用數(shù)控車床加工真實(shí)產(chǎn)品的能力,為以后的就業(yè)打下良好的基礎(chǔ)。
參考文獻(xiàn):
[1]劉雄偉.數(shù)控機(jī)床操作與編程培訓(xùn)教程[M].北京:機(jī)械工業(yè)出版社,2001.
[2]蔣建強(qiáng).數(shù)控加工技術(shù)與實(shí)訓(xùn)[M].北京:電子工業(yè)出版社,2004.
篇9
本文首先對(duì)單片機(jī)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)預(yù)期目標(biāo)和內(nèi)容的分析,然后對(duì)兄弟院校及相關(guān)企業(yè)進(jìn)行大量的調(diào)研,確定了單片機(jī)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)的功能、內(nèi)容,目標(biāo)和特色。并為學(xué)生電子競(jìng)賽、教師科研、教學(xué)改革等提供良好的環(huán)境和氛圍。
【關(guān)鍵詞】
單片機(jī);實(shí)訓(xùn)室;調(diào)研;內(nèi)容
1 單片機(jī)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)預(yù)期目標(biāo)、內(nèi)容
1.1 單片機(jī)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)預(yù)期目標(biāo)
單片機(jī)實(shí)訓(xùn)室的建成預(yù)計(jì)能有效完成電子信息工程技術(shù)、軟件技術(shù)、應(yīng)用電子技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、微電子技術(shù)、檢測(cè)技術(shù)及應(yīng)用等專業(yè)《單片機(jī)原理及應(yīng)用》理實(shí)一體化課程的講授與核心課程的實(shí)訓(xùn),并且能為電子機(jī)電類、自動(dòng)控制類等專業(yè)提供單片機(jī)系統(tǒng)驗(yàn)證或測(cè)試平臺(tái),實(shí)現(xiàn)資源共享,也能為教師科研提供實(shí)踐平臺(tái),以及為大學(xué)生電子設(shè)計(jì)競(jìng)賽提供硬件條件和技術(shù)支持。
1.2 單片機(jī)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)的內(nèi)容
單片機(jī)實(shí)訓(xùn)室課程體系從基礎(chǔ)到深入,實(shí)驗(yàn)設(shè)備與課程體系配套,實(shí)驗(yàn)內(nèi)容注重實(shí)用性、先進(jìn)性、綜合性,有利于學(xué)生動(dòng)手與創(chuàng)新應(yīng)用能力提高。
實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容函蓋軟件實(shí)驗(yàn)、硬件基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)、SYJDP-01單片機(jī)開(kāi)發(fā)應(yīng)用技術(shù)實(shí)驗(yàn)系統(tǒng)、PWM轉(zhuǎn)換電壓實(shí)驗(yàn)、8253定時(shí)器實(shí)驗(yàn)、ADC0809模數(shù)轉(zhuǎn)換實(shí)驗(yàn)、DAC0832數(shù)模轉(zhuǎn)換,EEPROM外部程序存儲(chǔ)器實(shí)驗(yàn)、IC卡讀寫實(shí)驗(yàn)、USB接口通訊實(shí)驗(yàn)。
單片機(jī)課程體系中包含的單片機(jī)技術(shù)內(nèi)容:?jiǎn)纹瑱C(jī)系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)工具(Proteus7.5和Keil uVision2);單片機(jī)系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)流程;單片機(jī)C51編程;單片機(jī)中斷系統(tǒng)編程;單片機(jī)人機(jī)接口編程;單片機(jī)通訊技術(shù),單片機(jī)的擴(kuò)展及常用的芯片介紹。
2 單片機(jī)實(shí)訓(xùn)室調(diào)研目標(biāo)
通過(guò)企業(yè)走訪、與企業(yè)人員座談、畢業(yè)生回訪、兄弟院校同行交流等方式,對(duì)行業(yè)企業(yè)用人需求,實(shí)訓(xùn)室的研究方向、內(nèi)容及目標(biāo),實(shí)驗(yàn)室環(huán)境建設(shè)及實(shí)驗(yàn)室管理等方面進(jìn)行調(diào)研,總結(jié)出單片機(jī)實(shí)訓(xùn)室調(diào)研目標(biāo)為單片機(jī)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)目的的合理性和單片機(jī)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)的基本要點(diǎn)。
單片機(jī)實(shí)訓(xùn)室將是一個(gè)模擬的校企合作環(huán)境,集多專業(yè)、多功能于一身,與傳統(tǒng)的實(shí)驗(yàn)室不盡相同;在這模擬的校企合作環(huán)境下,學(xué)員可以接觸到和操作真正在單片機(jī)公司或企業(yè)內(nèi)使用的技術(shù),了解真正的單片機(jī)系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)流程。
3 單片機(jī)實(shí)訓(xùn)室調(diào)研過(guò)程簡(jiǎn)介
按照學(xué)院的部署,在統(tǒng)一安排下,電子信息學(xué)院院長(zhǎng)、書記,電子教研室主任、軟件教研室全體教師等十名同志于2013年10月20日至2013年12月9日分別去陜西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、西安航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院、西安測(cè)控電子技術(shù)有限公司進(jìn)行調(diào)研,調(diào)研的大概內(nèi)容為:行業(yè)企業(yè)及人才市場(chǎng)對(duì)大學(xué)生的知識(shí)及能力的需求分析、實(shí)訓(xùn)室的培養(yǎng)目標(biāo)、教師的知識(shí)架構(gòu)、實(shí)訓(xùn)室的環(huán)境建設(shè)及日常的儀器設(shè)備維護(hù)與管理。
經(jīng)過(guò)對(duì)上述各個(gè)兄弟院校與企業(yè)單位的調(diào)研走訪,獲得以下參考信息:
3.1 單片機(jī)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)目的的合理性
3.1.1 西安測(cè)控電子技術(shù)有限公司介紹行業(yè)發(fā)展
單片機(jī)滲透到我們生活的各個(gè)領(lǐng)域,幾乎很難找到哪個(gè)領(lǐng)域沒(méi)有單片機(jī)的蹤跡。導(dǎo)彈的導(dǎo)航裝置,飛機(jī)上各種儀表的控制,計(jì)算機(jī)的網(wǎng)絡(luò)通訊與數(shù)據(jù)傳輸,工業(yè)自動(dòng)化過(guò)程的實(shí)時(shí)控制和數(shù)據(jù)處理,廣泛使用的各種智能IC卡,民用豪華轎車的安全保障系統(tǒng),錄像機(jī)、攝像機(jī)、全自動(dòng)洗衣機(jī)的控制,以及程控玩具、電子寵物等等,這些都離不開(kāi)單片機(jī)。更不用說(shuō)自動(dòng)控制領(lǐng)域的機(jī)器人、智能儀表、醫(yī)療器械以及各種智能機(jī)械了。因此,單片機(jī)的學(xué)習(xí)、開(kāi)發(fā)與應(yīng)用將造就一批計(jì)算機(jī)應(yīng)用與智能化控制的科學(xué)家、工程師。
現(xiàn)代人類生活中所用的幾乎每件有電子器件的產(chǎn)品中都會(huì)集成有單片機(jī)。手機(jī)、電話、計(jì)算器、家用電器、電子玩具、掌上電腦以及鼠標(biāo)等電子產(chǎn)品中都含有單片機(jī)。汽車上一般配備40多片單片機(jī),復(fù)雜的工業(yè)控制系統(tǒng)上甚至可能有數(shù)百片單片機(jī)在同時(shí)工作!單片機(jī)的數(shù)量不僅遠(yuǎn)超過(guò)PC機(jī)和其他計(jì)算機(jī)的總和,甚至比人類的數(shù)量還要多?;谝陨显?,不論從教學(xué)、科研還是從學(xué)生的實(shí)際需求等方面來(lái)說(shuō)都很有必要建立單片機(jī)實(shí)訓(xùn)室。
3.1.2 陜西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院了解實(shí)訓(xùn)室運(yùn)行及行業(yè)人才需求情況
由于近年來(lái)企業(yè)發(fā)展速度飛快,學(xué)校教育在某些高新技術(shù)方面的人才培養(yǎng)相對(duì)滯后,造成了人才供需之間的巨大缺口,出現(xiàn)了學(xué)生就業(yè)難,企業(yè)招聘也難的情況。
單片機(jī)開(kāi)發(fā)因其廣泛的應(yīng)用領(lǐng)域和巨大的人才缺口,其培訓(xùn)也被列入國(guó)家大學(xué)生電子競(jìng)賽專用項(xiàng)目,并對(duì)符合條件的人才培訓(xùn)項(xiàng)目予以支持。
陜西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)纹瑱C(jī)實(shí)訓(xùn)室建于2002年,每學(xué)期承擔(dān)大量教學(xué)任務(wù),為學(xué)生的后續(xù)發(fā)展及專業(yè)知識(shí)的完備打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3.1.3 西安航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)纹瑱C(jī)就業(yè)情況
西安航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院的單片機(jī)起步于2000年,目前已經(jīng)有六界畢業(yè)生,主要就業(yè)單位為中國(guó)航天科技集團(tuán)九院十六所、深圳富士康等工作,從事單片機(jī)產(chǎn)品的初級(jí)設(shè)計(jì)、單片機(jī)產(chǎn)品檢測(cè)、單片機(jī)產(chǎn)品工藝及售前及售后技術(shù)。
3.2 單片機(jī)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)的基本要點(diǎn)
3.2.1 技術(shù)先進(jìn)性
選用國(guó)內(nèi)先進(jìn)的單片機(jī)實(shí)訓(xùn)系統(tǒng),充分的調(diào)動(dòng)學(xué)生在課上和課下的積極性和主動(dòng)性。完備的基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)設(shè)備、實(shí)訓(xùn)設(shè)備和眾多擴(kuò)展模塊極大地豐富了課程的建設(shè)。
3.2.2 資源完備性
設(shè)備廠商應(yīng)提供成熟的課程體系及授課講義;提供完善的實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書及實(shí)驗(yàn)課件;提供成熟高校的單片機(jī)課程的大作業(yè);提供各高校參加全國(guó)大學(xué)生電子大賽的單片機(jī)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目;每年提供多次的單片機(jī)技術(shù)培訓(xùn)機(jī)會(huì);
3.2.3 設(shè)備實(shí)用性
采購(gòu)的設(shè)備應(yīng)具有完善的實(shí)驗(yàn)體系,通過(guò)接受該系統(tǒng)的學(xué)習(xí),可以使學(xué)生由淺入深逐步掌握單片機(jī)軟件編程、單片機(jī)硬件電路設(shè)計(jì)及單片機(jī)系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)等相關(guān)知識(shí)。
4 單片機(jī)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)調(diào)研分析及結(jié)論
篇10
關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)電算化;實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系;高等教育
中圖分類號(hào):F23 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1001-828X(2012)01-0-01
會(huì)計(jì)電算化實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系作為高校會(huì)計(jì)電算化專業(yè)教學(xué)體系的核心內(nèi)容,一直是高校會(huì)計(jì)電算化專業(yè)的重點(diǎn)教學(xué)內(nèi)容和關(guān)注的焦點(diǎn),會(huì)計(jì)電算化實(shí)訓(xùn)教學(xué)是一個(gè)十分完整的教學(xué)系統(tǒng),主要包括實(shí)訓(xùn)教學(xué)考核體系、實(shí)訓(xùn)教學(xué)實(shí)習(xí)體系、實(shí)訓(xùn)教學(xué)課程體系和實(shí)訓(xùn)教學(xué)輔助體系四大組成部分和功能模塊。隨著信息技術(shù)和電子處理系統(tǒng)的快速發(fā)展,高校的會(huì)計(jì)電算化教學(xué)也發(fā)生了較大的變革,尤其是會(huì)計(jì)電算化的實(shí)訓(xùn)教學(xué),需要根據(jù)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的發(fā)展需要不斷地發(fā)展變化。
一、實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系的輔助系統(tǒng)設(shè)計(jì)
1.實(shí)訓(xùn)教學(xué)教材的選擇
教材的質(zhì)量能夠?qū)W(xué)校實(shí)訓(xùn)教學(xué)的效果產(chǎn)生直接的影響,也是決定實(shí)訓(xùn)教學(xué)成敗的關(guān)鍵因素。然而,目前我國(guó)市場(chǎng)上可供選擇的會(huì)計(jì)電算化實(shí)訓(xùn)教學(xué)教材數(shù)量較少,質(zhì)量也無(wú)法得到保障,這就要求學(xué)校在選擇教材時(shí)進(jìn)行細(xì)心的挑選和甄別,主要方法為:首先挑選出一套質(zhì)量較高的會(huì)計(jì)手工模擬資料,并以此為基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)電算化操作與手工操作之間的有效轉(zhuǎn)換,即將手工教學(xué)教材轉(zhuǎn)化成為電算化教學(xué)的教材,另一方面,會(huì)計(jì)電算化教師可以在一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,根據(jù)自身所掌握的知識(shí)自行編制一套符合教學(xué)目標(biāo),質(zhì)量較高且易于學(xué)生接受的電算化教材。
2.實(shí)訓(xùn)教學(xué)軟件的選擇
隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展,應(yīng)用ERP管理系統(tǒng)進(jìn)行信息化管理的企業(yè)越來(lái)越多,這就要求學(xué)校在進(jìn)行會(huì)計(jì)電算化教學(xué)時(shí)加入這方面的內(nèi)容,同時(shí),數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)和多媒體技術(shù)的發(fā)展也為學(xué)校教學(xué)內(nèi)容的擴(kuò)展提供了技術(shù)基礎(chǔ)。隨著分布式數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)、基于WEB技術(shù)的數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)和多媒體技術(shù)的不斷完善,這些技術(shù)開(kāi)始越來(lái)越多地被應(yīng)用于經(jīng)濟(jì)和管理領(lǐng)域,同樣,這些技術(shù)的發(fā)展在給學(xué)校實(shí)訓(xùn)教學(xué)提出挑戰(zhàn)的同時(shí),也為簡(jiǎn)單便捷教學(xué)軟件的開(kāi)發(fā)提供了可能。
3.教學(xué)支撐平臺(tái)的建設(shè)
現(xiàn)階段,很多高校都開(kāi)設(shè)了會(huì)計(jì)電算化專業(yè),并將其作為重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科,也成立了電算化實(shí)訓(xùn)系統(tǒng)和實(shí)驗(yàn)室,然而實(shí)驗(yàn)室的使用效果和實(shí)驗(yàn)?zāi)芰s參差不齊。因此,各個(gè)高校應(yīng)不斷加強(qiáng)校園網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),從而為會(huì)計(jì)電算化實(shí)訓(xùn)教學(xué)的開(kāi)展提供技術(shù)和物質(zhì)基礎(chǔ)。同時(shí),在校園網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的基礎(chǔ)上,學(xué)校還應(yīng)對(duì)現(xiàn)有的電算化實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行改造和擴(kuò)建,更換和升級(jí)計(jì)算機(jī)教學(xué)系統(tǒng),使其能夠滿足教學(xué)和實(shí)踐的需要。
二、會(huì)計(jì)電算化實(shí)訓(xùn)教學(xué)主體系統(tǒng)的設(shè)計(jì)
實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系可以劃分為綜合模擬實(shí)訓(xùn)、崗位模擬實(shí)訓(xùn)和單元模擬實(shí)訓(xùn)三個(gè)主要部分,教師在每個(gè)單元的教學(xué)內(nèi)容完成以后,可以選擇課內(nèi)實(shí)驗(yàn)的方式對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)效果進(jìn)行檢驗(yàn),而綜合模擬實(shí)訓(xùn)和崗位模擬實(shí)訓(xùn)可以在期末安排專門的時(shí)間進(jìn)行集中檢測(cè)。
第一,單元模擬實(shí)訓(xùn)。單元模擬實(shí)訓(xùn)課程需要通過(guò)課內(nèi)實(shí)驗(yàn)的方式來(lái)分段完成,在會(huì)計(jì)電算化課程設(shè)計(jì)時(shí),主要采取案例分析的教學(xué)方法,在會(huì)計(jì)軟件的教學(xué)過(guò)程中,通過(guò)分析實(shí)際的案例來(lái)讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)軟件的具體使用方式和操作方法,利用會(huì)計(jì)軟件來(lái)教授單元模擬實(shí)訓(xùn)課程,從而實(shí)現(xiàn)所學(xué)知識(shí)的階段性教學(xué)和測(cè)試,以充分掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和知識(shí)掌握程度。例如,教師可以首先利用兩個(gè)學(xué)時(shí)的教學(xué)時(shí)間來(lái)為學(xué)生講解多媒體軟件處理財(cái)務(wù)憑證的方法,然后,再利用兩個(gè)學(xué)時(shí)的時(shí)間來(lái)讓學(xué)生了解單元實(shí)訓(xùn)案例分析中,如何使用會(huì)計(jì)軟件來(lái)處理財(cái)務(wù)憑證,最后,對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)和理解情況進(jìn)行全面的檢驗(yàn)。
第二,崗位模擬實(shí)訓(xùn)。教師可以選擇集中一周的時(shí)間進(jìn)行崗位模擬實(shí)訓(xùn)的教學(xué),根據(jù)會(huì)計(jì)電算化崗位模塊的劃分,實(shí)現(xiàn)崗位模擬實(shí)訓(xùn)的分組教學(xué)。在企業(yè)發(fā)生一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)時(shí),學(xué)生需要以不同的經(jīng)濟(jì)身份來(lái)利用財(cái)務(wù)軟件對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行處理,從而實(shí)現(xiàn)分工協(xié)作的工作目標(biāo)。學(xué)生根據(jù)經(jīng)濟(jì)身份的不同來(lái)處理不同崗位的業(yè)務(wù),承擔(dān)不同內(nèi)容的會(huì)計(jì)工作實(shí)務(wù),從而使學(xué)生能夠在處理經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的過(guò)程中,掌握對(duì)于各個(gè)崗位所需要的技能和知識(shí),以及實(shí)際的工作內(nèi)容。另一方面,讓學(xué)生進(jìn)行定期的工作崗位輪換,以充分了解不同崗位的不同工作方式和能力需要,盡量減少學(xué)生適應(yīng)工作所需的時(shí)間。
第三,綜合模擬實(shí)訓(xùn)。這部分是指在單元模擬實(shí)訓(xùn)和崗位模擬實(shí)訓(xùn)的基礎(chǔ)上,讓學(xué)生學(xué)習(xí)企業(yè)整個(gè)的會(huì)計(jì)周期的工作流程,對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)進(jìn)行綜合性的訓(xùn)練,并利用專門時(shí)間來(lái)檢查學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。模擬實(shí)訓(xùn)的具體內(nèi)容可以根據(jù)行業(yè)的不同進(jìn)行安排和劃分,主要包括商業(yè)企業(yè)、工業(yè)企業(yè)等,其中工業(yè)企業(yè)是主要的學(xué)習(xí)對(duì)象,通過(guò)模擬小型企業(yè)的形式讓學(xué)生處理該企業(yè)的所有常見(jiàn)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)從而形成一個(gè)工業(yè)企業(yè)作為主體,其他企業(yè)作為輔助的學(xué)習(xí)系統(tǒng)。綜合模擬實(shí)訓(xùn)還要以電算化和手工的不同形式來(lái)進(jìn)行會(huì)計(jì)管理、業(yè)務(wù)處理和會(huì)計(jì)核算,再比較分析電算化業(yè)務(wù)處理與手工業(yè)務(wù)處理之間的區(qū)別,讓學(xué)生對(duì)電算化業(yè)務(wù)處理和手工業(yè)務(wù)處理的差異有更加直觀、深刻的認(rèn)識(shí),并從中體會(huì)到會(huì)計(jì)電算化的優(yōu)勢(shì)。
三、總結(jié)
綜上所述,會(huì)計(jì)電算化實(shí)訓(xùn)教學(xué)應(yīng)該著眼于學(xué)生應(yīng)用能力與綜合素質(zhì)的提高,因此,學(xué)校在教學(xué)過(guò)程中應(yīng)該將教學(xué)和實(shí)踐的重點(diǎn)放在學(xué)生的上機(jī)實(shí)踐上,從而保證學(xué)生有足夠的實(shí)踐機(jī)會(huì)和實(shí)踐時(shí)間。另一方面,學(xué)校還應(yīng)注意對(duì)于學(xué)生實(shí)際操作能力的培養(yǎng)和提高,讓學(xué)生能夠又好又快地完成學(xué)習(xí)目標(biāo)和實(shí)際工作。會(huì)計(jì)電算化教學(xué)實(shí)訓(xùn)能夠?yàn)樯鐣?huì)培養(yǎng)出更多符合實(shí)際需要的綜合性人才,也能夠使學(xué)生更加自如地面對(duì)工作中遇到的問(wèn)題,這也是高校所面臨的一大挑戰(zhàn)。
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