干部人事制度改革措施

時(shí)間:2022-10-10 04:26:00

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干部人事制度改革措施

為進(jìn)一步深化干部人事制度改革,貫徹民主集中制原則,加強(qiáng)干部選拔任用工作的科學(xué)化、民主化、制度化建設(shè),根據(jù)《干部任用條例》,參照上級(jí)有關(guān)文件精神,我市研究制定了市委討論干部任用事項(xiàng)實(shí)行投票表決的實(shí)施意見(jiàn)。意見(jiàn)實(shí)施以來(lái),我市結(jié)合鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整和班子調(diào)整交流,對(duì)46名鎮(zhèn)、市級(jí)機(jī)關(guān)部門(mén)黨政正職的擬任人選和常州市委管理職務(wù)的推薦人選,在征求全委會(huì)成員的意見(jiàn)基礎(chǔ)上,由市委常委會(huì)進(jìn)行無(wú)記名投票表決作出任用決定。

干部任用票決制的實(shí)行,充分發(fā)揮了黨委集體領(lǐng)導(dǎo)的作用,進(jìn)一步擴(kuò)大了干部選拔任用工作的民主。通過(guò)票決制任免干部,是對(duì)少數(shù)服從多數(shù)的黨委議事原則的具體化,讓每位票決人真實(shí)表達(dá)自已的意見(jiàn),從制度上解決以少數(shù)人或個(gè)別人的傾向意見(jiàn)代替集體決策的情況。有效防止了選人用人上的不正之風(fēng)。采用無(wú)記名投票表決方式,由于保密性和獨(dú)立性較強(qiáng),參加表決的成員可以充分表達(dá)個(gè)人意愿,使“一人一票”得到落實(shí),實(shí)現(xiàn)實(shí)質(zhì)意義上的集體決策,杜絕了少數(shù)人甚至個(gè)別人說(shuō)了算的現(xiàn)象,對(duì)任人唯親等干部工作中的消極腐敗現(xiàn)象,起到了有效的遏制作用。有利于形成正確用人導(dǎo)向,促進(jìn)干部干事創(chuàng)業(yè)。票決制的實(shí)行,落實(shí)了“用好的作風(fēng)選人,選作風(fēng)好的人”的要求,有利于促使廣大干部嚴(yán)于律已,提高素質(zhì),履好職責(zé),形成正確的用人導(dǎo)向,提高廣大干部凝心聚力、干事創(chuàng)業(yè)的積極性。